崗位職責 1，對接各個OTA合作渠道如攜程、美團等，維持良好合作關系，做好產品的上線、推廣、訂單管理等工作; 2，監管日常運作(包括產品價格，店鋪數據，活動促銷等)，能獨立分析各大渠道的優勢和特點，組織和策劃產品推廣，定期進行效果評估，后續計劃和實施; 3，分析渠道特性，優化產品流量獲取，提高產品轉化率和銷售額，優化酒店在各渠道上的排名、點評; 4，統計分析產品銷售數據，為渠道運營和產品開發提供數據支持; 5，制定詳細工作計劃，完成業績目標，定期撰寫工作報告。 崗位要求 1，專科及以上學歷，具備1年以上酒店OTA運營或互聯網營銷的相關工作經驗; 2，熟悉酒店OTA運營規則及要點，對于旅游行業與OTA具有較強了解并具有獨立的見解與分析能力; 3，較強的溝通能力和團隊合作精神，具有一定的協調組織能力。 4、會使用PS、AI、Pr軟件，文字功底好，會運營微信公眾號、小紅書、抖音平臺。

該崗位單休，買五險一金，包住，餐補1000。 崗位職責： 1、積極溝通配合民宿中心內部及外部門各項工作的開展，并組織本部門貫徹執行社區政策； 2、熟練使用民宿系統并根據數據和報表快速掌握運營情況，參與民宿系統迭代功能需求的討論，提出有建設性的建議； 3、根據現場接待情況及時進行溝通調整，決策、處理區域內的緊急情況，為下屬主管、員工提供工作支持，以及有效指導； 4、掌握近期預訂情況，對本區域做好本月及年度工作有計劃性安排和落實； 5、每月根據整理的服務投訴，整理的峰值體驗，分析并調整服務流程；按月度、季度、年度回顧客訴、峰值體驗、標準服務流程，明確督導重點； 6、負責解決本區域內的嚴重客訴，處理本區域特殊事件和賓客的特殊要求， 處理并解決小程序后臺客人嚴重差評； 7、與園區內其他部門保持良好溝通與合作，推動各項對接工作順利實施； 8、關注本區域業主小群特殊問題及時效，對員工的溝通方式提供有效指導，并及時補位做出回復；制定區域內新業主協議講解及前期對接工作的溝通標準。 9、執行部門的盤點計劃，有效對區域資產進行管控，確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。 10、協助民宿負責人完成其它工作安排。 任職要求： 1、本科及以上學歷，有物業、城市型民宿及酒店前廳的管理工作； 2、有較強的溝通協調能力，有良好的團隊意識； 3、有服務意識，沉穩干練、細心。 4、熟練使用PPT、Wrod、Excel等辦公軟件。

【崗位職責】 1、協助酒店主理人及各板塊負責人統籌管理前廳、餐廳或樓層日常運營工作，確保服務流程標準化執行2、督導對客服務質量，定期開展服務技能培訓，提升賓客滿意度及員工服務效能 3、推動在地文化與酒店標準服務的創新融合，設計并落實個性化服務方案 4、執行扁平化管理模式，協調處理跨部門協作事務，優化運營流程效率 5、建立服務問題快速響應機制，處理突發事件及賓客投訴 6、負責管轄區域物資管理、成本控制及服務數據統計分析 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理等相關專業優先 2、1年以上高星級酒店前廳/餐廳/樓層主管工作經驗，持有酒店職業資格證者加分 3、熟悉酒店各部門協作流程及相關系統操作 4、具備優秀的服務設計能力，能獨立策劃特色服務項目，能適應彈性排班 5、認同安騰企業文化，具有服務創新意識和成本管控思維

【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產品的銷售工作，開發新客戶并維護現有客戶關系，完成月度及年度銷售目標； 2、制定并執行銷售計劃，定期拜訪客戶，了解客戶需求并提供定制化解決方案； 3、與市場部協作，策劃并參與酒店推廣活動，提升品牌影響力及市場占有率； 4、收集市場信息及競爭對手動態，分析行業趨勢，為銷售策略調整提供依據； 5、協助處理客戶預訂、合同簽訂及后續服務跟進，確保客戶滿意度； 6、定期提交銷售報表及客戶反饋，為管理層決策提供數據支持。 【崗位要求】 1、1年以上酒店、旅游或相關行業銷售經驗，有麗江本地市場資源者優先； 2、具備較強的市場開拓能力和客戶談判技巧，能獨立完成銷售任務； 3、性格開朗，溝通表達能力強，善于維護客戶關系； 4、抗壓能力強，適應快節奏工作環境，能接受短期出差或彈性工作時間； 5、熟練使用辦公軟件（Word、Excel、PPT等），具備基礎數據分析能力； 6、對酒店行業有熱情，愿意長期在麗江發展。

有酒店住宿業銷售工作經驗五年以上及客戶資源

【崗位職責】 1、全面負責民宿日常運營管理工作，制定并執行運營計劃，確保民宿高效運轉； 2、優化民宿服務體系，提升客戶滿意度，處理客戶投訴及突發事件； 3、監督民宿衛生、安全及設施維護，確保符合行業標準及客戶需求； 4、負責民宿線上及線下推廣，制定營銷策略，提高入住率及品牌影響力； 5、管理民宿員工團隊，包括排班、培訓及績效考核，提升團隊協作效率； 6、控制運營成本，分析經營數據，定期提交運營報告并提出改進建議； 7、與周邊商戶及旅游機構建立合作關系，拓展民宿業務資源。 【崗位要求】 1、熱愛酒店或民宿行業，具備較強的服務意識及客戶管理能力； 2、具備良好的溝通協調能力，能高效處理客戶及團隊問題； 3、有較強的數據分析能力，能根據經營數據優化運營策略； 4、具備團隊管理經驗，擅長員工培訓及激勵； 5、抗壓能力強，能適應彈性工作時間及突發工作需求； 6、熟悉OTA平臺運營及社交媒體推廣者優先； 7、有民宿或酒店相關工作經驗者優先，無經驗但學習能力強者亦可考慮。

一、崗位要求： 1.有5年以上規模化品牌民宿/公寓（100+間以上）籌備、運營工作經驗； 2.有過酒店、民宿、度假村等相關管理經驗優先； 2.具有大專及以上學歷，特別優秀的可適當放寬學歷要求； 3.年齡一般不超過45周歲； 4.執行力和團隊意識強。 二、工作地點： 廣東省清遠市清城區美林湖 三、具體工作內容： 1.負責民宿運營管理工作； 2.負責民宿建設期前期籌備及開業前相關工作； 2.負責確立民宿的經營管理方針、發展方向、組織機構和完善民宿的長遠規劃及年度經營計劃； 3.開展調查研究，分析民宿經營管理情況，隨時收集同行業和市場信息，制訂客源市場的開發計劃； 4.公司領導交代完成的其他工作。 #聯系方式：13544549500陳女士微信同號（帶簡歷謝謝配合）