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    • 客服

    • 咖啡店長

      6千-8千
      廣州 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供住
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓
      • 節日禮物
      • 午餐補貼
      • 員工生日禮物
      物業管理 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 ? ? 1. 根據公司制定的發展策略,合理制定門店的營運計劃。 ? ? 2. 確保門店庫存合理,控制物料損耗,持續改善成本管理。 ? ? 3. 門店常規工作的布置與監督。 ? ? 4. 制定有效方案,控制門店服務投訴率達,并持續改善投訴率。 ? ? 5.掌握周邊競爭對手動態變化,保持對商圈目標客戶的敏感度。 ? ? 6. 負責門店咖啡氛圍的營造,以及配合公司開展門店活動,內部比賽等安排。 任職要求 具有良好服務意識 對咖啡熱愛 具有帶領團隊的經驗? ? 地址:南沙區進港大道180號英東中學
    • 管事主管

      6千-8千
      上海 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 年底雙薪
      • 年度旅游
      • 投遞簡歷
      1.遵守酒店和部門的各項規章制度、政策和操作規程; 2.深入了解廚房、酒吧、宴會及各餐廳的運作,使管事部與他們的操作接軌; 3.安排、指揮下屬負責各餐廳、廚房、餐具、器皿、爐灶設備、餐飲部后區和廚房地面的全面清潔衛生; 4.常巡視部門范圍、督導屬下日常工作和操作; 5.監管員工嚴格遵守操作規程,減少餐具、用具等破損; 6.安排下屬負責各類餐具、廚具、設備的保養及翻新; 7.協助經理控制大型宴會之用具器皿供給及保存; 8.按政府要求組織垃圾分類,并完成每日清運工作; 9.監督和檢查員工的紀律、考勤; 10.向員工提供有效的培訓; 11.配合完成HACCP體系的建立并執行; 12.確保化學品倉庫干凈整潔, 清潔用品和工具充足; 13.每月對倉庫物資進行整理、盤點; 14.每月按時輸出付款驗收報告; 15.完成上級或甲方安排的其他工作; 任職要求: 1、男、女不限,年齡不超過55周歲,高中及以上學歷或同等文化程度; 2、熟悉掌握所有管事相關技能與知識;具有良好的人員管理能力、溝通能力與執行能力。
    • 惠州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      • 年半獎金
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      旅游/養生地產 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      1.督導完成日常經營工作,檢查員工出勤情況及儀容儀表; 2.負責制定服務規范、程序和組織實施,不斷提高管理水平; 3.妥善處理客人投訴,不斷提高服務水平; 4.加強現場管理,及時發現和解決服務中出現的問題; 5.對服務質量進行嚴格檢查,把好餐廳出品服務; 6.加強對管轄區域財產的管理,掌握和控制物品使用情況,減少費用支出和物品損耗; 7.及時檢查管轄區域設備情況,做好日常維護保養工作及安全管理工作; 8.完成領導交辦的其他工作任務。 崗位要求: 1.從事酒店餐飲3年以上,有2年以上管理經驗; 2.應變處理能力強,能妥善處理突發客訴; 3.有宴會組織協調能力。
    • 保定 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      房地產綜合開發 | 1000-2000人
      • 投遞簡歷
      1. 按照餐廳標準向顧客介紹菜品,并根據顧客要求協助點菜; 2. 準確接受顧客的訂餐要求并將其傳遞至廚房,確保訂單準確無誤; 3. 端菜上菜,提供顧客所需要的餐具、調料等; 4. 根據客人要求進行加餐及特殊服務,保證客人用餐需求; 5. 根據客人要求提供餐后收銀服務,并正確處理現金和信用卡等支付方式; 6. 安排顧客就座、敬煙、倒水等服務,確保顧客用餐舒適; 7. 保持現場衛生與清潔,整理餐桌、餐椅等器具,確保餐區清潔衛生; 8.女性,身高165cm以上,形象好,氣質佳。
    • 住家后勤

      6千-7千
      蘇州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 午餐補貼
      • 員工生日禮物
      • 崗位晉升
      房地產綜合開發 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      招聘要求: 1.要求女性,年齡40左右,能夠住家,身體健康 2.日常負責宴請接待,無接待的時候做后勤工作。 3.適應住家環境,能夠良好的服從安排及管理 4.包吃包住,五險一金,上六休一。
    • 蘇州 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 午餐補貼
      • 員工生日禮物
      • 崗位晉升
      房地產綜合開發 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      招聘要求: 1.要求女性,年齡40左右,能夠住家,身體健康 2.日常負責宴請接待,無接待的時候做后勤工作。 3.適應住家環境,能夠良好的服從安排及管理 4.包吃包住,五險一金,上六休一。
    • 中廚廚師

      6千-6.5千
      惠州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      • 年半獎金
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      旅游/養生地產 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1.在中廚廚師長的領導下,按菜式規定,烹制各種菜式,保證出品質量; 2.熟悉各種原材料的名稱、產地、特點、價格、起成率、淡旺季,協助廚師長檢查購進貨源的鮮活、質量、數量必須符合要求,發現問題,及時向上級匯報; 3.按中廚廚師長分工,完成大型宴會、酒會的菜品制作任務。 崗位要求 1.熟悉中廚房飲食的工作規范和要求,掌握配菜的各種操作技術的質量要求; 2.能按工作規范和質量標準要求獨立進行工作,并有相應的技術等級; 3.2年以上相關工作經驗。
    • 中餐主管

      5.5千-6.5千
      惠州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      • 年半獎金
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      旅游/養生地產 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      1.??指導員工準備工作,開班前會,提醒員工在服務及菜單注意事項以及細節。并與廚房協調好當天或每月的特色菜及促銷菜,保證溝通暢通。 2.??做好特色菜及促銷菜的必要準備工作安排,提前檢查國準備好物品,器械,并與客房部、工程部及其它部門協調好各項準備工作。 3.??監督并指導中餐廳的服務,保證服務標準。 4.??按照標準完成服務,保證所有的服務人員能夠理解并執行相同的程序。 5.??完成上級布置的其它工作任務,根據酒店部門的標準,組織員工做好技術培訓。 6.??解決好客人的 投訴、找到解決辦法的同時要協調客人投訴所涉及的相關人員、保證中餐廳良好運轉,檢查設備情況并每天記錄,出現任何問題,及時與餐飲經理溝通。 7.??保持足夠的存貨以確保本部正常運營 8.??制定工作計劃,安排工作合理,并確保所有員工完成被分配的工作。 9.??要經常檢查設備的運轉情況,如有破損或物品遺失,向上級匯報。 10.檢查餐廳,如發現設備或家具需要維修,與工程部協調修理。 11.在經理不在時,參加餐飲部的計劃會議;每日例會,并負責餐廳的營運;經理到崗后,與經理交接所有的事項。 12.負責并參加每日的餐廳晨會,通過每月的交流會來討論、總結服務及準備工作的問題。 13.發揮職能,盡量節流增源以達到預期的銷售目標。 14.關注客人對飯菜及服務的投訴、要求和需求,并立即采取補救措施。 15.盡快使所有新員工熟悉飯店,就飯店的規章制度對員工進行培訓。 16.確保員工保持良好的儀容儀表。 17.記錄員工考勤,并以此來做工資表。 18.準備培訓計劃,做好培訓記錄,保證所有的員工受到全面均衡的培訓。 19.建立良好的人事關系,在工作中樹立良好的工作形象,給飯店的客人、客戶部門經理及員工以專業化、熱情服務的印象。
    • 上海-嘉定區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議
      • 技能培訓
      • 節日禮物
      • 管理規范
      • 領導好
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 五險一金
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、確保餐廳區域每餐段都將按標準設定,這包括擺臺,設置自助餐,所有設備準備好服務,確保你已經被你的主管做了餐前會議。 2、確保自助餐臺的干凈和整潔。 3、確保服務臺保持干凈和整潔。 4、有效地與廚房溝通。 5、確保完全了解食品出品,已做更好推銷。 6、和客人和同事禮貌友 7、要知道廚房和餐廳之間協調的重要性 8、清理桌面垃圾。 9、不斷的補充與替換:面包,黃油,飲品,水果,和其他配料。 10、客人離開后,馬上重新擺臺。 11、給不同區域及時補充清潔項目。 12、在適當的地方擺放及更換布草。 13、完成廚師長分配的工作。 14、當廚師長要求時,可勝任其他工作。 15、參加公寓安排的所有培訓。 16、徹底了解服務流程。 17、在繁忙時迅速完成工作。 18、靈活性班次。 19、必要的團隊合作 20、餐飲總監和經理可能安排其他工作。 崗位要求 1、有餐飲服務員相關工作經驗優先。 2、溝通能力強。 3、形象好。
    • 西餐經理

      5千-6千
      東莞 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 年終獎金豐厚
      • 免費洗滌服務
      • 免費外出旅游
      • 免費健康體檢
      • 免費提供食宿
      • 享有法定節假
      • 發展空間廣闊
      • 晉升機制完善
      商業地產 | 2000人以上
      • 投遞簡歷
      招聘地點: 橋頭三正半山酒店 【崗位職責】 1、全面負責西餐廳的日常運營管理,包括菜品質量、服務標準、衛生安全及成本控制,確保餐廳高效有序運轉。 2、制定并執行西餐廳的年度經營計劃,監督落實各項運營指標,定期分析經營數據并提出改進方案。 3、負責西餐菜單的設計與更新,結合市場趨勢和客戶需求優化菜品結構,提升顧客滿意度。 4、管理西餐廳員工團隊,包括排班、培訓、績效考核及團隊建設,提升員工專業素養和服務水平。 5、維護與供應商的合作關系,嚴格把控食材采購質量及成本,確保供應鏈穩定高效。 6、處理顧客投訴及突發事件,及時解決問題并提升顧客體驗,維護餐廳品牌形象。 7、協調與其他部門的溝通協作,確保餐廳運營與公司整體戰略目標一致。 【崗位要求】 1、具備3年以上西餐廳管理經驗,熟悉西餐運營流程及行業標準,有連鎖餐飲管理經驗者優先。 2、精通西餐菜品制作及服務流程,對食材搭配、烹飪技術及擺盤設計有較深理解。 3、具備較強的團隊管理能力,能有效激勵員工并打造高效協作的團隊。 4、優秀的溝通協調能力及突發事件處理能力,能靈活應對各類運營問題。 5、具備成本控制意識及數據分析能力,能通過經營數據優化運營策略。 6、工作責任心強,抗壓能力強,能適應高強度工作節奏。
    • 上海-閔行區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      旅游/養生地產 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      工作地址: 閔行區華漕鎮金豐路555弄西庭網球俱樂部(可接受距離再投~) 全額交金、五險一金、有年終獎、做五休二、有年假、有食堂、有加班費/調休假 一、服務員: 崗位職責: 1.做好開餐前的準備。 2.保持地面、服務餐臺及餐具的清潔衛生。 3.按工作標準擺臺、撤臺、點菜、上菜及為客人提供服務。 4.關注客人的習慣和要求,準確、快捷地提供服務。并與客人保持良好關系。 5.檢查菜品的質量,發現問題及時報告。 6.注意了解客人的意見和要求,及時將反饋信息向領班匯報。 7.為客人開賬單結賬。 8.完成上級指派的其它工作。 任職要求: 五官端正,形象良好。 受過餐飲崗位知識培訓,二年以上星級酒店或西餐廳相關工作經驗者優先。 嚴于律己,工作積極主動,具有良好的禮儀素養。 西餐廳、宴會廳、酒吧服務員 * 有相關服務員工作經驗,能使用英語為客人點餐加分 二、領位員: 服務全流程掌握:迎賓,下單,與客人溝通用餐體驗,送別 熱情微笑接待每一位客人,提高每一位客人的滿意度 崗位職責: 1、熱情主動迎接賓客,將客人引領到適當的餐位,幫助拉椅讓座,熟記常客及貴賓姓名。? 2、按標準接聽電話,向客人推薦并介紹菜單。接受預訂后做好記錄并通知廚房準備食品,通知餐廳當班主管按預訂擺臺。? 3、熟知菜單、食品配方及其它方面的知識。 ?4、完成餐廳經理布置的其他工作。 有良好的溝通能力和服務意識
    • 服務員

      5千-6千
      佛山 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      裝修裝飾 | 1-49 人
      • 投遞簡歷
      現招聘兼職服務員 工資日結 有意向打電話13159860229
    • 保定 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 包吃包住
      • 年度旅游
      • 領導好
      • 投遞簡歷
      tims(天好咖啡店長一名)須有咖啡從業經驗,工作地點雄安新區啟動區
    • 餐飲主管

      5千-5.5千
      大連 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 包吃
      • 管理規范
      • 節日禮物
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、全面負責餐廳日常運營管理工作,包括人員排班、服務流程監督及現場突發事件處理; 2、制定并執行餐廳服務標準與操作規范,確保服務質量符合公司要求; 3、監督食品衛生安全及餐廳環境維護,定期檢查設備設施運行狀態; 4、協調廚房與前廳工作銜接,優化出餐效率及顧客用餐體驗; 5、負責新員工崗前培訓及團隊績效管理,定期組織業務技能提升培訓; 6、分析經營數據并提出改進方案,協助完成月度營收目標; 7、處理顧客投訴及意見反饋,建立完善的客戶滿意度提升機制。 【崗位要求】 1、具備餐飲行業服務或管理相關經驗者優先,接受優秀應屆畢業生; 2、熟悉餐廳運營流程及食品安全法規,持有健康證; 3、具備較強的組織協調能力與團隊管理意識,能承受工作壓力; 4、語言表達清晰,具備基礎辦公軟件操作能力; 5、工作細致負責,注重服務細節,有成本管控意識; 6、可適應節假日工作安排。
    • 廚房員工

      4千-5千
      廣州 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 出國旅游
      • 員工生日禮物
      • 年底雙薪
      • 包吃包住
      物業管理 | 2000人以上
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、協助所有食品的準備工作,并作好本職工作。 2、確保食品的清潔、新鮮。 3、檢查菜單與配料是否相符。 4、裝好盤后送到灶上。菜做好后,立即送到出菜口。 5、協助清洗廚房用具及其它設備。 6、確保工作場地的清潔、衛生。 崗位要求 1、熟悉打荷臺的工作規范和要求,掌握配菜的各種操作技術的質量要求; 2、了解食品衛生法; 3、能按工作規范和質量標準要求獨立進行工作,并有相應的技術等級; 4、有一定的文字語言表達能力。 薪資待遇 250元/天
    • 保定 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      房地產綜合開發 | 1000-2000人
      • 投遞簡歷
      1. 按照餐廳標準向顧客介紹菜品,并根據顧客要求協助點菜; 2. 準確接受顧客的訂餐要求并將其傳遞至廚房,確保訂單準確無誤; 3. 端菜上菜,提供顧客所需要的餐具、調料等; 4. 根據客人要求進行加餐及特殊服務,保證客人用餐需求; 5. 根據客人要求提供餐后收銀服務,并正確處理現金和信用卡等支付方式; 6. 安排顧客就座、敬煙、倒水等服務,確保顧客用餐舒適; 7. 保持現場衛生與清潔,整理餐桌、餐椅等器具,確保餐區清潔衛生;
    • 保定 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
      • 五險一金
      房地產綜合開發 | 1000-2000人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: - 負責餐廳菜品的傳遞工作,確保菜品準確無誤送達至顧客餐桌。 - 保持餐廳衛生,清理空盤,維護餐廳整潔的就餐環境。 - 協助服務員完成顧客點餐及服務需求,提供優質的服務。 崗位要求: - 具備良好的服務意識和團隊協作精神。 - 工作積極主動,能適應快節奏的工作環境。 - 有責任心,身體健康,符合餐飲行業健康標準。
    • 保定 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      房地產綜合開發 | 1000-2000人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1、按時到崗,接受主管分配的任務。 2、做好所轄區域環境、物品設備、餐具用具的衛生清潔工作。 3、做好開餐前的各項準備工作,及時按要求補充各種物品。 4、按照標準和要求,規范擺臺,布置餐廳,了解預定及菜品酒水信息。 5、按照餐廳規定的服務標準和程序細心周到地做好各個環節(如迎客、點菜、巡臺、起菜、買單、送客等)的對客服務工作。 任職要求: 1.身材相貌佳,無紋身,無犯罪記錄。 2.具備良好的服務意識和態度。 3. 有一定的溝通能力,能與顧客進行有效溝通。 4. 身體健康,符合餐飲行業健康標準。
    • 咖啡師

      3.5千-5千
      廣州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供住
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓
      • 節日禮物
      • 午餐補貼
      • 員工生日禮物
      物業管理 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      一、工作職責 ? ?? 1.咖啡及其它飲品的調制 ? ?? 2.店鋪日常運營及顧客服務 ? ?? 3.獨立制作咖啡 ? ?? 二、任職要求 具有良好服務意識 對咖啡熱愛 有良好學習態度 有飲品行業工作經驗的優先考慮 ? ?? 四、職業發展 ? ?? 咖啡師—運營副主管—運營主管—副店長—店長? ? ?? ? ?? 五、福利待遇 ? ?? 1.享受帶薪年假 ? ?? 2.購買廣州市五險一金 ? ?? 3.免費提供員工住宿(2人間)、享受工作餐補(18元/餐) ? ?? 4.員工生日禮物以及節日禮品? ?? ? ?? 六、薪資待遇 ? ?? 3500-5000元/月,工作滿一年享受工齡獎 ? ?? 七、旗下門店 ? ?? 1.英東中學國際校園店 ? ?? 2.中華總商會大廈店(南沙街) ? ?? 3.明珠灣店(靈山島) ?? 4.星河東悅灣店(東灣) ? ?? 5.水岸廣場創享店(進港大道) ? ?? 八、地址 ? ?? 廣州市南沙區港前大道180號
    • 餐飲主管

      4千-5千
      大連 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供吃
      • 五險一金
      • 包吃
      • 管理規范
      • 節日禮物
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責酒店前臺的日常運營管理 2、監督餐飲服務流程,確保服務質量 3、處理客人咨詢,提供優質服務體驗
    • 咖啡師

      3千-4千
      保定 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 包吃包住
      • 年度旅游
      • 領導好
      • 投遞簡歷
      連鎖品牌咖啡師.包培訓.有無經驗均可
    • 惠州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      • 年半獎金
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      旅游/養生地產 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1.全面負責酒店餐飲部工作,率領部門員工貫徹和實現酒店經營管理方針和目標。 2.制定餐飲部整體經營發展規劃和方案,組織設計市場營銷與產品推廣計劃,審核、制定餐飲部的經營項目、產品結構、經營預算,實施目標分解,指導、監督目標完成。 3.做好經營成本控制,審核、制定、指導部門實施“開源節流”措施,合理控制經營消耗,保證經營成本指標符合酒店要求。 4.組織市場和同行業的發展動態調研,掌握市場和競爭對手信息,積極協調市場營銷部,提出餐飲經營管理改革創新方案和措施,著力推廣酒店的餐飲產品及服務設施,為酒店領導決策提供參考依據,為下屬指明工作方向。 5.制定餐飲部企業文化,組織建設和人力資源管理,審核、確定部門組織結構和人員編制方案,聘用、培養和管理餐廳經理及其他管理人員,控制人工成本,提高團隊凝聚力和工作效率,樹立優良企業形象,提高員工業務素質,著力保持和提升客人滿意度。 6.審核、確定餐飲部各項規章制度,建立完善餐飲部服務程序標準并督導實施效果。 7.做好部門安全、衛生管理工作,檢查相關法規、條例落實情況,保證安全、衛生工作符合國家法規和酒店運營要求。 8.負責餐飲部人員的培訓工作和督導工作。 9.負責與酒店相關部門之間的溝通與協作,解決部門間需協調的問題。 10.根據上級要求履行其他相應職責。 崗位要求: 1.從事同崗位5年以上管理經驗; 2.應變處理能力強,能妥善處理突發客訴; 3.有宴會組織協調能力。
    • 廣州 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓
      • 節日禮物
      • 午餐補貼
      • 員工生日禮物
      物業管理 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【工作內容】 1.咖啡及其它飲品的調制 2.店鋪日常運營及顧客服務 3.學習咖啡知識及技能培訓 4.上班時間:7:30—22:00,輪班制,月休8天 【職業發展】 咖啡學徒—咖啡師—運營副主管—運營主管—副店長—店長 【福利待遇】 1.廣州地區五險一金 2.帶薪年假 3.免費住宿、餐飲補貼18元/餐 4.員工入職周年慶禮物 5.系統的培訓及清晰的個人發展路徑
    • 餐廳服務員

      2.4千-4千
      昆明 | 經驗不限 | 初中 | 提供食宿
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 午餐補貼
      • 崗位晉升
      • 技能培訓
      • 包吃包住
      【崗位職責】 1、 熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應及時向主管匯報。 2、 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3、 迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4、 客滿時,負責安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5、 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6、 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協助處理。 7、 掌握和運用禮貌語言,負責接聽電話,賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8、 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。
    • 保定 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 包吃包住
      • 年度旅游
      • 領導好
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作,包括上菜、餐具擺放、酒水服務等,確保顧客用餐體驗流暢舒適; 2、保持餐廳環境整潔,及時清理餐桌、更換餐具,維護衛生標準; 3、熟悉菜單內容及特色菜品,能夠為顧客提供專業的菜品推薦和解答疑問; 4、協助處理顧客投訴或特殊需求,確保問題及時解決并反饋至上級; 5、配合后廚及團隊完成餐前準備、餐后收尾工作,確保餐廳運營高效有序; 6、遵守公司服務規范及操作流程,維護餐廳形象與服務質量。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識和溝通能力,能夠熱情、耐心地對待顧客; 2、身體健康,能適應長時間站立工作及早晚班次安排; 3、具備團隊協作精神,服從工作安排,責任心強; 4、有餐飲服務經驗者優先,無經驗者可提供崗前培訓; 5、能適應快節奏工作環境,具備一定的抗壓能力。
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