招聘商場保潔

【崗位職責】 1、物業經理在甲方總經理領導下，全面掌握部門日常運作情況，落實公司安排各方面工作，協助領導處理日常事務，對各部門的工作進行協調。 2、對部門員工日常工作進行檢查和考核，保證部門不出現工作差錯。 3、檢查監督部門制度落實情況并及時將情況向甲方領導和公司進行反饋，同時協助各部門進行整改。 4、辦理各種辦公設施、辦公用品和工作物資的購置計劃及管理。 5、負責部門的人員招聘和人員調配，合理安排人員，做好工作安排。 6、培訓人員素質，提高辦事效率，及時完成領導交辦的其它工作任務。 【崗位要求】 1、年齡25-40周歲，五官端正。 2、有3年以上相關職位工作經驗優先。 3、具有全面整體的管理知識和控制能力，熟悉清潔服務的管理流程。 4、具有較強的溝通協調能力和強烈的服務意識，高度的責任心及協作意識，具有良好的職業道德，能夠承受工作壓力。 5、能接受公司的調配。

崗位職責： 1.?負責建立部門各項管理體系，制定相關規章制度、應急預案、工程策劃等。 2.?負責寫字樓內各類設施設備的日常運行、維護、保養計劃的制定與實施，確保設備設施的穩定運行。 3.?負責工程團隊的人員管理，合理分配工作任務，監督和指導團隊完成各項工作任務，定期開展技術培訓，提升團隊技術水平 4.?負責工程管理的年度預算，嚴格控制成本和費用支出。 5.對客戶的服務需求做出快速響應，提供高效、優質的維修服務，保證有效的溝通，提高客戶滿意度。 任職要求： 1.?工程技術或相關專業，專科及以上學歷，相關專業工作實踐經驗8年以上； 2.?至少擁有5年以上的寫字樓項目物業管理工程總監或工程部經理職位的管理經驗，熟悉寫字樓設施設備的運行和維護管理。 3.持有中級以上工程技術專業工程師技術等職業證書者優先錄用。 4.有良好的領導能力、組織協調能力和團隊管理能力，能夠有效的激勵和引導員工。

【崗位職責】 1、負責公寓入住登記、退房等流程辦理； 2、負責公寓樓內及周邊信息問詢及引導； 3、負責公寓前臺電話接聽； 4、負責公寓客房服務需求接收，并同步相關部門跟進處理； 5、負責抽查公寓衛生清潔情況，常住房要求每周覆蓋清理1次； 6、負責周轉房清潔衛生情況把控，退房保潔清掃完畢后進行對房屋狀態進行巡查，確保呈對客狀態； 7、負責處理公寓客戶臨時性需求及個性化需求滿足； 8、負責各種工具、耗材、布草出入庫管理，定期盤點； 9、負責管理房屋內拾取的遺留物品，做好相關記錄并妥善保存。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識和溝通能力，能夠耐心、細致地處理業主/租戶需求； 2、責任心強，工作積極主動，具備一定的抗壓能力； 3、熟悉物業管理基本流程及相關法律法規者優先； 4、能熟練使用辦公軟件（如Word、Excel等），具備基礎文檔處理能力； 5、身體健康，適應彈性工作時間（含節假日輪班）。 【崗位福利】 帶薪年假、五險、餐補、節假日福利、加班補助、交通補助、通訊補助

主要職責： ?1) 做好本班組工作進行安排，檢查工作落實和完成的情況。? 2) 負責綜合維修日常工單，對維修工單進行現場確認、負責領料、監督維修、維修后驗收等工作； ?3) 檢查每日維修工單完成情況，每日對未完成工單進行分門別類匯總跟進并統計每日工單完成數量及未完項后期的計劃，對列入專項維修項進行核實確認，配合專項維修的完成； ?4) 按照裝修維保合同，負責對裝修維修維保管理，對綜維維保人員考勤、衣著、入室維修五個一嚴格按照公司標準要求進行管理；? 5) 負責綜維庫房及綜維維修工房管理，庫房及綜維工房需保證干凈、整潔、擺放有序；? 6) 負責每月綜維材料的提報、并配合材料入庫驗收；? 7) 定期組織月度裝修相關維保會，并對當月維保進行總結管理，對月保會中提出的問題，跟進落實；? 8) 參與負責CAPEX工程施工管理，發起OA等相關流程；? 9) 經常性保持自身的儀表、儀容，以保證本部門在中心的整體形象；? 10) 督導員工遵守員工手冊和各項規章制度，把“服從”二字貫徹到工作中去，對上級有關工作中的指令必須服從；? 11) 負責編寫相關規章制度與流程。? 12) 可以接受常白班及運行班工作模式，周末及節假日倒休模式，服從部門調動；? 13) 認同企業文化，在專業上有鉆研精神，在團隊中有合作共贏思維，能良好帶領團隊處理好與保養部各班組、物業部各部門之間的工作搭接關系。? 14) 及時完成與落實公司或上級領導隨時安排的其他工作。? ?專業經驗和關鍵能力將包括，但不限于：? 知識結構：工民建、裝飾裝修、工程管理等相關專業至少大專及以上學歷；? 工作經驗：具有至少5-10年綜合體項目精裝修施工管理經驗；同時有外立面幕墻施工管理經營及物業綜合維修經驗者優先；? 能力要求：熟悉掌握AUTOCAD軟件，熟練掌握OFFICE辦公操作軟件；具備較強的組織協調能力、良好的溝通交際能力、統籌規劃能力、計劃管理能力、現場把控能力；? 技能要求：熟悉施工圖紙，掌握國家、行業規范及法規等相應規范；? 其他要求：性格開放，愛思考，善于總結，會提煉；

1． 遵守公司員工工作手冊和各項規章制度，積極響應并高質、高效地完成領導分配的相關工作。 2．注意本人的儀表、儀容，以保證本部門在中心的整體形象。 3．有足夠的安全意識，重視防火安全及技術安全工作，杜絕人身和設備的事故發生。 4．按SOP規定應對所轄專業機房、設備進行巡視，發現問題及時處理并通知主管領導。 5．對設備及管道等出現的跑、冒、滴、漏有技術能力進行維修，工作完成后將現場打掃干凈。 6．能按公司維修流程獨立完成維修工單，能維護公司利益的前提下合理回答租戶關于維修的問題。 7．有技術能力按SOP工作手冊標準進行和完成設備保養。 8．工作中接聽電話時能使用文明用語。 9．掌握空調專業各項維修保養技能，能獨立完成公共區域測溫、風機檢修保養、制冷機運行操作、空調設備維修保養等運行工作，收集與能源管理有關的基礎數據。具備較強電腦軟件操作能力要求CAD,word,Excel,ppt熟練使用，大專以上學歷，要求具有制冷操作證。 10．可以接受常白班及運行班工作模式，服從部門調動。 11．確保保養部的設備正常運行，保證中心的正常營業，保持中心的高水準，達到客人100%滿意。 12．及時完成與落實公司或上級領導隨時安排的其他工作。

主要工作職責： 1、計劃管理：協助項目工程負責人做好團隊年度工作、維保巡檢計劃編制、培訓計劃編制等計劃管理工作； 2、班組管理：協助項目工程負責人做好班組管理工作，包括但不限于：排班及出勤管理、班組員工的技能培訓及規范作業，以及對員工的維修質量及服務品質進行考核，以確保員工技能符合服務要求； 3、設施設備運維：負責所轄公寓的設施設備巡檢、維修保養工作，掌握各類設備運行狀況，發現問題及時維修，重大問題應及時報告，檢查班組員工的操作質量，及時糾正預防以確保各項設施設備正常運行； 4、供方管理：負責項目工程供方管理，包含但不限于供方招投標及合同簽訂，供方計劃審核、工作質量管控及監督，供方履約情況評估、考核與約談及改進分析； 5、專業技術研究：帶頭新技術、新工具的研究及應用，解決技術上的疑難問題，提升工作效率； 6、突發事件處理：公寓突發事件及時趕赴現場進行指揮協調，及時匯報情況，以確保事件及時、有效處理；對供電設備定期檢查，定期保養，對各種設備可能發生的問題制定應急措施； 7、資料管理：負責收集、整理、匯編所轄公寓的各類技術資料及歸檔工作，以確保檔案管理規范。 品質管理：負責項目工程條線管理、分戶查驗（如有）、承接查驗、返修（如有）、整改現場管理、設施設備運維管理，確保設施設備完好； 崗位要求： 1、中專及以上學歷，工程相關專業； 2、2年以上高端酒店/公寓的物業工程專業工作經驗（水電、綜合維修）； 3、持有低壓電工操作證，具有高壓電工操作證/電梯管理員證/消防中級操作證優先； 4、熟悉物業檢查、各種工程設備設施的運行、維修工作；熟悉機電、設備、家用空調、水暖、消防等系統的原理； 5、責任心強、有良好的服務意識，親和力較好，踏實肯干； 6、有較好的團隊協作與溝通協調能力。

職責：負責央企總部大樓會議服務。 要求：身高168cm,形象氣質佳，專科及以上學歷； ? ? ? ? 有服務意識，有責任心。

【崗位職責】 1、負責對清潔外包方進行監督； 2、負責每月對保潔、綠化、消殺外包方進行評估； 3、負責對小區公共區域及設施的保潔抽查； 4、負責組織服務中心的四害消殺工作及對四害外包方進行監督； 5、對清潔、綠化服務供方進行月度、年度評估，并提交評估分析報告； 6、堅持每天巡視小區兩次，現場督導保潔工作； 7、每天對綠化、清潔工作落實完成情況進行考核； 8、保潔工作的現場管理，及時了解保潔員的思想動態，解決疑難問題； 9、負責與綠化、清潔外包方就有關事項進行溝通、協商，及時處理工作中的各種問題； 10、負責與綠化、清潔人員對接綠化養護及清潔工作，監督工作質量，進行業務巡查，落實執行情況，并定期評估其質量； 11、負責每月本業務塊工作計劃及培訓計劃的擬定實施。 【崗位要求】 有酒店保潔工作經驗者優先