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    • 客服

    • 餐飲部經理

      1.5萬-2萬
      北京-門頭溝區 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 崗位晉升
      • 投遞簡歷
      酒水部方向 【運營管理與賓客體驗】 負責酒店餐飲部酒吧、茶室、會議室、咖啡館的運營、產品、管理和服務,親自管理和帶領團隊開展運營和服務工作。  能預測市場變化并在需要的情況下回顧之前的策略。 親自迎接、服務和溝通至少60%以上的客人,與賓客保持良好的關系,及時處理有關食品酒水和服務相關的客戶投訴、咨詢以及需求。 分享和匯報客人的反饋、意見、建議, 反省目前消費者的需求與狀況。 執行有效的內部溝通和例會,清晰明確合理地部署接待和服務工作,確保所有員工都知道有關VIP的情況、日常運營任務和特殊的接待活動,、每日需注意的事項以及產品變化。 負責制訂和每年修訂餐飲部運營標準、規章制度,建立行之有效的部門管理機制,保證SPPS的執行以及基礎標準都能夠貫徹。 根據酒店規定提交包括但不限于:餐飲部運營報表、部門報告、培訓計劃、運營區域的清潔保養計劃,組織與本部門相關工作的會議,參加酒店的組織各項培訓、活動和會議。 【財務控制】  將本部門作為獨立的贏利中心, 有責任設定所有的收入和支出預算,帶領團隊保證餐飲部各區域運營達到預定指標并合理管控成本。 制定年度運營計劃,拓展和保證餐飲經營區域客戶接待量。 制定餐飲部可發展的產品研發、銷售計劃,打造酒店餐飲各區域的特色和運營氛圍,在部門內部計劃并組織節日性和季節性的餐飲銷售活動。 在銷售體系中分析并統計食品及酒水的情況,制訂、調整合理的價格。 建立并嚴格管理所有營運設備以及供給的儲備以保證部門資源的充分利用,合理控制申領和儲備以及細心管理所有的設備和資源。 【員工團隊】 確保所有的員工對酒店的規定和制度有著完整的理解并嚴格執行,確保本人和餐飲部員工時刻都能夠提供整潔規范的儀表和禮貌專業的服務。 按照部門營運手冊要求部門內部對員工的服務技進行指導和檢查,鼓勵和激發所有員工為客人提供最佳服務。 處理員工日常事務計劃并分配工作為每個員工設定工作績效目標。為員工提供教導、輔導并給予定期反饋協助解決各種員工矛盾提高員工績效。 按照年度培訓計劃參與指導培訓, 以保證所有員工具備相應的服務技能,發展部門培訓師并分配培訓任務。
    • 西餐廳領班

      5千-5.5千
      北京 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      精品酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1.按照規格標準,每日檢查餐廳的布置、衛生及擺臺狀況; 2.確保所用餐具、玻璃器皿等清潔、衛生、明亮、無缺口,桌布、餐巾干凈、挺括、無破損、無污跡; 3.按服務程序迎接客人入座就席,熟悉餐牌和酒水牌的內容,協助客人點菜,向客人介紹特色或時令菜點; 4.勤巡臺,按程序提供服務; 5.記錄客人意見反饋及投訴,定時向領導匯報; 6.完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1.? 形象良好,良好的英文溝通能力; 2.? 良好的組織協調能力; 3.? 較強的管理能力及執行能力。
    • 輕食餐廳經理

      1.2萬-1.5萬
      北京-門頭溝區 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 崗位晉升
      • 投遞簡歷
      一、崗位職責? 1.?全面負責餐廳及咖啡館的日常運營、團隊管理及盈利目標達成,帶領團隊完成經營指標與利潤指標。 2.?組織協調餐廳內外部關系,包括但不限于于:品牌方、業務合作單位、上級主管單位等做好良好溝通。 3.?負責餐廳推廣文案、照片、視頻等平臺的建立、維護和推廣頻次;持續發展客戶,增加客戶粘性,運用食品/酒水知識有效推廣。 4.?各項標準的制定、檢查、執行,嚴格遵守食品衛生、消防安全、出品控制、顧客滿意度和品牌標準的要求,包括但不限于:督導餐廳衛生標準、擺臺標準、食品質量、酒水質量、服務質量、員工紀律、儀容儀表及各項規章制度的落實。 5.?保障門店經營秩序和良好的顧客溝通,積極主動地征詢賓客意見,妥善及時地處理賓客投訴,同時迅速對門店的管理運營問題加以整改。 6.?按時準確完成餐廳各項數據統計、指標反饋和分析,制定相應的措施計劃并實施。 7.?嚴格落實財務各項管控制度和預算管理要求,合理控制餐廳營運成本,制訂價格策劃;做好采購、庫房管理、盤點等工作。 8.?負責餐廳各項設備的檢查、日常維護、管理,確保餐廳的衛生清潔和消防安全。 9.?組織完成菜品、飲品的研發和創新,策劃和實施經營活動方案。 10.?對廳面、吧臺、廚房等實行全面管理,確保餐廳正常運轉,嚴格把控產品和服務出品標準,包括但不限于班次安排、例會組織、餐前準備、服務布置、收吧收檔、庫房采購管理等工作。 11.?負責員工的面試、選拔、培訓、班次管理等團建和員工關懷工作。 12.?參加公司會議和品牌培訓,做好上傳下達。 13.?完成領導交辦的應盡工作職責和相關工作安排。 二、職位要求 ? 1.?男女不限,年齡30-45歲,無明顯紋身、無傳染性、精神類疾病,持有健康證;性格開朗,情緒穩定,樂于交流,溝通表達能力優秀。 2.?大專及以上學歷,專業不限,必須具備100平米以上餐廳店面運營管理經驗3年以上。 3.?具備一定的文字能力和電腦常規軟件的應用。 4.?熟悉食品行業安全法規、餐廳管理和服務標準流程。 5.?熟練使用POS、ERP及外賣后臺系統,具備基礎財務知識。 ? 6.?具備良好的職業道德和素養,抗壓能力強,能以身作則帶領10–20人團隊。 7.?通過品牌方職業資格培訓和考試,持續在考核中能夠獲得從業資格。
    • 北京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      精品酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責/職位描述職位職責: 1. 負責餐廳的日常管理,并與廚房保持密切聯系,確保餐廳的服務質量,直接對餐廳經理負責。2. 每日檢查設備、家具、餐具的擺設及其完好情況。 3. 檢查服務用品及清潔衛生,檢查庫存物資。 4. 檢查員工儀容儀表,以保持最佳服務狀態。 任職要求: 1. 一年以上餐飲主管、領班工作經驗,一定的組織協調能力。 2. 高端粵餐廳服務經驗者優先。 此崗位每周1天休息
    • 酒吧主管

      6千-7千
      北京 | 3年以上 | 學歷不限 | 食宿面議
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 出國旅游
      • 人性化管理
      • 年終獎金
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1.熟練掌握酒吧設備的操作,并能迅速解決突發問題 2.嚴格執行酒吧各項標準,確保出品符合酒店標準和集團要求 3.高效完成上級安排的工作 4.嚴格管理酒吧員工及領班 崗位要求 1.大學專科以上或同等學歷畢業; 2.必須具備2年以上相關工作經驗; 3.具有良好的外表、和開朗的性格; 4.良好的英語水平; 5.具有較強的管理能力、及良好的人際關系。
    • 前廳經理

      1.2萬-1.8萬
      北京 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      中式餐飲 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、全面負責餐廳前廳日常運營管理工作,包括人員排班、服務流程優化及現場突發事件處理。 2、監督并提升服務質量,確保顧客用餐體驗符合品牌標準,定期組織員工服務技能培訓。 3、協調前廳與后廚部門協作,保障菜品出餐效率及傳菜流程順暢。 4、管理前廳物資(餐具、布草等)的申領、使用及損耗控制,定期盤點并提交報表。 5、處理顧客投訴及意見反饋,制定改進措施并落實執行。 6、負責前廳員工績效考核、團隊建設及崗位技能帶教,降低人員流動率。 【崗位要求】 1、中技及以上學歷,5年以上餐飲前廳管理經驗,熟悉,閩菜餐廳運營模式者優先。 2、具備出色的服務意識與現場管控能力,能高效應對高峰期客流及突發狀況。 3、精通餐飲服務標準流程(SOP),掌握基礎成本控制及庫存管理方法。 4、年齡20-40歲,形象端正,普通話流利,具備較強的溝通協調及團隊管理能力。 5、能適應倒班及高強度工作節奏,有責任心與抗壓能力。
    • 中餐廳主管

      8千-1.2萬
      北京 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、全面負責餐廳日常運營管理工作,包括人員排班、服務流程監督及現場突發事件處理 2、督導服務員執行標準化服務流程,確保用餐環境整潔及服務質量符合高端粵菜餐廳標準 3、定期檢查設施設備運行狀態,協調廚房與前廳工作銜接,優化出餐效率 4、處理客戶投訴及特殊需求,建立VIP客戶檔案并維護長期客群關系 5、監督食品安全及衛生管理制度執行,確保符合國家餐飲衛生規范 6、參與制定并執行員工培訓計劃,提升團隊專業服務水平 【崗位要求】 1、具備中高端餐飲服務意識,能適應粵菜餐廳精細化服務標準 2、出色的現場協調能力,能在高壓環境下高效處理多線程任務 3、敏銳的觀察力,能及時發現并解決服務環節中的潛在問題 4、基礎成本管控意識,熟悉餐飲物料管理及損耗控制方法 5、普通話流利,掌握基礎粵語會話者優先考慮 6、持有餐飲行業相關職業資格證書(如健康證、食品安全管理員證等)
    • 北京 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 年度旅游
      全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      全面負責樓面日常運營,統籌包廂及散臺服務流程,確保高端服務標準落地執行; 監督餐前準備、用餐服務及收尾工作,優化服務動線,提升客戶體驗; 處理突發客訴,維護餐廳品牌形象。 組建并培訓服務團隊,制定服務規范及考核制度,定期開展禮儀、酒水、菜品知識培訓; 排班調度,協調前廳與后廚協作,確保人力高效配置。 制定包廂及宴會銷售策略,開發企業客戶、高凈值個人客戶,完成月度銷售指標; 收集市場反饋,協助調整菜品及服務設計以提升營收。 維護VIP客戶關系,定期跟進需求,策劃會員活動及節日營銷方案; 監控餐具、布草等物資損耗,控制運營成本; 定期檢查環境衛生、食品安全及設備維護情況
    • 餐飲主管

      5千-6千
      北京 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 包吃包住
      • 帶薪年假
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、餐廳主管必須協助餐飲部經理負責餐廳的正常運轉,以及在酒店范圍內的有利工作。 2、在部門中,培訓、維持和執行所有萬豪的服務標準。? 3、協助上級完成提高利潤并達到部門的指定成本目標,以及有效的控制支出。 4、幫助餐廳經理完成部門每月獲利與流失的說明。 5、根據運營情況安排人員及食品數量。 6、負責并管理部門所有的財產并定期進行盤點。 7、要在任何時間執行餐廳的安全和衛生標準。 8、所有部門每月根據萬豪的39點清潔核對表并執行檢查。 9、協助餐廳經理完成對員工的培訓、管理、考核 任職要求 1、25-35歲,品貌端正、身體健康 2、大專以上學歷 3、有同崗位工作經驗1年以上,有國際連鎖酒店相關工作經驗者優先考慮 4、良好的溝通協調能力,有服務意識,責任心強
    • 北京 | 5年以上 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      游樂園 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      工作職責: -負責樂園戶外攤位日常工作,物料管理、設備管理、訂貨管理、衛生監督、食品監督、員工排班與考勤統計等 -負責協助店長負責團隊人員管理工作 任職資格: -具有5年及以上團隊管理、連鎖店工作經驗 -具有較強的學習能力、溝通表達能力 -具有優秀的顧客服務意識、責任感、團隊精神、對工作認真負責
    • 北京 | 經驗不限 | 大專
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 領導好
      • 管理規范
      • 崗位晉升
      • 節日禮物
      • 包吃包住
      全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      1、在經理缺席時主持交接班說明會,確保員工了解酒店的活動和運營的要求。 2、在自己當班期間盡可能解決所有的投訴,并在工作日志中記錄投訴以便進一步跟進的工作。 3、監督現金的處理和存放程序。制定并指導員工執行現金安全制度,并處理異常的付款情況。 4、監督維護餐廳衛生和服務設備的維護保養。監督客用設施和服務的標準。 5、控制存貨和監督保安成序。 6、協助菜單和酒水單的設計工作。 7、監督餐廳的服務確保賓客滿意。 8、能夠組織進行員工餐品及服務標準的培訓。 9、與廚房協作完成當日的所有接待工作。
    • 餐飲主管

      5千-8千
      北京 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 包吃包住
      • 技能培訓
      • 工齡補貼
      • 降溫費
      • 外語補貼
      有限服務中檔酒店 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、根據營業情況,對服務員進行工作任務分配,確保提供優質服務。 2、及時向經理和廚師長反饋客人對食品,服務方面的信息、了解客情,親自為重要客人服務。 3、妥善處理餐廳里發生的問題和客人的意見,并及時向經理匯報。 4、定期檢查,清點餐廳的設備、餐具、布草等物品,并將結果匯報給經理。 5、督促服務員做好餐廳安全和清潔衛生工作,保證達到飯店規定的標準。 【崗位要求】 1、有同崗位工作經驗1年以上,能用一門外語進行對客服務。 2、有一定的全國各地方菜肴、食品、酒水等方面的知識。 3、有一定的組織和管理能力,具有熟練的中餐服務技能。 4、熱愛本職工作,工作勤勤懇懇,認真負責。 5、身體健康,儀表端莊。
    • 餐飲主管

      8千-1萬
      北京 | 經驗不限 | 大專 | 食宿面議
      • 五險一金
      • 管理規范
      • 領導好
      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 技能培訓
      全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責主持樓面服務工作,服從餐飲總監和上級領導的安排。對本部門各項工作有計劃的安排、檢查、督導、協調、考核下屬工作。確保完成酒店各項經營指標。各項工作規范性、程序化、標準化、制度化。 2、主持本樓面的工作例會,聽取匯報,督促工作建設,提高工作質量、工作效率,及時調整、協調各部門的工作,及時發現解決工作中存在的問題。 3、根據市場情況和季節變化,了解賓客需求及時將信息反饋給廚師長,并配合廚房擬定菜肴回復計劃。控制物品標準規格和要求,滿足市場供應。 4、負責要求和監督各崗位執行各項規章制度,負責樓面范圍的衛生,對餐廳環境及餐廳衛生負有領導責任,負責本部門的消防安全和質量管理工作。 5、注重現場管理,安排大型團體宴會并接待好VIP客人,妥善處理客人的投訴。 6、負責督促各部門保持設備整潔完好和正確使用,家強餐具價值易耗品的費用控制,制定餐具管理賠償制度,節約費用成本。 7、建立良好的公共關系,加強溝通,廣泛收集賓客及其他部門的意見,總結經驗糾正錯誤,不斷改進工作。 8、審閱每天業務報表,掌握當日客情預定,資源準備及廚房準備工作,了解當日的重要客情,以及賓客的有關情況和特殊要求,認真組織安排各項當前準備工作。 9、協助配合本部門員工的專業節能培訓及日常的質量管理工作,提高全面綜合素質。 10、做好思想政治工作,抓好本樓面精神文明建設,宣傳企業文化,關心員工生活,增強企業凝聚力,獎罰分明,激發員工工作的積極性,更好的開展工作。 11、協調本部門與其他部門的關系,做好總監和總經理交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、五官端正,溝通能力良好,處事靈活,服務意識強; 2、有豐富的大型中餐管理經驗; 3、具備良好的職業道德和餐飲服務精神。
    • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 領導好
      • 特殊帶薪假
      • 節日禮物
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      ?Welcome and serve guest that walks into the outlet, adapting the serving style to the guest needs with intuitive but always culturally correct service. 歡迎和服務任何進入餐廳的客人,根據客人需求為客提供個性化但是符合企業文化的正確服務。 ?Use the Art of Service and be responsible for the whole guest journey in and beyond the restaurant and bar experience. 使用服務藝術,并負責客人在餐廳和酒吧時和離店時的體驗。 ?Maintain a thorough knowledge of signature dishes on the menu and their preparation methods, beverage recipes and mixing procedures of traditional cocktails and non-alcoholic cocktails to provide the guests with an accurate recommendation. 通過了解菜單及其準備方法、飲料配方以及傳統雞尾酒和非酒精雞尾酒的調配方法上,全面了解招牌菜,并為客人提供準確的建議。 ?Know how to courteously answer the phone both internal and external and use the general rules of phone etiquette. 了解如何禮貌地回答內部和外部的電話,并使用電話禮節的通則。 ?Demonstrate good knowledge of F&B POS System. 展示對餐飲 POS 系統的良好了解。 ?Be responsible for table settings according to hotel standards and the restaurant concept. 根據酒店標準和餐廳概念負責擺臺。 ?Check that all F&B equipment is clean, polished, and organized. 檢查所有餐飲設備是否干凈、拋光和有序安排。 ?Maintain all standards of food and beverage hygiene. 維持所有餐飲衛生標準。 ?Handle all OS&E and equipment carefully and responsibly to keep damage and breakage to a minimum. 謹慎負責地處理所有運營設備設施,以最小化損壞和破損。 【崗位要求】 ?Strong problem-solving ability. 有一定的應變處理問題的能力。 ?Good grooming. 任何時候保持良好的儀容儀表。 ?Positive action. 積極的行動力。 ?Good communication skills. 良好的溝通能力。
    • 北京 | 1年以上 | 中專
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      • 員工活動
      國內高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、 熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應及時向主管匯報。 2、 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3、 迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4、 客滿時,負責安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5、 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6、 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協助處理。 7、 掌握和運用禮貌語言,負責接聽電話,賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8、 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 崗位要求 1、有一定的日常外語會話能力。 2、有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力,能妥善處理服務中出現的一般性問題。 3、掌握餐廳服務規程,了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4、工作主動、熱情、認真,責任心較強。 5、身體健康,儀表端莊。
    • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 領導好
      • 特殊帶薪假
      • 節日禮物
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 ?Welcome and serve guest that walks into the outlet, adapting the serving style to the guest needs with intuitive but always culturally correct service. 歡迎和服務任何進入餐廳的客人,根據客人需求為客提供個性化但是符合企業文化的正確服務。 ?Use the Art of Service and be responsible for the whole guest journey in and beyond the restaurant and bar experience. 使用服務藝術,并負責客人在餐廳和酒吧時和離店時的體驗。 ?Maintain a thorough knowledge of signature dishes on the menu and their preparation methods, beverage recipes and mixing procedures of traditional cocktails and non-alcoholic cocktails to provide the guests with an accurate recommendation. 通過了解菜單及其準備方法、飲料配方以及傳統雞尾酒和非酒精雞尾酒的調配方法上,全面了解招牌菜,并為客人提供準確的建議。 ?Know how to courteously answer the phone both internal and external and use the general rules of phone etiquette. 了解如何禮貌地回答內部和外部的電話,并使用電話禮節的通則。 ?Demonstrate good knowledge of F&B POS System. 展示對餐飲 POS 系統的良好了解。 ?Be responsible for table settings according to hotel standards and the restaurant concept. 根據酒店標準和餐廳概念負責擺臺。 ?Check that all F&B equipment is clean, polished, and organized. 檢查所有餐飲設備是否干凈、拋光和有序安排。 ?Maintain all standards of food and beverage hygiene. 維持所有餐飲衛生標準。 ?Handle all OS&E and equipment carefully and responsibly to keep damage and breakage to a minimum. 謹慎負責地處理所有運營設備設施,以最小化損壞和破損。 【崗位要求】 ?Strong problem-solving ability. 有一定的應變處理問題的能力。 ?At least one-year relevant working experience in food and beverage department. 至少有1年的相關的餐飲部工作經驗。 ?Good grooming. 任何時候保持良好的儀容儀表。 ?Positive action. 積極的行動力。 ?Good communication skills. 良好的溝通能力。
    • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限
      • 技能培訓
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      • 員工生日禮物
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      中式餐飲 | 2000人以上
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1、 熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應及時向上級匯報; 2、 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管; 3、 迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位; 4、 客滿時,負責安排好后到的賓客,使賓客樂于等位; 5、 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映; 6、 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協助處理; 7、 掌握和運用禮貌語言,為客人提供最佳服務; 8、 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 職位要求: 1、專科以上學歷,酒店管理等相關專業優先; 2、有侍酒師、茶藝師等經驗優先; 2、需能與外賓流暢英語溝通; 3、性格開朗、熱情,具備良好的溝通能力和團隊協作精神; 4、身材勻稱、形象氣質佳、女生身高160以上,男生身高175以上
    • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 帶薪年假
      • 人性化管理
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 績效獎金
      • 工齡獎金
      • 半年獎金
      • 全年獎金
      • 全勤獎金
      有投必應
      有投必應
      西式餐飲 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      ? Talented, conscientious, reliable, passionate. Can accept fresh graduate. ? Simple English communication is necessary( 30% foreign guests and chef is Italian). ? Creating a harmonious environment amongst all staff within restaurant. ? Simple wine knowledge and service skills are needed. ? Restaurant service according to the restaurant quality and service standards. ? Build up self-customer system. ? Assist in marketing programs. ? 有天賦,有責任心,可靠,有工作熱忱。可接受應屆畢業生 ? 簡單的英文溝通(30%外國客人,且廚師是意大利人) ? 在餐廳中創造一個和諧且共同進步的工作環境 ? 簡單葡萄酒知識及服務技能 ? 根據餐廳的質量和服務標準進行用餐服務 ? 建立個人客戶系統 ? 協助市場推廣活動
    • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 年度旅游
      全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責:1、按要求擺放桌椅、鋪臺、餐廳衛生,準備好各種用品,確保正常營業使用;2、接待顧客應主動、熱情、有禮貌、耐心、周到、使顧客有賓至如歸之感;3、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點;4、配合領班工作,服從安排,團結互助;5、積極參加培訓,不斷提高服務技能,為客人提供服務。任職資格:男女不限,40歲以下,身體健康,有相關經驗優先,儀容儀表端正;
    • 服務員

      6千-7千
      北京 | 經驗不限 | 學歷不限
      中式餐飲 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責迎接客人,引導客人入座,為客人介紹場所設施和服務項目。 2、根據客人的需求,提供酒水、小吃等餐飲服務。 3、協助客人點歌、調節音響設備,確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔,及時更換煙灰缸,清理桌面垃圾。 5、協調與其他服務員或工作人員的工作,確保服務的連貫性和高效性。 6、確保場所內的消防安全,熟悉消防設備的使用方法,并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協助客人進行結賬,確保賬單準確無誤。 【崗位要求】 1、服務意識強,能夠主動為客人提供優質服務。 2、具備良好的溝通能力,能夠與客人進行愉快的交流,解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務流程和規范,能夠熟練操作相關設備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產品的知識,能夠為客人提供專業的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質,能夠適應快節奏的工作環境。
    • 北京 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      • 員工生日禮物
      • 補充醫療保險
      • 年度員工激勵
      • 免費工作餐
      • 提供員工公寓
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      Job Duties (including but not limited to)主要工作職責(包括但不限于以下內容): 1. Workcollaboratively and build relationships with other departments to ensure thatservice standards are consistently consistent and high. Provide unparalleledservice and hospitality to guests to create a great, memorable experience. 與其他部門通力合作,建立良好的關系以確保服務標準能夠持續的保持一致和高標準。為客人提供絕無僅有的服務與熱情,營造一段美好,值得回憶的經歷。 2. Ability todeal with staff and guest issues in a timely manner, resolving all issues in aneffective and professional manner, and ensuring that both guest and staffissues are resolved to their satisfaction. 能夠及時的處理員工,客人之間的問題,采用有效的方式與專業的態度解決所有的問題,并且要確保不管是客人還是員工的問題得到了滿意的解決。 3. Always putthe guest first in front of any work. 在任何工作面前總是要把客人放在第一位。 4. Ensure thatthe service procedures of the department are adhered to. 確保堅持本部門的服務流程。 5. Any hazardsand injuries and equipment breakage and damage required by people andassistance please inform the manager immediately. Be able to respondappropriately to any emergency at the hotel. 任何危險和傷害和設備的破損和損壞所需要的人和協助請立即告知經理。對酒店的任何緊急情況能夠做出適當的反應。 Requirements 任職資格: Goodinterpersonal & communication skills. 良好的人際交往和溝通能力。 Ability to workindependently and as a team. 能夠獨立工作和團隊合作。 Experiences 經驗要求: Relevant experienceis preferred. 有相關經驗者優先。
    • 北京 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 領導好
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向客人推薦各種食品及飲料; 2、清潔并擦亮所有器皿; 3、保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔; 4、添加所需的布品及操作設備; 5、從倉庫內領取物品; 6、根據標準的手冊來完成服務工作; 7、根據餐廳的規定來擺放餐桌; 8、結束服務后,要清理所有的飯菜,并清潔桌面。 【崗位要求】 1、高中學歷或同等學歷,有從事餐飲服務1年以上的工作經歷; 2、對工作認真踏實,工作態度端正,能吃苦耐勞; 3、掌握必需的食品、酒水知識,有一定的西餐服務技能; 4、身體健康,儀表端正; 5、年輕好學,行為舉止規范,普通話標準,如有基礎英文能力更佳。
    • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 年底雙薪
      • 技能培訓
      • 年度旅游
      • 包吃包住
      • 過節禮品
      • 月度獎金
      • 工會季度福利
      • 人性化管理
      有限服務中檔酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1.按照領班安排認真做好桌椅、餐廳衛生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業使用。 2.接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感。 3.運用禮貌語言,為客人提供最佳服務。 4.善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點。 5.配合領導工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作。 6.積極參加培訓,不斷提高服務技能。 任職要求: 1.初中以上學歷,年齡無具體限制,身體健康、品貌端正、誠實肯干。 2.普通話流利,善于溝通,具有親和力。 3.吃苦耐勞,有上進心,工作踏實,服從公司管理。 4.具有酒店服務工作經驗的優先。 5.具備較好的應變能力,具備良好的團隊工作能力。 6.五官端正,熱情有耐心,服務意識強。
    • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 員工生日禮物
      • 技能培訓
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 年底雙薪
      • 人性化管理
      • 管理規范
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向客人推薦各種食品及飲料。 2、清潔并擦亮所有器皿。 3、保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔。 4、添加所需的布品及操作設備。 5、從倉庫內領取物品。 6、根據標準的手冊來完成服務工作。 7、根據餐廳的規定來擺放餐桌。 8、結束服務后,要清理所有的飯菜,并清潔桌面。 崗位要求 1、初中學歷或同等學歷,有從事餐飲服務1年以上的工作經歷。 2、對工作認真踏實,工作態度端正,能吃苦耐勞。 3、掌握必需的食品、酒水知識,有一定的西餐服務技能。 4、身體健康,儀表端正。
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