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            • 忻州 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 社會保險
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 話費補貼
              • 服務津貼
              • 銷售提成獎勵
              國內高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店工程部的日常管理工作,確保酒店設施設備的正常運行和維護; 2、制定并執行酒店設施設備的年度、季度、月度維護計劃,定期檢查設備運行狀況; 3、協調處理突發性設備故障,組織搶修并制定預防措施,確保酒店運營不受影響; 4、監督外包維修單位的工作質量,確保維修服務符合酒店標準; 5、負責工程部員工的培訓、考核及工作安排,提升團隊專業技能和服務意識; 6、控制工程部預算,合理使用維修材料和設備,降低運營成本; 7、配合其他部門完成相關工程改造項目,確保施工安全及進度; 8、定期向上級匯報工程部工作進展及設備運行情況。 【崗位要求】 1、年齡35-45歲,身體健康,能適應倒班及緊急維修工作; 2、3年以上酒店工程管理或相關工作經驗,熟悉酒店設施設備運行及維護; 3、具備較強的故障診斷和維修能力,熟悉水電、空調、消防、弱電等系統; 4、具備團隊管理經驗,能有效協調和分配工作任務; 5、責任心強,工作細致,具備良好的應急處理能力和抗壓能力; 6、持有相關職業資格證書(如電工證、制冷證等)者優先; 7、無不良職業記錄,能嚴格遵守酒店規章制度。
            • 太原 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 人性化管理
              • 職業規劃
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 民以食為天
              • 領導好
              • 帥哥多
              • 美女多
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              Assist the Engineering superior with general hotel and building maintenance and ensure that work is completed to a high standard within your established trade which meets the needs and expectations of your customers.??????????????? 協助工程主管負責整個酒店及大廈的維修,確保在你的專業領域中高標準完成工作并滿足客戶的需要和期望。 Obtain vocational training plus 2 years of experience in any types of interior decoration work and prefer 1 year in hotel experience, or an equivalent combination of education and experience. Professional certification and license if required by law. 獲得職業培訓以及2年在任何類型的室內裝修方面的工作經驗,有1年酒店從業經驗者優先,或同等的教育和工作經驗。持有法律規定要求的職業資格認證和許可。
            • 太原 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 管理規范
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 最佳雇主
              • 集團內部調動
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              -?具有安全操作的專業知識; -?需持有上崗證 / 安全操作證; - 具有相同職位工作經驗優先
            • 太原 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 管理規范
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 最佳雇主
              • 集團內部調動
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              -?具有安全操作的專業知識; -?需持有上崗證 / 安全操作證; - 具有相同職位工作經驗優先 -有弱電證,負責調控音響設備
            • 太原 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 五險一金
              • 包吃包住
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責對酒店范圍內所有空調(含中央空調、分體空調、新風、排風、制冷設備等等)設備設施的維修保養工作以及附屬設備設施的運行維修管理; 2、聽從上級的工作安排,嚴格執行安全操作及保養程序; 3、合理使用各種物料、零配件,及時做好耗用記錄,節約使用; 4、認真做好值班記錄。 任職要求: 1、高中文化或中技學歷; 2、熟悉酒店水暖空調系統、給排水系統和輔件的基礎知識; 3、掌握水暖空調系統及設備、一般水力機械、各種閥門等的結構和功用,具有較強的實際操作能力。
            • 全國 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 全球80家
              • 度假村酒店
              • 一價全包
              • 海外工作機會
              • 每年輪換酒店
              • 大中華區3家
              • 多元化團隊
              • 員工全球免費
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              卓越雇主
              卓越雇主
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1. 總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃. 2. 負責工程部的節支運行、跟蹤,控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 3. 根據營業情況和氣候及市場能源價格情況,提出節能運行的計劃和運行維修費用預算。 4. 負責協調和度假村相關的市政工程等業務部門的關系,以獲得良好的外部環境。 5. 審定員工培訓計劃,定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1. 大專以上文化程度;3年以上同崗位工作經驗。有一定英文水平,能借助工具書閱讀有關專業文獻。 2. 必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。 3. 能充分領會總經理的經營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關系,并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。 4. 有強烈的事業心責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。 5. 身體健康,精力充沛。 6. 該崗位需每周工作6天? 【G.O福利】: 雙人住宿; 一日三餐國際自助餐廳; 吧臺飲料暢飲; 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用; 機場接送服務; 工作滿一年往返度假村和住址機票; 完善的工作意外傷害保險及社會保險; 國際化G.O團隊; 擁有登臺演出的機會; 每年輪換海外及大中華區度假村工作機會; Club Med海外度假村免費房間; 快速晉升通道。
            • 全國 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 全球80家
              • 度假村酒店
              • 一價全包
              • 海外工作機會
              • 每年輪換酒店
              • 大中華區3家
              • 多元化團隊
              • 員工全球免費
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              卓越雇主
              卓越雇主
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1. 協助技術服務經理帶領技術團隊及協調下級供應商的關系。 2. 定期進行預防性維護 3. 確保俱樂部內機器和設備的維護。 4. 確保申請遵守衛生和安全程序 5. 參與行政工作 【崗位要求】 1. 維修相關認證 2. 要求有度假村工程部工作經驗以及維修和管理相關經驗 3. 電腦技巧 4. 能說英語或其他外語者優先 5. 該崗位需每周工作6天 【G.O福利】: 雙人住宿; 一日三餐國際自助餐廳; 吧臺飲料暢飲; 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用; 機場接送服務; 工作滿一年往返度假村和住址機票; 完善的工作意外傷害保險及社會保險; 國際化G.O團隊; 擁有登臺演出的機會; 每年輪換海外及大中華區度假村工作機會; Club Med海外度假村免費房間; 快速晉升通道。
            • 值班工程師

              5.5千-6.5千
              晉城 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、確保所有的維修和預防維修計劃都在該班內按時執行。 2、接受,分配并且跟進所有的工作單核維修單。 3、處理技術圖紙,以及備貨的記錄和庫存。 4、故障查找,操作,修理并且保養,確保區域內所有設備的清潔和正常工作。。 5、在保證安全運行和營業格調的前提下,力圖節省能耗,注重環境保護的新概念。 6、督導重要維修及增改工程施工,控制質量與進度。 7、協助外施工單位在本酒店的施工,保證工程質量。 【崗位要求】 1、大專及以上文化程度;5年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3、能充分領會工上級的經營意識,能組織和指揮本崗位工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
            • 工程主管

              4千-4.8千
              晉城 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、按操作規程及時完成各種應急搶險工作。 2、負責管轄區塊維修物料、零部件申購的統計及上報工作。 3、負責下屬員工現場指導,培訓及評估工作,對技術問題全面負責。 4、健全管轄區塊的管理工作制度,理順工作程序,合理調配下屬員工,確保工作有序進行。 5、貫徹落實崗位責任制,督導下屬員工嚴格執行操作規程及員工守則,并依據崗位職責對其工作進行檢查和考評。 6、制定管轄區塊年度工作計劃及設備保養計劃,并對各種運行報表、上報文件及內部管理制度、規程進行編制及執行,并認真完成年度設施設備的保養計劃。 任職要求: 1、大專及以上學歷,2年或以上酒店相關崗位工作經歷。 2、對自我職業發展具有較好的規劃及愿景。 3、具有良好的服務導向。 4、具有較好的團隊協作精神。 5、形象氣質符合酒店業標準。
            • 工程

              4千-5千
              太原 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              任職資格 專業技能:持有相關電工證、焊工證等對應維修資質證書,熟悉水電暖系統原理與維修操作,能獨立完成酒店客房、公共區域照明燈具、插座、水管閥門、空調設備等常見故障維修,熟練使用各類維修工具。 工作經驗:有2年以上酒店、商業場所或大型建筑設施維修工作經驗,熟悉酒店設施設備運行維護流程,能快速判斷并解決設施突發問題。 身體素質:身體健康,能適應不定時加班、倒班工作,具備良好的體力和耐力,可承擔高空作業、搬運重物等任務。 溝通協作:具備良好溝通能力,能與酒店各部門順暢交流,及時響應維修需求,與同事協同完成大型設施維修、改造項目。 其他:工作認真負責,有較強安全意識,嚴格遵守安全操作規程,主動巡查設施設備,及時發現并處理潛在隱患 。
            • 全國 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿
              卓越雇主
              卓越雇主
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責部門內部體系搭建、流程管理、團隊績效等管理工作 2、制定與推進相關項目業務工作的技術與項目管理體系; 3、負責各相關部門制定工程實施計劃并確保實施和實現; 4、負責項目的工程管理;對工程產品質量及完工的項目質量負責; 5、合理組織和安排人員,掌握各個環節,做到安全施工、按期檢查、及時解決、保質保量完成各項工程; 6、根據設計方案,領導各個項目的成本費用核算與控制工作; 7、做好工程預算工作,定期向財務匯報各種核算資料情況; 8、主持與協調部門與其他部門之間的工作,主持本部門內部員工的考核、培訓、管理工作,加強管理。 崗位要求: 1、具有5年以上星級酒店工作經驗,三年以上項目管理經驗; 2、具有統籌管理能力,流程控制把控能力,優化流程,提升效率; 3、精通成本和質量控制,熟悉本行業各種產品材質,工藝和供應市場; 4、具備良好的職業道德和責任心,良好的辦公軟件操作能力,抗壓性強、有創新力、善于溝通; 5、熟悉國家、地區關于裝飾裝修方面法律法規; 6、熟悉星級酒店籌開及運營標準和流程。
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