*工作地點： 鼓浪嶼，月休8天 *工作內容描述： 收款，國內卡、聚合支付、微信等后臺核對； 根據前臺入賬金額及銀行到賬金額進行核對，確保準確無誤，并登記日審報告 l 付款及編制憑證 1.審核付款單據附件是否齊全，檢查發票開票信息、內容、開票日期是否正確、發票背面是否有經收人簽字，檢查發票賬戶和OA收款賬戶是否一致，入庫單、采購申請單、合同等，付款前，，先查詢OA是否標注付款，再查詢用友系統是否未付款，最后仔細查閱處理人意見區，審核無誤后再進行付款。總賬審核付款后應及時處理OA，在意見區填寫付款時間，如有特殊事項，需標注在審批意見中，并在紙質OA單上加蓋銀行付訖章。 2.根據審核無誤后的付款單據及時編制會計憑證、確保附件齊全，回單齊全。 3.每月20日開始付上月固定供應商貨款。 2.工資、差旅費、500元以內零星采購可對私付款 3.如無特殊情況，不允許個人現金借款及前臺備用金借款，如需借款時，特批手續齊全。 l 賬實核對 1.庫存現金與現金日記賬核對，確保賬實相符，并簽字確認。 2.銀行存款日記賬與銀行網銀余額核對，確保賬實相符，并簽字確認。 3.采購及前臺備用金與借款金額進行核對并每月進行抽查，確保賬實相符，并簽字確認。 4.每月底及時催收個人借款。 l 資金日報及周報 1.根據審核無誤的現金、銀行交易明細規范填制資金日報 2.根據每日審核無誤的資金日報及銀行流水，進行編制資金周報 l 余額調節表制作 月底出納根據U8銀行日記賬及銀行到賬金額進行余額調節表制作，并由財務經理簽字，裝訂成冊 l 合同臺賬登記與保管 1.催收合同,檢查合同版本和OA是否一致,審核無誤后處理OA 1.審核合同登記本是否按規范填寫、是否已附合同審批OA、簽字蓋章手續是否齊全。 2.根據審核無誤后的合同原件填制合同臺賬。 3.根據登記的合同臺賬進行整理，提前2個月對即將到期的合同,提醒部門及時續簽。 l 法人章保管 1. 出納保管企業法人章。如需蓋章，要進行OA審批，并做好登記。 2. 外借法人章借和收回必須簽字。 l 財物保管 1.制單網銀U盾付款后及時放入保險柜保存，網銀密碼單獨留存。 2.保險柜、投幣柜鑰匙放入指定位置妥善保存。 3.下班前檢查保險柜是否已全部鎖好。 *勝任能力要求： 1. 學歷證書、會計證； 2. 熟悉日常會計操作，熟悉相關財務、稅收、保險、銀行政策； 3. 熟悉電腦辦公軟件和財務軟件操作； 4. 較強的數字分析或報告能力； 5. 能夠與其他人充分溝通； 6. 能贏得各層次的信任和維持有效的關系； 7. 較強的獨立工作能力和執行力； 8. 團隊合作意識和領導力。

*工作地點： 鼓浪嶼，月休8天 *工作內容描述： 在財務總監帶領下，控制酒店成本費用，分析酒店財務狀況；合法納稅，合理安排資金運用，保證滿足經營活動的資金需求，配合財務總監做好財務報告和管理工作。 1. 審核日常成本、費用、應付賬款的支付； 2. 對月末結賬，內部經營分析報表進行審核，及時出具經營分析ppt； 3. 對總賬編制各類會計報表進行審核和合并； 4. 分析收入成本費用增減具體原因，加強成本和費用的控制，對酒店經營提出合理化建議，并向酒管公司進行匯報； 5. 對酒店成本費用進行控制，對各部門物品領用進行監管； 6. 定期組織對固定資產、經營用具、庫存物品的盤點、清查； 7. 合理安排資金運用，保證滿足經營活動的資金需求； 8. 對總賬編制納稅申報表進行審核，加強稅企溝通，及時掌握最新稅收法規及稅務動向； 9. 每年及時聯系審計，配合做財審和稅審，進行年度企業所得稅匯算清繳； 10. 每年度按酒管公司的要求，與各部門共同編制下一年度酒店經營預算，并提交酒管公司審批； 11. 嚴格遵守酒管公司財務管理制度，并及時下發酒店，對相應部門及時培訓；在日常經營活動中，對所轄各項目的流程進行及時補充； 12. 按規定年限保管好會計憑證、賬簿、發票、盤點表、賬單等各種財務檔案； 13. 負責財務部人員每月的排班、考勤、業務考核并對其定期培訓； 14. 總經理、財務總監臨時安排的其他工作事項。 *勝任能力要求： 1. 中級（含））及以上會計職稱； 2. 三年以上（含）酒店財務經理工作經驗； 3. 熟悉酒店財務流程，有一般納稅人工作經驗； 4. 熟練操作財務軟件和excel等辦公軟件； 5. 了解酒店財務各崗位工作職責，熟悉相關財務、稅收、保險、銀行政策； 6. 性格開朗、為人正直； 7. 有良好的溝通能力和管理能力。

【崗位職責】? 1、負責酒店的庫存物資的成本核算與控制，定期與有關帳目進行核對? 2、編制配餐卡，對每一種食品菜肴按消耗量編出成本計算單，為制定銷售價格提供依據。? 3、做好餐飲部總監和廚師長的業務溝通，對酒店飲食管理控制系統提出提出改進意見。? 4、定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調查、 分析，更有效地控制進價。? 5、對倉庫、收貨部進行工作檢查，嚴格各種物品、食品、飲料的購入、驗收、入庫、出庫等有關手續和標準。? 6、減少庫存積壓，配合庫房每月匯總庫存物資積壓表，盡量利用庫存積壓物資以減低成本。 7、必要時協助采購進行收貨工作 8、在酒店運營高峰時，需能夠接受跨部門支援客房部、餐飲部等 【崗位要求】? 1、財務、會計等相關專業學歷，有星級酒店成本部相關工作經驗優先。? 2、具有一定的管理、溝通、協調能力和團隊協作能力。? 3、熟練掌握酒店會計的基本理論及實際工作方面的知識。? 4、基本了解酒店所需各種物品的名稱、型號、規格、 單價、用途和產地。? 5、了解同類產品不同共應商提供物資質量及價格差別。? 6、熟悉酒店成本控制的方法，了解酒店物資消耗的基本情況。

【崗位職責】 1、遵守財經紀律，執行財務制度，嚴格執行《會計法》。 2、負責月末會計核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負責統計報表的編制和報送工作，按規定時間及時報送。 4、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 5、審查和清理賬戶，賬簿摘要內容要求完整和精煉。 6、協助信貸會計組織資金回收；協助成本會計和資產會計定期進行財產、物資和材料的盤點工作。 7、審核每日現金、銀行存款日報表，并在簽章后，報送財務總監。 【崗位要求】 1、大專學歷，財務會計專業畢業。 2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店帳務稅務流程。 3、熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、銳務、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業的賬務工作，懂得相關法律法規。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6、為人誠實可靠，品質正直，有吃苦耐勞的精神。

1.在工作中提供禮貌、專業、高效的服務。確保每日報表附件齊全，并審閱后交財務總監、總經理。To present a good image by providing a courteous and professional services and by handling enquiries graciously and efficiently. To ensure that the relevant support to a day’s transactions are completed and have been verified for the Director of Finance and General Manager’s review and signature. 2.協助助理財務總監制作所有財務報表并分析。協助助理財務總監匯編收入及現金預測，財務及資產預算，為部門經理提供歷史數據和資料。To Asst Financial Controller in the preparation of all financial reports and analyzes. To Asst Financial Controller in compiling sales and cash forecasts, financial and capital budgets; to aid managers of other departments by providing historical data or support details. 3.監督財務部員工正確執行標準程序，并在困難時提供幫助。確保內部控制程序被嚴格執行，將突出問題反映給財務總監。To supervise accounting associates on the correct standards and procedures and to assist them in handling their work challenges.To ensure the established internal control measures are routinely carried out and to highlight discrepancies to Director of Finance. 4.在助理財務總監不在店時，代行其職權。To deputize for Asst Financial Controller during his absence and therefore to be fully acquainted with the Director of Finance’s job description in order to carry out his responsibilities. 5.確保財務報表存檔完整、系統、最新，包括保密，非關者不得接觸等保護措施。To ensure that an organized, up-to-date filing system is maintained for all pertinent financial records, ?including limitation of access, confidentiality and other preventive measures. 6.培訓本地員工以增長他們的知識。To train up local staff in order to upgrade their knowledge.

【崗位職責】 1、負責酒店日常財務收支、成本費用、收入等各項經濟業務的審計工作，確保財務數據的準確性和合規性； 2、定期對酒店各部門的財務流程、內部控制制度執行情況進行審計，提出改進建議并監督落實； 3、審核酒店采購、庫存、固定資產等環節的賬務處理，確保賬實相符，防止資產流失； 4、協助編制審計報告，匯總審計發現的問題，并提出整改措施，跟蹤整改情況； 5、配合外部審計機構完成年度審計工作，提供所需資料并協助解決審計過程中發現的問題； 6、完成上級領導交辦的其他審計相關工作。 【崗位要求】 1、具備財務、審計或相關專業基礎知識，有酒店行業審計經驗者優先； 2、熟悉財務核算流程及內部控制規范，了解酒店行業財務管理特點； 3、工作細致認真，責任心強，具備較強的邏輯分析能力和問題解決能力； 4、具備良好的溝通協調能力，能夠獨立完成審計任務并推動問題整改； 5、熟練使用辦公軟件及財務軟件，具備基本的數據處理能力； 6、能夠適應酒店行業的工作節奏，具備團隊合作精神。

【崗位職責】 1、負責酒店的庫存物資的成本核算與控制，定期與有關帳目進行核對、 2、編制配餐卡，對每一種食品菜肴按消耗量編出成本計算單，為制定銷售價格提供依據。 3、做好餐飲部總監和總廚的業務溝通，對酒店飲食管理控制系統提出提出改進意見。 4、定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調查、分析，更有效地控制進價。 5、對倉庫、收貨部進行工作檢查，嚴格各種物品、食品、飲料的購入、驗收、入庫、出庫等有關手續和標準。 6、減少庫存積壓，配合庫房每月匯總庫存物資積壓表，盡量利用庫存積壓物資以減低成本。 【崗位要求】 1、財務、會計等相關專業XXXX學歷，有會計從業資格。 2、具有一定的管理、溝通、協調能力和團隊協作意識。 3、熟練掌握酒店會計的基本理論及實際工作方面的知識。 4、基本了解酒店所需各種物品的名稱、型號、規格、單價、用途和產地。 5、了解同類產品不同共應商提供物資質量及價格差別。 6、熟悉酒店成本控制的方法，了解酒店物資消耗的基本情況。

【崗位職責】 1、負責酒店日常現金、銀行存款的收支管理，確保資金安全； 2、核對并登記各類原始憑證，及時準確完成賬務處理； 3、定期盤點現金及銀行賬戶，編制資金日報表； 4、協助完成月度、季度財務報表的編制與核對； 5、處理員工報銷、工資發放等財務相關工作； 6、配合財務主管完成稅務申報及其他財務事項； 7、保管財務票據、印章及相關財務資料； 8、完成上級交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、具備基礎的財務知識，了解出納工作流程； 2、熟練使用Excel等辦公軟件，能操作財務軟件者優先； 3、工作細致認真，責任心強，具備良好的職業道德； 4、具備較強的溝通能力及團隊協作意識； 5、能適應酒店行業的工作節奏，服從工作安排； 6、無經驗者可接受培訓，有相關工作經驗者優先。

【崗位職責】 1、全面管理酒店會計記錄和財務報告以確認符合公司,業主,法規和財政要求及時間要求； 2、確認資產負債表真實反映酒店的資產和負債、 資產負債表必須定期審查及進行所有賬戶的調節； 3、維護一個內部控制的重點系統,這將提供一個有效的及對酒店資產,負債,收入和成本的全面控制、 確保遵循公司政策； 4、代表經營者和業主,保持對酒店資產,負債,收入和支出的控制,并對酒店的財務業績提供管理,領導和負責； 5、確保遵循法律和稅收政策并保持足夠的保險保障； 6、與內部和外部審計聯絡合作、 確保有效的酒店審計程序已到位,并在必要時及時糾正， 特別強調確保所有的營業收入被記錄、使用月度控制檢查單， 必要時進行階段性自我審計； 7、開發財務會計和控制程序的最佳實踐、 財務報告和控制需持續審查和發展的領域,以達到影響和效率最大化、管理報告； 8、制定高質量的，及時準確的管理信息和績效衡量、報告應發人深省及面向行動、實施報告應包含關鍵性能指標的基準,定義和衡量指標,并采用平衡記分卡。 報告應不僅反映酒店的歷史業績,并應反映外部及今后的內容、確保公司報告及時和正確。 9、營業支持為經營提供最高標準的財務和商業支持，為酒店總經理和團隊提供關于財務和商業事項的支持。 【崗位要求】 1、大專以上學歷，具有5年以上財務管理經驗或5年以上5星級酒店財務工作優先 。 2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店帳務稅務流程。 3、熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、稅務、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業的賬務工作，懂得相關法律法規。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感，為人誠實可靠，品質正直，有吃苦耐勞的精神。

【酒店招聘財務人員】 工作地點：泉州市豐澤區祥遠路47號 工作時間：月休4天 包吃住 崗位職責： 1.帳務處理、現金管理 2.財務數據審核：核對酒店各項收入（如客房、餐飲、會議等）是否完整入賬，確保系統數據與實際收款一致 3.檢查成本費用的合理性 4.定期比對前臺系統、POS機、庫存管理系統等數據，消除差異 5.確保財務操作符合酒店內部制度（如備用金管理、發票開具規范）和外部法規（如稅務、審計要求） 6.監督收銀、采購、倉儲等環節的流程規范性，堵住漏洞 7.定期分析財務數據波動，預警潛在風險（如成本激增、營收異常下滑） 任職要求： 1.四-五年財務工作經驗，全日制大專及以上學歷，持會計證 2.有酒店財務帳務處理、稽核相關經驗

【崗位職責】 負責財務部應收帳款和應付帳款的記帳工作。 當日審傳遞過來應收帳款時，要及時的進行整理和登記并放好。 負責應付款支付時的核對工作，核對準確并簽字確認。 每月做好應收和應付款的分析報告，并及時上報財務總監。 當銷售部催款員來領帳單時必須認真仔細的做好登記工作。 核對催款員到帳的款項和發票開出的金額和銀行的結算戶名、金額是否一致。 【崗位要求】 財務相關專業，大專以上學歷。 有1年以上相關工作經驗； 熟悉國家財經法律、法規、方針、政策和制度，掌握酒店的有關知識。 具有獨立劃清兩類資金界限和商品流通費與非商品流通費界限的能力，具有正確地進行會計財務處理、能用電腦操作和調用各項數據的能力。 堅持原則、廉潔奉公。 身體健康，能勝任本職工作。

協助準備包含每日食品消費成本的食品和酒水報告，以及員工餐廳的成本。 協助每月食品和酒水盤點，以及每半年一次的營運物資盤點。 如必要時，參加每月食品/酒水和總倉物品的市場調查。 存放在庫房里面流動緩慢或過期已廢棄的物品應及時通知相關部門。 計算每月食品和酒水成本及制作相關的分類帳憑證。 必要時對比同酒店間的食品酒水采購價格。 協助準備每月食品和酒水成本及制作相關的分類帳憑證。? ? ? ? ? ?? 承擔個人責任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響。 對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應,包括要求的任何任務。 通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標為追求,保持以團隊為重點。 提供意見和建議,以提高酒店的運營/環境程序。 執行所有義務和責任以確保工作中自身和他人安全。 通過積極的態度提供禮貌和無障礙服務給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環境。 確保所有進入倉庫的貨物有合適的書面文件（送貨單，采購單等）。 根據批準的采購單確保所有貨物的質量和數量都經過檢查。 確保貨物被運送到倉庫或直入部門。 根據保安部提供的出門單合理記錄并計算所有出店的貨物。 檢查收入貨物的截止日期以確定在酒店可接受的范圍內。 確保進口貨物有政府提供的合法證書。 準備收貨日志和每日收貨記錄匯總表。 根據采購訂單和提供的項目，檢查供應商稅務發票的正確性。 就收到貨物的質量和/或數量（包括重量）差異進行跟進。 確保收到的物品僅為定購和批準的物品。 協助定期對運營設備的存貨盤點。 對所有進出收貨區域及倉庫的物品保持足夠的控制。 協助每月庫存盤點流程。 與所有酒店部門和供應商保持良好關系。 擁有對Excel, Microsoft Word和酒店庫存/采購軟件的豐富知識。 確保所有文件（采購訂單，發票，送貨單等）及時轉送給應付賬款員。 協助準備月末報告和其他可能需要的特殊報告。 保持警惕性以確保收貨區域和所有倉庫的安全。 熟悉所有突發事件程序。

【崗位職責】 熟悉會計制度及相關財務規范。 負責酒店消費卡余額的對帳、清算工作，確保掛帳正確、帳面余額正確。 固定時間做好電腦信用卡到帳的清轉工作。 負責有關協議合同單位的月對帳、催收工作，對工作中出現的疑難問題應及時匯報。 做好各類掛帳消費賓客帳單的整理、保管工作，隨時應賓客的要求不定期的配合對帳。 月末與收入會計對帳，做應收報表。 負責各訂房中心與酒店業務的定期核對、確認工作，并將有關資料存檔備查。 協助銷售人員對客房做好資產信息評估工作，保證信用額度范圍的應收帳款質量。 【崗位要求】 財會專業（或相關專業）大專以上文化程度。 認同金源理念，堅持原則、廉潔奉公。 熟悉國家財經法律、法規、方針、政策和制度。 具有正確地進行會計財務處理、能用電腦操作和調用各項數據的進行管理報表設計的能力。 身體健康，能勝任本職工作。

具體工作崗位為應收領班。 您的職責是為顧客提供始終如一、卓越高效的行政管理支持。 為財務部門的運作順暢、高效提供支持。 The Specific position is Team Leader - A/R.? You will be responsible to provide an excellent and consistent level of administrative support to your customers. Supports the smooth and efficient running of the Accounting Department.

【崗位職責】 1. 協助財務經理負責行政管理、財務和內部控制 2. 監督各部門的賬務 3. 管理度假村保險箱及現金流動 4. 每日和每月結賬 5. 管理和收取客人付款 【崗位要求】 1. 財務管理能力，例如：分析損益表，完成經營預算、短期和長期的預測和主持完成資本支出計劃。 2. 較強的溝通能力（口語、聽力和書寫） 3. 較強的分析能力 4. 熟練使用應用軟件和度假村系統，技術能手 5. 熟練掌握和維護關系，例如員工關系、客戶關系和供應商關系 6. 具備度假村運作知識 7. 較強勞動力管理能力 8. 該崗位需每周工作6天 【G.O福利】： 雙人住宿； 一日三餐國際自助餐廳； 吧臺飲料暢飲； 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用； 機場接送服務； 工作滿一年往返度假村和住址機票； 完善的工作意外傷害保險及社會保險； 國際化G.O團隊； 擁有登臺演出的機會； 每年輪換海外及大中華區度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間； 快速晉升通道。

職位描述： 1.推薦酒店資源，牽頭與酒店建立合作關系； 2.協助與酒店的溝通,談判達成合同簽訂； 3.協調合作期間的問題。 任職要求： 1.具備酒店行業資源 2.具備良好的溝通協調能力。

崗位職責： 1、嚴格執行《會計法》等有關財經法規，健全財務管理制度，發現問題及時糾正，重大問題及時報告。 2、組織財會人員做好會計核算，準確、及時、完整的錄賬、算賬、報賬，及時出具準確無誤的財務報告。 3、監督酒店內部各個環節的財務收支情況，做好資金管理，確保資金回籠及時、順暢，保證日常合理開支的正常供給。 4、嚴格管控成本費用開支，認真執行成本、物資審批權限和費用報銷制度。 5、協助財務總監編制各項財務計劃，做好管轄范圍的協調工作及突發性事件的處理。 6、督促本部門員工保管好酒店的賬冊、報表憑證、原始單據以及其它有關財務方面的合同、協議、文件、資料。 任職資格：? 1、 大專以上學歷、五年以上酒店財務經理工作經驗，有助理會計師及以上職稱優先。? 2、 熟悉酒店財務管理流程和運作模式，有良好的社交和溝通能力。? 3、 掌握日常辦公軟件使用，熟練掌握國際財務管理公司財務軟件。? 4、 具有良好的敬業精神和職業道德操守。

【崗位職責】 1、根據雅高集團的戰略要求以及標準，負責財務部的高效運作，確保財務部門有序順利的開展工作，保持標準的雅高財務管理要求。 2、通過管理與領導一個團隊使其能夠對酒店所有收益、費用以及資產進行管理。其職責主要是管理酒店賬目并對保證人事方面進行行政管理。財務方面的職責包括內部控制及對外支出的詳細記錄，并保證處理過程中的高度正直性以及誠實性。所有財務相關事宜都應遵守酒店對內對外制度及當地法律法規。 3、為總經理和酒店團隊提供財務支持，建議和專業建議，從而實現酒店價值，發揮有質量4、對所有賬目的清算及登記進行監管。因此，財務總監應在財務經理的協助下，對內部財務賬本及官方到賬單進行妥善保管，以便在需要時能夠提供。 5、負責制定酒店預算預測（包括投資預算及運營預算），并記錄月度預算差異。 6、監管酒店現金狀況。 7、應隨時了解酒店相關的財務事項。 8、協同總經理對酒店管理體系及經營預測體系進行維護。 9、對所有收益條目進行監管，尤其通過總出納獲得的收益。 10、對采購經理進行直接管理，同時負責所有發票的支付。 11、對不同服務項目成本的控制，尤其在食品及酒類方面的成本。 13、遵守法定稅收規范。 14、進行現金預測及基金管理。 15、為不同形式的報表以便管理層及時了解其財務狀況。 16、結合不同來源的資金及費用以便在每月向管理層提供一份損益報表。 17、整合年度財務業績。 18、應依照統一標準對所有財務報告進行管理，并維持財務流程的標準化。 19、在遵守稅收及勞動法的基礎上對人才薪資進行正確的管理。 【崗位要求】 1、本科以上學歷； 2、具備財務會計相關證書或者資格； 3、至少3年相關崗位經驗； 4、熟悉大型集團公司財務制度或審計標準； 5、優秀的風險控管能力； 6、優秀的成本管控能力； 7、邏輯思維清晰； 8、溝通能力強； 9、能接受一崗多能的運營模式； 11、有雅高集團工作經驗、福建工作經驗、籌備經驗優先； 12、薪酬面議。

 崗位職責： 1. 負責度假村財務部門整體運營，包含財務、采購 2. 協助度假村高層管理人員提供有效的財務管理、成本控制、流程合法合規管理、從財務影響面提供專業的建議和解決方案。 3. 管理團隊并發展人才，建立一支高效的團隊。 4. 熟悉度假村運營，能夠預測風險并能夠有效進行風控管理。 5. 保證度假村稅務、財務等符合國家各項及Club Med各項規定。 6. 協助各運營部門制定合理預算并做好費用把控的管理 崗位要求： 1. 中國籍，學歷本科及以上 2. 英文口語及書寫能力 3. 縝密的邏輯性思維及數據分析能力。 4. 熟悉各類稅務及財務政策、保險政策等法律法規 5. 誠實、踏實、務實。 6. 團隊管理及建設能力 7. 具有國際品牌五星級度假村同崗位至少3年及以上的工作經歷。 8. 該崗位需每周工作6天 福利 免費住宿； 一日三餐國際自助餐廳； 吧臺飲料暢飲； 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用； 機場接送服務； 工作滿一年往返度假村和住址機票； 完善的工作意外傷害保險及社會保險； 國際化G.O團隊； 擁有登臺演出的機會； 每年輪換海外及大中華區度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間； 快速晉升通道。

收貨員的基本職責是確保所有收到的物品與采購訂單和市場清單所描述的一致，并且條件可以接受： 確保所有進入倉庫的貨物有合適的書面文件（送貨單，采購單等）。 根據批準的采購單確保所有貨物的質量和數量都經過檢查。 確保貨物被運送到倉庫或直入部門。 檢查收入貨物的截止日期以確定在酒店可接受的范圍內。 確保進口貨物有政府提供的合法證書。 準備收貨日志和每日收貨記錄匯總表。 根據采購訂單和提供的項目，檢查供應商稅務發票的正確性。 就收到貨物的質量和/或數量（包括重量）差異進行跟進。 確保收到的物品僅為定購和批準的物品。 協助定期對運營設備的存貨盤點。 對所有進出收貨區域及倉庫的物品保持足夠的控制。

【崗位職責】 根據酒店的有關規定和要求，有效地檢驗到貨物品，必須符合要求的質量標準。 做好采購單的存檔工作 跟蹤和催收應到而未到的物品。 填制每日收貨匯總表。 在辦理驗收手續后，應及時通知有關部門取貨。 驗貨時如發現數量差錯，質量不符合要求，應拒絕收貨并及時報告主管。 按照采購單內容和數量，辦理驗收手續。 【崗位要求】 大專及以上學歷，同等崗位2年以上經驗。 理解采購，保管，和分發程序。 電腦操作能力好。 良好的貨品控制能力和食品知識。 有耐心、能吃苦、人品好、態度積極。

Position Summary職位概述: ·????????全面管理酒店會計記錄和財務報告以確認符合公司，業主，法規和財政要求及時間要求； ·????????如適用上述必須包括希爾頓集團的分公司或子公司的賬務； ·????????確認資產負債表真實反映酒店的資產和負債，資產負債表必須定期審查及進行所有賬戶的調節； ·????????確認遵循希爾頓集團的管理協議，以及所有業主/租賃協議； ·????????維護一個內部控制的重點系統，這將提供一個有效的及時的對酒店資產，負債，收入和成本的全面控制，確保遵循公司政策； ·????????代表經營者和業主，保持對酒店資產，負債，收入和支出的控制，并對酒店的財務業績提供管理，領導和負責； ·????????確保遵循法律和稅收政策并保持足夠的保險保障。管理養老金計劃，在適用情況下確保有足夠的會計，精算和法律控制； ·????????確保為例如進口，貨幣轉移和酒店營運(酒吧，俱樂部，娛樂場所等)業務獲得有效的許可證和執照。負責保管和更新所有會影響酒店的財務狀況的契約和合同； ·????????與內部和外部審計聯絡合作，確保有效的酒店審計程序已到位，并在必要時及時糾正。特別強調確保所有的營業收入被記錄，使用月度控制檢查單，必要時進行階段性自我審計； 管理報告：專注,創新和平衡報告以激勵管理行動 ·????????制定高質量的，及時準確的管理信息和績效衡量，報告應發人深省及面向行動； ·????????實施報告應包含關鍵性能指標的基準，定義和衡量指標，并采用平衡記分卡。報告應不僅反映酒店的歷史業績，并應反映外部及今后的內容； ·????????確保公司報告及時和正確，確保所有公司報告與內部一致的，尤其Datalink報告，Pro-plant系統，管理報告，營運趨勢報告，逐步轉換報告，損益表，資產負債表和現金流報告與試算平衡表調節。維持每月進行這些調節的依據。 營業支持：為經營提供高標準的財務和商業支持 ·????????為酒店總經理和團隊提供關于財務和商業事項的支持和建議，包括解釋財務數據； ·????????審查酒店的管理信息，并為總經理提供有價值的建議，在適當情況下，挑戰實踐和建議； ·????????使用財務和商業方面的技能以支持業務發展計劃，主要為定價決策和其他商業決策。 信息技術和系統：對財務部門信息技術的優化以提高效率和信息 ·????????與項目經理一起支持酒店財務系統的執行； ·????????與ISM確保合理的應用和維護財務系統，包括足夠的安全和后備程序； ·????????作為財務信息系統數據輸入的保護人，確保直接或間接地與財務系統聯網的控制程序。與同事合作，確保所有的錯誤在源頭得到糾正，并做相應修改以消除錯誤，而非糾正錯誤； 投資：優化資本投資回報 ·????????利用項目評估方法以協助直接投資的項目以優化個別項目和整個企業的回報； ·????????制定和審查AFE，確保財務準確性，商業和判斷通過這一程序，并在酒店承諾支出之前得到授權； ·????????確保遵循HI資本政策，對項目支出維持恰當的控制及記錄； ·????????在適當情況下，準備審查并參與為新的發展和并購產生的財務處理。 展望未來：對重大的戰略計劃和預算進行精確預測 ·????????支持總經理對酒店的戰略計劃，尤其強調主要計劃及“外向思維”以確定商業機會； ·????????管理酒店預算的編制，審查和批準程序； ·????????確保酒店預測根據酒店的需要定期更新； ·????????通過定期的預測，展望報告或專門報告反映酒店的正面或負面趨勢，向高級管理層和區域辦公室提供警告。與同事和總經理合作，確保對企業未來趨勢的交流信息是一致并準確的，避免意外。 人力投資：在一個持續發展的環境中,確保每個職位的優秀人選 ·????????通過不斷的培訓和團隊發展，提高酒店財務部門的有效性，領導和激勵團隊達到高水平的業績； ·????????確保您管理詳細的可衡量的目標，給予定期的反饋，包括評估； ·????????提供培訓以增強整個管理團隊的財務技能，使用工具如希爾頓大學，樂學平臺等。 現金和營運資本：在嚴格控制環境下優化現金狀況 ·????????減少流動資金，特別強調對債務人，股票和各種應收賬款的管理。 ·????????維持提前至少一年的準確的現金流量預測，并確保希爾頓和業主收到足夠的關于任何未來現金使用的通知； 成本管理：支持營運以優化成本的效率 ·????????理解并衡量酒店的成本，利用創新分析，激勵思維和管理行動； ·????????確保合理的采購程序運做，使得購買商品和服務是在成本效益的方式下進行； ·????????與其他酒店的基準費用對比，找出減少成本的機會，管理經營上的財務風險； 經營一個有效的且有成本效益的財務部門，在酒店中樹立榜樣。 Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求： 大學及以上學歷，財務會計相關專業 財務及相關專業和證書，例如：ACCA/ CPA 5年以上酒店財務工作經驗 流暢的英語口頭&書寫能 系統操作技能: Check SCM, SUN, OPERA/ OnQ PMS, MICROS, HRLINK, 辦公室軟件: Windows, Word, Excel, PPT 良好的溝通和分析能力

【崗位職責】 1、全面負責安騰酒管模塊及自營項目的財務管理工作，包括成本控制、流程合規性管理，并提供專業的財務建議及解決方案； 2、制定并實施相關財務政策，確保公司財務穩健運行，符合法律法規要求； 3、負責公司預算的編制與管理，監督分析各項開支及財務狀況，優化財務資源配置； 4、主導賬務處理、稅務申報、匯算清繳等業務，確保稅務合規性； 5、編制并提交財務報表，提供準確的財務數據及分析，按時完成稅費繳納； 6、負責日常財務核算工作，包括會計、出納、稅務等審核，完成月度及年度財務結算。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷，財務、會計等相關專業，持有中級會計師或以上專業資格證書； 2、5年以上高端酒店行業財務工作經驗，其中至少2年財務經理或同等管理崗位經驗； 3、熟練使用財務軟件及辦公自動化軟件（Excel、PPT等）； 4、具備高度的責任心、優秀的溝通協調能力，邏輯分析能力強，能夠提出創新性財務解決方案； 5、熟悉國家財稅法規及酒店行業財務管理特點，能夠適應高效敏捷的工作模式。

1.做好酒店的食品、飲料和其它物品的成本控制. 2.審核每天的收貨單，按入庫貨物的種類入帳，并編制記帳憑證。 3.審核每日的領料單，按照出庫貨物的種類入帳，并根據各部門領貨數量、金額等資料編制記帳憑證。 4.審核庫房轉來的報損單，找出原因報財務總監。 5.按照酒店的規定復核高級職員和有關人員的工作餐及洗衣費用和宴請單，其費用記入相關部門。 6.按期編制每日成本報告，.匯總食品成本和飲料成本及分析報告報財務總監。 7.每月期未結帳，對庫存的物品、食品、飲料等進行盤點。保證成本真實準確。