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    • 六安 | 經驗不限 | 學歷不限
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      • 崗位晉升
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      【崗位職責】 1、負責酒店內各類設施設備的日常巡檢、維護及保養工作,確保設備正常運行; 2、及時處理客房、公共區域及后勤區域的報修任務,包括水電、空調、管道、門窗等維修工作; 3、協助完成酒店裝修、改造工程的監督與驗收,確保施工質量符合標準; 4、定期檢查消防系統、電梯、鍋爐等特種設備,配合專業機構完成年檢及維護; 5、做好維修記錄及耗材統計,合理控制維修成本; 6、參與制定設備維護計劃,提出優化建議以提升設施運行效率; 7、完成上級交辦的其他臨時性維修或應急任務。 【崗位要求】 1、具備基本的水電、木工、泥瓦等維修技能,能獨立完成常見設施故障排查與修復; 2、熟悉常用工具及設備操作,持電工證、焊工證等特種作業證書者優先; 3、責任心強,工作細致,具備良好的安全意識和應急處理能力; 4、能適應輪班制工作,包括夜班及節假日值班; 5、有酒店或物業工程維修經驗者優先,無經驗者可接受培訓上崗; 6、身體健康,能勝任爬梯、搬運等體力工作。
    • 合肥 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 包吃包住
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      • 崗位晉升
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      • 員工生日禮物
      • 領導好
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      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責? Job?responsibility 1.精通燃油蒸汽鍋爐技能維修和保養工作。 ?Knowledge and skill of repair and maintenance of electrical & gas welding,etc. 2.熟練操作水處理技術并懂得如何進行維修保養。 Knowledge of water treatment for hard water, operation and maintenance. 3.有水電焊技能者優先。 Skill of electrical & gas welding will be advantage. 4.有管道安裝技術。 Skill of pipe work installation. 崗位要求 Job requirements 1.高中以上文化程度。High school education or above. 2.持有相關證書。Preferably with relevant certificates 3.能充分領會工上級的經營意識,能組織和指揮本崗位工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。 Can fully understand the management consciousness of the superior, can organize and direct the implementation of the work plan, to ensure the normal operation of the engineering department. 4.有強烈的事業心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。Have a strong sense of dedication and responsibility and spirit of cooperation, impartially handle affairs, do not seek personal gains.
    • 合肥 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 包吃包住
      • 每周兩天休息
      • 五險一金
      • 崗位晉升
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 節日禮物
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      • 領導好
      • 人性化管理
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責? Job?responsibility 1、負責中央空調及給排水系統、生產工藝系統方面的技術管理和維護維修。 Responsible for the technical management and maintenance of the central air conditioning and water supply systems, as well as the production process systems. 2、及時發現專業設備方面存在的隱患,并進行有效處理,一旦出現突發事故,及時有效的解決。 Timely identify potential hazards in professional equipment and take effective measures to deal with them. In case of any sudden accidents, resolve them promptly and effectively. 3、制訂專業方面的預防維護性維修保養計劃,并跟進執行。 Formulate a preventive maintenance plan for professional aspects and follow up on its implementation. 4、針對設施設備運行情況,定期提出節能方案,經批準后,跟進執行。 Formulate a preventive maintenance plan for professional aspects and follow up on its implementation. 崗位要求? Job requirements 1.高中以上文化程度。 High school education or above. 2.持有相關證書。 Preferably with relevant certificates 3.能充分領會工上級的經營意識,能組織和指揮本崗位工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。Can fully understand the management consciousness of the superior, can organize and direct the implementation of the work plan, to ensure the normal operation of the engineering department. 4.有強烈的事業心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 Have a strong sense of dedication and responsibility and spirit of cooperation, impartially handle affairs, do not seek personal gains.
    • 合肥 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 節日禮物
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      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 五險
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、確保所有的維修和預防維修計劃都在該班內按時執行。 2、接受,分配并且跟進所有的工作單核維修單。 3、處理技術圖紙,以及備貨的記錄和庫存。 4、故障查找,操作,修理并且保養,確保區域內所有設備的清潔和正常工作。。 5、在保證安全運行和營業格調的前提下,力圖節省能耗,注重環境保護的新概念。 6、督導重要維修及增改工程施工,控制質量與進度。 7、協助外施工單位在本酒店的施工,保證工程質量。 【崗位要求】 1、3年以上同崗位工作經驗。 2、要有高壓證。 3、能充分領會工上級的經營意識,能組織和指揮本崗位工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
    • 強電工

      4千-6千
      合肥 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 崗位晉升
      • 管理規范
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      • 帥鍋美鋁多
      • 國學藝術培訓
      • 福利待遇一流
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1.聽從主管的工作安排。 2.嚴格執行安全制度,并按操作規范進行操作。 3.做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養工作,確保正常供電。 4.保證電氣設備的照明燈具等的正常使用。 5.各項電氣工作要嚴格做到:裝得安全,用得正確,修得及時,拆得徹底。 6.定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 7.做好值班工作日記和設備運行記錄。 崗位要求 1.同崗位工作2年以上。 2.熟悉電氣設備安裝、維修和排除故障的技術知識,懂得安全用電、節約用電的政策運行記錄。 3.有當地特殊工種證書和電工上崗資格證書。 4.能按工作規范和有關制度獨立進行工作。
    • 維修技工

      4千-6千
      合肥 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 領導好
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 帥鍋美鋁多
      • 國學藝術培訓
      • 福利待遇一流
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責酒店的所有給排水系統的正常運轉和保養維修。 2、參與蒸汽管路系統的改造和維修保養。冷熱水管路的維修保養。 3、負責酒店內的所有水龍頭及衛生潔具的維修保養。 4、負責對所有下水、污水道進行維護及疏通。 5、配合做好所有水系統設備的維修保養。 6、負責各區域廚房內的煤氣管接口、閥門的檢查保養。 7、主動向領班匯報工作中的問題及完成情況,及時記錄當天維修日志。 8、除及時完成本職能組負責的各維修任務外,應服從主管和值班工程師的指派,幫助其它工種努力完成相關的維修工作。 【崗位要求】 1、有同崗位工作經驗。 2、能獨立完成管路系統的維修和其他維修工作。 3、具有豐富的管道工經驗并持有相關的上崗操作證書。
    • 蕪湖 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
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      • 年度旅游
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、確保所有的維修和預防維修計劃都在該班內按時執行。 2、接受,分配并且跟進所有的工作單核維修單。 3、處理技術圖紙,以及備貨的記錄和庫存。 4、故障查找,操作,修理并且保養,確保區域內所有設備的清潔和正常工作。。 5、在保證安全運行和營業格調的前提下,力圖節省能耗,注重環境保護的新概念。 6、督導重要維修及增改工程施工,控制質量與進度。 7、協助外施工單位在本酒店的施工,保證工程質量。 【崗位要求】 1、必須掌握機電工程設備的基礎知識。 2、能充分領會工上級的經營意識,能組織和指揮本崗位工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。 3、有強烈的事業心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 4、持有電工證,接受夜班
    • 合肥 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 包吃包住
      • 每周兩天休息
      • 五險一金
      • 崗位晉升
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 節日禮物
      • 員工生日禮物
      • 領導好
      • 人性化管理
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責? Job?responsibility 1.確保所有的維修和預防維修計劃都在該班內按時執行。 Ensure that all maintenance and preventive maintenance plans are carried out on time during the shift 2.接受,分配并且跟進所有的工作單核維修單。 Accept, assign and follow up all work orders 3.處理技術圖紙,以及備貨的記錄和庫存。 Process technical drawings, stock up and inventory. 4.故障查找,操作,修理并且保養,確保區域內所有設備的清潔和正常工作。 Troubleshoot, operate, repair and maintain all equipment in the area. 5.協助外施工單位在本酒店的施工,保證工程質量。 Assist the outside construction units in the hotel construction, to ensure the quality of the project 崗位要求? Job?requirements 1.高中以上文化程度; High school education or above;? 2.2年以上同崗位工作經驗者優先。 At least 2 years working experience in the same position is preferred. 3.必須掌握機電工程設備的基礎知識,持有相關證書。 Must master the basic knowledge of mechanical and electrical engineering equipment, preferably with relevant certificates 4.能充分領會工上級的經營意識,能組織和指揮本崗位工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。 Can fully understand the management consciousness of the superior, can organize and direct the implementation of the work plan, to ensure the normal operation of the engineering department. 5.有強烈的事業心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 Have a strong sense of dedication and responsibility and spirit of cooperation, impartially handle affairs, do not seek personal gains.
    • 合肥 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 領導好
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 管理規范
      • 帥哥多
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      負責機修方向 PRINCIPAL RESPONSIBILITIES 主要職責 ·The dutyengineer is the principal when he is on duty, he is in charge of the basicoperation and maintenance work of Engineering department. 值班工程師當班時,是當班的負責人。負責工程部的基本運作及維修保養工作。 ·Ensures thathotel rules are followed and obeyed. 確保遵循酒店規章。 ·Ensures punctualattendance and adherence to duty schedules by all subordinate supervisors. 確保按時出勤并使所有下屬主管都遵照值班表工作,根據總監要求巡查有關重要機房及公共區域。 ·Ensures thatpersonal grooming and hygiene standards are being observed by doing spot checksin the morning. 通過早上隨時抽查,確保員工儀表衛生良好。 ·Ensures allengineering employees follow the Engineering Standards and Procedures as issued from time to time. 確保所有工程部員工遵循不定期發出的工程標準及程序。 ·Responsible forthe proper organization and functioning of the energy management function ofthe Engineering Department. 負責工程部門能源管理功能的適當的組織及實施。 ·Analyses andmonitors energy costs and expenditures for the department. 分析并監督部門能源成本及費用。???? ?? ·Maintains anequipment and machinery record system for the property, do the hand-over workin accordance with Langham Hotels Group rules. 保留酒店設備及機器記錄,按朗廷酒店集團的規定做好交接班工作。 ·Prepares on-dutyLog and conducts shift briefings to ensure hotel activities and operationalrequirements are known. 作好當班記錄,進行交班情況說明以確保酒店情況及運營要求被告知給接班人。 ·Recommends tothe Director of Engineering, new policies and procedures for a more economicaloperation and maintenance program. 向工程總監建議新政策及程序以獲取更經濟的運營及維修保養方案。 ·Participates inthe preparation of the annual engineering department budget. 參與年度工程部預算的準備。 ·Provide uniqueand high quality service for our guests forwardly. Interacts and cooperateswith Hotel guests and outside contractors as directed by his superior. 主動向酒店客人提供獨特、高品質的服務。按其上級指令與酒店客人及外包商進行互動與協商。 ·Cooperates andcommunicates with other sections in the Engineering department. 與工程部內部的其它小組進行合作及交流。 ·Interacts andcooperates with other departments when necessary to provide additional orspecialized services for functions, promotions and festivities. 如有必要與其它部門進行互動及合作,為宴會、促銷及活動提供額外及特殊服務。 ·Assists inEngineering contract analysis. 協助工程部合同分析。 ·Assists everyconcerned technician with maintenance and repair when required and carry outtrainings on rules, regulations, operation standards etc. for the subordinates. 必要時協助各工種進行維修保養工作,對所屬員工做好行為準則技能操作規范等進行培訓。 ·Conduct on thejob training in accordance with the departmental standards and procedures andmaintains a record of progress for each staff member. 按部門標準及程序進行崗位培訓,并為每一參加培訓的員工建檔。 ·Provide inputfor probation and formal performance appraisal discussions in line with companyguidelines. 按照集團指導方針進行員工在試用期及正式錄用工作表現評估。 ·Coach, counseland discipline staff in breach of hotel policies and departmental procedures,providing constructive feedback to enhance performance. 指導、建議并訓練違反酒店政策及部門程序的員工,提出建設性反饋意見以提高工作質量。 ·Recycleswhere-ever possible and enforces cost saving measures to staff. 盡可能使用任何可被回收之物,并在員工中加強成本控制措施。 ·OccupationalHealth and Safety Responsibilities. 職業保健及安全職責。 ·DemonstrateAwareness of OH&S policies and procedures and ensure all procedures areconducted safely and within OH&S guidelines and ensure your direct reportsdo the same. 表現出職業保健及安全職責方面的政策及程序的意識,確保在職業保健指導方針下安全地進行所有程序并確保下屬也是按此規程進行操作。 ·Be aware of dutyof care and adhere to occupational, health and safety legislation, policies andprocedures. 關心并知曉遵守職業、保健及安全方面的政策、法規及程序的職責。 ·Be familiar withproperty safety, first aid and fire and emergency procedures and operateequipment safely and sensibly. 熟悉酒店安全、急救及消防、緊急應變程序,安全謹慎地操作設備。 ·Log securityincidents and accidents in accordance with hotel requirements. 按照酒店要求記錄安全事故及事件。 ·Be responsiblefor uncompromising levels of cleanliness and creating a safe and accident-freeenvironment. 有責任堅持清潔標準并創造安全無事故的環境。 ·Immediatelyresolve guest problems. 對客人所遇到的問題負責并立即解決。 ·Diagnoseproblems and thoroughly analyses information to guide decision making. 診斷問題并全面分析決策導向的信息。 ·Demonstrateco-operation and trust with colleagues, supervisors, teams and acrossdepartments. 在同事、主管、團隊人員及部門間顯示出合作與信任。 ·Communicate wellto ensure effective shift hand-over. 良好的溝通以確保有效交班。 ·Developpotential of others through training, coaching and development opportunities. 通過培訓、指導及發展機會培養其它有潛力的員工。 REQUIREMENTS 職位要求 Education 教育學歷 ·Vocational Certificatein Engineering or equivalent. 工程職業證書或相當的證書。 Language Skills 語言技巧 ·Good Mandarin and Englishlanguage skills. 良好的普通話和英語技能 Job Skill/Knowledge 工作技能/知識?? ·Good communication and writingskills. 良好的溝通和寫作技能。 ·Problem solving, reasoning,motivating, organizational and training abilities. 具有解決問題,推理,激勵,組織和培訓能力。 ·3 year of relevant experience oran equivalent combination of education and experience. 3年相關工作經驗,或具有與此相當的教育與工作經驗結合的背景。
    • 合肥 | 3年以上 | 高中 | 食宿面議
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 領導好
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
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      • 年度旅游
      • 管理規范
      • 帥哥多
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      PRINCIPAL RESPONSIBILITIES 主要職責 ·To continually support and improve engineering services thateffectively address problems affecting both guests and colleagues. 連續支持和改進工程方面的服務以對應客人和同事的問題。 ·To be willing to train and instruct other members of the staff bypassing along knowledge and skills to assist them in their development and theadvancement of your own. 愿意通過傳授自已的知識技能來培訓和指導其它同事,得以發展和改進。 ·To strive to become an independent mechanic, able to analyze problemsand to formulate plans to get work done quickly with a high degree of quality. 努力成為能獨立工作的機械工,能夠分析問題,并能提出又快又好的工作方案。 ·The hotel functions 7 days a week, 24 hours a day. All colleagues mustrealize this fact and be aware that at times it may be necessary to move colleaguesfrom their accustomed shifts as business demands. In addition, it is understoodthat business determines the amount of hours that are worked, and that someweeks may be scheduled at less than 40 hours, and other weeks at more than 40hours. 酒店每周營業7天,每天24小時。所有同事都必須明白根據業務需要可能會有輪班調整。因為業務量決定我們的工作時間的長短,所以有的周可能不足40小時,有的則可能在超過40小時。 ·Kitchen/Laundry area-repairing and/or adjusting all equipment in orderto normally operate for kitchen. 廚房洗衣房區域:維修和調整所有廚房洗衣房設備確保廚房洗衣房的正常運轉。 ·Energy Conservation-to observe energy and utilities usage in the hoteland on the grounds. To look for ways to conserve energy and report any ideas tothe Engineering Management. 節能:觀察酒店內外的能源利用情況,尋找節能方法,并將建議反映給工程管理層。 ·Tools-to clean, lubricate, protect and otherwise maintain all toolsand equipment in the hotel. To see that all tools used are returned to the shopand secured in proper storage area. To protect and otherwise maintain yourassigned tool pouch and its tools at the discretion of the EngineeringManagement. 工具:將工具及設備存放在酒店內,并進行清理、潤滑及保護。工具使用后要放回車間,并存在合適的地點。按工程管理層的決定存放并保護好工具套。 ·Accident Prevention and Safety-to be aware of all existingdepartmental Job Safety Analysis and to strive to work in an accident-freemanner and to create a safe work environment for others. To continuously look forconditions which may endanger colleagues or guests of the hotel and to takeimmediate action to correct any hazardous conditions found. 緊急情況:要有備于緊急情況的發生,并在工程范圍內保護客人及酒店同事,保護建筑物及其設施系統。盡快地使酒店恢復正常營業狀態,并將緊急情況匯報給工程管理層。 ·Accident Prevention and Safety-to be aware of all existingdepartmental Job Safety Analysis and to strive to work in an accident-freemanner and to create a safe work environment for others. To continuously lookfor conditions which may endanger colleagues or guests of the hotel and to takeimmediate action to correct any hazardous conditions found. 防止事故,保證安全:了解各個部門的工作安全分析,在工作中努力避免事故的發生,也為別人創造安全的工作環境。一貫留心可能危及酒店同事及客人的情況。如有發現,馬上采取行動來糾正。 ·Departmental Duties-to clean all engineering areas as directed byEngineering Management. To work in a neat and efficient manner, keeping workareas clean and well organized. To serve as otherwise directed or needed tohelp maintain the effective and efficient operation of the hotel. Thisassignment shall be at the discretion of Engineering Management or the hotelGeneral Manager. 部門職責:按工程管理層的規定清理所有的技術工程區域。工作要有條理、有效率。工作地點干凈整潔。有指示或需要時,協助酒店保持高質量、高效率的營業。這一任務由工程管理層或酒店總經理指定分派。 ·General-Complete all work assigned in a safe and professional manner. Maintaincommunications with supervisors to ensure that all needed materials, tools andsupplies are available or on order. Follow up on any items that may be on backorder. Keep supervisor updated on assignments. Provide training and technicaladvice to other engineers as needed or requested. 一般性職責:以注重安全的職業態度完成所分派的職責。與督導保持聯系,保證所需的材料、工具、物資都有訂貨。跟進拖欠訂貨。及時向督導匯報工作。如有需要,幫助培訓指導其他同事。 ·Physical Demands: The physical demands described here arerepresentative of those that must be met by a colleague to successfully performthe essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made toenable individuals with disabilities to perform the essential functions. 體質要求:這里提到的體質要求是同事順利完成基本職責所必需的。有殘疾的同事,可以得到適當的照顧,以便能完成基本職責。 ·While performing the duties of this job, the colleague is regularlyrequired to walk, use hands to finger, handle, or feel objects, tools, orcontrols, and talk or hear. The colleague frequently is required to reach withhands and arms. The colleague is occasionally required to stand, climb orbalance, stoop, kneel, crouch or crawl, and taste or smell. 在履行工作職責時,同事需要經常性地走動,常用手來指、拿、觸摸物體、工具或控制器,需要不斷地講話和聽別人講話。同事還常常需要用手或手臂拿東西,偶爾也需要站立、攀援、平衡、彎腰、跪、蹲、爬,嘗味道或者聞氣味。 ·The colleague must regularly lift and/or move up to 10 pounds,frequently lift and/or move up to 50 pounds, and occasionally lift and/or movemore than 100 pounds. Specific vision abilities required by this job includeclose vision, distance vision, reasonable color vision, peripheral vision,depth perception, and the ability to adjust focus. 同事需常規性地移動或舉起10英磅的重量,經常移動或舉起50英磅的重量。如有需要時,將會移動或舉起超過100英磅的重量。這項工作對視力的特別要求包括:看近處、看遠處、看適當的顏色、使用余光、判斷深淺度、調整焦距。 ·While performing the duties of this job, the colleague frequentlyworks near moving mechanical parts and is frequently exposed to risk ofelectrical shock and vibration. The colleague occasionally works in high,precarious places and in outside weather conditions and is occasionally exposedto wet and/or humid conditions, fumes or airborne particles, toxic or causticchemicals, extreme cold, and extreme heat. The noise level in the work environmentis usually moderate. 危險告知:做這些工作時,同事經常靠近移動的機械,并且經常有觸電及受震蕩的危險。偶爾需要在戶外高而不穩固的地方工作。有時遇到潮濕、煙塵、過冷、過熱的環境條件,接觸有毒性或者有腐蝕性的化學藥品。工作環境的噪音通常處于中等程度。 REQUIREMENTS 職位要求 Education 教育學歷 ·High School Certificate with emphasis in Technical Trades 著重于技術培訓的高中畢業證書 ·Have and maintain special type of work certificate 特殊工種持國家規定的相關執照 Language Skills 語言技巧 ·Ability to read and interpret documents such as safety rules (i.e.,Lockout Tagout, JSAs), Safety Awareness information (such as MSDS) operatingand maintenance instructions, and procedure manuals. Ability to write routinereports, keep logs, and correspondence. Ability to speak effectively withcustomers and colleagues. 能讀懂安全規則、安全知識資料、操作保養說明以及操作手冊,能寫日常報告、記錄及信件,能有效地與客人和其他同事進行交談。 Job Skill/Knowledge 工作技能/知識?? ·Air Conditioning and Refrigeration 空調與制冷 ·Heatingsystems 加熱系統 ·Ventilation systems 通風系統 ·Supply fans 電源風扇 ·Air conditioning systems 空調系統 ·Fan coil units 風扇線圈單元 ·Refrigerators & Walk In Boxes 冰箱及走入式的大廚 ·Chiller/boiler controls 制冷機與鍋爐的控制 ·Ice makers 制冰機 ·Safety 安全 ·Dryer systems 干燥系統 ·Expansiontanks and make up systems 膨脹箱及補給系統 ·Condenser loops 冷凝回路 ·Cooling towers 冷水塔 ·Troubleshoot 檢修 ·Read schematics and blue prints 讀懂示意圖及藍圖 ·Equipmentcontrols 設備管理 ·Set up electrical systems for guest functions 應客人需要設制電路系統 ·Maintain in safe condition all power distribution andelectrical systems throughout hotel 保持整體酒店的電源分配與電路系統的安全狀態 ·Weld 焊接 ·Water treatment & related chemicals 水處理及有關化學藥品 ·Braze 銅鑄 ·Water distribution and balance 水的分配及平衡 ·Assemblepiping 組裝管道 ·Kitchenfacilities 廚房設備
    • 合肥 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      國際高端酒店/5星級 | 1-49 人
      • 投遞簡歷
      崗位概述: 以機電設備的運行維護為主,服從工程經理工作安排,制訂本專業維保計劃,針對本專業提出合理化建議。 職責義務: 1.貫徹執行國家的政策、法規和標準。學習、貫徹萬豪標準; 2.承擔義務消防員職責,一旦發生火情執行消防預案; 3.遵守員工手冊中的各項規章制度,服從工作安排; 4.確保酒店各機械管道設備如各泵房、管道、廚房、洗衣房、泳池等設備的正常運行。及時向值班工程師報告設備運行狀態并排除故障; 5.按規定時間、路線,巡查管轄的設備,并如實做好運行記錄; 6.接到工程任務或維修單后,立即安排當班員工完成; 7.執行設備維修計劃,按照計劃完成機電設備的保養工作,并做好工作記錄; 8.保持設備及工作地區的清潔; 9.落實所有防火措施,緊急出口門和相應的防火和作業安全措施; 10.針對酒店機電設備提出有建設性的意見; 11.負責分管專業的維護計劃制訂,必要時服從部門分配從運行班調出; 12.針對本專業存在的問題提出有建設性的意見; 13.遵守公司所有政策及程序。
    • 合肥 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.以機電設備的運行維護為主,服從值班工程師工作安排, 2.制訂本專業制訂本專業維保計劃,針對本專業提出合理化建議。 遵守員工手冊中的各項規章制度,服從值班工程師工作安排。 3.確保酒店各機械管道設備如各泵房、管道、廚房、洗衣房、泳池等設備的正常運行。及時向值班工程師報告設備運行狀態并排除故障。 4.按規定時間、路線,巡查管轄的設備,并如實做好運行記錄。 5.接到工程任務或維修單后,立即安排當班員工完成。 6.執行設備維修計劃,按照計劃完成機電設備的保養工作,并做好工作記錄。 崗位要求 1.具備水暖、機修、強電、弱電、鍋爐、發電機等系統設備的運行、維護方面經驗。 2.具備分管專業的知識和技能。 3.維保計劃,針對本專業提出合理化建議。 4.具有酒店或其他有關的工程領域的工作經驗。
    • 合肥 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 節日禮物
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】1、負責酒店內弱電系統的日常維護、檢修及故障排除,包括但不限于網絡系統、電話系統、監控系統、門禁系統等。2、定期對弱電設備進行巡檢,確保其正常運行,及時發現并解決潛在問題。3、協助完成弱電系統的安裝、調試及升級工作,確保系統符合酒店運營需求。4、處理酒店內弱電相關的突發故障,快速響應并解決問題,確保酒店運營不受影響。5、配合其他部門完成與弱電系統相關的工作,如會議設備調試、網絡配置等。6、記錄并整理弱電設備的維護日志,定期提交工作報告,提出優化建議。7、遵守酒店的安全操作規程,確保工作過程中的人身安全和設備安全。【崗位要求】1、中專及以上學歷,電子、通信、自動化或相關專業優先。2、至少2年以上弱電系統維護相關工作經驗,熟悉酒店弱電系統者優先。3、熟練掌握網絡設備、監控設備、門禁系統等弱電設備的安裝、調試及維護技能。4、具備較強的故障排查和解決能力,能夠獨立處理突發問題。5、熟悉弱電系統相關標準和規范,具備一定的電氣安全知識。6、具備良好的溝通能力和團隊協作精神,能夠與其他部門有效配合。7、工作認真負責,具備較強的抗壓能力和應急處理能力。8、持有相關職業資格證書(如電工證、網絡工程師證等)者優先。
    • 合肥 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      國際高端酒店/5星級 | 1-49 人
      • 投遞簡歷
      崗位概述: 以機電設備的運行維護為主,服從值班工程師工作安排,制訂本專業維保計劃,針對本專業提出合理化建議。 職責義務: 1.貫徹執行國家的政策、法規和標準。學習、貫徹萬豪標準。 2.承擔義務消防員職責,一旦發生火情執行消防預案。 3.遵守員工手冊中的各項規章制度,服從值班工程師工作安排。 4.確保酒店各機械管道設備如各泵房、管道、廚房、洗衣房、泳池等設備的正常運行。及時向值班工程師報告設備運行狀態并排除故障。 5.按規定時間、路線,巡查管轄的設備,并如實做好運行記錄。 6.接到工程任務或維修單后,立即安排當班員工完成。 7.執行設備維修計劃,按照計劃完成機電設備的保養工作,并做好工作記錄。 8.保持設備及工作地區的清潔。 9.落實所有防火措施,緊急出口門和相應的防火和作業安全措施。 10.針對酒店機電設備提出有建設性的意見。 11.負責分管專業的維護計劃制訂,必要時服從部門分配從運行班調出,帶領部門員工執行維護計劃。 12.針對本專業存在的問題提出有建設性的意見。 13.遵守公司所有政策及程序 專業知識技能: 具備水暖、機修、強電、弱電、鍋爐、發電機等系統設備的運行、維護方面經驗。 具備分管專業的知識和技能。 具備良好的計劃和執行能力。
    • 合肥 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 領導好
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 管理規范
      • 帥哥多
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      ·????????To continually support and improveengineering services that effectively address problems affecting both guestsand colleagues. 不斷支持和改進工程方面的服務以應對客人和同事的問題。 ·????????To assist in the assessment of trainingneeds, planning of training courses, and presentation of training courses. Totrain and instruct other members of the staff by passing along your knowledgeand skills. In addition, utilizing resources from the Engineering Training Libraryand of outside vendors and sources, assist them in their development andfurther advance your own. Participate in Corporate and Property Training asdirected by Engineering Management. Set an example of continuousself-development. 協助評估培訓需要,培訓課程,并教授培訓課程。將自已的知識技能傳授給其它同事。利用技術圖書館和來自銷售商的信息以及其它外來數據來使彼此得以發展和改進。按工程管理層的指示參加公司總部及你所在的分公司組織的培訓。做自強不息的榜樣。 ·????????To be an independent mechanic, able to analyze problems and toformulate plans to get work done quickly including procurementof materials, parts, etc., and necessary scheduling arrangements with a highdegree of quality. 作為能獨立工作的機械工,能夠分析問題,并能提出快速有效的工作方案-包括采辦材料、器件和高效地進行必要的日程安排。 ·????????Language Skills-Ability to read and interpret documents such as safetyrules (i.e., Lockout Tagout, JSAs), Safety Awareness information (such asMSDS) operating and maintenance instructions and procedure manuals. Ability towrite routine reports, logs and correspondence. Ability to speak effectivelywith customers and to groups of colleagues. 語言技能:能讀懂安全規則,例如:上鎖,掛牌,安全知識數據、操作保養說明以及保養手冊,能寫日常報告、紀錄及信件,能有效地與客人和其它同事進行交談。 ·????????Manage repair and maintenance project and building improvements byeffectively coordinating and planning all tasks in advance of beginning anyproject. Utilize all possible resources. Coordinate efforts with engineeringand other affected departments. Use project management techniques along withthe appropriately assigned engineering team members to perform project planningand execution.? All methods, materialsand practices must meet and be in accordance with local codes, brandspecifications, national codes and standard practices. Keep accurate completionand task records in the project files. Materials procurement and coordinationof their availability are also critical to the success of your position. Ourgoal is to cost-effectively maximize the schedule. 管理維修項目,改善建筑條件。在開始任何項目之前,都要有效地調動和計劃所有的作業。利用盡可能多的來源。搞好與工程部門及其他部門的合作。依靠項目管理技術和分配的適當技術人員進行項目規劃和實施。所有的方法、材料和措施都必須符合當地方式、朗廷品牌的具體要求、國家方式和標準應用。將準確完整的記錄保存在項目文件中。原料的采辦及調度也是做好這個職責的關鍵。我們的目標是:在充分考慮成本效率的前提下,推行計劃日程。 ·????????The hotel functions 7 days a week, 24 hours a day. All colleaguesmust realize this fact and be aware that at times it may be necessary to movecolleagues from their accustomed shifts as business demands. In addition, it isunderstood that business determines the amount of hours that are worked, andthat some weeks may be scheduled at less than 40 hours, and other weeks at morethan 40 hours. 酒店每周營業7天,每天24小時。所有同事都必須明白:根據業務需要可能會有輪班調整。并清楚明白業務量決定我們工作時間的長短。有的周可能工作40小時以下,有的周則可能在40小時以上。 This positionis directly responsible for the following 該職直接負責以下內容: ? ·????????Direct supervision and scheduling of thework force. 直接指導技術人員,安排調度其工作日程。 ·????????All preventive maintenance programs. 一切保養維修工作方案。 ·????????All repair and maintenance work orders. 一切維修工作單。 ·????????Inventories and procurement of parts andsupplies. 材料和器件的采購和存貨清單。 ·????????Accident prevention and safety 防止事故,保證安全。 ·????????Energy conservation 節約能源。 ·????????Neatness and cleanliness of theengineering shop and all areas under the direct control of the department. 保持工程車間以及部門所管轄的全部區域整齊干凈。 ·????????Proper orientation, training anddevelopment of department colleagues. 恰當安排本部職員熟悉情況、培訓和發展。 ·????????Utilize the tools of quality in department planning and problemsolving efforts, as appropriate. 適當使用合適的工具以解決問題和計劃。 ·????????Supervise and participate in all preventive and general maintenanceprograms by 通過以下步驟指導、參與保養維修: -Maintaining arooms maintenance strategy 保留客房保養方案。 -Maintainingtracking data, check sheet and logs. 保留跟進數據、檢查單和記錄。 -Planning andscheduling preventive maintenance. 計劃安排防護保養。 -Planning andscheduling corrective maintenance. 計劃安排矯正維修。 -Planning andscheduling project work. 計劃安排項目性的工作。 -Regularinspections. 經常檢查工作。 ·????????Lead or otherwise facilitate the transferof information regarding priorities, assignments, and problem solving at thevarious briefing sessions each day. 利用每天的工作匯報時間領導或輔助有關工作重點、分工和問題處理的信息交流。 ·????????Fire Alarm/Life Safety System-to monitorsystems as necessary, to be fully informed of the system operation and tohandle emergencies involving the systems. To have a working knowledge of firesprinkler and emergency power systems. 火警警報/生命安全系統:按需要監視系統,徹底了解系統操作,并能在緊急情況下使用。懂得消防噴淋系統及緊急能源系統的工作常識。 ·????????Energy Conservation-toobserve and analyze energy and utilities usage in the hotel and on the grounds.To look for ways to conserve energy and report any ideas to the EngineeringManagement. 節能:觀察和分析酒店內外的能源利用情況,尋找節能方法,并將建議反映給工程管理。 ·????????Emergencies-to be available for anyemergencies and act in an engineering capacity to protect our guest andcolleagues, and preserve the building and its systems during the emergency. Toact as quickly and responsibly as possible to return the building to its normaloperating status. To inform Engineering Management of any such emergencies. 緊急情況:要有備于緊急情況的發生,并在工程范圍內保護客人及酒店同事,保護建筑物及其設施系統。盡快地使酒店恢復正常營業狀態,并將緊急情況匯報給工程管理。 ·????????Accident Prevention andSafety-to be aware of all existing departmental Job Safety Analysis and tostrive to work in an accident-free manner and to create a safe work environmentfor others. To continuously look for conditions which may endanger colleaguesor guests of the hotel and to take immediate action to correct any hazardousconditions found. 防止事故,保證安全:了解各個部門的工作安全分析,在工作中努力避免事故的發生,也為別人創造安全的工作環境。一貫留心可能危及酒店同事及客人的情況。如有發現,馬上采取行動來糾正。 ·????????Records-to read, log,track and interpret readings from meters, gauges and other measuring units. Tomaintain a thorough log of each day’s activities and problems that occur and toensure this information is passed on to other shifts.? 記錄:看懂儀器表,做記錄、跟進。每天都堅持對所出現的事項、問題做完整的記錄,然后傳給下一班的人。 ·????????Physical Demands: The physical demandsdescribed here are representative of those that must be met by a colleague tosuccessfully perform the essential functions of this job. Reasonableaccommodations may be made to enable individuals with disabilities to performthe essential functions. 體質要求:這里提到的體質要求是同事順利完成基本職責所必需的。有殘疾的同事,可以得到適當的照顧,以便能完成基本職責。 ·????????While performing the duties of this job,the colleague is regularly required to walk, use hands to finger, handle, orfeel objects, tools, or controls, and talk or hear.? The colleague frequently is required to reachwith hands and arms. The colleague is occasionally required to stand, climb orbalance, stoop, kneel, crouch or crawl, and taste or smell 在履行工作職責時,同事需要經常性地走動,常用手來指、拿、觸摸物體、工具或控制器,需要不斷地講話和聽別人講話。同事還常常需要用手或手臂夠東西,偶爾也需要站立、攀援、平衡、彎腰、跪、蹲、爬,嘗味道或者聞氣味。 ·????????The colleague must regularly lift and/ormove up to 10 pounds, frequently lift and/or move up to 50 pounds, andoccasionally lift and/or move more than 100 pounds. Specific vision abilitiesrequired by this job include close vision, distance vision, reasonable colorvision, peripheral vision, depth perception, and the ability to adjust focus. 同事需常規性地移動或舉起10英磅的重量,經常移動或舉起50英磅的重量。如有需要時,將會移動或舉起超過100英磅的重量。這項工作對視力的特別要求包括:看近處、看遠處、看適當的顏色、使用余光、判斷深淺度、調整焦距。 ·????????Work Environment: The work environmentcharacteristics described here are representative of those a colleagueencounters while performing the essential functions of this job. Reasonableaccommodations may be made to enable individuals with disabilities to performthe essential functions. 工作環境:這里所講的環境特征是同事履行基本職責的代表環境。有殘疾的同事,可以得到適當的照顧,以便能完成基本職責。 ·????????While performing the duties of this job,the colleague frequently works near moving mechanical parts and is frequentlyexposed to risk of electrical shock and vibration. The colleague occasionallyworks in high, precarious places and in outside weather conditions and isoccasionally exposed to wet and/or humid conditions, fumes or airborneparticles, toxic or caustic chemicals, extreme cold, and extreme heat. Thenoise level in the work environment is usually moderate. 危險告知:做此工作時,同事經常靠近移動的機械,并且經常有觸電及受震蕩的危險。偶爾需要在戶外高而不穩固的地方工作。有時遇到潮濕、煙塵、過冷、過熱的環境條件,接觸有毒性或者有腐蝕性的化學藥品。工作環境的噪音通常處于中等程度。
    • 合肥 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 領導好
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 管理規范
      • 帥哥多
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      招聘綜合維修方向工程師 PRINCIPAL RESPONSIBILITIES 主要職責 ? Operation repair & maintenance. 操作、維修和保養。 ? General duties. 一般職責。 This position is directly responsible for the following 該職直接負責以下內容: ? Ensures that the maintenance of Audio Visual system of the hotel are carried out in accordance with the standard engineering practice. 根據工程操作標準對酒店的視聽系統進行維護和保養。 ? Ensures that all work orders for his trade is carried out quickly, accurately, skillfully, economically, efficiently and completely. 確保與其工種有關的工作單進行迅速、精確、精心、經濟和有效率地工作。 ? Ensure good housekeeping and orderliness of all working area. 保持工作區域整齊和干凈。 ? Assists the follow workers in carrying out repair work on equipment needed. 幫助其他員工一起進行設備維修。 ? Records all services and maintenance work done on all Audio Visual equipment in his logbook and equipment record card. 對所有視聽系統進行的維護保養工作需記錄在工作日志和設備檔案卡上。 ? Checks the daily event and liaise with Banquet Department to set up all the necessary Audio Visual system for the event. 檢查每天的宴會活動并聯系宴會部,為宴會設置所需的視聽系統。 ? Immediately notifies the Duty Engineer of any unusual occurrences or observation with respect to Audio Visual equipment and or personnel. 在視聽音響設備出現異常情況時,立即匯報值班工程師。 ? When in doubt, consults the Supervisor, Duty Engineer, Assistant Chief Engineer or the Director of Engineering. 當遇到問題時,可請教主管、值班工程師、副總工程師和工程總監。 ? Renders overtime or changes times schedule as the situation may require without any delay. 當工作需要時,要加班或換班。 ? Makes sure that all standard procedures of maintenance is adhered to. 依照標準維護保養程序進行維護。 ? Performs other tasks as may be assigned by the Engineering Management. 執行工程部管理層指派的其它任務。 ? Care of equipment 愛護設備 -Oversees maintenance and handling of equipment used. 檢查設備維護情況和使用情況。 -Ensures timely reporting of malfunction or maintenance deficiencies to appropriate area. 及時報告設備故障和維修缺陷問題。 ? Training and employees activities 培訓和員工活動。 -Attends scheduled trainings 參加計劃好的培訓。 -Participates actively in company-initiated employee activities 積極參加酒店組織的員工活動。 ? Grooming and hygiene. Adheres to the specified hygiene and personal appearance standards of the hotel. 儀容儀表和衛生。遵照酒店的制定的衛生和個人儀容儀表的標準。 ? Attendance. Adheres to the set procedures for attendance and timekeeping. 出勤。遵照既定的程序,準時出勤。 ? Company policies and procedure. Adheres to the provisions outlined in the Employee’s Handbook, Disciplinary Code and Rules and Regulations. 公司政策及程序。遵循員工手冊和規章制度列出的要求。 REQUIREMENTS 職位要求 Education 教育學歷 ? High School Certificate with emphasis in Technical Training. 著重于技術培訓的高中畢業證書。 ? Have and maintain special type of work certificate. 特殊工種持國家規定的相關執照。 Language Skills 語言技巧 ? Ability to read and interpret documents such as safety rules (i.e., Lockout Tagout, JSAs), Safety Awareness information (such as MSDS) operating and maintenance instructions, and procedure manuals. Ability to write routine reports, keep logs, and correspondence. Ability to speak effectively with customers and colleagues. 能讀懂安全規則、安全知識資料、操作保養說明以及操作手冊,能寫日常報告、記錄及信件,能有效地與客人和其他同事進行交談。 Job Skill/Knowledge 工作技能/知識 ? Troubleshoot 檢修 ? Read schematics and blue prints 讀懂示意圖及藍圖 ? Equipment controls 設備管理 ? Lighting system 燈光系統 ? Dimmer system 調光系統 ? Audio and Video system 語音視頻系統 ? CCTV 監控系統 ? MATV 閉路電視/衛星電視系統 ? PABX/FAX 電話傳真系統
    • 裝飾工

      4千-5千
      合肥 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 領導好
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 帥鍋美鋁多
      • 國學藝術培訓
      • 福利待遇一流
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      1、按工作程序,保證維修單、工作指令單上規定的工作盡快地完成。 2、酒店各區域的家具、木制固定設施的維修、維護。 3、天花、玻璃、鏡具、標志牌的維護保養。 4、各種沙發、椅子、柜臺、墻面包布的維修和更換。 5、家具油漆(含新制家具)及裝修板面的油漆。 6、機電設備及其水管、蒸氣管、通風管的油漆。 7、各種砌筑工程、地面貼面修補、墻面刷白、天花批灰、刷白、屋面墻面補漏。 任職要求: 1、2年以上同崗位工作經驗。 2、掌握裝修、裝潢的基本知識,并具有一定的審美能力。 3、掌握各種裝修材料的工藝特性和操作方法,較熟練地掌握木器制作、維修、修補墻紙、各種五金配件的修理、修補地毯等基本技藝。 4、熱愛本職工作,努力學習技術,不斷提高業務水平,做到一專多能,舉止文明禮貌。 5、身體健康,精力充沛。
    • 弱電工

      4千-5千
      合肥 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 領導好
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 帥鍋美鋁多
      • 國學藝術培訓
      • 福利待遇一流
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、落實崗位責任制和運行規程,確保所管轄的配電、水暖、空調、鍋爐系統的正常運行。 2、實施管理范圍內設備的維修保養計劃,保證這些計劃按預定的規范要求,按時按質完成。 3、對酒店改造工程,外包大修工程應積極組織人員密切配合,保證施工質量與進度。 4、制定本班組的備品、備件計劃。 5、檢查所轄范圍內的設備運行狀況、環境衛生、安全保障,杜絕非公務人員進入機房,保證設備安全。 6、組織實施工程部領導的運行調度指令和日常維修改造指令,并監督、檢查完成情況。 崗位要求 1、從事設備管理工作5年以上。 2、有強烈的事業心與責任感,對工作一絲不茍,任勞任怨。 3、具有配電、鍋爐等系統設備的操作維護、管理知識。 4、對酒店機電工程設備、建筑設備等的布局、功能有較深的了解,具有較強的綜合分析、判斷能力和應急能力,具有協調運行班組人員關系、合理調配人力和一定的組織管理能力。 5、身體健康,精力充沛。
    • 暖通主管

      4千-5千
      合肥 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 五險一金
      • 年終績效獎金
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、落實崗位責任制和運行規程,確保所管轄的配電、水暖、空調、鍋爐系統的正常運行。 2、實施管理范圍內設備的維修保養計劃,保證這些計劃按預定的規范要求,按時按質完成。 3、對酒店改造工程,外包大修工程應積極組織人員密切配合,保證施工質量與進度。 4、檢查所轄范圍內的設備運行狀況、環境衛生、安全保障,杜絕非公務人員進入機房,保證設備安全。 5、組織實施工程部領導的運行調度指令和日常維修改造指令,并監督、檢查完成情況。 【崗位要求】 1、從事設備管理工作3年及以上。 2、有強烈的事業心與責任感,對工作一絲不茍,任勞任怨。 3、具有配電、鍋爐等系統設備的操作維護、管理知識。 4、持有鍋爐證優先考慮。
    • 蕪湖 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 管理規范
      • 帶薪年假
      • 美女多
      • 帥哥多
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      負責維護和修復酒店各區域的墻面、壁紙、裝飾品等,確保美觀完好。 處理日常報修,如修補破損裝飾、更換燈具窗簾等,保持酒店環境品質。 參與裝飾改造項目,協助施工監督和驗收,確保符合酒店設計標準。 管理裝飾材料,合理使用庫存,控制成本,減少浪費。 配合其他部門,快速響應客訴,并確保維修過程不影響客人體驗。
    • 工程技工

      3千-4千
      合肥 | 1年以上 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1.遵守操作規程及酒店規章制度。 2.按計劃檢修客房,檢修公共區域,根據客房損壞情況排出先后次序。 3.完成綜合性臨時任務,如檢查VIP房;監督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4.完成賓客提出的小修工作。 5.完成維修領班安排的其它工作。 6.提供客房設施現狀、公共區域現狀,提出補救意見。 崗位要求 1.1年以上同崗位工作經驗。 2.以鍋爐工優先,對鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解,具備一專多能,動手能力強。 3.五官端正。 4.身體健康,精力充沛。
    • 弱電技工

      3千-4千
      六安 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      【崗位職責】 1、負責酒店內部弱電系統的日常運行和維護,包括但不限于監控系統、網絡系統、電話系統等;2、定期對弱電設備進行檢查和維修,確保其正常運行并達到預期的使用效果;3、及時響應和處理各類弱電相關的故障和問題,提供有效的解決方案并實施修復;4、根據酒店業務需求和發展規劃,參與弱電系統的改造和優化工作,提出合理化建議和技術支持;5、協助其他部門進行與弱電相關的工作協調,確保各項工作的順利進行。【崗位要求】 1、中專及以上學歷,電子電氣或相關專業畢業,具備扎實的理論基礎和實踐經驗;2、兩年以上酒店或相關行業弱電工作經驗者優先考慮;3、熟悉常見的弱電系統和設備,能夠獨立完成其安裝、調試和維護工作;4、具備良好的服務意識和高度的責任心,能夠迅速響應客戶需求并提供優質服務;5、具備較強的溝通協調能力和團隊合作精神,能夠與不同部門協同配合完成任務目標;
    • 工程部領班

      3.8千-5千
      合肥 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 崗位晉升
      • 領導好
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      國內高端酒店/5星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      任職要求: 1.?年齡:28-50歲; 2.?學歷:高中及以上學歷; 3.?具有同崗位2年以上工作經驗; 4.?具備良好普通話溝通能力,能夠清晰、禮貌地與客戶溝通; 5.?身體健康,無重大基礎性疾病(如高血壓、心臟病等),能適應體力性勞動; 6.?熟悉酒店工程部的日常運營流程,包括物資管理、人員排班等; 7.?掌握基礎的電氣、管道、機械維修技能,能夠獨立完成簡單的維修工作; 8.?熟悉酒店常見設備(如空調、電梯、水管、消防系統等)的運行和維修,能夠快速定位和處理設備故障; 9.?具備較強的溝通協調能力,能及時處理客人各類需求或投訴,能及時協調相關部門,快速解決問題; 10.?有高星級酒店同崗位工作經驗者優先; 11.?持有相關工程證件的優先。 崗位職責簡述: 1.?建立設備運行和維護的記錄系統,定期更新設備的使用狀況和維護記錄,確保設備的正常運行。 2.?定期檢查設備的使用狀況,發現問題及時記錄并提出改進建議。 3.?負責工程部門所需物資的管理、采購申請,確保采購質量和價格的合理性。 4.?定期組織團隊對酒店的安全系統(如消防、監控、門禁等)進行巡查,確保安全設備正常運行。 5.?及時響應設備故障,組織團隊進行快速搶修,減少對酒店運營的影響。 6.?根據團隊成員的專業技能和工作能力,合理分配工程任務,確保工作高效完成。 7.?及時響應客人在使用酒店設施過程中遇到的問題,解決客人的工程相關需求。 8.?與酒店其他部門(如房務、餐飲等)保持密切溝通,協調資源,確保工程工作的順利進行。 9.?完成上級領導安排的其它工作任務。
    • 技工/弱電工

      3.8千-4.3千
      合肥 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 帶薪年假
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 福利待遇
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      負責酒店弱電系統的維修保養,包括:樓宇自控、客房控制、燈光控制、背景音樂、監控、城控交換機、綜合布線、衛星電視、消防報警系統等,確保高質量的保養以滿足客人的需求。 1.?執行客房維護計劃,定期檢查維護客房設施設備維護。 檢查裝飾、家具等,對缺陷工程認真記錄并及時處理。 2. 定期檢查天花乳膠漆,家具油漆,墻面,地面等,做好維護保養工作。
    • 萬能工

      5千-6千
      合肥 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 帥哥多
      • 領導好
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、遵守操作規程及酒店規章制度。 2、按計劃檢修客房,檢修公共區域,根據客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務,如檢查VIP房、監督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領班安排的其它工作。 6、提供客房設施現狀、公共區域現狀,提出補救意見。 崗位要求 1、2年以上同崗位工作經驗優先錄用。 2、以電工優先,對鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解,具備一專多能,動手能力強。 3、五官端正。 4、具備一定的英語對話能力。 5、身體健康,精力充沛。
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