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    • 客服

    • 北京-西城區 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 補充醫療保險
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責:? 1、負責為客戶提供高質量的會所服務,確保客戶滿意度;? 2、處理客戶日常咨詢與投訴,提供及時有效的解決方案;? 3、維護會所環境整潔,確保設施設備正常運行;? 4、協助組織會所活動,提升客戶體驗。 崗位要求:? 1、大專及以上學歷,酒店管理、空乘、藝術類相關專業優先; 2、身高165cm及以上;? 3、具備高端酒店、高端餐飲、物業案場客服禮賓或類似高端服務場所的服務經驗;? 4、具有良好的溝通能力和團隊協作精神;? 5、了解客戶服務流程,能夠有效處理各種突發情況;? 6、持有相關行業資格證書者優先考慮;? 7、具備較強的學習能力,愿意接受新挑戰; 重點:工作地點位于上海雋嘉會(薪資面議)
    • 南昌 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 年底雙薪
      • 包吃包住
      • 年度旅游
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.了解酒店產品及服務,并確保團隊成員了解,以便于向客戶銷售。 2.負責收集市場及競爭對手動態信息,包括競爭對手在店會議活動、促銷推廣、價格策略等,并以書面形式將合理建議和意見提供給營業經理及其他銷售人員。 3.與客戶談判,在堅持酒店效益原則的基礎上,確保滿足客戶需要,保證客戶滿意度。 4.預防和解決所有客戶投訴事件。在與客戶的交往中表現出高效的作風,處理問題的同時保持職業水準和形象。 5.管理客戶檔案數據庫。手工或以電腦更新客戶檔案。 6.不斷地對下屬員工給予持續建議及支持。
    • 澳門 | 1年以上 | 高中
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1. 為客人提供快速、友好、高效的服務。 2. 確認、問候顧客并與接近餐廳收銀區的客人交談。 3. 處理現金、優惠券或信用卡付款。 4. 通過現金、折扣、兌換積分、代金券和信用卡等付款方式,準確處理所有收銀工作。 5. 確保金額準確無誤且客人的簽名清晰可辨。 6. 確保任何單筆消費交易的記錄 。 崗位要求: 1. 一年相關工作經驗。 2. 普通話流利,粵語良好,英語良好。 3. 具有良好的溝通和人際交往能力。 4. 吃苦耐勞,能獨立處理工作。 5. 具備良好的團隊協作能力。 6. 接受輪班。
    • 澳門 | 1年以上 | 高中
      • 醫療保障計劃
      • 帶薪假期
      • 員工免費食堂
      • 免費穿梭巴士
      • 員工俱樂部
      • 員工培訓課程
      • 員工活動
      • 員工折扣優惠
      國內高端酒店/5星級 | 2000人以上
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1. 為客人提供快速、友好、高效的服務。 2. 確認、問候顧客并與接近餐廳收銀區的客人交談。 3. 處理現金、優惠券或信用卡付款。 4. 通過現金、折扣、兌換積分、代金券和信用卡等付款方式,準確處理所有收銀工作。 5. 確保金額準確無誤且客人的簽名清晰可辨。 6. 確保任何單筆消費交易的記錄 。 崗位要求: 1. 一年相關工作經驗。 2. 普通話流利,粵語良好,英語良好。 3. 具有良好的溝通和人際交往能力。 4. 吃苦耐勞,能獨立處理工作。 5. 具備良好的團隊協作能力。 6. 接受輪班。
    • 三亞 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 包吃包住
      • 年終獎
      • 帶薪年假
      • 帶薪病假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 技能培訓
      • 人性化管理
      • 節日禮物
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      1、大專以上文化程度; 2、英語流利,相關經驗者優先 2、精通本部門的業務知識,熟練掌握技能及管理技巧。 3、善于安排各個環節的工作,能保證餐飲管理的協調發展。 4、具有社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力;善于調動餐飲部各級管理人員的積極性。
    • 餐飲服務員

      1萬-1.5萬
      澳門 | 1年以上 | 高中 | 提供吃
      • 帶薪年假
      • 節日禮物
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 技能培訓
      • 住宿補貼
      • 全球住宿優惠
      • 全球餐飲優惠
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1.    在餐廳了解客人需求,協助客人下單,并根據客人的要求提供適當的餐飲服務 2.    歡迎和引領客人到相應的餐桌 3.    協助客人從菜單中選擇合適的飲料或食物   崗位要求: 1.    高中畢業或以上文憑 2.    具餐飲部工作經驗或相關專業者優先 3.    有良好的普通話,廣東話溝通能力,略懂英語
    • 臺州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 帶薪年假
      • 節日禮物
      • 領導好
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 技能培訓
      • 帥哥多
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責國宴及高端宴會的服務策劃、執行與現場管理,確保服務流程符合標準; 2、制定并實施中餐廳服務人員的專業技能培訓計劃,提升團隊服務水平; 3、監督宴會服務細節,包括擺臺、餐具搭配、酒水服務等,確保高品質客戶體驗; 4、協助餐飲部優化服務流程與標準,提出改進建議并推動落地; 5、定期組織服務技能考核與競賽,激勵員工提升專業能力; 6、處理服務中的突發問題,維護客戶關系并收集反饋。 【崗位要求】 1、具備高端宴會服務或五星級酒店餐飲服務經驗,熟悉國宴服務流程者優先; 2、精通餐飲服務標準及禮儀規范,能獨立完成服務方案設計與培訓; 3、出色的溝通協調能力,能高效管理團隊并處理客戶需求; 4、具備培訓授課經驗,擅長制定培訓課件與實操指導; 5、抗壓能力強,適應靈活排班及高強度工作節奏; 6、對服務品質有相當高的追求,注重細節與客戶體驗。
    • 侍應Waiter/ Waitress

      1.15萬-1.15萬
      澳門 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1.禮貌而有效地處理所有客人的投訴和詢問 ? ? ? 2.向客人呈送菜單,回答客人詢問并為客人提供關于食品,飲料及服務的建議 3.計算賬單費用并收取客人支付 ? ? ? ? ?? 4.對菜單上的所有菜品和飲料有全面的知識和理解,并能推薦菜品和飲料的搭配及促銷 崗位要求: 1.懂得Micros系統操作優先
    • 北京-通州區 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 領導好
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      主要職責﹣(職務的主要工作) 餐廳 有效管理餐廳,確保以下幾方面: 根據部門的標準和程序手冊,監督執行的情況 遵循開檔和關檔的程序 遵循帳單支付的程序 組織有效的交接班例會,確保所有員工知道了解貴賓、特別場合和每日的特色菜,并推銷更好的產品 至少親自接待百分之八十的客人以及與他們告別 鼓勵和激發員工提供合適的服務 酒吧 執行有效的酒水服務,確保做到以下幾方面: 推銷酒水并隨時為客人添加酒水,遵守酒水服務制度 與顧客談論酒,建議酒的類型和風格,記錄酒水單和上酒 向顧客推銷和銷售雞尾酒 制作和服務雞尾酒 根據標準供應熱的咖啡和茶 酒窖的操作包括: 正確的使用冷藏系統 有效的使用濃縮飲料分配系統 操作啤酒的庫存程序 遵守庫存控制程序 根據酒吧的庫存使用酒吧物品 培訓酒吧服務員、服務員和傳菜員,基礎的酒水知識和酒水服務知識 在工作結束時,完成所有損耗的報告并遞交給餐飲部經理 協助餐飲總監尋找酒吧樂手 協助推銷樂手 在餐飲總監的同意下,設計促銷的材料,目的在于增加收益和利潤 為確保部門的以下方面做好服務準備工作: 根據洲際酒店集團的個人儀表標準保持完好的個人儀容儀表 干凈的設備 設備的分類和儲存 干凈的玻璃器具 準備特別場合的必要用具 根據標準供應熱的咖啡和茶 合適的照明燈光 使餐廳做好服務和款待客人的準備 為提供高效的服務,確保員工清楚他們的以下職責: 問候和帶領客人入座 解釋和出售每日的特色酒水 準確處理點菜單 有效使用托盤和托盤架 迅速地處理餐飲訂單 準確地處理付款 快速清潔和重新布置酒吧 確保酒吧的清潔 經常為客人有規律的更換煙缸 與客人交流食物和酒水的問題 提供周到的服務應做到: 建議顧客飲用酒精飲料 為客人建議酒的濃度及影響 遵循當地酒水供應的法規 根據客人醉酒的程度采取適當的措施 為客人建議酒店吸煙的規定 監控影響客人總的消費的因素 與廚師和餐飲總監共同分析客人的評論和建議以了解顧客最近的整體情況 在餐廳發展和執行餐飲部產品的促銷計劃 處理特別的活動計劃 注意市場的變化,必要時回顧營運情況 分析競爭者的情況 創造積極的公開機會 管理顧客的資料并有效的利用 推銷更好的設施 積極地采取開支節省措施 盡可能反復利用 在發展過程忠與銷售部經理聯系,以獲得新的客戶和特色的食物和酒水 控制工資和酒水開支 預測 庫存控制 分析數據統計,跟據客人的喜好改變運作方式 混合安排你的上班時間,確保時刻了解部門的情況(晚上、白天、周末、平時、休 息、午餐和晚班) 專業得處理客人的抱怨 向主管、行政總廚和相關的經理及時匯報每個小故障 組織每月的員工會議,確保向員工通報所有的管理方案、政策、新的產品和員工調動等,同時為了送餐服務部的利益,鼓勵員工提供建議和新主意 積極的參加部門培訓,提供支持與反饋信息 確保有足夠的操作設備和布草 發展部門的標準和程序促進酒水的銷售,提高利潤 與上級交流疑難問題、客人評價和其他相關信息 根據日程安排組織每日短會和參加其他餐飲會議 根據部門的每月日程表組織培訓會議 在客人點餐中與客人交談,了解他們的喜好建立良好的關系 資歷要求 學歷 酒店管理,餐飲或相關專業的大專學歷。 經驗要求 4年相關工作經歷,包括管理經驗,或與此相當的教育和相關工作經驗結合的背景。
    • 三亞 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 技能培訓
      • 美女多
      • 帥哥多
      • 領導好
      • 管理規范
      • 節日禮物
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1.全面負責餐飲部銷售推銷、預訂工作; 2.制定餐飲銷售的市場推銷計劃并完善工作程序和標準,制定餐飲銷售規章制度并指揮實施; 3.與餐廳經理和廚師長溝通協調,共同議定餐飲銷售推廣的菜單及價格; 4.與其他部門溝通、協調、密切配合; 崗位要求 1、具有酒店餐飲銷售崗位工作經驗,特別是婚宴、包廂宴會的銷售,能結合行業特點開展整體餐飲市場營銷工作 2、有一定的客戶積累; 3、應聘副經理也考慮
    • 佛山 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 技能培訓
      • 節日禮物
      • 崗位晉升
      • 領導好
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 年底雙薪
      • 六險一金
      • 年度體檢
      • 住宿環境優美
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      工作內容: 1、負責餐飲中心營業臺預定工作,熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名; 2、了解公司的相關菜品,可向賓客詳細介紹餐廳菜式; 3、對于賓客的要求、不滿和需要及時做出回應及時或向部門經理匯報; 4、配合上級協調營業臺工作。 職位要求: 1、3年以上餐飲行業工作經驗,熟悉營業臺工作,熟練使用電腦; 2、熱愛服務工作,工作踏實、認真,有較強的事業心和責任感。 職位福利:六險一金、定期體檢、帶薪年假、節日福利、免費停車、包吃住
    • 南昌 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 年底雙薪
      • 包吃包住
      • 年度旅游
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.了解酒店產品及服務,并確保團隊成員了解,以便于向客戶銷售。 2.負責收集市場及競爭對手動態信息,包括競爭對手在店會議活動、促銷推廣、價格策略等,并以書面形式將合理建議和意見提供給營業經理及其他銷售人員。 3.與客戶談判,在堅持酒店效益原則的基礎上,確保滿足客戶需要,保證客戶滿意度。 4.預防和解決所有客戶投訴事件。在與客戶的交往中表現出高效的作風,處理問題的同時保持職業水準和形象。 5.管理客戶檔案數據庫。手工或以電腦更新客戶檔案。 6.不斷地對下屬員工給予持續建議及支持。
    • 長沙 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: · 與市場銷售部合作以生成新的生意機會。 · 建立并加強與現在的和新的客戶的關系以使未來的預訂成為可能。活動包括住店促銷,電話銷售和在餐廳高峰期對餐廳的積極參與。 · 與營運和溝通部門共同發展、計劃和執行所有的相關的餐飲促銷。 · 探索主辦社會宴會的機會如生日聚會、私人聚會、網絡事件等以使利潤最大化。 · 與市場傳媒部緊密合作,以推動酒店附近的餐飲相關推廣活動。 · 與市場營銷部的同事合作,探訪潛在的客戶并推動餐廳生意。 · 大體理解市場上競爭對手的強項和弱勢,經濟趨勢,供應和需求等,并知道如何迎戰。 · 在客人住店期間,通過協助客戶和確保客人的滿意度,執行典型的客戶服務來推動客戶滿意度和忠誠度。 · 在客戶用餐或準備離開等非正式期間與客戶交談,以獲得客戶對餐飲質量、服務水準和總體滿意度等的反饋。 · 在高峰期間幫助執行餐廳的服務并確保為客戶提供從入住到離店的優質服務。 · 與客戶進行互動以獲得產品質量和服務水準的反饋。 · 提供高于并超出客戶滿意度和保留度的服務。 · 通過理解客戶的需要和推薦適當的產品及服務來服務客戶,從而滿足客戶的需要并超出他們的期望。 崗位要求: · 專業的行為—良好的行為風格,能從別人身上獲得尊重并傳達自信,能為客戶留下良好的第一印象。 · 適應性—在壓力狀態下或在工作中遇到挑戰或經歷改變時始終保持良好的表現水平。 · 客戶關系—發展和維持基于客戶需求和始終如一的行動的關系。 ·? 技術敏銳性—在特定的功能領域對專業技能和知識的理解和執行,并以此引導和管理每天的生意營運,形成對特有活動工作挑戰的創新性的解決方法。 ·? 銷售職責簡易化:確保努力服務達到銷售目標,通過對管理和建立客戶檔案實現生產與相互作用的最大化。 · 支持餐飲營運:當顧客在酒店時通過與客戶溝通交流,對客戶的回饋找出并采取適當的行動,對客戶滿意度和忠誠度負責任。 · 基本的電腦技巧—懂得操作基本的電腦硬件和軟件(如:私人電腦操作,文件處理軟件,網絡瀏覽器等)。
    • 北京-東城區 | 2年以上 | 大專
      • 六險二金
      • 過節費
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 通訊補貼
      • 高溫補貼
      • 崗位晉升
      • 健康體檢
      有限服務中檔酒店 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1. 負責整個餐廳的運營。 2. 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4. 客滿時,負責安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5. 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6. 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協助處理。 7. 掌握和運用禮貌語言,負責接聽電話,賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 9. 熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應及時向餐飲部經理匯報。 崗位要求 1.大專畢業或具有同等以上學歷,經過餐飲服務培訓,有一定的日常外語會話能力。 2.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力,能妥善處理服務中出現的一般性問題。 3.掌握餐廳服務規程,了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4.工作主動、熱情、認真,責任心較強。 5.身體健康,儀表端莊。
    • 重慶 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 帶薪年假
      • 免費工作餐
      • 提供舒適住宿
      • 店齡津貼
      • 節日禮物
      • 豐厚年終獎
      • 語言津貼
      • 季度獎金
      • 入職購買五險
      • 崗位晉升
      • 投遞簡歷
      1.?具備有關指定部門的食品/酒水/服務方面的所有知識,具有餐廳工作經驗。 2. 作為餐廳部促銷活動的主要聯系人。 3.在運營中不斷地收集客人的反饋意見, 將客人的意見及時反饋給廚師長和餐廳經理。 4. t通過直接銷售拜訪,電話,傳真以及其他書面形式的溝通方式,保持酒店在當地主要市場區域高度的知名度。 5. .正確并且有技巧地處理客人的口頭投訴。 6. 就指定部門的各個方面提出改進建議。 7. 檢查客人意見調查/餐廳日志等有關運營問題 ,以便實施食品/酒水/服務的改進措施,發現培訓需求(比如提高價位的能力)。 8. 完成酒店管理層交代的其他任務。
    • 澳門 | 經驗不限 | 初中 | 提供吃
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      (8000-10,000為澳門幣) ·       負責餐飲部日常運作、招待客人 ·       具專業形象,主動為客人提供協助 ·       待人有禮,儀容端莊 ·       具有五星級酒店之相關工作經驗 ·       能操廣東話、普通話及英語 ·       初中畢業或以上 ·       需輪班工作
    • 上海-嘉定區 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 生日禮物
      • 年終花紅
      • 員工房價
      • 包吃包住
      • 領導好
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      Relevant high star hotel working experience is preferable. 有高星酒店相關工作經驗者優先考慮
    • 北京-海淀區 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 帶薪年假
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 五險一金
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 管理規范
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 人性化管理
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      女,身高165以上,形象氣質佳,有一定的語言表達能力,身體健康,工作認真,不計較個人得失,有酒樓、酒店相關工作經驗者優先錄用! 福利待遇 為了鼓勵員工踏實工作,凡在酒店工作期間員工均可根據企業相關福利規定享受如下福利: 1.一經錄用,即簽訂勞動合同; 2.酒店提供工作服; 3.外地員工免費住宿(獨立床位、宿舍區有wifi、房間有安裝有線電視、宿舍區有小超市)和工作餐; 4.按規定繳納社會保險和住房公積金。 5.根據企業情況、個人工作表現給予獎勵; 6.酒店不定期的組織專業性培訓、優秀員工外出培訓及員工拓展活動; 7.按級別享受每月150元的店齡獎勵; 8.享受酒店醫藥費報銷政策; 9.凡符合酒店條件按照規定可享受供暖費報銷; 10.凡符合酒店條件按照規定可享受獨生子女費及子女醫藥費報銷 11.享受工會互助保險 ? 薪酬待遇:固定工資+績效獎勵+店齡獎勵+提成獎勵(月收入6000-10000元)
    • 武漢 | 3年以上 | 本科
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責酒店餐飲產品的市場推廣與銷售工作,跟進餐飲銷售策略,完成銷售目標; 2、開發并維護客戶資源,建立長期穩定的合作關系; 3、協助策劃與組織餐飲促銷活動,提升餐廳的客流量及營收; 4、分析市場趨勢,提出針對性營銷方案,優化產品定價及推廣策略; 5、定期提交銷售報告及業績分析,為管理層提供決策支持。 【崗位要求】 1、具備較強的市場敏銳度及銷售能力,能夠獨立完成任務; 2、優秀的溝通與談判技巧,能夠高效處理客戶需求及反饋; 3、具備活動策劃及執行經驗,能夠獨立完成促銷方案的設計與落地; 4、熟悉酒店行業及餐飲市場,了解客戶消費心理及行業趨勢; 5、具備團隊協作精神,能夠跨部門協調資源并推動項目進展; 6、適應快節奏工作環境,能夠靈活應對市場變化。
    • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 包住、自助餐
      • 員工生日禮物
      • 年終績效獎
      • 人性化管理
      • 員工活動
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      招聘主管級、專員級 1.堅持讓客人完全滿意的服務宗旨,帶領班組員工按照宴會廳會議廳服務工作規程和質量要求,做好接待服務、清潔衛生和各種菜點,酒水的介紹和推銷工作,確保準確、優質、高效。 2.掌握了解每天住店客人情況及宴席預訂要求和標準,提高客戶滿意度。 3.掌握班組員工的出勤情況,檢查儀容儀表,考核平時工作表現,定期向部門經理匯報。 4.注意餐廳動態,妥善處理發生的各種問題。 5.負責做好宴會廳會議廳物料用品的領用、發放和耗損的記賬報賬工作,定期檢查和清點宴會廳會議廳財產設備和低值易耗品,確保安全、完好。 任職條件: 1.學歷不限,專業不限 2.有國有企業、酒店行業相關工作經驗者優先 核心能力與素質: 1、具備良好的餐廳管理能力; 2、具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工、客戶、供應商等各方面進行有效的溝通和合作; 3、具備良好的創新能力和市場敏感度,能夠不斷推出新菜品和特色菜品,滿足客戶的需求和市場的變化。
    • 惠州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 人性化管理
      • 交通便利
      • 美女、帥哥多
      • 崗位晉升
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 領導好
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責/職位描述 要求 1.認同并實踐酒店的的企業文化; 2.酒店同等崗位有工作經驗優先,涉及崗位:各餐廳服務員,領班,主管,副經理,經理等崗位。 3.具有較強的溝通能力和文字表達能力,能夠熟練使用電腦; 4.自我職業規劃清晰,有意愿和公司共同成長; 5.具有良好的溝通能力,善于團隊合作,具備優秀的學習能力和管理潛力; 6.具有高度的工作熱情,積極主動,盡職擔責,同時具備較強的適應性,能承受較大的工作壓力。
    • 杭州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 包吃包住
      • 技能培訓
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔,清潔并擦亮所有器皿。 2、根據標準的流程完成餐前、餐中、餐后工作。 3、熱情主動,服務意識強,征詢客戶意見。 崗位要求 1、有高端餐飲服務經驗、掌握茶道等技能者優先考慮。 2、對工作認真踏實,工作態度端正,具有團隊協作意識。 3、掌握必需的食品、酒水知識。 4、身體健康,儀表端正。
    • 南京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 核心目標: 開拓維護客戶關系,推廣餐飲產品(中餐/全日餐廳/宴會等),達成銷售目標,提升餐飲收入。 1. 客戶開發 - 主動通過電話、拜訪、展會等渠道開拓客戶(企業、旅行社、宴會策劃公司等)。 - 運用親和力與社交技巧建立信任,推廣產品并促成預訂。 2. 銷售方案定制 - 可專業介紹餐飲產品及相關配套(場地設施及成功案例等)擅長挖掘客戶需求。 - 結合需求定制餐飲方案(套餐;桌餐;社會宴場),跟進報價及預訂。 3. 客戶維護 - 全程跟進協助餐飲執行,定期關懷客戶(節日問候、增值服務等)。 - 挖掘重復銷售機會(如商務宴請;家庭聚餐;企業部門聚餐、社會宴后續需求等)。 4. 協作與市場洞察 - 收集市場動態與相關競品信息,反饋優化建議。 - 協同餐飲、財務、前廳等部門確保服務無縫銜接。 5. 銷售管理 - 可使用相關系統(如Excel; Power Point; Opera)錄入數據,及時提交業績報告。 - 全力完成個人及團隊日/周/月/季/年銷售指標(收入、場次等)。?? 崗位要求 1. 軟實力 - 親和力強: 對客真誠溫暖,快速建立信任。 - 溝通能力出色: 語言得體,親合力佳,主動積極,善表達。 - 社交能力突出: 精通商務禮儀,可迅速拓展人脈。 2. 專業能力 - 結果導向: 敏銳銷售嗅覺,擅長談判,抓取餐飲問詢並成交。 - 解決問題: 擅長挖掘需求,整合能力佳,並永遠提出/執行增收的可行性方案。 - 責任心強: 注重細節,超預期服務。 3. 職業素養 - 抗壓韌性: 思想成熟,上進心強,執行自我激勵,可積極應對業績及工作壓力。 - 團隊協作: 較強的整合能力,確保高效跨部門團隊協作。 - 形象氣質佳,真心熱愛酒店餐飲行業。 4. 經驗背景 - 優先: 酒店/餐飲銷售經驗(中西餐;宴會;企業客戶等),自帶客戶資源。 - 學歷: 市場營銷、酒店管理等相關專業優先。
    • 中廚燒鹵

      7.5千-8.5千
      蘇州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 崗位晉升
      • 技能培訓
      • 節日禮物
      • 工作餐、宿舍
      • 人性化管理
      • 美女多
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位要求 1.為人正直,有責任心,身體健康,能吃苦耐勞。 2.有5年廚房燒臘工作經驗,有大型宴會經驗。 3.能制作潮式鹵水,廣式烤雞、鴨、鴿、鵝等食材;? ??? 會腌制原材料,成品效果皮脆肉嫩者優先。
    • 鄭州 | 2年以上 | 大專 | 提供吃
      • 五險一金
      • 員工生日禮物
      • 年底雙薪
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      • 一專多能
      • 領導好
      • 包吃包住
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      負責餐飲部的市場銷售及活動創意,管理和分析銷售,促銷活動及信息推廣相關活動內容 參與市場推廣的日常工作,策劃并執行餐飲銷售活動 全面了解餐飲部菜品內容,各種促銷活動及與市場互動的相關信息 確保符合洲際酒店集團及酒店各品牌的標準和政策符合所有餐廳及酒吧的銷售活動 通過每月對餐廳及酒吧的數據管理系統的分析,提出創造性意見和建議,并提議新的創收渠道 協助行動計劃并指導和推進餐飲部的銷售目標并將這些促銷活動的利潤實現 崗位要求: ●酒店管理,餐飲或相關專業的大專學歷 ●2年工作經驗,具備管理崗位工作經驗,或具有其他同等學歷及工作經驗
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