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    • 青島 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
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      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      收銀崗位1名: 薪資:4500-6000元 【崗位職責】 1、負責酒店前臺收銀工作,包括客人入住、退房結賬、押金收取及退款等業務操作; 2、準確核對賬單、發票及各類消費單據,確保賬目清晰、無差錯; 3、處理現金、銀行卡、移動支付等多種支付方式,確保資金安全; 4、協助客人解決賬務問題,提供高效、友好的服務; 5、每日完成收銀臺賬的登記與核對,確保賬實相符; 6、配合財務部門完成每日營業款項的交接與對賬工作; 7、維護收銀設備及系統,確保正常運行,發現問題及時上報; 8、遵守酒店財務制度及操作流程,嚴格保密財務信息。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識和溝通能力,能夠耐心、細致地處理客戶需求; 2、具備基礎的財務知識,對數字敏感,能熟練操作收銀系統及辦公軟件; 3、工作認真負責,注重細節,能夠承受一定的工作壓力; 4、形象好,氣質佳,有酒店收銀或相關工作經驗者優先; 5、品行端正,誠實守信,無不良職業記錄;
    • 收銀員

      4千-6千
      無錫 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
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      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責酒店餐廳收銀工作,準確收取各項費用; 2、核對每日賬目,確?,F金、POS機、掛賬等款項準確無誤; 3、處理客人支付問題,如退款、發票開具等,并提供專業的服務解答; 4、協助餐廳服務管理工作,包括接聽電話、解答客人咨詢、處理簡單投訴等; 5、定期整理收銀臺賬,配合財務部門完成對賬及報表提交; 6、遵守酒店財務制度,確保資金安全,防止收銀差錯或舞弊行為; 7、完成上級交辦的其他相關工作。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識和溝通能力,能耐心、細致地處理客戶需求; 2、基本掌握電腦操作及辦公軟件使用,能熟練操作收銀系統者優先; 3、誠實守信,責任心強,具備一定的財務風險防范意識; 4、能適應倒班工作制(含夜班),具備較強的抗壓能力; 5、有酒店或服務業收銀經驗者優先,無經驗者可接受培訓上崗。
    • 汕頭 | 經驗不限 | 學歷不限
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      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、遵守酒店的相關財務規章制度和相關管理規定。 2、熱情迎接賓客,核對預訂信息,為賓客辦理入住登記(包括信息錄入、房卡制作、告知酒店須知等),安排客房。 3、熟練掌握前臺收銀軟件的操作,在規定時間內為賓客結完帳,保證每筆帳款結算快速、準確、有條不紊。 4、解答賓客關于酒店設施、服務、周邊交通、景點等問題,協助預訂票務、叫車、聯系其他部門服務(如客房服務、維修等)。 5、保證備用金完整。 6、做好班次交接工作,每班結束,編制《收銀員收入明細表》等內部帳表。 7、負責各銀行終端機的簽到及結帳,保證機器正常運作。 【崗位要求】 1、具備良好的溝通能力和服務意識,態度熱情、耐心,有親和力。 2、熟悉收銀操作流程和酒店PMS系統,具備基本的數學計算能力和賬務核對能力,細心嚴謹,避免賬目不準確。 3、了解酒店客房類型、價格、優惠活動及周邊信息,能快速響應賓客需求。 4、具備基礎外語能力(如英語)。 5、具有獨立處理業務的能力。 6、?能適應輪班制(包括早晚班、節假日值班),承受一定的工作壓力。
    • 北京-海淀區 | 經驗不限 | 中技 | 提供食宿
      • 五險一金
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      全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、負責審核顧客的交款憑證,收取顧客所交貨款,確保每筆交易的金額正確無誤。 2、每日按規定時間將營業款項及報表上交給出納或財務部門,確保資金安全。 3、使用收銀系統輔助工作,包括商品錄入、價格調整、折扣處理等操作。 4、維護收銀設備的清潔和正常運行,遇到故障及時報修。 5、協助顧客處理退換貨、開發票等相關事宜。 6、了解商品知識和促銷活動,向顧客推薦促銷商品和優惠活動。 7、保管好備用金、發票等財務物品,確保資金安全。 8、每日核對賬目,確保賬款相符,避免出現長短款情況。 9、遵守公司的財務管理制度,確保財務信息的準確性和保密性。 10、完成領導交辦的其他任務,如參與門店的盤點、整理工作等。 崗位要求 1、具備一定的收銀和財務管理經驗。 2、了解財務管理和會計基礎知識。 3、為人誠實,責任心強,具有良好的職業道德和職業操守。
    • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限
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      • 人性化管理
      全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 根據餐廳規定,做好客人結賬、財務對賬工作 協助餐廳服務員進行點餐 上菜 崗位要求: 有過餐飲收銀經驗優先,或者有意向嘗試從事此職位 ?福利待遇: 1.保底4000 另有點單提成 酒水提成? 2.包食宿 三菜一湯 住在賓館附近 步行兩分鐘 3.每天8小時 4天休 兩頭班,超時有加班費 4.年齡30歲以內, 有工作經營者優先 5. 8小時工作制,底薪加提成加14薪,綜合收入5000+ 6. 國企接待單位,包食宿,工作壓力小,全年14薪,法定節假日三倍工資 7.免費食宿,不產生其他費用,歡迎想尋求穩定發展的員工聯系我們 8.有社保 帶薪年假 高溫補貼 工齡獎 勞保用品 員工旅游 生日福利 地址:海淀區馬甸橋 賓館為山東駐京辦 企業性質為國企
    • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
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      • 崗位晉升
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      全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      該崗位為喜來酒家崗位空缺。 【崗位職責】 1、全面負責中餐廳收銀臺的日常運營管理工作,確保收銀流程高效、準確; 2、監督并審核每日賬單、發票及各類收銀報表,確保賬目清晰、數據無誤; 3、處理收銀過程中的突發問題(如系統故障、賬目差異等),及時協調相關部門解決; 4、嚴格執行現金管理制度,確保資金安全,定期與財務部核對賬目; 5、配合財務部門完成月度結算、稅務申報等相關工作; 6、優化收銀流程,提出合理化建議以提升工作效率及客戶體驗。 【崗位要求】 1、具備酒店或餐飲行業收銀相關工作經驗,有團隊管理經驗者優先; 2、熟悉收銀系統操作及財務基礎知識,能熟練使用Office辦公軟件; 3、責任心強,具備良好的溝通協調能力及抗壓能力; 4、工作細致嚴謹,對數字敏感,能及時發現并解決賬務問題; 5、具備較強的服務意識,能靈活應對客戶需求; 6、可適應倒班工作制。
    • 上海 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
      • 彼此關懷
      • 鼓勵職業發展
      • 薪資福利優厚
      • 員工活動豐富
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 六險一金
      • 領導好
      • 技能培訓
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 以友好殷勤和助人的態度為客人提供優質高效的餐飲服務。 至少2年同等類型酒店同類職位工作經驗 能夠使用英語交流。 崗位要求: 良好的儀容儀表 基本的英語口語
    • 舟山 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿
      綜合性酒店 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      普陀山開元觀堂 1、熟練使用收銀系統,準確錄入菜品信息 2、為客人下單、結賬 3、服從主管安排其他工作內容 薪資待遇: 包食宿,交五險,月休四天,有月度獎、工齡獎、節日費、生日福利、法定節假日加班費、高溫補貼、加班費、夜班補助……
    • 保定 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      綜合性酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責餐廳吧臺日常收銀工作,準確、高效地完成顧客結賬操作; 2、核對賬單金額,確保收款與系統數據一致,避免錯賬、漏賬; 3、妥善保管現金、票據及收銀設備,定期盤點并做好交接記錄; 4、解答顧客關于消費金額、優惠活動等疑問,提供優質服務; 5、配合財務部門完成每日營業款項的核對與上交; 6、協助吧臺其他工作,如酒水盤點、簡單飲品制作等。 【崗位要求】 1、具備良好的計算能力和細心負責的工作態度; 2、能夠熟練操作收銀系統及基礎辦公軟件; 3、具備一定的服務意識,溝通表達清晰; 4、能適應早晚班輪班工作制; 5、有餐飲行業收銀經驗者優先,無經驗可培訓上崗。
    • 大同 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責餐廳日常收銀工作,包括現金、銀行卡、移動支付等收款方式的結算與核對 2、準確記錄每日營業款項,確保賬目清晰、無差錯 3、為顧客提供結賬服務,處理退換貨、優惠券使用等特殊情況 4、定期清點備用金,及時上報現金差異情況 5、協助餐廳服務員處理顧客咨詢與投訴,維護良好的顧客關系 6、保持收銀臺區域整潔有序,確保收銀設備正常運行 7、配合財務部門完成每日對賬及報表提交工作 【崗位要求】 1、具備基本的數學計算能力和財務意識 2、能夠熟練操作收銀機及相關辦公軟件 3、具有良好的服務意識和溝通能力 4、工作細致認真,責任心強,能承受一定工作壓力 5、具備團隊合作精神,服從工作安排 6、有相關工作經驗者優先,無經驗可培訓上崗
    • 收銀員

      4千-5千
      寧波 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 人性化管理
      • 管理規范
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責酒店日常營業收入的收取、核對及登記工作,確保賬目清晰準確; 2、處理客戶結賬業務,包括現金、刷卡、掛賬等支付方式,并開具相應票據; 3、每日營業結束后,匯總當日收款數據,編制收銀日報表并與財務系統核對; 4、妥善保管收銀備用金及各類票據,定期進行盤點,確保資金安全; 5、協助財務部門完成月度、季度對賬工作,及時發現并解決賬務差異; 6、遵守酒店財務制度及操作流程,確保收銀工作的合規性; 7、為客戶提供專業的收銀服務,解答相關財務問題,維護酒店形象。 【崗位要求】 1、學歷不限,財務、會計、經濟類相關專業優先; 2、具備基礎的財務知識,了解收銀流程及財務制度,有相關工作經驗者優先; 3、工作細致認真,責任心強,具備良好的溝通能力和服務意識; 4、能夠適應倒班工作制,具備較強的抗壓能力; 5、無不良職業記錄,誠實守信,具備良好的職業道德; 6、此崗位單休,介意勿投。
    • 上海-黃浦區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 領導好
      全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責餐廳賓客的接待、引導及安排座位工作,確保賓客得到及時、熱情的服務 2、熟練操作收銀系統,準確完成結賬、開票等收銀工作 3、每日核對營業款項,確保賬目清晰準確 4、保持接待區域環境整潔,檢查菜單、宣傳品等物料是否充足 5、記錄賓客特殊需求及反饋意見,及時向上級匯報 【崗位要求】 1、形象端正,具備良好的服務意識 2、普通話標準 3、能熟練操作電腦及收銀系統 4、具備較強的應變能力和溝通協調能力 5、有酒店/餐飲行業接待或收銀經驗者優先,無經驗可培訓上崗
    • 財務文員

      4千-5千
      金華 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 節日禮物
      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 技能培訓
      • 年度旅游
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責日常財務單據的審核、錄入及賬務處理,確保數據準確性和及時性; 2、協助完成月度、季度財務報表的編制及基礎財務分析工作; 3、管理公司銀行賬戶流水核對、收支記錄及日常資金調度事務; 4、處理供應商對賬、發票開具及跟進應收賬款等基礎往來賬務; 5、配合完成稅務申報、社保公積金繳納等基礎財務外聯工作; 6、整理歸檔財務憑證及合同文件,確保資料完整合規; 7、協助部門完成財務數據統計、臺賬更新及其他臨時性事務。 【崗位要求】 1、具備財務相關基礎知識,熟悉Excel等辦公軟件操作; 2、對數字敏感,責任心強,能高效處理重復性工作; 3、具備基礎財務單據辨別能力,了解發票管理規范; 4、學習能力強,可接受應屆畢業生或無經驗者(有會計證優先); 5、工作細致耐心,具備良好的溝通協調能力; 6、能適應酒店行業財務工作節奏,接受必要的加班安排。
    • 收銀員

      4千-5千
      金華 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 包吃包住
      • 五險
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、負責審核顧客的付款憑證,收取顧客付款,確保每筆交易的金額正確無誤。 2、每日按規定時間將營業款項及報表上交給出納或財務部門,確保資金安全。 3、使用收銀系統輔助工作。 崗位要求 1、具備一定的收銀經驗。 2、為人誠實,責任心強,具有良好的職業道德和職業操守。
    • 青島 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 包吃包住
      • 節日禮物
      • 管理規范
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 崗位晉升
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      • 技能培訓
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      餐飲前臺收銀:4000-4500元 做六休一,每天工作8小時左右,福利好,待遇佳,繳納六險、提供三餐,管?。▌e墅)過節福利,法定三薪,高溫補貼。 地址:西海岸金沙灘
    • 黃山 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 崗位晉升
      • 午餐補貼
      • 人性化管理
      全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責餐廳收銀工作,包括賬單結算、現金管理、POS機操作及賬目核對,確保收銀流程準確無誤; 2、熱情接待到店顧客,引導客人入座,提供迎賓服務,維護良好的第一印象; 3、協助處理顧客咨詢、投訴及特殊需求,確保顧客滿意度; 4、每日營業結束后,完成收銀臺賬的整理與交接,確保賬目清晰; 5、保持收銀臺及迎賓區域的整潔有序,維護酒店形象; 6、配合餐廳其他崗位工作,如協助傳菜、整理餐具等臨時性任務。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識和溝通能力,能夠熱情、耐心地對待顧客; 2、工作細致認真,責任心強,能夠高效處理收銀及迎賓事務; 3、具備基礎的財務或收銀知識者優先,無經驗者可培訓上崗; 4、形象端正,舉止得體,能夠代表酒店形象; 5、具備一定的抗壓能力,適應餐飲行業的工作節奏; 6、能夠接受排班制工作(含周末及節假日)。
    • 收銀員

      4千-5千
      南京 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 五險一金
      • 節日禮物
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1、遵守酒店的相關財務規章制度和相關管理規定。 2、熟練掌握餐廳收銀軟件的操作,在規定時間內為賓客結完帳。 3、負責各銀行終端機的簽到及結帳,保證機器正常運作。 4、核收餐廳服務員開出的點菜單,并蓋章,根據點菜單將各項內容準確無誤入電腦帳,保證每筆帳款結算快速、準確、有條不紊。 5、嚴格審核減免、打折,熟記酒店各種折扣。 6、與營業點員工密切配合,保證各帳款及時、完整地收回。 7、及時將營業款投入保險柜,并做好“投幣記錄”。
    • 杭州 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 集團實力雄厚
      • 品牌酒店管理
      • 人性化管理
      • 有競爭力薪酬
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 五險一金
      • 包吃包住
      • 帶薪年假
      • 管理規范
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責審核顧客的交款憑證,收取顧客所交貨款,確保每筆交易的金額正確無誤。 2、每日按規定時間將營業款項及報表上交給出納或財務部門,確保資金安全。 3、使用收銀系統輔助工作,包括商品錄入、價格調整、折扣處理等操作。 4、維護收銀設備的清潔和正常運行,遇到故障及時報修。 5、協助顧客處理退換貨、開發票等相關事宜。 6、了解商品知識和促銷活動,向顧客推薦促銷商品和優惠活動。 7、保管好備用金、發票等財務物品,確保資金安全。 8、每日核對賬目,確保賬款相符,避免出現長短款情況。 9、遵守公司的財務管理制度,確保財務信息的準確性和保密性。 10、完成領導交辦的其他任務,如參與門店的盤點、整理工作等。 【崗位要求】 1、具備一定的收銀和財務管理經驗。 2、了解財務管理和會計基礎知識。 3、為人誠實,責任心強,具有良好的職業道德和職業操守。
    • 合肥 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
      • 崗位晉升
      • 技能培訓
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責審核顧客的交款憑證,收取顧客所交貨款,確保每筆交易的金額正確無誤。 2、每日按規定時間將營業款項及報表上交給出納或財務部門,確保資金安全。 3、使用收銀系統輔助工作,包括商品錄入、價格調整、折扣處理等操作。 4、維護收銀設備的清潔和正常運行,遇到故障及時報修。 5、協助顧客處理退換貨、開發票等相關事宜。 6、了解商品知識和促銷活動,向顧客推薦促銷商品和優惠活動。 7、保管好備用金、發票等財務物品,確保資金安全。 8、每日核對賬目,確保賬款相符,避免出現長短款情況。 9、遵守公司的財務管理制度,確保財務信息的準確性和保密性。 10、完成領導交辦的其他任務,如參與門店的盤點、整理工作等。 【崗位要求】 1、具備一定的收銀和財務管理經驗。 2、了解財務管理和會計基礎知識。 3、為人誠實,責任心強,具有良好的職業道德和職業操守。
    • 收銀員

      4千-5千
      大連 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      負責中餐廳、西餐廳以及社區餐廳的收銀工作
    • 餐廳收銀員

      3.8千-4.5千
      昆明 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 五險一金
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 8小時雙休制
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1、崗位職責: (1)?全面負責社區食堂的收銀工作; (2)?準確無誤為客人提供結賬服務; (3)?負責柜臺酒水、商品銷售; (4)?營業結束時,根據賬單的流水號整理所有消費單據,結賬方式與收入日報表逐項核對無誤后,填寫交款單與款項及時送保險柜,次日及時上交財務字確認; (5)完成上級交代的其它工作。 PS:該崗位需具備一定的飲品制作經驗,需與茶咖吧服務員輪流代崗。。 2、崗位要求: (1)?具有2年以上收銀崗位工作經驗,會計專業優先; (2)?具有辨別鈔票真偽能力,具備一定的財務基礎; (3)?熟練使用收銀設備; (4)?可完成簡單飲品制作; (5)?工作態度認真負責。 3、崗位工作地點為社區食堂,介意勿投,詳細地址:昆明古滇名城養老小鎮正對面(昆明市晉寧區晉城片區保障性租賃住房項目處) 4、員工福利:提供免費食宿,古滇度假區良好住宿條件,月休4-6天。
    • 餐飲收銀員

      3千-4.5千
      嘉興 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 崗位晉升
      • 員工生日會
      • 技能培訓
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責餐廳日常收銀工作,準確、高效地完成顧客結賬及找零; 2、核對賬單金額,確保賬目清晰、無差錯,并妥善保管收銀單據; 3、熟悉餐廳各類支付方式(現金、刷卡、移動支付等),熟練操作收銀系統; 4、每日營業結束后,完成收銀臺賬的匯總與交接,確保賬款一致; 5、協助處理顧客退換貨、優惠券核銷等特殊情況,提供優質服務; 6、保持收銀臺區域整潔,維護收銀設備正常運行,及時上報故障; 7、配合財務部門完成月度對賬及盤點工作。 【崗位要求】 1、具備基本的財務知識和計算能力,對數字敏感; 2、工作細致認真,責任心強,能承受一定的工作壓力; 3、具有良好的服務意識和溝通能力,禮貌待客; 4、能適應早晚班輪班制(含周末及節假日); 5、有收銀或餐飲行業相關經驗者優先,無經驗可培訓上崗; 6、熟練使用電腦及常見辦公軟件。
    • 青島 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 帥哥多
      • 美女多
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、營運 按照經理的檢查表來開始和結束一天的營運。 與客人進行積極的互動,來尋求反饋。 在餐廳中,培訓、維持和執行的服務標準。 執行規范的酒吧指南,并進行展示,以確保給客人提供的飲料具有一貫的品質。 在班次上正確執行收入和賬單控制程序。 處理日常員工的協作關系(例如時間調整)。為所有的員工和客人,建立一個安全及衛生的工作環境。 為餐廳營運提供盡可能的幫助(例如工作時間表,樓層安排,預定)。 找到解決如電話服務,最后一分鐘的預定,或其他每天可能發生的問題的方法。 主持餐廳每天的試菜和菜單培訓課程。 確保在餐廳營運時,協助服務員或領位,在各自的崗位上使客人滿意。 確保服務的食品和飲料有質量保證。 確保完成每天基本的工作。 保持員工制服的標準。 通過使用工作指令和檢查,管理一個有效的工程維護及保養程序。 理解和教導授權原則,以確??腿说臐M意度。 運用崗位的輪換制,來確保工作安排的合理性。 熟悉所有客人的獎勵計劃和關于他們賬目的正確結算程序。 以身作則來激勵我們的員工取得成功。>2、人力資源 通過使用記錄,菜單以及適當的參考手冊對新加入的員工實施有效率的培訓課程。 通過所有可能的培訓和授權來激勵員工解決問題的熱情。 和員工建立有效的溝通,以爭取他們的信任和尊重。 根據公平對待的政策,建立公平和一致的輔導及紀律處罰程序。3、 行政管理 直接或通過日志本與下一班次的主管或經理進行溝通。 確定并推薦獎勵項目,新的主意和方法。 積極推動部門與部門之間的關系。 【崗位要求】 1、必須有1年以上的餐廳管理經驗 2、有較好的服務精神和溝通技巧 3、精通英語和中文 4、至少大專畢業
    • 收銀員

      3.4千-4.5千
      天津 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿
      • 中央企業
      • 福利齊全
      • 帶薪年假
      • 技能培訓
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      餐飲收銀、預定崗位職責與崗位要求 一、崗位職責 (一)收銀工作 1.?款項處理:熟練操作收銀系統,準確、快速地完成顧客消費的收款、找零、發票開具工作,包括現金、銀行卡、移動支付等多種支付方式,確保賬目清晰,無差錯。每日營業結束后,及時核對當日收入,整理好各類票據,編制收銀日報表,與財務部門進行準確交接。 2.?賬目管理:負責收銀臺備用金的保管與使用,確保備用金金額準確。定期對收銀系統數據進行備份,防止數據丟失,協助財務部門完成月度、季度及年度的盤點與對賬工作,對賬目異常情況及時反饋并配合調查處理 。 3.?顧客服務:熱情接待顧客,解答顧客關于消費金額、支付方式等方面的疑問,處理顧客投訴和退換貨的款項操作,維護良好的顧客關系。 (二)預定工作 1.?預訂受理:通過電話、網絡平臺、線下等渠道接收顧客的用餐預訂信息,詳細記錄顧客姓名、聯系方式、用餐人數、用餐時間、特殊需求(如菜品忌口、座位要求)等,及時將預訂信息準確錄入預訂系統,確保信息無遺漏、無錯誤。 2.?溝通協調:在顧客預訂成功后,提前與顧客進行電話或短信確認,避免因信息變更導致用餐沖突。與餐廳各部門(如廚房、服務員)保持密切溝通,根據預訂情況合理安排餐位、準備食材,確保顧客到店后能夠順利用餐。對于大型宴會或團體預訂,協同銷售、策劃等部門制定個性化服務方案。 3.?預訂管理:實時更新預訂狀態,及時處理取消、修改預訂的情況,合理調整餐位資源。定期對預訂數據進行分析,總結用餐高峰、熱門菜品、顧客偏好等信息,為餐廳經營策略調整提供參考依據 。 二、崗位要求 (一)基本條件 1.?年齡在18 - 35周歲之間,形象氣質良好,身體健康,持有有效健康證,能適應餐飲行業的工作環境和工作時間(如早晚班、節假日輪班等)。 2.?具備高中及以上學歷,有一定的文字理解和書寫能力,能夠清晰準確地記錄信息、填寫報表。 (二)專業技能 1.?熟練掌握收銀設備(如POS機、掃碼槍)和預訂管理系統的操作,熟悉各類支付平臺的使用流程,具備基礎的財務知識,能夠準確進行賬目計算與核對。 2.?良好的語言表達和溝通能力,能夠使用普通話與顧客進行流暢交流,對于外語(如英語)有一定的聽說能力者優先,以滿足涉外顧客的服務需求。 (三)職業素養 1.?具備高度的責任心和嚴謹的工作態度,對待款項和預訂信息認真負責,注重細節,確保工作零失誤。 2.?擁有較強的應變能力和服務意識,能夠靈活處理顧客的突發需求和各類緊急情況,始終保持熱情、耐心的服務態度,維護餐廳良好的品牌形象。 3.?具備團隊協作精神,能夠與餐廳內各崗位人員密切配合,共同完成服務工作,服從餐廳的工作安排和調配 。
    • 餐飲收銀

      3.5千-4.5千
      無錫 | 經驗不限 | 中專
      有限服務中檔酒店 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責餐廳日常收銀工作,包括現金、銀行卡、移動支付等各類結算方式的收款與找零; 2、準確核對賬單金額,確保賬目清晰、無差錯,并及時錄入系統; 3、每日營業結束后,完成收銀臺賬的匯總與核對,確保賬款一致; 4、協助處理顧客的退換貨、優惠券使用等特殊情況,確保服務流程順暢; 5、定期檢查收銀設備(如POS機、驗鈔機等)的運行狀態,及時報修故障; 6、配合財務部門完成月度對賬及票據整理工作; 7、遵守公司財務制度,嚴格保管收銀現金及票據,確保資金安全; 8、完成上級交辦的其他臨時性工作任務。 【崗位要求】 1、具備基本的財務知識和計算能力,能熟練操作收銀系統及辦公軟件; 2、工作細致認真,責任心強,能承受一定的工作壓力; 3、具有良好的服務意識和溝通能力,能妥善處理顧客疑問或投訴; 4、無不良信用記錄,誠實守信,遵守職業道德; 5、能適應早晚班輪班制工作安排; 6、有酒店或餐飲行業收銀經驗者優先,無經驗者可提供崗前培訓。
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