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客服

康樂實習生

2千-3千

唐山 | 經驗不限 | 學歷不限
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 領導好
- 員工生日禮物
- 包吃包住
- 帥哥美女多顏
遵化金融街古泉皇冠假日酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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康樂實習生，健身中心兒童樂園工作，需舞蹈特長
溫泉部經理

1萬-1.5萬

保定 | 經驗不限 | 學歷不限
- 節日禮物
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 管理規范
- 員工生日禮物
- 年度旅游
- 包吃包住
- 五險
- 帶薪年假
- 人性化管理
淶源華中假日酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

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【崗位職責】 1、全面負責溫泉部的經營管理； 2、建立健全溫泉的組織管理體系，使之合理化、精簡化、高效化； 3、指導培訓工作，培養人才，提高服務質量和員工素質； 4、參與制定溫泉資源戰略規劃，為重大溫泉決策提供建議和信息支持； 5、負責溫泉事業部各種職系人員發展體系的建立，做好人員發展的日常管理工作。【崗位要求】 1、旅游管理或相關專業XXX學歷； 2、3-5年溫泉旅游景區管理相關工作經驗； 3、受過現代溫泉旅游管理技術和管理能力開發等方面的培訓。
有障人士關愛崗Disabled

3千-4千

保定 | 經驗不限 | 中技
- 五險一金
- 包吃包住
- 管理規范
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 人性化管理
- 崗位晉升
雄安溫德姆酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責協助洗衣房、公共區域保潔、洗碗工等日常工作；【崗位要求】 1、對工作有責任心、生活能自理，能吃苦耐勞，服從領導安排； 2、持有國家相關部門頒發的殘疾人士有效證件； 3、良好的溝通交流，能從事一般體力勞動；
康體接待

3.5千-4.2千

石家莊 | 經驗不限 | 學歷不限
- 五險
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 包吃包住
- 人性化管理
- 做五休二
滹沱賓館

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、保證用具和餐具的潔凈衛生。負責布草的送洗、點數與記數工作。 2、負責場所內物品的擺設，做好服務前準備工作，保證所有的器皿無斑無跡，準備營業所需物品。 3、補充所缺的出售品。 4、熟悉各項服務項目，了解其價格，掌握服務方式。 5、按所規定的服務程序與規格，為賓客提供服務。 6、將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放，并及時補充。【崗位要求】 1、有相關崗位工作經驗。 2、熟悉康體部的服務特點和服務項目。 3、較強的酒店產品推銷能力。【崗位福利】五險，雙休，技能培訓，帶薪年假，崗位晉升，包食宿
茶藝師

6千-8千

邯鄲 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
- 帶薪年假
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 包吃包住
- 管理規范
- 人性化管理
- 節日禮物
- 五險一金
邯鄲華邑酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、鑒別茶葉品質。 2、根據茶葉的品質，選擇相適的水質、水量、水溫和沖泡器具，進行茶水藝術沖泡。 3、選配茶點；懂得中國功夫茶的泡制。 4、向賓客介紹及飲茶知識、茶葉保管方法等茶文化。 5、為賓客進行茶藝表演，能耐心細致的為賓客解答各類問題。【崗位要求】 1、高中以上學歷，形象氣質佳。 2、在茶藝館、茶室、俱樂部或高檔茶餐廳從事茶飲藝術服務2年以上。 3、接受過茶藝師職業培訓，具有初級以上《茶藝師國家職業標準》資格證書最佳。 4、熟練掌握接待、準備與演示、服務等能力。 5、形象氣質佳，具有良好的服務意識。其他要求
湯泉主管

5千-7千

承德 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 五險一金
- 管理規范
- 包吃包住
承德阿那亞酒店管理有限公司

有限服務中檔酒店 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責湯泉部前廳人員和實際運營的管理工作。 2、對員工進行業務培訓，編制值班表，負責員工的考勤。 3、班前、后檢查水、電、空調節能情況，做好安全、節能工作。 4、落實衛生工作計劃，保持室內、外清潔整齊，物品用具歸位。 6、知曉當日重點工作，實時跟進，匯報進展，確保順利完成。【崗位要求】 1、有相同崗位工作經驗3年以上。 2、熟悉康樂服務和成本管理，了解康樂服務規范和質量標準，掌握衛生消毒和安全救護知識。 3、熟悉康樂場所公安管理法規和衛生條例。 4、有較好的業務指導和組織協調能力。 5、有較好的文字和語言表達能力，會外語的優先。 6、熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
溫泉主管

5千-7千

承德 | 經驗不限 | 學歷不限
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 五險一金
- 管理規范
- 包吃包住
承德阿那亞酒店管理有限公司

有限服務中檔酒店 | 100-499人

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【崗位職責】 1、根據經理制定的工作計劃，負責監督、協調分配部門內各崗位人員的工作順利實施； 2、善于協調部門之間和部門內部人際關系，提高工作效率； 3、負責處理客人投訴，并將處理結果上報上級； 4、協助部門對每日客流量進行綜合分析，制定接客方案、部署工作，保證每日的營運正常； 5、完成經理交辦的其他事項。【崗位要求】 1、大專及以上學歷，旅游管理、酒店管理或經濟管理類專業優先； 2、具備良好的職業道德和敬業精神，工作認真負責； 3、具有較強的組織協調能力以及社交能力； 4、熟悉溫泉行業，取得相關專業資格證書優先； 5、熟悉電腦操作。
康樂主管

5千-6千

張家口 | 經驗不限 | 學歷不限
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 員工生日禮物
- 管理規范
- 包吃包住
- 六險一金
- 年底獎金
- 人性化管理
崇禮萬怡酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責部門制度的建立、修訂等行政工作。 2、負責康樂團隊的管理。 3、負責酒店內各部門以及與外部的協調和管理。【崗位要求】 1、要求有康樂部門管理工作經驗。 2、熟悉美容或相關產業業務，運營流程。 3、極強的團隊領導技巧和管理才能，良好的職業道德和敬業精神。
溫泉總監

1萬-1.5萬

全國 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 員工生日禮物
- 包吃包住
- 人性化管理
浙江君瀾酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1.全面負責溫泉部的經營管理； 2.建立健全溫泉的組織管理體系，使之合理化、精簡化、高效化； 3.指導培訓工作，培養人才，提高服務質量和員工素質； 4.參與制定溫泉資源戰略規劃，為重大溫泉決策提供建議和信息支持； 5.負責溫泉事業部各種職系人員發展體系的建立，做好人員發展的日常管理工作。崗位要求 1.3-5年溫泉旅游景區管理相關工作經驗； 2.受過現代溫泉旅游管理技術和管理能力開發等方面的培訓。