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    • 客服

    • 涼山州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      省市區(qū)縣文旅集團 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1、形象氣質(zhì)俱佳,男生1.65以上,女生1.55以上 2、會茶藝,咖啡、調(diào)酒等技能 3、有一定的銷售基礎(chǔ)
    • 鄭州 | 2年以上 | 大專 | 提供吃
      • 五險一金
      • 員工生日禮物
      • 年底雙薪
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      • 一專多能
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 包吃包住
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      負責(zé)餐飲部的市場銷售及活動創(chuàng)意,管理和分析銷售,促銷活動及信息推廣相關(guān)活動內(nèi)容 參與市場推廣的日常工作,策劃并執(zhí)行餐飲銷售活動 全面了解餐飲部菜品內(nèi)容,各種促銷活動及與市場互動的相關(guān)信息 確保符合洲際酒店集團及酒店各品牌的標(biāo)準和政策符合所有餐廳及酒吧的銷售活動 通過每月對餐廳及酒吧的數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)的分析,提出創(chuàng)造性意見和建議,并提議新的創(chuàng)收渠道 協(xié)助行動計劃并指導(dǎo)和推進餐飲部的銷售目標(biāo)并將這些促銷活動的利潤實現(xiàn) 崗位要求: ●酒店管理,餐飲或相關(guān)專業(yè)的大專學(xué)歷 ●2年工作經(jīng)驗,具備管理崗位工作經(jīng)驗,或具有其他同等學(xué)歷及工作經(jīng)驗
    • 延邊 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 技能培訓(xùn)
      • 人性化管理
      • 每周雙休
      • 員工優(yōu)惠房價
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、確保餐廳政策和程序與品牌標(biāo)準相符并得到貫徹和執(zhí)行。 2、根據(jù)員工需求制定和實施相關(guān)培訓(xùn)計劃并對他們的學(xué)習(xí)情況做出評估。 3、在制定計劃及時發(fā)現(xiàn)和彌補服務(wù)標(biāo)準上的不足加以彌補并在之后予以貫徹和執(zhí)行。 4、指導(dǎo)下屬的工作以確保相關(guān)政策和程序的執(zhí)行。 5、和廚房保持及時有效溝通。 6、幫助團隊成員指定培訓(xùn)計劃。 7、協(xié)助餐廳經(jīng)理進行培訓(xùn)。 8、保持并提升與下屬員工的良好工作氛圍和恰當(dāng)?shù)墓ぷ麝P(guān)系。 9、嚴格執(zhí)行員工儀容儀表規(guī)范。 10、問候客人,解決客人提出的各種意見及問題,隨時保持銷售意識以增加收入。 11、在客人點單時向他們推薦餐廳的食品及飲料。 12、保持并不斷拓展與客人的良好關(guān)系。 13、和相關(guān)供應(yīng)商訂貨以確保合理的庫存。 14、制定每周工作排班。 15、能在經(jīng)理不在時執(zhí)行經(jīng)理職責(zé)。 16、有能力完成所有工作以及經(jīng)理安排下來的工作。 17、能相應(yīng)的對食品促銷等活動提出自己的合理化建議。 18、制定培訓(xùn)計劃并實施。 19、豐富的食品飲料服務(wù)知識。 20、有靈巧的處理對客關(guān)系的技巧。 21、有相關(guān)的管理資質(zhì)證書。 【崗位要求】 1、有現(xiàn)代的餐飲運營及管理經(jīng)驗。 2、有2-3年的餐飲運營的相關(guān)工作經(jīng)驗。 3、在同級酒店最少1年的同職務(wù)工作經(jīng)驗。 4、良好的運營及管理經(jīng)驗。 5、良好的個人儀表。 6、性格開朗、自信。 7、很好的與各級同事溝通,能指導(dǎo)并激勵員工。
    • 上海-浦東新區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé): 1.協(xié)助主廚完成食材收貨、清洗、切配及初加工等準備工作。 2.負責(zé)后廚操作區(qū)域、設(shè)備及廚具的日常清潔與消毒工作。 3.完成餐具、廚具的清洗與歸位,并處理廚房垃圾。 4.餐期協(xié)助菜品擺盤、傳菜及餐后收撤餐具。 5.負責(zé)茶具、酒具的清潔與準備工作,支持餐飲服務(wù)相關(guān)事務(wù)。 崗位要求: 1.有餐廳后廚幫廚、切配或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,責(zé)任心強,遵守食品安全規(guī)范。 3.學(xué)習(xí)能力強,形象端正,有基本服務(wù)意識,具備團隊協(xié)作精神。
    • 廣州 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 帶薪年假
      西式餐飲 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      需做大眾點評打卡數(shù)據(jù),統(tǒng)計等相關(guān)工作. 有豐富的打卡收據(jù)能力者優(yōu)先考慮。
    • 桂林 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 節(jié)日禮物
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 技能培訓(xùn)
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)中/西餐廳日常服務(wù)工作,包括餐前準備、餐中服務(wù)及餐后收尾工作; 2、按照標(biāo)準流程為客人提供點餐、上菜、酒水服務(wù)及用餐咨詢; 3、保持餐廳環(huán)境衛(wèi)生,確保餐具擺放規(guī)范、桌椅整潔; 4、協(xié)助處理客人投訴及特殊需求,及時反饋上級; 5、參與餐廳物資盤點及日常設(shè)備維護工作; 6、完成上級安排的其他臨時性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、對酒店服務(wù)業(yè)有基本認知,愿意學(xué)習(xí)餐飲服務(wù)技能; 2、具備基礎(chǔ)溝通表達能力,能使用普通話進行工作交流; 3、身體健康,能適應(yīng)早晚班輪班工作制(含周末及節(jié)假日); 4、具有團隊協(xié)作意識,工作主動性強; 5、有餐飲相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
    • 會計

      4千-5千
      金華 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 節(jié)日禮物
      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 管理規(guī)范
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 技能培訓(xùn)
      • 年度旅游
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)日常財務(wù)核算工作,包括但不限于收入、成本、費用的賬務(wù)處理及核對; 2、編制月度、季度及年度財務(wù)報表,確保數(shù)據(jù)準確、及時; 3、負責(zé)稅務(wù)申報及稅務(wù)籌劃工作,確保公司稅務(wù)合規(guī); 4、審核公司各項費用支出,確保報銷單據(jù)的合規(guī)性和準確性; 5、協(xié)助完成年度審計及財務(wù)預(yù)算編制工作; 6、定期與相關(guān)部門核對往來款項,確保賬實相符; 7、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財務(wù)知識,熟悉會計準則及相關(guān)法律法規(guī); 2、熟練使用財務(wù)軟件(如用友、金蝶等)及辦公軟件(Excel、Word等); 3、工作細致認真,責(zé)任心強,具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神; 4、能夠獨立完成日常財務(wù)核算及報表編制工作; 5、有相關(guān)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可接受培訓(xùn)上崗; 6、對數(shù)據(jù)敏感,具備較強的邏輯分析能力和問題解決能力。
    • 南京 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
      全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、 熟知當(dāng)天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應(yīng)及時向主管匯報。 2、 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3、 迎接賓客,引導(dǎo)賓客到預(yù)訂臺位或賓客滿意的臺位。 4、 客滿時,負責(zé)安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5、 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6、 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協(xié)助處理。 7、 掌握和運用禮貌語言,負責(zé)接聽電話,賓客電話訂餐應(yīng)問清楚基本信息。 8、 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 【崗位要求】 1、高中畢業(yè)或具有同等學(xué)歷,經(jīng)過餐飲服務(wù)培訓(xùn),有一定的日常外語會話能力。 2、有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力,能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問題。 3、掌握餐廳服務(wù)規(guī)程,了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4、工作主動、熱情、認真,責(zé)任心較強。 5、身體健康,儀表端莊。
    • 重慶-巴南區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 管理規(guī)范
      • 人性化管理
      • 年終獎
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)餐飲部日常文書工作,包括文件整理、數(shù)據(jù)錄入、報表制作及存檔管理; 2、協(xié)助處理餐飲部與其他部門的溝通協(xié)調(diào)事宜,確保信息傳遞及時準確; 3、參與餐飲服務(wù)相關(guān)工作,包括但不限于點單、傳菜、餐前準備及餐后收尾; 4、協(xié)助統(tǒng)計餐飲部運營數(shù)據(jù),如客流量、菜品銷售情況等,并提交分析報告; 5、維護餐飲部物資庫存,定期盤點并提交采購需求; 6、完成上級交辦的其他臨時性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的辦公軟件操作能力(如Word、Excel等),能熟練處理文檔及表格; 2、工作細致認真,責(zé)任心強,具備良好的溝通能力及團隊協(xié)作意識; 3、能適應(yīng)餐飲服務(wù)相關(guān)工作,具備一定的體力及抗壓能力; 4、學(xué)習(xí)能力強,能快速掌握崗位相關(guān)業(yè)務(wù)流程; 5、無學(xué)歷及經(jīng)驗要求,歡迎應(yīng)屆生或轉(zhuǎn)行者應(yīng)聘。
    • 南昌 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓(xùn)
      • 節(jié)日禮物
      • 帶薪年假
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 年底雙薪
      • 包吃包住
      • 年度旅游
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.了解酒店產(chǎn)品及服務(wù),并確保團隊成員了解,以便于向客戶銷售。 2.負責(zé)收集市場及競爭對手動態(tài)信息,包括競爭對手在店會議活動、促銷推廣、價格策略等,并以書面形式將合理建議和意見提供給營業(yè)經(jīng)理及其他銷售人員。 3.與客戶談判,在堅持酒店效益原則的基礎(chǔ)上,確保滿足客戶需要,保證客戶滿意度。 4.預(yù)防和解決所有客戶投訴事件。在與客戶的交往中表現(xiàn)出高效的作風(fēng),處理問題的同時保持職業(yè)水準和形象。 5.管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫。手工或以電腦更新客戶檔案。 6.不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。
    • 上海-嘉定區(qū) | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 生日禮物
      • 年終花紅
      • 員工房價
      • 包吃包住
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      Relevant high star hotel working experience is preferable. 有高星酒店相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
    • 三亞 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 美女多
      • 帥哥多
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 管理規(guī)范
      • 節(jié)日禮物
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé): 1.全面負責(zé)餐飲部銷售推銷、預(yù)訂工作; 2.制定餐飲銷售的市場推銷計劃并完善工作程序和標(biāo)準,制定餐飲銷售規(guī)章制度并指揮實施; 3.與餐廳經(jīng)理和廚師長溝通協(xié)調(diào),共同議定餐飲銷售推廣的菜單及價格; 4.與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合; 崗位要求 1、具有酒店餐飲銷售崗位工作經(jīng)驗,特別是婚宴、包廂宴會的銷售,能結(jié)合行業(yè)特點開展整體餐飲市場營銷工作 2、有一定的客戶積累; 3、應(yīng)聘副經(jīng)理也考慮
    • 南昌 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓(xùn)
      • 節(jié)日禮物
      • 帶薪年假
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 年底雙薪
      • 包吃包住
      • 年度旅游
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.了解酒店產(chǎn)品及服務(wù),并確保團隊成員了解,以便于向客戶銷售。 2.負責(zé)收集市場及競爭對手動態(tài)信息,包括競爭對手在店會議活動、促銷推廣、價格策略等,并以書面形式將合理建議和意見提供給營業(yè)經(jīng)理及其他銷售人員。 3.與客戶談判,在堅持酒店效益原則的基礎(chǔ)上,確保滿足客戶需要,保證客戶滿意度。 4.預(yù)防和解決所有客戶投訴事件。在與客戶的交往中表現(xiàn)出高效的作風(fēng),處理問題的同時保持職業(yè)水準和形象。 5.管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫。手工或以電腦更新客戶檔案。 6.不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。
    • 寧波 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議
      • 五險一金
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      中式餐飲 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1.熟悉銷售拜訪流程,針對明確的目標(biāo)客戶可以安排有效的銷售拜訪。 2.熟悉掌握有關(guān)紫荊匯的環(huán)境設(shè)施、特色和服務(wù)的知識。 3.對市場的競爭對手進行調(diào)查,并保持對他們信息的詳細認知。 4.系統(tǒng)地、有效地對客戶進行分析并且發(fā)現(xiàn)商業(yè)機會。 【崗位要求】 1.大專以上學(xué)歷。 2.熟悉寧波本地餐飲銷售市場,至少3年以上寧波本地高端餐飲市場經(jīng)驗。
    • 南京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 核心目標(biāo): 開拓維護客戶關(guān)系,推廣餐飲產(chǎn)品(中餐/全日餐廳/宴會等),達成銷售目標(biāo),提升餐飲收入。 1. 客戶開發(fā) - 主動通過電話、拜訪、展會等渠道開拓客戶(企業(yè)、旅行社、宴會策劃公司等)。 - 運用親和力與社交技巧建立信任,推廣產(chǎn)品并促成預(yù)訂。 2. 銷售方案定制 - 可專業(yè)介紹餐飲產(chǎn)品及相關(guān)配套(場地設(shè)施及成功案例等)擅長挖掘客戶需求。 - 結(jié)合需求定制餐飲方案(套餐;桌餐;社會宴場),跟進報價及預(yù)訂。 3. 客戶維護 - 全程跟進協(xié)助餐飲執(zhí)行,定期關(guān)懷客戶(節(jié)日問候、增值服務(wù)等)。 - 挖掘重復(fù)銷售機會(如商務(wù)宴請;家庭聚餐;企業(yè)部門聚餐、社會宴后續(xù)需求等)。 4. 協(xié)作與市場洞察 - 收集市場動態(tài)與相關(guān)競品信息,反饋優(yōu)化建議。 - 協(xié)同餐飲、財務(wù)、前廳等部門確保服務(wù)無縫銜接。 5. 銷售管理 - 可使用相關(guān)系統(tǒng)(如Excel; Power Point; Opera)錄入數(shù)據(jù),及時提交業(yè)績報告。 - 全力完成個人及團隊日/周/月/季/年銷售指標(biāo)(收入、場次等)。?? 崗位要求 1. 軟實力 - 親和力強: 對客真誠溫暖,快速建立信任。 - 溝通能力出色: 語言得體,親合力佳,主動積極,善表達。 - 社交能力突出: 精通商務(wù)禮儀,可迅速拓展人脈。 2. 專業(yè)能力 - 結(jié)果導(dǎo)向: 敏銳銷售嗅覺,擅長談判,抓取餐飲問詢並成交。 - 解決問題: 擅長挖掘需求,整合能力佳,並永遠提出/執(zhí)行增收的可行性方案。 - 責(zé)任心強: 注重細節(jié),超預(yù)期服務(wù)。 3. 職業(yè)素養(yǎng) - 抗壓韌性: 思想成熟,上進心強,執(zhí)行自我激勵,可積極應(yīng)對業(yè)績及工作壓力。 - 團隊協(xié)作: 較強的整合能力,確保高效跨部門團隊協(xié)作。 - 形象氣質(zhì)佳,真心熱愛酒店餐飲行業(yè)。 4. 經(jīng)驗背景 - 優(yōu)先: 酒店/餐飲銷售經(jīng)驗(中西餐;宴會;企業(yè)客戶等),自帶客戶資源。 - 學(xué)歷: 市場營銷、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
    • 餐飲銷售

      4千-8千
      南寧 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 帶薪年假
      • 技能培訓(xùn)
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 帥哥多
      • 人性化管理
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1、主要負責(zé)包廂、中小型寶寶宴 婚宴、早晚茶等酒店產(chǎn)品銷售預(yù)定; 2、維護并開拓新客戶; 3、點菜及對客服務(wù); 歡迎有過酒店餐飲或酒店餐飲管理或客戶經(jīng)理或餐銷或包廂服務(wù)工作經(jīng)驗,喜歡銷售的小伙伴的加入
    • 南寧 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 管理規(guī)范
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      • 員工生日禮物
      • 績效獎金
      • 每周雙休
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé): 1. 挖掘潛在客戶資源,維護客戶關(guān)系建立完善客戶檔案。 2. 具有良好的服務(wù)意識,提升餐飲部對客服務(wù)。 3. 具有良好的溝通能力,銷售能力,積極銷售酒店產(chǎn)品。 崗位要求: 1.性格開朗,形象得體大方,抗壓能力強,責(zé)任心強。 2.能接受工作挑戰(zhàn),承擔(dān)業(yè)績壓力。
    • 合肥 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 五險一金
      • 年終績效獎金
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1、 熟知當(dāng)天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應(yīng)及時向主管匯報。 2、 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3、 迎接賓客,引導(dǎo)賓客到預(yù)訂臺位或賓客滿意的臺位。 4、 客滿時,負責(zé)安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5、 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6、 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協(xié)助處理。 7、 掌握和運用禮貌語言,負責(zé)接聽電話,賓客電話訂餐應(yīng)問清楚基本信息。 8、 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 崗位要求 1、XX畢業(yè)或具有同等學(xué)歷,經(jīng)過餐飲服務(wù)培訓(xùn),有一定的日常外語會話能力。 2、有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力,能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問題。 3、掌握餐廳服務(wù)規(guī)程,了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4、工作主動、熱情、認真,責(zé)任心較強。 5、身體健康,儀表端莊。
    • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 大專
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 管理規(guī)范
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 購買五險
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1、負責(zé)開拓團餐(婚宴、公司宴、活動訂餐)和散客訂餐等各類客戶市場 2、與新老客戶保持密切的聯(lián)系,及時掌握老客戶的新需求,增加顧客的粘性; 3、負責(zé)制定每周及每月的銷售計劃,執(zhí)行相應(yīng)的餐飲銷售活動; 4、根據(jù)客戶需求寫菜單,關(guān)注對客服務(wù)并收集客戶反饋,及時分享相關(guān)信息,便于改進不足之處; 5、建立潛力客戶名單,并做好緊密跟進工作,管理好所負責(zé)的客戶及相關(guān)餐飲銷售工作; 6、完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、 形象較好,了解餐飲銷售,精通中餐的業(yè)務(wù)知識,熟練掌握中餐的技能技巧; 2、有較強的協(xié)調(diào)、推銷和交際能力及書面、口頭表達能力; 3、熟悉餐飲行業(yè),精通餐飲管理,具有客戶資源及同等崗位經(jīng)驗優(yōu)先;? 4、 大專以上學(xué)歷,具有2年以上同崗位高星級酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先。 底薪+提成
    • 南京 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 補充醫(yī)療保險
      • 節(jié)日福利
      • 帶薪年假
      • 技能培訓(xùn)
      • 崗位晉升
      • 公寓式宿舍
      • 年度旅游
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1、熟知當(dāng)天重要客人的預(yù)定,提前做好相應(yīng)的接待準備(例如菜式偏好,特別紀念日,就餐環(huán)境等等) 2、全程引領(lǐng)貴賓,介紹菜式特色及管家式服務(wù)就餐 3、細心聽取賓客的意見與建議,較為靈活溝通賓客用餐中的問題, 并與上級及團隊分享 4、執(zhí)行萬豪的衛(wèi)生標(biāo)準,每月對部門進行檢查 5、負責(zé)本部門的所有固定資產(chǎn)和流動資產(chǎn) 6、始終貫徹萬豪熱情好客的原則 7、通過坦率的交流與合作促進部門內(nèi)部的關(guān)系 8、確保了解并執(zhí)行萬豪的SOP和酒店的LSOP原則 崗位要求 大專及以上學(xué)歷或具有同等學(xué)歷,熱愛從事餐飲服務(wù)工作 形象氣質(zhì)佳,有強烈的服務(wù)意識和團隊合作精神 有較好的溝通能力和語言表達能力 有國際五星級酒店中餐實習(xí)及工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
    • 中餐廚師

      6千-7千
      成都 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 人性化管理
      • 包食宿
      有投必應(yīng)
      有投必應(yīng)
      精品酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé): ?1.負責(zé)酒店早、午餐、晚餐的烹飪調(diào)制,嚴格執(zhí)行食品安全法,確保菜品安全衛(wèi)生。 2.計劃用料,精工細作,提高烹調(diào)技術(shù),改善制作方法,做到色香味俱佳。 3.保持操作間和個人衛(wèi)生,愛護食堂灶具。 4.嚴格遵守操作規(guī)程,防止工傷、火災(zāi)事故。 任職要求: 1. 兩年以上川菜烹飪經(jīng)驗。 2. 擅長以川菜為主的燒、蒸、炒、炸等烹飪技術(shù)。 3. 年齡45歲以下。 4. 責(zé)任心強,吃苦耐勞,作風(fēng)樸實。 工作地點:蜀漢路530號? 藝家風(fēng)格酒店
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