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            • 武漢 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
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              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              工作概述:遵循管理公司和下屬酒店所列的各項規定及本酒店的規章制度,在市場銷售總監 具體指導下,履行自己的職責,樹立酒店良好的形象并與公眾(供應商、客戶及 社會)建立良好的關系。 崗位職責: 1. 建立公關工作檔案系統和資料庫。 2. 積極配合管理公司公關傳媒部,保持品牌一致性。 3. 每年為酒店制定公關及媒體宣傳計劃。 4. 定期組織新聞界和商界人士參觀飯店。 5. 代表酒店參加相關官方活動。 6. 接待酒店 VIP 客人。 7. 確保所有 VI 系統用品符合管理公司標準。 8. 確保酒店的每次宣傳都有助于為酒店建立良好的聲譽。 9. 管理有關酒店的各類新聞采訪(文字、影像),并收集相關結果資料。 10.回復客戶或其他公眾的表揚、意見和投訴。 11.負責準備、監制店內宣傳公報。 12.組織店內外公關活動。 13.協同市場銷售總監選擇印刷作品、銷售刊物和酒店贈品。 14.與國內外新聞界人士以及其他公關資源保持聯系。 15.負責制作中英文剪報,如有重要新聞和主要競爭對手的新聞,要及時向市場銷售總監匯 報。
            • 襄陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 管理規范
              • 包吃包住
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              • 崗位晉升
              • 領導好
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              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 執行市場推廣促銷活動來增長收益來源(包括客房, 餐飲,宴會和婚宴、會議與活動),本地知名度(酒店品牌在本地市場的聲譽及知曉度)及維持良好關系(企業客戶、酒店客人、商業伙伴、本地社區、政府和供應商)。 管理IHG市場傳訊標準操作流程所描述的六大核心職責:市場推廣計劃、印刷品與廣告的設計制作、內容管理、公共關系、酒店推廣及活動和社交媒體。 與合作團隊(包括餐飲、會議和活動、銷售、收益管理/預訂)就市場推廣良好合作。 根據IHG市場傳訊標準操作流程,管理酒店的重要市場傳訊活動,包括:市場推廣計劃、印刷品與廣告的設計制作、內容管理、公共關系、酒店推廣及活動和社交媒體。 制定并執行酒店的所有活動,公共和媒體關系,忠誠度和渠道營銷以及其他市場推廣活動的全年計劃。 保持市場推廣活動與酒店主要業務細分市場的一致性,確保活動中對投資回報率 (ROI) 有明確的時間和預算支持。 發展良好的媒體關系,策劃新聞發布會以及其它公關活動。代表酒店與媒體溝通,以促進良好的公關形象,提高酒店知名度和抵銷負面影響。 通過發送新的酒店報道、推廣或活動的新聞稿給媒體、商業刊物和本地社區,建立持續的酒店知名度。 管理酒店的市場活動,包括預算,客人名單、議程/計劃、媒體參與、攝影/視頻及禮品。 ?根據品牌標準,設計并制作酒店和市場推廣的宣傳印刷品。 管理IHG酒店HCM內容管理系統,更新文字和圖像,優化內容質量并高質量呈現品牌標準。 管理酒店圖像數據庫包括官方酒店照片、活動照片和員工照片等,用于酒店推廣 管理酒店社會化媒體平臺,支持策略性促銷活動,建立酒店客戶數據庫。 關注競爭對手的知名度及推廣活動并在制定策略時充分利用信息。 【崗位要求】 較強的時間管理技巧,能夠處理多重任務 較強的中英文書寫表達技巧 熟練使用所有的Microsoft辦公軟件 能夠與外部供應商合作,實現目標的實踐能力 市場營銷、大眾傳播、媒體或相關專業的學士學位。 至少3年的相關工作經驗或4年的大學教育和工作經驗等效結合。
            • 武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 雙休
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 管理規范
              • 年終獎金
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.通過開發新客戶,穩定老客戶,以力爭達到所確定的銷售收入目標。 2.向銷售總監匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 3.以外出銷售、電話聯絡和信函等方式與所轄區客戶保持高度聯系。 4.處理客戶的來電、來函。 5.協調安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 6.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 7.完成領導交辦的其他相關事宜。 崗位要求 1.國際聯號工作經驗優先。 2.具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3.了解合同法、企業法、旅游法以及有關涉外法規。 4.具有市場調查和預測能力,能及是掌握市場動態,并能綜合分析,及時地提出相應的措施和合理的建議 5.OTA市場有客戶資源者優先考慮。
            • 襄陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 技能培訓
              • 包吃包住
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、為市場營銷部總監提供專業、有力的支持,以達到戰略目標。 2、實施并發展部門和酒店的政策。 3、同市場營銷總監和收益經理一同制定市場推廣戰略。 4、通過發展并實施銷售市場推廣策略達到收益目標。 5、根據外部環境可能對銷售產生的因素,制定不同的方案, 6、根據市場變化趨勢,尋找競爭優勢,提高市場份額。 7、分析市場機會,制定具體目標,發展并有效實施策略和計劃。 8、根據酒店的住房及會議情況,評估市場機遇,并協助其他部門(如:餐飲部,公關部等)宣傳和推廣促銷活動。 9、制定銷售目標,對于與實際完成銷售任務的差額如何采取補救措施。 10、針對特殊客戶群體制定特殊的市場銷售方案。 11、分配銷售市場、劃分客戶類型。簡而言之,把時間管理概念有效灌輸給銷售、宴會的同事。 12、維護客戶關系,了解客戶需求,掌握服務技能、銷售溝通技能,做好客戶反饋。 13、通過對酒店銷售人員的培訓、引導,提升住房率,給酒店帶來收益。 14、通過對銷售人員的培訓、引導,制定相應的規則使團隊銷售潛力發揮到最大,建立榮譽感,提升忠誠度。 15、制定會議與活動部門的年度商業計劃與預算,積極尋求業務增長點,通過戰略性定價和銷售策略實現收入最大化。 【崗位要求】 1、具備優秀的銷售技能和技巧。 2、通過探討和聆聽,具備善于發掘客戶需求的能力。 3、具備高度的自信心,工作的熱情和主動權。 4、具備銷售總監、會務總監經驗優先。 5、國際聯號酒店工作經驗優先。
            • 荊門 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 帶薪年假
              • 技能培訓
              • 節日禮物
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責規劃公司的市場發展策略,把握公司在行業中的發展方向,完成公司在行業中的市場定位,及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優化與完善; 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標,對營銷預期目標及實際效果負責; 3、負責大客戶開發、渠道拓展、商務洽談、開發和協調各類媒體資源,建立有效的媒介傳播手段等; 4、負責團隊的建設與管理,全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃; 【崗位要求】 1、學歷要求:市場營銷或相關專業或大專以上學歷 2、工作經驗及年限:五年以上企業市場管理工作經驗,3年以上市場部經理工作經驗 3、培訓:戰略管理、組織變革管理、管理能力開發、市場營銷、合同法、財務管理及談判技巧等方面的培訓 4、專業技能:對市場營銷工作有深刻認知,有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力、密切的媒體合作關系 5、通用技能(計算機/語言等)熟練使用辦公軟件。普通話標準流利 6、職業素養及勝任能力要求:高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,有較強的觀察力和應變能力、出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力
            • 會務經理

              1萬-1.5萬
              武漢 | 3年以上 | 大專
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 節假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供交通費
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 定期培訓
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 崗位職責 1、熟悉會務,執行流程,負責會議的整體策劃,以及會議的文案撰稿及宣傳工作,并對效果進行跟蹤、分析及持續的改善;配合并協助會議策劃、組織、及維護; 2、負責公司內部活動、培訓及會議的組織策劃及主持工作;根據每一場會務的類型,細化會務流程,準備主持串詞,會后作詳細分析并總結匯報; 3、協助完成其它臨時性工作,及對本崗工作、部門工作提出合理化建議。  任職資格: 1、大專及以上學歷,中文、新聞、播音主持等相關專業優先; 2、熟悉主持人工作的具體內容,能根據現場氣氛即興發揮,調動全場的氣氛; 3、形象氣質佳,臺風穩健大方,口齒伶俐,思維敏捷,較強的應變能力和綜合素質,富有幽默感; 4、熟練制作ppt,掌握會聲會影等基礎視頻軟件制作; 5、責任心強,把工作當作事業做,愿和公司共同發展。 工作時間:上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 月休6天
            • 武漢 | 1年以上 | 大專
              • 年終獎
              • 公積金
              • 旅游
              • 健康體檢
              • 購買商業險
              • 節假日福利
              • 社保
              • 雙休
              • 提供交通費
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 班車接送
              日化廠家 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 崗位職責: 1、制定營銷的宣傳推廣計劃、銷售策略、會議營銷方案和流程等; 2、負責對客戶、合作機構進行品牌運營的培訓、講解及示范; 3、協助美業機構和客戶進行產品方案的促銷培訓或講座。 任職資格: 1、廣告、設計、傳媒類專業,大專及及以上學歷; 2、有1年以上醫美機構運營經驗。(含策劃,新媒體,市場,活動); 3、溝通能力強,有演講、培訓經歷優先;良好的文字能力,PPT制作能力; 4、抗壓能力強,適應不定時出差,月最少10天。 5、面試請攜帶相關案例作品。
            • 銷售總監

              8千-1.2萬
              武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 雙休
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 管理規范
              • 年終獎金
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、為市場銷售部總監提供專業、有力的支持,以達到戰略目標;同市場銷售部總監一同制定市場推廣戰略和促銷活動,實施并發展部門和酒店的政策 2、通過發展并實施銷售市場推廣策略達到收益目標 3、酒店市場開發、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作 4、走訪客戶,根據市場變化,并不斷改進服務工作 5、簽定住房優惠協議、旅行社房價協議及各種合作協議、認報刊合同、廣告宣傳服務協議 6、對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達到酒店經營的宣傳目標 7、通過對銷售人員的培訓、引導,制定相應的規則,使團隊銷售潛力發揮到最大,建立榮譽感,提升忠誠度 8、根據外部環境可能對銷售產生的因素,制定不同的方案 崗位要求 1、能夠為客戶呈現良好的酒店介紹及描述 2、有效的時間管理,高效的工作 3、專科以上文化程度;有五星級酒店高級銷售經理崗位2年以上工作經驗,有大型連鎖酒店管理公司工作經驗優先。 4、形象氣質佳,具備較強團隊意識。
            • 銷售經理

              4.5千-1萬
              武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 年底雙薪
              • 帥哥多
              • 美女多
              省市區縣文旅集團 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              職位福利 五險一金帶薪年假崗位晉升包吃包住國企領導好月度績效節日福利年終雙薪技能培訓 職位描述 崗位職責 1.根據部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。 2.對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況,隨時關注其變化并適時做出應對。 3.對新市場進行開發。 4.管理開發好自己的客戶。 5.協助部門經理做好本市場客戶的建立及升級管理工作,保持客戶檔案的完整。 崗位要求 1.大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2.具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3.了解合同法、企業法、旅游法以及有關涉外法規。 4.具有市場調查和預測能力,能及是掌握市場動態,并能綜合分析,及時地提出相應的措施和合理的建議。 5.有較強的語言表達能力,能撰寫市場調研報告,具有起草工作計劃、總結及業務匯報的能力。
            • 武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 員工生日禮物
              • 節日禮物
              • 社會保險
              有限服務中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.根據本組市場開發計劃,制定個人銷售活動計劃。 2.通過開發新客戶,穩定老客戶,以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3.向銷售部經理匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4.以外出銷售、電話聯絡和信函等方式與所轄區客戶保持高度聯系。 5.處理客戶的來電、來函。 6.協調安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 崗位要求 1.大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2.具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3.了解合同法、企業法、旅游法以及有關涉外法規。 4.具有市場調查和預測能力,能及是掌握市場動態,并能綜合分析,及時地提出相應的措施和合理的建議。 5.有較強的語言表達能力,能撰寫市場調研報告,具有起草工作計劃、總結及業務匯報的能力。
            • 孝感 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、具有有較強的文字功底,能把控品牌運營的整體風格和個性; 2、統籌負責酒店官方微信公眾號、視頻號、抖音號、微博及小紅書等新媒體平臺的及日常運營管理; 3、制定并實施清晰的用戶互動策略、增加媒體粉絲數量以及建設粉絲群,提升粉絲活躍度; 4、熱愛新媒體行業,對網絡熱點事件敏感度高,可以迅速結合相關熱點做與品牌相關的內容輸出,有比較好的創新能力; 5、整理酒店新媒體平臺的產品圖文及相關使用條款; 6、熟悉PS,能獨立設計微信推文長圖版面或小紅書分屏海報。 (應聘時請附上運營過的新媒體賬號|本人作品集等,以供考核)
            • 銷售經理

              6千-8千
              武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 員工生日禮物
              • 節日禮物
              • 社會保險
              有限服務中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.根據本組市場開發計劃,制定個人銷售活動計劃。 2.通過開發新客戶,穩定老客戶,以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3.向銷售部經理匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4.以外出銷售、電話聯絡和信函等方式與所轄區客戶保持高度聯系。 5.處理客戶的來電、來函。 6.協調安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 崗位要求 1.大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2.具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3.了解合同法、企業法、旅游法以及有關涉外法規。 4.具有市場調查和預測能力,能及是掌握市場動態,并能綜合分析,及時地提出相應的措施和合理的建議。 5.有較強的語言表達能力,能撰寫市場調研報告,具有起草工作計劃、總結及業務匯報的能力。 6、薪資待遇:底薪+提成,大小休,一經錄用,享受酒店綜合福利,如員工餐、帶薪年休假、年終獎、工齡工資等。
            • 武漢 | 5年以上 | 大專
              • 提供交通費
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 帶薪年假
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 職位名稱:業務總監/渠道拓展總監 是否出差:不定時出差 工作內容: 1、負責拓展、維護所轄區域內的市場銷售,負責開發加盟商,貫徹與執行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責組織執行所轄區域內的產品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區域市場情況,迅速掌握市場行情動態,協助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區域內客戶關系,積極開發加盟商,并與之建立緊密合作關系。 職位要求: 1、有5年以上美業市場開拓及客戶銷售工作經驗,熟悉全國范圍內某區域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優秀談判技巧和交際溝通能力。 2、高度責任心和敬業精神,能承受較大工作壓力。 工作時間:彈性工作制 職位標簽 分紅,年終獎,旅游,節假日福利,社保,帶薪年假,提供交通費,公司產品福利,崗前培訓,業務總監/渠道拓展總監
            • 武漢 | 1年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 雙休
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 管理規范
              • 年終獎金
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位要求 1、在日常工作上,為市場傳媒經理提供協助支持。 2、在市場傳媒經理需要的時候,協助酒店市場方面的工作。 3、準備好致客人的道歉信。 4、準備每周/月報告至市場傳訊經理。 5、監督,指導和支持性地與美工緊密合作。 6、與房務總監聯系,確認在VIP客人到達之前客房及客用品準備完畢。 7、根據公關活動情況,與媒體保持聯絡并負責發表信息。 8、領客人參觀酒店。 9、維護酒店形象。 10、保留酒店宣傳資料,包括酒店照片資料及幻燈資料。 11、參加部門會議。 12、參加酒店促銷活動。 13、協助市場傳訊經理,確保在所有酒店舉行的活動中最大限度的宣傳本酒店。 14、必要時主動組織文本材料。 15、符合酒店標準,政策及程序。 16、協助市場傳訊經理撰寫酒店宣傳文案。 17、管理酒店展現材料并確認其符合標準和政策。 18、完成上級交代的其他任務。 19、遵守酒店酒店的員工守則。 20、遵守酒店酒店的程序及政策。 崗位要求 1、有1年以上同崗位工作經驗。 2、有良好的團隊領導精神及執行力。工作認真負責,作風正派。 3、熟練掌握傳訊自媒體的使用及各個環節對接和程序。 4、身體健康,品貌端正,氣質高雅。
            • 全國 | 3年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              文旅運營公司 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1. 了解酒店年度、月度經營和銷售指標及完成情況我(RevPAR、營收、GOP、會員發展、成本與費用控制),制定合理化銷售方案并努力完成; 2. 每日巡視酒店,做好酒店日常運營質量管理工作,確保各部門工作有條不紊; 3. 查看酒店每日經營報表,了解經營趨勢,隨時關注酒店房態及流量,適時調控;了解價格策略與客源結構,明確前臺每日銷售重點工作,完成酒店銷售計劃和經營指標,確保酒店收益; 4. 與各銷售渠道保持溝通,及時處理合作中的各類問題; 5. 做好酒店風險防范,每日查看交接班記錄,復核前臺封包及各類表單; 6. 關注員工在崗狀況,做好客房清潔衛生及硬件維護的檢查工作,每天抽查客房不少于5間; 7. 關注酒店能耗,根據酒店同期數據比、同城同類型酒店數據比,及時發現問題并制定相關措施; 8. 負責督導各部門負責人根據實際工作需求制定培訓計劃并落實;協助做好酒店安全、消防培訓、演習及管理工作; 9. 定期檢查酒店設施、設備和器材,做好維護,確保正常使用; 10. 負責前廳、客房、餐廳、廚房、工程等崗位的績效考核; 11. 關注每日員工餐質量、關心員工生活; 12.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件: 1.3年以上同崗位工作經驗; 2.熟知酒店產品結構、服務規范、質量標準和銷售系統并具有良好的溝通能力; 3.具有良好的管理、判斷、決策、創新、應變、人際關系、分析及組織協調能力,協調各有關部門之間的合作關系; 4.在預測及預算方面有較強的財務能力,能根據掌握的數據和信息果斷地做出分析并制定策略; 5.具有較強的社會活動能力,能對外界建立廣泛的業務網絡,熟悉主要客戶的基本狀況,同客戶保持良好的關系; 6.熟悉酒店各營業部門的情況,掌握最新產品信息,掌握市場動態。熟悉酒店經營策略和客人需求,了解競爭酒店手段、價格規律、客戶狀態,善于做出應變措施; 7.有較強的語言文字表達能力、電腦操作能力和行政事務處理能力; 8.可接受工作地點調配。
            • 襄陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 領導好
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1. 依照銷售計劃根據各自的市場執行相應的銷售活動。 2. 參與完成部門銷售任務,為整個部門達到銷售預算做出貢獻。 3. 緊密的跟進所負責的客戶的收入產量,以及與會務團隊相關的生意。 4. 最大化增加銷售額。 5. 協助團隊銷售總監預測未來會議會展房間的收入。 6. 參與主要的旅行社和會議的活動并促進酒店銷售(房間,宴會,服務以及其他設施)。 7.在團隊銷售總監或市場銷售總監的直接批準下對主要市場的地區制定銷售拜訪計劃,對一些特別地區的市場進行電話銷售,向團隊銷售總監匯報潛在市場客戶的需求范圍。 8.了解并熟悉競爭對手的所有產品信息,包括公司協議價、主要客戶及其產量、酒店客房、餐飲、會務等,并定期向團隊銷售總監匯報。 9.與客房、宴會銷售緊密溝通并協同工作,通過定期的酒店招待、宴請及舉辦主題活動來全面地保持好客戶關系。 10. 在主要客戶、團隊負責人及貴賓到店時接待或入住酒店。 11. 負責所有會議會展客戶參觀酒店并制定后期跟進計劃。 12.?與客戶洽談所有相關團隊、會議、戶外活動等,并簽訂協議。跟進具體在店活動。 13. 拓展增加住房產量,并同時增加宴會收入。 14. 在與客戶溝通及談判過程中,保持客戶的及時溝通。 15. 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 【崗位要求】 1.三年以上銷售崗位相關工作經驗; 2.優秀的銷售技巧,善于發掘客戶需求,一定的數據敏感度; 3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協調能力、計劃與執行能力; 4.工作細致、嚴謹,并具有戰略前瞻性思維。
            • 武漢 | 3年以上 | 大專
              • 節假日福利
              • 社保
              • 星期日休息
              • 帶薪年假
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 生日福利 團建活動
              【職責內容】  崗位職責  1、 全面負責公司私密高端項目的運營管理;  2、 負責公司私密高端項目的全國市場推廣計劃的制定和實施;  3、 負責拓展大客戶,進行客戶開拓與維護,跟進和監控重要客戶銷售; 4、 建立和管理銷售隊伍,規范銷售流程,完成銷售目標; 任職要求  1、二年以上專業線私密高端項目運營經驗; 2、具備新品推廣、市場策劃及運作的成功經驗; 3、優秀的銷售能力及會議籌劃能力,擅長各種會議的操作與促銷方案的制定;  4、具備很強的責任心、事業心和執行力,有良好的抗壓能力; 福利: *帶薪年假、五險、法定節假日物資、員工旅游、拓展活動、年終獎、生日禮物、結婚禮金、其他福利。 *武漢市內環中心地段,交通便捷,雙軌地鐵?便捷暢達全城! *5A甲級純寫字樓,優越的工作環境! *趕緊加入我們吧!!!
            • 襄陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 領導好
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              工作概述: 1.執行市場推廣促銷活動來增長收益來源(包括客房, 餐飲,宴會和婚宴、會議與活動),本地知名度(酒店品牌在本地市場的聲譽及知曉度)及維持良好關系(企業客戶、酒店客人、商業伙伴、本地社區、政府和供應商)。 2.管理IHG市場傳訊標準操作流程所描述的六大核心職責:市場推廣計劃、印刷品與廣告的設計制作、內容管理、公共關系、酒店推廣及活動和社交媒體。 3.與合作團隊(包括餐飲、會議和活動、銷售、收益管理/預訂)就市場推廣良好合作。 崗位職責: 1.根據IHG市場傳訊標準操作流程,管理酒店的重要市場傳訊活動,包括:市場推廣計劃、印刷品與廣告的設計制作、內容管理、公共關系、酒店推廣及活動和社交媒體。 2.制定并執行酒店的所有活動,公共和媒體關系,忠誠度和渠道營銷以及其他市場推廣活動的全年計劃。 3.保持市場推廣活動與酒店主要業務細分市場的一致性,確保活動中對投資回報率 (ROI) 有明確的時間和預算支持。 4.發展良好的媒體關系,策劃新聞發布會以及其它公關活動。代表酒店與媒體溝通,以促進良好的公關形象,提高酒店知名度和抵銷負面影響。 5.通過發送新的酒店報道、推廣或活動的新聞稿給媒體、商業刊物和本地社區,建立持續的酒店知名度。 6. 管理酒店的市場活動,包括預算,客人名單、議程/計劃、媒體參與、攝影/視頻及禮品。 7. 根據品牌標準,設計并制作酒店和市場推廣的宣傳印刷品。 8. 管理IHG酒店HCM內容管理系統,更新文字和圖像,優化內容質量并最好地呈現品牌標準。 9. 管理酒店圖像數據庫包括官方酒店照片、活動照片和員工照片等,用于酒店推廣 10. 管理酒店社會化媒體平臺,支持策略性促銷活動,建立酒店客戶數據庫。 11.關注競爭對手的知名度及推廣活動并在制定策略時充分利用信息。 崗位職責: 1.??? 編制并管理酒店部門市場預算 2.??? 與人力資源總監合作,確保員工的部門表現積極有效。 3.??? 展示與客戶,員工和第三方之間互動與表述的能力,充分詮釋酒店,業主公司、品牌和IHG。 4.??? 領導、管理和激勵團隊的實踐能力。 5.??? 能夠以不同的財務預算和績效目標,管理項目。 6.??? 較強的時間管理技巧,能夠處理多重任務 7.??? 較強的中英文書寫表達技巧 8.??? 熟練使用所有的Microsoft辦公軟件 9.??? 能夠與外部供應商合作,實現目標的實踐能力 10.? 市場營銷、大眾傳播、媒體或相關專業的學士學位。 11.? 至少3年的相關工作經驗或4年的大學教育和工作經驗等效結合。
            • 平面設計

              4.5千-5.9千
              武漢 | 3年以上 | 大專
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 節假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供交通費
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 定期培訓
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 主要工作職責: 1、負責公司整體品牌宣傳推廣相關的平面設計、宣傳物料設計與輸出工作; 2、負責線上推廣活動專題設計; 3、負責公司其它部門所需的設計稿圖; 4、負責每月活動廣宣物料設計和后期執行;(負責活動現場拍攝及后期剪輯制作) 具體工作內容: 一、線上推廣媒體(網站、公眾平臺、抖音、百家號、今日頭條、微博、貼吧、易企秀、) 1、主要負責網站編輯策劃工作、以及整個網站的色彩排版等優化,提高網站推廣的整體轉化率 2、負責公司在微信公眾號、合作平臺(百家號、今日頭條、齊家等)中相關板塊的內容運營,參與從內容生產到內容消費再到內容傳播的整個運營周期,優化各環節流程并提升各環節效率; 3、負責每日內容發布、維護、管理、互動、話題制造、粉絲的擴展和維護,包括評論的日常運營;  二、平面設計(展架、海報、畫冊、圖片處理、視頻剪輯、) 1、負責公司平面項目的創意設計、制作及其他圖文處理; 2、精確把握設計及表現效果,準確完成所需設計方案;
            • 武漢 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 節日禮物
              • 包吃包住
              • 領導好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              Primary Responsibilities 主要職責 1. 品牌傳播支持:協助市場傳訊總監執行酒店市場與公關計劃,確保日常推廣活動符合費爾蒙品牌調性。 2. 文案與內容創意:撰寫高質量的中英文推廣文案、新聞稿、社交媒體帖文及宣傳物料,能夠結合市場熱點提出創意方案。 3. 社交媒體運營:負責酒店微信公眾號、小紅書、抖音及其他社交平臺的日常內容更新與互動,提升酒店品牌曝光度。 4. 媒體與KOL對接:協助拓展與維護媒體、自媒體、達人/KOL的關系,跟進采訪、報道及線上線下合作機會。 5. 跨部門溝通:與餐飲、客房、銷售等部門緊密配合,確保活動與推廣信息及時有效傳遞并落地執行。 6. 活動執行:協助策劃及執行酒店公關活動、品牌合作項目和媒體發布會,負責相關物料準備與現場支持。 7. 市場調研與數據分析:定期收集市場與競品信息,監測推廣效果并提供改進建議。 8. 項目協調:對接設計、攝影攝像、外部供應商,確保各類宣傳物料和活動執行高效完成。 Qualifiled?崗位要求 1. 英文聽說讀寫流利,能夠熟練撰寫和翻譯中英文推廣文案。 2. 有奢華品牌或五星級酒店市場、公關相關經驗者優先。 3. 邏輯思維清晰,文字功底扎實,能舉一反三,執行力強。 4. 對工作有責任感,積極主動,具備較強學習與創新能力,對新鮮事物敏銳,善于捕捉熱點。 5. 溝通協調能力強,能高效推動跨部門及外部合作,能適應快節奏和多任務的工作環境。 6. 熟悉社交媒體運營(尤其是小紅書、抖音),有過相關成功案例更佳。
            • 襄陽 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 領導好
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、在日常工作上,協助市場傳訊經理,保證部門內所有任務按照標準準時完成。 2、完成分配的任務,與酒店的目標和營業方向一致,以爭取最佳的效果。 3、保持與各相關部門和酒店總部的良好溝通合作。 【崗位要求】 1、在日常工作上,為市場傳媒經理提供協助支持。 2、在市場傳媒經理需要的時候,協助酒店市場方面的工作。 3、準備好致客人的道歉信。 4、準備每周/月報告至市場傳訊經理。 5、監督,指導和支持性地與美工緊密合作。 6、與房務總監聯系,確認在VIP客人到達之前客房及客用品準備完畢。 7、根據公關活動情況,與媒體保持聯絡并負責發表信息。 8、領客人參觀酒店。 9、維護酒店形象。 10、保留酒店宣傳資料,包括酒店照片資料及幻燈資料。 11、參加部門會議。 12、參加酒店促銷活動。 13、協助市場傳訊經理,確保在所有酒店舉行的活動中最大限度的宣傳本酒店。 14、必要時主動組織文本材料。 15、符合酒店標準,政策及程序。 16、協助市場傳訊經理撰寫酒店宣傳文案。 17、管理酒店展現材料并確認其符合標準和政策。 18、完成上級交代的其他任務。 19、遵守酒店酒店的員工守則。 20、遵守酒店酒店的程序及政策
            • 市場銷售總監

              1.2萬-1.8萬
              武漢 | 3年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 人性化管理
              • 年度體檢
              • 員工活動豐富
              • 職業規劃清晰
              • 發展迅速
              • 管理規范
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              國內高端酒店/5星級 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、負責規劃公司的市場發展策略,把握公司在行業中的發展方向,完成公司在行業中的市場定位,及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優化與完善; 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標,對營銷預期目標及實際效果負責; 3、負責大客戶開發、渠道拓展、商務洽談、開發和協調各類媒體資源,建立有效的媒介傳播手段等; 4、負責團隊的建設與管理,全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃; 崗位要求 1、有開封市場優先考慮 2、工作經驗:2年以上酒店市場負責人工作經驗 3、對市場營銷工作有深刻認知,有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力、密切的媒體合作關系 4、通用技能(計算機/語言等)熟練使用辦公軟件 5、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,有較強的觀察力和應變能力、出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力
            • 武漢 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 年底雙薪
              • 帥哥多
              • 美女多
              省市區縣文旅集團 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              任職條件: 1.大專及以上學歷. 2.3年以上酒店行業同崗位工作經驗。 3.在本地市場內,通過參加各種營銷活動,樹立飯店的形象。 4.性格積極外向,善于溝通合作和爭取資源,能承擔一定的業績壓力. 5.有較強的學習和接受能力,善于思考和創新。 崗位要求 : 1..制定市場銷售計劃、市場開發、分析市場動向、特點和發展趨勢,設立市場目標、渠道開發。 2.負責集團產品整體運營及推廣策略。 4.熟練運用各種推廣工具制定推廣方案并完成業績目標.。 5.分析流量數據,對集團內酒店業務版塊線上平臺內容進行調整改版等。 6.負責外部資源合作的策略規劃,獨立進行商務項目的洽談及后續合作項目的產品設計及對接跟進. 7.?有效激勵團隊,完成公司制定的各項業務指標。
            • 平面設計

              6千-7.9千
              武漢 | 3年以上 | 大專
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 節假日福利
              • 社保
              • 提供交通費
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 星期日休息
              代理商/貿易/批發 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 工作內容:設計公司所需圖,公司的網站維護,微信公眾號的維護,會駕駛有駕照的最好,安排人員的接送 職位要求:有耐心,品行端正 工作時間:早上9:00—下午18:00
            • 全國 | 1年以上 | 大專
              • 全球80家
              • 度假村酒店
              • 一價全包
              • 海外工作機會
              • 每年輪換酒店
              • 大中華區3家
              • 多元化團隊
              • 員工全球免費
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              卓越雇主
              卓越雇主
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              設計并組織親子活動,包括且不限于場地設計,布置,流程控制,安全維護等。 任職要求: 工作態度積極 具備親子活動或者青少年訓練營組織活動經驗優先 溝通能力良好 具備基本的英文溝通能力
            • 列表
            • 明細
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