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市場策劃經(jīng)理

6千-8千

恩施 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

恩施狀元山居度假酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人

投遞簡歷

立即溝通

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【崗位職責(zé)】 1、參與制定酒店營銷戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)企劃板塊的工作計劃與執(zhí)行； 2、參與公司品牌建設(shè)和管理工作，策劃組織并執(zhí)行品牌推廣相關(guān)方案； 3、負(fù)責(zé)主持酒店的營銷策劃、平面制作、宣傳推廣等工作； 4、負(fù)責(zé)品牌媒體公關(guān)關(guān)系建立與維護(hù)； 5、統(tǒng)籌新媒體營銷推廣計劃及日常工作； 6、負(fù)責(zé)公司大型活動的策劃組織。【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、新聞傳播、廣告學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、有3年以上營銷策劃、品牌推廣、廣告營銷等相關(guān)崗位的工作經(jīng)驗； 3、有較強的文案功底，能獨立完成市場活動策劃方案的編寫與實施； 4、思維敏銳，創(chuàng)意能力強，具備良好的邏輯思維能力和分析策劃能力； 5、有較強的獨立工作能力和團(tuán)隊合作精神。

公關(guān)傳媒經(jīng)理

6千-8千

武漢 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
領(lǐng)導(dǎo)好
管理規(guī)范
員工生日禮物
人性化管理

武漢光谷格蘭云天國際酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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工作概述：遵循管理公司和下屬酒店所列的各項規(guī)定及本酒店的規(guī)章制度，在市場銷售總監(jiān) 具體指導(dǎo)下，履行自己的職責(zé)，樹立酒店良好的形象并與公眾（供應(yīng)商、客戶及社會）建立良好的關(guān)系。崗位職責(zé): 1. 建立公關(guān)工作檔案系統(tǒng)和資料庫。 2. 積極配合管理公司公關(guān)傳媒部，保持品牌一致性。 3. 每年為酒店制定公關(guān)及媒體宣傳計劃。 4. 定期組織新聞界和商界人士參觀飯店。 5. 代表酒店參加相關(guān)官方活動。 6. 接待酒店 VIP 客人。 7. 確保所有 VI 系統(tǒng)用品符合管理公司標(biāo)準(zhǔn)。 8. 確保酒店的每次宣傳都有助于為酒店建立良好的聲譽。 9. 管理有關(guān)酒店的各類新聞采訪（文字、影像），并收集相關(guān)結(jié)果資料。 10.回復(fù)客戶或其他公眾的表揚、意見和投訴。 11.負(fù)責(zé)準(zhǔn)備、監(jiān)制店內(nèi)宣傳公報。 12.組織店內(nèi)外公關(guān)活動。 13.協(xié)同市場銷售總監(jiān)選擇印刷作品、銷售刊物和酒店贈品。 14.與國內(nèi)外新聞界人士以及其他公關(guān)資源保持聯(lián)系。 15.負(fù)責(zé)制作中英文剪報，如有重要新聞和主要競爭對手的新聞，要及時向市場銷售總監(jiān)匯報。

市場傳媒經(jīng)理 Marketing & Communications Manager

8千-1.1萬

襄陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
管理規(guī)范
包吃包住
人性化管理
崗位晉升
領(lǐng)導(dǎo)好
技能培訓(xùn)
帶薪年假
節(jié)日禮物

襄陽洲際酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責(zé)】執(zhí)行市場推廣促銷活動來增長收益來源（包括客房，餐飲，宴會和婚宴、會議與活動），本地知名度（酒店品牌在本地市場的聲譽及知曉度）及維持良好關(guān)系（企業(yè)客戶、酒店客人、商業(yè)伙伴、本地社區(qū)、政府和供應(yīng)商）。管理IHG市場傳訊標(biāo)準(zhǔn)操作流程所描述的六大核心職責(zé)：市場推廣計劃、印刷品與廣告的設(shè)計制作、內(nèi)容管理、公共關(guān)系、酒店推廣及活動和社交媒體。與合作團(tuán)隊（包括餐飲、會議和活動、銷售、收益管理/預(yù)訂）就市場推廣良好合作。根據(jù)IHG市場傳訊標(biāo)準(zhǔn)操作流程，管理酒店的重要市場傳訊活動，包括：市場推廣計劃、印刷品與廣告的設(shè)計制作、內(nèi)容管理、公共關(guān)系、酒店推廣及活動和社交媒體。制定并執(zhí)行酒店的所有活動，公共和媒體關(guān)系，忠誠度和渠道營銷以及其他市場推廣活動的全年計劃。保持市場推廣活動與酒店主要業(yè)務(wù)細(xì)分市場的一致性，確保活動中對投資回報率 (ROI) 有明確的時間和預(yù)算支持。發(fā)展良好的媒體關(guān)系，策劃新聞發(fā)布會以及其它公關(guān)活動。代表酒店與媒體溝通，以促進(jìn)良好的公關(guān)形象，提高酒店知名度和抵銷負(fù)面影響。通過發(fā)送新的酒店報道、推廣或活動的新聞稿給媒體、商業(yè)刊物和本地社區(qū)，建立持續(xù)的酒店知名度。管理酒店的市場活動，包括預(yù)算，客人名單、議程/計劃、媒體參與、攝影/視頻及禮品。 ?根據(jù)品牌標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計并制作酒店和市場推廣的宣傳印刷品。管理IHG酒店HCM內(nèi)容管理系統(tǒng)，更新文字和圖像，優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量并高質(zhì)量呈現(xiàn)品牌標(biāo)準(zhǔn)。管理酒店圖像數(shù)據(jù)庫包括官方酒店照片、活動照片和員工照片等，用于酒店推廣管理酒店社會化媒體平臺，支持策略性促銷活動，建立酒店客戶數(shù)據(jù)庫。關(guān)注競爭對手的知名度及推廣活動并在制定策略時充分利用信息。【崗位要求】較強的時間管理技巧，能夠處理多重任務(wù) 較強的中英文書寫表達(dá)技巧熟練使用所有的Microsoft辦公軟件能夠與外部供應(yīng)商合作，實現(xiàn)目標(biāo)的實踐能力市場營銷、大眾傳播、媒體或相關(guān)專業(yè)的學(xué)士學(xué)位。至少3年的相關(guān)工作經(jīng)驗或4年的大學(xué)教育和工作經(jīng)驗等效結(jié)合。

銷售總監(jiān)/會務(wù)總監(jiān)

8千-1萬

襄陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

帶薪年假
崗位晉升
技能培訓(xùn)
包吃包住

襄陽富春湖畔皇冠假日酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、為市場營銷部總監(jiān)提供專業(yè)、有力的支持，以達(dá)到戰(zhàn)略目標(biāo)。 2、實施并發(fā)展部門和酒店的政策。 3、同市場營銷總監(jiān)和收益經(jīng)理一同制定市場推廣戰(zhàn)略。 4、通過發(fā)展并實施銷售市場推廣策略達(dá)到收益目標(biāo)。 5、根據(jù)外部環(huán)境可能對銷售產(chǎn)生的因素，制定不同的方案， 6、根據(jù)市場變化趨勢，尋找競爭優(yōu)勢，提高市場份額。 7、分析市場機會，制定具體目標(biāo)，發(fā)展并有效實施策略和計劃。 8、根據(jù)酒店的住房及會議情況，評估市場機遇，并協(xié)助其他部門(如:餐飲部，公關(guān)部等)宣傳和推廣促銷活動。 9、制定銷售目標(biāo)，對于與實際完成銷售任務(wù)的差額如何采取補救措施。 10、針對特殊客戶群體制定特殊的市場銷售方案。 11、分配銷售市場、劃分客戶類型。簡而言之，把時間管理概念有效灌輸給銷售、宴會的同事。 12、維護(hù)客戶關(guān)系，了解客戶需求，掌握服務(wù)技能、銷售溝通技能，做好客戶反饋。 13、通過對酒店銷售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo)，提升住房率,給酒店帶來收益。 14、通過對銷售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo)，制定相應(yīng)的規(guī)則使團(tuán)隊銷售潛力發(fā)揮到最大，建立榮譽感，提升忠誠度。 15、制定會議與活動部門的年度商業(yè)計劃與預(yù)算，積極尋求業(yè)務(wù)增長點，通過戰(zhàn)略性定價和銷售策略實現(xiàn)收入最大化。【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的銷售技能和技巧。 2、通過探討和聆聽，具備善于發(fā)掘客戶需求的能力。 3、具備高度的自信心，工作的熱情和主動權(quán)。 4、具備銷售總監(jiān)、會務(wù)總監(jiān)經(jīng)驗優(yōu)先。 5、國際聯(lián)號酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先。

新媒體運營

4千-6千

孝感 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
管理規(guī)范
年底雙薪
包吃包住
人性化管理
員工生日禮物

湖北天嶼湖假日酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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1、具有有較強的文字功底，能把控品牌運營的整體風(fēng)格和個性； 2、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)酒店官方微信公眾號、視頻號、抖音號、微博及小紅書等新媒體平臺的及日常運營管理； 3、制定并實施清晰的用戶互動策略、增加媒體粉絲數(shù)量以及建設(shè)粉絲群，提升粉絲活躍度； 4、熱愛新媒體行業(yè)，對網(wǎng)絡(luò)熱點事件敏感度高，可以迅速結(jié)合相關(guān)熱點做與品牌相關(guān)的內(nèi)容輸出，有比較好的創(chuàng)新能力； 5、整理酒店新媒體平臺的產(chǎn)品圖文及相關(guān)使用條款； 6、熟悉PS，能獨立設(shè)計微信推文長圖版面或小紅書分屏海報。（應(yīng)聘時請附上運營過的新媒體賬號|本人作品集等，以供考核）

銷售經(jīng)理（MICE) Sales Manager(MICE)

5.5千-6.5千

襄陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
管理規(guī)范
包吃包住
人性化管理
崗位晉升
領(lǐng)導(dǎo)好
技能培訓(xùn)
帶薪年假
節(jié)日禮物

襄陽洲際酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責(zé)】 1. 依照銷售計劃根據(jù)各自的市場執(zhí)行相應(yīng)的銷售活動。 2. 參與完成部門銷售任務(wù)，為整個部門達(dá)到銷售預(yù)算做出貢獻(xiàn)。 3. 緊密的跟進(jìn)所負(fù)責(zé)的客戶的收入產(chǎn)量，以及與會務(wù)團(tuán)隊相關(guān)的生意。 4. 最大化增加銷售額。 5. 協(xié)助團(tuán)隊銷售總監(jiān)預(yù)測未來會議會展房間的收入。 6. 參與主要的旅行社和會議的活動并促進(jìn)酒店銷售(房間，宴會，服務(wù)以及其他設(shè)施)。 7.在團(tuán)隊銷售總監(jiān)或市場銷售總監(jiān)的直接批準(zhǔn)下對主要市場的地區(qū)制定銷售拜訪計劃，對一些特別地區(qū)的市場進(jìn)行電話銷售，向團(tuán)隊銷售總監(jiān)匯報潛在市場客戶的需求范圍。 8.了解并熟悉競爭對手的所有產(chǎn)品信息，包括公司協(xié)議價、主要客戶及其產(chǎn)量、酒店客房、餐飲、會務(wù)等，并定期向團(tuán)隊銷售總監(jiān)匯報。 9.與客房、宴會銷售緊密溝通并協(xié)同工作，通過定期的酒店招待、宴請及舉辦主題活動來全面地保持好客戶關(guān)系。 10. 在主要客戶、團(tuán)隊負(fù)責(zé)人及貴賓到店時接待或入住酒店。 11. 負(fù)責(zé)所有會議會展客戶參觀酒店并制定后期跟進(jìn)計劃。 12.?與客戶洽談所有相關(guān)團(tuán)隊、會議、戶外活動等，并簽訂協(xié)議。跟進(jìn)具體在店活動。 13. 拓展增加住房產(chǎn)量，并同時增加宴會收入。 14. 在與客戶溝通及談判過程中，保持客戶的及時溝通。 15. 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。【崗位要求】 1.三年以上銷售崗位相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.優(yōu)秀的銷售技巧，善于發(fā)掘客戶需求，一定的數(shù)據(jù)敏感度； 3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力； 4.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

公共關(guān)系經(jīng)理 Public Relations Manager

9千-1.2萬

武漢 | 3年以上 | 本科

武漢麗思卡爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、支持酒店品牌形象的塑造與維護(hù)，協(xié)助制定并執(zhí)行年度公關(guān)策略及傳播計劃； 2、協(xié)助策劃并組織酒店各類公關(guān)活動、新聞發(fā)布會及媒體見面會，提升品牌曝光度； 3、維護(hù)與媒體、行業(yè)協(xié)會、政府機構(gòu)及關(guān)鍵意見領(lǐng)袖（KOL）的良好合作關(guān)系； 4、監(jiān)測和分析行業(yè)動態(tài)及輿情，及時應(yīng)對公關(guān)危機，協(xié)助制定有效的危機公關(guān)方案； 5、草擬新聞稿、宣傳文案及其他公關(guān)材料，確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性； 6、協(xié)助完成品牌推廣項目的落地執(zhí)行，確保公關(guān)活動與營銷目標(biāo)一致； 7、定期反饋公關(guān)活動效果，形成數(shù)據(jù)報告并提出優(yōu)化建議。【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的公關(guān)策劃能力及執(zhí)行經(jīng)驗，熟悉酒店行業(yè)或高端服務(wù)業(yè)的公關(guān)運作模式； 2、出色的中英文書面及口頭表達(dá)能力，能獨立撰寫高質(zhì)量的公關(guān)稿件； 3、擁有豐富的媒體資源及良好的媒體關(guān)系，具備危機公關(guān)處理經(jīng)驗； 4、具備較強的活動組織能力及跨部門協(xié)調(diào)能力，能高效推動項目落地； 5、思維敏捷，善于捕捉行業(yè)熱點，具備創(chuàng)新意識和敏銳的市場洞察力； 6、能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，具備較強的抗壓能力及團(tuán)隊合作精神。

MarCom Manager市場傳訊經(jīng)理

6千-8千

武漢 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
管理規(guī)范
員工生日禮物
人性化管理
節(jié)日禮物
包吃包住
領(lǐng)導(dǎo)好

武漢泛海費爾蒙酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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Primary Responsibilities 主要職責(zé) 1. 品牌傳播支持：協(xié)助市場傳訊總監(jiān)執(zhí)行酒店市場與公關(guān)計劃，確保日常推廣活動符合費爾蒙品牌調(diào)性。 2. 文案與內(nèi)容創(chuàng)意：撰寫高質(zhì)量的中英文推廣文案、新聞稿、社交媒體帖文及宣傳物料，能夠結(jié)合市場熱點提出創(chuàng)意方案。 3. 社交媒體運營：負(fù)責(zé)酒店微信公眾號、小紅書、抖音及其他社交平臺的日常內(nèi)容更新與互動，提升酒店品牌曝光度。 4. 媒體與KOL對接：協(xié)助拓展與維護(hù)媒體、自媒體、達(dá)人/KOL的關(guān)系，跟進(jìn)采訪、報道及線上線下合作機會。 5. 跨部門溝通：與餐飲、客房、銷售等部門緊密配合，確保活動與推廣信息及時有效傳遞并落地執(zhí)行。 6. 活動執(zhí)行：協(xié)助策劃及執(zhí)行酒店公關(guān)活動、品牌合作項目和媒體發(fā)布會，負(fù)責(zé)相關(guān)物料準(zhǔn)備與現(xiàn)場支持。 7. 市場調(diào)研與數(shù)據(jù)分析：定期收集市場與競品信息，監(jiān)測推廣效果并提供改進(jìn)建議。 8. 項目協(xié)調(diào)：對接設(shè)計、攝影攝像、外部供應(yīng)商，確保各類宣傳物料和活動執(zhí)行高效完成。 Qualifiled?崗位要求 1. 英文聽說讀寫流利，能夠熟練撰寫和翻譯中英文推廣文案。 2. 有奢華品牌或五星級酒店市場、公關(guān)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 邏輯思維清晰，文字功底扎實，能舉一反三，執(zhí)行力強。 4. 對工作有責(zé)任感，積極主動，具備較強學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力，對新鮮事物敏銳，善于捕捉熱點。 5. 溝通協(xié)調(diào)能力強，能高效推動跨部門及外部合作，能適應(yīng)快節(jié)奏和多任務(wù)的工作環(huán)境。 6. 熟悉社交媒體運營（尤其是小紅書、抖音），有過相關(guān)成功案例更佳。

市場銷售總監(jiān)

1.2萬-1.8萬

武漢 | 3年以上 | 大專

五險一金
帶薪年假
人性化管理
年度體檢
員工活動豐富
職業(yè)規(guī)劃清晰
發(fā)展迅速
管理規(guī)范
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)

深圳格蘭云天酒店管理有限公司

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上

投遞簡歷

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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司的市場發(fā)展策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優(yōu)化與完善； 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標(biāo)，對營銷預(yù)期目標(biāo)及實際效果負(fù)責(zé)； 3、負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、開發(fā)和協(xié)調(diào)各類媒體資源，建立有效的媒介傳播手段等； 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)與管理，全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃；崗位要求 1、有開封市場優(yōu)先考慮 2、工作經(jīng)驗：2年以上酒店市場負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗 3、對市場營銷工作有深刻認(rèn)知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力、密切的媒體合作關(guān)系 4、通用技能（計算機/語言等）熟練使用辦公軟件 5、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊合作精神，有較強的觀察力和應(yīng)變能力、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊建設(shè)能力、組織開拓能力

市場傳媒總監(jiān) Director of Marketing Communications

1.7萬-2.3萬

武漢 | 3年以上 | 本科

武漢麗思卡爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)通過公關(guān)和促銷活動實現(xiàn)集團(tuán)和酒店在本地和國際上的定位目標(biāo)。 2、協(xié)助市場銷售總監(jiān)開發(fā)公關(guān)促銷計劃及制作預(yù)算。 3、與媒體、本地社區(qū)、客戶及酒店總部保持密切聯(lián)系，代表、宣傳酒店形象。 4、保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)酒店的良好形象和定位。 5、開拓并實施公關(guān)活動，負(fù)責(zé)制作促銷資料、對媒體宣傳資料及安排在媒體對酒店的報道。 6、開發(fā)并跟進(jìn)酒店的各項市場活動。【崗位要求】 1、與媒體、各營銷渠道及組織機構(gòu)溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務(wù)。 2、積極主動組織豐富的市場公關(guān)及廣告媒體的會議活動。 3、發(fā)布酒店重大事件及促銷新聞。 4、建立，保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。 5、在本地市場內(nèi)，通過參加各種營銷活動，樹立飯店的形象。 6、負(fù)責(zé)各類材料、圖片、數(shù)據(jù)庫，資料庫和文檔等。 7、維護(hù)酒店和集團(tuán)的形象。 8、對競爭對手的活動有完全的了解，以便在制定戰(zhàn)略時使用這些信息。 9、計劃與協(xié)調(diào)酒店贊助的活動。 10、發(fā)現(xiàn)并組織有關(guān)贊助活動去提高酒店在市場的形象。 11、參與準(zhǔn)備和制定部門/小部門/分部門的目標(biāo)。 12、開發(fā)并執(zhí)行市場公關(guān)/廣告媒體計劃去完成整個酒店的目標(biāo)與媒體，并與公關(guān)客戶保持聯(lián)系。 13、參與準(zhǔn)備戰(zhàn)略計劃。 14、積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場的曝光率或撰寫文章。 15、掌握市場營銷數(shù)據(jù)。 16、主動承擔(dān)發(fā)展，執(zhí)行酒店年度公關(guān)計劃和廣告活動。 17、在市場銷售總監(jiān)的指導(dǎo)下，組織活動包括邀請媒體，本地重要人物，公司客戶，旅行社和其他相關(guān)客人。 18、在團(tuán)隊內(nèi)有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行為準(zhǔn)則。 20、遵守酒店酒店員工守則。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。

市場銷售總監(jiān)

2萬-3萬

武漢 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

管理規(guī)范
技能培訓(xùn)
五險一金
崗位晉升
帶薪年假
人性化管理
員工生日禮物
包吃包住
領(lǐng)導(dǎo)好
節(jié)日禮物

武漢光谷萬豪酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司的市場發(fā)展策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優(yōu)化與完善； 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標(biāo)，對營銷預(yù)期目標(biāo)及實際效果負(fù)責(zé)； 3、負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、開發(fā)和協(xié)調(diào)各類媒體資源，建立有效的媒介傳播手段等； 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)與管理，全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃；【崗位要求】 1、學(xué)歷要求：市場營銷或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，廣告、市場營銷、新聞、大眾傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、工作經(jīng)驗及年限：五年以上企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗，3年以上市場部經(jīng)理工作經(jīng)驗 3、培訓(xùn)：戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、合同法、財務(wù)管理及談判技巧等方面的培訓(xùn) 4、專業(yè)技能：對市場營銷工作有深刻認(rèn)知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力、密切的媒體合作關(guān)系 5、通用技能（計算機/語言等）熟練使用辦公軟件。普通話、粵語標(biāo)準(zhǔn)流利 6、職業(yè)素養(yǎng)及勝任能力要求：高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊合作精神，有較強的觀察力和應(yīng)變能力、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊建設(shè)能力、組織開拓能力

酒店銷售經(jīng)理（部門負(fù)責(zé)人）

1萬-1.5萬

十堰 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

包吃包住

湖北道遠(yuǎn)景區(qū)管理有限公司

民宿客棧 | 50-99人

投遞簡歷

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行民宿銷售策略及年度銷售計劃，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)； 2、開拓和維護(hù)客戶資源，包括旅行社、企業(yè)客戶、OTA平臺等，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系； 3、分析市場動態(tài)及競爭對手情況，及時調(diào)整銷售策略，提升民宿市場占有率； 4、統(tǒng)籌管理銷售團(tuán)隊，監(jiān)督團(tuán)隊成員完成銷售任務(wù)，并提供專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)； 5、協(xié)調(diào)民宿各部門（如前廳、餐飲、客房等），確保客戶需求得到高效落實； 6、定期提交銷售數(shù)據(jù)報告，分析銷售業(yè)績并提出改進(jìn)建議； 7、參與民宿價格體系的制定與調(diào)整，確保價格策略符合市場定位。【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上酒店銷售經(jīng)驗，1年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗，有景區(qū)酒店或高星級酒店經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉酒店銷售渠道及市場運作模式，具備較強的客戶開發(fā)和談判能力； 4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能承受較強的工作壓力； 5、熟練使用Office辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)（如PMS、CRS等）； 6、責(zé)任心強，目標(biāo)導(dǎo)向，具備良好的市場敏感度和數(shù)據(jù)分析能力； 7、能適應(yīng)短期出差及靈活的工作時間安排。 8、女性優(yōu)先考慮。

收益（在線）經(jīng)理/總監(jiān)

1萬-1.5萬

咸寧 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

技能培訓(xùn)
崗位晉升
包吃包住
年底雙薪
社會保險
帶薪年假
員工生日禮物
節(jié)日特色禮物
人性化管理
管理規(guī)范

咸寧碧桂園鳳凰溫泉酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，五星級酒店同崗從業(yè)經(jīng)歷； 2、吃苦耐勞，責(zé)任心強，有一定的分析能力和管理能力； 3、在國際連鎖飯店集團(tuán)擔(dān)任類似的工作崗位，具有2~3年的奢華旅游及高端公司銷售經(jīng)驗； 4、具備領(lǐng)導(dǎo)才能，了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任； 5、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場及會議旅游，能夠掌握和理解市場和競爭。崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)預(yù)訂部的日常運作； 2、通過收入管理，房間控制，不同市場細(xì)分價格的價格定位，數(shù)字統(tǒng)計分析及刺激需求等手段最大限度的增加酒店收入； 3、追蹤及反饋酒店市場途徑、程序及系統(tǒng)使用的有效性，包括商業(yè)機會、收益管理、房態(tài)管理及靈活而強競爭力的價格策略； 4、協(xié)助市場銷售總監(jiān)制定銷售策略方向，及協(xié)助銷售經(jīng)理，根據(jù)個人的商務(wù)計劃及確認(rèn)好客戶資源，包括重要客戶管理，同時實現(xiàn)月度任務(wù)。

銷售經(jīng)理

6千-1萬

咸寧 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

技能培訓(xùn)
崗位晉升
包吃包住
年底雙薪
社會保險
帶薪年假
員工生日禮物
節(jié)日特色禮物
人性化管理
管理規(guī)范

咸寧碧桂園鳳凰溫泉酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責(zé) 1.擬定酒店促銷活動，完成團(tuán)隊和散客銷售目標(biāo)。 2.監(jiān)督銷售量、調(diào)整銷售活動，完成計劃目標(biāo)。 3.與會議相關(guān)部門的溝通，取得銷售方面的信息和支持。 4.在部門年度預(yù)算內(nèi)，推行銷售計劃。 5.保存以前、現(xiàn)在有潛力客戶的資料。 6.制定臨時時間表，記錄上月的銷售活動,收集每天的銷售拜訪記錄并存檔。 7.以周銷售計劃為基礎(chǔ)，向市場銷售總監(jiān)提交銷售拜訪概況，和月銷售拜訪計劃。崗位要求 1.大專以上文化程度；三年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.有強烈的事業(yè)心，責(zé)任感和勇于開拓的精神，擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好英語能力。 3.精通市場開發(fā)，公共關(guān)系，經(jīng)營策劃，貴賓接待及形象推廣等。 4.有獨立組織項目營銷工作能力，兼?zhèn)漤椖坎邉澓褪袌龇治瞿芰Α?

度假區(qū)酒店銷售總監(jiān)

1.5萬-2萬

武漢 | 5年以上 | 大專

五險一金
節(jié)日禮物
帶薪年假
出國旅游
人性化管理
技能培訓(xùn)
崗位晉升
員工生日禮物

東廬文化旅游發(fā)展（上海）有限公司

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人

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這是一次富有挑戰(zhàn)和創(chuàng)造性的工作旅程，我們正在為大武漢地區(qū)高端度假目的地「隨州銀杏谷旅游度假區(qū)」尋找一名優(yōu)秀的市場銷售工作伙伴，我們希望你具備豐富的酒店市場銷售工作經(jīng)驗，并擁有文商旅行業(yè)跨界專業(yè)能力，具備為度假區(qū)定向引流的能力，為區(qū)域文旅在市場板塊進(jìn)行賦能。一、崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)銀杏谷旅游度假區(qū)內(nèi)高端酒店、旅游產(chǎn)品的銷售工作，包括但不限于酒店市場開發(fā)、客源組織和銷售工作； 2.分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢，設(shè)立市場目標(biāo)，并進(jìn)行相應(yīng)的市場調(diào)研和分析； 3.持續(xù)關(guān)注市場動態(tài)和營銷玩法變革，提出創(chuàng)新的營銷理念和戰(zhàn)略，以拓展度假市場的市場份額; 4.了解文旅市場的新潮營銷玩法，不拘泥于傳統(tǒng)酒店銷售模式。二、任職條件： 1.極強的主觀能動性和自驅(qū)力，對自身具有較高的工作價值目標(biāo)； 2.3年以上同崗位工作經(jīng)驗，并具備完善的文旅跨界知識體系儲備； 3.具有較強的社會活動能力，能對外界建立廣泛的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)，熟悉主要客戶的基本狀況，同客戶保持良好的關(guān)系； 4.英語溝通能力佳，并具備較強的語言文字表達(dá)能力、電腦操作能力能力； 5.我們歡迎有市場銷售工作經(jīng)驗的非酒店行業(yè)的伙伴來挑戰(zhàn)這份工作； 6.工作地：武漢，每周去一次隨州。

市場銷售總監(jiān)

1.5萬-1.8萬

武漢 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

包吃包住
五險福利
績效獎金
帶薪年假
崗位晉升
節(jié)日禮物
管理規(guī)范
員工活動
集團(tuán)交叉培訓(xùn)
月休6天

武漢漢口溫德姆花園酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店市場銷售部的運營管理工作，制定并執(zhí)行年度市場銷售戰(zhàn)略及預(yù)算計劃； 2、分析市場趨勢及競爭對手動態(tài)，制定差異化銷售策略，提升酒店市場份額及品牌影響力； 3、開發(fā)并維護(hù)高端客戶資源，包括企業(yè)客戶、旅行社、OTA平臺及會議團(tuán)隊，確保穩(wěn)定的業(yè)務(wù)來源； 4、統(tǒng)籌線上線下營銷活動，包括數(shù)字營銷、社交媒體推廣及傳統(tǒng)渠道宣傳，提高酒店曝光率； 5、監(jiān)督銷售團(tuán)隊業(yè)績，設(shè)定KPI指標(biāo)并定期評估，提供培訓(xùn)與指導(dǎo)以提升團(tuán)隊整體效能； 6、協(xié)調(diào)與其他部門（如前廳、客房、餐飲）的協(xié)作，確保客戶需求得到高效落實； 7、定期提交銷售數(shù)據(jù)分析報告，為管理層提供決策依據(jù)，優(yōu)化營收結(jié)構(gòu)。【崗位要求】 1、具備敏銳的市場洞察力及商業(yè)談判能力，能獨立完成大客戶開發(fā)及合同簽訂； 2、熟悉酒店行業(yè)運營模式，精通收益管理及渠道分銷策略，有成功提升RevPAR的經(jīng)驗； 3、出色的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力，至少3年以上酒店市場銷售管理經(jīng)驗，有國際品牌酒店背景優(yōu)先； 4、擅長數(shù)據(jù)分析和報表制作； 5、抗壓能力強，積極正能量，能調(diào)動團(tuán)隊積極性并正向發(fā)展； 6、具備優(yōu)秀的跨部門溝通能力，邏輯清晰，擅長整合資源解決復(fù)雜問題。

市場銷售總監(jiān)

1.5萬-2萬

全國 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

蘇州恒力酒店管理有限公司

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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目標(biāo)地區(qū)：江蘇宿遷、山東棗莊、安徽蕪湖任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，旅游、酒店管理、市場營銷相關(guān)教育背景，45歲以下； 2.3年以上同崗位工作經(jīng)驗； 3.熟知酒店產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、服務(wù)規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和銷售系統(tǒng)并具有良好的溝通能力。崗位職責(zé)： 1.密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)與對手策略，分析目標(biāo)客戶需求，據(jù)此制定酒店銷售策略及促銷方案，協(xié)同市場部優(yōu)化推廣渠道。 2.通過多種途徑開拓新客戶，推銷酒店產(chǎn)品服務(wù)；定期回訪老客戶，解決問題，維護(hù)良好合作關(guān)系；負(fù)責(zé)重要客戶接待，提供個性化服務(wù)。 3.領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊，明確分工，制定績效考核標(biāo)準(zhǔn)；組織內(nèi)部培訓(xùn)與經(jīng)驗分享，提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力；協(xié)調(diào)與其他部門的工作。 4.定期收集、分析銷售數(shù)據(jù)，評估策略效果，調(diào)整銷售計劃；向管理層匯報業(yè)績、市場及客戶反饋等，依分析結(jié)果提出改進(jìn)建議。

市場銷售總監(jiān)

1.2萬-1.5萬

武漢 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

技能培訓(xùn)
崗位晉升
人性化管理
包吃包住
管理規(guī)范
員工生日禮物

濮錦酒店

精品酒店 | 100-499人

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掌控市場營銷計劃的完成。保證酒店收入的最大化；保證資源的合理配制；建立酒店良好的形象。 1.?準(zhǔn)備每年的時間營銷計劃，建立市場的營銷策略、營銷方式以及營銷目的。 2.?制定營銷策略，確保每年預(yù)算的完成。 3.?根據(jù)市場需求以及酒店實際情況，建立合理的價格體系。? 4.?確保資源的合理利用，使資源利用達(dá)到最大化。 5.?監(jiān)控整個部門的運作，包括：客戶出產(chǎn)量，賣高價房以及促銷等等。糾正工作不完善的方面，使銷售工作得以順利進(jìn)行。 6.?與收入經(jīng)理和預(yù)定部經(jīng)理通力協(xié)作，使自動化的預(yù)定系統(tǒng)最大程度得到使用。 7.?監(jiān)控并掌握以有的客戶資源，挖掘潛在的客戶資源。 8.?確保潛在客戶資料的更新。 9.?確保預(yù)定中心、相關(guān)員工及時對酒店信息更新。包括：現(xiàn)有信息更新、促銷活動的更新等。 10.?通過各種方式（媒體、社會活動）挖掘經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)，洞察市場動態(tài)并告知相關(guān)的員工。 11.?掌握競爭對手的信息，包括：住房率、促銷活動、市場動態(tài)、酒店變化等相關(guān)信息。 12.?確保資料的更新以及充足。 13.?時刻監(jiān)控團(tuán)隊的出產(chǎn)量，使商業(yè)損失達(dá)到最小化，收入最大化。 14.?與銷售總監(jiān)、銷售經(jīng)理合作，每年制定本地以及國外公司房間價格。設(shè)計明確的營銷策略以及談判步驟。 15.?每年對重要客戶進(jìn)行兩次個人的銷售拜訪，擴(kuò)大銷售范圍。 16.?確保綠云系統(tǒng)內(nèi)的客戶信息的更新，以便為銷售拜訪提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。 17.?確保銷售活動的公平進(jìn)行。使銷售負(fù)責(zé)人能從始至終接待各自負(fù)責(zé)的團(tuán)隊。 18.?做好酒店方與客戶方的溝通協(xié)調(diào)工作。 19.?與餐飲以及其他部門合作，制定酒店的促銷計劃，并使促銷計劃及時準(zhǔn)確的告知相關(guān)人員。 20.?與其他部門領(lǐng)導(dǎo)溝通，以便為客人提供有效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 21.?為參加展會、會展、研討會、銷售拜訪等做計劃及準(zhǔn)備工作。 22.?為總經(jīng)理做好每月的報表。 23.?提供持續(xù)的銷售方向以及銷售培訓(xùn)。 24.?為滿足酒店需要，在本地以及國際媒體保持宣傳的一致性。 25.?確保公關(guān)活動的順利進(jìn)行。 26.?完成總經(jīng)理的日常工作安排。

市場銷售部總監(jiān)

1.2萬-2萬

十堰 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
崗位晉升
領(lǐng)導(dǎo)好
包吃包住
員工生日禮物
人性化管理
帶薪年假
年終獎金
繳納社保

十堰天海溫德姆酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、制定及執(zhí)行酒店市場銷售計劃 2、酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢，設(shè)立市場目標(biāo)。 4、走訪客戶，根據(jù)市場變化，并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5、審核服務(wù)活動的策劃方案，組織員工工作。 6、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對外通過接待、出訪、新聞媒介等，對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等，管理美工制作，以達(dá)到酒店經(jīng)營的宣傳目標(biāo)。【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、按照公司整體要求，制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負(fù)責(zé)項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設(shè)計。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等，支持和保障項目實施。 5、負(fù)責(zé)組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。 6、英語口語和書寫流利。

市場傳訊經(jīng)理

6千-7千

襄陽 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

帶薪年假
崗位晉升
技能培訓(xùn)
包吃包住

襄陽富春湖畔皇冠假日酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)通過公關(guān)和促銷活動實現(xiàn)集團(tuán)和酒店在本地和國際上的定位目標(biāo)。 2、協(xié)助銷售總監(jiān)開發(fā)公關(guān)促銷計劃及制作預(yù)算。 3、與媒體、本地社區(qū)、客戶及酒店總部保持密切聯(lián)系，代表、宣傳酒店形象。 4、保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)酒店的良好形象和定位。 5、開拓并實施公關(guān)活動，負(fù)責(zé)制作促銷資料、對媒體宣傳資料及安排在媒體對飯店的報道。 6、開發(fā)并跟進(jìn)酒店的各項市場活動。【崗位要求】 1、與媒體、各營銷渠道及組織機構(gòu)溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務(wù)。 2、積極主動組織豐富的市場公關(guān)及廣告媒體的會議活動。 3、發(fā)布酒店重大事件及促銷新聞。 4、建立，保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。 5、在本地市場內(nèi)，通過參加各種營銷活動，樹立飯店的形象。 6、負(fù)責(zé)各類材料、圖片、數(shù)據(jù)庫，資料庫和文檔等。 7、維護(hù)酒店和集團(tuán)的形象。 8、監(jiān)視并確保對競爭對手的活動有完全的了解，以便在制定戰(zhàn)略時使用這些信息。 9、計劃與協(xié)調(diào)酒店贊助的活動。 10、發(fā)現(xiàn)并組織有關(guān)贊助活動去提高酒店在市場的形象。 11、參與準(zhǔn)備和制定部門/小部門/分部門的目標(biāo)。 12、開發(fā)并執(zhí)行市場公關(guān)/廣告媒體計劃去完成整個酒店的目標(biāo)與媒體，并與公關(guān)客戶保持聯(lián)系。 13、參與準(zhǔn)備戰(zhàn)略計劃。 14、積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場的曝光率或撰寫文章。 15、掌握市場營銷數(shù)據(jù)。 16、主動承擔(dān)發(fā)展，執(zhí)行酒店年度公關(guān)計劃和廣告活動。 17、在銷售總監(jiān)的指導(dǎo)下，組織活動包括邀請媒體，本地重要人物，公司客戶，旅行社和其他相關(guān)客人。 18、在團(tuán)隊內(nèi)有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行為準(zhǔn)則。 20、遵守酒店酒店員工守則。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。

市場營銷總監(jiān)（安徽區(qū)域）

1.5萬-2.1萬

全國 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
管理規(guī)范
人性化管理
包吃包住
節(jié)日禮物

廊坊榮盛酒店經(jīng)營管理有限公司

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上

投遞簡歷

立即溝通

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司的市場發(fā)展策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優(yōu)化與完善； 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標(biāo)，對營銷預(yù)期目標(biāo)及實際效果負(fù)責(zé)； 3、負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)、會議、渠道拓展、商務(wù)洽談、開發(fā)和協(xié)調(diào)各類媒體資源，建立有效的媒介傳播手段等； 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)與管理，全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃；【崗位要求】 1、學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷，廣告、市場營銷、新聞、大眾傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、工作經(jīng)驗及年限：五年以上酒店市場管理工作經(jīng)驗，3年以上市場營銷負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗 3、培訓(xùn)：戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷及談判技巧等方面的培訓(xùn) 4、專業(yè)技能：對市場營銷工作有深刻認(rèn)知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力、密切的媒體合作關(guān)系 5、通用技能（計算機/語言等）熟練使用辦公軟件。普通話標(biāo)準(zhǔn)流利 6、職業(yè)素養(yǎng)及勝任能力要求：高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊合作精神，有較強的觀察力和應(yīng)變能力、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊建設(shè)能力、組織開拓能力 7、能接受全國調(diào)派者優(yōu)先

銷售部經(jīng)理（銷售負(fù)責(zé)人）

8千-1.5萬

武漢 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

員工生日禮物
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【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)酒店銷售團(tuán)隊，擬定酒店促銷活動，完成團(tuán)隊和散客銷售目標(biāo)。 2、監(jiān)督銷售量、調(diào)整銷售活動，完成計劃目標(biāo)。 3、與會議相關(guān)部門的溝通，取得銷售方面的信息和支持。 4、在部門年度預(yù)算內(nèi)，推行銷售計劃。 5、保存以前、現(xiàn)在有潛力客戶的資料。 6、制定臨時時間表，記錄上月的銷售活動,收集每天的銷售拜訪記錄并存檔。 7、以周銷售計劃為基礎(chǔ)，向市場銷售總監(jiān)提交銷售拜訪概況，和月銷售拜訪計劃。【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、有強烈的事業(yè)心，責(zé)任感和勇于開拓的精神，擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好英語能力。 3、精通市場開發(fā)，公共關(guān)系，經(jīng)營策劃，貴賓接待及形象推廣等。 4、有獨立組織項目營銷工作能力，兼?zhèn)漤椖坎邉澓褪袌龇治瞿芰Α?

市場營銷部經(jīng)理

1萬-1.5萬

武漢 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)酒店市場開發(fā)、客源組織和產(chǎn)品銷售組織工作。 2.定期組織市場調(diào)研，收集市場信息，分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢，制定市場銷售策略，確定主要目標(biāo)市場、市場結(jié)構(gòu)和銷售方針，報上級領(lǐng)導(dǎo)審批后組織實施。 3. 根據(jù)酒店近期和遠(yuǎn)期目標(biāo)組織銷售人員分析市場環(huán)境，下達(dá)銷售任務(wù)，并組織貫徹實施。 4. 協(xié)調(diào)銷售人員與商務(wù)公司、政府部門等密切聯(lián)系，并同客戶建立長期合作的關(guān)系。 5. 定期檢查銷售計劃實施結(jié)果，定期提出銷售調(diào)整方案。 6. 定期走訪客戶，征求客戶意見，掌握其他酒店出租率、平均房價，分析競爭態(tài)勢，調(diào)整酒店銷售策略，適應(yīng)競爭需要。 7. 制定銷售部管理制度、工作程序，并監(jiān)督貫徹實施。任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷，5年以上4、5星級酒店相關(guān)管理工作經(jīng)驗； 2.能力要求: 具有過硬的銷售理論知識和談判技巧，能獨立培養(yǎng)、管理一支團(tuán)隊，具有優(yōu)秀的人際交往能力和溝通能力，具有較強的應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力。