【崗位職責】 Responsible for safe transferof guests from all determined locations. 負責將客人從所有指定地點安全送達 Create guest satisfactionthrough a pleasing personality, effective communication skills and should befirst to greet the guest as per time of the day. 憑借令人愉快的性格和有效的溝通技巧取得客戶的滿意，并且總要主動與客人打招呼。 Maintain good knowledge of thecity routes locations and hotel facilities. 熟知城市路線、地點和酒店設施。 Maintain knowledge of flighttimings and assist guest in handling and loading baggage whenever required. 知曉航班時間，并按客人要求協助其處理和裝載行李。 Maintain a high standard ofpersonal hygiene and be well groomed and well-dressed at all times. 保持個人衛生，隨時保持個人形象和穿著整潔。 Do utmost to learn names ofguests, especially repeat and long staying guests remaining alert to situationsto offer assistance. 盡力熟知客人的名字，特別是熟客和長包房的客人，注意觀察情況以向客人提供協助。 Maintain detailed knowledge offacilities and services of the hotel and use this knowledge to promote thehotel to guests. 熟知酒店設施和服務情況，并以此向客人推銷酒店。 Keep abreast of activities inyour city which may affect driving times or routes and relay this to management. 了解所在城市的活動，如發現可能影響駕駛時間或路線的情況應向管理層匯報。 Responsible for the upkeep andcleanliness of the car used for guest transfer and assist with maintainingvehicles to hotel presentation standards. 負責載客車輛的保養和清潔，并按照酒店形象標準對車輛進行維護。 Performs other duties as may beassigned by the FrontOffice Manager. 執行前廳部經理可能分派的其它任務。 ?Assist with heavy packages,coats, suitcase, etc.? Being alert togive assistance courteously and quickly, before having to be asked. 主動協助客人提重包裹、拿衣服、提手提箱等，向客人提供禮貌和迅速的協助。 Maintain a willingness toplease attitude and give undivided attention to any approaching guest. 保持令人愉悅的態度并專心接待每位到來的客人。 ?Adhere to guest checking in andchecking out procedures pertaining to baggage handling. 在與行李相關的問題上，遵守客人入住和退房工作程序。 Welcome guests at the mainentrance, offering the greeting appropriate to the time of day takingparticular note of repeat guests and IHG Rewards Club members. 在正門處歡迎客人，按具體時間段向客人發出合適的問候，特別要注意常客和憂悅會會員。 【崗位要求】 1、高中及以上學歷。需持有A1駕照。 2、熟悉交通法規，懂得駕駛操作細則。 3、能夠按照出車通知單安全行車。 4、熟悉當地及周邊城市的交通路線。 5、除司機日常工作外，需按照部門要求，兼顧禮賓部分工作。

崗位職責： 1、參加行政例會，做好會議記錄，了解各項決定、決議的貫徹情況。 2、匯總各類數據報表。 3、協助領班完成日常文件及檔案整理。 4、負責日常各部門文件的走簽登記及發放，做好目錄存檔。 5、跟進領班交辦的事項，監督執行進度并及時反饋。 5、協助領導完成交代的其他工作。 崗位要求 1、大專及以上學歷，文秘專業優先。 2、有秘書或助理相關崗位經驗優先。 3、具有較好的協調、接待工作能力。 4、有較好的文字組織能力，能撰寫各類文稿及計劃、總結、報告等。

崗位職責 1.起草酒店綜合性的業務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。 2.參加行政例會，做好會議記錄，了解各項決定、決議的貫徹情況。 3.匯總各類報表，做好酒店大事記和外事活動日志。 4.做好日常接待、來信來訪等有關事宜。 5.負責總經理的日常電話接轉。 6.審檢對外發文、對內行文。 崗位要求 1、本科以上學歷。具有秘書或行政工作經驗至少2年。 2、掌握酒店經營管理一般知識，熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。 3、掌握應用文撰寫方法，懂得接待禮儀、禮節。 4、了解旅游法規及有關經濟法規和政策，熟悉外事紀律 5、能處理一般的文件、函電和資料，具有較好的協調、接待工作能力。 6、有較好的文字組織能力，能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。 7、精通英文，有良好的聽、說、讀、寫能力。

【崗位職責】 1、起草酒店綜合性的業務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。 2、參加行政例會，做好會議記錄，了解各項決定、決議的貫徹情況。 3、匯總各類報表，做好酒店大事記和外事活動日志。 4、做好日常接待、來信來訪等有關事宜。 5、負責總經理的日常電話接轉。 6、審檢對外發文、對內行文。 【崗位要求】 1、本科學歷。具有秘書工作經驗3年。 2、掌握酒店經營管理一般知識，熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。 3、掌握應用文撰寫方法，懂得接待禮儀、禮節。 4、了解旅游法規及有關經濟法規和政策，熟悉外事紀律 5、能處理一般的文件、函電和資料，具有較好的協調、接待工作能力。 6、有較好的文字組織能力，能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。 7、擁有良好的英文溝通能力以及額外的小語種（日文/韓文）

About the role The Four Seasons Hotel Suzhou is looking for F&B?Administrative Assistant who reports to Director of F&B, and share a passion for excellence and who infuse enthusiasm into everything they do. We hire motivated people who we train to perform superbly, while we create an environment where they can flourish. Ultimately, our culture breeds success, and rewards it in many different ways. What you will do Able to maintain professional business confidentiality. 確保商業文件的機密性。 Able to properly handle, use and maintain office equipment and supplies; maintain the proper organization of F&B office. 能夠正確操作使用辦公室設備及用品，確保餐飲部辦公室環境的井然有序。 Types memorandums, letters, faxes, reports and other correspondence including those of confidential nature for superior and his assistance. 為上司打印各類備忘錄，信件，報告及相關文件，包括那些機密文件。 Maintains proper records of all memos, letters and correspondence. Organize and file documents in a systematic manner. 系統地做好各類備忘錄，信件和相關文件的存檔工作。 Takes and transcribes minutes of F&B departmental meetings. 為餐飲部做好會議記錄。 Drafts routine, simple correspondence and memorandum. 起草各類日常文件，簡單信件及備忘錄。 Answer and places telephone calls for superior, arranges appointments and reminds him of it. 為上級處理各類電話，安排日程，及時提醒。 Answer and places telephone calls for F&B related issues, be able to accommodate requests and/or direct them to appropriate departments. 接聽，恰當處理各類部門電話。 Opens, reads and sorts incoming mail for the department/division, dispatches and records outgoing mail. 閱讀，處理各類相關信件，派送信件，做好已發郵件的記錄工作。 Maintains adequate stock of office supplies. Controls all stationary supplies for the department. 管理分配辦公室文具，確保其的充足。 Liaison with purchasing on purchase related issues, all purchase requests and purchase orders. 聯系訂購相關物品，填寫采購申請單及采購單。 What you bring - College degree preferably specializing in hotel management/Business Administration- Requires good oral, written and reading proficiency in both Chinese and English language- Able to work independently and under pressure in a fast pace working environment- Good team spirit, multi-tasking, cooperative with good communication and interpersonal skills ?? What we offer:? ??? ?Competitive Salary, wages, and a comprehensive benefits package ??? ?Excellent Training and Development opportunities ??? Employee Discount for stays at any Four Seasons worldwide ??? ?Complimentary Dry Cleaning for Employee Uniforms ??? ?Complimentary Employee Meals ? Schedule & Hours: It's a full time job. You may help the restaurant operations basis on needed. Work authorization in China is required

·?為與集團酒店的會議準備月度運營結果報告。 ·?了解其它部門的職責并與其密切合作。 ·?監督行政辦公室員工的工作。 ·?熟練運用辦公自動化軟件并掌握最新版本應用。 ·?日常文秘工作包括打字，整理文件，傳真和接聽電話等。 ·?安排內外會見。 ·?需要時為部門領導會議和行政委員會會議作會議記錄。 ·?直接向總經理匯報和交流所有行政工作方面的事宜。 ·?必要時配合，協調各部門領導和其它部門的秘書的工作并與他們進行溝通。 ·?確定工作的重要性從而協助總經理安排工作的先后次序。 ·?分發備忘錄，信件和其它信息等。 ·?維護文件的檔案和跟蹤管理系統。 ·?接聽來電，進行電話轉接、重撥或留言。 ·?與酒店外的顧客和個人交往，包括但不限于：目前和可能的客戶，業主公司代表，供應商，競爭對手和所在地社區成員。 ·?在處理業務時最大限度的保守機密并小心謹慎。 ·?安排VIP客戶或私人的訂房和訂餐。 ·?準備歡迎信給總經理簽字。 ·?掌握本組織結構的基本知識。 ·?理解其他部門的工作職責并能與之協調。 ·?與業主公司保持口頭和書面的溝通。 ·?完成總經理交代的其他事項。

【崗位職責】 1、起草酒店綜合性的業務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。 2、參加行政例會，做好會議記錄，了解各項決定、決議的貫徹情況。 3、匯總各類報表，做好酒店大事記和外事活動日志。 4、做好日常接待、來信來訪等有關事宜。 5、負責總經理的日常電話接轉。 6、審檢對外發文、對內行文。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷。 2、掌握酒店經營管理一般知識，熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。 3、掌握應用文撰寫方法，懂得接待禮儀、禮節。 4、了解旅游法規及有關經濟法規和政策，熟悉外事紀律。 5、能處理一般的文件、函電和資料，具有較好的協調、接待工作能力。 6、有較好的文字組織能力，能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。 7、能進行雙語溝通，具備英語口語能力和文書處理能力，可獨立撰寫英文郵件/報告。 8、能熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，高效務實。

This position will based in Club Med Beidahu Pre-opening Resort (Jilin Province) for at least 1 year. Main Responsibilities: 1.You will report to General Manager - 'Chief de Village' and assist with the Finance & Admin Manager 2.Responsible for high-level executives and management 3.Provide administrative support and performs numerous duties, including writing correspondence, emailing, handling visitors, routing callers and answering questions. 4.The key contact person to liaise with the Owners operation team in terms of VRL and VSL 5.Hands on translation skills from Chinese to English, with an intrapersonal and human skills 6.Others ? Requirements: 1. Possesses good command of written and oral English.? Knowledge of another foreign language will be an added advantage. 2. Professional3. Good appearance4. Creative5. Enthusiastic6. Friendly and polite7. Exceptional inter-personal communication skills8. Shows initiative9. Adaptability and flexibility10.Team spirit *Must be ready to work abroad and commit to a?6 days-a- week resort lifestyle for at least one year If you're interested in G.O.-Secretary to CDV?position, please send your English CV with a recent photo at hr.china@clubmed.com with the title of? ' Your Name - Secretary to CDV'.? Thank you. 在Club Med工作，你將最大程度施展你的專業技能和個人能力。 每天你都能通過和不同國籍的GO團隊合作以及和我們的顧客相處來提升你的個人技能。 你將受益于專業培訓以及職業發展的機會。 你將通過創造和分享‘一個幸福的世界’來代表我們友好、奢華的形象 *歡樂時光是指在工作時間以外的生活方式 到達指在客人到達度假村時歡迎并陪同其到達房間，出發指當客人結束度假時，G.O要求去進行歡送和告別。到達和出發可能發生在任何時間，甚至是在午夜以后，清晨或凌晨。 同客人一起享用三餐，參與村子內所有的活動，和客人交往。每晚在舞臺上表演，Club Med傳統的“Crazy Sign”是指在舞臺上加入G.O和客人一起舞蹈。不要忘記我們是在酒店服務業，因此客戶服務需要做到優秀和完美，把客人和G.O有禮節地當作自己最好的朋友。 個人資質 ? 專業 ? 個人意愿 ? 嚴謹 ? 創造力 ? 熱情 ? 良好的人際關系技巧 ? 積極和團隊精神

【崗位職責】 1、協助總經理制定并執行酒店發展戰略、年度經營計劃及各階段工作目標分解，監督落實各項任務指標； 2、負責總經理日常行程安排、會議組織及重要文件起草，做好跨部門協調與信息傳達工作； 3、跟蹤分析酒店運營數據（營收、成本、客戶滿意度等），定期提交經營分析報告并提出優化建議； 4、統籌總經理交辦的專項任務（如大型活動籌備、政府接待、品牌合作等），確保項目高效推進； 5、參與酒店管理制度與流程的優化，監督各部門執行情況，推動運營標準化建設。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷，酒店管理、工商管理或相關專業優先，3年以上高星級酒店總經理助理/部門經理經驗； 2、精通酒店運營全流程，熟悉新疆旅游市場及行業政策者加分； 3、具備出色的數據分析、公文寫作及PPT制作能力，能獨立完成經營報告； 4、英語聽說讀寫流利，熟練使用Opera、MS Office等辦公系統； 5、抗壓能力強，適應高強度工作，具備優秀的跨部門溝通與資源整合能力。

該單位單休，繳納五險一金，提供食宿（雙人間） 崗位職責： 1.負責園區巴士的全面工作，統籌園區觀光車駕駛員的日常管理和考核工作，每日對車隊司機進行行為規范及禮貌禮節培訓。 2.負責園區巴士的日常管理工作，清洗、維修保養、檢查，并做好記錄。 3.合理安排出車次序，做好出車前、收車后的檢查。 4.完成其他上級交代的工作任務。 任職要求： 年齡35-40，175cm以上，工作經驗 5年以上，持有A駕照優先 退伍軍人優先，有過案場、景區車輛管理經驗優先考慮。 1.大專及以上學歷，熟練駕駛車，五年內無重大安全事故記錄，無不良駕駛紀錄，無不良嗜好 2.熟悉汽車機械工作原理及故障診斷排除，掌握車輛維修技能，可進行車輛故障排查； 3.熟悉車輛調度、維修申報、油耗計算、年檢等業務； 4.具有團隊建設與管理能力，有較強的執行力、溝通能力和責任心，服務意識。

崗位職責 1.向賓客提供周到、友好的服務。 2.熟悉員工手冊，并嚴格遵守上述條例。 3.保持與自己同事的良好關系。 4.根據出車單安排，保證安全高效地為賓客提供車輛運輸服務。 5.注意保持良好的個人形象和個人衛生。 6.保持車輛的干凈整潔，車況的可靠。 崗位要求 1.男性，形象良好，身體強壯； 2.高中以上文化程度，本科學歷以上優先。 3.5年以上駕齡經驗。 3.普通話標準，溝通能力強。

主要職責 1.????? 始終遵守《華為員工商業行為準則》并貫徹執行安樸酒店的核心價值觀及戰略。 2.????? 為酒店總經理聯系關鍵客戶和聯系人，并做好關鍵客戶及聯系人的維護。 3.????? 為VIP客人或人員安排和預訂客房、餐飲。 4.????? 協助酒店總經理處理對外聯絡，必要時協助酒店總經理進行關系拜訪和溝通。 5.????? 在行政辦的權限范圍內協調和安排各部門的工作。 6.????? 評估本部門的日常工作活動，向酒店總經理匯報。 7.????? 為酒店總經理安排各類約見及會議，將這些安排記錄在日志中，并確保為總經理準備每次會見所需的所有文件。 8.????? 確定工作的重要性從而協助酒店總經理安排工作的先后次序。 9.????? 負責審核及傳簽流轉至行政辦的文件，并做好記錄。 10.? ? 負責保管由單店自行保管的印章，做好用印登記。 11.? ? 負責酒店總經理有關文件的起草、修改、審核，整理各類項目文件、文書、報告、總結及其他材料，負責酒店總經理文件的督辦、處理和反饋。 12.? ? 需要時在員工活動，客人活動和其它活動中擔當主持工作。 13.? ? 收集各種相關信息、數據、情報，為總經理決策提供參考和建議。 14.? ? 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 行為規范 1.???? 優秀的文字表達能力。 2.???? 具備必定的行政管理及相關知識。 3.???? 工作仔細、有責任心、較強的文字撰寫能力，較強的溝通協調能力。 任職資格要求 教育水平和專業資格 1.???? 全日制大專以上學歷，相關專業。 相關從業經驗 1.???? 有行政助理工作經驗，能承受壓力和迅速適應新環境。 專長和技能 1.????? 熟悉使用微軟辦公軟件。 2.????? 流利的英語。 3.????? 良好的寫作能力。 4.????? 良好的溝通和協調能力。

崗位職責 1、正確執行交通安全法規和有關條例，確保安全行車； 2、負責酒店日常車輛駕駛； 3、負責車輛日常車況檢查、維護、保養，保障車輛的整潔及安全； 4、協助處理車隊日常行政事物，如車輛報表、考勤、年檢、維修、續保等相關工作； 5、具有良好的表達能力及協調能力，有良好的職業道德及素養，無不良嗜好； 6、做好領導交于的其他工作。 崗位要求 1、年齡50歲以下，能開中型以上客車14座以上，持有B1或A1或A2以上駕駛證，具有3年以上駕駛經驗； 2、熟悉交通法規，懂得駕駛操作細則，熟悉本地路況； 3、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全管理意識； 4、能夠適應倒班工作； 5、愛護車輛，熟悉車輛性能及車輛保養常識； 6、具有一定服務意識，能處理車隊日常行政事物。

行政主管崗位職責： 1. 負責酒店員工宿舍全面管理工作，做好員工宿舍設備，設施等固定資產的調配及管理。?? 2.定期對宿舍衛生安全進行排查。 3.加強基層黨組織建設，做好黨員的教育與管理； 4.草擬工會工作計劃、報告、總結及有關文件；檢查、督促、落實工會的各項工作。 5.協助完成行政企劃部的其他模塊工作。 任職資格： 1.本科及以上學歷，有黨務相關工作經驗者優先，接受黨員關系轉移； 2.行政后勤管理2年以上管理經驗； 3.較強的溝通協調能力及抗壓能力，較好的公文寫作能力。

崗位職責： 1、全面負責酒店行政管理工作。 2、根據公司經營發展，協助班子全面統籌制定經營計劃。 3、負責建立和健全公司各項規章制度。 4、負責各種會議的組織工作，包括會議精神的傳達和督促各部門編制工作計劃、工作總結、業務管理程序、規范督辦工作。 5、協調對外關系，辦理涉及工商、行政管理等方面的事務。 任職要求： 1、本科及以上學歷。 2、具有8年及以上中高端酒店同級別崗位工作經驗，或國際品牌酒店行政經理工作經驗。 3、能有效開展行政管理管理工作。 4、具備較強的計劃與執行能力、分析判斷能力、組織與協調能力。 5、具備較強的口頭和書面表達能力。 6、具備優秀的外聯與公關能力。 7、有較強的原則性、保密意識。 8、熟悉相關國家及地方性法律法規，行政事務辦事機構與流程。

【崗位職責】 1、車輛做到勤保養、勤擦洗，解決問題。為酒店節省費用。 2、上崗前檢查車況，認真擦洗，做好出車準備。 3、車輛有故障要及時向主管匯報，安排修理，嚴禁開帶病車上路，做到每5000公里換機油及三格（機油、汽油、空氣格）。 4、執行交通安全法規和有關條例，確保安全行車。 5、執行酒店關于在崗員工儀表著裝規定，執行車隊有關管理規定，優質高效完成出車任務。 【崗位要求】 1、高中畢業或同等學歷。有2年以上駕駛經驗。 2、熟悉交通法規，懂得駕駛操作細則。 3、能夠按照出車通知單安全行車。 4、熟悉當地及周邊城市的交通路線。 5、持有A2駕照。 6、退伍軍人優先。

石浦酒店集團辦公室主任? 崗位職責 01、負責主持集團辦公室的全面工作，組織并督促全室人員全面完成本室職責范圍內的各項工作任務。 02、徹落實本室崗位責任制和工作標準，密切各部門工作關系，加強協作配合做好銜接協調工作； 03、組織匯總集團公司年度綜合性資料、草擬公司年度總結、工作計劃和其它綜合性文稿，及時寫總經理的發言稿和其他以公司名義發言的文稿審核工作，嚴格按行文程序辦理，保證文稿質量； 04、組織收集和了解各部門的工作動態，協助總經理及公司領導協調各部門之間有關的業務工作，掌握公司主要活動情況，為公司領導決策提供意見和建議，負責編寫公司年度大事記； 05、負責召集公司辦公會議，做好會議記錄；檢查督促辦公會議和公司領導布置的主要工作任務的貫徹落實情況； 06、按總經理室要求，檢查、督辦、反饋總經理室指令的執行情況，做好上通下達工作； 07、抓好公司日常質量檢查工作； 08、負責組織公司通用管理標準及規章制度的擬定、修改和編寫工作，協助參與專用管理標準及管理制度的擬定和修改工作； 09、負責公司投資項目的洽談、調研、立項、報批、工程投標、開工、竣工、預決算等有關基建項目的有關組織安排、材料保存等； 10、負責公司各類會議的組織安排、考勤、紀錄等相關工作； 11、負責做好公司來賓的接待安排，統一負責對上級主管部門、政府有關部門、新聞媒體等 單位的聯系及有關的法律咨詢等工作； 12、公司車隊的管理工作。 崗位技能要求 1、良好的溝通能力和語言表達能力； 2、良好的市場洞察與分析能力； 3、有較強的綜合管理協調能力； 4、熟練操作辦公管理軟件 5、大學以上學歷，30周歲以上，有酒店集團工作經驗。 薪資待遇面議；聯系人：顏先生 13884431488

崗位職責： 1、戰略與行程：?高效安排董事長行程、會議及高頻長期差旅；準備會議材料、報告、行業簡報。 2、商務隨行與支持：?長期陪同董事長進行國內外商務考察、談判、路演等；深度參與投融資、并購等核心項目，提供分析協調支持。 3、專業分析：?監控分析宏觀經濟、金融市場動態、行業趨勢及政策法規變化，提供決策支持。 4、溝通協調：?作為董事長內外溝通樞紐；熟練處理全英文郵件、文件、會議及商務溝通，起草審閱英文合同/報告。 5、合規與保密：?具備法律風險意識，協助識別合規風險；嚴守核心機密。 任職要求 ： 1、教育：?碩士及以上，金融、經濟、法律、商管相關專業優先。 2、專業知識： （1）精通金融：?理解資本市場、投融資、財務分析。 （2）扎實法律基礎：?熟悉公司法、證券法、合同法等，具備風險識別能力。 （3）流利英語：?英文聽說讀寫，能勝任高端商務談判、文件起草及口譯。 3、關鍵能力 (必需)： （1）長期高頻出差：?能適應50%以上工作時間的國內外差旅（含周末節假日），身體狀態佳。 （2）卓越溝通協調：?高效對接高管、政府、國際伙伴。 （3）頂尖組織分析：?多任務處理、信息整合與決策支持能力。 （4）超強抗壓保密：?高壓力下保持高效，嚴守機密。 4、經驗：?5年以上高管助理、董秘、戰略投資、投行、律所（公司/金融方向）或相關核心崗位經驗。

【崗位職責】 1、負責行政人事部日常事務性工作；負責各種文稿的打印、發送，負責中心文件材料的領取。 2、認真貫徹執行黨和國家各項法規、政策及中心各項規章制度。 3、負責辦理各類文件的收發、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。 4、負責辦公室的日常管理工作，負責受理投訴和來訪接待、考勤登記等工作。 5、負責酒店管理層會議的籌備、會議通知的擬寫、下發工作，負責會議記錄和文字材料的整理。 6、負責收集和撰寫有關信息，及時向領導提供信息參考和建設意見。提請領導應盡快辦理的有關工作。 7、負責酒店籌備期間各類證照辦理、保管、登記工作。 8、負責酒店員工宿舍管理及安排人員入住、衛生檢查等。 9、負責酒店員工飯堂用餐情況、每餐出品、確保員工滿意度。 【崗位要求】 1、大專以上學歷或具備文秘方面的專業知識。 2、懂得電腦操作，能較熟練地進行中英文打字。 3、有一定的寫作能力和應變處理問題的能力。 4、能用一門外語進行日常會話。 5、身體健康、精力充沛、五官端正。

職位詳情 退伍軍人C1駕照10年及以上 1、負責安全接送總經理上下班及外出，負責總經理外出時人身安全 2、鉆研業務技術，熟悉車輛的性能。做好汽車的維修保養工作;車輛有故障需要維修時，及時向相關領導匯報 3、嚴格保守秘密，不得參與和泄露用車人在車上關于工作方面談話 4、遵守并執行公司制定的各種規章制度 5、反應迅速、敏捷，能及時應對和處理突發事件 6、按時完成領導交辦的其他各項工作 7、彈性工作時間制。 職位要求: 1、需要寧波本地人。年齡:30-45歲 2、持c1駕照，具備10年以上駕齡，熟悉寧波市道路環境 3、按總經理工作時間，可接受出差 4、有較強的責任心和職業道德意識，具備基本車輛故障判斷能力 5、不喝酒，無不良駕駛記錄(無重大事故及交通違章)，具有較強的安全意識，責任心強，具有良好的服務意識。 6、保密意識強，為人誠實可靠、品行端正

主要職責： 1.負責學校行政、接待及其他事務性工作； 2.組織傳達學校方針、政策、決議等；負責學校各項制度匯編工作； 3.協助領導召開會議，做好會前準備、會議記錄及決議紀要整理，并督促落實；負責學校相關公文的收發、傳遞、批轉、管理及歸檔； 4.草擬學校年度總結、工作計劃、各類報告等綜合性文字；負責節假日值班的安排、落實、檢查及匯總； 5.負責對接上級政府部門，完成上級領導交辦的其他事宜。 任職要求： 1.碩士研究生及以上學歷；行政管理、工商管理、法學、國際關系等相關專業優先； 2.具備3年以上高校、政府、大型企業總部行政管理工作經歷，熟悉行政管理全流程標準，具備跨文化管理經驗、文字材料撰寫能力較強者優先； 3.了解相關法律法規、方針政策、高校管理基本知識以及學校管理制度； 4.英語可作為工作語言，有海外留學或工作經歷者優先； 5.工作業績或綜合能力特別優秀的，條件可適當放寬。 工作地點：海南洛桑旅游大學 工資：面試

主要職責： 1.提供翻譯服務（涵蓋會話翻譯與書面翻譯）； 2.給予行政支持； 3.記錄日程安排，規劃并組織內外部差旅及活動； 4.管理費用報銷單及財務相關事項； 5預判、規劃并組織領導層的各項活動； 6.作為內部和外部利益相關者的對接聯系人； 7.創建、編輯、翻譯并最終確定演示文稿、往來信函、報告及其他文件（包括溝通內容）； 8.充當領導層與不同對話方之間的溝通橋梁，篩選并處理向領導層提出的各項請求； 9.管理高度機密文件與信息； 10.參與開發與適配項目； 11.制定并創建相關流程。 任職條件： 1.本科及以上學歷，碩士學歷優先；秘書學、教育學、行政管理等相關專業優先； 2.具有5年及以上相關工作經驗，研究生學歷者需具備3年相關工作經驗，包括行政助理、文秘或相關崗位工作經歷； 3.擁有優秀的時間管理與組織協調能力，能夠高效規劃行政工作流程，分配工作優先級；精通各類行政文書（如通知、報告、會議紀要等）的起草與撰寫，文字表達規范流暢、邏輯嚴密； 4.保持強烈的學習意愿，主動擁抱新事物、新技術，快速掌握崗位所需技能（如公文寫作軟件、數據可視化工具等），靈活應對學校行政工作中文字材料的多樣化需求； 5.善于溝通交流，可與校內師生、校外合作伙伴進行高效對接，兼具團隊協作精神與獨立工作能力；在跨部門協作中能通過清晰的文字表述傳遞信息、協調事務，思維嚴謹且條理清晰； 6.英語可作為工作語言，有海外留學或工作經歷優先。 工作地點：海南洛桑旅游大學 工資：面議

【崗位職責】 1、負責酒店整體衛生管理體系的建立與實施，監督各部門衛生標準執行情況，確保符合行業規范及衛生防疫要求 2、定期組織衛生檢查與評估，對發現的問題提出整改方案并跟蹤落實，建立衛生管理檔案 3、統籌管理酒店蟲害防治、垃圾分類及特殊區域消毒工作，制定應急預案并組織演練 4、協助總經理處理日常行政事務，包括會議記錄、文件起草、行程安排及來訪接待 5、負責跨部門衛生培訓計劃的制定與實施，提升全員衛生意識與操作規范 6、對接衛生監管部門，完成相關證照辦理、檢查接待及合規文件準備工作 【崗位要求】 1、具備酒店衛生管理或公共衛生相關領域知識，熟悉食品安全管理體系標準 2、持有公共衛生管理員/酒店衛生督導員等相關職業資格證書者優先 3、熟練使用Office辦公軟件，具備數據分析及報告撰寫能力 4、具備較強的跨部門協調能力與突發事件處理經驗 5、工作細致嚴謹，能承受高強度工作壓力，適應不定期加班 6、普通話流利，具備基礎英語溝通能力

1.車輛做到勤保養、勤擦洗，解決問題。為酒店節省費用。 2.上崗前檢查車況，認真擦洗，做好出車準備。 3.車輛有故障要及時向主管匯報，安排修理，嚴禁開帶病車上路，做到每5000公里換機油及三格（機油、汽油、空氣格）。 4.執行交通安全法規和有關條例，確保安全行車。 5.執行酒店關于在崗員工儀表著裝規定，執行車隊有關管理規定，優質高效完成出車任務。 6.完成直屬領導交代的其他工作任務。 崗位要求 1.需持有A1、B1或C1駕照,有一定的服務意識。 2.至少5年以上駕齡，有小車/商務車/中巴車等駕駛經驗。 3.熟悉交通法規，懂得駕駛操作細則。 4.能夠按照出車通知單安全行車。 5.熟悉當地及周邊城市的交通路線。 6.注意個人衛生以及良好的儀容儀表。