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客服

PA主管

4.8千-5.2千

成都 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
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- 包吃包住
- 帶薪年假
- 工齡工資
- 年終獎金
- 生日福利
- 節日福利
- 專業培訓
- 晉升空間
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成都尊悅豪生酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1.全面負責公區PA的管理工作。 2.確保營業區域的清潔和設備的維護。 3.保證客用衛生間的清潔水平。 4.保證會議區域和辦公區域的清潔。 5.負責酒店外區域和員工通道的清潔。 6.嚴格執行安全操作規程，防止意外事故發生。 7.完成上級交代的其他工作。崗位要求 1.年齡38-48歲，中?；蛞陨蠈W歷，五官端正，身體健康。 2.有2年以上星級酒店同崗位管理工作經驗，責任心強。 3.熟練掌握地毯清洗及石材保養技能。
樓層領班

4.5千-5千

成都 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
- 購買社保
- 包吃包住
- 帶薪年假
- 工齡工資
- 年終獎金
- 生日福利
- 節日福利
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成都尊悅豪生酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1. 巡視管轄區，檢查清潔衛生及客房服務的質量。 2. 檢查客房的維修保養事宜，安排客房的大清潔計劃。 3. 檢查各類物品的儲存及消耗量。 4. 留意賓客動態，處理賓客投訴，有重大事故時須向部門經理報告。 5. 掌握所轄客房的狀況。 6.?負責所轄員工的工作安排與調配，督導客房員工及清潔雜工的工作。 7.完成上級安排的其他工作。? 崗位要求 1.25-45歲，中專及以上學歷，形象氣質佳。 2.有2年以上同崗位工作經驗。 3.熟悉客房服務程序，清掃程序，具有較強的組織能力、管理能力、溝通能力，有條不紊布置與安排工作。
客房主管 Housekeeping Supervisor

4千-5千

成都 | 經驗不限 | 中專
- 五險一金
- 管理規范
- 領導好
- 帥哥多
- 美女多
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 技能培訓
- 人性化管理
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成都九眼橋 voco 酒店

國際高端酒店/5星級 | 50-99人

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【崗位職責】每天檢查各區域日常工作并向部門經理匯報。檢查各區域主管制訂的工作計劃。如需要可向部門經理提出建議，就有關人員及設備問題提出申請。掌握住客情況和房態，抽查客房，檢查VIP房間，不定期拜訪長住客，探訪生病賓客。檢查所有公共區域的衛生，并保證干凈和工作正常。負責所有可租房隨時保持最佳狀態。接受部門經理布置的額外工作，并組織部門主管進行衛生檢查，做好檢查記錄。監督樓面和客房中心的盤點工作，協調洗衣公司做好布草的盤點工作。【崗位要求】大專畢業學歷或同等以上文化程度。有2年以上星級酒店客房主管工作經驗。熟悉本部門專業知識，熟練使用電腦。身體健康，相貌端正。受過專業培訓；并且能力出眾者。
樓層主管

5千-5.5千

成都 | 2年以上 | 中專
- 五險一金
- 節日禮物
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 包吃包住
- 技能培訓
- 人性化管理
- 員工生日禮物
- 年終獎
成都托尼洛·蘭博基尼酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責： 1.負責所轄樓層客房的接待服務工作，督導、檢查，保證客房工作正常、順利進行； 2.安排、調配員工當值做房量與休假，分配員工具體工作，檢查、督促員工實際操作是否符合標準，并確保服務效率和質量； 3.根據具體的接待任務，組織、調配人力；掌握VIP客人的接待規格和要求； 4.每天檢查貴賓房，走客房，在住房與空房，巡查客房樓層公共區域及工作間，確保房間布置、服務和物品擺放符合標準； 5.匯總核實客房狀況，及時向客房辦公室提供準確的客房狀況報； 6.對客房設施設備進行定期保養，保證房內設施完好，物資齊全完備； 7.掌握日常更換布草量及客房用品的消耗情況；崗位要求： 1、中專以上學歷，有一定的英語口語基礎； 2、具備國際連鎖酒店樓層主管2年工作經驗者優先； 3、熟知客房管理專業知識，熟練使用電腦； 4、性格開朗、工作踏實，有較強的服務意識和責任感； 5、受具有組織協調能力、應變能力、以及文字表達能力。
客房部經理/行政管家

8千-1.1萬

樂山 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿
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國眾福朋喜來登酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責客房部的整體經營和運作；分配督導員工工作，制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算，并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。【崗位要求】 1、有3年以上同星級客房管理工作經驗。 2、熟悉客房部專業知識，熟練使用電腦，持有客房部經理上崗證或資格證書。 3、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 4、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。

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