• <del id="aq0yg"></del>
  • <del id="aq0yg"><dfn id="aq0yg"></dfn></del>
  • <strike id="aq0yg"><input id="aq0yg"></input></strike>
  • <strike id="aq0yg"><input id="aq0yg"></input></strike>
    亚洲欧洲综合,亚洲国产制服丝袜先锋,99在线精品视频在线观看,国产AV大陆精品一区二区三区
    • App

      掃碼下載最佳東方App

    • 微信

      掃碼關注最佳東方公眾號

    • 客服

    • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 康體主管崗: 待遇:6000-8000 1、根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。 2、對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。 3、掌握出勤情況,安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛工作。 4、班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。 5、落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。 6、熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。 救生員崗位: 待遇:5000-6000 【崗位職責】 1、具有高度的安全意識和責任感,對會員安全負責。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內情況,對于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進行業務技術學習,相互交流經驗,不斷提高業務水平。 【崗位要求】 1、熟悉娛樂服務和成本管理,了解康體服務規范和質量標準,掌握衛生消毒和安全救護知識。 2、熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。 3、有較好的業務指導和組織協調能力。 4、有較好的文字和語言表達能力,會外語的優先。 5、熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
    • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      卓越雇主
      卓越雇主
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      如果你是這樣的小粉, 熱情投入 奢華服務的忠實粉絲 專注細節 積極的態度 良好的團隊意識 加入我們,一起續寫文華東方傳奇服務!   If you are Passion for Excellence Fan of Luxury Service Eye for Details Positive Attitude Team Player Join us to continue legacy Hospitality in dynamic Shenzhen!    【薪資待遇面議】
    • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 發展空間廣闊
      • 員工生日禮物
      • 領導好
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      1、熟悉健身中心會員資料,了解客情,了解酒店的健身中心設備及相關活動 2、熟悉酒店有關健身中心銷售的各項政策,向來店賓客推銷健身中心相關的產品,努力爭取好的經濟效益 3、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務 4、其他健身中心日常工作 持救生員證優先考慮
    • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 管理規范
      • 領導好
      • 節日禮物
      • 豐厚忠誠獎
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、主持康體部工作;實施各經營項目;提供經營與日常管理的方案。 2、巡視各營業網點,確保營業的正常進行。 3、抽查各種設施,確定能正常營業。 4、抽查員工上崗情況,確定設備正常運作;對人員、物資、服務質量、安全、防火負全責。 5、處理重大賓客投訴,盡量滿足賓客要求,維護酒店利益。 6、對員工進行培訓,并制定相關管理規范,保證服務質量。 崗位要求 1、大專以上學歷,有相同崗位工作經驗2年以上。 2、掌握酒店基礎管理知識,懂得成本管理與核算,熟悉康樂設施管理,了解市場營銷學和公關知識。 3、熟悉工商管理法規、治安消防條例及音像管理規定。 4、具有級織,指揮、計劃、控制和協調能力。 5、有拓展市場,發展業務的能力。 6、有較好的文字組織和語言組織表達能力。 7、有救生員證、社會體育指導員證;
    • 東莞 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 員工生日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 技能培訓
      • 年底雙薪
      • 五險一金
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責部門團隊的管理,建設團隊文化。 2、負責分析經營狀況,抓好財產管理,控制開支,提高經濟效益。 3、發揮部屬員工工作積極性。通過領班檢查監督部門服務人員的工作態度、服務質量,抽查各崗位的工作情況。 4、研究康樂消費市場,推廣周期促銷活動。 5、征求客人意見,處理客人投訴,分析服務質量管理中的問題。 6、參加酒店例會。主持部門例會,聽取匯報,研究問題,布置任務。 【崗位要求】 1、中專以上學歷,有相同崗位工作經驗5年以上。 2、要求形象正面,工作態度端正。 3、對當地市場有一定的了解,熟悉本地賓客的消費心理,關注賓客需求,具備一定的客源。 4、能統籌康樂部(含康體及KTV)營業、管理、銷售等工作。 5、具有良好的溝通技巧和對客溝通能力,具備前瞻性的創新思維與獨特的經營策略構思能力,能夠洞察行業趨勢,引領企業創新發展。
    • KTV經理

      6千-8千
      東莞 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 員工生日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 技能培訓
      • 年底雙薪
      • 五險一金
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責KTV的管理工作,保證KTV接待工作的正常運作。 2、下屬工作的分配、日常管理、上司指示或會議精神的傳達,與公關人員保持良好的合作關系。 3、主持召開每日部門例會工作,起到部門意見上傳下達的作用。 4、監督及評估部門員工在工作中的表現。 5、做好部門員工培訓及管理。 6、妥善積極處理客人投訴咨詢,做好客戶關系維護。 【崗位要求】 1、2年以上量販KTV或商務KTV管理經驗,有業內知名企業工作經驗者優先。 2、具備良好的行業分析、營銷、推廣能力和人際溝通、協調能力。 3、吃苦耐勞適應夜場工作,能夠駐店。 4、有豐富的行業人力資源、高端客戶資源優先。 5、有提成獎勵方案,薪資為底薪,未含提成獎勵等。
    • 溫泉主管

      4千-5千
      廣州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 購買社保
      • 人性化管理
      • 免費泡溫泉
      • 帥哥美女多
      • 五險一金
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、根據經理制定的工作計劃,負責監督、協調分配部門內各崗位人員的工作順利實施。 2、善于協調部門之間和部門內部人際關系,提高工作效率。 3、負責處理客人投訴,并將處理結果上報上級。 4、協助部門對每日客流量進行綜合分析,制定接客方案、部署工作,保證每日的營運正常。 5、完成經理交辦的其他事項。 【崗位要求】 1、中專學歷,旅游管理、酒店管理或經濟管理類專業優先。 2、具備良好的職業道德和敬業精神,工作認真負責。 3、具有較強的組織協調能力以及社交能力。 4、熟悉溫泉行業,取得相關專業資格證書優先。 5、熟悉電腦操作。
    • 廣州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 五險
      • 店齡補貼
      • 節日禮物
      • 員工生日禮物
      全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、編制部門經營計劃及規范性文件。 2、棋牌部運營管理。 3、上傳下達及協調工作。 4、設施設備的管理。 5、人員管理。 【崗位要求】 1、高中及以上學歷,具有企業管理、服務管理、旅游管理等相關專業知識的優先考慮。 2、1年以上工作經驗。 3、熟知棋牌部服務各類專業知識及工作程序,具有專業服務技能,并能獨立完成員工服務技能培訓。有較強的溝通能力、組織能力、協調能力。
    • 東莞 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 技能培訓
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 績效獎金
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.?協助健身中心主管負責健身中心的日常運營,負責參觀客人的咨詢和預訂。 2.?負責健身會籍的銷售,最大程度的提高收入。 3.?負責及時準確的完成部門各種報表及處理財務問題。 4.?迅速及禮貌地滿足賓客需求。 5.?預計客人需要 和偏好以超越他們的期望。 6.?熱情地向每位賓客問候及送別賓客 7.?協助PA保持更衣室或前臺區域的清潔并時刻保持足夠的物品供應。 8.?確保所有客用品的供應(毛巾、面巾、浴巾、拖鞋、浴袍、浴帽、洗發水/淋浴液、潤膚露、啫喱水、吹風機、梳子、棉簽、紙巾等)。 9.?負責將所有需要維修的項目通知工程部。 10.?熟悉當地政府的衛生標準。 11.?清點存貨,維持毛巾、布草、浴衣和其他物品的正確數量。 12.?協助健身中心主管將健身中心設備和其他物品的花費控制在預算之內。 13.?協助健身中心主管控制中心物品如毛巾、浴衣、拖鞋的遺失,盡可能減少損失。 14.?協助健身中心主管監督監測游泳池的衛生情況。 15.?協助健身中心主管確保設備的清潔和正常運作。 16.?遵守健身中心員工保持健身中心的規定。 17.?搜集客人意見并反饋給健身中心主管。 18.?能用簡單英語或普通話應答客人有關健身中心的問題和要求。 19.?在當班期間的儀表、個人衛生和著裝規范嚴格按照P&P執行。 20.?遵守商業行為準則。 21.?遵守酒店員工手冊上的規章制度。 22.?確保受到緊急情況處理程序的培訓并對火警疏散做好準備。 23.?按酒店要求記錄、匯報安全事故。 24.?協助健身中心主管確保健身房區域被很好地維護并避免對客人和員工會造成隱患的安全問題。 25.?參加每日部門會議明確、通告每天的工作。 26.?提出提高對客安全的好建議。 27.?和其他部門緊密合作并分享信息以協助所有部門確保向客人提供持久的服務 28.?成為小組一員并和其他員工合作確保向客人提供迅速、持續的服務。 29.?協助其他部門進行良好的溝通以確保良好的對客服務。 30.?為了向客人提供準確的信息以及和其它部門一起分享健身中心的有關信息。 31.?完成上司指派的其他合理的工作 任職資格 ? 1)?????學歷要求:高中或同等學歷,本科學歷優先 2)?????工作經驗:有一年健身中心工作經驗者優先 請注意:你的簡歷信息將會被我們轉發到我們的第三方招聘系統進行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護您的個人數據安全,如您繼續申請該職位,即表示您已知曉并認可我們的操作。
    • 潮州 | 1年以上 | 中技
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 包吃包住
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      工作職責 ·?負責協調所有康樂中心的賓客服務工作,包括溫泉和健身中心的運營。 ·?協調康樂設施和設備的所有保養工作。 ·?協調所有對客康樂服務。 ·?負責所有對客服務的安全?。 ·?對部門的產品及服務的銷售工作進行管理。 ·?向客人提供高品質的服務。 · 3年相關工作經歷,包括1年泳池救生等經驗,或與此相當的教育和相關工作經驗結合的背景。 崗位要求 1、有康樂部管理工作經驗1年以上。 2、有救生證。
    • 惠州 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
      全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1、負責賓客泡溫泉期間的服務監督工作。 2、負責溫泉公園員工的培訓工作。 3、負責泳池、水療池、兒童水寨以及各溫泉泡池的水質處理工作。 4、負責督導賓客在溫泉區的安全保障工作。 5、負責督導培訓溫泉公園水吧小吃、飲料的制作及售賣工作。 6、負責督促檢查溫泉泡池清潔及保養工作。 7、負責溫泉公園客用品、清潔用品、易耗品、食品、飲品的采購備貨工作。 8、負責溫泉公園員工的每月考勤及排班工作。 9、領導交代的其他工作。
    • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 午餐補貼
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 年底雙薪
      國際高端酒店/5星級 | 2000人以上
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1.對公寓內的閱覽室、會議室、健身房等進行維護,確保各項設施設備的正常運轉。 2.處理會所的日常的工作,確保良好的對客狀態。 3.有宴會活動時,負責會場布場、宴會服務等工作。 4.妥善及時地處理客戶的要求、詢問和投訴。 崗位要求 1.熱愛酒店行業/服務行業,有宴會服務經驗優先考慮; 2.樂觀積極的工作態度; 3.能吃苦、有一定的抗壓能力; 4.良好的溝通技巧、團隊合作意識。
    • 深圳 | 經驗不限 | 中專
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      工作職責: 1. 向客人、會員和來訪者提供及時、高效和禮貌的服務; 2. 按照既定次序和清潔標準來維護兒童俱樂部和康體設施; 3.?熟悉酒店的設施、活動、設備、服務和其它相關情況,以便向客人提供準確信息; 4. 為客人、會員和已登記的兒童開展活動與服務,對其做相關說明并提醒其注意安全; 5.完成經理、主管交辦的其他任務。 崗位要求: 1.熱情積極,樂于助人,善于溝通; 2.有兒童樂園工作經驗; 3.有創意,有想法,能組織一些小的兒童活動。 4.需擅長吉他,尤克里里或畫畫 深圳硬石酒店,中國大陸第一家音樂主題酒店,潮牌因樂而生~? 月休8天,工作生活兩手抓;一年享受至少7天帶薪年假(轉正即可按比例休假);? 包吃包住,每日提供水果,至少四菜一湯。地鐵直抵酒店正門,宿舍距酒店500米,步行可達;? 國際品牌系統培訓,廣闊發展空間,盡情釋放你的創造力;? 愉悅活力工作氛圍,硬石舞臺已搭好,助你“C位出道”,開啟搖滾明星之旅!
    • 酒吧員

      3千-4千
      東莞 | 經驗不限 | 初中 | 提供食宿
      • 包吃包住
      • 購買社保
      • 英語補貼
      • 話費補貼
      • 績效獎
      • 工齡補貼
      • 學歷補貼
      • 全勤獎
      • 帶薪年假
      • 人性化管理
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1、切配果盤及分發各類小吃; 2、分發各KTV包間的酒水; 3、客人寄存酒水管理; 4、清潔包房衛生(另有提成); 招聘要求:能吃苦耐勞,有無工作經驗均可; 班次時間:17:00-01:00
    • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 員工生日禮物
      • 法定節假日
      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】(感謝您的關注,如有意向者請投遞個人簡歷,我們會盡快評估,初步合適會盡快約您面試) 1、負責KTV的管理工作,保證KTV接待工作的正常運作。 2、下屬工作的分配、日常管理、上司指示或會議精神的傳達,與公關人員保持良好的合作關系。 3、對KTV的服務質量負責。 4、參加部門各項會議活動,充分了解上級工作安排的意圖。 5、主持召開每日部門例會工作,起到部門意見上傳下達的作用。 6、監督及評估部門員工在工作中的表現。 7、對表現出色的員工進行必要的表彰和對員工違章現象進行及時的處理。 【崗位要求】 1、在大型娛樂場所8年以上并有3年以上同崗位工作經驗(有智能AIKTV管理經驗優先)。 2、掌握酒店基礎管理知識,掌握成本管理與核算,熟悉康樂設施管理,了解市場營銷學和公關知識。 3、熟悉工商管理法規、治安消防條例及音像管理規定。 4、具有組織,指揮、計劃、控制和協調能力。 5、具有良好的拓展市場,發展業務的能力。 6、具有較好的文字組織和語言表達能力。
    • 保健技術經理

      1.1萬-1.5萬
      深圳 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 包吃包住
      綜合性酒店 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1. 全面管理保健技術團隊,提供專業、高效的保健服務,滿足賓客健康需求。 2. 制定詳細的保健服務流程和標準,確保服務質量,提升賓客滿意度。 3. 定期組織員工培訓,提升團隊技術水平和服務意識。 4. 與相關部門協作,優化保健服務流程,提高整體服務效率。 5. 合理管理設備和耗材,控制成本,確保資源合理利用。 6. 積極處理賓客反饋,及時改進服務,提升服務品質。 7. 確保保健服務環境整潔衛生,符合衛生標準。 8. 加強酒店按摩項目推銷工作的跟進,與保健部保持良好溝通,共同提升服務質量。 任職要求: 1. 中專及以上學歷,具備豐富的保健技術管理經驗。 2. 熟悉保健服務項目和流程,能夠合理安排各項工作任務。 3. 具備良好的溝通協調能力和領導能力,能夠有效激勵團隊。 4. 專業知識豐富,服務意識強,能夠為賓客提供專業建議。 5. 注重衛生和安全管理,能夠嚴格把控服務標準。 工作時間:16:00-24:00
    • 康體休閑經理

      1.1萬-1.5萬
      深圳 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 包吃包住
      綜合性酒店 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1. 全面管理康體休閑部,確保服務質量,提升賓客休閑體驗。 2. 監督各類休閑設施的使用狀況和維護保養,制定詳細的維護計劃,確保設施設備安全、高效運行。 3. 制定并執行嚴格的成本控制措施,監控物料消耗、能源使用、人力成本等,通過精細化管理提高運營效率,降低不必要的開支。 4. 密切關注賓客反饋,定期收集意見,根據賓客需求不斷優化康體休閑服務。 5. 積極與部門協作,優化客房分配策略,提高顧客滿意度。 6. 定期巡視部門各崗點,檢查員工工作狀態和在場客人狀況,確保正常經營狀態。 7. 深入分析營業數據,評估運營效益,提出針對性降本增效措施。 任職要求: 1. 大專及以上學歷,具備豐富的康體休閑管理經驗。 2. 熟悉康體休閑項目和服務流程,能夠合理安排各項工作任務。 3. 具備良好的溝通協調能力和領導能力,能夠有效激勵團隊。 4. 營銷策劃和成本控制能力強,能夠提升部門業績。 5. 注重安全和服務細節,能夠嚴格把控服務質量。 工作時間:16:00-24:00
    • 男女賓經理

      1.1萬-1.5萬
      深圳 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 包吃包住
      綜合性酒店 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1. 全面管理男女賓區域,嚴格執行酒店服務標準,確保服務品質。 2. 定期巡查設施設備,及時發現并解決安全隱患,保障賓客使用安全。 3. 積極處理賓客反饋,深入分析問題根源,持續提升服務品質。 4. 定期組織員工培訓,分享服務技巧,提高團隊服務水平。 5. 與相關部門緊密協作,優化男女賓區域運營流程,提升整體效率。 6. 合理控制成本,管理物資采購和使用,減少不必要的開支。 7. 嚴格維護衛生環境,確保符合酒店衛生標準,為賓客提供舒適空間。 8. 深入分析營業數據,提出針對性改進方案,提升部門業績。 任職要求: 1. 中專及以上學歷,具備相關管理經驗,熟悉酒店男女賓服務流程。 2. 熟悉男女賓服務流程和管理要點,能夠合理安排各項工作任務。 3. 具備良好的溝通協調能力和領導能力,能夠有效激勵團隊。 4. 應變能力強,能妥善處理緊急情況和賓客投訴。 5. 注重衛生和細節,能夠嚴格把控服務標準。
    • 鹿園主管

      4千-5千
      清遠 | 3年以上 | 大專
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 年度旅游
      • 員工生日禮物
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責鹿園日常運營管理,包括動物飼養、園區清潔、設施維護等工作安排與監督; 2、制定并執行鹿園安全管理制度,確保游客與動物的安全,及時處理突發情況; 3、組織并培訓鹿園員工,提升團隊服務意識與專業能力,優化游客體驗; 4、協調與其他部門的合作,策劃并執行鹿園相關主題活動,提升園區吸引力; 5、監控鹿園運營成本,合理控制預算,提出優化建議以提高運營效率; 6、定期檢查動物健康狀況,配合獸醫進行防疫、治療及記錄工作; 7、收集游客反饋,分析運營數據,持續改進服務流程與園區管理。 【崗位要求】 1、熱愛動物,具備較強的責任心與耐心,能夠適應與動物接觸的工作環境; 2、具備良好的團隊管理能力,能有效協調與指導員工完成工作任務; 3、較強的溝通與應變能力,能夠妥善處理游客咨詢、投訴及突發事件; 4、身體健康,能適應戶外工作及一定體力勞動; 5、有動物園、農場或相關動物管理經驗者優先; 6、具備基礎的數據分析能力,能夠通過運營數據提出改進建議; 7、工作態度積極主動,具備較強的學習能力與抗壓能力。
    • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 包吃包住
      綜合性酒店 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責娛樂區域的日常服務工作,包括但不限于接待、引導、酒水服務等; 2、為客人提供專業的娛樂設施使用指導及安全提示,確保客人體驗舒適、安全; 3、維護娛樂區域的整潔與秩序,定期檢查設備運行狀況,及時上報維修需求; 4、協助處理客人的投訴與建議,確保問題得到及時、妥善的解決; 5、配合團隊完成各類娛樂活動的策劃與執行,提升客人參與度與滿意度; 6、遵守酒店的各項規章制度,確保服務流程符合標準操作規范; 7、完成上級交辦的其他相關工作。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識與溝通能力,能夠熱情、耐心地對待客人; 2、身體健康,能適應倒班工作制,具備一定的抗壓能力; 3、有團隊合作精神,能夠與同事高效協作; 4、無不良嗜好,形象端正,舉止得體; 5、有酒店或娛樂行業相關工作經驗者優先,無經驗者可提供培訓; 6、能接受靈活的工作時間安排,包括周末及節假日。
    • 娛樂部部長

      7千-7.5千
      深圳 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 包吃包住
      綜合性酒店 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責娛樂部日常運營管理,確保各項娛樂設施及活動有序開展; 2、監督并指導下屬員工的工作表現,提供必要的培訓和指導; 3、制定并執行娛樂活動計劃,提升客戶體驗及滿意度; 4、處理客戶投訴及突發事件,確保問題得到及時、妥善解決; 5、協調與其他部門的溝通與合作,確保娛樂服務與其他業務環節無縫銜接; 6、定期檢查娛樂設施的安全性和衛生狀況,確保符合行業標準; 7、完成上級交辦的其他相關工作。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識和團隊管理能力,能有效調動員工積極性; 2、具有較強的溝通協調能力,能妥善處理客戶關系及突發事件; 3、對娛樂行業有一定的了解,熟悉相關設施及活動流程; 4、工作細致認真,責任心強,能適應彈性工作時間; 5、有相關工作經驗者優先,無經驗者可接受培訓上崗。
    • 娛樂部主管

      8千-8.5千
      深圳 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 包吃包住
      綜合性酒店 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責娛樂部門的日常運營管理,確保各項娛樂活動有序開展; 2、制定并執行娛樂活動計劃,提升客戶體驗和滿意度; 3、監督娛樂設施的使用和維護,確保設備安全、衛生及正常運行; 4、協調與其他部門的合作,確保娛樂項目與酒店整體服務無縫銜接; 5、處理客戶投訴及突發事件,及時解決問題并反饋改進措施; 6、培訓和管理娛樂部員工,提升團隊服務水平和專業能力; 7、定期分析娛樂項目的運營數據,提出優化建議并落實改進方案; 8、完成上級交辦的其他相關工作。 【崗位要求】 1、具備較強的組織協調能力和團隊管理經驗; 2、熟悉娛樂行業運營模式,對客戶需求有敏銳的洞察力; 3、具備良好的溝通能力和服務意識,能妥善處理客戶關系; 4、工作積極主動,責任心強,能承受一定的工作壓力; 5、具備較強的應變能力,能高效解決突發問題; 6、有酒店或娛樂行業相關經驗者優先考慮; 7、能適應彈性工作時間,包括周末及節假日輪班。
    • 康體主管

      4千-5千
      茂名 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 免費工作餐
      • 社會保險福利
      • 免費員工宿舍
      • 多維培訓體制
      • 帶薪年假
      • 豐富員工活動
      • 生日禮品
      • 優秀員工獎勵
      • 優秀員工發展
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1. 負責康體中心的日常運營管理,確保服務質量 2. 監督并指導團隊成員,提升客戶滿意度 3. 組織實施康體相關的活動和推廣 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協作精神 2. 能夠有效管理資源,確保運營效率 3. 對康體行業有熱情,能夠不斷創新和改進服務流程
    • 康體主管

      6千-8千
      深圳 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 包吃包住
      • 技能培訓
      • 員工活動
      • 人性化管理
      • 領導好
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      圣淘酒店(桃園店)-康體中心以室外泳池(室外池)為主,配有小型健身房 崗位職責 1、負責康體日常運營管理工作; 2、不斷完善部門的工作流程及管理制度; 3、確保康體中心的營業秩序和運營安全; 任職要求 1、持泳池救生員證; 2、熟悉泳池日常運營管理; 3、有酒店同崗位工作經驗優先。 此崗位為部門負責人
    • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 包吃包住
      • 節日禮物
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      職責描述: 1. 接待、帶領4-17歲的兒童開展室內外活動。 2. 開展并鼓勵兒童參加手工、體育等不同項目。 3. 策劃游戲并安排兒童上臺表演。 任職要求: 1.性格活潑開朗,渴望多姿多彩的生活方式。 2.男女不限,20歲以上,普通話流利(掌握英語及其它外語者更佳)。 3.有愛心,童心未泯能和兒童玩成一片。 4.有過兒童看護、夏令營、日托相關經驗優先。 5.掌握CPR和急救證書者優先考慮。
    • 列表
    • 明細
    0086
    獲取驗證碼
    注冊/登錄
    上傳簡歷一鍵注冊

      熱門職位

      熱門地區

      主站蜘蛛池模板: 男女xx00上下抽搐动态图| 亚洲欧美日韩在线码| 国产女人高潮视频在线观看| 96在线看片免费视频国产| 日本丶国产丶欧美色综合| 亚洲欧美成人一区二区在线电影| 国产爆乳无码一区二区麻豆| 久久夜色精品国产嚕嚕亚洲AV| 果冻传媒MV国产推荐视频| 强奷漂亮少妇高潮伦理| 好满射太多了装不下了真人| 国产综合久久99久久| 国产片AV国语在线观看手机版| 亚洲精品麻豆一区二区| 久久综合九色综合欧洲98| 日韩丝袜欧美人妻制服| 中文人妻AV大区中文不卡| 国产色视频一区二区三区 | 亚洲AV综合色区无码一区 | 天堂影院一区二区三区四区| 日韩内射美女人妻一区二区三区 | 亚洲成A人一区二区三区| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 精品国产精品午夜福利| 亚洲AVAV天堂AV在线网阿V | 内射口爆少妇麻豆| 亚洲精品高清国产一久久| 亚洲国产成人影院播放| 精品国产一区av天美传媒| 疯狂做受XXXX高潮国产| 免费无码无遮挡裸体视频在线观看 | 免费无码一区无码东京热| 免费无码一区无码东京热| 精品中文人妻在线不卡| 欧美成人免费做真爱| 成码无人AV片在线电影网站| 亚洲精品一区二区美女| 无码国产偷倩在线播放| 国产精品VA尤物在线观看| 国产永久免费高清在线观看 | 好紧好滑好湿好爽免费视频|