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    • 客服

    • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿
      • 員工免費(fèi)房
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 五險(xiǎn)一金
      • 帶薪年假
      • 員工生日禮物
      • 交通補(bǔ)貼
      • 月度美食節(jié)
      • 舒適員工公寓
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      You will be responsible for?the efficient running of?the division in line with Hyatt International's Corporate Strategies and?brand standards, whilst meeting?employee, guest and owner expectations.? The Executive Chef is responsible to function as the Production Manager for the Food and Beverage Department, to ensure that all the outlets and banquets operate successfully, in accordance with the standard of the hotel and are individually profitable. Ideally with an apprenticeship or professional diploma in Food Production.?Minimum 2 years work experience as Executive Chef, or Executive Sous chef in larger operation. Good practical, operational and adequate administrative skills with a flair for creativity are a must.
    • 西廚房廚師

      3.5千-4千
      深圳 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險(xiǎn)一金
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 管理規(guī)范
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      職位描述:? ?工作職責(zé):? ?1、??協(xié)助自助餐和散點(diǎn)菜單上冷熱菜的出品 ?2、為客人提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)? ?崗位要求:? ?1、??國際五星級酒店熱廚或冷廚工作經(jīng)驗(yàn) ???2、基本的英語聽說能力? ?3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 麗思卡爾頓十分注重機(jī)會(huì)
    • 行政總廚

      1.8萬-2.2萬
      潮州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險(xiǎn)一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 管理規(guī)范
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、建立并管理一個(gè)高效的廚房團(tuán)隊(duì)、監(jiān)督所有中西廚房的出品。 2、制定員工工作日程安排。 3、預(yù)計(jì)、制定和監(jiān)控每日市場采購單。關(guān)注食品成本控制。 4、開展新菜肴的試菜和開發(fā)工作。 5、召開所管轄部門的每日例會(huì)。 6、充分理解并嚴(yán)格遵守酒店的規(guī)章制度,例如消防,衛(wèi)生檢疫以及健康安全等。 7、監(jiān)督所有供應(yīng)食品的質(zhì)量與數(shù)量。 8、監(jiān)督各廚房收到的食品的質(zhì)量與數(shù)量。 9、將相關(guān)信息傳達(dá)給行政總廚。 10、經(jīng)常檢查廚房設(shè)備,做好維護(hù)工作。 11、保證每日售貨柜臺(tái)上,自助餐上以及宴會(huì)上的食品陳列引人入勝。 12、確保所有直接面對客人的員工對于食品以及其制作工藝有充分的認(rèn)識(shí)。 13、與本各部門建立良好的聯(lián)系。 14、確保員工執(zhí)行正確的衛(wèi)生程序,檢查和控制所有相關(guān)政策,協(xié)助廚房衛(wèi)生醫(yī)生 監(jiān)控國家規(guī)定的執(zhí)行情況。 15、參與菜單計(jì)劃,推薦新菜,并聯(lián)系組織所有相關(guān)廚房和餐廳執(zhí)行新菜的推出。 16、負(fù)責(zé)做好所有促銷和活動(dòng)的紀(jì)錄,書寫和計(jì)算菜譜包括菜肴的照片. 【崗位要求】 1、管理并指導(dǎo)員工、保持與酒店各個(gè)部門進(jìn)行良好的溝通、與所有員工建立健全可靠的合作關(guān)系,幫助員工盡可能發(fā)展?jié)摿Γ瑱z查員工的出勤情況。 2、定期檢查所有員工外表的清潔,讓他們以自己整潔的外表和制服為榮。 3、制定并完善培訓(xùn)計(jì)劃,主持培訓(xùn)課程。 4、評估培訓(xùn)及發(fā)展前景。 5、愉快和親善地與客人打交道,做到能引導(dǎo)客人,友善,可靠,并以外交家的姿態(tài)服務(wù)與客人。 6、高度服從性,具有優(yōu)秀管理監(jiān)督技巧;培養(yǎng)并幫助員工發(fā)展,鼓勵(lì)創(chuàng)新。 7、以此來發(fā)展并激勵(lì)我們的員工。 8、制定嚴(yán)格的客人服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),工作中做到心中有客人。 9、以身作則,積極解決各種問題起到良好的示范效果。與客人和員工保持清晰明了的溝通。 10、積極完成各項(xiàng)任務(wù),把握機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)各種新的知識(shí)和技巧,不斷提升個(gè)人素質(zhì)。 11、靈活機(jī)動(dòng),應(yīng)變能力強(qiáng)。 12、建立良好的團(tuán)隊(duì)精神,協(xié)同工作,為了共同的目標(biāo)努力。 13、為各項(xiàng)運(yùn)營流程的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。 14、以良好的態(tài)度履行自己的職責(zé)。 15、向客人以及供應(yīng)商推薦酒店的服務(wù)性以及便捷性。 16、確保所有廚房設(shè)備以及用具的正常運(yùn)行。
    • 佛山 | 8年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險(xiǎn)一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 國際工作環(huán)境
      • 員工生日禮物
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      Primary Responsibilities主要職責(zé) Responsible for all dishes related. Responsible for final authorization and approval of all market list, storeroom requisitions and urgent orders, in coordination with Executive Chef. Ensures to maintain Ambassador’s highest productivity and efficiency level at all times.? Attends to clients’ food tastings/or as required by guests, Executive chef. 按照行政總廚要求負(fù)責(zé)相關(guān)的所有菜品。 協(xié)助行政總廚,負(fù)責(zé)所有市場清單,倉庫下單和緊急訂單的批準(zhǔn)和最終的授權(quán)。 確保時(shí)刻維持大使的最高生產(chǎn)力和效率水平。 參與客戶的試菜/或滿足客人及行政總廚的要求。 Knowledge and Experience知識(shí)和經(jīng)驗(yàn) International Luxury Hotel Brand working experience is priority. At least 3 years chef experience with ?proven business results and guest comments. 有國際奢華酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 至少3年西廚廚師長工作經(jīng)驗(yàn)并有酒店業(yè)務(wù)成果及客人評價(jià)。
    • 深圳 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險(xiǎn)一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 年度旅游
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 管理規(guī)范
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1. Food raw materials should be purchased in a planned and reasonable way according to the amount of meals; 2. Raw materials shall be purchased fresh, safe and pollution-free. It is strictly forbidden to buy rotten or fake products; 3. According to the number of diners in the company, the number of meals should be moderate, and the meals should be arranged reasonably; 4. Keep the restaurant clean and clean every day, and do a good job in preventing flies, rats and insects; 5. All raw materials in and out should be recorded in detail, so that the accounts and materials are consistent and the prices are true; 6. Try to make different dishes every day; 7. Strictly implement the dining management regulations of the staff canteen, and make clear the number of free dining staff; 8. Supervise the canteen staff to do their own work; 9. Ensure the processed food meets the quality requirements, and timely check the food processing and hygiene conditions. 1.對食品原料要按照用餐量采購,做到有計(jì)劃、合理; 2.原料采購保證新鮮、安全,無污染,嚴(yán)禁購買腐爛變質(zhì)或假冒偽劣產(chǎn)品; 3.按照公司的就餐人數(shù),每頓飯菜數(shù)量要適中,合理安排飯菜; 4.每天保持餐廳的環(huán)境整潔,做好防蠅、防鼠、防蟲等工作; 5.所有原料進(jìn)出都要有詳細(xì)記錄,做到帳物相符,價(jià)格真實(shí); 6.盡量做到每天菜式有所不同; 7.嚴(yán)格執(zhí)行員工餐廳就餐管理規(guī)定,明確免費(fèi)就餐人員數(shù)量; 8.監(jiān)督員工餐廳工作人員做好本職工作; 9.保證加工食品符合質(zhì)量要求,及時(shí)檢查食品加工情況及衛(wèi)生狀況。
    • 廣州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險(xiǎn)一金
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 節(jié)日禮物
      • 月休八天
      • 技能培訓(xùn)
      • 管理規(guī)范
      • 年底雙薪
      • 人性化管理
      全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1、協(xié)助餅房廚師長提供高標(biāo)準(zhǔn)的食品并提出建議; 2、協(xié)助餅房廚師長制定甜品菜單及規(guī)劃; 3、了解并熟知所有餅房食品準(zhǔn)備的標(biāo)準(zhǔn)程序; 4、協(xié)助餅房廚師長管理餅房的運(yùn)作,保證食物和產(chǎn)品的高質(zhì)量,保證高效及盈利的餅房運(yùn)作; 5、保證餅房區(qū)域包括倉庫、冷房、冷凍室、干庫干凈、整潔并做到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn); 6、保證安全、正確的使用西點(diǎn)廚房的設(shè)備、工具和機(jī)器。 崗位要求 1、至少2年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn); 2、需掌握各種糕點(diǎn),巧克力,面包等烘焙類產(chǎn)品制作技術(shù),有一定的創(chuàng)新意識(shí); 3、懂得成本核算,食物原料及食品營養(yǎng)知識(shí); 4、熟悉食品安全相關(guān)知識(shí)。
    • 廣州 | 2年以上 | 大專 | 食宿面議
      • 五險(xiǎn)一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 結(jié)構(gòu)化培訓(xùn)
      • 節(jié)日禮物
      • 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
      • 集團(tuán)免費(fèi)房晚
      • 健康周出游
      有投必應(yīng)
      有投必應(yīng)
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      The Executive sous chef is responsible for assisting the Executive Chef in overseeing the assigned kitchen operation including outside catering, retail and other potential revenue generating areas. 行政副總廚的工作范圍是協(xié)助行政總廚全面運(yùn)營酒店指定廚房的工作, 以及食品外賣, 零售及其他潛在應(yīng)收區(qū)域。 工作職責(zé)/職位描述: 1. 實(shí)施檢查標(biāo)準(zhǔn)料單及原料加工程序, 廚房運(yùn)營, 出品份量及獨(dú)特口味得以有效調(diào)控 2. 監(jiān)督食品申請與調(diào)撥以確保庫存運(yùn)轉(zhuǎn)良好. 3. 及時(shí)匯報(bào)運(yùn)營問題,及時(shí)匯報(bào)并跟進(jìn)設(shè)備用具的維護(hù)狀況,及時(shí)報(bào)損及跟進(jìn)維護(hù)和維修。 4. 全面負(fù)責(zé)指定廚房食品成本, 供貨資源, 能源成本, 廚具養(yǎng)護(hù). 5. 積極尋求提高廚房運(yùn)因效率, 以提高客戶滿意度. 6. 與餐廳經(jīng)理緊密合作已建立并跟進(jìn)以實(shí)現(xiàn)的最少餐飲運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn). 7. 有計(jì)劃地制定菜單并及時(shí)落實(shí) 8. 協(xié)助每日即每周市場單規(guī)劃 9. 依據(jù)市場動(dòng)向及時(shí)推出新菜品 10. 堅(jiān)持不懈地提高廚房運(yùn)營效率 11. 及時(shí)歸納所有菜單已供日后參考 12. 在運(yùn)營需要時(shí)確保出勤 13. 虛心接受改進(jìn)建議 ? 崗位要求: 1. 在國際酒店擔(dān)任同一職位至少2年。 2. 良好的溝通口語和書面英語和中文。 3. 較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和人際交往能力。
    • 東莞 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 節(jié)日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 包吃包住
      • 技能培訓(xùn)
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1.按照下達(dá)的任務(wù)單,組織面點(diǎn)師制作各種面點(diǎn)產(chǎn)品。 2.檢查本組員工儀容儀表及個(gè)人衛(wèi)生。 3.注重質(zhì)量,嚴(yán)格把好面點(diǎn)制作質(zhì)量關(guān)。 4.協(xié)助西廚總廚擬定點(diǎn)心成本及控制毛利率。 5.提出面點(diǎn)新品種及推銷方案報(bào)廚師長審定。 6.負(fù)責(zé)本組員工的考勤工作。 7.根據(jù)員工特點(diǎn)搞好技術(shù)指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 8.完成廚師長交派的其他工作。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,熟練的專業(yè)英語交流能力。 2.具有西餅房相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 3.熟悉西式面包制作,有一定的創(chuàng)新意識(shí) 。
    • 廣東 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險(xiǎn)一金
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 管理規(guī)范
      • 年度旅游
      • 崗位晉升
      • 節(jié)日禮物
      • 員工生日禮物
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.參與菜單的計(jì)劃和成本核算工作 2.制訂并編寫標(biāo)準(zhǔn)菜譜,開發(fā)新菜和新產(chǎn)品 3.確保優(yōu)秀的餐飲技巧得以保持 4.協(xié)助組織特別活動(dòng)和特別食品促銷活動(dòng) 5.保持對產(chǎn)品的綜合性知識(shí)的了解,包括配料、設(shè)備、供應(yīng)商、市場和當(dāng)前趨勢,并相應(yīng)的建議廚房運(yùn)作部進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整 6.保持廚房的衛(wèi)生,清潔廚房和設(shè)備,保持個(gè)人衛(wèi)生 7.管理和培訓(xùn)屬下員工 8.與行政總廚一起進(jìn)行人力規(guī)劃和管理需求、編制和管理部門預(yù)算
    • 廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 福布斯五星
      • 五險(xiǎn)一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 管理規(guī)范
      • 提供住宿用餐
      • 專業(yè)英語培訓(xùn)
      • 考究制服
      • 職業(yè)發(fā)展計(jì)劃
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      Toassist the Executive Chef in the daily operation of the Pastry Kitchen. TheExecutive Pastry Chef requires solid leadership qualities, organizational andadministrative talent, and is fully responsible for their outlet operation. ?Plan, organize, control and direct the work of colleagues.? Responsible for thecontinuous development and improvement of the people, product and profit of thePastry Department with a focus on superior quality and consistency。 為協(xié)助行政總廚的糕點(diǎn)廚房的日常運(yùn)作。 餅房廚師長需要堅(jiān)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)才能,組織和管理人才,并全面負(fù)責(zé)其出口業(yè)務(wù)。 計(jì)劃,組織,控制和指導(dǎo)工作的同事。 負(fù)責(zé)的人不斷發(fā)展和完善,產(chǎn)品和利潤的糕點(diǎn)部,專注于卓越的品質(zhì)和一致性。
    • 廣州 | 5年以上 | 大專
      • 福布斯五星
      • 五險(xiǎn)一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 管理規(guī)范
      • 提供住宿用餐
      • 專業(yè)英語培訓(xùn)
      • 考究制服
      • 職業(yè)發(fā)展計(jì)劃
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      Job Overview:? ? To assist the Executive Chef and Executive SousChefs in the daily operation of the Banquet Kitchen. The Chef de Cuisinerequires good leadership qualities, organizational and administrative talent,and is fully responsible for outlet operation 1.Toassist colleagues, in supporting culinary teams, if required, to enhance teamspirit, develop credibility, respect, openness and trust. 2.Toactively participate in the training, development the culinary colleagues,according to the monthly training plan, Gallop Score “commentcards”, hygiene reports and any other highlighted areas for finetuning/development that would benefit the team and guests. 3.Attendsmeetings and briefings as instructed by the Banquet Chef, Executive Sous Chef,Executive Chef and clearly and concisely disseminates relevant information torelated teams, in a timely manner. 4.Toliaise with the Stewarding Manager in order to ensure high standards ofcleanliness are maintained in all areas of the kitchen, such as machinery,small Kitchen equipment, floors and fridges.
    • 廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 福布斯五星
      • 五險(xiǎn)一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 管理規(guī)范
      • 提供住宿用餐
      • 專業(yè)英語培訓(xùn)
      • 考究制服
      • 職業(yè)發(fā)展計(jì)劃
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      1.有一個(gè)完整的認(rèn)識(shí),并遵守公司的政策有關(guān)的麗思卡爾頓酒店黃金標(biāo)準(zhǔn)。 2.為了支持廚師團(tuán)隊(duì),如果可以的話要協(xié)助同事,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,培養(yǎng)誠信,尊重,開放和信任的環(huán)境。 3.要清晰,簡明地向中餐行政總廚報(bào)告事故和疾病的細(xì)節(jié)。 4.遇到任何故障之前,要確定并請求協(xié)助 5.出席由中餐行政總廚主持的會(huì)議和簡報(bào)會(huì),如果需要的話,要清楚,簡要地向團(tuán)隊(duì)傳遞相關(guān)信息。 6.廚房發(fā)生任何故障,要立即采取方法,防止再發(fā)生。 7.要積極應(yīng)對變化,在行業(yè),公司或酒店帶來的變化下讓部門的正常運(yùn)作。 8.要成為一個(gè)橫向服務(wù)的團(tuán)隊(duì)大使。 9. 要有一個(gè)對安全規(guī)程和實(shí)踐完整的認(rèn)識(shí),并遵守公司的政策。 10.要有一個(gè)對有關(guān)食品衛(wèi)生和食品安全操作規(guī)范的完整認(rèn)識(shí),并遵守公司的政策。 11. 要有一個(gè)對烹飪的制作方法和制作標(biāo)準(zhǔn)的完整認(rèn)識(shí),并堅(jiān)持本部門的配方。 12.協(xié)作管事部經(jīng)理,確保在廚房里的所有領(lǐng)域,如機(jī)械,小型廚房設(shè)備,地板和冰箱,高標(biāo)準(zhǔn)的潔凈度 13.要確保經(jīng)營及廚房設(shè)備保持一個(gè)良好的標(biāo)準(zhǔn)與低破損。 14.米其林指南一星餐廳及黑珍珠一鉆餐廳廚房二把手
    • 廣州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 福布斯五星
      • 五險(xiǎn)一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 管理規(guī)范
      • 提供住宿用餐
      • 專業(yè)英語培訓(xùn)
      • 考究制服
      • 職業(yè)發(fā)展計(jì)劃
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 為協(xié)助行政糕點(diǎn)主廚在廚房中的日常運(yùn)作, 需要良好的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì),組織和溝通能力,并全面負(fù)責(zé)出口操作,在廚師長的指導(dǎo)下。 1、有一個(gè)完整的認(rèn)識(shí),并遵守公司的政策有關(guān)的麗思卡爾頓酒店黃金標(biāo)準(zhǔn)。 2、協(xié)助同事,烹飪團(tuán)隊(duì)在支持,如果需要的話,以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,培養(yǎng)誠信,尊重,開放和信任。 3、要立即向廚師長報(bào)告事故和疾病,清晰,簡明的細(xì)節(jié)的要求。 4、如果需要的話 ,出席會(huì)議和簡報(bào)會(huì)由廚師長的指示,清楚,簡要地傳播相關(guān)信息,相關(guān)團(tuán)隊(duì)。 5、如果電器出現(xiàn)任何故障相關(guān)信息馬上報(bào)告給廚師長,以防止識(shí)別和消除根本原因重新出現(xiàn)的。 【崗位要求】 1、熟練的專業(yè)英語交流能力優(yōu)先。 2、具有餅房相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。 3、熟悉西式面包制作,有一定的創(chuàng)新意識(shí) 。
    • 廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 福布斯五星
      • 五險(xiǎn)一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 管理規(guī)范
      • 提供住宿用餐
      • 專業(yè)英語培訓(xùn)
      • 考究制服
      • 職業(yè)發(fā)展計(jì)劃
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      The ADD sous chef?is responsible for production of the highest quality products, supervising the staff in efficient manner, keeping overtime to a minimum, maintaining hygiene and safetystandard and motivating the staff in creative thinking. 1)????? Supervise the preparation and production of all hotor cold food items for buffet and a la carte menu to ensure that they are incompliance with the prescribed recipes and specifications 2)????? Understand the basic philosophy of the company andimplement the Gold Standards, three Steps of Service and the 12 service valuesin his daily work. 3)????? Determine the require mise-en-place according tothe menu orders. 4)????? Check the store requisitions prepared bysubordinates. Ensure that the received products meet the predetermined qualityand purchasing specifications. 5)????? Monitor the supply of food items and review wastagefor appropriate adjustment in future preparation. 6)????? Ensure the proper handling and storage of food soas to keep spoilage to a minimum. 7)????? Ensure that the workstations are clean and hygieneand prepare safety procedures are observed by the cooks at all times. 8)????? Ensure that all operating equipment is in goodworking conditions and advise supervisor to raise repair and maintenancerequest when necessary.
    • 廣州 | 8年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險(xiǎn)一金
      • 管理規(guī)范
      • 人性化管理
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 做五休二
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
      • 投遞簡歷
      主要職責(zé): 通過對點(diǎn)心廚房員工的有效督促,負(fù)責(zé)做好食品的制作,把出品做到色、香、味俱佳,滿足客人的需要,協(xié)調(diào)餐廳與廚房的工作。 工作任務(wù): 一、保證點(diǎn)心廚房的生產(chǎn)正常運(yùn)作 1. 合理分配員工的工作和靈活安排員工的更期; 2. 檢查食物的質(zhì)量是否符合衛(wèi)生; 3. 保持原料一定要新鮮和適用。 二、監(jiān)管生產(chǎn)的質(zhì)量 1. 做好各項(xiàng)工作的準(zhǔn)備過程及成品的質(zhì)量; 2. 保持雪柜和工作環(huán)境的衛(wèi)生; 3. 監(jiān)督工具、設(shè)備和操作人員的衛(wèi)生。 三、防止生產(chǎn)過程的混亂現(xiàn)象 1. 匯報(bào)材料用具的需求和補(bǔ)充情況,機(jī)器方面的損壞和故障,避免影響生產(chǎn); 2. 保證每日所需原料的充足; 3. 確保所操作的機(jī)械設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 四、促使所在部門的日常工作有效運(yùn)作,監(jiān)控有關(guān)的成本。 五、定期創(chuàng)新和推廣新菜式,與餐廳通力合作,促使餐廳受到各方面的歡迎。
    • 行政總廚

      1.5萬-2.5萬
      廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險(xiǎn)一金
      • 帶薪年假
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 節(jié)日禮物
      • 崗位晉升
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、建立并管理一個(gè)高效的廚房團(tuán)隊(duì)、監(jiān)督所有中西廚房的出品。 2、制定部門工作計(jì)劃,并定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。 3、與各廚師一起預(yù)計(jì)、制定和監(jiān)控每日市場采購單。關(guān)注食品成本控制。 4、根據(jù)酒店的經(jīng)營目標(biāo)和生產(chǎn)任務(wù),每周開展新菜肴的試菜和開發(fā)工作。 5、協(xié)助行政總廚召開所管轄部門的每日例會(huì)。 6、充分理解并嚴(yán)格遵守酒店的規(guī)章制度,例如消防,衛(wèi)生檢疫以及健康安全等。 7、監(jiān)督所有供應(yīng)食品的質(zhì)量與數(shù)量。 8、督導(dǎo)下屬履行各崗位職責(zé)和各項(xiàng)生產(chǎn)規(guī)格標(biāo)準(zhǔn),主持高規(guī)格以及重要賓客菜肴的烹制工作。 9、負(fù)責(zé)廚房的組織管理,做好班組的工作協(xié)調(diào)和人員的臨時(shí)調(diào)配。 10、負(fù)責(zé)廚房所有設(shè)備、器具正確使用的檢查與指導(dǎo),審批器械檢修報(bào)告單 11、保證每日售貨柜臺(tái)上,自助餐上以及宴會(huì)上的食品陳列引人入勝。 12、確保所有直接面對客人的員工對于食品以及其制作工藝有充分的認(rèn)識(shí)。 13、負(fù)責(zé)審定及驗(yàn)收廚房每天所需原材料,負(fù)責(zé)廚房原料、調(diào)料申領(lǐng)單的審簽。 14、確保員工執(zhí)行正確的衛(wèi)生程序,檢查和控制所有相關(guān)政策,協(xié)助廚房衛(wèi)生醫(yī)生 監(jiān)控國家規(guī)定的執(zhí)行情況。 15、參與菜單計(jì)劃,推薦新菜,并聯(lián)系組織所有相關(guān)廚房和餐廳執(zhí)行新菜的推出。 16、負(fù)責(zé)做好所有促銷和活動(dòng)的紀(jì)錄,書寫和計(jì)算菜譜包括菜肴的照片. 17、主動(dòng)征詢賓客建議,建立良好地對客關(guān)系,最大限度地滿足賓客的需求,提高服務(wù)質(zhì)量。 18、負(fù)責(zé)制定廚務(wù)部的培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施,提高部門員工的專業(yè)工作技能。 19、 按時(shí)完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、管理并指導(dǎo)員工、保持與酒店各個(gè)部門進(jìn)行良好的溝通、與所有員工建立健全可靠的合作關(guān)系,幫助員工盡可能發(fā)展?jié)摿Γ瑱z查員工的出勤情況。 2、定期檢查所有員工外表的清潔,讓他們以自己整潔的外表和制服為榮。 3、愉快和親善地與客人打交道,做到能引導(dǎo)客人,友善,可靠,并以外交家的姿態(tài)服務(wù)與客人。 4、高度服從性,具有優(yōu)秀管理監(jiān)督技巧;培養(yǎng)并幫助員工發(fā)展,鼓勵(lì)創(chuàng)新。 5、制定嚴(yán)格的客人服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),工作中做到心中有客人。 6、以身作則,積極解決各種問題起到良好的示范效果。與客人和員工保持清晰明了的溝通。 7、菜品創(chuàng)新、靈活機(jī)動(dòng),應(yīng)變能力強(qiáng)。 8、普通話標(biāo)準(zhǔn)、粵語流利、英語溝通順暢。
    • 行政總廚

      1.4萬-1.8萬
      廣州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險(xiǎn)一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、建立并管理一個(gè)高效的廚房團(tuán)隊(duì)、監(jiān)督所有中西廚房的出品。 2、協(xié)助行政總廚一起制定員工工作日程安排。 3、協(xié)助行政總廚和各廚房廚師長一起預(yù)計(jì)、制定和監(jiān)控每日市場采購單。關(guān)注食品成本控制。 4、在行政總廚的領(lǐng)導(dǎo)下開展新菜肴的試菜和開發(fā)工作。 5、協(xié)助行政總廚召開所管轄部門的每日例會(huì)。 6、充分理解并嚴(yán)格遵守酒店的規(guī)章制度,例如消防,衛(wèi)生檢疫以及健康安全等。 7、監(jiān)督所有供應(yīng)食品的質(zhì)量與數(shù)量。 8、監(jiān)督各廚房收到的食品的質(zhì)量與數(shù)量。 9、將相關(guān)信息傳達(dá)給行政總廚。 10、經(jīng)常檢查廚房設(shè)備,做好維護(hù)工作。 11、保證每日售貨柜臺(tái)上,自助餐上以及宴會(huì)上的食品陳列引人入勝。 12、確保所有直接面對客人的員工對于食品以及其制作工藝有充分的認(rèn)識(shí)。 13、與本各部門建立良好的聯(lián)系。 14、確保員工執(zhí)行正確的衛(wèi)生程序,檢查和控制所有相關(guān)政策,協(xié)助廚房衛(wèi)生醫(yī)生 監(jiān)控國家規(guī)定的執(zhí)行情況。 15、參與菜單計(jì)劃,推薦新菜,并聯(lián)系組織所有相關(guān)廚房和餐廳執(zhí)行新菜的推出。 16、負(fù)責(zé)做好所有促銷和活動(dòng)的紀(jì)錄,書寫和計(jì)算菜譜包括菜肴的照片. 【崗位要求】 1、管理并指導(dǎo)員工、保持與酒店各個(gè)部門進(jìn)行良好的溝通、與所有員工建立健全可靠的合作關(guān)系,幫助員工盡可能發(fā)展?jié)摿Γ瑱z查員工的出勤情況。 2、定期檢查所有員工外表的清潔,讓他們以自己整潔的外表和制服為榮。 3、制定并完善培訓(xùn)計(jì)劃,主持培訓(xùn)課程。 4、評估培訓(xùn)及發(fā)展前景。 5、愉快和親善地與客人打交道,做到能引導(dǎo)客人,友善,可靠,并以外交家的姿態(tài)服務(wù)與客人。 6、高度服從性,具有優(yōu)秀管理監(jiān)督技巧;培養(yǎng)并幫助員工發(fā)展,鼓勵(lì)創(chuàng)新。 7、以此來發(fā)展并激勵(lì)我們的員工。 8、制定嚴(yán)格的客人服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),工作中做到心中有客人。 9、以身作則,積極解決各種問題起到良好的示范效果。與客人和員工保持清晰明了的溝通。 10、積極完成各項(xiàng)任務(wù),把握機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)各種新的知識(shí)和技巧,不斷提升個(gè)人素質(zhì)。 11、靈活機(jī)動(dòng),應(yīng)變能力強(qiáng)。 12、建立良好的團(tuán)隊(duì)精神,協(xié)同工作,為了共同的目標(biāo)努力。 13、為各項(xiàng)運(yùn)營流程的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。 14、以良好的態(tài)度履行自己的職責(zé)。 15、向客人以及供應(yīng)商推薦酒店的服務(wù)性以及便捷性。 16、確保所有廚房設(shè)備以及用具的正常運(yùn)行。
    • 廚師長

      1萬-1.5萬
      廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險(xiǎn)一金
      • 節(jié)日禮物
      • 帶薪年假
      • 技能培訓(xùn)
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 人性化管理
      全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      崗位要求 *萬豪/國際聯(lián)合品牌優(yōu)先 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3、熟練掌握餐飲廚房部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序 4、確保所有食品按照高標(biāo)準(zhǔn),高質(zhì)量出品。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)整個(gè)廚房的日常管理和全面的技術(shù)管理工作,抓好下屬的工作; 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督廚房準(zhǔn)備的所有食品的質(zhì)量,不斷的檢查食品的味道、溫度及外觀; 3.制定菜單及食品促銷活動(dòng),配合酒店?duì)I銷工作; 4.根據(jù)季節(jié)的變化,不斷推出創(chuàng)新菜點(diǎn); 5.定期出新菜,對菜肴出品質(zhì)量負(fù)有絕對責(zé)任; 6.督導(dǎo)廚房各崗位,節(jié)約用料,開源節(jié)流,將成本毛利控制在規(guī)定的范圍之內(nèi); 7.廚房間的所有下腳料,邊角料要充分利用開發(fā)新品,不得另外處理; 8.負(fù)責(zé)做好廚房間設(shè)備保養(yǎng)工作,確保正常使用,下班前檢查所有的水.電.氣等開關(guān)是 否關(guān)閉,確保設(shè)備安全; 9.監(jiān)督宴會(huì)、自助餐、冷餐會(huì)、酒會(huì)、團(tuán)體包餐的準(zhǔn)備工作及起菜的全過程,監(jiān)督食品質(zhì)量,充分滿足客人對食品方面的要求; 10.控制食品出品的標(biāo)準(zhǔn)。監(jiān)測收獲的食品質(zhì)量和數(shù)量。負(fù)責(zé)把好所進(jìn)物品的質(zhì)量.價(jià)格. 分量驗(yàn)收關(guān)。杜絕偽劣物品進(jìn)廚房; 11.按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與管事部共同管理好廚房、庫房、冰箱的衛(wèi)生; 12.督所有員工的個(gè)人衛(wèi)生和儀表儀容達(dá)到標(biāo)準(zhǔn); 13.與餐飲前廳部密切協(xié)作,及時(shí)有效地為客人提供安全、可口、健康的菜肴,掌握賓客 對菜品的意見和建議,提高菜品的水平和質(zhì)量; 14.做好下屬員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作,保持良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,及時(shí)提拔優(yōu)秀的員工; 15.與酒店各部門團(tuán)結(jié)協(xié)作,及時(shí)解決和處理部門出現(xiàn)的相關(guān)問題,以保障部門工作順利 進(jìn)行; 完成上級分配的工作。
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