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            • 客服

            • 北海 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 月休8天
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、掌握所負責樓層的住客狀況,提供對客服務。 2、管理好樓層定額物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收。 3、負責對結帳房間的查房工作。 4、負責查收賓客洗衣、酒水的送回和補充工作。 5、負責樓層公共區域衛生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 6、負責杯具的清潔與消毒工作。 7、負責臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 8、完成易耗品的每期盤點工作。 崗位要求 1、有1年以上客房工作經驗。 2、持有酒店英語初級證書,可合理的為解決客人問題。 3、身體健康,相貌端正。 4、接受過正規客房服務工作培訓。
            • 南寧 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 節日禮物
              • 人性化管理
              • 年度體檢
              • 月休8天
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.在洗衣房主管的領導下,負責客衣,工服和其它布草的洗滌工作。 2.準備工作,按工作程序開啟,操作機器設備。 3.按規定的程序與標準做好客衣的檢查,分類,洗前去污。干洗和干洗后的補洗工作。 4.掌握洗衣技能。正確使用和掌握保養方法,定期做好設備的維護保養工作。 5.密切注意干洗機工作期間各部門的工作狀況,出現故障及時停機報修。 6.定期清理過濾器.蒸餾器.打掃工作區域衛生。 7.對于發現的洗衣質量問題,應及時向領班,主管匯報,并做好案例分析,采取適當措施補救。 崗位要求 1.高中以上學歷。 2.1年以上洗衣部工作經驗。 3.參加過相關專業培訓。 4.熟悉本崗位專業知識。
            • PA主管/領班

              3.5千-4.5千
              南寧 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 領導好
              • 年度旅游
              • 技能培訓
              國際高端酒店/5星級 | 1000-2000人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、協助經理制定公共區域的清潔計劃和植物花卉的清潔方案; 2、巡視檢查和督導下屬按標準和程序工作遵守各項制度; 3、協助部門經理制定下屬的培訓計劃并負責實施,負責下屬的排班并參與考核工作; 4、負責所轄范圍的清潔劑、清潔器具及其他物資管理控制工作; 5、負責公共區域蟲害防治工作,按標準安排綠色植物的裝飾布置工作; 6、接受并處理客人投訴將不能處理的問題及時匯報上級做好投訴記錄; 7、研究各種清潔設備、清潔劑不斷提高清潔保養的質量。 任職要求: 1、?年齡25以上,熟悉酒店清潔設備維護、試用、保養等,男女不限,初中以上學歷; 2、 1年以上酒店同等崗位工作經驗優先,具備良好的服務意識,良好的溝通能力以及協調能力。 工作地點:百色樂業
            • 客房領班

              3千-4千
              崇左 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              有限服務中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責客房所在樓層的整體經營和運作;分配樓層服務員工作,制定工作計劃。 2、確保樓層部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 5、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、初中以上學歷。 2、有2年以上同星級同崗客房管理工作經驗。 3、熟悉客房部專業知識,具備操作電腦的能力。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。
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