崗位職責 1.面包及烘焙產品制作 -嚴格按照配方和工藝流程，完成各類面包、蛋糕、餅干等西點的制作，包括和面、發酵、整形、烘烤等環節。 - 確保產品口感、外觀、色澤符合公司標準，保持出品一致性。 -參與新品研發，根據季節或市場需求調整產品種類。 2.原料與設備管理 -負責原材料的驗收、儲存及使用管理，確保食材新鮮、無浪費。 -正確操作和維護烘焙設備(如烤箱、和面機、發酵箱等)，定期清潔保養。 3.衛生與安全 -遵守食品安全法規，保持工作區域、設備及工具的清潔衛生。 -嚴格執行廚房安全規范，避免操作事故(如燙傷、機械傷害等)。 4.團隊協作 - 完成每日生產計劃，確保產品按時供應。 - 進行庫存盤點、訂單核對及成本控制。 任職要求: -專業技能: - 具備5年以上面包制作經驗，熟悉各類面包的工藝流程。 - 能獨立操作烘焙設備，掌握發酵時間、溫度控制等關鍵技術點。 - 有3年以上連鎖品牌或工廠烘焙經驗。 - 對烘焙有熱情，注重細節，能承受高強度工作。 -具備團隊合作意識，溝通能力良好。

【崗位職責】 1.根據會議安排及要求，做好會場布置工作，包括桌椅、燈光、空調、音響和會議用品等設施的準備。 2.負責檢查會議室設備，確保其正常運行，并及時報修故障設備。 3.負責監督、檢查會議室的清潔衛生，包括地面、門窗、桌椅、綠植等區域的整潔，發現問題及時報修并上報。 4.保持微笑服務，使用禮貌用語，滿足參會人員的各項服務需求，如添加茶水、更換煙灰缸等。 5.隨時留意會議進展，提供服務，確保會議期間的茶水等物品充足，確保會議順利進行。 6.負責會議后會議室收拾工作，及時收拾清理茶具、整理桌椅，關閉照明、空調等設施，恢復會議室到無會標準。 7.負責日常訪客接待工作；接聽客戶來電，解答客戶疑問，完成客戶報修、咨詢工作等，及時上報重要來電意見。 8.遵守職業道德及保密原則，對領導的講話不傳不看。 9.做好領導交代的其他臨時性任務和協助其他部門工作。 【任職條件】 1.年齡20-30歲之間，身高168cm以上；形象氣質佳；身體健康，無影響工作疾病；普通話標準，發音清晰，表達流暢。 2.酒店管理、旅游管理、商務管理等相關專業的中專及以上學歷。 3.具有行業知名企業1-2年或以上相關工作經驗，如酒店前臺、客房服務等。 4.能夠熟練使用基本的辦公軟件。 5.能夠適應彈性工作時間，包括早晚班和節假日。 【福利待遇】 五險一金、高溫津貼、年度體檢、帶薪年假、年終獎勵、三節福利、工作餐 入職后與第三方勞務派遣公司簽訂勞動合同。

【崗位職責】 1.根據會議安排及要求，做好會場布置工作，包括桌椅、燈光、空調、音響和會議用品等設施的準備。 2.負責檢查會議室設備，確保其正常運行，并及時報修故障設備。 3.負責監督、檢查會議室的清潔衛生，包括地面、門窗、桌椅、綠植等區域的整潔，發現問題及時報修并上報。 4.保持微笑服務，使用禮貌用語，滿足參會人員的各項服務需求，如添加茶水、更換煙灰缸等。 5.隨時留意會議進展，提供服務，確保會議期間的茶水等物品充足，確保會議順利進行。 6.負責會議后會議室收拾工作，及時收拾清理茶具、整理桌椅，關閉照明、空調等設施，恢復會議室到無會標準。 7.負責日常訪客接待工作；接聽客戶來電，解答客戶疑問，完成客戶報修、咨詢工作等，及時上報重要來電意見。 8.遵守職業道德及保密原則，對領導的講話不傳不看。 9.做好領導交代的其他臨時性任務和協助其他部門工作。 【任職條件】 1.年齡20-30歲之間，身高168cm以上；形象氣質佳；身體健康，無影響工作疾病；普通話標準，發音清晰，表達流暢。 2.酒店管理、旅游管理、商務管理等相關專業的中專及以上學歷。 3.具有行業知名企業1-2年或以上相關工作經驗，如酒店前臺、客房服務等。 4.能夠熟練使用基本的辦公軟件。 5.能夠適應彈性工作時間，包括早晚班和節假日。 【福利待遇】 五險一金、高溫津貼、年度體檢、帶薪年假、年終獎勵、三節福利、工作餐 入職后與第三方勞務派遣公司簽訂勞動合同。

【崗位職責】 1.根據會議安排及要求，做好會場布置工作，包括桌椅、燈光、空調、音響和會議用品等設施的準備。 2.負責檢查會議室設備，確保其正常運行，并及時報修故障設備。 3.負責監督、檢查會議室的清潔衛生，包括地面、門窗、桌椅、綠植等區域的整潔，發現問題及時報修并上報。 4.保持微笑服務，使用禮貌用語，滿足參會人員的各項服務需求，如添加茶水、更換煙灰缸等。 5.隨時留意會議進展，提供服務，確保會議期間的茶水等物品充足，確保會議順利進行。 6.負責會議后會議室收拾工作，及時收拾清理茶具、整理桌椅，關閉照明、空調等設施，恢復會議室到無會標準。 7.負責日常訪客接待工作；接聽客戶來電，解答客戶疑問，完成客戶報修、咨詢工作等，及時上報重要來電意見。 8.遵守職業道德及保密原則，對領導的講話不傳不看。 9.做好領導交代的其他臨時性任務和協助其他部門工作。 【任職條件】 1.年齡20-30歲之間，身高168cm以上；形象氣質佳；身體健康，無影響工作疾病；普通話標準，發音清晰，表達流暢。 2.酒店管理、旅游管理、商務管理等相關專業的中專及以上學歷。 3.具有行業知名企業1-2年或以上相關工作經驗，如酒店前臺、客房服務等。 4.能夠熟練使用基本的辦公軟件。 5.能夠適應彈性工作時間，包括早晚班和節假日。 【福利待遇】 五險一金、高溫津貼、年度體檢、帶薪年假、年終獎勵、三節福利、工作餐 入職后與第三方勞務派遣公司簽訂勞動合同。

【崗位職責】 1、負責活動現場音響設備的安裝、調試、維護及操作，確保音效質量符合活動需求。 2、根據活動類型（如宴會、會議、演出等）制定合理的音響方案，并提前測試設備性能。 3、配合活動執行團隊完成彩排及現場音效調控，及時處理突發技術問題。 4、管理音響設備庫存，定期檢查、保養設備，確保器材處于良好狀態。 5、協助其他技術崗位（如燈光、視頻）完成跨部門協作任務。 【崗位要求】 1、中專及以上學歷，音響工程、電子技術或相關專業優先，2年以上調音師工作經驗。 2、熟悉常見音響設備（如調音臺、功放、話筒、效果器等）的操作與維護，具備基礎故障排查能力。 3、掌握Live Sound、Pro Tools等音頻軟件的基礎操作，能獨立完成多軌混音。 4、具備較強的現場應變能力，能適應高強度、快節奏的工作環境。 5、良好的團隊協作意識，責任心強，能接受周末及節假日加班。