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            • 客服

            • 炒鍋

              1.5萬-4.5萬
              北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              中式餐飲 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              閩菜為主,有粵菜,江浙菜系經驗優先。
            • 國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、監督中廚房、宴會廚房及職工廚房員工的工作,控制所有設施及成本,增加餐飲部的利潤。 2、負責所有中餐的準備、烹飪及裝飾工作,以達到質量標準。 3、檢查存貨及成品。 4、檢查所有食品的準備情況、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹飪方法及設備等方面的知識。 6、研究當地餐飲市場,極積開創新菜。 【崗位要求】 1、工作經驗8年以上。 2、接受過專業技術訓練,達到X級廚師技術水平。 3、有豐富的技術及行政經驗,其中在5星級飯店工作不得少于5年以上。 4、懂得成本核算,食物原料及食品營養知識。 5、身體健康,精力充沛。
            • 廚師長

              3萬-4萬
              北京-朝陽區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              中式餐飲 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              目前是處于籌備狀態,10月初開業 9月15可以簽 更希望你有福建菜的底蘊,如果沒有也沒關系,行政總廚會對你進行單人培訓,會帶你一起工作,不會阻礙你大展身手,盡情的施展自己的才華吧 沉穩和干練是你的基礎,服從和管理是你的職責 新店3000平,人均800左右 希望你對食材有足夠的敏感程度,以及想法越多越好 具體的一些事情就直接聯系我吧 18169070694 chef鄢
            • 武漢 | 3年以上 | 大專
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、全面負責中廚房的日常運營管理,包括菜單設計、菜品研發、成本控制及廚房團隊管理; 2、制定并執行中餐廚房的標準化操作流程,確保菜品質量、口味及呈現符合酒店高標準要求; 3、監督食材采購、庫存管理及成本核算,優化廚房運營效率,降低損耗; 4、培訓并指導廚房團隊,提升廚師專業技能及服務意識,確保團隊高效協作; 5、配合餐飲部完成各類宴會、主題活動及VIP接待的菜品設計與執行; 6、確保廚房衛生、安全及設備維護符合國家及酒店相關規范。 【崗位要求】 1、具備豐富的中餐烹飪經驗,擅長菜品創新與融合; 2、熟悉高端酒店中廚房管理流程,有同等崗位經驗者優先; 3、具備出色的團隊管理能力,能有效調動員工積極性,處理突發問題; 4、對食材品質、成本控制及廚房運營有敏銳的洞察力和實操經驗; 5、具備較強的溝通協調能力,能與各部門高效配合; 6、持有相關廚師職業資格證書者優先。
            • 西安 | 5年以上 | 初中 | 提供食宿
              • 帶薪年假
              • 年底豐厚獎金
              • 包吃包住
              • 年度旅游
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 管理規范
              • 領導好
              • 節日禮物
              • 崗位晉升
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              收入構成:底薪+提成 崗位職責: 1. 精通各種海鮮的烹飪方法,以及能很好的創新各種海鮮 2. 具有很強的市場洞察力及溝通管理能力 3. 負責制作所有海鮮的選品以及質量把控 4. 能夠與餐廳及客人有更緊密的溝通與聯系,實時調整與推廣各類海鮮 5. 參與海鮮的推廣銷售 要求持有《河豚烹調上崗資格證》
            • 深圳 | 10年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 績效獎金
              • 做五休二
              • 員工餐
              • 投遞簡歷
              崗位要求 1.需具備10年以上高端內部接待以及私人會所管理工作經驗 2.擅長粵菜、融合菜、私房菜菜品設計。具備獨立開發特色招牌菜 3.精通食材的選購、加工及烹飪工藝,熟悉傳統與現代融合的菜品研發,具備創新能力和市場敏感度 4.能高效管理后廚團隊,制定培訓計劃并傳承烹飪技藝,提升團隊協作效率。 崗位職責 1.能根據季節和甲方需求自主研發新菜品,根據包房風格、餐盤的色彩和菜品體現擺盤藝術及口感創新。 2.嚴格把控菜品質量,確保從食材采購到烹飪流程均符合衛生標準及均內部接待要求。 3.主導大型宴會、私人接待的菜品設計及現場烹飪協調,處理突發問題(如客訴或臨時需求)。 4.組建并培訓后廚團隊,定期組織技術交流,提升團隊技能及服務意識。 5.監控食材成本,優化采購預算,確保食材穩定供應與成本效益。 6.具備跨部門協調能力,需與宴會策劃、采購、設計等部門緊密合作,確保出餐餐品的流程順暢。
            • 國外 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 績效獎金
              • 做五休二
              • 員工餐
              • 投遞簡歷
              任職要求: ? We are seeking, trade qualified Chefs with a minimum of 2 years (full-time) experience working in a mass-catering environments (volume cooking) who have a passion for food, thrive in fast-paced environments delivering food to the highest of standards, have strong interpersonal skills and love working alongside a team. ? Northern Chinese is based on any province north of the Yangtze River. The hope is for a chef that can prepare traditional Chinese meals including specialty dishes including but not limited to Chicken feet and Offal, but also have the ability to prepare and present a more western style Chinese also (KungPao Chicken etc) all using the traditional wok fry style cooking method. ? English - English Language Test passed to the required standard (test available) English Language test for Australian visas | IDP IELTS. ? <40years of age. 員工福利: ? Training - Be part of our Chef Centre of Excellence and Masterclasses ? Sponsored Visa - Under Australia’s 482 visa program, which may lead to Permanent Residency ? Travel Costs - Flights to Australia, shared accommodation (for first 3 months at AUD200 per week for rent + utilities), plus arrival program ? On-Site Benefits - Accommodation and meals provided when rostered to work on-site
            • 大連 | 8年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 帶薪年假
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              The Four Seasons Hotel Dalian is looking for talent who shares a passion for excellence and infuses enthusiasm into everything they do. 大連四季正在尋找你 - 對工作具有極大的熱情,熱愛你所從事的職業。 What you will do Provide leadership and management for the Kitchen Department by establishing plans of character, integrity, and quality which result in the long-range continued growth and profitability of the department, division and Hotel.?? 為廚房團隊提供領導和管理,通過對廚房團隊品格,誠信以及質量的監督,從而實現部門和酒店的長期持續增長和盈利能力。 What you bring Creative and good execution 極具創意,執行力強。 Fluent English both in oral and writing. 流利的英文溝通能力。 Mandarin ability both in oral and writing is must. 中文聽說讀寫流利(必須)。 Overseas working experience in luxury brand hotel is prefer. 具備海外奢華酒店工作經驗者優先考慮。 College degree preferably specializing in hotel/restaurant management or business administration, or equivalent experience is required. 大專或同等專業以及以上學歷,酒店/餐廳管理或工商管理專業優先,或具備同等?經驗。 Five to eight years’ previous experience in multiple culinary department head positions. 五至八年的多個餐飲廚房部門負責人職位經驗。 ?? What we offer:? Competitive Salary, wages, and a comprehensive benefits package 具有競爭力的薪資福利待遇 Excellent Training and Development opportunities 提供完善的培訓和發展機會 Complimentary Accommodation at other Four Seasons Hotels and Resort 全球四季酒店及度假村員工免費房 Complimentary Dry Cleaning for Employee Uniforms 免費制服洗滌熨燙 Complimentary Employee Meals 免費工作餐 Schedule & Hours: 40 working hours per week.? 每周工作40小時 Willing to take flexible shifts arrangement based on work requirements.? 根據工作需要靈活排班
            • 行政總廚

              2.5萬-4萬
              濟南 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 技能培訓
              • 提供住宿
              國內高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              1.按照酒店管理標準,在食品的準備工作、服務和衛生方面保持整個廚房部的高標準。 2.負責統籌出品工作,制定各菜系、菜品的出品標準和要求并監督執行,提升出品品質。 3、制定并推行廚房工作計劃、培訓計劃、規章制度、崗位工作流程及標準,提升員工專業技能水平。 4、根據餐飲營銷計劃和原料的季節性等特點,組織菜肴的生產和成本核算,不斷更新和豐富菜肴品種。 5、了解客人對菜肴的質量、供應方面的意見和建議,善于發現出品方面的問題,采取有效措施進行改進。 6、巡視各崗位出勤及工作職責的執行情況,檢查廚房用具及設備設施的清潔、安全情況,檢查廚房食品及其環境的清潔衛生狀況,檢查儲存原料及食品的質量和數量,發現問題及時解決。 7、完成上級交辦的其他工作。
            • 北京 | 2年以上 | 大專 | 提供吃
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 績效獎金
              • 培訓發展機會
              • 免費工餐
              • 倒班津貼
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 補充醫療報銷
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              北京四季酒店 概要 我們正在尋找一位技藝精湛且充滿熱情的意大利主廚,需具備扎實的托斯卡納傳統美食背景。 我們聘用勤奮上進的員工作培訓,在一個能令他們盡展所長的工作環境下, 讓他們發揮出類拔萃的工作表現。我們的企業文化孕育了成功的事業,并給予多方面的回報。我們希望員工能夠: 擁有良好的團隊合作精神,并暢所欲言的溝通 持續的提高他們的工作技巧和表現 能夠意識到自己行為所代表的責任及會導致的后果 充分了解自己行為會對客人、同事以及公司的形象產生的影響 加入我們 我們的信念,首重于如何互相對待,彼此樹立榜樣, 在與賓客,商業伙伴和同事間的交往之中,我們致力尋求互相溝通諒解的方式,也希望能夠得到別人同樣的對待 北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關懷,四季酒店從 1998 年起。獲“財富”雜志評為一百家最理想的工作機構之一 工作職責 1.協助行政總廚或行政副總廚管理廚房,在廚房中協助整個部門的運營,嚴格遵循集團餐飲部規章制度、酒店餐飲標準以實現財務目標。 2.確保所有與客人有直接接觸的廚房團隊成員隨時為客人提供滿意的服務。 3.與客人和同事保持良好的互動,建立良性工作關系。 4.在每次更換菜單時,對服務團隊進行有效的食品知識培訓。 5.監督并協助所有餐飲部員工的招聘和甄選工作。 6.在招聘時遵守酒店的指導方針,并采用以能力為基礎的方法挑選員工。 7.履行分配的其他合理職責。 工作要求 1.大專相關學歷,酒店或餐飲管理及廚房相關學歷優先考慮 2.至少2年的部門副廚師長及以上管理經驗 3.部門運營相關經驗及工作中能夠學習到相關的經驗 4.能夠操作電腦及餐飲相關系統能力 5.良好的英語口語、閱讀及書寫能力 6.能夠講普通話及具備在中國工作的許可 加入我們你能夠享有: 建立一個長期的、全球性的職業發展機會 優秀的行業培訓 免費入住四季酒店,餐飲折扣優待 紅利分享及優厚的工資 雇員服務獎 年度員工派對/社交和體育活動 想要了解更多,請登錄以下網站并關注我們: 四季酒店官網職位空缺:http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店領英網站:https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts 四季酒店微信號:北京四季人文部 Summary The Four Seasons Hotel Beijing is seeking a highly skilled and passionate ItalianChef with a strong background in authentic Tuscan cuisine. We hire motivated people who we train to perform superbly, while we create an environment where they can flourish. Ultimately, our culture breeds success, and rewards it in many different ways. We encourage and expect all of our employees to behave consistently in a manner which demonstrates: Commitment to supportive teamwork and open communication Responsibility for ongoing enhancement of their skills and performance. Recognition of personal accountability for their own actions and the outcomes of those actions. An understanding of the effect of their behavior on our guests, their fellow employees and the reputation of the Company. Join our team We demonstrate our beliefs most meaningfully in the way we treat each other and by the example we set for one another. In all our interactions with our colleagues, we seek to deal with others as we would have them deal with us." Four Seasons Hotel Beijing provides employees with the same level of care that we expect to be shared with our guests. We have been ranked in FORTUNE Magazine’s 100 Best Companies to work for since 1998. Responsibilities 1.Assist Executive Chef or Executive Sous Chef in the running of the kitchen, contributing to the overall success of the outlet in accordance with the hotel’s standards and financial goals. 2.Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships. 3.Work closely with other employees in a supportive and flexible manner, focusing on the overall success of the hotel and the satisfaction of hotel guests. 4.Conduct effective food knowledge training to service team during each menu change. 5.Oversees and assists in the recruitment and selection of all Food and Beverage employees. 6.Adheres to hotel guidelines when recruiting and uses a competency-based approach to selecting employees. 7.Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned. Preferred Qualifications and Skills Education :College degree preferably specializing in hotel/restaurant management or culinary arts, or equivalent experience is required. Experience :Minimum two years previous experience in culinary/food & beverage line, supervisory or assistant manager positions. Skills and Abilities : Requires a working knowledge of division operations. Working knowledge is generally learned on-the-job. Requires ability to operate computer equipment and other food & beverage computer systems Requires the ability to operate and utilize culinary production equipment and tools effectively. Requires reading, writing and oral proficiency in the English Language Learn more about what it is like to work at Four Seasons – Visit us: http://jobs.fourseasons.com/ https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts http://job.veryeast.cn/1154097 Wechat: 北京四季人文部
            • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 補充醫療保險
              • 帶薪年假
              • 年終獎金
              • 員工公寓
              • 員工體檢
              • 節日禮物
              • 免費工作餐
              • 員工健身房
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              作為擁有一支高知名度與聲望的團隊,北京王府半島酒店正在為酒店預訂部尋找一位糕點房副廚師長,確保提供高質量的服務。 1.成為全球公認豪華品牌的一員 2.有競爭力的薪酬和健康保險體系 3.員工關環計劃,提供優質的員工宿舍及員工餐廳 【崗位職責】 1、制訂西餅房生產計劃,全面負責西餅房的餐食準備與烹制。 2、嚴格執行國家頒布的衛生法,搞好廚房食品衛生,保持廚具整潔,確保客人飲食安全。 3、擬定點心成本及控制毛利率。 5、下達備餐任務、數量、規格。 6、進行烹飪監督,對各崗位技術性指導,對糕點質量和數量進行把關。 7、每兩個月監督更新一次柜臺的糕點陳列品。 【崗位要求】 1、熟練的專業英語交流能力。 2、具有五星級西餅房相關管理工作經驗8年以上。 3、熟悉西式糕點制作,有一定的創新意識 。 北京王府半島酒店非常期待能夠收到您的簡歷,我們將直接與合適的申請人聯系。
            • 上海-浦東新區 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 管理規范
              • 職業規劃
              • 美女多
              • 環境優美
              • 公寓住宿
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、建立并管理一個高效的廚房團隊、監督所有中西廚房的出品。 2、充分理解并嚴格遵守酒店的規章制度,例如消防,衛生檢疫以及健康安全等。 3、監督所有供應食品的質量與數量。 4、監督各廚房收到的食品的質量與數量。 5、將相關信息傳達給行政總廚。 6、經常檢查廚房設備,做好維護工作。 7、保證每日售貨柜臺上,自助餐上以及宴會上的食品陳列引人入勝。 8、確保所有直接面對客人的員工對于食品以及其制作工藝有充分的認識。 9、與各部門建立良好的聯系。 10、確保員工執行正確的衛生程序,檢查和控制所有相關政策,協助廚房衛生醫生 監控國家規定的執行情況。 11、參與菜單計劃,推薦新菜,并聯系組織所有相關廚房和餐廳執行新菜的推出。 12、負責做好所有促銷和活動的紀錄,書寫和計算菜譜包括菜肴的照片. 【崗位要求】 1、管理并指導員工、保持與酒店各個部門進行良好的溝通、與所有員工建立健全可靠的合作關系,幫助員工盡可能發展潛力,檢查員工的出勤情況。 2、定期檢查所有員工外表的清潔,讓他們以自己整潔的外表和制服為榮。 3、制定并完善培訓計劃,主持培訓課程。 4、評估培訓及發展前景。 5、愉快和親善地與客人打交道,做到能引導客人,友善,可靠,并以外交家的姿態服務與客人。 6、高度服從性,具有優秀管理監督技巧;培養并幫助員工發展,鼓勵創新。 7、以此來發展并激勵我們的員工。 8、制定嚴格的客人服務標準,工作中做到心中有客人。 9、以身作則,積極解決各種問題起到良好的示范效果。與客人和員工保持清晰明了的溝通。 10、積極完成各項任務,把握機會學習各種新的知識和技巧,不斷提升個人素質。 11、靈活機動,應變能力強。 12、建立良好的團隊精神,協同工作,為了共同的目標努力。 13、為各項運營流程的發展獻計獻策。 14、以良好的態度履行自己的職責。 15、向客人以及供應商推薦酒店的服務性以及便捷性。 16、確保所有廚房設備以及用具的正常運行。
            • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 崗位晉升
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1.全面負責中廚房的日常運營管理,包括菜單設計、菜品研發、成本控制及廚房團隊管理; 2.制定并執行中餐廚房的標準化操作流程,確保菜品質量、口味及呈現符合酒店高標準要求; 3.監督食材采購、庫存管理及成本核算,優化廚房運營效率,降低損耗; 4.培訓并指導廚房團隊,提高廚師專業技能及服務意識,確保團隊高效協作; 5.配合餐飲部完成各類宴會、主題活動及VIP接待的菜品設計與執行; 6.確保廚房衛生、安全及設備維護符合相關規范。 崗位要求: 1.具備豐富的中餐烹飪經驗,擅長菜品創新與融合; 2.具備出色的團隊管理能力,能有效調動員工積極性,處理突發問題; 3.對食材品質、成本控制及廚房運營有敏銳的洞察力和實操經驗; 4.具備高端餐廳或五星級酒店擔任中餐行政總廚的工作背景。
            • 珠海 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 節日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 領導好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              §??作為酒店所有廚房的生產經理 To function as the Production Manager for all culinary goods and products §??確保所有出品均依照品牌標準及酒店要求 Ensuring that all products are in accordance to the Brand Standards and Hotel required Standards of Performance §??確保控制食物成本并達成營運計劃的目標 Ensures that food cost are kept in line and that Business Plan objectives are achieved §??確保專業的人員管理 Ensures professional people management §??保證為客人提供最高水平的服務,同時完成部門的商業目標使利潤最大化。 Ensures that each profit centre (e.g. Outlet, Banquets) is operated in line with maximising profit while delivering on the brand promise. §??確保最低的成本架構為但同時為客人提供品牌承諾的服務。 Ensures the lowest possible cost structures whist also delivering the Brand Promise to the guests. §??知曉并遵守大中華區關于員工餐廳食品衛生安全標準。 Fully aware and follow Associate Restaurant Hygiene Standard.? §??不斷創新,提高餐廳的營業率。 Continuously explores ways to support outlets in creating products that help to maximise revenues and profits. §??協助提高酒店知名度和營業額的市場和公共關系的機遇。 Assist in Marketing and Public Relations opportunities to increase awareness and business levels。 §??與行政委員會積極配合,學習主動靈活的工作方式,為酒店的客人提供最優質的服務。 Work closely with other management personnel in a supportive and flexible manner, focusing on the overall success of the hotel and the satisfaction of hotel guests. §??檢查和監督食品生產的每個過程,在適當的時候提供反饋信息。 Tastes and monitors products served throughout the operation, providing feedback where appropriate. §??熟悉并嚴格遵守員工手冊及管理人守則中的規章制度,及有關酒店關于防火、衛生、健康和安全的制度。 Understands and strictly adheres to Rules and Regulations established in the Associate Handbook, Managers Guides and the Hotel’s policies concerning fire, hygiene and health and safety.
            • 杭州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 管理規范
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、建立并管理一個高效的廚房團隊、監督所有廚房的出品 2、協助各廚房廚師長一起預計、制定和監控每日市場采購單,關注食品成本控制 3、協助開展新菜肴的試菜和開發工作 4、充分理解并嚴格遵守酒店的規章制度,例如消防,衛生檢疫以及健康安全等 5、監督所有供應食品的質量與數量 6、經常檢查廚房設備,做好維護工作 7、參與菜單計劃,推薦新菜,并聯系組織所有相關廚房和餐廳執行新菜的推出 【崗位要求】 1、2年及以上同崗位工作經驗,有國際酒店業經驗者優先 2、對烹飪充滿熱情,可以愉快和親善地與客人打交道 3、高度服從性,具有優秀管理監督技巧;培養并幫助員工發展,鼓勵創新 4、積極完成各項任務,把握機會學習各種新的知識和技巧,不斷提升個人素質 5、建立良好的團隊精神,協同工作,為了共同的目標努力,為各項運營流程的發展獻計獻策
            • 行政總廚

              2.5萬-3.5萬
              深圳 | 10年以上 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包住、自助餐
              • 員工生日禮物
              • 年終績效獎
              • 人性化管理
              • 員工活動
              國內高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              工作職責 1.負責菜品開發和更新,根據酒店品牌發展及市場需求,定時組織各菜系廚師長和技術骨干試制新產品,開發新菜單。 2.負責協助酒店銷售部進行餐飲銷售,了解客人需求和銷售情況,及時改進廚房生產工作。 3. 負責制定酒店廚房預算計劃、培訓計劃及其他工作計劃,并貫徹實施。 4.主持廚房食品成本核算及控制工作,檢查監督原材料采購、庫存情況,明確菜品分量,確保菜品足量夠份。 5.定期巡查各廚房安全管理工作,包括消防用火安全、食品衛生安全,發現安全隱患及時消除。 6.組織、主持廚房例會,聽取下屬員工匯報,確保部門按規定按標準運營,完成上級交付的任務。 任職條件 1.有10年及以上的廚房管理經驗,掌握廚房出品的標準與要求,善于處理客訴,及食品監管會等問題 2.有較強的語言溝通表達能力,善于培訓、激勵下屬員工,熟練使用Excel等office軟件 3.具備積極的變革態度和決心,能夠適應和應對不斷變化的工作環境,并主動尋求創新和改進 4.10年以上廚房管理工作經驗,特別優秀者可適當放寬 目前開放招聘項目 艾瑞體育酒店項目、山海灣項目、國交中心項目等
            • 濰坊 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              綜合性酒店 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、負責Goerlife旗下美食板塊國際餐(中高端非中餐菜系)廚務管理工作。 2、具備高端5星級酒店或米其林餐廳、黑珍珠餐廳等高端餐廳統籌管理經驗,熟悉高端西餐烹飪及研發技能(意餐、法餐等),具備多類型餐廳管理經驗。 3、具備3家及以上餐廳統籌管理經驗。 4、能夠應對多業態餐飲門店的復雜業態管理工作。 5、協調與其他部門的工作關系,確保賓客得到滿意的餐飲產品和良好的服務。 6、確保出品質量與標準。 7、制定培訓計劃,確保培訓計劃按要求準時執行。 8、幫助員工不斷提高烹飪技能。 9、 完成總經理下達的任務。 10、完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 11、年齡40歲以內,具備基本英文溝通能力,能力優秀者年齡可適當放寬。
            • 三亞 | 10年以上 | 中專 | 提供食宿
              • 舒適員工公寓
              • 完善培訓體系
              • 集團內部調動
              • 豐富員工活動
              • 合理薪酬體系
              • 員工免費房
              • 五險一金
              • 美味員工餐
              • 提供食宿
              • 赴任交通補貼
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              職位描述 - 確保所有出品均依照品牌標準及酒店要求 -?確保控制食物成本并達成營運計劃的目標 -?確保專業的人員管理 任職要求 具備扎實的烹飪功底,精通多種菜系(如中餐、西餐、融合菜等)的制作技藝,熟悉食材特性、處理方法及烹飪流程。 擁有豐富的廚房工作經驗,通常要求10年以上餐飲行業從業經歷,其中包含5年以上廚房管理經驗,熟悉廚房各崗位(如爐灶、砧板、冷菜、點心等)的運作。 有大型酒店(五星級酒店)工作經驗者優先。 具備團隊管理能力,能有效組織、協調廚房員工工作,提升團隊效率,妥善處理員工關系。 擁有成本控制意識,能合理規劃食材采購、庫存管理,降低損耗,控制廚房運營成本。 具備菜單設計與創新能力,可根據市場需求、季節變化等設計符合餐廳定位的菜單,并持續推出新菜品。 中餐背景
            • 天津 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 領導好
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、全面負責酒店餐飲部(涵蓋中餐、西餐等板塊)及廚房的整體運營管理工作,制定并執行科學合理的年度經營計劃、預算計劃,設定部門工作目標并確保達成; 2、制定規章制度、服務流程及標準,并監督執行; 3、負責餐飲部團隊的組建、培訓及發展工作,提升團隊整體專業技能和服務水平; 4、協調餐飲部各部門(廚房、餐廳服務等)以及與其他部門之間的工作關系,加強溝通協作,保障運營順暢; 5、主導中餐、西餐及宴會菜品的研發與創新,定期推出新菜品,豐富菜單內容,提高菜品質量和吸引力; 6、提供高質量餐飲服務;制度經營概念、預算和費用預算;控制經營成本和費用; 7、制定并監督執行菜品制作的標準化流程,包括口味、擺盤、份量等標準,確保菜品質量穩定一致; 8、嚴格控制餐飲成本,包括食材采購成本、人力成本、能耗成本等,優化成本結構,提高經營效益; 9、分析餐飲各部門收支情況,根據數據反饋及時調整經營策略和成本控制措施; 10、建立并監督執行食品安全與衛生管理制度,定期進行檢查,保障食品衛生安全,符合相關法規要求; 11、參與市場推廣活動,制定餐飲促銷方案,提升酒店餐飲品牌知名度和美譽度。 任職要求: 1、大專以上文化程度,8年奢華品牌五星級酒店西餐廚師長或米其林黑珍珠餐廳西餐廚師長崗位工作經驗; 2、具有餐飲運營管理、提升服務質量和客戶體驗的能力; 3、有戰略管理、組織變革管理、管理能力開發、市場營銷、合同法、財務管理及談判技巧等方面的培訓能力; 4、熟悉 食品原材料采購、儲藏和廚房生產、餐廳服務全過程,善于安排各個環節的工作,能保證餐飲管理的協調發展; 5、具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識;掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗; 6、具備良好的溝通表達能力以及領導力、具有對突發事件分析和解決的能力,無不良嗜好。
            • 行政總廚

              2.5萬-3.2萬
              北京-朝陽區 | 2年以上 | 大專 | 提供吃
              • 六險一金
              • 帶薪年假
              • 帶薪病假
              • 節日福利
              • 多元化培訓
              • 多彩員工活動
              • 專業定制體檢
              • 提供住宿
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位描述: 1. 負責管理餐飲廚房日常的經營管理工作,負責餐飲廚房全體員工服務品質的維持與提升策劃。確保客戶服務穩定良好,團隊健康發展,內外各部門之間的溝通與協調。 2.?檢查所管轄范圍內的管理制度、崗位責任制度和服務規范的落實、執行情況。 3. 督導具體部門的出品質量,并用量化標準進行審核,掌握酒店日常經營情況。 4.主持召開餐飲廚房經營例會或專項業務會議,對業務工作進行協調、檢查。 5.參照總經理提出的酒店長遠規劃和年度計劃,提出合理建議,對旅游市場及酒店經營管理方針發表見解,為總經理提供參考信息。 6.制定各下屬部門的工作目標,總經理報批后執行。 7.督導檢查下屬部門原材料及各項成本控制。 8. 根據季節差異、客人情況研究制定特別菜單。組織餐飲部各種有關會議,完成賓館總經理下達的其他各項任務。定期召開部門員工會議,檢討近期服務情況。 9.確保廚房的食品安全符合市場監管部門要求和規范。
            • 貴陽 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 節日禮物
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.To ensure guest services and products are delivered according to the standard to meet and exceed guest expectations. To achieve departmental goals, in terms of guest satisfaction, financial targets, associates training and high associate morale. 確保對客服務及食物出品符合酒店的標準并力爭滿足及超越客人期望。樹立部門奮斗目標,包括客人滿意率,財務報告,人才培訓及鼓舞人才工作士氣等。 2.Carries out and coordinates the organization, preparation, production, presentation and assures the high standard of culinary services offered to guests. 執行并協調組織、準備、生產、展示和確保為客人提供的高標準的烹飪服務。 3.Manages all food and beverage personnel and adapts management practices to the brand culture, working methods, communications, recruitment etc. 管理所有餐飲人員的調配,采取與品牌文化、工作方法、溝通、招聘等一致的管理方式。 4.Helps subordinate develop their skills to the best of their ability and provides support for career development. 幫助下屬提高他們的技能并為他們的職業發展提供支持。 5.Is responsible for food hygiene, safety and quality in the hotel. 對酒店食品衛生、安全及食品質量負責。 6.Respects the hotel's commitments to the "Environment Charter" (saving energy, recycling, sorting waste etc). 遵守酒店對《環保章程》的承諾。(節能、回收、垃圾分類等)。
            • 蘭州 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              西式餐飲 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、全面負責公司兩個品牌餐廳及中央廚房的日常運營管理,包括菜品研發、菜單設計、成本控制及質量控制; 2、制定并執行廚房操作標準流程(SOP),確保食品安全、衛生及出品穩定性; 3、監督廚房團隊的工作安排與培訓,提升團隊專業技能與工作效率; 4、根據市場需求及季節變化,定期更新菜單,優化菜品結構; 5、負責食材采購計劃的審核與供應商管理,確保原材料品質與成本合理; 6、協調與其他部門(如前廳、采購等)的溝通,確保運營順暢; 7、處理廚房突發問題,如設備故障、人員調配等,保障正常運營。 【崗位要求】 1、具備扎實的西餐烹飪技術及豐富的廚房管理經驗,熟悉各類西餐烹飪手法及食材特點。有豐富創意融合的經驗;有自我的見解及想法 2、精通廚房成本核算與管控,能夠有效降低損耗并提升利潤率; 3、具備優秀的團隊管理及培訓能力,能有效激勵員工并解決團隊矛盾; 4、熟悉食品安全法規及廚房衛生標準,持有相關健康證明或職業資格證書優先; 5、具備創新意識與市場敏感度,能根據顧客反饋調整菜品策略; 6、能適應高強度工作環境,具備較強的抗壓能力與應變能力; 7、對西餐行業發展趨勢有深刻理解,愿意持續學習并提升專業水平。
            • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 績效獎金
              • 全勤獎
              • 補充醫療保險
              • 餐飲補貼
              • 工齡獎
              • 年終獎金
              • 技能培訓
              • 定期體檢
              • 帶薪年假
              • 投遞簡歷
              職位職責: 1.????????熟練制作提拉米蘇、卡布奇諾慕斯、潘娜托尼、西西里開心果卷等經典意大利甜品,嚴格遵循傳統制作流程和工藝標準,確保甜品的口感、風味和外觀達到規定要求。 2.????????負責食材的挑選、驗收、儲存和管理工作,嚴格把控食材質量,確保食材新鮮、安全,符合意大利甜品制作的品質標準,同時合理控制食材成本,避免浪費。 3.????????根據季節變化、市場需求及顧客反饋,研發新的意大利甜品款式,創新制作方法和口味搭配,定期推出新品,提升產品競爭力。 4.????????嚴格遵守食品安全衛生規范,負責工作區域(包括操作臺、烘焙設備、工具等)的日常清潔、消毒工作,確保制作環境整潔衛生,符合食品生產安全要求。 5.????????合理安排甜品制作計劃,根據訂單量和銷售情況,保證甜品的供應充足,避免出現缺貨或過量制作的情況。 6.????????了解意大利甜品的文化背景和相關知識,能夠向顧客介紹甜品的特點、口味等信息,提升顧客的用餐體驗。 7.????????配合門店的營銷活動,參與甜品的展示、推廣等工作,協助提升門店的銷售額。 8.????????定期對制作工具、設備進行檢查和維護,確保其正常運行,發現問題及時上報并協助處理。 職位要求: 1.????????接受過系統的意大利甜品制作培訓,熟悉傳統工藝體系者,或持有意大利認可的甜品師資格證書、國際烘焙師認證者 2.????????3?年以上意大利甜品專職制作經驗,需獨立完成提拉米蘇、潘娜托尼、西西里開心果卷等?20?種以上經典款式的制作。 3.????????有知名意大利餐廳、米其林餐廳或高端甜品店工作經歷者優先,具備海外意大利甜品工坊從業經驗者可放寬至?2?年經驗。 4.????????具備甜品創新能力,能結合市場趨勢改良傳統配方,每年獨立研發?5?款以上暢銷新品者優先。 5.????????深入了解意大利各地區甜品文化差異及歷史淵源,能準確向顧客講解產品背后的文化故事。 6.????????具備極強的細節把控能力,對甜品造型、口感、溫度等指標有嚴苛標準。 7.????????能承受高強度工作壓力,擁有良好的團隊協作意識。 8.????????英語或意大利語聽說讀寫能力者優先
            • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 年度旅游
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、建立并管理一個高效的廚房團隊、監督所有中廚房及宴會廚房的出品。 2、制定員工工作日程安排。 3、預計、制定和監控每日市場中廚房及宴會廚房的采購單,關注食品成本控制。 4、在餐飲總監的領導下開展新菜肴的試菜和開發工作。 5、協助餐飲總監召開所管轄部門的每日例會。 6、充分理解并嚴格遵守酒店的規章制度,例如消防,衛生檢疫以及健康安全等。 7、監督中廚房所有供應食品的質量與數量。 8、監督中廚房收到的食品的質量與數量。 9、將相關信息傳達給餐飲總監。 10、經常檢查中廚房廚房設備,做好維護工作。 11、確保所有直接面對客人的員工對于食品以及其制作工藝有充分的認識。 13、與本各部門建立良好的聯系。 14、確保員工執行正確的衛生程序,檢查和控制所有相關政策,協助廚房衛生醫生 監控國家規定的執行情況。 15、參與菜單計劃,推薦新菜,并聯系組織中廚房和中餐廳執行新菜的推出。 16、負責做好所有中餐及宴會的促銷和活動的紀錄,書寫和計算菜譜包括菜肴的照片。
            • 西安 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 投遞簡歷
              職位職責: 1.????????熟練制作提拉米蘇、卡布奇諾慕斯、潘娜托尼、西西里開心果卷等經典意大利甜品,嚴格遵循傳統制作流程和工藝標準,確保甜品的口感、風味和外觀達到規定要求。 2.????????負責食材的挑選、驗收、儲存和管理工作,嚴格把控食材質量,確保食材新鮮、安全,符合意大利甜品制作的品質標準,同時合理控制食材成本,避免浪費。 3.????????根據季節變化、市場需求及顧客反饋,研發新的意大利甜品款式,創新制作方法和口味搭配,定期推出新品,提升產品競爭力。 4.????????嚴格遵守食品安全衛生規范,負責工作區域(包括操作臺、烘焙設備、工具等)的日常清潔、消毒工作,確保制作環境整潔衛生,符合食品生產安全要求。 5.????????合理安排甜品制作計劃,根據訂單量和銷售情況,保證甜品的供應充足,避免出現缺貨或過量制作的情況。 6.????????了解意大利甜品的文化背景和相關知識,能夠向顧客介紹甜品的特點、口味等信息,提升顧客的用餐體驗。 7.????????配合門店的營銷活動,參與甜品的展示、推廣等工作,協助提升門店的銷售額。 8.????????定期對制作工具、設備進行檢查和維護,確保其正常運行,發現問題及時上報并協助處理。 職位要求: 1.????????接受過系統的意大利甜品制作培訓,熟悉傳統工藝體系者,或持有意大利認可的甜品師資格證書、國際烘焙師認證者 2.????????3?年以上意大利甜品專職制作經驗,需獨立完成提拉米蘇、潘娜托尼、西西里開心果卷等?20?種以上經典款式的制作。 3.????????有知名意大利餐廳、米其林餐廳或高端甜品店工作經歷者優先,具備海外意大利甜品工坊從業經驗者可放寬至?2?年經驗。 4.????????具備甜品創新能力,能結合市場趨勢改良傳統配方,每年獨立研發?5?款以上暢銷新品者優先。 5.????????深入了解意大利各地區甜品文化差異及歷史淵源,能準確向顧客講解產品背后的文化故事。 6.????????具備極強的細節把控能力,對甜品造型、口感、溫度等指標有嚴苛標準。 7.????????能承受高強度工作壓力,擁有良好的團隊協作意識。 8.????????英語或意大利語聽說讀寫能力者優先
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