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            • 客服

            • 工程

              5千-6千
              北京 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              - 提供北京社保 -有酒店工作經驗者、有責任心者優先。 -?負責工程部的運轉,組織和管理工作。 -?負責配電線路安裝等工作。 -?及時巡查,發現問題及時處理。 -?協調與各部門的溝通工作,負責處理本部門職責范圍內發生的問題及客人對工程維修工作的投訴。 -?負責編制射別的管理、保養、檢修計劃和基數操作及檢查標準,組織實施,并監督執行。 -?負責酒店清點,消防,空調、電梯、暖氣設備設施的日常維護。 -?完成上級領導交辦得其他工作。
            • 值班工程師

              6千-8.5千
              北京-懷柔區 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 技能培訓
              • 員工生日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店各類設施設備的日常巡檢、維護及保養工作,確保設備正常運行; 2、及時處理酒店內發生的設備故障,包括電力、空調、給排水、消防等系統問題; 3、協助制定并執行設備維護計劃,定期檢查設備運行狀態,記錄維護日志; 4、配合其他部門完成設備調試、安裝及改造工作,確保符合安全規范; 5、負責酒店節能降耗措施的落實,優化設備運行效率; 6、參與酒店緊急情況的應急處理,如停電、停水、設備故障等突發事件; 7、完成上級交辦的其他技術性工作。 【崗位要求】 1、具備基本的電氣、機械、暖通或相關技術知識,熟悉酒店常見設備的工作原理; 2、動手能力強,能獨立完成設備維修及故障排查; 3、工作認真負責,具備較強的安全意識和團隊協作精神; 4、能適應倒班工作制,包括夜班及節假日值班; 5、持有相關職業資格證書(如電工證、制冷證等)者優先; 6、有酒店工程部工作經驗者優先,無經驗者可接受培訓上崗。
            • 北京 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 豐厚年終獎
              • 年度薪資調整
              • 年度健康體檢
              • 技能培訓
              • 補充醫療
              • 免費房
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、執行上級的工作指令并報告工作。 2、落實報修的泥、木、漆、管工、沙發、地毯、銅、白鐵工工作,確保工作質量。 3、定期對營業場所的設備和管道等進行巡視檢查、保養。 4、協調與有關部門的聯系和其他工種間的工作關系,及時匯報工作情況。 5、負責對泥、木、漆、管工等工種的維修材料和工具的管理工作。 【崗位要求】 1、3年以上同崗位工作經驗。 2、熟悉泥、木、漆、管工等操作技術,工作規范和制度。 3、取得泥、木、漆、管工等工種的上崗資格證書。
            • 北京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 崗位職責: 1、全面負責酒店的工程和安保工作; 2、掌控能耗及維修費用、保障酒店正常運營、相關設施設備安全有效的基礎上節能降耗; 3、負責安保工作的日常管理及相關政府部門外聯工作; 4、通過計劃維保、日常管理、消防培訓、責任考核等各種管理方式,確保酒店資產、員工、賓客的安全,使酒店正向可持續運行; 5、完成領導安排的其他工作任務。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;3年以上同崗位工作經驗,有籌開經驗優先考慮。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。 3、能充分領會上級的經營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關系,并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心與責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。
            • 北京-大興區 | 5年以上 | 大專
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、負責項目機電設備設施、公共設備設施管理,負責其日常運行、管理、維護、維修及保養工作,負責編制項目機電公共設施、設備年度維保、檢修計劃,并監督檢查落實情況; 2、負責建筑物及其附屬設施設備的工程遺留問題的處理,與開發商工程部作好協調工作; 3、負責組織所轄區域物業改造工程對接、工程監督、問題協調、工程管理等工作; 4、獨立統籌安排維修組組員日常操作及計劃性維護、保養管理工作; 5、負責各項維修工具、材料的儲備種類、數量及采購計劃; 6、負責所轄區域能源管理工作; 7、完成領導交辦的其他工作。 任職資格 1、大專或同等以上學歷。有工程師職稱優先。5年以上物業管理行業工程管理經驗,熟悉物業工程管理各個專業模塊; 2、具備團隊管理和激勵能力; 3、良好地對外溝通洽商能力; 4、有團隊合作意識,具有良好的職業操守和高度的責任心; 5、熟練掌握辦公軟件使用技能,有一定的文字能力。
            • 北京-懷柔區 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              • 住宿環境舒適
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              本崗位為北京懷柔萬豪酒店籌備招聘,全面負責北京懷柔萬豪酒店、北京懷柔雅樂軒酒店及北京懷柔源宿酒店工程部工作 【崗位職責】 1、制定工程部的組織機構和管理運行模式,使其操作快捷合理; 2、總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃; 3、負責工程部的節支運行、跟蹤,控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用; 4、根據營業情況和氣候及市場能源價格情況,提出節能運行的計劃和運行維修費用預算; 5、負責協調和酒店相關的市政工程等業務部門的關系,以獲得良好的外部環境; 6、審定員工培訓計劃,定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;5年以上同崗位工作經驗。有一定外語水平,能借助工具書閱讀有關專業文獻。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。 3、能充分領會總經理的經營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關系,并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
            • 工程部經理

              1萬-1.35萬
              北京-豐臺區 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 年底雙薪
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、全面統籌酒店工程部運營管理,制定年度設備維護計劃及預算方案。 2、主導酒店機電系統(電力/暖通/給排水/消防等)的日常運維與技術改造。 3、建立設備管理制度,完善巡檢、維保、應急響應標準化流程。 4、負責工程團隊建設,包括人員排班、技能培訓及績效考核管理。 5、監督外包服務商施工質量,控制維修成本及能耗指標。 6、處理突發性設備故障,組織搶修并制定預防性改進措施。 7、確保所有設施符合政府安全規范,完成相關年檢報備工作。 【崗位要求】 1、機電/自動化/暖通相關專業大專及以上學歷。 2、具有5年以上酒店任職經驗和酒店裝修改造經驗。 3、精通酒店強弱電/暖通/給排水系統原理及運維標準。 4、必須持有高壓電工證/制冷操作證/消防設施操作員等職業資格證書。 5、年齡40-50周歲,身體健康,能適應倒班及應急值班。 6、熟悉北京地區特種設備管理規范者優先考慮。
            • 北京-懷柔區 | 5年以上 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 員工班車
              • 忠誠貢獻獎勵
              • 員工活動豐富
              • 月度美食節
              • 年終獎金
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位描述 1. 負責酒店工程部合并運作,擬定工程部的組織架構和管理運行模式,使其操作快捷合理。 2. 制定運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃、 3. 負責酒店的節支運行、跟蹤,控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用 4. 負責酒店相關的運營部門能源使用協調工作,營造良好的設備設施使用及維護環境。 5. 制定員工培訓計劃,定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓。 崗位要求 1. 具有星級酒店同等職位5年以上工作經驗。 2. 掌握工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。 3. 有強烈的事業心責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。 4. 身體健康,精神飽滿。 5.可接受工作地點為山東青島
            • 工程部經理

              1萬-1.2萬
              北京 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 領導好
              • 工作日三餐
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 包吃包住
              國內高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              本崗位面向集團內部企業和社會公開招聘,同等條件下,集團內部人員優先錄用。 崗位職責: 1. 全面負責酒店工程維修實務和技術的組織、指導及管理工作。 2. 負責組織編制工程方面的年度預算(包含設備設施維保、更新改造、日常維修、技術革新等)及設備設施保養周期計劃,獲批后做好督促、檢查和落實工作。 3. 熟悉酒店主要設施設備的性能及操作、節能、維修保養、運行管理要點。 4. 負責酒店設施設備的安裝驗收、安全運行、維修保養和組織安排日常維修或修繕等管理工作,確保酒店設施設備完好正常運行。 5. 組織制定工程部門各系統崗位規范、操作規程,做好日常安全生產培訓,把握人員和設施設備狀態,同時抓好防自然災害工作,發現問題及時處理,杜絕各種安全生產事故,保證酒店安全運營。 6. 在保證各類系統設備正常運行且不影響客人感受的前提下,抓好技術革新、技術改造工作,做好節能降耗工作。 7. 負責各類零配備件的采購規格、數量和質量的驗收,控制每筆費用支出。 8. 對各種設施設備的操作部門負有按規范操作使用的指導權和監督檢查權。 9. 完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1.大專及以上學歷,酒店管理、建筑工程等相關專業優先,30-45歲。條件特別優秀的可適當放寬。 2.熟悉星級酒店運營流程和法律法規。 3.具有良好的職業道德,較強的溝通協調和應變能力,較強管理和團隊建設能力,有較強的資源整合能力與策劃能力; 4.認同酒店企業文化核心價值觀,有很強的服務意識、學習能力和工作責任心。 5.行業內有豐富資源與影響力,有可被驗證的成功的酒店經營管理業績。 6.10年以上星級酒店工作經驗,3年以上星級酒店工程部經理管理經驗,具有酒店籌備管理經驗者優先考慮。
            • 全國 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿
              卓越雇主
              卓越雇主
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責部門內部體系搭建、流程管理、團隊績效等管理工作 2、制定與推進相關項目業務工作的技術與項目管理體系; 3、負責各相關部門制定工程實施計劃并確保實施和實現; 4、負責項目的工程管理;對工程產品質量及完工的項目質量負責; 5、合理組織和安排人員,掌握各個環節,做到安全施工、按期檢查、及時解決、保質保量完成各項工程; 6、根據設計方案,領導各個項目的成本費用核算與控制工作; 7、做好工程預算工作,定期向財務匯報各種核算資料情況; 8、主持與協調部門與其他部門之間的工作,主持本部門內部員工的考核、培訓、管理工作,加強管理。 崗位要求: 1、具有5年以上星級酒店工作經驗,三年以上項目管理經驗; 2、具有統籌管理能力,流程控制把控能力,優化流程,提升效率; 3、精通成本和質量控制,熟悉本行業各種產品材質,工藝和供應市場; 4、具備良好的職業道德和責任心,良好的辦公軟件操作能力,抗壓性強、有創新力、善于溝通; 5、熟悉國家、地區關于裝飾裝修方面法律法規; 6、熟悉星級酒店籌開及運營標準和流程。
            • 北京-朝陽區 | 5年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 一、裝修期間 1、配合施工現場前期強電、弱電和網絡設備、水暖管道設施有計劃和順序的拆除和后期新設備的更新改造安裝。 2、協助總包單位施工現場安全及文明施工管理工作;協助項目部經理做好酒店建設期間質量控制工作。 3、協助總包單位有關涉及供電、供水、供氣、網絡、固話、特種設備、聯通通信、移動通信、電信通信、歌華有線等市政部門的協調和配合相關手續的辦理。 4、參與部分設備選型、部分材料選購、部分資料留存工作。 5、帶領工程部員工熟悉大型設備,配合安裝期間的各項工作,設備安裝后期各項資料交接,熟悉設備操作、參與維修、維護培訓,相關設備交接工作。 二、運營期間 1、負責工程部的日常管理,貫徹總經理的指令對工程部人員工作安排、整體進度負責,直接和間接地考核督導、員工,并對其工作做出指導和評估。 2、全面負責提供酒店營業所需的全部工程技術服務管理工作,檢查酒店各工程系統所有設備的運轉情況,組織安排日常設備檢查、維修、保養等各種工作的落實。 3、制定本部門的組織機構和管理運行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店設備設施安全經濟地運行和建筑、裝修的完好。 4、總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃、更新改造計劃且督促執行,保證酒店設施不斷完善,始終處于正常狀態。 5、制定和審定員工培訓計劃,制定部門各崗位責任制及操作規程,督導檢查下屬嚴格執行崗位責任制及操作規程。定期對員工進行業務技能,服務意識、基本素質培訓。 6、負責審閱分析各系統運行報告,發現偏差及時指導糾正??刂凭频甑母鞣N能源消耗及工程維修費用的支出,不斷制定出提高設備設施現有資源利用率的措施與辦法。 7、根據營業情況和氣候及市場能源價格情況,提出節能運行的計劃和運行維修費用預算; 8、負責協調和酒店相關的市政工程等業務部門的關系以獲得良好的外部環境。 9、分析工程項目報價單,重大項目應組織人員討論現場撿查施工質量與進度,對完工的項目組織人員進行評估和驗收。 10、完成公司領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、理工專業大專及以上學歷,獲工程師投術職稱,從事機電設備管理5年以上; 2、有強烈的事業心責任感,有較強的自學能力和適應性,乘公辦事,不謀私利;對現代化酒店的客房、餐飲、廚房以及機械、電力、鍋爐、管道和弱電等方面的專業知識有較全面的了解; 3、能熟練掌握機電工程設計基礎知識,熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規; 4、外語達到中級水平,并能進行日常交流。
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