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    • 客服

    • 深圳 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 員工生日禮物
      • 節日禮物
      • 包吃包住
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1、負責長租公寓招租、與租客保持聯系,擴大企業市場范圍,為租客提供服務; 2、負責長租公寓客戶的拓展、談判、簽約、客戶關系維護、提供良好的售前售后服務,保證客戶的滿意度; 3、負責長租客戶信息的收集、匯總、整理、分析; 4、利用各種渠道開發客戶,為租客提供專業的租賃咨詢服務; 5、與公寓其它部門做好協調工作,確保對客人提供優質服務; 6、按時完成銷售目標并達成各項績效考核標準; 7、完成上級領導交辦的其它工作。 崗位要求: 1、擁有長租公寓銷售/房產中介銷售工作經驗1年以上; 2、性格外向、主動熱情、服務意識良好、形象氣質佳; 3、具備良好的人際關系及銷售推銷能力; 4、良好的團隊合作精神、優秀的商務談判的能力、極強的解決問題的能力; 5、熟練使用辦公軟件。 福利待遇: 1、底薪加提成(提成算法面議); 2、包食宿(提供Wifi、洗衣機、烘干機、空調)、月休6天、工作8小時、五險一金、員工團建、員工培訓、年度體檢、員工生日會&生日禮物、過節福利。
    • 招商經理

      6千-1.8萬
      深圳 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 領導好
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、 為到店客戶提供咨詢服務; 2、根據客戶需求,幫助客戶達成租賃業務; 3、推進客戶的業務跟進和房屋過戶手續辦理等服務工作; 4、通過網絡搜素及社區開發進行公司房源積累,并與客戶建立良好的業務合作關系。 【崗位要求】 1、全國統招中專以上學歷; 2、溝通能力強,工作積極主動,樂觀開朗; 3、有責任心,抗壓能力強; 4、認真踏實,目標感強。
    • 廣州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 提供食宿
      • 五險一金
      • 績效獎金
      • 年終獎
      • 帶薪年假
      • 關愛基金
      • 帶薪病假
      • 結婚禮金
      • 生日禮金
      • 技能培訓
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1、崗位職責 A.02客戶拓展與維護:通過多種渠道(如線上平臺、線下活動、人脈推薦等)積極開發潛在客戶,建立并維護良好的客戶關系,深入了解客戶辦公空間租賃需求,為其提供專業的租賃方案。 B.02項目推廣:熟悉公司甲級商業寫字樓項目的各項優勢(包括地理位置、建筑品質、配套設施、物業服務等),運用多種營銷手段(如制作宣傳資料、舉辦項目推介會、參與行業展會等)對寫字樓進行全方位推廣,提升項目市場知名度與影響力。 C.02租賃談判與簽約:與客戶進行租賃條款的談判,包括租金、租期、裝修期等關鍵事項,確保公司利益***化的同時滿足客戶合理需求;負責租賃合同的起草、審核與簽訂工作,確保合同條款合法合規、準確無誤。 D.02市場調研:密切關注商業寫字樓租賃市場動態,收集競爭對手信息,分析市場趨勢與客戶需求變化,為公司項目定位、租金政策調整等提供有價值的市場數據與建議。 E.02協助運營管理:與公司物業團隊緊密配合,協助處理租戶入駐后的各類問題,確保租戶擁有良好的辦公體驗,提高租戶滿意度與續租率;及時反饋租戶意見與建議,為優化寫字樓運營管理提供參考。 2、任職要求 A.02學歷與專業:專科及以上學歷,房地產經營管理、市場營銷、物業管理、工商管理等相關專業優先。 B.02工作經驗:具有2年及以上商業地產租賃工作經驗,熟悉甲級寫字樓租賃業務流程,有豐富的客戶資源與成功租賃案例者優先。 C.02專業技能:具備扎實的房地產專業知識,熟悉相關法律法規與政策;熟練掌握辦公軟件(如Word、Excel、PPT等),能夠運用數據分析工具對市場數據進行整理與分析優先。 D.02能力素質:具備出色的溝通協調能力與談判技巧,能夠與不同類型客戶進行有效溝通并達成合作;具備較強的市場開拓能力與客戶服務意識,能夠主動挖掘客戶需求并提供優質解決方案;良好的團隊合作精神與抗壓能力,能夠在快節奏的工作環境中高效完成各項任務。 E.02個人特質:形象良好,具備良好的職業素養與道德品質;對商業地產行業充滿激情,有較強的學習能力與自我驅動力,不斷追求卓越。 3、薪資待遇 A.富有競爭力的薪資待遇:基本工資+提成,上不封頂,具體薪資面議。 B.完善的福利體系:五險一金、帶薪年假、節日福利、豐富的團隊活動。 C.專業培訓與發展機會:公司提供系統的入職培訓與在職培訓,提升專業技能與綜合能力;廣闊的職業發展空間,表現優秀者有機會晉升管理崗位或參與公司核心項目。
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