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    • 沈陽 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 節(jié)日禮物
      • 交通便利
      • 員工生日禮物
      • 管理規(guī)范
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      - 須擁有同等國際五星品牌酒店,同等職位至少一年的工作經(jīng)驗; - 須擁有較強的中英文溝通表達能力; - 抗壓能力較強,組織協(xié)調(diào)能力較強;
    • 大連 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 員工生日禮物
      • 美女多
      • 領導好
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      • 投遞簡歷
      崗位職責: (行政樓層接待) 1.能迅速 提前了解將至客人的資料,喜好。 2.在主管的領導下,提前做好迎接客人的準備工作。 3.能做好同其他部門的溝通工作,以便為客人提供周到細致的服務。 4.能熟練運用客人的語言同客人進行有效溝通。 5.能全面掌握酒店知識,本地風土人情。 任職資格: 1.大專以上學歷,有較強的表達能力,能熟練運用至少一門外語。 2.有同星級酒店工作經(jīng)驗,熟知酒店一線部門的運作情況。 3.熱愛酒店業(yè)工作,工作迅捷、反應機敏。    
    • 沈陽 | 2年以上 | 大專
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 領導好
      • 人性化管理
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、全面負責酒店房務部的日常運營管理工作,包括前臺、客房、洗衣房等部門的協(xié)調(diào)與監(jiān)督; 2、制定并執(zhí)行房務部的工作計劃、服務標準及操作流程,確保服務質(zhì)量和效率; 3、監(jiān)督客房清潔、布草管理、設施維護等工作,確保客房衛(wèi)生、安全及舒適度符合酒店標準; 4、處理客戶投訴及突發(fā)事件,及時解決問題并提升客戶滿意度; 5、負責房務部員工的培訓、考核及團隊建設,提升員工專業(yè)技能與服務意識; 6、控制房務部成本,合理調(diào)配人力及物資資源,優(yōu)化運營效率; 7、與其他部門(如銷售、工程、安保等)保持良好溝通,確保跨部門協(xié)作順暢。 【崗位要求】 1、具備酒店管理或相關領域工作經(jīng)驗,熟悉房務部運營流程及服務標準; 2、優(yōu)秀的團隊管理能力,能夠有效激勵和領導員工; 3、較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能妥善處理客戶關系及突發(fā)事件; 4、注重細節(jié),對服務品質(zhì)有高標準要求; 5、具備成本控制意識及數(shù)據(jù)分析能力,能優(yōu)化部門運營效率; 6、能適應彈性工作時間,包括周末及節(jié)假日值班; 7、有星級酒店房務管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
    • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      • 年底雙薪
      綜合性酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      工作職責: 1.具有安全意識,關心工作區(qū)域的安全性,對于一些安全隱患要及時報告給 2.確保客人信息的機密性,只能與為了工作為目的的相關員工進行交 3.最主要的任務是幫助客人提供處理行李的服務,包括散客的入住及離店客人,團隊客的入住及離店客人,寄存客人的行李以及相關服務需求。 4.遞送服務包括信息遞送,報紙遞送等等。行李員最主要的責任就是將客人的物品遞送到客人的房間 5.上述服務必須及時記錄在記錄登記單上 6.為客人提供高效和優(yōu)質(zhì)的服務 7.高效率整理并報告客人的需求 8.夜班行李員必須與早班行李員領班移交相應的工作 9.夜班行李員需協(xié)助總臺和值班經(jīng)理, 確保做好第二天的酒店經(jīng)營的準備 10.時刻保持工作區(qū)域良好的環(huán)境 11.積極的創(chuàng)造友好愉快的工作環(huán)境 任職資格: 1.高中同等及以上學歷 2.流利的口頭及書面英語 3.可以適應長時間工作以及在不同時段上班的可能性 4.身心愉悅和團隊支持精神
    • 大連 | 3年以上 | 大專 | 提供吃
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 節(jié)日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 提供食宿
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.建筑、土木工程等相關專業(yè)大專以上學歷;具有三年以上星級酒店工作及酒店籌建施工實踐經(jīng)驗。 2.參與圖紙會審、設計交底工作,負責交底記錄整理、簽認和發(fā)放。跟蹤處理圖紙會審中提出的問題。 3.根據(jù)工程質(zhì)量監(jiān)督計劃和相關規(guī)范標準對土建裝修施工質(zhì)量進行控制,對承包單位完成情況進行檢查考核并提出調(diào)整意見。 4.根據(jù)工程施工計劃對土建裝修工程的進度進行監(jiān)督、檢查,并根據(jù)情況提出調(diào)整意見。 5.根據(jù)工程協(xié)調(diào)會與監(jiān)理例會,提出和了解工程項目土建裝修施工過程中出現(xiàn)的問題,進行研究討論,提出解決辦法。 6.負責與設計、承包商等單位的信息與資料傳遞和各單位的協(xié)調(diào)工作。 7.負責對土建裝修施工材料、工程機械及施工隊伍的質(zhì)量進行檢查。 8.對土建裝修過程中出現(xiàn)的不合格事項進行檢查,并提出處理意見。 9.熟練掌握CAD軟件,具備識圖能力。 大連凱倫皇冠假日酒店人事部
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