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中/西餐服務員VIP接待 Waiter/Waitress

3千-4千

石家莊 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿

年終獎
生日禮物
技能優化培訓
職業規劃晉升
8小時工作制
帶薪年假
五險雙休
崗位晉升
領導好
包吃包住

石家莊萬象天成假日酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

投遞簡歷

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1.熟悉菜肴酒水知識。 2.熟知接待服務中的禮節禮儀。 3.有較強的語言表達能力。 4.持積極的工作態度，做好本職工作，并且主動解決問題，能夠始終清晰的與客人或同事進行交流。 5.熟悉掌握菜單及飲料單上的內容，并可以詳細的給客人做出解釋。 6.了解健康食品的要求，并可以給出適當的建議。 7. 能夠達到產品知識的要求。

星級酒店餐廳經理

7千-9千

石家莊 | 經驗不限 | 學歷不限

包吃包住
人性化管理
崗位晉升
帶薪年假
員工生日禮物
五險
技能培訓

西美金五洲酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

投遞簡歷

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1、負責酒店中餐廳的全面工作，組織制定、修訂、落實本部年度、月度營業預算及工作計劃，領導部門積極完成各項接待任務和經營指標，分析和報告年度、季度經營情況，落實餐飲總監對部門工作的布置并及時匯報完成進度； 2、制定、審核本部各類預算及成本消耗； 3、制定服務標準和操作規程，檢查主管的工作態度和餐廳對客服務態度、服務規程和出品部門的食品（飲品）質量及各項規章制度的執行情況，發現問題及糾正和處理； 4、嚴格控制食品飲品的標準、規格和毛利率，加強食品、原料和物品的管理，降低成本、增加盈利，保證完成本部門所擔負的工作任務和下達的各項基礎指標； 5、制定中餐廳各項培訓計劃及落地執行，定期對下屬進行績效跟蹤并評估，按管理制度實施獎懲做好員工隊伍的基本建設，熟悉和掌握員工的思想狀況，工作表現和業務水平，開展經常性的禮貌教育和道德教育； 6、負責部門的優秀人才梯隊建設 7、與顧客建立良好的關系，了解顧客的各項需求，做好VIP客戶檔案整理； 8、負責處理賓客關系，做好重要賓客的迎送工作和客人意見的收集以及客人投訴的處理工作，有問題及時采取糾正和預防措施，不斷提高餐廳的管理服務水平及美譽度； 9、負責部門創新服務、個性化服務和精細化服務，定期分析市場動態與行政總廚學習研究新菜品，保證菜品質量和品種的推陳出新； 10、根據市場情況和不同時期的需要制定促銷計劃，適時舉辦各種美食節活動讓餐廳在市場發聲，提高曝光度； 11、做好本部門設備、設施的維修保養，使之處于完好狀態并得到合理的使用，加強日常管理，防止事故發生。

餐飲部經理

6千-8千

石家莊 | 3年以上 | 大專

包吃包住
人性化管理
崗位晉升
帶薪年假
員工生日禮物
五險
技能培訓

西美金五洲酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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崗位職責： 1、制定餐飲部各項經營活動及方案，并保證各項活動方案的落地執行； 2、制定經營預算，合理把控各項費用，達到經營收入的最大化； 3、主持建立和完善各餐飲部門的規章制度、餐飲部門的工作流程及標準； 4、不定期走訪客戶，聽取對餐飲工作的意見并采取相應改進措施；并對餐飲經營數據進行科學分析，建立科學地、系統地營銷管理系統，穩固和提高市場份額，增加各項營業收入； 5、參與重要VIP接待及重大活動組織接待工作，根據店領導指示提供個性化服務； 6、嚴格控制部門的收支狀況，加強營業費用和營業成本的管理，有效地控制餐飲支出費用，盡量提高毛利率； 7、主持餐飲部日常會議，傳達上級指示和有關酒店通知，聽取餐廳、廚房情況匯報，并指導餐廳和廚房工作，貫徹落實酒店的經營管理決策，做到餐飲部和酒店的步調一致，加強員工團隊意識和集體榮譽感； 8、與行政總廚和餐廳經理一起研究餐飲出品和創新工作，不斷推出新菜品和新服務項目，學習其它酒店餐飲產品和社會餐飲產品的長處，不斷改進和提高我們餐飲產品質量，使員工養成良好的學習和創新習慣； 9、開餐時間堅持巡視各崗位，解決和協調餐飲部內部的運營問題； 10、完成領導交辦的其它事宜。任職要求： 1、年齡在40歲以下，大專以上學歷或同等文化程度。 2.有3年以上的酒店管理經驗，掌握餐飲各部門的崗位職責和工作程序。 3.具有強烈的事業心和責任感及高尚的職業道德。 4.身體健康，儀表端莊大方，氣質高雅。 5.能夠根據市場變化和客人的需求，及時調整餐飲經營策略，善于組織和開展各種食品展銷活動。 6.具有酒店預算管理知識，能編制餐飲預算及熟悉財務報表分析。

星級酒店餐廳經理

6千-8千

石家莊 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

包吃包住
人性化管理
崗位晉升
帶薪年假
員工生日禮物
五險
技能培訓

西美金五洲酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責餐飲部員工的崗位業務培訓，督促各崗位抓好培訓工作、提高全員業務素質。 2、檢查各類用具的破損丟失情況，將各項易耗品費用降到最低點。 3、督促廚師長做好食品衛生成本核算、食品價格等工作，定期研究新菜加以推廣、提高食品的出成率及邊腳料的利用率，最大限度贏得利潤。 4、發展良好的賓客關系，滿足賓客特殊需求，處理各類賓客投訴。 5、制定、推行和監督本部門的各項管理制度。【崗位要求】 1、3年以上餐廳管理崗位工作經驗,有酒店或連鎖餐飲管理經驗者優先考慮； 2、熟悉掌握餐飲管理與服務的專業知識和技能； 3、具有較強的組織管理能力，合理分配員工工作； 4、掌握有效控制餐飲成本的途徑，督導各種餐飲服務規范、菜肴質量標準的執行； 5、具有較強的口頭表達、撰寫業務報告的能力； 6、能妥善處理客人投訴及其他突發事件的能力； 7、有較強的事業心和責任感，工作認真踏實，為人處事公正嚴肅。

傳菜主管

3千-5千

承德 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

承德避暑山莊希爾頓花園酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

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【崗位職責】 1、根據領導的安排，做好交接班所需完成的工作。 2、加強崗點的物資物品以及設備設施的保管以及維護工作。 3、參加崗點的班前例會，認真聽取會議內容，進行執行。 4、開餐前做好干鍋架、酒精、蠟燭以及調料等所需物品、以及其他廚房所需的準備工作， 5、開餐前協助領班將相關菜單分類送至相應崗點。 6、負責將菜肴準備無誤送至相關服務員區域，嚴格遵循“五不取”原則。 7、注意傳菜速度，菜肴造型，及時將信息進行前后臺傳遞。 8、完成傳菜工作，將相關托盤以及工具整理和清洗。 9、按照計劃衛生，做好傳菜組的衛生清理。 10、與值班人員做好相關交接工作。

餐廳服務員

3.3千-4.5千

張家口 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
員工生日禮物
管理規范
包吃包住
六險一金
年底獎金
人性化管理

崇禮萬怡酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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崗位職責 1、遵守萬豪的所有政策和程序。 2、自信地知道食品和飲料菜單內容并能夠詳細地解釋給客人，理解餐飲需求并提供適當的建議。 3、確保餐廳區域每餐段都將按標準設定，這包括擺臺,設置自助餐,所有設備準備好服務,確保你已經被你的主管做了餐前會議。 4、完成“所到之處均清潔”的原則。。 5、工作中保持團隊協作。 6、有效地與廚房溝通。 7、確保完全了解食品出品，已做更好推銷。 8、和客人和同事禮貌友好。 9、呈現菜單給客人和點飲料。 10、推薦菜品和飲料。崗位要求 1、良好的普通話和英語表達能力。

中餐服務員

3.5千-4.5千

唐山 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

唐山曹妃甸區維景酒店管理有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責迎接客人，引導客人入座，為客人介紹場所設施和服務項目。 2、根據客人的需求，提供酒水、小吃等餐飲服務。 3、協助客人點歌、調節音響設備，確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔，及時更換煙灰缸，清理桌面垃圾。 5、協調與其他服務員或工作人員的工作，確保服務的連貫性和高效性。 6、確保場所內的消防安全，熟悉消防設備的使用方法，并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協助客人進行結賬，確保賬單準確無誤。【崗位要求】 1、服務意識強，能夠主動為客人提供優質服務。 2、具備良好的溝通能力，能夠與客人進行愉快的交流，解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務流程和規范，能夠熟練操作相關設備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產品的知識，能夠為客人提供專業的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質，能夠適應快節奏的工作環境。

餐飲服務員

3.5千-4千

承德 | 經驗不限 | 學歷不限

承德避暑山莊希爾頓花園酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

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早餐服務員中餐服務員宴會服務生

餐飲服務員（沈陽）

3千-4千

秦皇島 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
包吃包住
人性化管理

秦皇島茂業中心假日酒店 Holiday Inn Qinhuangdao Haigang

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

投遞簡歷

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工作地點：沈陽華美達酒店【崗位職責】 1.認真做好餐前準備，確保質量標準； 2.正式開餐后，認真做好服務工作； 3.及時跟蹤.檢查臺面，對不合格的地方進行改正； 4.及時對餐臺上菜速度.情況了解，及時催菜； 5.餐后及時清臺，整理好餐廳桌椅衛生，保持餐廳整潔和環境良好； 6.認真落實酒店與部門規章制度； 7.做好與其他同事的協調； 8.完成領導交辦的其他任務。【崗位要求】 1、有酒店行業同崗位工作經驗。

餐廳服務員

3千-4千

唐山 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

唐山曹妃甸區維景酒店管理有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責迎接客人，引導客人入座，為客人介紹場所設施和服務項目。 2、根據客人的需求，提供酒水、小吃等餐飲服務。 3、協助客人點歌、調節音響設備，確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔，及時更換煙灰缸，清理桌面垃圾。 5、協調與其他服務員或工作人員的工作，確保服務的連貫性和高效性。 6、確保場所內的消防安全，熟悉消防設備的使用方法，并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協助客人進行結賬，確保賬單準確無誤。【崗位要求】 1、服務意識強，能夠主動為客人提供優質服務。 2、具備良好的溝通能力，能夠與客人進行愉快的交流，解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務流程和規范，能夠熟練操作相關設備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產品的知識，能夠為客人提供專業的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質，能夠適應快節奏的工作環境。

餐飲總監

8千-1萬

承德 | 5年以上 | 學歷不限

承德避暑山莊希爾頓花園酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

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【崗位職責】 1、負責餐飲部行政管理工作,制定并實施餐飲經營的所有計劃。 2、負責實現部門的營業收入指標和利潤指標。 3、與行政總廚一起籌劃和設計菜單，開發當地需求的餐飲產品。 4、熟悉飯店管理理論、餐飲管理理論、營銷學和服務心理學。 5、協調與其他部門的工作關系，確保賓客得到滿意的餐飲產品和良好的服務。 6、制定餐廳推銷策略，督促員工做好食品飲料的推銷工作，提高餐飲銷售收入。 7、建全物資管理制度，對餐廳的設備、物資、用具等嚴格管理。【崗位要求】 1、XX以上文化程度；X年以上同崗位工作經驗。 2、精通本部門的業務知識，熟練掌握中餐、西餐、酒吧、茶館的技能及管理技巧。 3、熟悉食品原材料采購、儲藏和廚房生產、餐廳服務全過程，善于安排各個環節的工作，能保證餐飲管理的協調發展。 4、具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準，控制產品質量和成本消耗。 5、具有社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力；善于調動餐飲部各級管理人員的積極性。