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樓層服務員

4千-6千

合肥 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

包吃包住
每周兩天休息
五險一金
崗位晉升
技能培訓
帶薪年假
節日禮物
員工生日禮物
領導好
人性化管理

合肥施柏閣大觀酒店

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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崗位職責 Job?responsibility 1.掌握所負責樓層的住客狀況，提供對客服務。 Master the guest status of the floor in charge and provide guest service. 2.管理好樓層定額物品，嚴格控制客用品消耗，做好廢品回收。 Managed floor quota items, strictly controlled consumption of guest articles, and recycled wastes. 3.負責對結帳房間的查房工作。 Responsible for checking out rooms 4.負責查收賓客洗衣、酒水的送回和補充工作。 Responsible for receiving guest laundry and beverage return and replenishment. 5.負責樓層公共區域衛生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 Responsible for the sanitation of public areas on the floor and the cleaning of some rooms 6.負責杯具的清潔與消毒工作。 Responsible for the cleaning and disinfection of cups and utensils. 7.負責臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 Responsible for the collection, replacement and folding and placing of dirty linen. 8.完成易耗品的每期盤點工作。 Complete each cycle of inventory of consumables. 崗位要求? Job?requirements 1.有1年以上客房工作經驗者優先。 At least 1 year guest room working experience is preferred 2.身體健康，吃苦耐勞。 Good health and hard work

咖啡師

4.5千-8千

合肥 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

五險一金
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包吃包住

合肥初念酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

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任職要求： 1.?年齡：18-40歲； 2.?學歷：高中及以上； 3.?具有同崗位2年以上工作經驗； 4.?具備良好普通話溝通能力，能夠清晰、禮貌地與客戶溝通； 5.?身體健康，無重大基礎性疾病（如高血壓、心臟病等），能適應體力性勞動； 6.?具備扎實的咖啡制作知識，熟悉咖啡的制作流程和咖啡文化。 7.?熟悉咖啡制作設備（如咖啡機、磨豆機、打奶泡機等）的使用和維護。 8.?熟練掌握各種咖啡飲品的制作方法（如意式咖啡、濃縮咖啡、卡布奇諾、拿鐵、瑪奇朵等），能夠制作出高品質的咖啡。 9.?熟練掌握奶泡技術，能夠制作出優質的奶泡咖啡，確保奶泡的口感和花紋符合標準。 10.?能夠根據季節和市場需求，創新咖啡飲品，吸引客人的興趣。 11.?身體健康，無重大基礎性疾病（如高血壓、心臟病等），能適應體力性勞動； 12.?能服從安排，善于學習，具備良好的服務意識，熱情友好； 13.?有高星級酒店同崗位工作經驗者優先；崗位職責簡述： 1.?負責咖啡豆的采購申請、存儲和庫存管理，確保茶葉的新鮮度和質量。 2.?管理咖啡機、磨豆機、打奶泡機等的使用和維護。 3.?準確接收和處理客人的訂單，確保飲品的制作和送達的及時性和準確性。 4.?熱情接待客人，主動了解客人的需求，提供個性化的飲品推薦。 5.?根據客人的口味需求，調配相應的咖啡品類。 6.?根據季節和市場需求，創新咖啡飲品，吸引客人的興趣和喜愛。 7.?及時處理客人的疑問和投訴，確保客人滿意度。 8.?與酒店其他部門（如餐飲部、康娛部、前臺部等）保持密切溝通，協調資源，提升整體服務質量。 9.?嚴格遵守食品安全法規，確保咖啡制作過程中的衛生和安全。 10.?根據客人反饋和市場趨勢，優化咖啡飲品和服務流程，提升服務質量和創新性。 11.?每月做好物資盤點及營收數據的統計工作。 12.?完成上級領導交代的其它工作任務。

茶藝師

4.5千-8千

合肥 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

五險一金
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包吃包住

合肥初念酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

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任職要求： 1.?年齡：18-40歲； 2.?學歷：高中及以上； 3.?具有同崗位2年以上工作經驗； 4.?具備良好普通話溝通能力，能夠清晰、禮貌地與客戶溝通； 5.?身體健康，無重大基礎性疾病（如高血壓、心臟病等），能適應體力性勞動； 6.?具備扎實的茶文化知識，熟悉茶藝表演、茶葉調配和茶具使用； 7.?了解各種茶葉的功效、口感和搭配，能夠為客人推薦合適的茶葉； 8.?熟悉茶飲的制作方法，能夠調配出高品質的茶飲，滿足客人的多樣化需求； 9.?身體健康，無重大基礎性疾病（如高血壓、心臟病等），能適應體力性勞動； 10.?能服從安排，善于學習，具備良好的服務意識，熱情友好； 11.?有高星級酒店同崗位工作經驗者優先；崗位職責簡述： 1.?負責茶葉的采購申請、存儲和庫存管理，確保茶葉的新鮮度和質量。 2.?管理茶具的使用和維護，確保茶具的完好性和衛生性。 3.?精心擺設茶具，確保茶藝表演的視覺效果和儀式感。 4.?熱情接待客人，主動了解客人的需求，提供個性化的茶飲推薦和茶藝展示。 5.?根據客人的口味需求，調配高品質的茶飲，確保茶飲的口感和溫度符合標準。 6.?為客人提供優質的茶飲服務，包括茶水的沖泡、茶飲的擺盤和送上，確保服務流程的規范性和優雅性。 7.?為客人展示專業的茶藝技巧，講解茶葉的文化內涵和茶飲的歷史背景，提升客人的文化體驗。 8.?及時處理客人的疑問和投訴，確保客人滿意度。 9.?與酒店其他部門（如餐飲部、康娛部、前臺部等）保持密切溝通，協調資源，提升整體服務質量。 10.?保持茶藝區域的整潔和衛生，確保茶具、茶葉和服務環境符合食品安全標準。 11.?定期清潔和維護茶具，確保茶具的衛生和整潔性。 12.?完成上級領導交代的其它工作任務。

樓層服務員（籌開招聘）

4千-6千

合肥 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

包吃包住
每周兩天休息
五險一金
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合肥施柏閣大觀酒店

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

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崗位職責 Job?responsibility 1.掌握所負責樓層的住客狀況，提供對客服務。 Master the guest status of the floor in charge and provide guest service. 2.管理好樓層定額物品，嚴格控制客用品消耗，做好廢品回收。 Managed floor quota items, strictly controlled consumption of guest articles, and recycled wastes. 3.負責對結帳房間的查房工作。 Responsible for checking out rooms 4.負責查收賓客洗衣、酒水的送回和補充工作。 Responsible for receiving guest laundry and beverage return and replenishment. 5.負責樓層公共區域衛生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 Responsible for the sanitation of public areas on the floor and the cleaning of some rooms 6.負責杯具的清潔與消毒工作。 Responsible for the cleaning and disinfection of cups and utensils. 7.負責臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 Responsible for the collection, replacement and folding and placing of dirty linen. 8.完成易耗品的每期盤點工作。 Complete each cycle of inventory of consumables. 崗位要求? Job?requirements 1.有1年以上客房工作經驗者優先。 At least 1 year guest room working experience is preferred 2.身體健康，吃苦耐勞。 Good health and hard work

陶藝師

5千-7千

合肥 | 1年以上 | 學歷不限

五險一金
節日禮物
崗位晉升
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合肥初念酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

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崗位職責:? 1.【服務】接待并服務客人完成手工作品，并達成客人服務的閉環工作。 2.【教學】指導及輔助客人完成陶藝等手工作品。 2.【貨品】店內貨品整理、補充等。 3.【衛生】保持店內干凈整潔。任職要求: 1、需要有【陶藝拉坯制作經驗，能熟練拉坯】。 2、高中學歷及以上，陶藝專業藝術院校優先考慮 3、做事主動性強，有上進心，熱情開朗，對待客人有親和力有耐心，遇事有隨機應變能力。

康體部經理/主管

4.5千-6千

合肥 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
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包吃包住
五險一金
年終績效獎金

合肥翡翠湖迎賓館有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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協助客房部副經理做好康體中心工作服從酒店的各項管理，遵循酒店的各項制度、職責、流程；監督部門員工根據標準保持儀容儀表；不斷的監控和改進部門服務水平，達到酒店客人的要求；負責對員工培訓、討論和激發他們的積極性；與客房部經理商討有關運作的效率和收益性，完成績效目標；負責運作健身中心確保存貨、設備、人力達到酒店服務標準；督促員工與客人和會員保持良好的客戶關系，達到良好收入；定期檢查設備與機器，確保功能正常運轉和客人和員工安全；確保清潔衛生情況和擺放是符合酒店標準；控制和管理客用品消耗，控制在預算內；

樓層服務員

4千-5千

合肥 | 經驗不限 | 初中 | 提供食宿

崗位晉升
管理規范
人性化管理
包吃包住
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技能培訓
帶薪年假
帥鍋美鋁多
國學藝術培訓
福利待遇一流

中國書法大廈（酒店）

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

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崗位職責 1.掌握所負責樓層的住客狀況，提供對客服務。 2.管理好樓層定額物品，嚴格控制客用品消耗，做好廢品回收。 3.負責對結帳房間的查房工作。 4.負責查收賓客洗衣、酒水的送回和補充工作。 5.負責樓層公共區域衛生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 6.負責杯具的清潔與消毒工作。 7.負責臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 8.完成易耗品的每期盤點工作。崗位要求 1.初中以上學歷，能吃苦耐勞。 2.有客房工作經驗者優先，身體健康，相貌端正。 3.接受過正規客房服務工作培訓。

客房領班

3.8千-5千

合肥 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿

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合肥初念酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

投遞簡歷

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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

任職要求： 1.?年齡：20-50歲； 2.?學歷：高中及以上學歷； 3.?具有同崗位1年以上工作經驗； 4.?身體健康，無重大基礎性疾病（如高血壓、心臟病等），能適應體力性勞動； 5.?熟悉客房清潔和整理的標準流程，會查房，能夠監督和指導客房服務員完成任務； 6.?具備良好的普通話溝通能力，能夠清晰、禮貌地與客戶溝通； 7.?具備良好的服務意識，能處理妥善客人投訴問題，提升客人滿意度； 8.?具備團隊管理和培訓能力，能夠指導和帶領團隊成員提升服務水平； 9.?能督導客房部的各項服務流程按照酒店SOP（標準操作程序）執行； 10.?有高星級酒店同崗位工作經驗者優先；崗位職責簡述： 1.?負責檢查所管區域客房的維修情況。 2.?負責檢查低耗品的耗用和領用。 3.?負責檢查客房服務員工作情況，客房內酒水的消耗和補充。 4.?負責所管區域的布草和勞動工具的保管及盤點。 5.?負責所管區域的安全、消防工作。 6.?負責所管樓層客房的衛生狀況、維修保養、服務員管理等事務。 7.?直接指揮樓層服務員的各項工作，督促檢查其履行工作職責。 8.?全面檢查已清掃的退房、住人房和空房的衛生。 9.?確認服務員按質量要求完成工作定額后，批準其下班。 10.?及時將已清潔并經檢查合格的房間放房。 11.?負責客用品的申領、保管、定量配發和點算。 12.?負責培訓所管區域的服務員。 13.?按要求填寫各種報表。 14.?處理客人及員工的咨詢。 15.?檢查工程維修項目并及時報修和復查。 16.?處理客人遺留物品，并報送客房部辦公室。 17.?處理員工過失，并簽報給主管或經理。 18.?負責所管區域幫工的清潔質量監督及做房量統計。 19.?完成上級領導交辦的其他工作。

客房部文員

3千-4千

合肥 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
人性化管理
每周雙休
店齡工資
管理規范
六險一金

合肥皇冠假日酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1.掌握房態，每天定時編發房態表，并通知客房樓層。 2.做好信息收集和資料積累工作，準確回答賓客問詢。 3.負責客房所有鑰匙的管理和收發工作。 4.負責撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5.負責整個酒店鮮花的預訂和鮮花質量把關工作。 6.負責部門考勤和餐卡統計工作，領發員工工資、獎金、補貼。 7.負責每日樓層人員的統籌安排及休班。 8.負責對講機、值臺電話的管理。崗位要求 1.有相關工作經驗者優先。 2.身體健康，五官端正，無不良嗜好。 3.能熟練操作日常辦公軟件，有一定的文字處理及溝通協調能力。 4.有一定的英語基礎。

洗衣房服務員

3.2千-3.5千

合肥 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
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崗位晉升
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包吃包住
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人性化管理

合肥香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1、能操作干洗機，會操作烘干機 2、能人工去除衣物污漬，識別衣物質地 4、每天清潔干洗機器，在控制成本情況下將兩至三件需要熨燙的物品按先后順序排放，一起熨燙 5、檢查物品是否需要重新洗滌或修補，確保熨燙的衣物可以返送給客人 6、熨燙可濕洗的茄克、褲子、裙子；熨燙廚工服和臺布、房間布草 7、根據情況將衣物直立熨燙 8、完成主管交給的額外任務崗位要求 1、需要有C1駕駛證 2、能承受工作壓力 3、可以在濕熱的環境下工作、熨燙需要干洗的制服，可以熨燙茄克、褲子和裙子等

度假酒店客房保潔

8千-1萬

黃山 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

包吃包住
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崗位晉升
帥哥多
美女多
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領導好

黃山市鐘愛純粹自然酒店管理有限責任公司

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

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任職要求： 1、35周歲以下，形象氣質佳，至少半年國際五星級酒店客房保潔工作經驗； 2、酒店管理相關專業，系統掌握服務理論與行業知識，具有良好的服務意識和溝通能力。工資待遇：大專學歷，底薪7800元/月，+績效2500元左右。工作每三個月休10天，每周休1天。

客房/公區/布草/制服服務員Room/PA/Linen/UniformAttendant

2.6千-7千

合肥 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

帶薪年假
崗位晉升
管理規范
五險一金
技能培訓
工會福利

安徽高速徽風皖韻酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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*有同崗位工作經驗者優先 *身體健康，相貌端正，能吃苦耐勞。 A.???? 客房服務員Room Attendant 1. 具有良好的管家部樓層日常操作方面的知識。 Good knowledge of Housekeeping Guest floors daily operation. 2. 能夠適應變動的工作時間，可以上早班和夜班，并且能在周末和公共假日上班。?? Flexible with working hours, able to work morning shift, evening shift, week –ends and public ?holidays. 3. 具有良好清潔劑使用及清潔房間方面的知識。 Good knowledge for using chemicals and clean rooms.? B.???? 公區服務員 PA? Attendent 1.良好的普通話能力。 Good command of Mandarin. 2.具有良好的關于PA 基本方面的專業知識 ??Good knowledge of all Housekeeping areas, i.e, P.A operation Basic. C.???? 制服/布草Uniform/Linen Attendant ?1.服裝面料知識。 Clothes material understanding. 2.懂得縫補的基本知識。 Basic knowledge in sewing and mending of clothes. 3.能適應強度的工作和壓力。 Able to work under great physical and mental pressures.

客房服務員

4千-5千

合肥 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險
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包吃包住
管理規范
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生日福利
美女多
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年度旅游

合肥高新區希爾頓歡朋酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

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