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客房經理

1.5萬-2萬

國外 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

公司提供食宿
工作簽證
阿聯酋醫療險
帶薪假期
年假機票
節日禮包
工齡獎

龍騰軒海鮮餐廳

中式餐飲 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

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崗位職責： 1、參與制定并執行客房部的相關政策及規定。 2、督導客房部的員工遵守規章制度，嚴格按規定的操作流程和服務標準工作。 3、掌握每日客房情況，指導客房領班層管理人員，落實全面的工作計劃。 4、監督住客設施、公共區域及后勤（包括倉庫、行李室及辦公室）的干凈及維護保養良好。 5、配合市場、銷售部門，保證客房的出租率良好和客房設備設施清潔方面的完好。 6、及時與其他部門經理做好溝通協調工作，確保物業的正常運營。 8、協助重要客人和團體客人的迎送工作及重要活動場面的服務工作。 9、檢查貴賓房、探望患病的客人，尤其是長住客。 10、主動征詢賓客意見，妥善處理賓客投訴，努力改進服務工作。 11、監督、控制客房各種物品的消耗以及清潔設備的使用；定期做好部門的盤點工作。 13、提高部門員工的素質，鼓勵下屬發揮工作積極性，選拔和培養有潛質的員工。任職要求： 1、大專及以上學歷，酒店管理等相關專業優先； 2、3 年以上高端服務式公寓/星級酒店/精品民宿客房管理經驗，有高端服務式公寓/酒店籌備/精品民宿工作經驗者優先考慮。 3、熟悉并掌握客房部專業知識、客房管理、服務流程和質量標準，具備應急處理能力。 4、具有良好的團隊協作精神，工作主動性，并熱忠于服務式公寓/酒店的服務事業。 5、熟練使用辦公軟件，具有良好的文字表達能力和信息管理能力。 6、良好的溝通與團隊管理能力，服務意識強，能適應快節奏工作。 7、流利的中英文口語表達能力，有海外學習或工作經歷者優先。薪資與福利： 1、薪資待遇：15000RMB - 20000RMB/月； 2、合同期限：2 年； 3、福利待遇：提供食宿、工作簽證、阿聯酋醫療險、帶薪假期。

客房經理

2萬-2萬

國外 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

公司提供食宿
工作簽證
阿聯酋醫療險
帶薪假期
年假機票
節日禮包
工齡獎

龍騰軒海鮮餐廳

中式餐飲 | 100-499人

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崗位職責： 1、參與制定并執行客房部的相關政策及規定。 2、督導客房部的員工遵守規章制度，嚴格按規定的操作流程和服務標準工作。 3、掌握每日客房情況，指導客房領班層管理人員，落實全面的工作計劃。 4、監督住客設施、公共區域及后勤（包括倉庫、行李室及辦公室）的干凈及維護保養良好。 5、配合市場、銷售部門，保證客房的出租率良好和客房設備設施清潔方面的完好。 6、及時與其他部門經理做好溝通協調工作，確保物業的正常運營。 8、協助重要客人和團體客人的迎送工作及重要活動場面的服務工作。 9、檢查貴賓房、探望患病的客人，尤其是長住客。 10、主動征詢賓客意見，妥善處理賓客投訴，努力改進服務工作。 11、監督、控制客房各種物品的消耗以及清潔設備的使用；定期做好部門的盤點工作。 13、提高部門員工的素質，鼓勵下屬發揮工作積極性，選拔和培養有潛質的員工。任職要求： 1、大專及以上學歷，酒店管理等相關專業優先； 2、3 年以上高端服務式公寓/星級酒店/精品民宿客房管理經驗，有高端服務式公寓/酒店籌備/精品民宿工作經驗者優先考慮。 3、熟悉并掌握客房部專業知識、客房管理、服務流程和質量標準，具備應急處理能力。 4、具有良好的團隊協作精神，工作主動性，并熱忠于服務式公寓/酒店的服務事業。 5、熟練使用辦公軟件，具有良好的文字表達能力和信息管理能力。 6、良好的溝通與團隊管理能力，服務意識強，能適應快節奏工作。 7、流利的中英文口語表達能力，有海外學習或工作經歷者優先。薪資與福利： 1、薪資待遇：20000RMB/月起； 2、合同期限：2 年； 3、福利待遇：提供食宿、工作簽證、阿聯酋醫療險、帶薪假期。

包住 VIP保潔主管

1萬-1.1萬

上海-青浦區 | 3年以上 | 大專 | 提供住

管理規范
人性化管理
五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
績效獎金
做五休二
員工餐

上海索迪斯食品服務有限公司

團膳 | 2000人以上

投遞簡歷

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大型辦公園區業態? 核心要求： *全日制大專* *石材養護，地毯清洗，專項保潔優先* *酒店PA經驗，VIP接待經驗優先* 日常工作： 1. 制定、完善、執行、落實工作計劃 2. 帶領下屬團隊保質保量地完成日常工作任務 3. 針對日常工作中存在的問題，分析原因，制定整改措施并監督實施 4. 及時處理顧客和客戶服務需求，跟蹤、落實完成情況 5. 隨時收集、分析客戶及顧客意見、要求，向上級匯報并提供解決方案 6. 解決客戶投訴，并及時向上級匯報 7. 管理外包服務商，完成月度營運報告 8. 檢查設備的使用、保養狀況，確保設施設備的狀態良好 9. 協調其他服務團隊，支持團隊管理 10. 執行應急預案 11. 按要求時間點提供采購申請，并追蹤到貨情況 12. 管控物料使用及出入庫記錄團隊管理： 1. 保持與下屬溝通順暢，制定并實施培訓計劃 2. 根據崗位工作流程需要，對新員工進行上崗培訓 3. 針對巡查中發現的問題，及時指導培訓 4. 準確記錄員工出勤情況（加班請假）并及時安排頂崗并報備大專及以上，有相關管理經驗，熟悉保潔日常操作流程形象佳，責任心強，細致善溝通會電腦（基礎表格PPT等，郵件發送等）

客房OTA經理

8千-1萬

廣州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

國茶產業園投資發展（廣州）股份有限公司

中式餐飲 | 50-99人

投遞簡歷

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目前開荒狀態，比較著急的是攜程線上門店的搭建，應聘崗位應熟悉不僅限于： 1組織拍攝 2產品上架 3流量獲取 4控房調價 5小紅書及大眾點評美團的線上運營 6其他新媒體運營

前廳主管

7千-8千

廣州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

廣州玖和餐飲管理有限公司

中式餐飲 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、協助前廳副經理做好日常團隊管理，包括排班調度、服務流程監督及服務質量把控，確保標準化服務執行 2、負責前廳設備維護、物資管理及衛生檢查 3、處理現場客訴及突發事件，提升顧客體驗感 4、定期組織員工服務技能培訓，提升團隊專業素養與服務效率 5、記錄顧客愛好及反饋，不斷的優化服務細節【崗位要求】 1、有團隊管理經驗，熟悉餐飲服務全流程，能培訓團隊服務技能 2、工作責任心強，抗壓能力強 3、對客戶關系維護及開發能力強 4、要求女性，形象好，中專學歷以上，年齡30歲以下，身高163以上福利：月休4天，包吃、包住走路5分鐘，業績提成，購買社保，健康證報銷，團建活動，節日福利，滿一年帶薪年假7天

客房經理

8千-1萬

合肥 | 5年以上 | 大專

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
員工生日禮物
人性化管理
出國旅游
企業平臺大

同慶樓餐飲股份有限公司

中式餐飲 | 2000人以上

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責客房部的整體經營和運作；分配督導員工工作，制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算，并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。【崗位要求】 1、本科畢業學歷或同等以上。 2、有5年以上客房管理工作經驗。 3、熟悉客房部專業知識，熟練使用電腦，持有客房部經理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。

客房部經理/行政管家

8千-1萬

廣州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

國茶產業園投資發展（廣州）股份有限公司

中式餐飲 | 50-99人

投遞簡歷

立即溝通

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有五年以上酒店控房管理經驗，并在全城區域內做到排名前三，懂打攜程必住榜單及親子榜單！營業額超40萬，待遇8000+5000=13000元，營業滿50萬，待遇8000+7000=15000元。半年業績達標，晉升酒店項目經理。

客房主管/行政管家

6千-8千

湖州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

浙江天能建設發展有限公司

其他 | 2000人以上

投遞簡歷

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負責公司人才培訓中心客房日常運營維護管理工作

客房主管包三餐

4千-5千

南京 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
帶薪年假
崗位晉升
員工生日禮物
年底雙薪
包吃包住
人性化管理
領導好
管理規范

南京夫子廟逸扉酒店

其他 | 100-499人

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崗位職責： 1.協助客房經理做好管理工作，給客房服務員分配每日房間。 2.每日查房，掌握所轄客房的狀況。 3.日常檢查客房部的設施和管理，抽查本部門工作質量及工作效率。 4.酒店布草及易耗品管理統計，易耗品不夠要及時告知總監或者總經理采購。 5.熟悉部門的運作情況，處理每天的事務，發現問題及時進行指導。 6.留意賓客動態，處理一般性的賓客投訴，將問題及時解決，并將情況如實上報。崗位要求： 1.高中畢業學歷或以上文化程度。 2.有較強的溝通能力和一定的組織能力及協調能力。

客房經理

客房經理

包住 VIP保潔主管

客房OTA經理

前廳主管

客房經理

客房部經理/行政管家

客房主管/行政管家

客房主管 包三餐

客房主管包三餐