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    • 廈門 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
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      • 一流的宿舍
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      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
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      你在團(tuán)隊中的角色: 作為物業(yè)工程部經(jīng)理,你將全面統(tǒng)籌高端住宅項目的工程管理工作,對設(shè)備安全運行、服務(wù)品質(zhì)提升及成本控制負(fù)責(zé),既要保障項目基建與設(shè)備合規(guī)運維,也要通過高效協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,維護(hù)品牌高端形象,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)居住體驗。 崗位職責(zé): 管理統(tǒng)籌--負(fù)責(zé)工程部日常運營,制定年度 / 月度計劃,督導(dǎo)班組執(zhí)行,保障工作高效運轉(zhuǎn)。 設(shè)備運維--按法規(guī)組織電梯、消防等核心設(shè)備的定期檢查、保養(yǎng),主導(dǎo)重大維保外判管理,監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量。 成本控制--推進(jìn)能源降耗,優(yōu)化運維流程,降低項目運營成本。 關(guān)系協(xié)調(diào)--協(xié)同配合客服、安保等部門相關(guān)任務(wù),對工程項目進(jìn)行三方招標(biāo)及供應(yīng)商管理,保障公司與業(yè)主權(quán)益。 質(zhì)量監(jiān)督--監(jiān)督外來裝修施工的規(guī)范與質(zhì)量,跟進(jìn)質(zhì)保期維保驗收及問題整改。 崗位要求: 專業(yè)匹配--工科大專及以上學(xué)歷,5 年以上高端酒店或住宅物業(yè)工程管理經(jīng)驗。 經(jīng)驗扎實--5 年以上機電設(shè)備等工科管理經(jīng)驗,能獨立牽頭工程維修及工程改造項目。 能力過硬--精通設(shè)備運維,熟悉基建、環(huán)保、安全相關(guān)法規(guī),具備團(tuán)隊管理能力。
    • 杭州 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 集團(tuán)實力雄厚
      • 品牌酒店管理
      • 人性化管理
      • 有競爭力薪酬
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      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
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      1.負(fù)責(zé)酒店公區(qū)、客房日常維修,遇重大故障及時上報并配合維保公司維修。 2.負(fù)責(zé)鍋爐房、高壓配電房、水泵房及太陽能機房巡檢,保證設(shè)備日常運行,遇重大故障及時上報并配合維保公司維修。 3.負(fù)責(zé)餐飲設(shè)施、空調(diào)設(shè)施及各區(qū)塊客用設(shè)施的維修,遇重大故障及時上報并配合維保公司維修。 4.每日填寫巡查記錄及用水、用電、用氣情況,并向上級主管匯報當(dāng)日檢修情況。 5.負(fù)責(zé)各機房內(nèi)衛(wèi)生清潔工作。 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 7.編制好員工輪班班次,保證24小時有員工在崗。
    • 湖州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
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      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      我們正在招聘工程總監(jiān)。職等您來! MAIN PURPOSE 主要職責(zé) Reporting?tothe General Manager, the incumbent will manage the Maintenance department andits activities to ensure optimal operational effectiveness and?promote asafe environment across the resort’s premises to all Team Members and Guests. 工程總監(jiān)將匯報給酒店的總經(jīng)理,工作職責(zé)包括工程部綜合管理、日常維修以確保酒店運營高效進(jìn)行,以及為酒店客人和員工營造一個安全的酒店環(huán)境。 TheDirector of Engineering will?actively?participate in the developmentand coordination of preventive maintenance measures related to Guest rooms,public areas, the back of the house, as well as for mechanical equipment andthe building system. 工程總監(jiān)將負(fù)責(zé)對酒店客房、公區(qū)、行政區(qū)域、機電設(shè)備、樓體系統(tǒng)進(jìn)行預(yù)防性維護(hù)。 Additionally,the ideal candidate?will also?be responsible for ensuring that theresort’s premises and its?building systems?are adequately maintainedto the best possible standards to preserve?its?maximum value?andextend the asset life of the property. 此外,還將負(fù)責(zé)確保酒店建筑設(shè)施以及建筑系統(tǒng)按品牌標(biāo)準(zhǔn)得到妥善的維護(hù)以最大程度維持其價值并延長使用壽命。 ACADEMIC QUALIFICATIONS 教育背景資格 Degree majoring in Engineering from a recognised institution or equivalent qualifications. 畢業(yè)于認(rèn)證的學(xué)校或機構(gòu),工程維修專業(yè) Qualifications in Leadership in Energy and Environmental Design will be an advantage. 在能源和環(huán)境設(shè)計方面有管理資質(zhì)將會是加分項。 Postgraduate qualifications would be a definite advantage. 研究生學(xué)歷將具有明顯競爭優(yōu)勢。 PRIOR WORKING EXPERIENCE 以往工作經(jīng)歷 Candidates with managementexperience in the security department will be given priority. 同時具備安保部管理經(jīng)驗的候選人優(yōu)先 A minimum of 10 years of workingexperience in the hospitality industry at senior managerial position in theengineering field. 10年及以上酒店高級工程管理職位。 A minimum of 5 years of workingexperience as Head of Engineering department. 5年及以上工程部門總監(jiān)經(jīng)驗。 Excellent command of processcontrol techniques and maintenance procedures. 對過程控制技能和工程維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)有優(yōu)秀的把控能力。 ?Prior experience with regulatoryand documentation requirements related to engineering codes and standards. 熟悉工程監(jiān)管,并在制作工程規(guī)范以及標(biāo)準(zhǔn)的文件方面有豐富經(jīng)驗。 Pre-opening resort experience and international fivestar hotel working experience as a department head are required. 作為部門主管,度假村籌備開業(yè)經(jīng)歷以及國際酒店經(jīng)歷是必備的資質(zhì)。 OTHER REQUIREMENTS 其他專業(yè)要求 ·?????? High levels of integrity andconfidentiality. 高尚的職業(yè)操守和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目陲L(fēng)。 ·?????? Passionate about service. 對服務(wù)充滿激情。 ·?????? Creative and innovative. 具有創(chuàng)新的態(tài)度。 ·?????? Strong team management andleadership skills in order to lead, motivate and develop subordinates. 極強的團(tuán)隊管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠領(lǐng)導(dǎo)、激勵和發(fā)展員工。 ·?????? Excellent technicalunderstandings. 對工程技術(shù)知識有優(yōu)秀的理解能力。 ·?????? Proactive, dynamic, flexible andprofessional attitude with strong interpersonal skills. 積極、熱情、靈活和專業(yè)的態(tài)度,并擁有較強的人際交往技能。 ·?????? Strong team spirit and ability towork independently. 優(yōu)秀的團(tuán)隊精神和獨立工作的能力。 ·?????? Excellent problem-solving skills. 優(yōu)秀的問題解決能力。 ·?????? Tactful and discrete. 掌握技能,辦事嚴(yán)謹(jǐn)。 ·?????? Sound knowledge of the MicrosoftOffice Package. 熟練操作微軟辦公操作系統(tǒng)。 ·?????? Excellent verbal and writtencommunication skills in English and Mandarin languages. 優(yōu)秀的中英雙語書寫和聽說能力。 ·?????? Acts as a Duty Manager whennecessary. 需要時能承擔(dān)值班經(jīng)理的職責(zé)。 ·?????? Willingness to work flexiblehours. 能適應(yīng)靈活的工作時間。 ??A clean criminal record is a-must. 必須能提供無犯罪記錄證明。
    • 北京-昌平區(qū) | 2年以上 | 大專 | 提供吃
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé): 一、創(chuàng)意設(shè)計 1、負(fù)責(zé)酒店季節(jié)性主題活動(節(jié)日/節(jié)氣/店慶等)的全套視覺設(shè)計,包括但不限于線上線下海報、電子邀請函、房券/餐券、大堂陳列物料等; 2、主導(dǎo)酒店特色項目(婚宴/會議/節(jié)日套餐)的專題視覺創(chuàng)意,確保設(shè)計與酒店品牌調(diào)性高度統(tǒng)一; 3、設(shè)計制作酒店客房內(nèi)宣傳品(服務(wù)指南、餐飲菜單、活動折頁)及戶外廣告物料。 4、負(fù)責(zé)攝影:活動跟拍/菜品靜物拍攝/場景氛圍圖; 二、數(shù)字媒體運營 1、 維護(hù)酒店微信公眾號/小紅書等新媒體平臺的視覺體系更新,定期優(yōu)化預(yù)訂頁面視覺呈現(xiàn); 2、制作酒店特色服務(wù)短視頻(客房展示/美食制作/活動花絮),提升線上傳播效果; 3、監(jiān)測酒店行業(yè)設(shè)計趨勢,定期提出視覺升級方案。 三、出品管控 1、對接印刷廠及物料供應(yīng)商,嚴(yán)格把控宣傳品材質(zhì)、工藝及落地效果; 2、協(xié)同餐飲、客房等部門完成活動物料場景化布置; 3、建立酒店視覺素材庫,統(tǒng)一管理攝影圖片、品牌VI文件等數(shù)字資產(chǎn)。 任職要求: 一、必備條件 1、學(xué)歷:藝術(shù)設(shè)計/數(shù)字媒體專業(yè)大專及以上 2、2年及以上酒店/文旅、高端餐飲行業(yè)視覺崗位經(jīng)驗 3、獨立完成過3次以上酒店節(jié)日營銷視覺項目 4、擁有成熟的美食/空間攝影作品集 5、專業(yè)級攝影能力(熟練使用單反及燈光設(shè)備) 6、精通美食攝影布景及后期修圖 二、技能要求 1、熟練使用PS/AI,具備視頻剪輯能力; 2、熟悉酒店行業(yè)印刷品特殊工藝(燙金/UV/浮雕等); 3、能獨立完成從創(chuàng)意提案到落地執(zhí)行的全流程設(shè)計。 三、素質(zhì)要求 1、對奢華服務(wù)/度假風(fēng)/商務(wù)型等不同酒店風(fēng)格有敏銳的視覺把控力; 2、具備跨部門協(xié)調(diào)能力,能高效對接市場部、餐飲部等多部門需求;
    • 南京 | 經(jīng)驗不限 | 大專
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      • 管理規(guī)范
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      安全部經(jīng)理 【崗位職責(zé)】 1.?與上級合作,準(zhǔn)備并管理部門預(yù)算;職責(zé)包括:協(xié)助進(jìn)行部門年度預(yù)算的準(zhǔn)備工作監(jiān)督管理本部門開銷以保證工作的開展依照部門預(yù)算。 2.?保證所有保安人員及酒店員工執(zhí)行政策法規(guī)及安全程序;為特殊事件(如研討會,工作會議,政府款待及婚禮等)準(zhǔn)備安全計劃。 3.?協(xié)調(diào)與組織本部門日常工作,包括工作計劃和工作管理;管理部門工作的開展及執(zhí)行部門標(biāo)準(zhǔn)。 4.?監(jiān)督保安部包括保安人員的常規(guī)培訓(xùn);維持所有保安人員的紀(jì)律良好及忠誠,不出現(xiàn)因安全產(chǎn)生的客戶投訴。 5.?保證所有巡邏,檢查及護(hù)送工作均以高標(biāo)準(zhǔn)完成。 6.?指導(dǎo)監(jiān)督緊急情況演習(xí)。 7.?與上級和地方組織相關(guān)人士保持良好的溝通。 【崗位要求】 1.?熟悉飯店內(nèi)的消防救生系統(tǒng),具有一定的管理能力。 2.?熟知當(dāng)?shù)毓蚕到y(tǒng)和消防系統(tǒng)的辦事流程,具有較強的人際交往能力;高中或同等以上學(xué)歷至;少五年高端酒店或同級別場所保安員及保安部代班以上工作經(jīng)驗,三年以上保安部管理工作經(jīng)驗。 3.?大專以上學(xué)歷,本地人優(yōu)先考慮。 4.?確保按時向管理層上交管理報告并建議潛在的問題區(qū)域。 【薪資區(qū)間】:8000-12000
    • 三亞 | 5年以上 | 本科
      • 五險一金
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      • 節(jié)日禮物
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 人性化管理
      • 技能培訓(xùn)
      • 管理規(guī)范
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      任職條件: 1.本科及以上學(xué)歷、碩士研究生優(yōu)先; 2.具有5年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 3.具有中級及以上職稱,或者與工作崗位相符的二級級執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格,熟悉消防安全、公共安全相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范; 4.具備較強的安防技術(shù)應(yīng)用能力,熟悉智能安防系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)安防平臺等現(xiàn)代化管理工具,擁有良好的跨文化溝通協(xié)調(diào)能力,具有國際視野和團(tuán)隊協(xié)作精神,能適應(yīng)加班和應(yīng)急值守工作,對安全事務(wù)有敏感度; 5.英語可作為工作語言,有海外留學(xué)或工作經(jīng)歷優(yōu)先; 6.工作業(yè)績或綜合能力特別優(yōu)秀的,條件可適當(dāng)放寬。 主要職責(zé):1.執(zhí)行學(xué)校安全管理制度,研究校園安全標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合辦學(xué)實際提出優(yōu)化建議,推動安全管理與國際接軌; 2.運用風(fēng)險評估方法識別、監(jiān)控校園安全風(fēng)險,排查整改消防等安全隱患,維護(hù)設(shè)施設(shè)備正常運行; 3.策劃組織中英文雙語安全宣傳教育、培訓(xùn)及演練活動,針對中外師生特點設(shè)計內(nèi)容,提升應(yīng)急能力; 4.對接公安、消防等部門及安全組織,落實聯(lián)防聯(lián)控,獲取安全指導(dǎo),推進(jìn)校園安全合作; 5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 工作地點:海南洛桑旅游大學(xué) 工資:面議
    • 珠海 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 提供住宿
      • 提供工作餐
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
      • 投遞簡歷
      工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)珠海酒店群政府監(jiān)管設(shè)備設(shè)施、非監(jiān)管設(shè)備設(shè)施、游船等載人設(shè)備設(shè)施(以下簡稱管轄事項,下同)安全監(jiān)督工作,對所管轄事項具備較強的全局統(tǒng)籌思考能力與業(yè)務(wù)能力。 ?2.負(fù)責(zé)宣傳與貫徹落實國家設(shè)備設(shè)施安全法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)及集團(tuán)設(shè)備設(shè)施安全標(biāo)準(zhǔn),督促推進(jìn)設(shè)備設(shè)施安全領(lǐng)域的合法合規(guī)性。統(tǒng)籌策劃、實施設(shè)備設(shè)施安全與酒店相關(guān)的“人、機、料、法、環(huán)”等全部管理對象的安全監(jiān)督工作,對設(shè)備設(shè)施安全監(jiān)督工作按期與保質(zhì)保量完成承擔(dān)責(zé)任。 ?3.負(fù)責(zé)協(xié)助應(yīng)急監(jiān)督崗?fù)七M(jìn)應(yīng)急體系建設(shè)中設(shè)備設(shè)施的全面覆蓋性與持續(xù)完善;監(jiān)督其運行的符合性與有效性,督促或指導(dǎo)現(xiàn)場應(yīng)急處置方案、專項應(yīng)急預(yù)案制修訂工作,審核管控重點與重大風(fēng)險的現(xiàn)場處置方案、各類專項應(yīng)急救援預(yù)案、綜合應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急演練計劃,并及時予以反饋;督促檢查按計劃按法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定開展應(yīng)急演練,并參與管控重點和重大風(fēng)險應(yīng)急演練活動,提出反饋建議與意見。? ?4.組織或主持本級設(shè)備設(shè)施安全事故調(diào)查,復(fù)核/監(jiān)督抽查下級設(shè)備設(shè)施事故事件調(diào)查工作,對事故事件調(diào)查質(zhì)量及核查工作質(zhì)量負(fù)責(zé)。參與配合政府相關(guān)部門開展調(diào)查;開展設(shè)備設(shè)施安全事故事件匯總分析,掌握設(shè)備設(shè)施事故事件動態(tài)與趨勢;負(fù)責(zé)編寫設(shè)備設(shè)施事故事件典型案例并推進(jìn)“三查三改”;結(jié)合事故事件原因、趨勢與分布等情況,采取有針對性的管控活動并監(jiān)督實施。 任職資格 1.了解國家和各級政府涉及珠海酒店群設(shè)備設(shè)施安全工作的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn),善于學(xué)習(xí),能通過自學(xué)快速熟悉掌握集團(tuán)《安全大綱》及集團(tuán)相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)。 ?2.具有基于酒店設(shè)備設(shè)施安全領(lǐng)域全局思考能力、管理能力、歸納總結(jié)與分析能力, ?3.具有熟練運用設(shè)備設(shè)施安全技術(shù)知識分析解決實際問題的能力。
    • 木工

      6千-8千
      深圳 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 節(jié)日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 店齡獎
      • 人才儲備津貼
      • 人性化管理
      • 技能培訓(xùn)
      • 購買社保
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1、對酒店所有木器家具的維修、保養(yǎng)。 2、對酒店墻紙、天花板、玻璃及各種裝飾的裝修維修,為酒店舉辦的各種活動制作和安裝道具。 3、負(fù)責(zé)酒店貼面維修保養(yǎng)和更新。 4、巡回檢查所管范圍設(shè)施的完好狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時維修。接到派工單迅速維修,遇到重大問題時請示匯報。 5、維修完畢后清理現(xiàn)場。 崗位要求 1、2年以上工作用經(jīng)驗。 2、熟練油漆工作,掌握各種裝修材料的工藝特性和操作方法。 3、工作認(rèn)真,注重材料的節(jié)約。
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