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客服

收益管理總監Director of Revenue Management

1萬-1.5萬

北海 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 包吃包住
北海銀灘華邑度假酒店&北海銀灘假日酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1、深入了解業務，對平臺酒店大數據進行分析，尋找潛在的收益機會，并實現新增收益。 2、負責監測、分析、挖掘平臺經營和銷售業務數據，并定期形成分析報告，幫助決策層及時準確了解經營狀況。 3、對數據進行監控、分析，建立日常監控和預警機制，提供決策支持。 4、負責外部信息采集，熟悉各項目上下游產業，就行業發展趨勢、競爭對手進行分析研究，為公司經營決策提供參考。 5、基于對用戶數據的分析及用戶行為的深入理解，結合業務，建立數據挖掘、最優化線上的價格和促銷以及相關收益產品。 6、負責平臺酒店各項目產品的收益風險管理，保證收益最大化崗位要求 1、5年以上數據分析/收益管理工作經驗，OTA 行業及高星酒店項目經驗優先； 2、英語口語及書面表達能力優秀，英語可作為工作語言； 3、具備較強的經營分析能力，熟練掌握數據挖掘與經營分析的相關知識，精通多種數據分析工具； 4、具備較強的統計分析能力、溝通能力、分析與解決問題的能力。
預訂部主管

3.5千-4.5千

北海 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
- 五險一金
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 包吃包住
- 月休8天
- 員工生日禮物
- 人性化管理
- 節日禮物
- 技能培訓
北海喜來登度假酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1、按照部門工作程序處理客房及酒店的預訂和咨詢。 2、檢查處理日常預定及總機工作。 3、提供總機咨詢服務。 4、確保所有與預訂有關的事宜都作妥善處理。 5.向客人提供有關酒店服務，活動和觀光景點的信息。 6、處理取消、更改預訂。(諸如:續住和提早離開等等) 7、調查并處理預訂未到預訂。 8、記錄有關團隊和會議的特殊付賬安排。崗位要求 1、大專以上學歷，有同崗位工作經驗1年以上。 2、具有良好的產品電話銷售技能，能夠實現酒店客房預訂率。 3、具有良好的語言組織和文字表達能力，清楚，條理清晰。 4、能夠督導團隊成員的預訂工作，指導下級提高電話銷售能力。
收益總監

1.2萬-1.5萬

北海 | 5年以上 | 大專
- 五險一金
- 崗位晉升
- 帶薪年假
- 環境優美
- 距離銀灘百米
- 中央空調宿舍
- 免費食宿
- 節日禮物
- 員工生日禮物
- 包吃包住
北海銀灘皇冠假日酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、深入了解業務，對平臺酒店大數據進行分析，尋找潛在的收益機會，并實現新增收益。 2、負責監測、分析、挖掘平臺經營和銷售業務數據，并定期形成分析報告，幫助決策層及時準確了解經營狀況 3、對數據進行監控、分析，建立日常監控和預警機制，提供決策支持。 4、負責外部信息采集，熟悉各項目上下游產業，就行業發展趨勢、競爭對手進行分析研究，為公司經營決策提供參考 5、基于對用戶數據的分析及用戶行為的深入理解，結合業務，建立數據挖掘、最優化線上的價格和促銷以及相關收益產品。 6、負責平臺酒店各項目產品的收益風險管理，保證收益最大化【崗位要求】 1、5年以上數據分析/收益管理工作經驗，OTA 行業及高星酒店項目經驗優先； 2、英語口語及書面表達能力優秀，英語可作為工作語言； 3、具備較強的經營分析能力，熟練掌握數據挖掘與經營分析的相關知識，精通多種數據分析工具； 4、具備較強的統計分析能力、溝通能力、分析與解決問題的能力。
酒店收益經理/總監（永樂華住）

8千-1.5萬

全國 | 5年以上 | 學歷不限
- 五險一金
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 管理規范
- 帶薪年假
- 節日禮物
- 領導好
- 員工生日禮物
- 年度旅游
- 人性化管理
卓越雇主
卓越雇主
華住酒店管理有限公司

有限服務中檔酒店 | 2000人以上

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進行每周預測；設置散客/團隊庫存策略和定價策略；平衡出租率和房價以最大化收益。確保酒店有最佳客源比例以最大化收入和利潤。保證各個市場的最優定價，特別關注企業、團隊和散客。執行永樂華住定價政策。保證價格策略在各個渠道的正確執行，特別是品牌網站、第三方網站、和GDS。推動當地酒店市場信息的獲取，收集市場狀況、區域規劃、競爭對手和其他主要需求和供給推動因素。戰略性地思考當地酒店市場過去、現在和未來的情況，并作為酒店收益管理策略的基礎。針對團隊的價格/庫存提供獨立意見。管理團隊客房活動，保證截止日期、客房清單、團隊變化（增加、流失）妥善管理。領導每周的客源審核（針對大型團隊酒店）。根據永樂華住標準推動每周收益策略會議。如果酒店安裝了自動化收益系統，領導自動化系統的實施以提升酒店收入。 ?從利潤角度主動發現和分析商業機，并進行適宜的商業決策，如比較婚宴生意和有客房的會議團隊。監控酒店客房策略，保證和永樂華住最優價格理念一致。分析永樂華住和第三方渠道業績。 ?匯報關鍵戰略數據，如渠道分析、促銷的投資回報等，保證永樂華住各系統的數據輸入和輸出的準確。

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品牌經理

1萬-1.5萬

廣西 | 3年以上 | 高中
- 購買商業險
- 節假日福利
- 提供交通費
- 公司產品福利
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南寧市欣悅化妝品有限公司

專業線廠家 | 1-49 人

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【職責內容】崗位職責： 1）遵守公司各項規章制度及工作程序； 2）制定品牌發展策略，及品牌管理工作體系； 3）帶領團隊執行品牌推廣方案及計劃； 4）維護客戶及制定客戶管理計劃； 5）有計劃，有組織的給加盟店/員工做技術培訓；勝任力： 1)能適應出差； 2）從事美容化妝品行業3年以上，并有一定的市場營銷能力； 3）有較強的品牌運營及規劃能力； 4）有一定的市場開發能力及會議策劃能力； 5）有較強的團隊建設及培養能力；
美容養生總監

2萬-3萬

廣西 | 5年以上 | 大專
- 年終獎
- 旅游
- 節假日福利
- 社保
- 帶薪年假
- 提供交通費
- 公司產品福利
- 崗前培訓
- 包住
廣州愚真科技服務有限公司

美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人

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【職責內容】技能要求：過程管理，解決方案，項目管理，項目推動，需求分析，專業：美容、養生項目崗位職責： 1、在公司經營戰略指導下，按年度、季度、月度制定發展計劃及指標，推動并確保指標的順利完成； 2、負責部門的日常管理，建立規范、高效的管理體系及工作流程，建設和發展優秀的隊伍； 3、根據公司方針和部門需要，合理設置部門組織結構和崗位，優化工作流程，開發和培養員工能力； 4、對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。任職資格： 1. 學歷要求：大專以上學歷；有美容、健康養生等專業資質背景優先； 2. 職業能力：精通美容和養生手法，具備良好的溝通培訓能力； 3. 有3年以上美容養生企業工作經驗； 4. 年齡25歲以上，身高160cm以上，職業氣質良好； 5. 具備良好的團隊精神，能出差； 6、極強的管理能力、計劃能力，優秀的溝通能力及團隊協作能力，適應出差，可以承受較大工作壓力； 7、具備獨立完成方案設計、本項培訓課件開發及大型授課演講、訓練能力； 8、熟悉連鎖店的運作體系，有連鎖店高級管理崗位工作經驗。待遇：試用期：面議；正式上崗：保底10000以上+項目提成（面議）+包住+社保+個人發展空間（面議）；
市場開拓總監

6千-7.9千

廣西 | 經驗不限 | 學歷不限
- 分紅
- 年終獎
- 旅游
- 節假日福利
- 社保
- 帶薪年假
- 公司產品福利
- 崗前培訓
- 提供住宿
南寧恒美化妝品銷售有限公司

代理商/貿易/批發 | 50-99人

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【職責內容】職崗簡介：負責制定市場開拓計劃及實施方案，跟進渠道業務的開展。職崗要求：1、針對品牌營運操控能力 2、熱愛美容行業，有強烈的企圖心，掌握一定的談判技巧 3、有帶領渠道銷售團隊的經驗。福利待遇：底薪+高額提成+津貼+福利+社保+年假+外派學習（月均收入6000—9000元以上）
項目經理

1萬-1.5萬

廣西 | 3年以上 | 學歷不限
- 分紅
- 年終獎
- 旅游
- 節假日福利
- 社保
- 帶薪年假
- 公司產品福利
- 崗前培訓
- 提供住宿
南寧恒美化妝品銷售有限公司

代理商/貿易/批發 | 50-99人

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【職責內容】職崗簡介：負責公司高端的開拓及推廣，熟悉美容行業項目操作流程職崗要求：1、皮膚白皙，性格開朗 2、有策劃營銷，帶領團隊的能力 2、良好的口頭表達能力及學習能力，有銷售的欲望 3、有一年以上高端產品銷售經驗 4、能適應廣西省內出差工作福利待遇：底薪+提成+津貼+福利+社保+年假+外派學習+住宿
招商部總監或經理

1萬-1.5萬

廣西 | 1年以上 | 學歷不限
- 年終獎
- 旅游
- 購買商業險
- 節假日福利
- 帶薪年假
- 提供交通費
- 公司產品福利
- 崗前培訓
- 星期日休息
香港瀛泰美控股集團有限公司(贏盛美)分公司.

其他 | 50-99人

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【職責內容】職責說明： 1、負責把公司品牌宣傳給有意向的合作店家。并維護和跟進、 2、負責完成公司下達的的招商目標；職位要求： 1、具有1-5年以上美容行業專業線的市場拓展、品牌推廣經驗。熟悉終端專業市場； 2、有良好的市場開拓能力；
生活美容銷售代表

4.5千-5.9千

廣西 | 1年以上 | 中專
- 提供飯餐
- 提供交通費
- 公司產品福利
- 崗前培訓
- 帶薪年假
樂普睿康（北京）科技有限公司。

藥品/醫療器械 | 1000-2000人

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【職責內容】【任職要求】 1.中專以上學歷 2.35周歲以下 3.熱愛銷售工作，具有一定抗壓能力【崗位職責】 1.負責轄區內美容機構開發和機構業務維護 2.與美容機構開展新品開發、產品鋪貨、培訓，陳列等相關工作法定節假日休息，不坐班打卡，靈活辦公
全能賣手

1.5萬-2萬

廣西 | 經驗不限 | 學歷不限
- 年終獎
- 旅游
- 健康體檢
- 購買商業險
- 節假日福利
- 社保
- 帶薪年假
- 提供交通費
- 公司產品福利
- 崗前培訓
廣州海納投資咨詢有限公司

專業線廠家 | 50-99人

投遞簡歷
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職責說明： 1、負責開拓客戶群，維護客戶關系； 2、負責在目標區域開展產品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現產品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負責銷售團隊的管理以及考核；規劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施； 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。職位要求： 1、三年以上化妝品行業從業經驗，豐富的專業線品牌銷售管理經驗； 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力； 4、優秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
區域總監

2萬-3萬

廣西 | 經驗不限 | 學歷不限
- 年終獎
- 旅游
- 健康體檢
- 購買商業險
- 節假日福利
- 社保
- 帶薪年假
- 提供交通費
- 公司產品福利
- 崗前培訓
廣州海納投資咨詢有限公司

專業線廠家 | 50-99人

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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~
崗位職責： 1、負責公司產品的銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍； 4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務； 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
開發經理

8千-1萬

廣西 | 經驗不限 | 學歷不限
- 社保
- 帶薪年假
- 提供交通費
杭州華楹生物科技有限公司

專業線廠家 | 50-99人

投遞簡歷
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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~
薪資待遇：底薪6K+績效獎金+提成+分紅+社保+帶薪年假? 崗位職責：??? 1、負責拓展市場加盟商? 2、負責合作客戶的客情維護工作，協助售后服務老師指導客戶做市場開發或業績增長。 3、會務支持及完成公司下達的其他臨時性任務?。任職資格：? 1、年齡在25-35歲，男女不限，無需長期出差? 2、3年以上代理商市場工作經驗。? 3、富有激情，較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力，思維敏捷。? 4、具備良好的溝通合作技巧及團隊協作能力。? 5、責任心強、工作態度積極樂觀，能承受一定工作壓力。
大區經理

1.5萬-2萬

廣西 | 3年以上 | 學歷不限
- 年終獎
- 旅游
- 健康體檢
- 購買商業險
- 節假日福利
- 社保
- 帶薪年假
- 公司產品福利
- 崗前培訓
廣州澳美公司。

專業線廠家 | 50-99人

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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~
【職責內容】職責說明： 1、負責維護客戶關系； 2、負責在目標區域開展產品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現產品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負責銷售團隊的管理以及考核；規劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施； 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。職位要求： 1、三年以上化妝品行業從業經驗，豐富的專業線品牌銷售管理經驗； 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力； 4、優秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
分公司總經理

2萬-3萬

廣西 | 3年以上 | 高中
- 公積金
- 旅游
- 節假日福利
- 社保
- 帶薪年假
- 提供飯餐
- 提供交通費
- 公司產品福利
- 崗前培訓
- 星期日休息提供住宿
杭州睿藍生物科技有限公司

專業線廠家 | 500-999人

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【職責內容】崗位職責： 1、銷售任務：負責達成所轄責任區的銷售任務。 2、報表建立：報表數據真實準確，真實反饋市場情況。 3、帶領團隊持續維護用戶關系，配合管理團隊達成城市/區域目標并持續提升; 4、帶領團隊創造出色的用戶體驗，并不斷提升目標用戶的滿意度; 5、組建高效團隊，給予團隊成員及時有效的反饋，針對各項工作提供輔導，促進個人成長和發展。任職資格： 1、熟悉掌握美容院、養生館線產品銷售技巧； 2、具備組織促銷活動能力； 3、具備人員管理能力，良好的團隊溝通能力。 4、大專及以上，3年以上工作經驗，醫學、生物、化妝品、市場營銷專業或企業管理等相關專業優先；