崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)場館等公共區(qū)域、辦公室、樓道等區(qū)域的保潔、消毒和整理工作。 2. 按照清潔標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行日常保潔工作，包括地面、桌椅、廁所、洗手間等設(shè)施的清潔和衛(wèi)生處理。 3. 合理安排工作時間，保證工作進(jìn)度與質(zhì)量。 4. 提供滿意的客戶服務(wù)，及時響應(yīng)客戶需求并對客戶反饋的問題進(jìn)行處理。 5. 完成主管委派的其他任務(wù)。 任職要求： 1. 具有較強(qiáng)的責(zé)任感和緊迫感，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)。 2. 熟悉清潔工作操作規(guī)范和注意事項(xiàng)，保證工作質(zhì)量和效率。 3. 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 4. 具備良好的禮儀、形象和溝通技巧，能夠與客戶和同事建立良好的關(guān)系。 5. 有相應(yīng)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

項(xiàng)目情況：? 1、上市公司下屬高端經(jīng)營服務(wù)項(xiàng)目 2、綜合體項(xiàng)目，含高層住宅、別墅、會所、商鋪、養(yǎng)老院 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)客服部的人員及工作管理 2、業(yè)主關(guān)系維護(hù)：定期走訪業(yè)主，收集反饋意見，如開展?jié)M意度調(diào)查等，處理投訴并跟進(jìn)解決? 3、落實(shí)物業(yè)服務(wù)方案，同時負(fù)責(zé)催繳物業(yè)費(fèi)等各類費(fèi)用，分析業(yè)主需求，提出增值服務(wù)方案，創(chuàng)造多經(jīng)收入 4、建立業(yè)主檔案、裝修備案、設(shè)備維護(hù)記錄等，確保資料完整，便于查詢和管理

30-40歲，身高1.65米及以上，外表端莊、氣質(zhì)高雅。大專以上學(xué)歷，物業(yè)管理、市場營銷、酒店管理、空乘等專業(yè)，具備高端寫字樓客服主管或五星級酒店前廳經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)客服人員招聘、團(tuán)隊(duì)管理、會務(wù)服務(wù)保障、客訴處理及客戶關(guān)系維護(hù)。

30-50歲，品貌端正，機(jī)電一體化、暖通空調(diào)、電氣工程、物業(yè)管理等領(lǐng)域，需持有相關(guān)職業(yè)資格證書（如電工證、電梯管理員證、消防工程師證、弱電工程師證），有高端寫字樓或五星級酒店管理經(jīng)驗(yàn)，具有寫字樓節(jié)能降耗經(jīng)驗(yàn)及成功案例，負(fù)責(zé)工程部統(tǒng)籌管理、技術(shù)難題解決。

25-40歲，品貌端正，身高不低于175cm，大專學(xué)歷，退伍軍人優(yōu)先，具有高端寫字樓或五星級酒店秩序主管管理經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)人員招聘、團(tuán)隊(duì)管理、應(yīng)急指揮及重點(diǎn)區(qū)域防控。

【項(xiàng)目情況】 1、上市公司下屬高端經(jīng)營服務(wù)項(xiàng)目 2、綜合體項(xiàng)目，含高層住宅、別墅、會所、商鋪、養(yǎng)老院 【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助經(jīng)理管理工程部日常工作 2、對設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行、維修和保養(yǎng)工作進(jìn)行定期和不定期檢查、保證設(shè)施、設(shè)備的正常運(yùn)行 3、負(fù)責(zé)組織制定設(shè)施、設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃和方案，并組織檢查和落實(shí) 4、負(fù)責(zé)組織對公司接管的機(jī)電設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收及原有配套設(shè)施的完善工作 5、定期向經(jīng)理匯報(bào)工作，完成上級交辦的臨時工作任務(wù)

30-45歲，女性，大專以上學(xué)歷，品貌端正，身高不低于160cm，具備高端寫字樓環(huán)境主管或五星級酒店環(huán)境主管工作經(jīng)驗(yàn)，接受過保潔管理專業(yè)培訓(xùn)或家政服務(wù)相關(guān)培訓(xùn)，熟練掌握吸塵器、洗地機(jī)、拋光機(jī)、高壓水槍、蒸汽清潔機(jī)等設(shè)備的使用及培訓(xùn)，負(fù)責(zé)監(jiān)督區(qū)域衛(wèi)生、指導(dǎo)保潔員工。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)日常花藝設(shè)計(jì)與制作，包括但不限于餐廳花藝布置、活動花藝裝飾、節(jié)日主題花藝設(shè)計(jì)等； 2、根據(jù)餐廳風(fēng)格及客戶需求，獨(dú)立完成創(chuàng)意花藝方案，確保作品美觀、協(xié)調(diào)且符合品牌調(diào)性； 3、負(fù)責(zé)花材的采購、養(yǎng)護(hù)及庫存管理，確保花材新鮮、品質(zhì)優(yōu)良，合理控制成本； 4、定期維護(hù)和更新餐廳內(nèi)的花藝陳列，保持環(huán)境美觀與整潔； 5、協(xié)助策劃并執(zhí)行各類主題活動、宴會等場合的花藝布置，提升客戶體驗(yàn)； 6、關(guān)注花藝行業(yè)動態(tài)，持續(xù)學(xué)習(xí)并引入新穎的設(shè)計(jì)理念與技巧。 7、較為熟悉綠植，對綠植習(xí)性及養(yǎng)護(hù)有相應(yīng)經(jīng)驗(yàn)。 【崗位要求】 1、1年以上花藝設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備扎實(shí)的花藝技能與審美能力； 2、熟悉各類花材、綠植的特性及養(yǎng)護(hù)知識，能獨(dú)立完成花藝作品的設(shè)計(jì)與制作； 3、具備良好的色彩搭配能力與空間感，對時尚潮流敏感，能靈活應(yīng)對不同場景需求； 4、工作細(xì)致耐心，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 5、年齡20-40歲，對花藝行業(yè)充滿熱情，有創(chuàng)新意識與團(tuán)隊(duì)合作精神； 6、有餐飲行業(yè)或活動策劃相關(guān)花藝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

【崗位職責(zé)】 1.協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成日常管理工作、物業(yè)餐飲管理和外部協(xié)調(diào)工作，跟蹤和檢查工作計(jì)劃。 2.制定項(xiàng)目部年度及季度安全管理工作計(jì)劃，包括消防管理、治安管理、突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案等，并監(jiān)督執(zhí)行，確保所有安全措施得到有效落實(shí)。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的安全教育培訓(xùn)工作，提升員工的安全意識及應(yīng)急處理能力；定期組織進(jìn)行全面的安全風(fēng)險(xiǎn)評估，識別潛在的安全隱患，提出改進(jìn)措施并跟蹤整改情況，預(yù)防安全事故的發(fā)生。 4.建立并完善服務(wù)品質(zhì)監(jiān)控體系，定期組織開展項(xiàng)目部公用設(shè)備設(shè)施維保，管理項(xiàng)目環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化、治安消防、車輛管理、客戶服務(wù)、配套設(shè)施完善、特約服務(wù)等各項(xiàng)物業(yè)服品質(zhì)，確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到或超過公司及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 5.及時處理業(yè)主的投訴與建議，分析原因，制定解決方案，并對處理結(jié)果進(jìn)行跟蹤回訪，確保問題得到妥善解決，提升服務(wù)滿意度。 【任職條件】 1.年齡28歲～45歲以下（含）；身體健康，無影響工作疾病；普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)流暢。 2.本科及以上學(xué)歷，安全管理、物業(yè)管理、酒店管理或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先以上學(xué)歷；持有物業(yè)管理師、安全工程師等相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。 3.具有5年以上物業(yè)管理或相關(guān)行業(yè)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上安全品質(zhì)主管或類似管理崗位經(jīng)驗(yàn)，在物業(yè)后勤行業(yè)知名企業(yè)工作經(jīng)歷2年以上。 4.掌握安全管理與質(zhì)量控制的相關(guān)知識，熟悉國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)。 5.熟練掌握辦公軟件，能夠撰寫各類報(bào)告和制度文件。 【福利待遇】 1.公司為員工按時繳納社保，提供工作餐。 2.每年為職工提供年度體檢。 3.公司為員工發(fā)放三節(jié)福利、高溫津貼及年終獎勵。 入職后與第三方勞務(wù)公司簽訂勞動合同。

負(fù)責(zé)公司各個區(qū)域的保潔衛(wèi)生