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西餅房副廚師長

6千-6.5千

西雙版納州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
年底雙薪
包吃包住
帶薪年假
崗位晉升
員工生日禮物
技能培訓(xùn)
節(jié)日禮物
人性化管理

西雙版納萬達(dá)文華酒店Wanda Vista Resort XSBN

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助西餅房廚師長管理日常運(yùn)營，確保西點(diǎn)出品質(zhì)量穩(wěn)定、符合標(biāo)準(zhǔn) 2、負(fù)責(zé)西點(diǎn)產(chǎn)品的研發(fā)、創(chuàng)新及成本控制，定期更新菜單 3、監(jiān)督西餅房員工操作規(guī)范，落實(shí)食品安全與衛(wèi)生管理制度 4、合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，控制原材料損耗，優(yōu)化庫存管理 5、培訓(xùn)并指導(dǎo)初級員工，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能與工作效率 6、配合宴會、自助餐等大型活動需求，統(tǒng)籌西點(diǎn)供應(yīng)與擺臺設(shè)計(jì) 【崗位要求】 1、具備扎實(shí)的西點(diǎn)制作功底，熟悉各類烘焙工藝及裝飾技巧 2、能獨(dú)立完成蛋糕、面包、甜品等西點(diǎn)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn) 3、了解食品成本核算，具有成本管控意識 4、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏 5、持有健康證及相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先 6、有星級酒店或高端西餅房工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

禮賓主管

4千-5千

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店前廳禮賓部的日常運(yùn)營管理工作，確保禮賓服務(wù)符合酒店標(biāo)準(zhǔn) 2、統(tǒng)籌安排賓客行李運(yùn)送、寄存及車輛接送等服務(wù)工作 3、督導(dǎo)禮賓團(tuán)隊(duì)為VIP客人提供個(gè)性化接待服務(wù) 4、處理賓客關(guān)于禮賓服務(wù)的投訴及特殊需求 5、維護(hù)禮賓區(qū)域設(shè)施設(shè)備，確保工作環(huán)境整潔有序 6、定期培訓(xùn)禮賓員服務(wù)禮儀及業(yè)務(wù)技能 7、協(xié)調(diào)與其他部門的服務(wù)銜接工作【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng) 2、普通話流利，掌握基礎(chǔ)英語會話能力 3、能夠適應(yīng)倒班工作制 4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和突發(fā)事件處理能力 5、形象氣質(zhì)良好，男性身高170cm以上，女性身高160cm以上 6、有酒店禮賓工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

西廚房廚師

2千-3千

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五險(xiǎn)一金
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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)西廚房日常菜品制作，確保出品質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn) 2、按照標(biāo)準(zhǔn)食譜準(zhǔn)確備料、烹飪及裝盤，保持菜品口味一致性 3、維護(hù)工作區(qū)域衛(wèi)生，嚴(yán)格執(zhí)行食品安全及廚房操作規(guī)范 4、協(xié)助主廚開發(fā)季節(jié)性菜單及特色菜品 5、合理控制食材成本，減少浪費(fèi) 6、定期檢查廚房設(shè)備狀態(tài)，及時(shí)報(bào)修維護(hù) 7、完成上級安排的其他廚房相關(guān)工作【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)西餐烹飪技能，了解常見西餐制作流程 2、能夠適應(yīng)早晚班輪班工作制度 3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受廚房高強(qiáng)度工作壓力 4、持有健康證等餐飲行業(yè)必備證件 5、有星級酒店或西餐廳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 6、對食材新鮮度及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)有嚴(yán)格要求 7、愿意學(xué)習(xí)新菜品及烹飪技術(shù)

工程維修工

3千-4千

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五險(xiǎn)一金
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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店各類設(shè)施設(shè)備的日常維修、保養(yǎng)及故障排除，包括但不限于水電、空調(diào)、管道、門窗等； 2、定期檢查酒店公共區(qū)域及客房的設(shè)施運(yùn)行情況，確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 3、協(xié)助完成酒店小型工程改造及設(shè)備安裝工作； 4、及時(shí)響應(yīng)各部門的維修需求，提供高效、專業(yè)的維修服務(wù)； 5、做好維修記錄及設(shè)備保養(yǎng)檔案，確保工作可追溯； 6、遵守安全操作規(guī)程，確保維修作業(yè)符合酒店安全標(biāo)準(zhǔn)。【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的維修技能，熟悉水電、木工、油漆等常見維修工作； 2、動手能力強(qiáng)，能獨(dú)立完成日常維修任務(wù)； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、能適應(yīng)輪班工作制，包括夜班及節(jié)假日值班； 5、有酒店或物業(yè)維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 6、持有相關(guān)職業(yè)資格證書（如電工證、焊工證等）者優(yōu)先。

中廚-涼菜主管/領(lǐng)班

4千-5千

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)涼菜間的日常運(yùn)營管理，確保涼菜出品質(zhì)量、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及食品安全符合酒店要求； 2、制定涼菜菜單，研發(fā)新菜品，定期更新菜品以提升顧客體驗(yàn)； 3、監(jiān)督?jīng)霾酥谱髁鞒?，控制食材成本，合理調(diào)配原材料，避免浪費(fèi)； 4、培訓(xùn)并指導(dǎo)涼菜廚師團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能及工作效率； 5、檢查涼菜間設(shè)備運(yùn)行狀況，確保設(shè)備正常使用，及時(shí)報(bào)修維護(hù)； 6、配合廚房其他部門協(xié)調(diào)工作，確保整體出餐效率及菜品質(zhì)量； 7、嚴(yán)格執(zhí)行食品安全及衛(wèi)生管理制度，確保涼菜間符合相關(guān)法規(guī)及酒店標(biāo)準(zhǔn)。【崗位要求】 1、具備涼菜制作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類涼菜工藝及調(diào)味技巧； 2、了解食品安全及衛(wèi)生管理規(guī)范，持有健康證等相關(guān)證件； 3、具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效協(xié)調(diào)及培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員； 4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受高強(qiáng)度工作壓力； 5、具備創(chuàng)新意識，能夠根據(jù)季節(jié)及市場需求調(diào)整菜品； 6、良好的溝通能力，能與廚房其他部門及前廳服務(wù)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作； 7、有酒店或高端餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

砧板主管

4.1千-5.1千

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1.擁有在與他人交往時(shí)大多數(shù)時(shí)間所使用的溝通技能；完全代表酒店，品牌和公司與顧客，員工和第三方交往的能力。 2.具體協(xié)調(diào)各餐廳/宴會部/食品生產(chǎn)部門之間的關(guān)系，并且有責(zé)任監(jiān)督所有廚師長和廚房員工的工作。 3.檢查所有餐廳和宴會多功能廳的擺臺情況，確保按時(shí)為客人提供高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)與食品。 4.監(jiān)督并全面實(shí)施根據(jù)配料卡和分肉試驗(yàn)而進(jìn)行分量控制，使浪費(fèi)和變質(zhì)最小化。 5. 了解職業(yè)健康及安全政策和程序，并確保所有的程序都是在職業(yè)健康與安全職責(zé)指導(dǎo)方針下安全的執(zhí)行。 6.有2年以上砧板廚師工作經(jīng)驗(yàn)。

西餅房主管

4.1千-4.9千

西雙版納州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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崗位職責(zé) 1.準(zhǔn)備所有的配料并制作各種面包、面包卷、西點(diǎn)等食品； 2.確保有足量的面包供應(yīng)； 3.負(fù)責(zé)操作間的日常衛(wèi)生、工具清潔及收藏； 4.負(fù)責(zé)工作結(jié)束后的原料收藏、工具清潔、環(huán)境衛(wèi)生的清潔、能源的關(guān)閉； 5.接受上級的其他任務(wù)。協(xié)助餅房廚師長管理廚房運(yùn)作。崗位要求 1.熟悉面包西餅等的制作工藝及技能； 2.熟悉西餐的相關(guān)知識及禮儀； 3.有星級酒店或西餐廳從事面包西餅制作工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

按摩師 Therapist

7千-1萬

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國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責(zé) 1. 待客主動、熱情、禮貌，工作講究效率、責(zé)任心強(qiáng)。 2. 按摩技術(shù)熟練,職業(yè)道德良好，根據(jù)賓客的要求提供最佳服務(wù)。 3. 堅(jiān)守工作崗位，多巡查，密切注意觀察賓客動態(tài)，確保賓客的生命和財(cái)物安全。 4. 向賓客介紹各種服務(wù)設(shè)施的使用方法及注意事項(xiàng)，愛護(hù)設(shè)備，做好溫度、水位的控制工作。 5. 協(xié)助服務(wù)員搞好按摩房的衛(wèi)生工作，保持按摩房的整潔、優(yōu)雅、寧靜。崗位要求 1.有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。知名按摩學(xué)?；驒C(jī)構(gòu)畢業(yè)良好的按摩技能持有美容學(xué)校頒發(fā)的認(rèn)可證書。 2.良好普通話聽寫及會話能力。 3.膚色健康，形象端正。 4.具有獨(dú)立工作的能力。

銷售總監(jiān)

1.4萬-1.8萬

貴陽 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
崗位晉升
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貴陽貴安新區(qū)希爾頓花園酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店銷售戰(zhàn)略，完成公司下達(dá)的年度銷售目標(biāo)及利潤指標(biāo)； 2、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)開拓和維護(hù)客戶資源，包括但不限于企業(yè)客戶、旅行社、OTA平臺等，提升酒店市場份額； 3、分析市場動態(tài)及競爭對手情況，制定針對性的銷售策略和價(jià)格體系； 4、統(tǒng)籌管理銷售團(tuán)隊(duì)，包括任務(wù)分配、績效考核、培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作； 5、協(xié)調(diào)與酒店其他部門（如前廳、餐飲、財(cái)務(wù)等）的協(xié)作，確保銷售政策落地及客戶需求得到及時(shí)響應(yīng)； 6、定期提交銷售數(shù)據(jù)報(bào)告，包括客戶分析、市場趨勢、業(yè)績完成情況等，為管理層決策提供依據(jù)； 7、參與重大客戶談判及合同簽訂，維護(hù)長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系。【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、酒店管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上酒店行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店運(yùn)營及市場推廣； 3、具備敏銳的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠獨(dú)立制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃； 4、具有國際聯(lián)號酒店該崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且熟悉貴陽本地市場優(yōu)先考慮； 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及談判技巧，能夠高效處理客戶及團(tuán)隊(duì)關(guān)系； 5、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力突出，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 6、熟練使用Office辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)（如PMS、CRM等）。

管事主管

5千-6千

成都 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

入職購買五險(xiǎn)
提供三餐住宿
帶薪年假
崗位晉升
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員工生日會
人性化管理
領(lǐng)導(dǎo)好
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)

路易城堡

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【崗位職責(zé)】 1、依據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)手冊，執(zhí)行相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及程序，帶領(lǐng)管事員定期對社區(qū)廚房進(jìn)行清潔、保潔工作。 2、帶領(lǐng)管事員負(fù)責(zé)餐廳每日餐具的洗滌、消毒工作，確保洗滌質(zhì)量，保證破損率在規(guī)定指標(biāo)下。 3、指導(dǎo)管事員正確使用清潔設(shè)備，進(jìn)行日常保養(yǎng)及維護(hù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況并聯(lián)系維修人員。 4、指導(dǎo)管事員控制清潔用品使用量，在保障清潔質(zhì)量前提下，降低清潔品消耗，節(jié)約成本。 5、統(tǒng)籌安排廚余垃圾清理。 6、安排組織員工餐廳的日常環(huán)境保潔工作。 7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)管事員，督導(dǎo)管事員在清洗操作工作中的規(guī)范性，落實(shí)清潔服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。【崗位要求】 1、2年及以上餐飲服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、健康證。 3、熟悉餐飲服務(wù)的要求及流程規(guī)范。 4、熟練使用電腦和辦公軟件。 5、堅(jiān)忍不拔，敬業(yè)奉獻(xiàn)，有持續(xù)學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識。單休，可接受再投遞。

實(shí)習(xí)生（包吃?。?/h3>

2千-3千

成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

入職購買五險(xiǎn)
提供三餐住宿
帶薪年假
崗位晉升
拓展培訓(xùn)
員工生日會
人性化管理
領(lǐng)導(dǎo)好
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)

路易城堡

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招實(shí)習(xí)生，可開實(shí)習(xí)證明，工期一月以上或長期，能做滿一月以上均可報(bào)名！工資月結(jié)，不壓工資！崗位有晉升空間，公司提供免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn)和工裝。工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)廳面服務(wù)，配合客戶點(diǎn)餐，撤餐等，工作簡單。要求：年齡18—25歲，身體健康，工期1個(gè)月以上，可以選擇長期任職，福利待遇更豐厚。福利：包吃住，宿舍有空調(diào)洗衣機(jī)，有節(jié)假日補(bǔ)貼，拎包入住。工作時(shí)間：8小時(shí)/天，月休四天。

萬能工

4千-5千

成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

入職購買五險(xiǎn)
提供三餐住宿
帶薪年假
崗位晉升
拓展培訓(xùn)
員工生日會
人性化管理
領(lǐng)導(dǎo)好
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)

路易城堡

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)酒店內(nèi)設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)與維修工作 2.確保酒店各項(xiàng)設(shè)施運(yùn)行正常，及時(shí)處理各類故障 3.定期對酒店設(shè)備進(jìn)行檢查，預(yù)防設(shè)備故障 4.完成相關(guān)文檔和維護(hù)記錄任職要求: 1.有機(jī)電、電氣等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先 2.有設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)和維修經(jīng)驗(yàn) 3.熟悉設(shè)備工作原理和操作流程 4.良好的溝通和問題解決能力 5.有物業(yè)、酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備良好的服務(wù)意識，能積極配合酒店各部門的工作需求

前臺接待

4.2千-5千

成都 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

入職購買五險(xiǎn)
提供三餐住宿
帶薪年假
崗位晉升
拓展培訓(xùn)
員工生日會
人性化管理
領(lǐng)導(dǎo)好
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)

路易城堡

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【崗位職責(zé)】 1、確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。 2、查看交班記錄，了解上一班的移交事項(xiàng)，并負(fù)責(zé)處理。 3、熟悉預(yù)訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、?？偷男彰?，了解酒店的所有活動。 4、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經(jīng)濟(jì)效益。 5、熟練總臺各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能，搞好對客服務(wù)。 6、熟練掌握店內(nèi)外信息，提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù)。 7、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)。 8、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度。 9、制作有關(guān)報(bào)表，為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。【崗位要求】 1、身高女生163以上，男生174以上，大專以上文化程度，懂得英語。 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識、推銷意識和責(zé)任感。 3、通曉酒店各項(xiàng)對客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺工作程度和規(guī)范。 4、相貌端正，身體健康，要有星級酒店至少1年酒店前廳同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。日工作8小時(shí)，雙休。

火鍋服務(wù)員

3.8千-4.5千

成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

入職購買五險(xiǎn)
提供三餐住宿
帶薪年假
崗位晉升
拓展培訓(xùn)
員工生日會
人性化管理
領(lǐng)導(dǎo)好
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)

路易城堡

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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火鍋服務(wù)人員： 1、火鍋區(qū)對客服務(wù)準(zhǔn)備。 2、火鍋區(qū)對客服務(wù)。 3、餐桌和物資的整理。 4、踏實(shí)肯干，樂于服務(wù)。

宴會銷售經(jīng)理

5千-1.2萬

成都 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

入職購買五險(xiǎn)
提供三餐住宿
帶薪年假
崗位晉升
拓展培訓(xùn)
員工生日會
人性化管理
領(lǐng)導(dǎo)好
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)

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一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司宴會及會議產(chǎn)品銷售，為顧客提供優(yōu)質(zhì)銷售服務(wù)。 2、完成月度銷售業(yè)績目標(biāo)。 3、學(xué)習(xí)并熟練掌握公司產(chǎn)品知識。 4、定期拜訪客戶，維持良好客戶關(guān)系。 5、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、和各部門密切配合完成工作。二、任職資格 1、大專以上學(xué)歷，有2年以上從事餐飲宴會，汽車，保險(xiǎn)，導(dǎo)游等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2、反應(yīng)靈敏，有激情，熱愛銷售行業(yè)。 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及市場開拓能力。 4、有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮。三、薪酬福利 1、底薪+提成 2、入職購買五險(xiǎn) 3、免費(fèi)提供食宿

刺身廚師

5.5千-7千

嘉興 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

五險(xiǎn)一金
提供食宿
帶薪年假
技能培訓(xùn)
崗位晉升
管理規(guī)范
員工生日禮物
領(lǐng)導(dǎo)好
人性化管理
環(huán)境優(yōu)美

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·?具備廚房指定壽司、刺身制作方法和時(shí)間的全面知識； ·?了解集團(tuán)總部和酒店的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定，并保證這些標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定的正確實(shí)施； ·?確保個(gè)人儀表和行為符合酒店標(biāo)準(zhǔn)； ·?協(xié)助日料廚師長、班前長抓好日常廚房的協(xié)調(diào)管理工作，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行廚房制定的各項(xiàng)規(guī)章制度； ·?落實(shí)壽司吧臺位各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對自身小組成員的技能培訓(xùn)和監(jiān)督，同時(shí)合理分配小組成員日常的工作流程；確保菜品符合酒店的基本標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)程序； ·?將壽司吧所需要的食品有計(jì)劃地報(bào)予上級訂購；做好每天午餐，晚餐的準(zhǔn)備工作；同時(shí)確保每道菜品的水準(zhǔn)和質(zhì)量，嚴(yán)格按照廚師長要求制作，同時(shí)不得隨意浪費(fèi)；確保運(yùn)營之前，已事先做好準(zhǔn)備工作，及時(shí)補(bǔ)充存量； ·?每天必須檢查冰箱內(nèi)食品質(zhì)量和數(shù)量，做到當(dāng)天制作當(dāng)天出售，確保生魚食品的新鮮度和安全；必須食品生熟分開，海產(chǎn)品分類保存；并指定人員將刀具用具進(jìn)行消毒，保持冷菜間清潔；同時(shí)豎立良好個(gè)人衛(wèi)生及操作習(xí)慣和儀容儀表，起帶頭和監(jiān)督作用，確保操作過程的食品衛(wèi)生安全、環(huán)境衛(wèi)生；做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)處理，及時(shí)糾正； ·?節(jié)約食品，酒水，紙張，電和水的用量，（如果可能，要進(jìn)行循環(huán)再利用； ·?確保正確操作所有的材料，設(shè)備和機(jī)械，定期清潔，以便延長使用壽命 ·?查指定部門的庫存量，為確定每日申請量做好準(zhǔn)備； ·?在運(yùn)營當(dāng)中征求客人的反饋意見，確保滿足客人合理需求； ·?任何客人的投訴及時(shí)處理并向上級匯報(bào)； ·?確保員工了解并使用酒店有關(guān)消防和生命安全/緊急事件的程序；確保員工對酒店食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地；

西廚熱菜領(lǐng)班

6千-8千

嘉興 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

五險(xiǎn)一金
提供食宿
帶薪年假
技能培訓(xùn)
崗位晉升
管理規(guī)范
員工生日禮物
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人性化管理
環(huán)境優(yōu)美

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·?具備西餐醬汁菜品與西式熱菜與西式零點(diǎn)菜品的制作方法； ·?了解集團(tuán)總部和酒店的西餐菜品的標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定，并保證這些標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定的正確實(shí)施； ·?確保個(gè)人儀表和行為符合酒店標(biāo)準(zhǔn)； ·?協(xié)助西廚房熱菜主管抓好日常廚房的協(xié)調(diào)管理工作，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行廚房制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；確保菜品種符合酒店的基本標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)程序； ·?認(rèn)真完成早餐，晚餐，會議餐的菜品標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對自身小組成員的技能培訓(xùn)和監(jiān)督，同時(shí)合理安排小組成員日常的工作流程；每道菜嚴(yán)格按照制作標(biāo)準(zhǔn)來操作自助餐上的每一道菜品都要要保證每道上桌的菜品符合標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)不到要求的堅(jiān)決不出；認(rèn)真做好每餐的食品留樣； ·?確保運(yùn)營之前，已事先做好準(zhǔn)備工作，及時(shí)補(bǔ)充存量； ·?把控西式熱菜的所有的食品原料加工及菜品出品，嚴(yán)格控制原材料的質(zhì)量和數(shù)量，并做好食品驗(yàn)收工作；熟練掌握各種原材料的性能烹飪手法，合理使用各種原材料，合理控制好食材成本；做到物盡其用，協(xié)助西廚廚師長與西廚熱菜主管降低成本，保證毛利； ·?節(jié)約食品，食材，電和水的用量，開源節(jié)流；? ·?確保正確操作所有的材料，設(shè)備和機(jī)械，定期清潔，以便延長使用壽命； ·?查指定部門的庫存量，為確定每日申請量做好準(zhǔn)備； ·?負(fù)責(zé)熱菜自助餐每日所需要的食材，且有計(jì)劃地報(bào)予上級訂購；盡量做到不要多訂，避免食材變質(zhì)；同時(shí)做好每天午餐，晚餐，會議餐的準(zhǔn)備工作，原則上盡量不要出現(xiàn)菜品估清； ·?任何客人的投訴都要向上級匯報(bào)； ·?建立良好的個(gè)人衛(wèi)生及操作習(xí)慣，確保操作過程的食品衛(wèi)生安全、環(huán)境衛(wèi)生；及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)清理；同時(shí)帶動小組成員的衛(wèi)生和操作習(xí)慣，不規(guī)范的做到及時(shí)糾正； ·?確保員工了解并使用酒店有關(guān)消防和生命安全/緊急事件的程序；確保員工對酒店食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地；

員餐主管

6千-8千

嘉興 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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提供食宿
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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)員工餐廳的日常運(yùn)營管理，包括餐食準(zhǔn)備、供應(yīng)及服務(wù)流程的監(jiān)督與優(yōu)化； 2、制定員工餐廳的菜單，確保菜品營養(yǎng)均衡、口味多樣，并符合成本控制要求； 3、監(jiān)督食材的采購、驗(yàn)收及庫存管理，確保食材新鮮、安全且符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)； 4、負(fù)責(zé)酒店員工餐廳的日常菜品制作，確保員工餐的準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)和出品質(zhì)量 5、定期檢查餐廳衛(wèi)生及設(shè)備狀況，確保符合食品安全及消防安全規(guī)定； 6、處理員工對餐飲服務(wù)的反饋意見，及時(shí)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量； 7、負(fù)責(zé)員工餐廳的成本核算及預(yù)算控制，避免浪費(fèi)并提高資源利用率； 8、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。

西餐廳領(lǐng)班

4千-5千

嘉興 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
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帶薪年假
技能培訓(xùn)
崗位晉升
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·?根據(jù)餐廳的年、月度工作計(jì)劃，帶領(lǐng)下屬完成各項(xiàng)接待任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo)，及時(shí)向上級匯報(bào)餐廳經(jīng)營接待情況。。 ·?參加西餐廳例會，提出合理化建議，了解每日接待、預(yù)訂情況，準(zhǔn)確傳達(dá)上級旨意，落實(shí)具體工作任務(wù) ·?關(guān)注餐飲能耗、物耗、合理安排員工。 ·?合理的備貨、定期檢查食品及酒水保質(zhì)期，提前上報(bào)。 ·?掌握各西餐廳預(yù)訂和重要接待，主持召開餐廳班例會，合理化員工排班，做好VIP接待跟進(jìn)； ·?掌握餐廳預(yù)定狀況，帶領(lǐng)下屬高效完成接待工作，現(xiàn)場進(jìn)行督導(dǎo)、糾正、補(bǔ)位。 ·?每日檢查餐廳工作狀況、及時(shí)作出合理化整改。 ·?協(xié)助西餐廳主管與相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào)，處理各類突發(fā)事件；按照標(biāo)準(zhǔn)對餐廳進(jìn)行檢查。 ·?定期檢查、監(jiān)督治安防火工作，維護(hù)設(shè)備安全運(yùn)行，對隱患提出整改意見。 ·?定期對設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查，做好對設(shè)施設(shè)備的維護(hù)。 ·?掌握員工思想情況，經(jīng)常關(guān)心員工的工作，合理表揚(yáng)與糾正下屬。 ·?定期與員工約談，關(guān)注員工思想動態(tài)，做好員工工作及生活關(guān)懷。 ·?合理的執(zhí)行員工獎懲制度。部門員工考核的執(zhí)行。

餐飲實(shí)習(xí)生

3千-4千

嘉興 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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帶薪年假
技能培訓(xùn)
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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)餐飲服務(wù)流程，餐前準(zhǔn)備、餐中服務(wù)、餐后收尾工作； 2、服從部門管理安排；任職要求： 1、品貌端正，男170cm以上、女160cm以上，有餐飲工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、吃苦耐勞，有奉獻(xiàn)精神。 3、身體健康，持有餐飲業(yè)從業(yè)健康證。 4、能適應(yīng)餐飲跳班工作時(shí)間。 ? ? ? 常規(guī)班次9:30-13:30 下午休息 16:30-21:00 員工福利： 1、包吃包住（4人間） 2、月休8天

高宴師

5千-8千

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崗位職責(zé)： 1、接受高級宴會師集中強(qiáng)化培訓(xùn)工作，并掌握高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)工作。 2、服從調(diào)配，參與大型或高端宴會的接待工作。 3、負(fù)擔(dān)餐飲服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)工作。崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，英語口語流利者優(yōu)先考慮。 2、有一定的大型宴會接待經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)異者可以適當(dāng)放寬要求，上崗后有系統(tǒng)的培訓(xùn)工作。 3、身體健康，五官端正，形象氣質(zhì)佳。 4、月休8天，另有加班補(bǔ)貼、國定加班工資等各項(xiàng)福利。 5、提供食宿，2-4人間。

樓層主管

5千-7千

嘉興 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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崗位職責(zé) 1、全面管理樓層的服務(wù)工作，做好服務(wù)人員培訓(xùn)和考核工作。 2、檢查樓層服務(wù)人員的儀容儀表、禮節(jié)禮貌，嚴(yán)格考勤，嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)程序與規(guī)范。 3、與相關(guān)部聯(lián)系并協(xié)調(diào)工作，確保服務(wù)的快捷與效率。 4、及時(shí)閱讀并處理客人與行政樓層之間的信函；發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向經(jīng)理報(bào)告，及時(shí)得到妥善處理。 7、保證客房的清潔水平。 8、了解飯店業(yè)行政接待情況，不斷完善服務(wù)品質(zhì)與項(xiàng)目。 9、了解員工動態(tài)，調(diào)動員工積極性閱讀并填寫交接班日記。 10、定期總結(jié)工作，分析各種數(shù)據(jù)并上報(bào)。 11、完成上級交辦的其它工作。崗位要求 1、有1以上客房管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉客房服務(wù)流程、標(biāo)準(zhǔn)。 2、善于與客溝通，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力，可合理的為解決客人問題。 3、身體健康，相貌端莊，舉止大方，有健康證。員工福利： 1、包吃包?。?人間） 2、月休8天（未休可調(diào)休、積假或折算加班費(fèi)） 3、入職即繳納五險(xiǎn)一金

西餐主管

6千-7千

嘉興 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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提供食宿
帶薪年假
技能培訓(xùn)
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崗位職責(zé)： 1、在餐廳中，培訓(xùn)、維持和執(zhí)行所有的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 2、在班次上正確執(zhí)行收入和賬單控制程序。 3、處理日常員工的協(xié)作關(guān)系（例如時(shí)間調(diào)整）。 4、為所有的員工和客人，建立一個(gè)安全及衛(wèi)生的工作環(huán)境。 5、為餐廳營運(yùn)提供盡可能的幫助（例如工作時(shí)間表，樓層安排，預(yù)定），靈活安排工作內(nèi)容。 6、確保在餐廳營運(yùn)時(shí)，協(xié)助服務(wù)員或領(lǐng)位，在各自的崗位上使客人滿意。 7、理解和教導(dǎo)授權(quán)原則，以確?？腿说臐M意度。 8、運(yùn)用崗位的輪換制，來確保工作安排的合理性。崗位要求： 1、有餐廳管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、有較好的服務(wù)精神和溝通技巧 3、精通英語和中文員工福利： 1、包吃包?。?人間） 2、月休8天（未休可調(diào)休、積假或折算加班費(fèi)） 3、入職即繳納五險(xiǎn)一金

客房清掃員

4千-5千

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崗位職責(zé)： 1、按標(biāo)準(zhǔn)要求負(fù)責(zé)清掃整理客房 2、按每天實(shí)際入住情況聽取領(lǐng)班分配工作任務(wù)，并積極配合領(lǐng)班做定期的客房計(jì)劃衛(wèi)生 3、按標(biāo)準(zhǔn)操作流程整理和清掃自己所分配到的客房 4、每天對布草車、清潔工具設(shè)備的清潔與保養(yǎng)? 5、負(fù)責(zé)客人遺留物品的登記、保管和上繳，不得私自扣留 6、做好設(shè)施設(shè)備的日常保養(yǎng)，正確掌握客房各類電器的使用方法 7、負(fù)責(zé)檢查所在區(qū)域設(shè)備設(shè)施的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，及時(shí)報(bào)告維修項(xiàng)目，發(fā) 現(xiàn)異常時(shí)，上報(bào)處理。崗位要求： 1、身體健康，有健康證 2、做事仔細(xì)，有責(zé)任心 3、有較好的服務(wù)意識員工福利： 1、包吃包?。?人間） 2、月休8天（未休可調(diào)休、積假或折算加班費(fèi)） 3、入職即繳納五險(xiǎn)一金

中餐包廂服務(wù)員

5千-6千

嘉興 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中 | 提供食宿

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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)中餐廳包廂服務(wù)流程，餐前準(zhǔn)備、餐中服務(wù)、餐后收尾工作； 2、服從部門管理安排；任職要求： 1、品貌端正，男170cm以上、女160cm以上，有餐飲工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、吃苦耐勞，有奉獻(xiàn)精神。 3、身體健康，持有餐飲業(yè)從業(yè)健康證。 4、能適應(yīng)餐飲跳班工作時(shí)間。 ? ? ? 常規(guī)班次9:30-13:30 下午休息 16:30-21:00 員工福利： 1、包吃包住（4人間） 2、月休8天（未休可調(diào)休、積假或折算加班費(fèi)） 3、入職即繳納五險(xiǎn)一金