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工程部經理

8千-1萬

恩施 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿

恩施狀元山居度假酒店

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、組織制訂工程、安保、IT各階段的工作計劃和費用預算。2、組織制訂設備檢修、保養及設施設備更新、改造計劃。3、定期組織設備檢修、保養工作，提高設備完好率。4、巡查重點設備的運行狀況和工程質量、進度，發現隱患及時排除。5、及時組織處理主要設備和重大設備事故。6、建立完善的設施設備檔案，詳細記錄各設施設備技術和維修內容。7、酒店安全生產標準化體系的創建。8、酒店安全管理系統日常運行管理與維護。9、制訂全酒店能源消耗計劃、節能措施等，并組織實施。10、督導酒店節電、節水工作，發揮設備效率，降低成本。 11、負責消防安全培訓及安保工作的正常安排。【崗位要求】 1、中專以上文化程度；2年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3、能充分領會工上級的經營意識，能組織和指揮本崗位工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心與責任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

萬能工

4千-5千

武漢 | 3年以上 | 中技

武漢國博華美達廣場酒店

國際高端酒店/5星級 | 50-99人

投遞簡歷

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主要職責： 1.負責酒店所有動力設施設備的全面管理，并保障其正常運行； 2.負責酒店內所有區域的水、電、曖、鍋爐、電梯、空調，音響，網絡，管網、消防等設施的運行和維修工作。 3.按照酒店工程管理制度，定期規范完成設備維修和保養工作，并建立維保檔案。 4.跟蹤控制記錄所有水、電、氣等能源的消耗，并與營業收入進行比對，如有異常，即時通報，保證酒店最大限度的節能。 5.發生事故時，值班人員應保持清醒頭腦，按照操作規程及時排除故障。 6.負責各班次按設備巡檢制度進行檢查。 7.根據部門分工，負責酒店夜間安保的工作。夜間值班期間，協助前臺接待處理客人送餐、送物等臨時需求問題。 8.熟悉安全、急救、火災等緊急事件預案，并掌握使用相關應對技巧。 9.服從防損部經理的工作調配，積極完成安排的其它工作。崗位要求: 1.對弱電、鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。 2.必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3.具備酒店或物業維修專業知識，動手能力強。 4.身體健康，工作認真、勤懇、細心，熱愛本職工作。任職要求： 1.中技以上文化程度。 2.3年以上的酒店同崗位工作經驗，有強電/鍋爐/電梯操作/空調等工作證書者優先考慮。

工程部主管 Engineering Supervisor

4.5千-6千

武漢 | 3年以上 | 大專

武漢麗思卡爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責酒店工程問題的保養維護，確保所有設施設備正常運行 2、執行預防性維護計劃，定期檢查酒店各類設備系統（包括電力、空調、給排水等） 3、及時處理突發性設備故障，組織人員進行搶修并做好記錄 4、監督外包維修服務商的工作質量，確保符合酒店標準 5、管理工程部物資庫存，控制維修成本 6、培訓并指導工程部技術人員，提升團隊專業技能 7、配合其他部門完成各類活動保障工作【崗位要求】 1、具備機電、暖通或相關工程領域基礎知識 2、熟悉酒店設施設備運行原理及維護流程 3、能夠熟練使用各類維修工具和檢測儀器 4、具備較強的故障診斷和應急處理能力 5、良好的團隊管理能力和溝通協調能力 6、有酒店相關工作經驗

強電工（持證）

3.5千-4千

武漢 | 1年以上 | 學歷不限

技能培訓
五險一金
崗位晉升
管理規范
包吃包住
節日禮物
帶薪年假
提成多福利好

武漢保和皇冠假日酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責 1.聽從主管的工作安排。 2.嚴格執行安全制度，并按操作規范進行操作。 3.為各類電氣系統提供專業支持并處理所有相關的維修和保養。 4.需要時，為強電電氣系統提供專業支持和維修。 5.配電板/電氣設備的預防性維修 6.各項電氣工作要嚴格做到：裝得安全，用得正確，修得及時，拆得徹底。 7.定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 8.做好值班工作日記和設備運行記錄。任職資格 1.中專以上學歷，同崗位工作經驗2年以上。 2.熟悉電氣設備安裝、維修和排除故障的技術知識，懂得安全用電、節約用電的政策運行記錄。 3.有當地特殊工種證書和電工上崗資格證書。 4.能按工作規范和有關制度獨立進行工作。

Technician PMM 萬能工(保養）

3千-4千

武漢 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
每周雙休

武漢洲際酒店

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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崗位職責 1.遵守操作規程及酒店規章制度。 2.按計劃檢修客房，檢修公共區域，根據客房損壞情況排出先后次序。 3.完成綜合性臨時任務，如檢查VIP房；監督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4.完成賓客提出的小修工作。 5.完成維修領班安排的其它工作。 6.提供客房設施現狀、公共區域現狀，提出補救意見。崗位要求 1.中專以上文化程度，兩年以上同崗位工作經驗； 2.以電工優先，對鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強； 3.身體健康，精力充沛。

高級樓宇維護技工/樓宇維護技工

3千-4千

武漢 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

管理規范
技能培訓
五險一金
崗位晉升
帶薪年假
人性化管理
員工生日禮物
包吃包住
領導好
節日禮物

武漢光谷萬豪酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1.負責酒店的所有給排水系統的正常運轉和保養維修。 2.參與蒸汽管路系統的改造和維修保養。冷熱水管路的維修保養。 3.負責酒店內的所有水龍頭及衛生潔具的維修保養。 4.負責對所有下水、污水道進行維護及疏通。 5.配合做好所有水系統設備的維修保養。 6.負責各區域廚房內的煤氣管接口、閥門的檢查保養。 7.主動向領班匯報工作中的問題及完成情況，及時記錄當天維修日志。 8.除及時完成本職能組負責的各維修任務外，應服從主管和值班工程師的指派，幫助其它工種努力完成相關的維修工作。崗位要求 1.中技以上文化程度， 2.有同崗位工作經驗1年以上。 3.能獨立完成管路系統的維修和其他維修工作。 4.具有豐富的管道工經驗并持有相關的上崗操作證書。

綜合維修工

4.5千-5千

武漢 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

帶薪年假
年底雙薪
年度旅游
包吃包住
節日禮物
管理規范
崗位晉升
技能培訓
人性化管理
領導好

武漢金谷酒店投資管理有限公司

有限服務中檔酒店 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責酒店各類設施設備的日常維修、保養及故障排除，包括但不限于水電系統、空調系統、消防系統等； 2、定期檢查酒店公共區域及客房的設施設備運行狀況，確保其安全、高效運轉； 3、及時響應各部門的維修需求，快速解決突發故障，保障酒店正常運營； 4、協助完成酒店小型改造及裝修工程，確保施工質量符合標準； 5、做好維修記錄及設備檔案管理，定期提交維修報告； 6、嚴格遵守安全操作規程，確保維修作業符合行業規范及酒店要求。【崗位要求】 1、中技及以上學歷，持有電工證、焊工證等相關職業資格證書優先； 2、3年以上酒店或相關行業綜合維修工作經驗，熟悉酒店設施設備維護流程； 3、熟練掌握水電、空調、管道等維修技能，具備較強的動手能力； 4、年齡25-50歲，身體健康，能適應倒班及緊急維修任務； 5、工作認真負責，具備良好的團隊協作意識及溝通能力； 6、無不良嗜好，能嚴格遵守酒店規章制度及安全操作規范。

值班工程師

5千-6千

武漢 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
節日禮物
包吃包住

武漢錦江國際大酒店有限公司

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1.在總工程師的領導下，負責酒店空調系統的運行操作、維護、保養和檢修工作。 2 定期巡回檢查系統的運行狀況，定時測量各空調區域的濕度、相對溫度、并根據氣象變化調整運行方案，滿足用戶需要。 3. 掌握主設備運行的技術狀況，發生故障時能夠迅速準確的判斷，并及時檢修，處理結果詳細記錄，并及時報告。 4. 認真執行員工崗位責任制、巡檢制和交接班制度，空調機組運行記錄、設備維修記錄的填寫要保證其準確性和完整性。 5.完成上司交與的其他工作。【崗位要求】 1、中專以上文化程度；5年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3、能充分領會上級的經營意識，能組織和指揮本崗位工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心與責任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛，年齡50歲以內。

水電工

3千-4千

武漢 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
節日禮物
包吃包住

武漢錦江國際大酒店有限公司

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責： 1、負責酒店內水電系統的日常維護與故障排查，確保設施正常運行； 2、執行預防性維護計劃，定期檢查供水、供電及排水系統，預防隱患； 3、協助完成酒店內裝修及改造項目的水電安裝工作，確保施工安全 4、完成部門領導交代的其他事宜。任職要求： 1、具備水電安裝與維修相關技能，能夠獨立完成日常維修任務； 2、熟悉電氣安全規范，持有電工證者優先； 3、具有良好的服務意識，能夠處理突發事件，保證賓客安全與舒適； 4、團隊合作意識強，能與前臺及其他部門緊密協作，共同提升賓客體驗； 5、年齡55歲以內。

工程部技工 Technician

3.6千-4.8千

武漢 | 1年以上 | 大專

武漢麗思卡爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責酒店各類設施設備的日常檢查、維護及保養工作，確保其正常運行 2、及時響應并處理工程部報修任務，解決設備故障問題 3、協助完成酒店裝修、改造等項目的技術支持 4、定期巡查酒店各區域（包括客房、公共區域、后勤區域等），發現并記錄設備隱患 5、嚴格執行安全操作規程，確保工作過程符合酒店安全標準 6、做好維修記錄及設備檔案的整理歸檔工作 7、配合部門完成節能降耗、設備升級等專項工作【崗位要求】 1、具備基本的電氣、管道、木工或綜合維修技能（至少一項專長） 2、能熟練使用常見維修工具及檢測設備 3、具備較強的故障排查能力和動手解決能力 4、工作認真負責，有良好的服務意識和團隊協作精神 5、有酒店工程維修經驗者優先

Maintenance Manager 工程及維護經理 - Village

1.5萬-2萬

全國 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

全球80家
度假村酒店
一價全包
海外工作機會
每年輪換酒店
大中華區3家
多元化團隊
員工全球免費
五險一金
崗位晉升

卓越雇主

Club Med地中海俱樂部

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1. 總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃. 2. 負責工程部的節支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 3. 根據營業情況和氣候及市場能源價格情況，提出節能運行的計劃和運行維修費用預算。 4. 負責協調和度假村相關的市政工程等業務部門的關系，以獲得良好的外部環境。 5. 審定員工培訓計劃，定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓。【崗位要求】 1. 大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經驗。有一定英文水平，能借助工具書閱讀有關專業文獻。 2. 必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。 3. 能充分領會總經理的經營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4. 有強烈的事業心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 5. 身體健康，精力充沛。 6. 該崗位需每周工作6天? 【G.O福利】：雙人住宿；一日三餐國際自助餐廳；吧臺飲料暢飲；度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用；機場接送服務；工作滿一年往返度假村和住址機票；完善的工作意外傷害保險及社會保險；國際化G.O團隊；擁有登臺演出的機會；每年輪換海外及大中華區度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間；快速晉升通道。

萬能工（綜合維修工）

4.5千-5.5千

武漢 | 10年以上 | 高中 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
技能培訓
員工生日禮物

武漢漢口福朋喜來登酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責酒店內各類設施設備的日常維修、保養及故障排除，包括但不限于水電系統、空調系統、管道系統、家具門窗等； 2、定期檢查酒店公共區域及客房的設施設備運行狀況，確保其安全、高效運轉； 3、協助處理突發性設備故障，快速響應并解決問題，保障酒店正常運營； 4、配合其他部門完成設施設備的安裝、改造及維護工作； 5、嚴格執行安全操作規程，確保維修作業符合行業標準及酒店安全規范； 6、做好維修記錄及設備檔案管理，及時上報需更換或大修的設備情況。【崗位要求】 1、高中及以上學歷，持有相關職業資格證書（如電工證、焊工證等）優先； 2、10年以上綜合維修工作經驗，熟悉酒店設施設備維修及保養流程； 3、熟練掌握水電、木工、泥瓦、管道等多項維修技能，具備獨立處理復雜問題的能力； 4、責任心強，工作細致，具備良好的服務意識及團隊協作精神； 5、能適應倒班工作制，具備較強的應急處理能力； 6、身體健康，無不良嗜好，能勝任高強度維修工作。

物管總監

1萬-1.5萬

武漢 | 3年以上 | 大專

五險一金
帶薪年假
人性化管理
年度體檢
員工活動豐富
職業規劃清晰
發展迅速
管理規范
節日禮物
技能培訓

深圳格蘭云天酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 2000人以上

投遞簡歷

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工作職責： 1物管部工作計劃管理（1）組織制訂物管部工程、安保、IT各階段的工作計劃和費用預算（2）組織制訂設備檢修、保養及設施設備更新、改造計劃 2酒店設施設備管理（1）定期組織設備檢修、保養工作，提高設備完好率（2）巡查重點設備的運行狀況和工程質量、進度，發現隱患及時排除（3）及時組織處理主要設備和重大設備事故（4）組織實施設施設備更新、改造計劃（5）建立完善的設施設備檔案，詳細記錄各設施設備技術和維修內容 3酒店安全生產管理（1）酒店安全生產標準化體系的創建（2）酒店安全管理制度編制與更新（3）酒店安全管理系統日常運行管理與維護 4酒店工程項目管理（1）酒店裝飾裝修工程項目管理（2）酒店土建工程項目的新建、改建、擴建及更新改造等管理（3）參與新項目的談判、評審、報價及驗收，隨時檢查施工質量與進度，確保達到預訂的標準 5節能控制管理（1）制訂全酒店能源消耗計劃、節能措施等，并組織實施（2）督導酒店節電、節水工作，發揮設備最大效率，降低成本 6人員管理（1）組織部門例會，做好上傳下達工作，確保完成酒店經營目標（2）配合人事行政部做好工程技能培訓工作（3）指導、監督下屬人員工作，培養有發展潛力的下屬人員（4）做好下屬人員的考核工作，按規定實施獎懲（5）征詢各部門意見，不斷改進、改造設施設備，保證其運轉良好任職資格： 1自然條件：30－45歲，形象良好，身體健康，精力充沛，五官端正。 2文化程度：大專以上學歷，機電工程管理專業優先。 3工作經驗：3年以上星級酒店同等職務工作經驗，熟悉工程管理、安全生產標準體系運作。 4語言能力：普通話流利，英語會話熟練優先。 5業務素質：有全面的安全、工程管理專業知識，熟悉機電設備的設計、安裝、運行、維修、保養的過程和具體細節，熟悉基建、環境保護、安全管理系統、勞動保護方面的政策與法規，能熟練使用OFFICE軟件。 6思想素質：具有良好的職業道德和強烈的服務意識，具有良好的組織協調能力和社交技巧，熱情進取，親和力強，富有責任感并有團隊意識。

值班工程師 Duty Engineer

5.5千-7.5千

武漢 | 2年以上 | 大專

武漢麗思卡爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、確保所有的維修和預防維修計劃都在該班內按時執行。 2、接受，分配并且跟進所有的工作單核維修單。 3、處理技術圖紙，以及備貨的記錄和庫存。 4、故障查找，操作，修理并且保養,確保區域內所有設備的清潔和正常工作。 5、在保證安全運行和營業格調的前提下，力圖節省能耗，注重環境保護的新概念。 6、督導重要維修及增改工程施工，控制質量與進度。 7、協助外施工單位在本酒店的施工，保證工程質量。【崗位要求】 1、具備相關領域基礎知識或技術專長，有相關技術證書者優先； 2、動手能力強，能獨立完成常見設備維修及保養工作； 3、責任心強，具備良好的應急處理能力及團隊協作意識； 4、能適應倒班工作制，包括夜班及節假日值班。

Assistant Maintenance Manager 工程部副經理 - Village

8千-1萬

全國 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

全球80家
度假村酒店
一價全包
海外工作機會
每年輪換酒店
大中華區3家
多元化團隊
員工全球免費
五險一金
崗位晉升

卓越雇主

Club Med地中海俱樂部

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

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【崗位職責】 1. 協助技術服務經理帶領技術團隊及協調下級供應商的關系。 2. 定期進行預防性維護 3. 確保俱樂部內機器和設備的維護。 4. 確保申請遵守衛生和安全程序 5. 參與行政工作【崗位要求】 1. 維修相關認證 2. 要求有度假村工程部工作經驗以及維修和管理相關經驗 3. 電腦技巧 4. 能說英語或其他外語者優先 5. 該崗位需每周工作6天【G.O福利】：雙人住宿；一日三餐國際自助餐廳；吧臺飲料暢飲；度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用；機場接送服務；工作滿一年往返度假村和住址機票；完善的工作意外傷害保險及社會保險；國際化G.O團隊；擁有登臺演出的機會；每年輪換海外及大中華區度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間；快速晉升通道。

工程主管（裝修）

4千-5千

武漢 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
領導好
管理規范
員工生日禮物
人性化管理

武漢光谷格蘭云天國際酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

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工作概述：負責組織開展酒店木飾面、天花、地面等各材質的維修維護管理，以及酒店裝飾改造工作。崗位職責 1、編制維修保養用具及施工材料購買計劃，報上級領導審批后實施，確保維修保養工作正常進行。 2、根據上級領導下發的施工計劃制定施工組織管理方案，上報審批后組織實施。 3、按照工作計劃，做好酒店設施的維修、保養工作。 4、督導下屬嚴格執行安全操作規程，確保人員及設備安全。 5、負責組織安排日常維修工作。 6、定期檢查設施設備運行狀況，發現問題立即組織整改。 7、負責保管整理維修、檢查、保養記錄以及工程項目施工記錄等資料。 8、按照領導要求建立并保管各項設備及技術檔案。 9、做好下屬人員的技能培訓工作，提升下屬員工的工作能力。 10、指導督導下屬員工的工作，協助人事部做好員工考核工作。 11、能支持安保方面的工作，需要時能夠頂崗（巡邏及車輛疏導）。 12 、在酒店其它部門需要人員支援時，能聽從部門安排。? 13、能積極完成上級交代的其它工作。

Engineering Supervisor工程主管

4千-5千

武漢 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

領導好
包吃包住
五險一金
員工生日禮物
崗位晉升
管理規范
帶薪年假
每周雙休
技能培訓
節日禮物

武漢漢陽美爵酒店

國際高端酒店/5星級 | 50-99人

投遞簡歷

立即溝通

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1、Report the regular work to Assistant Director of Engineering and Duty Engineer. 向工程副總監和值班工程師匯報工作。 2、To provide supervision and guidance and on the job training to associates and to follow up on work progress to ensure that it is properly carried out and completed on time schedule with acceptable quality. Constantly review & inspect completed works (preventive and work request) for any deficiencies that need to be follow up for accuracy and completeness. 管理和指導在崗培訓，檢查工作程序以便保證工作按時和保質保量的完成。經常回顧和檢查已經完成的工作（預防性維護和維修）及時發現不足，以便跟進落實和完成。 3、Be fully conversant with all departmental Fire, Emergency and Bomb procedures. 充分熟悉各個部門的消防及緊急預案程序。 4、Ensure that all emergency procedures are rehearsed, implemented and enforced to provide for the security and safety of guests and talents. 為了客人們和人才們的安全和消防安全，必須確保所有的緊急程序都被預演、落實和實施。 5、Preventive maintenance program 預防維護 6、Fire & Safety program 防火安全 7、Energy conservation program 節約能源計劃 8、Safety tag program 安裝危險警示 9、Training program for associates directly under his supervision 對下屬人才進行培訓 10、Parts and materials control 零件和材料控制

工程部空調主管

4千-5千

武漢 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

法定年休假
五險一金
管理規范
崗位培訓
補充保險

武漢光明萬麗酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責水暖空調的工作，生活熱水的供應。 2、嚴格按工作程序，保證維修單指定的工作及時、準確地完成。 3、負責酒店水暖空調系統、給排水系統管道、閥門及其輔件的維修保養。 4、保管好工程各設備機房鑰匙，代用鑰匙做好登記。 5、每日檢查樓宇自控系統運行情況，按要求及時調整燈光的開關時間。 6、中控室晚班值班人員負責對緊急維修進行處理。 7、每日對酒店的水、電、煤氣等能耗情況做好統計。【崗位要求】 1、文化程度不限；有同崗位工作經驗優先考慮。 2、熟悉掌握酒店對客服務的要求，以及水暖空調系統、給排水系統和輔件的基礎知識。 3、掌握水暖空調系統及設備、一般水力機械、各種閥門等的結構和功用，并具有較強的實際操作能力。 4、有強烈的事業心和責任感，行為舉止文明禮貌。 5、身體健康，精力充沛。

萬能工

4千-5千

宜昌 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
崗位晉升
管理規范
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
領導好
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帶薪年假

宜昌溫德姆至尊酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、遵守操作規程及酒店規章制度。 2、按計劃檢修客房，檢修公共區域，根據客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務，如檢查VIP房、監督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領班安排的其它工作。 6、提供客房設施現狀、公共區域現狀，提出補救意見。【崗位要求】 1、以電工優先，對鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。 2、五官端正。 3、身體健康，精力充沛。

瑞際酒店空調工

3千-5千

襄陽 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

包吃包住
年底雙薪
年度旅游
員工生日禮物
管理規范
崗位晉升
技能培訓
帶薪年假

民發瑞際酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責水暖空調的工作，生活熱水的供應。 2、嚴格按工作程序，保證維修單指定的工作及時、準確地完成。 3、負責酒店水暖空調系統、給排水系統管道、閥門及其輔件的維修保養。 4、保管好工程各設備機房鑰匙，代用鑰匙做好登記。 5、每日檢查樓宇自控系統運行情況，按要求及時調整燈光的開關時間。 6、中控室晚班值班人員負責對緊急維修進行處理。 7、每日對酒店的水、電、煤氣等能耗情況做好統計。【崗位要求】 1、有相關專業證書，2年以上星級酒店空調工工作經驗。 2、熟悉掌握酒店對客服務的要求，以及水暖空調系統、給排水系統和輔件的基礎知識。 3、掌握水暖空調系統及設備、一般水力機械、各種閥門等的結構和功用，并具有較強的實際操作能力。 4、有強烈的事業心和責任感，行為舉止文明禮貌。 5、身體健康，精力充沛。

值班工程師 Duty Engineer

6千-8千

荊門 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

帶薪年假
技能培訓
包吃包住
節日禮物
崗位晉升
員工生日禮物
管理規范

荊門皇冠假日酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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綜合值班工程師【崗位職責】 1.?負責酒店設施設備日常巡檢、維修及保養，涵蓋水電系統（強弱電、照明）、空調通風、給排水、消防設施、客房與公共區域家具門窗等，確保符合國際品牌標準。 2.?接收各部門維修工單，按優先級處理并實時跟進，完工后記錄并經報修部門確認，保障賓客體驗。 3.?執行每日定時巡檢，重點檢查電梯、公共區域照明、空調溫度、消防系統等，及時處理隱患，避免影響運營。 4.?落實節能減排措施，優化水電使用效率，記錄能耗數據，協助完成環保指標。 5.?處理停電、水管爆裂等突發設備故障，按應急預案快速響應，必要時協調外部資源，減少對運營的影響。 6.?協助管理外單位施工，核對方案合規性，監督安全與質量，確保不干擾酒店正常運營。 7.?管理維修工具與備件，檢查工具完好性，統計消耗并申請補充，保障資源充足。 8.?配合執行設備定期保養計劃，記錄運行參數，為設備升級提供數據支持。 9.?遵守安全操作規范，確保維修符合消防、用電等標準，杜絕安全事故。 10.?完成上級交辦的臨時任務，配合跨部門協作。【崗位要求】 1.身體健康，5年以上酒店綜合維修經驗，持高低壓電工證、制冷操作證等專業證書。 2.?熟練掌握強弱電、給排水、空調、木工、瓷磚鋪貼等技能，能獨立解決電路短路、管道漏水等復雜問題。 3.?熟悉國際連鎖酒店運營標準、消防規范及應急預案，具備風險預判能力。 4.?適應24小時倒班（含夜班、節假日），能快速響應突發需求，抗壓能力強。 5.?應急處理能力突出，面對故障可冷靜處置，降低對賓客的影響。 6.?溝通能力良好，可清晰對接各部門及賓客，英語聽說良好者優先。 7.?責任心強，注重細節，具備團隊協作精神，服務意識強，以賓客滿意度為導向。 8.?了解能耗管理及環保標準，可落實節能措施，具備基礎數據記錄與分析能力。

工程主管（機電）

4千-5千

武漢 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
領導好
管理規范
員工生日禮物
人性化管理

武漢光谷格蘭云天國際酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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工作概述：負責組織開展酒店設施設備運行維護管理，以及客房設備、餐廳設備、廚房用具等的維修工作。崗位職責 1、編制維修保養用具及施工材料購買計劃，報上級領導審批后實施，確保維修保養工作正常進行。 2、定時檢查酒店各機房設備安裝調試進展情況，監督安裝質量，抽查施工記錄。 3、按照工作計劃，做好酒店設施設備的維修、保養與改造工作。 4、督導下屬嚴格執行安全操作規程，確保人員及設備安全。 5、負責組織安排日常維修工作。 6、定期檢查設施設備運行狀況，發現問題立即組織整改。 7、負責保管整理維修、檢查、保養記錄以及工程項目施工記錄等資料。 8、按照領導要求建立并保管各項設備及技術檔案。 9、做好下屬人員的技能培訓工作，提升下屬員工的工作能力。 10、指導督導下屬員工的工作，協助人事部做好員工考核工作。 11、熟悉掌握酒店會議音響的操作。 12、能支持安保方面的工作，需要時能夠頂崗（巡邏及車輛疏導）。 13、在酒店其它部門需要人員支援時，能聽從部門安排。? 14、能積極完成上級交代的其它工作。

空調主管

4千-5千

武漢 | 5年以上 | 中專

五險一金
節日禮物
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崗位晉升
帥哥多
美女多
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年終花紅
領導好

武漢江城明珠豪生大酒店

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

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1、持相關職業資格證。 2、負責帶領班組成員維護設備正常運轉，具一定管理及溝通協調能力。 3、身體健康，倒班工作。

裝飾工

3.2千-4千

武漢 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
帶薪年假
崗位晉升
帥哥多
美女多
員工生日禮物
年終花紅
領導好

武漢江城明珠豪生大酒店

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

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崗位職責： 1、負責酒店墻紙、天花、噴涂、地毯的修補，翻修和更新工作 2、負責酒店各種裝飾品、沙發、桌椅、屏風、衣柜、木制家具的修理、油漆、翻新等 3、協助其他崗位進行維保工作 4、完成上級交代的工作

信息技術主管

4千-6千

宜昌 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
崗位晉升
管理規范
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
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宜昌溫德姆至尊酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責酒店信息系統的日常維護與管理，確保各系統穩定運行； 2、處理酒店網絡、硬件設備及軟件系統的故障排查與維修； 3、協助各部門解決信息技術相關問題，提供技術支持與培訓； 4、管理酒店內部數據安全，定期備份重要數據，防止信息泄露； 5、負責新系統的測試、部署及優化，確保與現有系統兼容； 6、監控酒店網絡性能，優化網絡配置，提升運行效率； 7、制定并執行信息技術相關管理制度與操作規范； 8、與外部供應商協調，確保設備及服務的及時供應與維護。【崗位要求】 1、具備1年以上信息技術相關工作經驗，有酒店行業經驗者優先； 2、熟悉計算機硬件、網絡設備及常見辦公軟件的維護與管理； 3、了解主流操作系統（如Windows、Linux）及數據庫管理； 4、具備基本的網絡知識，能獨立完成網絡配置與故障排查； 5、工作細致認真，具備較強的學習能力與問題解決能力； 6、具備良好的溝通能力與團隊協作精神； 7、能適應酒店行業的工作節奏，必要時可配合加班。