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成本控制經理

5千-6千

沈陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

員工生日禮物
人性化管理
管理規范
五險一金
帶薪年假
崗位晉升
工作餐
提供住宿

沈陽黎明格蘭云天國際酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責酒店食品、飲品成本報告，控制食品、飲品營業成本控制。 2、檢查食品原材料采購供貨渠道、收貨程序以及原材料質量，掌握市場上原材料價格信息。 3、督促編制配餐卡，為制定銷售價格提供依據。編制餐飲銷售分析旬報，調整餐飲價，及時提供信息。 4、與各廚房餐廳酒吧溝通，提供成本信息，降低成本。 5、定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調查、分析，更有效地控制進價。 6、負責編制每月飲食成本報告。 7、嚴格各種物品、食品、飲品的購入、驗收、入庫出庫等有關手續和標準。【崗位要求】 1、具有本崗2年以上工作經驗，在成本核算崗位工作2年以上。 2、具有較強的管理、溝通、協調能力和團隊協作意識。 3、人品正直誠實，具備良好的職業道德和素質，責任心強。 4、能對成本核算指標進行針對分析并合理提供合理的建議。 5、通曉財務核算流程，能熟練運用財務軟件及辦公軟件。 6、根據酒店經營需要，有效進行科學的成本測算。 7、對財務各項指標具有一定的敏感力。

采購主管

4千-5千

沈陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

員工生日禮物
人性化管理
管理規范
五險一金
帶薪年假
崗位晉升
工作餐
提供住宿

沈陽黎明格蘭云天國際酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責酒店日常運營所需的物資、設備及服務的采購工作，包括但不限于食品原料、客房用品、辦公用品等； 2、根據各部門需求制定采購計劃，確保采購物資的質量、數量和交貨時間符合酒店要求； 3、進行市場調研，篩選優質供應商，建立并維護長期穩定的合作關系； 4、負責采購合同的談判、簽訂及執行，確保采購成本控制在預算范圍內； 5、跟蹤采購訂單的執行情況，及時處理采購過程中的異常問題； 6、定期對供應商進行評估，優化采購渠道，降低采購成本； 7、配合財務部門完成采購款項的核對與支付工作； 8、完成上級交辦的其他采購相關工作。【崗位要求】 1、具備較強的市場分析能力和談判技巧，能夠獨立完成采購任務； 2、熟悉采購流程及供應鏈管理，了解酒店行業采購特點者優先； 3、具備良好的溝通協調能力，能夠高效對接各部門需求； 4、工作細致認真，責任心強，具備較強的抗壓能力； 5、熟練使用辦公軟件及采購相關系統； 6、具備良好的職業道德，廉潔自律，無不良記錄。

會計主管

4千-5千

成都 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

帶薪年假
崗位晉升
領導好
包吃包住
人性化管理
管理規范
技能培訓
美女多
購買五險
員工生活豐富

成都賽侖吉地大酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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職位描述 1、負責財務會計核算、管理、監督、控制等工作; 2、編制財務成本計劃，匯總財務預算，并將各項計劃指標分解執行; 3、加強稅務、銀行、保險、會計事務所等外聯機構的聯系; 4、建立成本費用辦法，根據資金狀況做好分析; 5、負責財務狀況及經營成果報告的編制、分析; 6、根據銷售實際，做好月/季/年財務報表; 7、編制會計報表，確保信息準確無誤;

會計專員

4千-5千

杭州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
崗位晉升
管理規范
帶薪年假
員工生日禮物
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人性化管理
領導好

杭州濱江寶龍藝珺酒店

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

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崗位職責： 1、負責公司原始憑證（包括發票）的收集、審核、會計憑證的編制、匯總工作。 2、能夠獨立核算酒店各項成本費用,負責審核酒店各類憑證,會操作酒店全盤賬務處理。 3、負責編制財務報表,熟悉會計法規和稅法并進行相應的賬務處理,控制稅務風險。 4、能夠對經營數據進行分析,為公司領導提供決策依據。 5、能夠獨立進行各項稅務核算并進行清繳。 6、按照集團要求，做好酒店各類報表的報送及外部、內部對酒店的各項審計工作。崗位要求： 1、財會或相關專業大專以上學歷，持有會計人員上崗證。 2、能獨立處理全盤稅務，精通財務知識及工作流程，熟悉國家稅收政策。 3、工作踏實、細致，認真負責，有高度的責任心、良好的職業道德及溝通能力，服從上級工作安排。

審計主管

4千-4.5千

三亞 | 3年以上 | 大專

技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
帥哥多
美女多
包吃包住
人性化管理
五險一金

三亞鹿嶺海灣維景國際大酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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1、有3年以上酒店審計經驗。 2、有責任心和嚴謹細致的工作態度。

財務文員

3千-4千

成都 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
管理規范
員工生日禮物
人性化管理
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成都萬達瑞華酒店Wanda Reign Chengdu

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、嚴格執行公司管理和會計制度，公司費用報銷的整理、財務審核和監督工作； 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據、使用印鑒； 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務文檔管理； 4、完成上級交辦的其他工作。【崗位要求】 1、有財務相關工作經驗或財務相關專業畢業，有經驗會計優先； 2、初級職稱或會計從業資格證書； 3、會使用財務軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業，嚴謹踏實，有良好職業操守，責任心強，工作細致手腳麻利，做事有條理。 5、有良好的學習能力，善于處理流程性事務，執行能力強； 6、能承受工作壓力，有良好的溝通能力和團隊精神。

財務部經理

8千-1萬

恩施 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

恩施狀元山居度假酒店

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

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【崗位職責】： 1、建立健全酒店各項財務管理流程、制度。? 2、負責全面組織領導酒店財務內控管理，預算管理，計劃管理，資金管理，核算管理，固定資產管理，成本管理，利潤管理，合同管理，采購管理，發票管理及倉庫物資管理相關工作，并達到降低成本，增收節支和提高酒店效益的作用。? 3、負責編制酒店各項月度，季度和年度財務報表，財務計劃和財務預算。建立財務內部審計流程，執行內部審計職責。? 4、負責督導處理全盤賬務工作，確認財務系統數據的完整及準確。 5、負責督導處理酒店稅務工作，做好稅收籌劃，合理避稅。? 6、負責監督酒店的成本管理，進行成本預測，控制，核算，分析和考核。? 7、對酒店重大投資項目和經營活動進行風險評估及財務風險控制。 8、負責酒店同稅務，財政和銀行方面的銜接和溝通。? 9、指導監督審核出納員，倉管員及采購員日常工作。? 10、負責審核酒店各類物資申購。? 11、負責組織協調酒店資產盤點工作。崗位要求： 1、本科以上學歷。? 2、財務管理或會計等相關專業。? 3、三年以上同等職位經驗。? 4、熟悉國家金融政策，酒店財務制度及流程，會計電算化，精通相關財稅法律法規。? 5、熟悉酒店業日常營運管理，組織財務核算工作，具有較強的預算管理，財務核算，稅務管理，財務分析和風險管理能力。? 6、具有全面的財務的專業知識，賬務處理及財務管理經驗，具備良好的職業道德品質。

財務總監

1萬-1.5萬

常州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
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崗位晉升
年度旅游
員工生日禮物

常州開元名都大酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、在每個主要控制領域下有一個對總體目標的簡要說明，接下來是更加詳細的關于角色和責任的說明； 2、財務會計和控制； 3、在健康的控制環境中實踐最佳的財務會計流程； 4、全面管理酒店會計記錄和財務報告以確認符合公司,業主,法規和財政要求及時間要求； 5、如適用上述必須包括酒店國際的分公司或子公司的賬務； 6、確認資產負債表真實反映酒店的資產和負債、資產負債表必須定期審查及進行所有賬戶的調節； 7、確認遵循酒店全球的管理協議,以及所有業主/租賃協議； 8、維護一個內部控制的重點系統,這將提供一個有效的及的對酒店資產,負債,收入和成本的全面控制、確保遵循公司政策； 9、代表經營者和業主,保持對酒店資產,負債,收入和支出的控制,并對酒店的財務業績提供管理,領導和負責； 10、確保遵循法律和稅收政策并保持足夠的保險保障、管理養老金計劃,在適用情況下確保有足夠的會計,精算和法律控制； 11、確保為進口,貨幣轉移和酒店營運(酒吧,俱樂部,娛樂場所等)業務獲得有效的許可證和執照、負責保管和更新所有會影響酒店的財務狀況的契約和合同； 12、與內部和外部審計聯絡合作、確保有效的酒店審計程序已到位,并在必要時及時糾正、特別強調確保所有的營業收入被記錄、使用月度控制檢查單，必要時進行階段性自我審計； 13、開發財務會計和控制程序的最佳實踐、財務報告和控制需持續審查和發展的領域,以達到影響和效率最大化、管理報告； 14、專注,創新和平衡報告以激勵管理行動； 15、制定高質量的，及時準確的管理信息和績效衡量、報告應發人深省及面向行動、實施報告應包含關鍵性能指標的基準,定義和衡量指標,并采用平衡記分卡。報告應不僅反映酒店的歷史業績,并應反映外部及今后的內容、確保公司報告及時和正確。確保所有公司報告與內部一致的,尤其是HLBFS報告,管理報告,營運趨勢報告,逐步轉換報告,損益表,資產負債表和現金流報告與試算平衡表調節、維持每月進行這些調節的依據； 16、營業支持為經營提供最高標準的財務和商業支持，為酒店總經理和團隊提供關于財務和商業事項的支持【崗位要求】 1、大專及以上 2、至少5年相關崗位經驗

財務經理

1萬-1.3萬

深圳 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

紫荊維景酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、編制上報各種財務報表，提供各種財務數據，上交各種稅費。 2、審核當月員工的工資匯總表和記帳證。 3、根據酒店支付情況隨時向財務總監提供分析報告，控制費用開支，不超預算。 4、做好各項稅收的申報和交納工作，填制營業稅、教育稅附加、流轉稅、個人所得稅、糧補金等申報表并按規定時間申報交納。【崗位要求】 1、統招本科學歷，具有2年以上財務管理經驗優先。 2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店帳務稅務流程。 3、熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、銳務、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業的賬務工作，懂得相關法律法規。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感，為人誠實可靠，品質正直，有吃苦耐勞的精神。

財務經理（兼總賬）

8千-1萬

南京 | 5年以上 | 本科 | 食宿面議

五險一金
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崗位晉升
人性化管理
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管理規范
技能培訓

南京金陵文旅酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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負責協助實施公司的會計核算、財務管理和分子公司財務管理工作。 1.?定期梳理、檢查、審核應收、預付、預收、預提、待攤、暫收等往來科目，提出調整賬目建議。 2.?復核各類憑證、賬目，及時更正錯賬，完成財務系統月度關賬工作。 3.?審核各類統計報表、分析資料，按時報送相關部門及人員。 4.?完成月度、季度、年度各項稅費的申報及繳納工作。 5.??編制管理公司本部月度相關的財務報表，收取子公司月度相關報表資料，匯總生成合并報表，用于上報股份公司 6.完成國資委、統計局、稅務局、街道等相關報表的填制工作。 7.負責財務紙質、電子檔案的管理工作。 8.指導監督下屬工作，不定期組織業務培訓工作。

審計文員

3千-4千

重慶-武隆區 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
年底雙薪
午餐補貼
技能培訓

卓越雇主

重慶華邦酒店旅業有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1.對各業務部門的經營記錄逐一核查業務數據真實性，確保收入無遺漏無差錯； 2.及時修正錯誤賬務并完成賬務調整，確保財務系統數據真實反映經營情況； 3.定期將審計結果整理為報表，直觀呈現酒店經營的財務合規性與收入情況，為管理層提供決策依據； 4.防范財務風險，推動跨部門合規。【崗位要求】 1.熟悉酒店財務流程，掌握基礎審計方法，了解酒店各業務部門的運營邏輯； 2.對數字敏感，能快速識別數據差異； 3.嚴格執行財務制度，對違規行為敢于提出整改。

審計

3.4千-4千

長沙 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
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年底雙薪
包吃包住
人性化管理

湖南君逸財富大酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

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【崗位職責】開展酒店財務收支、經營活動及內部控制情況的審計工作，確保酒店經濟業務的真實性、合規性和效益性。負責對酒店日常會計憑證、賬簿、報表及重要經濟合同等進行定期或專項審計，及時發現并糾正財務處理中的錯誤與舞弊行為。對酒店各營業點收銀操作流程進行監督和審計，確保營業收入完整、準確入賬。定期審計酒店成本費用分攤的合理性，確保成本核算準確、符合制度要求。對酒店稅費申報和繳納情況進行審計，確保符合國家稅收法規及酒店財務政策。參與酒店預算執行情況的審計監督，對比實際支出與預算差異，分析原因并提出改進建議。編制審計工作底稿，撰寫審計報告，客觀反映審計發現的問題，提出整改建議并跟蹤落實。協助開展酒店內控體系建設與評價，針對漏洞提出完善措施，防范經營風險。【崗位要求】熟悉企業會計準則、審計準則及酒店財務運作流程，具備扎實的財務和審計專業知識。熟悉酒店各營業點收銀的工作程序及酒店審計流程，能夠獨立完成收支審計、內控審計、合規性審計等工作。具有較強的數據分析能力，能快速發現數據異常并分析原因，熟練運用word、Excel等工具。熟悉常用財務軟件及辦公軟件操作，具備審計信息系統經驗者優先。工作嚴謹細致，具有較強的責任心、原則性，溝通能力良好。【任職要求】 1. 年齡40歲以下，全日制財經類專業本科及以上學歷。 2. 2年以上星級酒店審計崗位工作經驗。

會計

4千-5千

長沙 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
員工生日禮物
年底雙薪
包吃包住
人性化管理

湖南君逸財富大酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

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【崗位職責】 1.在部長的領導下，負責酒店財務相關工作。按要求編制各項會計憑證，如實反應和監督酒店的經濟活動和財務收支情況。 2.負責指導、監督、檢查所屬人員的工作，及時解決工作中發生的問題，保證會計工作的正常運行。 3.負責定期編制會計報表、成本費用表、應收應付往來明細表、預算執行進度表等各類財務報表，數字真實、計算準確、內容完整、說明清楚、報送及時。 4.負責酒店各項稅費的申報和繳納。 6.按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表、空調費用等費用項目編制部門費用分攤表，準確計算各項成本費用。 7.對酒店的會計憑證、賬簿報表、財務計劃和重要經濟合同等會計資料定期收集、審查、裝訂和登記，按規定妥善保管和辦理銷毀報批手續。 8.管理酒店日常財務會計工作，出具各種財務報告及統計報告，協助部長準備財務往來文書，呈交上級審批。【崗位要求】 1.熟悉并正確執行企業會計準則和酒店財務制度及程序。 2.能獨立完成財務報表編制，熟悉成本管理、預算控制、資金規劃及風險管控。 3.能夠正確處理賬務問題，熟悉財務審計流程及要求。 4.熟練使用金碟或用友財務軟件；善長運用Excel/Word等辦公軟件。 5.?具有較強的責任心和原則性，嚴守財務紀律。【任職條件】 1.年齡40歲以下，全日制財經類專業本科及以上學歷。 2.有3年以上星級酒店會計全盤工作經驗，具有初級會計師及以上專業資格證書。

應付應收文員

3千-4千

重慶-武隆區 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
年底雙薪
午餐補貼
技能培訓

卓越雇主

重慶華邦酒店旅業有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1.負責酒店的賬單核對與催收，確保款項及時回收，減少壞賬風險； 2.負責酒店需支付給供應商的款項，確保款項合規支付，維護供應商關系； 3.賬務處理與核對，保證應收應付賬務準確，賬實一致； 4.報表編制與溝通協作，提供數據支持，協同跨部門工作；【崗位要求】 1.熟悉酒店財務流程，掌握財務軟件操作，了解基礎稅法； 2.對數字敏感，能準確核對賬單、發票，避免因細節錯誤導致資金損失； 3.能清晰與客戶、供應商、跨部門同事溝通，有效解決催收、付款異議等問題； 4.妥善保管財務憑證，嚴格遵守保密制度。

財務經理

6千-8千

六盤水 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

五險一金
包吃包住
帶薪年假
員工生日禮物
節日禮物

六盤水星儷酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

【崗位職責】 1、帶領下屬會計員遵守財經紀律，執行財務制度，嚴格執行《會計法》。 2、負責月末會計核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負責統計報表的編制和報送工作，按規定時間及時報送。 4、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 5、審查和清理賬戶，賬簿摘要內容要求完整和精煉。 6、協助信貸會計組織資金回收；協助成本會計和資產會計定期進行財產、物資和材料的盤點工作。 7、審核每日現金、銀行存款日報表，并在簽章后，報送財務總監。【崗位要求】1、本科以上學歷，財務會計專業畢業。2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店帳務稅務流程。3、熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、銳務、工商的工作流程。4、能獨立核算企業的賬務工作，懂得相關法律法規。5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。6、為人誠實可靠，品質正直，有吃苦耐勞的精神。其他要求

總賬會計

9千-1.2萬

深圳 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

紫荊維景酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

【崗位職責】 1、帶領下屬會計員遵守財經紀律，執行財務制度，嚴格執行《會計法》。 2、負責月末會計核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負責統計報表的編制和報送工作，按規定時間及時報送。 4、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 5、審查和清理賬戶，賬簿摘要內容要求完整和精煉。 6、協助信貸會計組織資金回收；協助成本會計和資產會計定期進行財產、物資和材料的盤點工作。 7、審核每日現金、銀行存款日報表，并在簽章后，報送財務總監。【崗位要求】 1、本科學歷，財務會計專業畢業。 2、熟悉酒店帳務稅務流程。 3、熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、銳務、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業的賬務工作，懂得相關法律法規。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6、為人誠實可靠，品質正直，有吃苦耐勞的精神。

審計經理/成本經理/收貨

8千-1萬

深圳 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

紫荊維景酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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審計經理崗位：【崗位職責】 1、負責酒店日常收入審計工作，確保所有收入數據準確無誤，包括但不限于客房收入、餐飲收入、會議收入等； 2、審核并核對每日收入報表，確保其與系統數據一致，及時發現并糾正差異； 3、監督并指導收入審計團隊的工作，確保團隊成員按時完成審計任務； 4、制定和完善收入審計流程及內部控制制度，提升審計效率和準確性； 5、協助財務部門完成月度、季度及年度的財務結算工作，提供相關審計報告； 6、與前臺、餐飲、銷售等部門保持密切溝通，確保收入數據的完整性和一致性； 7、定期對收入審計結果進行分析，提出改進建議，優化收入管理流程； 8、配合內外部審計工作，提供所需資料并協助完成審計任務。成本經理崗位：【崗位職責】 1、負責酒店食品、飲品成本報告，控制食品、飲品營業成本控制。 2、檢查食品原材料采購供貨渠道、收貨程序以及原材料質量，掌握市場上原材料價格信息。 3、督促編制配餐卡，為制定銷售價格提供依據。編制餐飲銷售分析旬報，調整餐飲價，及時提供信息。 4、與各廚房餐廳酒吧溝通，提供成本信息，降低成本。 5、定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調查、分析，更有效地控制進價。 6、負責編制每月飲食成本報告。 7、嚴格各種物品、食品、飲品的購入、驗收、入庫出庫等有關手續和標準。【崗位要求】 1、具有本科以上財務專業學歷或會計師資格。 2、具有較強的管理、溝通、協調能力和團隊協作意識。 3、人品正直誠實，具備良好的職業道德和素質，責任心強。 4、能對成本核算指標進行針對分析并合理提供合理的建議。

酒店財務經理

6千-8千

湖州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

德清妙生酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 1-49 人

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【崗位職責】 1、負責酒店日常財務核算工作，包括收入、成本、費用的審核與賬務處理； 2、編制酒店月度、季度及年度財務報表，確保數據準確、及時； 3、監督酒店資金流動，優化現金流管理，確保資金安全與合理使用； 4、負責稅務申報及稅務籌劃工作，確保合規性并合理降低稅務成本； 5、審核酒店采購、報銷等財務單據，確保符合公司財務制度； 6、參與酒店預算編制，并對預算執行情況進行跟蹤分析； 7、協助管理層完成財務分析報告，為經營決策提供數據支持； 8、對接外部審計、銀行、稅務等機構，維護良好的合作關系； 9、完善酒店財務管理制度及流程，提升財務管理效率。【崗位要求】 1、具備財務相關專業背景，持有會計從業資格證或初級會計職稱優先； 2、熟悉酒店行業財務運作流程，有酒店財務工作經驗者優先； 3、熟練使用財務軟件（如用友、金蝶等）及辦公軟件（Excel、Word等）； 4、具備較強的數據分析能力，能夠獨立完成財務報表及分析報告； 5、工作細致嚴謹，責任心強，具備良好的職業道德； 6、具備良好的溝通協調能力，能夠高效對接內外部相關方； 7、能夠適應酒店行業的工作節奏，具備一定的抗壓能力。

出納/應收應付

6千-8千

深圳 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

紫荊維景酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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應收應付任職要求：【崗位職責】 1、負責財務部應收帳款和應付帳款的記帳工作。 2、當日審傳遞過來應收帳款時，要及時的進行整理和登記并放好。 3、負責應付款支付時的核對工作，核對準確并簽字確認。 4、每月做好應收和應付款的分析報告，并及時上報財務總監。 5、當銷售部催款員來領帳單時必須認真仔細的做好登記工作。 6、核對催款員到帳的款項和發票開出的金額和銀行的結算戶名、金額是否一致。出納崗位任職要求：【崗位職責】 1、按照國家有關規定，對稽核人員審核簽章的付款憑證進行復核，辦理付款手續。 2、負責酒店各項營業收入的現款清點及匯總。 3、認真執行軋帳后的復點工作及完成解交。 4、及時完成現金收付記帳憑證。 5、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務處理和記錄、管理、核對工作。【要求】 1、本科學歷，1年以上酒店行業財務工作經歷。 2、了解操作流程具備良好的專業相關知識。 3、具備良好的領導能力，監督管理能力，有組織能力和創造性，善于規劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向，吃苦耐勞，工作認真負責，耐心細致。 5、有良好溝通能力和團隊合作意識。

收入審計兼應收會計

3千-4.5千

綿陽 | 經驗不限 | 本科 | 提供食宿

包吃包住
員工生日禮物
帶薪年假
年底雙薪
節日禮物
領導好
技能培訓
五險和雇主險

綿陽錦江國際酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】1、審計每日收入數據，支持報告和憑證、確保每日及每月收入和付款及時調節、確保所有收入被記錄和報告、確保所有禮券或免費券根據政策得到控制、審查所有宴請賬單及高職用餐，以確保所有被授權和簽署并有合理的解釋、檢查免費房被合理批準、審計電話自動掛賬報告以確保所有電話收入已被掛賬、審計寬帶鏈接報告以確保所有因特網收入被掛賬、確保相關前臺人員和零售點報告被打印，審計并按日期存檔、核對掛入每日報告中的交易，包括但不限于信用卡，城市分類帳，員工折扣，支出，折扣及減免，雜費，作廢，停車場收入及房間安全鑰匙、準備折扣和減免匯總表及減免憑證、在電子信用卡機和銷售點系統之間每日調節信用卡收入、協助準備準備每日收入報告給財務總監、確保所有特許/租賃收入被調節，并被正確記錄、審計每日總出納員的報告、檢查房價差異報告以確保所有價格變動，升級等被合理批準、檢查并確保每天兩次打印房間差異報告，任何不合理差異需及時報告、在相關報告中記錄收銀員現金多余/不足，并同零售點經理或前臺經理跟進相關事宜、與相關部門跟進一切差異，未完成的工作或丟失的信息、確保所有支出憑證擁有合理批準，簽名和支持、與營收/預訂團隊跟進，以確保任何放棄預訂的項目被查閱并收費、審計每日餐飲報告并核對在總出納員報告中出納員的交款額、確保所有餐廳和酒吧的賬單被正確記賬、確保所有宴會收入被記入、在電腦系統出現故障全面熟悉酒店手工操作緊急計劃，以確保所有手工處理程序遵照執行。2、維護足夠的最新的文檔、進行每月備用金的盤點、進行前臺保險箱的審計、及時并有效地處理所有要求和詢問、收入審計主管分配的其他工作、靈活的工作時間,特別是在月末、執行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作.【崗位要求】1、始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求、承擔個人責任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、自我激勵和承諾,主動承擔所有工作并抓住機會學習新的技能或知識,從而提高個人業績。2、對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應,包括要求的任何任務、通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標為追求,保持以團隊為重點、提供意見和建議,以提高酒店的運營/環境程序。3、積極推銷酒店的服務和設施給客人和酒店的供應商。4、執行所有義務和責任以確保工作中自身和他人安全。5、通過積極的態度提供禮貌和無障礙服務給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環境。

成本主管/總賬主管

4千-5千

廈門 | 經驗不限 | 大專

五險一金
包吃包住
帶薪年假
午餐補貼

廈門國際會展酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】? 1、負責酒店的庫存物資的成本核算與控制，定期與有關帳目進行核對? 2、編制配餐卡，對每一種食品菜肴按消耗量編出成本計算單，為制定銷售價格提供依據。? 3、做好餐飲部總監和廚師長的業務溝通，對酒店飲食管理控制系統提出提出改進意見。? 4、定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調查、分析，更有效地控制進價。? 5、對倉庫、收貨部進行工作檢查，嚴格各種物品、食品、飲料的購入、驗收、入庫、出庫等有關手續和標準。? 6、減少庫存積壓，配合庫房每月匯總庫存物資積壓表，盡量利用庫存積壓物資以減低成本。 7、必要時協助采購進行收貨工作 8、在酒店運營高峰時，需能夠接受跨部門支援客房部、餐飲部等【崗位要求】? 1、財務、會計等相關專業學歷，有星級酒店成本部相關工作經驗優先。? 2、具有一定的管理、溝通、協調能力和團隊協作能力。? 3、熟練掌握酒店會計的基本理論及實際工作方面的知識。? 4、基本了解酒店所需各種物品的名稱、型號、規格、單價、用途和產地。? 5、了解同類產品不同共應商提供物資質量及價格差別。? 6、熟悉酒店成本控制的方法，了解酒店物資消耗的基本情況。

應收會計

4千-5千

鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
帶薪年假
崗位晉升
技能培訓
人性化管理
節日禮物
各種寵你
老板有錢
專業團隊
宿舍或補貼

鄭州銀基冰雪酒店

國內高端酒店/5星級 | 1000-2000人

投遞簡歷

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崗位內容： 1.確保及時出具所有發票/對賬單。 2.監控對所有逾期賬目的即時跟進，減少還款的延遲。 3.確保及時核對和支付所有旅行社每天的傭金。 4.每天及時核銷銀行應收帳款記錄 5.將每月的掛賬公司、旅行社的單據整理入相應的位置存檔，對已結賬的帳單資料另放入相應的資料夾。備查。 6.按福利政策對總值掛賬進行核算并整理歸檔單據 7.每月內部往來進行對賬，出具對賬單，資料存檔備查。 8.上級領導安排的其他臨時性工作內容。崗位要求： 1、有相關工作經驗者優先 2、有會計資格證者優先 3、有責任心 4、專科及以上學歷

審計主管

6千-1.5萬

北京 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
午餐補貼
包吃包住
人性化管理
帥哥多
美女多

北京世紀金源大飯店

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

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崗位要求 1. 全日制大學專科及以上學歷； 2. 2年以上酒店行業工作經驗，熟悉酒店內部審計業務； 3. 熟練掌握辦公軟件； 4. 正直誠信，踏實嚴謹、有很強的責任心，具有良好的溝通能力、團隊精神。

會計部負責人

1.4萬-1.5萬

深圳 | 5年以上 | 大專

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
包住、自助餐
員工生日禮物
年終績效獎
人性化管理
員工活動

深圳市五洲賓館集團有限責任公司

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

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工作職責 1.統籌管理酒店的會計、出納等日常財務工作。 2. 負責酒店財務報表的編制，保證財務報表的準確性，結合財務報表的分析給予公司經營規劃方面的建議。 3.統籌酒店日常稽核、專項稽查工作，包括但不限于對酒店日常運營活動、財務往來程序的核查工作。 4. 督導負責收銀臺現金的日常管理，包括現金的收取、清點、核對和繳存工作。任職條件 1.具備全面的財務專業知識，熟悉企業日常財務、會計、資金等工作 2.數據思維導向，熟練使用財務相關軟件 3.工作細心踏實，考慮問題周到嚴密，具有良好的溝通協調能力和團隊管理能力 3.具有良好的職業操守，有較強的風險意識與控制能力 4.大專及以上 5.財會、經濟、金融、經濟管理或其他相關專業優先 6.有從業資格和技術職稱CPA優先 7.有5年以上國有企業、酒店行業相關工作經驗者優先目前開放招聘項目艾瑞體育酒店項目、山海灣項目、國交中心項目等

財務部經理

8千-1.2萬

贛州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
美女多
管理規范
員工生日禮物
年底雙薪
帥哥多
包吃包住

上猶格蘭云天大酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】一、具體組織酒店財務預算的編制、執行、檢查、分析。二、為酒店利益最大化，向總經理及酒店團隊提供財務支持，建議及專業意見。三、組織酒店的經濟核算，組織審核會計報表、統計報表，如實反映企業的財務狀況和經營成果，及時向有關方面報送財務報表。四、具有與業主，稅務官員及相關人員溝通的豐富經驗。五、督促、檢查應收賬款的催收情況，及時調整客戶信用等級，加速資金回籠。六、審計酒店各項財務收支，在規定范圍內審批財務開支。七、精通稅法，檢查、督促財務會計人員認真執行國家財經法規、酒店各項財務制度、酒店規章和會計法規。八、按政府有關規定，保存好財務文件、資料、合同和協議，督促員工保管好酒店經營期間的一切賬冊、報表、憑證和原始單據，供審計及稅務審查。九、制定部門業務技能培訓計劃，會同人力資源部開展員工業務培訓，使各崗位員工熟練掌握本崗位的業務知識、程序、規范和檢查標準，能獨立部門工作，并基本了解本部門其他崗位的業務環節。【崗位要求】一、年齡要求28-40歲，大專及以上學歷，3年以上同等職位工作經驗，具備扎實的專業知識基礎和實踐經驗積累能力。二、熟悉星級酒店運營管理流程及規范標準要求,了解行業動態發展趨勢和市場需求變化情況。三、具備良好的溝通協調能力、團隊合作精神以及客戶服務意識，能應對突發事件并及時妥善處理相關問題；同時具備較強抗壓能力和自我調節能力。四、熟練使用各類辦公軟件（如Word/Excel等），具備一定的數據分析能力和報告撰寫技巧。五、有從事相關工作經驗者優先考慮錄用。