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              【崗位職責】 1、負責制定并執(zhí)行酒店市場銷售戰(zhàn)略,完成年度銷售目標及利潤指標; 2、統(tǒng)籌管理市場銷售團隊,包括銷售、預訂、市場推廣等職能,確保團隊高效協(xié)作; 3、分析市場趨勢及競爭對手動態(tài),制定差異化營銷策略,提升酒店市場占有率; 4、維護并拓展高端客戶資源,包括企業(yè)客戶、旅行社、OTA平臺及會議活動主辦方; 5、策劃并執(zhí)行線上線下營銷活動,提升品牌曝光度及客戶轉化率; 6、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)及預算執(zhí)行情況,定期提交分析報告并提出優(yōu)化建議; 7、協(xié)調(diào)與其他部門(如餐飲、客房、財務等)的協(xié)作,確保銷售策略落地。 【崗位要求】 1、具備敏銳的市場洞察力及商業(yè)思維,能夠獨立制定并推動銷售策略; 2、優(yōu)秀的團隊管理能力,能夠激勵并帶領團隊達成業(yè)績目標; 3、出色的溝通談判技巧,能夠與客戶及合作伙伴建立長期穩(wěn)定關系; 4、熟悉酒店行業(yè)運營模式及市場趨勢,有相關資源積累者優(yōu)先; 5、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策; 6、抗壓能力強,適應快節(jié)奏工作環(huán)境,能接受必要的出差安排。
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              • 投遞簡歷
              作為市場銷售總監(jiān),您將負責為酒店制定并實施銷售和市場營銷策略及戰(zhàn)術計劃,確保這些策略和計劃得到有效落實。同時,監(jiān)督策略和計劃的實施效果,以達到市場占有率目標,并確保實現(xiàn)營收和客房銷售目標。 您的日常工作 員工團隊? 管理日常事務,計劃和分配工作。 通過輔導和提供反饋培養(yǎng)團隊并提高績效,為員工制定績效和發(fā)展目標,表彰表現(xiàn)優(yōu)異的員工 培訓員工,確保他們按照標準實現(xiàn)酒店的營收目標,并擁有高效工作所需的工具 為團隊的發(fā)展創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境;緊密團結各部門,培養(yǎng)“一個團隊”的意識 負責酒店的外聯(lián)事務:賓客、供應商以及其他聯(lián)系人(如有需要) 與主要客戶和外部聯(lián)系人建立并保持良好的合作關系,實現(xiàn)創(chuàng)效增收 賓客體驗 為賓客提供信息(例如:會員計劃、本地特色、餐廳和便利設施等信息),提升賓客體驗 安排在酒店內(nèi)舉辦的會議及業(yè)務團隊活動,與酒店其他級別部門協(xié)調(diào)配合,共同完成銷售部門與潛在客戶達成的協(xié)議中規(guī)定的各項服務 與有關部門交流所有相關信息,包括即將抵達的貴賓、大型團體或其他重要賓客的要求和特別需求 主導各種營銷活動,向賓客追加銷售酒店服務、產(chǎn)品及設施 財務回報 達成所有個人/團隊銷售目標,保證利潤目標達成 協(xié)助制定部門預算,財務計劃及酒店的營銷計劃 ? 制定并執(zhí)行銷售計劃,推動客房入住率上升,提高平均房價,提升業(yè)務量,增加餐飲和宴會銷售 審核每月報表和銷售預測報告,分析當前和潛在的營銷趨勢,協(xié)調(diào)各種活動以增加營收與市場份額,并監(jiān)督進展,確保業(yè)績達到或優(yōu)于既定營收計劃 制定、開發(fā)各種特別活動和銷售活動,向潛在客戶推廣酒店業(yè)務。參加酒店當?shù)啬酥寥珖馁Q(mào)易展和重要市場營銷活動,增加新業(yè)務機遇,為酒店提升營銷機會 企業(yè)責任 與所在城市當?shù)厣鐓^(qū)團體的重要業(yè)務領導、官員和代表保持密切聯(lián)系,確保酒店經(jīng)常獲得高曝光度 高效推廣、宣傳酒店的環(huán)保與可持續(xù)發(fā)展元素,通過此類信息獲得新業(yè)務機會 與廣告機構、咨詢公司和其它供應商合作,擴大廣告投資效益,確保廣告體現(xiàn)品牌形象 提升酒店和品牌在當?shù)氐闹群吐曌u,在媒體采訪時擔任酒店的形象代表 發(fā)現(xiàn)市場營銷活動和酒店整體銷售績效中的改進機會,與其他部門緊密合作 我們對您的要求? 市場營銷或相關專業(yè)學士及以上學歷或同等學歷? 4?年及以上服務業(yè)或酒店市場營銷或相關工作經(jīng)驗,需具備直接管理銷售團隊經(jīng)驗 需要熟知本地業(yè)務及業(yè)務趨勢? 能說流利的中文,能使用英文作為工作語言
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              作為市場銷售總監(jiān),您將負責為酒店制定并實施銷售和市場營銷策略及戰(zhàn)術計劃,確保這些策略和計劃得到有效落實。同時,監(jiān)督策略和計劃的實施效果,以達到市場占有率目標,并確保實現(xiàn)營收和客房銷售目標。 您的日常工作 員工團隊? 管理日常事務,計劃和分配工作。 通過輔導和提供反饋培養(yǎng)團隊并提高績效,為員工制定績效和發(fā)展目標,表彰表現(xiàn)優(yōu)異的員工 培訓員工,確保他們按照標準實現(xiàn)酒店的營收目標,并擁有高效工作所需的工具 為團隊的發(fā)展創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境;緊密團結各部門,培養(yǎng)“一個團隊”的意識 負責酒店的外聯(lián)事務:賓客、供應商以及其他聯(lián)系人(如有需要) 與主要客戶和外部聯(lián)系人建立并保持良好的合作關系,實現(xiàn)創(chuàng)效增收 賓客體驗 為賓客提供信息(例如:會員計劃、本地特色、餐廳和便利設施等信息),提升賓客體驗 安排在酒店內(nèi)舉辦的會議及業(yè)務團隊活動,與酒店其他級別部門協(xié)調(diào)配合,共同完成銷售部門與潛在客戶達成的協(xié)議中規(guī)定的各項服務 與有關部門交流所有相關信息,包括即將抵達的貴賓、大型團體或其他重要賓客的要求和特別需求 主導各種營銷活動,向賓客追加銷售酒店服務、產(chǎn)品及設施 財務回報 達成所有個人/團隊銷售目標,保證利潤目標達成 協(xié)助制定部門預算,財務計劃及酒店的營銷計劃 ? 制定并執(zhí)行銷售計劃,推動客房入住率上升,提高平均房價,提升業(yè)務量,增加餐飲和宴會銷售 審核每月報表和銷售預測報告,分析當前和潛在的營銷趨勢,協(xié)調(diào)各種活動以增加營收與市場份額,并監(jiān)督進展,確保業(yè)績達到或優(yōu)于既定營收計劃 制定、開發(fā)各種特別活動和銷售活動,向潛在客戶推廣酒店業(yè)務。參加酒店當?shù)啬酥寥珖馁Q(mào)易展和重要市場營銷活動,增加新業(yè)務機遇,為酒店提升營銷機會 企業(yè)責任 與所在城市當?shù)厣鐓^(qū)團體的重要業(yè)務領導、官員和代表保持密切聯(lián)系,確保酒店經(jīng)常獲得高曝光度 高效推廣、宣傳酒店的環(huán)保與可持續(xù)發(fā)展元素,通過此類信息獲得新業(yè)務機會 與廣告機構、咨詢公司和其它供應商合作,擴大廣告投資效益,確保廣告體現(xiàn)品牌形象 提升酒店和品牌在當?shù)氐闹群吐曌u,在媒體采訪時擔任酒店的形象代表 發(fā)現(xiàn)市場營銷活動和酒店整體銷售績效中的改進機會,與其他部門緊密合作 我們對您的要求? 市場營銷或相關專業(yè)學士及以上學歷或同等學歷? 4?年及以上服務業(yè)或酒店市場營銷或相關工作經(jīng)驗,需具備直接管理銷售團隊經(jīng)驗 需要熟知本地業(yè)務及業(yè)務趨勢? 能說流利的中文,能使用英文作為工作語言
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              • 帥哥多
              • 美女多
              • 五險一金
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.制定及執(zhí)行酒店市場銷售計劃 2.酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3.分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,設立市場目標。 4.走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進服務工作。 5.審核服務活動的策劃方案,組織員工工作。 6.簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認報刊合同、廣告宣傳服務協(xié)議。 7.統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 8.對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達到酒店經(jīng)營的宣傳目標。 崗位要求 1.大專以上文化程度;8年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.按照公司整體要求,制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3.負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 4.負責監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等,支持和保障項目實施。 5.負責組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務等方面專業(yè)人員的培訓。 6.英語口語和書寫流利。
            • 瀘州 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 領導好
              • 包吃包住
              • 五險
              • 年終獎金
              • 加班補助
              • 績效獎金
              • 法定假日
              • 月休4天
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、制定及執(zhí)行飯店市場銷售計劃 2、酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,設立市場目標。 4、走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進服務工作。 5、審核服務活動的策劃方案,組織員工工作。 6、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認報刊合同、廣告宣傳服務協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達到酒店經(jīng)營的宣傳目標。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;10年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、按照公司整體要求,制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 4、負責監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等,支持和保障項目實施。 5、負責組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務等方面專業(yè)人員的培訓。
            • 成都 | 8年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 節(jié)日禮物
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              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              • 崗位晉升
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、根據(jù)酒店戰(zhàn)略規(guī)劃方向確定目標客戶、擬定市場開發(fā)計劃、制定整體年度經(jīng)營預算、營銷目標計劃、推廣策略及各階段實施步驟,開展全渠道銷售及宣傳推廣。 2、根據(jù)年度經(jīng)營指標進行任務的分解,和銷售任務和配套動作,制定有效的激勵措施,助力經(jīng)營指標的完成和提升。 3、能以客戶端的思維方法,重視賓客服務的設計與體驗,通過服務場景、體驗的分析與設計改善,提升消費者體驗。 4、優(yōu)化適宜于酒店的可持續(xù)的賓客關系維護體系,有效利用酒店“客必得”等系統(tǒng)軟件進行重點客群的用戶分析,制定有效策略助力客戶關系維護與互動。 5、重視經(jīng)營與收益管理,善于分析數(shù)據(jù),制定合理有效的營收激勵政策,助力經(jīng)營指標的完成與提升。 6、制定切實可行的舉措并有效執(zhí)行,在過程中不斷完善前廳走動式現(xiàn)場服務“橫到邊、縱到底”的管理范圍與舉措。 7、能夠挖掘客戶深層次的隱性需求,制定傳播內(nèi)容和傳播方式,以更有利于消費者建立對酒店品牌知識和文化的認知。 8、具備新媒體運營的策略和運營管理思路,熟悉多平臺運營規(guī)則,能嘗試與創(chuàng)新,助力酒店品宣、流量提升與轉化變現(xiàn)的目標實現(xiàn)。 9、有豐富的團隊建設管理經(jīng)驗,能夠帶領并指導創(chuàng)意構思,引導團隊共同學習與提升,同頻交流。 10、定期修訂更新酒店部門重點崗位風險點的分析和風險防范文件,培訓、督導檢查. 11、部門各崗位安全風險點工作落實情況。 12、妥善完成上級領導臨時指派的各項工作任務。 崗位要求 1、充分理解酒店的戰(zhàn)略規(guī)劃方向,積極推進工作目標和動作的分解與實施。 2、有嚴格執(zhí)行安全管理規(guī)程能力,確保酒店運營的安全性。 3、熟悉各類媒體運作流程,熟悉媒介市場行情及各種宣傳推廣方法的操作流程。 4、親切和善、樂于助人,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及情緒管理能力強。 5、具備處理沖突和挑戰(zhàn),保持團隊凝聚力的能力。 6、具備基于數(shù)據(jù)和分析做出明智的業(yè)務決策能力。 7、能夠從宏觀角度審視酒店業(yè)務,制定長遠的戰(zhàn)略規(guī)劃。 8、推動新想法和創(chuàng)新實踐能力,以提升客戶體驗和運營效率。 9、良好的團隊協(xié)作能力,促進跨部門溝通,確保信息流暢和資源共享。
            • 雅安 | 5年以上 | 本科
              • 五險一金
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              • 年底雙薪
              • 5A級景區(qū)
              民宿客棧 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、制定銷售戰(zhàn)略,并制定年度營銷計劃;? 2、負責整體把控銷售合作與運營關系,熟悉各OTA平臺(尤其是攜程、大眾點評、飛豬等)的運營模式,關注渠道效果和數(shù)據(jù)變化,對渠道的推廣效果與數(shù)據(jù)負責; 3、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應的產(chǎn)品營銷活動計劃,監(jiān)督和指導OTA運營經(jīng)理崗實施產(chǎn)品線上營銷策劃方案; 4、在公司統(tǒng)一戰(zhàn)略下,整體價格監(jiān)控和維護工作; 5、指導和管理落實產(chǎn)品上下架、訂單處理、客戶服務等各項流程,推動整體流程優(yōu)化; 6、統(tǒng)計分析產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù),為公司整體渠道運營和產(chǎn)品開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持; 7、負責收集網(wǎng)絡市場和行業(yè)信息,分析總結競爭對手、行業(yè)趨勢等信息并進行分析,產(chǎn)品策劃以及運營推廣提出合理化建議,對公司整體的 OTA 線上收益負責; 8、制定第三方渠道(活動公司、旅行社、中介組織、社群)合作銷售戰(zhàn)略,并制定年度營銷計劃; 完成公司制定的渠道合作業(yè)績專項指標; 9、根據(jù)公司的渠道發(fā)展戰(zhàn)略,主動建立渠道合作體系,負責渠道合作業(yè)務的開拓和簽約,并通過渠道合作,實現(xiàn)業(yè)績達成; 10、公司、領導交代的其他工作。 崗位要求 1.本科以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.按照公司整體要求,制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3.負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 4.負責監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等,支持和保障項目實施。 5.負責組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務等方面專業(yè)人員的培訓。 6.英語口語和書寫流利。
            • 內(nèi)江 | 8年以上 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 午餐補貼
              • 管理規(guī)范
              • 技能培訓
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、全面負責公司市場銷售戰(zhàn)略的制定與實施,制定年度、季度、月度銷售目標及市場拓展計劃,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、帶領銷售團隊開拓和維護客戶資源,建立長期穩(wěn)定的合作關系,提升市場份額; 3、分析市場趨勢、競爭對手動態(tài)及客戶需求,制定針對性的銷售策略和營銷方案; 4、優(yōu)化銷售流程及管理體系,提升團隊整體業(yè)績,確保銷售目標的達成; 5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動跨部門協(xié)作,確保市場活動、品牌推廣與銷售目標的有效結合; 6、定期提交銷售數(shù)據(jù)報告及市場分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持; 7、負責銷售團隊的組建、培訓及管理,提升團隊專業(yè)能力和執(zhí)行力。 【崗位要求】 1、具備敏銳的市場洞察力和商業(yè)嗅覺,能夠快速把握行業(yè)趨勢及客戶需求; 2、擁有出色的銷售策略制定及團隊管理能力,能夠帶領團隊完成高業(yè)績目標; 3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧,能夠高效整合資源并推動項目落地; 4、抗壓能力強,適應快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠接受挑戰(zhàn)并解決問題; 5、對酒店行業(yè)或相關服務領域有深刻理解者優(yōu)先; 6、具備創(chuàng)新思維和執(zhí)行力,能夠獨立策劃并推動市場銷售項目。
            • 成都 | 8年以上 | 學歷不限
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 帶薪年假
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 職責說明 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下,進行市場調(diào)查和反饋,確立和 調(diào)整公司定位與發(fā)展方向 2、與合作上建立良好的業(yè)務合作關系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關 系,開展運營項目的推廣工作; 3、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務。 職位要求 1、年齡28-50歲,8年以上美容行業(yè)運營工作經(jīng)驗; 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗,具有出色的計劃、協(xié)調(diào)和實施能力,優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以 及復雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容養(yǎng)生知識 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力 2,業(yè)務職責  (1)負責所轄區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品技術問題的解答,維護、宣傳公司品牌與形象,傳達公司的各類政策; (2)協(xié)助代理健全、完善品牌小組成員,更好地推廣公司品牌; (3)協(xié)助所轄區(qū)域代理商的終端會、沙龍會、招商會等會議實施; (4)收集代表性顧客案例、代理商、加盟店,并及時提報至上級領導; (5)協(xié)助代理商、加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持等工作; (6)負責所轄區(qū)域內(nèi)各種促銷活動的推廣和執(zhí)行,及時匯總市場動態(tài)信息,并提報至上級領導。 3,市場管理 (1)收集、整理市場對公司的建議和投訴,協(xié)助跟進、解決投訴事宜; (2)協(xié)助開展新代理商、加盟店的前期維護,及對重要代理商、加盟店長期緊密的客情關懷工作; (3)負責所轄區(qū)域的代理商、加盟店的管理工作,對客戶檔案進行總結分析、信用評級等工作; (4)負責將公司目標任務分解,向區(qū)域代理商、加盟店傳達公司的各項運營事件,承擔公司下達的所轄區(qū)域業(yè)績?nèi)蝿肇熑危?(5)監(jiān)督所轄區(qū)域代理商、加盟店對我司品牌的推崇度及回款、出貨、竄貨等情況; (6)積極配合公司的會議活動安排,做好邀約通知等。 4,團隊管理  負責所轄區(qū)域銷售團隊美導工作的落實、管理和考核等工作,帶領團隊完成任務。 需有同等崗位經(jīng)驗。提成獎金另算哈 職位標簽 分紅,年終獎,公積金,旅游,購買商業(yè)險,節(jié)假日福利,社保,帶薪年假,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓
            • 成都 | 5年以上 | 大專
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 星期日休息
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及落地執(zhí)行,制定年度品牌營銷計劃,提升品牌市場影響力。 2、主導與美容院、合作店家的深度溝通,策劃并執(zhí)行門店促銷活動,確保業(yè)績目標達成。 3、組建并管理品牌團隊,包括培訓、績效考核及日常運營監(jiān)督,優(yōu)化團隊效能。 4、開發(fā)品牌培訓課程,定期開展銷售技巧、產(chǎn)品知識及服務標準的內(nèi)部培訓。 5、監(jiān)控市場動態(tài)與競品動向,調(diào)整品牌策略,確保競爭優(yōu)勢。 6、統(tǒng)籌品牌預算與資源分配,確保投入產(chǎn)出比最大化。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,接受過美容專業(yè)、銷售管理或?qū)熂寄芘嘤枺?年以上美業(yè)相關經(jīng)驗。 2、具備2年以上團隊管理經(jīng)驗,擅長人員激勵與目標管理,能帶領團隊完成高業(yè)績指標。 3、精通品牌全流程運作,包括市場策劃、活動執(zhí)行、渠道拓展及客戶關系維護。 4、出色的溝通能力與談判技巧,能高效對接上下游合作伙伴及終端客戶。 5、具備敏銳的市場洞察力、數(shù)據(jù)分析能力及創(chuàng)新思維,能快速應對行業(yè)變化。 6、高度職業(yè)化,具備契約精神、抗壓能力及結果導向意識,適應高頻出差。
            • 成都 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              • 技能培訓
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 崗位晉升
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              Produces a Public Relations Plan which promotes and maintains good public relations in order to maintain the prestigious image of the hotel.? Duties involve planning, directing, controlling, coordinating and participating in all Public Relations activities. 制作公關計劃,促進和保持良好的對外關系,以保持酒店的聲望。具體任務包括計劃、指導、管理、協(xié)調(diào)和參與所有公關活動。 -?????? Develops a public relations programme for the hotel based on its marketing goals. Liaises with Marketing in targeting specific markets and developing the public relations strategies to reach these markets 依照酒店的市場目標開展公關活動,與市場部門聯(lián)系,確定具體目標市場并通過公關策略打入這些市場。 -?????? Establishes sales leads from the study of magazines, newspapers and form personal contacts; coordinates sales leads with Banqueting and Sales Departments 通過雜志、報紙和個人關系發(fā)現(xiàn)銷售機會,與宴會及銷售部就銷售機會進行協(xié)調(diào)。 -?????? Establishes a programme for sending promotional news to trade publications on a regular basis releases covering special events, promotions, etc. 建立向行業(yè)出版物定期發(fā)送促銷新聞的機制,新聞內(nèi)容包括特別活動和促銷活動等。 -?????? Plans and coordinates sponsorship activities 策劃和協(xié)調(diào)贊助活動。 -?????? Prepares promotional press releases on personalities among guests and employees of the hotel and on newsworthy events in the hotel 在酒店的客人和員工中及酒店內(nèi)開展的活動中公布促銷信息。 -?????? Maintains clipping files pertaining to the hotel(s) based on daily perusal of the media and provides same to General Manager, other departments, other hotels, corporate public relations, as appropriate 每日瀏覽媒體并保留與酒店相關的新聞剪輯,并視情將其呈送至總經(jīng)理、其它部門、其它酒店和公關部門。 -?????? Liaises with Human Resource Manager on matters affecting corporate image 與人力資源經(jīng)理就影響公司形象的相關事宜進行聯(lián)系。 -?????? Accepts clients and media complaints, requests, and inquiries and coordinates handling with departments concerned 接受客戶和媒體的投訴、申請和詢問,并協(xié)調(diào)相關部門進行處理。 -?????? Maintains good public relations by extending personalized service to VIPs. e.g. following up on reservations for VIPs, assisting in greeting VIPs and groups upon their arrival, sending welcome letter to VIP guests 通過向貴賓提供人性化的服務保持良好的公共關系。例如,為貴賓的預訂提供后續(xù)服務,在貴賓及其隨行人員到酒店時協(xié)助歡迎活動,向貴賓贈送歡迎信。 -?????? Coordinates guest lists and invitations for VIP receptions, luncheons, dinners, etc. 就貴賓接待、午餐、晚餐等的名單和請柬等進行協(xié)調(diào)。
            • 成都 | 10年以上 | 本科
              • 穩(wěn)定國企
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 節(jié)日福利
              • 技能培訓
              • 帶薪病假
              • 人才培養(yǎng)
              • 員工活動
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、確保以高效及時的銷售管理實現(xiàn)公司的整體目標和運營目標; 2、制定新的銷售戰(zhàn)略用以預測及分析銷售需求,開發(fā)有效的具有市場競爭力的產(chǎn)品,擴大企業(yè)的知名度和美譽度; 3、有效制定,發(fā)展及執(zhí)行市場計劃,提供指導性和具體的行動計劃; 4、開發(fā)新的/或改進產(chǎn)品,提高競爭力和利潤最大化,提升營銷意識,明確的傳達營銷目標,有效支持實現(xiàn)銷售計劃和目標; 5、制定并不斷完善銷售工作的有效流程和運營程序; 6、計劃,管理及評估銷售部門的財務報告,確保費用的有效支出及資源的優(yōu)化利用; 7、為企業(yè)領導和財務部門提供準確的經(jīng)營數(shù)據(jù);對部門內(nèi)的員工工作進行管理和檢查,確保銷售工作的質(zhì)量; 8、認準實時調(diào)整銷售目標的需求,提前做好應對不斷變化的經(jīng)濟及競爭局勢。了解全行業(yè)的市場動態(tài),掌握行業(yè)政策和發(fā)展趨勢,為企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略提出建議; 9、指導和發(fā)展有效的公共關系,利用廣告和媒體資源的各種宣傳活動支持既定目標,開發(fā)系統(tǒng)以衡量媒體活動,利用率,接受度和新產(chǎn)品的客戶滿意度和關于增加競爭優(yōu)勢的凈影響力; 10、完成上級交辦的其他工作任務; 任職要求: 1、50歲以下,本科及以上學歷;市場營銷、工商管理、會展餐飲等相關專業(yè),具備行業(yè)相關專業(yè)等級資格證書或認證; 2、10年以上大型會展中心/國際聯(lián)號品牌酒店相關崗位工作經(jīng)驗,兼具如上兩種工作經(jīng)驗的候選人優(yōu)先考慮;擁有深厚的客戶基礎和豐富的項目開發(fā)及管理經(jīng)驗; 3、具備同等條件的項目籌備經(jīng)驗及重要大型政務或商務會議接待經(jīng)驗; 4、對市場信息的把握及反應速度快,創(chuàng)意及整合能力強; 5、具備良好的決策能力及一定的組織管理能力; 6、具有優(yōu)秀的創(chuàng)新能力、觀察和解決問題的能力; 7、思維活躍,具有一定的市場策劃能力和營銷能力; 8、有一定的市場分析、判斷、綜合和創(chuàng)新能力及與企業(yè)內(nèi)各部門溝通能力;
            • 成都 | 5年以上 | 學歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 健康體檢
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 雙休
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、負責市場開發(fā)、客戶維護和市場團隊的管理以及業(yè)績管理等工作; 2、全面負責公司的業(yè)務拓展,參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定,執(zhí)行公司市場拓展策略并對區(qū)域市場開拓進行策劃并執(zhí)行; 3、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標; 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 5、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標市場,建議適合的分銷體系,指導相應部門實施市場推廣計劃; 6、負責拓展美容院、皮膚管理中心等合作商家; 7、負責沙龍會、操作會等會議的策劃及執(zhí)行; 8、領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃及品牌推廣經(jīng)驗,熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網(wǎng)絡關系和良好的客戶關系; 2、熟悉醫(yī)療美容、生活美容行業(yè)市場特征和渠道銷售管理特點; 3、具備較強的策劃能力及美容院線產(chǎn)品渠道客戶開拓能力; 4、思維靈活,管理能力強。
            • 成都 | 5年以上 | 大專
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 我們是一家醫(yī)美加大健康綜合門診醫(yī)院,該崗位主要負責管理市場團隊;對接服務商;管理醫(yī)美或大健康科;管理市場咨詢團隊。 任職要求: 7年以上渠道醫(yī)美、大健康、市場咨詢相關工作經(jīng)驗,如個人能力特別突出,可適當降低年限要求。 顧客溝通及銷售能力強,具備招商講課能力,能優(yōu)秀管理團隊。
            • 成都 | 5年以上 | 大專
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 我們是一家醫(yī)美加大健康綜合門診醫(yī)院,該崗位主要負責管理市場團隊;對接服務商;管理醫(yī)美或大健康科;管理市場咨詢團隊。 任職要求: 7年以上渠道醫(yī)美、大健康、市場咨詢相關工作經(jīng)驗,如個人能力特別突出,可適當降低年限要求。 顧客溝通及銷售能力強,具備招商講課能力,能優(yōu)秀管理團隊。
            • 成都 | 5年以上 | 大專
              • 分紅
              • 年終獎
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 崗前培訓
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 在總經(jīng)理領導下,負責公司品牌、項目方面的運營與推廣,負責宣傳企劃、企業(yè)文化建設、智能管理平臺以及運營部日常管理工作,包括: 1、公司品牌及項目運營體系及相關制度、流程、標準等構建、優(yōu)化及實施; 負責公司運營管理團隊建設及人才梯隊的組織、培養(yǎng)。 2、制定公司年度品牌、項目的運營及推廣目標計劃,并制定行之有效的總體實施方案以及階段性的活動方案細則。 3、負責公司運營管理工作,對計劃執(zhí)行情況進行及時跟進、分析及總結,提出預警或調(diào)整建議;組織有關單位對公司及各項目運營管理中出現(xiàn)的重大問題跟進與處理;及時掌握行業(yè)政策及發(fā)展態(tài)勢,主持撰寫運營報告,為總經(jīng)理決策提供參考依據(jù)。? 4、制定公司各項目單位季度/月度經(jīng)營計劃、項目開發(fā)節(jié)點計劃、項目總體控制計劃等;參與制定各部門、各項目運營業(yè)績考核指標,協(xié)助開展績效考核工作。 5、研究運營數(shù)據(jù)及用戶反饋,挖掘客戶需求,調(diào)整運營策略,制定產(chǎn)品(項目)優(yōu)化方案,找到運營問題并給出創(chuàng)意和創(chuàng)新性的解決方案,以保證運營績效的持續(xù)提升,并定期提交運營報告。 6、在總經(jīng)理的授權下,參與公司新項目開發(fā)、新業(yè)務開拓等重大經(jīng)營決策會議,提出專業(yè)建議。 7、負責公司項目的整體推廣策略與計劃,組織編寫策劃文案與推廣預算;負責公司大型活動的組織與管控;統(tǒng)籌公司品牌運營的企劃活動、推廣活動。 8、負責公司企劃、品牌推廣、環(huán)境美陳、媒體宣傳以及企業(yè)文化等其他相關品牌管理工作。 9、負責智能管理板塊的系統(tǒng)運行維護、相關服務、電子商務和線上產(chǎn)品研發(fā);主持智能平臺大數(shù)據(jù)的建設工作。 10、執(zhí)行總經(jīng)理交辦的其他臨時性任務。 崗位要求: 1、大專以上學歷, 40 歲以下,5年以上營銷或運營策劃相關崗位工作經(jīng)驗及2年以上團隊管理經(jīng)驗;優(yōu)秀者可放寬至45歲左右。 2、熟悉醫(yī)療、美業(yè)、大健康相關市場,具備良好的市場營銷能力和資源整合能力; 3、具備大局觀念和戰(zhàn)略眼光,有良好的決策能力和團隊管理協(xié)調(diào)能力; 4、具有良好的個人品質(zhì)、競爭與危機意識,有很強的抗壓能力與責任心; 5、有中大型企業(yè)運營管理經(jīng)歷及營銷、運營策劃相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。
            • 招商運營

              1萬-1.5萬
              成都 | 5年以上 | 本科
              • 旅游
              • 購買商業(yè)險
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 雙休
              • 提供飯餐
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 補休生日禮品工齡工資
              代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 1.有美業(yè)護膚品連鎖實體店招商、運營、銷售經(jīng)驗和實際操作案例; 2.具有優(yōu)秀的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、執(zhí)行力、溝通能力,能承受較大工作壓力; 3.工作積極、責任心強,有良好的服務意識和團隊合作精神; 4.具有豐富的行業(yè)資源、代理和經(jīng)銷商人脈,與品牌有良好合作關系; 5、完善招商管理體系與架構,建立科學化的內(nèi)部運營管理機制; 6.負責完成招商計劃的實施與執(zhí)行,確保招商任務指標的完成; 7.負責公司團隊的建立與管理,優(yōu)化人才梯隊;
            • 成都 | 5年以上 | 本科
              其他 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1.深入研究集團戰(zhàn)略、核心業(yè)務及目標客群,主導制定集團級及核心業(yè)務線的品牌IP化發(fā)展戰(zhàn)略、定位及中長期規(guī)劃; 2.建立集團品牌IP內(nèi)容矩陣,規(guī)劃涵蓋故事、視覺、短視頻、直播、圖文、互動體驗等多元形態(tài)的內(nèi)容體系; 3.制定并執(zhí)行全渠道內(nèi)容分發(fā)與推廣策略,覆蓋自有平臺(官網(wǎng)、APP、官微/官博、社群)、主流公域平臺(抖音、視頻號、小紅書、B站等)及合作伙伴渠道; 4.探索并設計品牌IP的商業(yè)化路徑,如IP授權、衍生品開發(fā)、內(nèi)容付費、聯(lián)名合作等,將IP影響力轉化為商業(yè)價值; 5.組建、培養(yǎng)并領導一支高績效、強創(chuàng)意的品牌IP內(nèi)容團隊(包含策劃、文案、視覺、視頻、運營等職能)。 任職要求: 1.本科及以上學歷,市場營銷、傳播學、廣告學、中文、藝術設計等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.5年以上品牌營銷、內(nèi)容營銷、數(shù)字營銷或IP運營相關工作經(jīng)驗,其中至少3年以上團隊管理經(jīng)驗。 3.具備成功的品牌IP孵化、打造或深度運營的實戰(zhàn)案例,并能夠清晰闡述其策略、執(zhí)行過程及商業(yè)成果。 4.具備強大的數(shù)據(jù)驅(qū)動思維,熟練運用數(shù)據(jù)分析工具,以數(shù)據(jù)指導內(nèi)容優(yōu)化和策略調(diào)整,關注實際業(yè)務轉化。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
            • 成都 | 5年以上 | 高中
              • 分紅
              • 年終獎
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 博然科創(chuàng)公司正處在快速發(fā)展壯大中,在四川屬于最大皮膚診療專業(yè)公司,擁有多項行業(yè)的獨家技術,大量加盟店為引進先進技術而加盟公司,公司也逐步開展自己的直營店,可晉升崗位較多,能有機會參與公司股東及分紅及分公司一把手位置。公司專業(yè)做皮膚領域在行業(yè)內(nèi)有很強競爭力與殺傷力,工作開展難度較低。待遇優(yōu)厚 工資待遇: 底薪3千--5千,提成15%--37%,每5人表現(xiàn)第一名升總監(jiān),總業(yè)績提成高,市場開發(fā)約束性較低一切以結果為導向,充分發(fā)揮合伙人信任體制。月綜合收入可高達十萬以上。 這是行業(yè)內(nèi)全新的共贏制度,這是近年最佳選擇發(fā)展機會,這是行業(yè)內(nèi)最容易做成功讓自己發(fā)財?shù)墓ぷ?,這是最有機會讓人生輝煌騰達的機遇。 要求: 1.二年以上同職位工作經(jīng)驗;       2.有會議組織與講課經(jīng)驗,      3.有團隊管理經(jīng)驗
            • 成都 | 5年以上 | 學歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 孝心基金,工齡
              專業(yè)線廠家 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 職務描述: 1、建立并完善品牌形象、全省市場戰(zhàn)略規(guī)劃及計劃制訂、產(chǎn)品生命周期管理、業(yè)務模式的設計、銷售管道規(guī)劃、推廣等。  2、制定品牌的銷售推廣及招商戰(zhàn)略,負責品牌的業(yè)務拓展,完成品牌的銷售目標。 3、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標市場,實施市場推廣計劃。 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)。 5、負責監(jiān)督美容師、顧問跟進和督導重要客戶銷售。 6、負責銷售團隊的組建與管理工作。 7、完成CEO安排的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學歷,具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌管理推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場,有良好的大型美容網(wǎng)絡關系。 2、具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗,有產(chǎn)品組合和療程設計、商品企劃、銷售營運的專業(yè)能力和經(jīng)驗。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、數(shù)據(jù)分析能力強,對數(shù)據(jù)敏感,善于通過數(shù)據(jù)分析,了解客戶行為和需求,能運用數(shù)據(jù)分析結果指導工作改進。 5、有良好的團隊組建管理能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領團隊完成公司經(jīng)營目標。 6、具有良好的職業(yè)道德與素養(yǎng),誠信,嚴謹,責任心、抗壓力及溝通能力強。 晉升平臺: 總經(jīng)理-合伙人 美容院店長-區(qū)域總監(jiān)-合伙人 帶薪年假 節(jié)假日福利、社保 多勞多得(底薪+提成)  分紅/合伙人 孝心基金 工齡獎
            • 四川 | 5年以上 | 中技
              • 分紅
              • 年終獎
              • 公積金
              • 旅游
              • 健康體檢
              • 購買商業(yè)險
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 雙休
              • 提供飯餐
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 醫(yī)學專業(yè)技能培訓
              代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 1、負責本事業(yè)部專業(yè)線渠道市場-售后/回款/銷售/服務及市場規(guī)劃工作 2、負責本事業(yè)部售后部門人員的招聘/培訓/孵化/日常管理工作 3、負責本事業(yè)部專業(yè)線渠道-市場營銷方案執(zhí)行工作 4、負責本事業(yè)部年度-各類別 回款/消耗/儀器駐店數(shù)量目標完成執(zhí)行工作 5、負責本事業(yè)部各類型招商/培訓/終端/會議的目標完成執(zhí)行工作 6、個人執(zhí)行力強和專業(yè)度 愿與本公司深度合作及長期協(xié)同發(fā)展。 7  負責本事業(yè)部代理商/合作客戶的渠道開發(fā)工作
            • 成都 | 5年以上 | 學歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 健康體檢
              • 購買商業(yè)險
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 雙休
              • 提供飯餐
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 出差補助美容院包吃住
              代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 能力-NIU BI硬功夫,創(chuàng)意-活好花樣多,耐心-擅長持久戰(zhàn),業(yè)績-深入有深度!不做枉年輕!NO ZUO NO YOUNG! 【你需要做的】 1.定策略、定方向、定創(chuàng)意、定規(guī)劃……定江山、游江湖! 2.搞品牌、搞市場、搞運營、搞PARTY……搞定美容院的妖精老板! 3.能扛壓、能壓單、能撕逼、能裝嫩……無節(jié)操嘚啵住御姐和蛇精顧客! 4.帶逗比、帶菜雞、帶騷年、帶大神……都是親生的下屬! 5.出成績、出業(yè)績、出人才、出大神……讓業(yè)績?nèi)セ野桑?【入伙要求】 多年資深美容導師經(jīng)驗! 文能提筆控鮮肉,武能開發(fā)定市場。 進可挺胸狂壓單,退可怒懟壓LALA。 閑可裝逼無死角,忙可發(fā)飆做兇煞。 不需要顏控,但顏值、女性可加分! 【說了這么多,啥待遇?】 歡迎瓜分老板紅利! 【以下問題回答坎坷,請不要投簡歷!】 1.你可以拿出來吹逼的特長和技能! 2.一段創(chuàng)意型自我介紹,形式不限看腦洞! 3.把你的生活寫成新聞故事,你會選擇什么標題? 4.你怎么給蝙蝠俠和超人勸架? 5.你是個合群的人嗎,為什么? 【聯(lián)系方式】 面試地點:成都市青羊區(qū)西御街8號西御大廈A座23樓。 工作地點:川內(nèi)成都周邊。 聯(lián) 系 人:王經(jīng)理。
            • 成都 | 5年以上 | 學歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 健康體檢
              • 購買商業(yè)險
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 雙休
              • 提供飯餐
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 出差補助美容院包吃住
              代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 要么你新銳大膽、卓爾不群。 要么你穩(wěn)妥靠譜、細膩謹慎。 神韻帶你進入最牛×的行業(yè),鶴立雞群,贏得鶴的榮耀! 神韻給你提供最強勢的平臺,見縫插針,享受針的滿足! 【你需要做的】 1.定策略、定方向、定創(chuàng)意、定規(guī)劃……定江山、游江湖! 2.搞品牌、搞市場、搞運營、搞PARTY……搞定美容院的妖精老板! 3.能扛壓、能壓單、能撕逼、能裝嫩……無節(jié)操嘚啵住御姐和蛇精顧客! 4.帶逗比、帶菜雞、帶騷年、帶大神……都是親生的下屬! 5.出成績、出業(yè)績、出人才、出大神……讓業(yè)績?nèi)セ野桑?【入伙要求】 多年資深美容導師經(jīng)驗! 文能提筆控鮮肉,武能開發(fā)定市場。 進可挺胸狂壓單,退可怒懟壓LALA。 閑可裝逼無死角,忙可發(fā)飆做兇煞。 不需要顏控,但顏值、女性可加分! 【說了這么多,啥待遇?】 年薪60-80萬,上不封頂,歡迎瓜分老板紅利! 【以下問題回答坎坷,請不要投簡歷!】 1.你可以拿出來吹逼的特長和技能! 2.一段創(chuàng)意型自我介紹,形式不限看腦洞! 3.把你的生活寫成新聞故事,你會選擇什么標題? 4.你怎么給蝙蝠俠和超人勸架? 5.你是個合群的人嗎,為什么? 【聯(lián)系方式】 面試地點:成都市青羊區(qū)西御街8號西御大廈A座23樓。 工作地點:川內(nèi)成都周邊。 聯(lián) 系 人:王經(jīng)理。
            • 成都 | 5年以上 | 學歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 健康體檢
              • 購買商業(yè)險
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 雙休
              • 提供飯餐
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 出差補助美容院包吃住
              代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 對于那些NIU BI HONG HONG、自以為是的人。 我只能說,請速速打包以下2項內(nèi)容: 1.有簡歷甩簡歷。歡迎您用簡歷砸死我! 沒簡歷的留下姓名、手機號。 2.附加一段你最有價值的信息、最值得被認識的理由。 來來來,快來亮瞎我的眼!讓簡歷來的更猛烈些吧! 【你需要做的】 1.定策略、定方向、定創(chuàng)意、定規(guī)劃……定江山、游江湖! 2.搞品牌、搞市場、搞運營、搞PARTY……搞定美容院的妖精老板! 3.能扛壓、能壓單、能撕逼、能裝嫩……無節(jié)操嘚啵住御姐和蛇精顧客! 4.帶逗比、帶菜雞、帶騷年、帶大神……都是親生的下屬! 5.出成績、出業(yè)績、出人才、出大神……讓業(yè)績?nèi)セ野桑?【入伙要求】 多年資深美容導師經(jīng)驗! 文能提筆控鮮肉,武能開發(fā)定市場。 進可挺胸狂壓單,退可怒懟壓LALA。 閑可裝逼無死角,忙可發(fā)飆做兇煞。 不需要顏控,但顏值、女性可加分! 【說了這么多,啥待遇?】 歡迎瓜分老板紅利! 【以下問題回答坎坷,請不要投簡歷!】 1.你可以拿出來吹逼的特長和技能! 2.一段創(chuàng)意型自我介紹,形式不限看腦洞! 3.把你的生活寫成新聞故事,你會選擇什么標題? 4.你怎么給蝙蝠俠和超人勸架? 5.你是個合群的人嗎,為什么? 【聯(lián)系方式】 面試地點:成都市青羊區(qū)西御街8號西御大廈A座23樓。 工作地點:川內(nèi)成都周邊。 聯(lián) 系 人:王經(jīng)理。
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