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實習生

3千-4千

北京 | 經驗不限 | 大專

北京貴州大廈

有限服務中檔酒店 | 100-499人

投遞簡歷

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現酒店面向社會招聘實習生崗位前廳部：禮賓員餐飲部：餐廳廳面服務、中餐傳菜員、西餐廳面服務實習生要求為在校學生，要求大專或本科，能夠實習不少于6個月。實習期滿可以出具實習鑒定，實習期間享受實習津貼，上五休二，免費提供食宿及被褥等，只限個人應聘，不接受外包公司、中介等。

餐飲服務員/傳菜員/領位

4千-5千

北京 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

北京貴州大廈

有限服務中檔酒店 | 100-499人

投遞簡歷

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餐飲服務員： 1、身體健康，熱愛服務行業； 2、年齡30歲以下，身高160-170cm； 3、有過餐飲工作經驗優先考慮； 4、上六休一。傳菜員： 1、身體健康，能吃苦； 2、年齡35歲以下，身高168-175cm； 3、有過餐飲工作經驗優先考慮； 4、上六休一。

餐飲部實習生

2千-3千

北京 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

員工生日禮物
帶薪年假
年底雙薪
人性化管理
管理規范
技能培訓
包吃包住
崗位晉升
五險一金
節日禮物

有投必應

北京中奧凱富國際酒店

有限服務中檔酒店 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、確保公司的政策和程序，并服從品牌標準。 2、自信地知道食品和飲料菜單內容并能夠詳細地解釋給客人，理解餐飲需求并提供適當的建議。 3、確保餐廳區域每餐段都將按標準設定，這包括擺臺,設置自助餐,所有設備準備好服務,確保你已經被你的主管做了餐前會議。 4、確保自助餐臺的干凈和整潔。 5、確保服務臺保持干凈和整潔。 6、有效地與廚房溝通。 7、確保完全了解食品出品，已做更好推銷。 8、和客人和同事禮貌友好。 9、呈現菜單給客人和點飲料。 10、推薦菜品和飲料。 11、要知道廚房和餐廳之間協調的重要性。 12、當客人到達和離開時，要協助拉椅子。 13、清理桌面垃圾。 14、不斷的補充與替換：面包，黃油，水，煙灰缸，和其他配料。 15、客人離開后，馬上重新擺臺。 16、給不同區域及時補充清潔項目。 17、在適當的地方擺放及更換布草。 18、完成經理，副經理，督導分配的工作。 19、當督導要求時，可勝任其他工作。 20、參加酒店安排的所有培訓。 21、徹底了解服務流程。 22、在繁忙時迅速完成工作。 23、靈活性班次。 24、必要的團隊合作。 25、確保知道每日特價菜項目，估清項目(缺貨的物品)在用餐時間開始前,所有飲料確保可用。 26、知道并了解所有單杯葡萄酒。 27、熟知座位號碼、酒店政策對著裝要求,單間的情況等 28、餐飲總監和經理可能安排其他工作。

高級宴會服務師

6千-7千

北京 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
崗位晉升
領導好
管理規范
包吃包住
節日禮物
帥哥多
美女多
技能培訓

北京安徽大廈

有限服務中檔酒店 | 50-99人

投遞簡歷

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【崗位要求】 1、形象好、氣質佳。 2、有政府/大型企業/五星級酒店的貴賓接待經驗者優先。 3、溝通能力強，服務意識高，統籌及執行能力強，責任心強，能夠承受一定的工作壓力。 4、聰明機靈、對細節敏感，情商高。 5、會使用基礎的辦公軟件。 6、學歷信息學信網可查。【崗位職責】 1、保持高標準的服務意識為客人提供優質服務，向客人介紹酒店的設施設備。 2、提供迎賓服務、會議服務、餐飲服務、管家服務。 3、解決每日特殊事件。 4、收集整理客人喜好。 5、落實所有上級下達的其他任務。

宴會主管

6千-8千

北京 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

崗位晉升
員工生日禮物
年底雙薪
技能培訓
年度旅游
包吃包住
過節禮品
月度獎金
工會季度福利
人性化管理

北京卓宏潤酒店管理有限公司

有限服務中檔酒店 | 100-499人

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崗位職責檢查每日活動訂單和工作日志對所有活動和臨時更改做到了如指掌。 ?帶領并指導團隊成員對庫存物品和各種設備設施進行管理級盤點。 ?帶領并指導團隊成員擺臺。 ?配合宴會經理及副經理協調宴會活動。檢查員工到崗情況。 ?幫助員工不斷提高和發展。 ?問候客人，并和客人從頭至尾溝通活動細節，且適時提出合理化建議。 ?向工程部遞交工程維修單。 ?工作結束后檢查宴會所有區域，確保廳房和各種設備設施的正確擺放并干凈整潔。 ?告知所有團隊成員有關活動細節。督促工作并按高標準執行 ?負責培訓及督促所有員工參加培訓活動。 ?能為各種活動做好臺型圖及設備方面的準備。在活動開始前為宴會成員分配工作。 ?能夠高效完成所有正當活動需求。 ?能夠勝任所有班次及經理安排的工作。 ?能夠處理和準備臨時工申請。 ?負責接管在副經理或領班不在時的所有工作。 ?全面掌握各種類型活動的擺臺方法。 ?填寫工作日志給經理審批。記錄合理化建議以備改進。崗位要求有上進心。 ?可以流利的用英語溝通。 ?可以獨立的完成工作。最少2年的宴會主管工作經驗。 ?具有中西餐宴會服務知識。

餐廳服務經理

8千-1萬

北京-東城區 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
員工生日禮物
人性化管理
完善的員工福

北京國際藝苑有限公司

有限服務中檔酒店 | 100-499人

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Essential Duties and Responsibilities – (KeyActivities of the role) 主要職責﹣(職務的主要工作) ?Effectively managethe restaurant by ensuring the following: 有效管理餐廳的日常工作，確保日下工作正常進行： o???Oversee theImplementation of standards as detailed in the departmental standards andprocedures manual 監督部門工作標準和程序手冊中列出的各項規范的貫徹執行。 o???Adhere to opening andclosing procedures 遵守開始營業和結束營業的程序。 o???Adhere to bill payingprocedures 遵守規定的結賬程序。 o???Conduct effectiveshift briefings ensuring all staff are aware of VIPs, special occasions, dailyspecials; emphasis on upselling certain products; etc 有效的進行交接班說明會，確保所有員工了解重要客人，特殊活動，每日特價，重點是推銷某些產品等。 o???Personally meet andfarewell a minimum of 80% of your customers 親自迎送80%以上的客人。 o???Encourage andmotivate staff to provide optimum service during all shifts 激勵在崗員工為客人提供卓越的服務。

培訓總監|經理

6千-8千

北京 | 經驗不限 | 大專

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
領導好
包吃包住
員工生日禮物
企業文化活動

北京瑞安賓館

有限服務中檔酒店 | 100-499人

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【崗位職責】 1、制定并完善酒店各項培訓管理制度。 2、協助上級進行全酒店各部門日常培訓需求分析。 3、負責新員工的入職培訓工作。外請人員來店培訓的服務工作。 4、負責全酒店員工的公共外語、行業素質意識及酒店規章制度培訓。 5、收取各部門季度、月度培訓計劃、初審工作。 6、協助上級培訓各部門業務培訓負責人培訓技巧和知識。 7、編輯最新酒店業管理和信息資料,向各部門和全體員工推薦公布。【崗位要求】 1、大專以上學歷，有相同崗位工作經驗5年以上。 2、具有良好的溝通能力和協調能力。 3、具有較強的文字綜合能力和口頭表達能力。 3、能按照酒店經營發展對人才的需要，制訂酒店總體培訓規劃和實施計劃。 4、具備教育學、心理學以及酒店管理理論知識。 5、熟悉員工的規律、特點和崗位培訓工作程序。

餐廳經理

8千-9千

北京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
人性化管理
加班補助
節日禮物
管理規范
領導好

北京國際竹藤大廈

有限服務中檔酒店 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責： 1.負責餐廳，落實各個時期的工作任務，確保為客人提供優質高效的服務及做好成本控制。 2. 主持餐飲部例會，完成上傳下達工作,制定餐廳服務工作規范及工作制度并確保實施。 3.制定各項餐飲推銷計劃與策略。 4.監督員工按照規范標準對客服務，對員工進行績效評估，實施獎懲制度。 5.處理賓客的投訴，不斷改善服務質量。 6.定期檢查工作，控制各部門的收支狀況，制定餐飲價格，協助采購和盤點并有效控制成本 7.抓好設備設施的維修保養，嚴格物資管理制度，做好餐廳安全和防火工作。 8.根據季節差異、客源情況為廚房制定特色菜單提供建議。 9.具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力,做好餐飲部與各部門的內部協調及與其它部門的溝通合作。 10.具有食品原料學、烹調學、食品營養衛生和粵菜管理等方面的專業知識熟悉中餐食品原材料采購、儲藏和廚房生產、中餐廳服務全過程，善于安排各個環節的工作，能保證中餐管理的協調發展。 11.確保所有現金收入和收銀系統按照財務部的標準和程序操作。任職要求： 1.形象良好，性格開朗，有服務意識和團隊精神 2.兩年以上酒店同崗位工作經驗優先

西餐廳經理

8千-1萬

北京-東城區 | 2年以上 | 大專

六險二金
過節費
技能培訓
帶薪年假
通訊補貼
高溫補貼
崗位晉升
健康體檢

北京保利大廈有限公司

有限服務中檔酒店 | 500-999人

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崗位職責 1. 負責整個餐廳的運營。 2. 替賓客存取保管衣物，并詢問有無貴重物品，貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客，引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4. 客滿時，負責安排好后到的賓客，使賓客樂于等位。 5. 隨時注意聽取賓客的意見，及時向上級反映。 6. 隨時注意在接待工作中的各種問題，及時向上級反映和協助處理。 7. 掌握和運用禮貌語言，負責接聽電話，賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點，吸引賓客來餐廳就餐。 9. 熟知當天訂餐情況，注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會)，應及時向餐飲部經理匯報。崗位要求 1.大專畢業或具有同等以上學歷，經過餐飲服務培訓，有一定的日常外語會話能力。 2.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力，能妥善處理服務中出現的一般性問題。 3.掌握餐廳服務規程，了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4.工作主動、熱情、認真，責任心較強。 5.身體健康，儀表端莊。

西餐廳經理

8千-1萬

北京-東城區 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

六險二金
過節費
技能培訓
帶薪年假
通訊補貼
高溫補貼
崗位晉升
健康體檢

北京保利大廈有限公司

有限服務中檔酒店 | 500-999人

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任職條件 1 具有大專畢業學歷或同等文化程度。 2 具有英語會話能力和一定的組織經營活動能力、協調能力、培訓能力、處理顧客投訴和解決問題的能力。 3 從事兩年以上同專業同崗位的餐飲工作經驗或從事三年以上同專業經理的工作經驗。崗位職責 1 負責餐廳的全面工作（包括客房送餐的服務工作），確保餐廳的經營及管理工作正常運轉，并帶領下屬員工努力完成上級下達的經營指標。 2 參加部門的每日例會和其他相關會議，安排好本餐廳的各項工作，貫徹大廈的各項方針政策，帶頭遵守大廈和部門的各項規章制度，及時完成上級領導指派的其他工作任務。 3 檢查下屬的服務工作，加強現場督導，堅持在一線指揮，發現問題及時糾正，確保為客人提供優質服務。接待客人投訴并做好安撫及處理工作，對于超出權限范圍的情況應及時與上級領導請示匯報。 4 配合廚師長共同制定和實施本餐廳的經營方案、各項活動策劃及促銷計劃，積極提出合理化建議來增加餐廳經營收入，并做好各項活動和工作的總結及分析。 5 做好餐廳之間或與本餐廳相關的協調和配合工作，有大局意識，做好服務保障。 6 做好本餐廳消防安全及設施設備的的檢查工作，確保無任何安全隱患。 7 確保本餐廳各方面的衛生情況達標，各類產品無過期或變質。 8 掌握本餐廳固定資產及各類物品（包括直購物品）的使用、消耗和盤點情況，合理申購及調控，并確保各類物品的賬目清楚、無誤。關注餐廳的能源消耗及各項費用的支出情況，控制餐廳的能源消耗和費用支出在合理范圍內，教育和監督餐廳員工做好節約能源和成品保護的工作。 9 負責制定和完善本餐廳的各項規章制度，根據大廈的指導精神及餐廳實際工作情況制定和實施相應的培訓計劃，使下屬員工的專業技能及素質等方面得到全面的提升，并做好對下屬員工業績的評估工作；積極參加大廈和餐飲部組織的內部交叉培訓工作，帶頭學習飯店英語和與本專業相關的業務知識，達到提升自身綜合能力、業務技能和積累工作經驗的目的。 10 做好餐廳各項工作記錄及資料的整理和收存工作，確保其內容清晰、完整，同時做好價格、菜單、合同、客戶信息類資料的保密工作。

實習生

3千-4千

北京-朝陽區 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
人性化管理
加班補助
節日禮物
管理規范
領導好

北京國際竹藤大廈

有限服務中檔酒店 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

崗位職責 1、酒店部門實習生（前廳部、客房部、餐飲部）。 2、周末雙休，提供食宿。崗位要求 1、優先考慮酒店管理或旅游管理專業學生 2、?良好的工作態度及服務意識 3、工作積極主動，熱愛服務行業

餐廳服務員

4千-5千

北京-東城區 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

技能培訓
崗位晉升
五險一金
帶薪年假
年底雙薪
效益獎金
包餐供宿
人性化管理
員工生日禮物
節日禮物

內蒙古大廈

有限服務中檔酒店 | 100-499人

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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

崗位職責 1. 熟知當天訂餐情況，注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會)，應及時向主管匯報。 2. 替賓客存取保管衣物，并詢問有無貴重物品，貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客，引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4. 客滿時，負責安排好后到的賓客，使賓客樂于等位。 5. 隨時注意聽取賓客的意見，及時向上級反映。 6. 隨時注意在接待工作中的各種問題，及時向上級反映和協助處理。 7. 掌握和運用禮貌語言，負責接聽電話，賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點，吸引賓客來餐廳就餐。崗位要求 1.大專畢業或具有同等及以上學歷，經過餐飲服務培訓，有一定的日常外語會話能力（英語）。 2.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力，能妥善處理服務中出現的一般性問題。 3.掌握餐廳服務規程，了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4.工作主動、熱情、認真，責任心較強。 5.身體健康，儀表端莊。

餐飲部總監

1.5萬-1.8萬

北京 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

五險一金
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技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
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員工生日禮物
包吃包住
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瑞廷西郊酒店大方店

有限服務中檔酒店 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

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崗位職責 1、負責餐飲部行政管理工作,制定并實施餐飲經營的所有計劃。 2、負責實現部門的營業收入指標和利潤指標。 3、與行政總廚一起籌劃和設計菜單，開發當地需求的餐飲產品。 4、熟悉飯店管理理論、餐飲管理理論、營銷學和服務心理學。 5、協調與其他部門的工作關系，確保賓客得到滿意的餐飲產品和良好的服務。 6、制定餐廳推銷策略，督促員工做好食品飲料的推銷工作，提高餐飲銷售收入。 7、建全物資管理制度，對餐廳的設備、物資、用具等嚴格管理。崗位要求 1、大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經驗。 2、精通本部門的業務知識，熟練掌握中餐、西餐、酒吧、茶館的技能及管理技巧。 3、熟悉食品原材料采購、儲藏和廚房生產、餐廳服務全過程，善于安排各個環節的工作，能保證餐飲管理的協調發展。 4、具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準，控制產品質量和成本消耗。 5、具有社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力；善于調動餐飲部各級管理人員的積極性。 6、有社會餐飲工作經歷優先。