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Asst. Finance Mgr 財務副經理 - Village

8千-1萬

全國 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

全球80家
度假村酒店
一價全包
海外工作機會
每年輪換酒店
大中華區3家
多元化團隊
員工全球免費
五險一金
崗位晉升

卓越雇主

Club Med地中海俱樂部

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1. 協助財務經理負責行政管理、財務和內部控制 2. 監督各部門的賬務 3. 管理度假村保險箱及現金流動 4. 每日和每月結賬 5. 管理和收取客人付款【崗位要求】 1. 財務管理能力，例如：分析損益表，完成經營預算、短期和長期的預測和主持完成資本支出計劃。 2. 較強的溝通能力（口語、聽力和書寫） 3. 較強的分析能力 4. 熟練使用應用軟件和度假村系統，技術能手 5. 熟練掌握和維護關系，例如員工關系、客戶關系和供應商關系 6. 具備度假村運作知識 7. 較強勞動力管理能力 8. 該崗位需每周工作6天【G.O福利】：雙人住宿；一日三餐國際自助餐廳；吧臺飲料暢飲；度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用；機場接送服務；工作滿一年往返度假村和住址機票；完善的工作意外傷害保險及社會保險；國際化G.O團隊；擁有登臺演出的機會；每年輪換海外及大中華區度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間；快速晉升通道。

Finance Manager 財務經理

1.5萬-2萬

全國 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿

全球80家
度假村酒店
一價全包
海外工作機會
每年輪換酒店
大中華區3家
多元化團隊
員工全球免費
五險一金
崗位晉升

卓越雇主

Club Med地中海俱樂部

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

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崗位職責： 1. 負責度假村財務部門整體運營，包含財務、采購 2. 協助度假村高層管理人員提供有效的財務管理、成本控制、流程合法合規管理、從財務影響面提供專業的建議和解決方案。 3. 管理團隊并發展人才，建立一支高效的團隊。 4. 熟悉度假村運營，能夠預測風險并能夠有效進行風控管理。 5. 保證度假村稅務、財務等符合國家各項及Club Med各項規定。 6. 協助各運營部門制定合理預算并做好費用把控的管理崗位要求： 1. 中國籍，學歷本科及以上 2. 英文口語及書寫能力 3. 縝密的邏輯性思維及數據分析能力。 4. 熟悉各類稅務及財務政策、保險政策等法律法規 5. 誠實、踏實、務實。 6. 團隊管理及建設能力 7. 具有國際品牌五星級度假村同崗位至少3年及以上的工作經歷。 8. 該崗位需每周工作6天福利免費住宿；一日三餐國際自助餐廳；吧臺飲料暢飲；度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用；機場接送服務；工作滿一年往返度假村和住址機票；完善的工作意外傷害保險及社會保險；國際化G.O團隊；擁有登臺演出的機會；每年輪換海外及大中華區度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間；快速晉升通道。

信貸副經理

5千-6.5千

北海 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

五險一金
崗位晉升
帶薪年假
環境優美
距離銀灘百米
中央空調宿舍
免費食宿
節日禮物
員工生日禮物
包吃包住

北海銀灘皇冠假日酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1、進行信用調查，根據顧客信用度，特性和支付能力做出信用給予的決定； 2、與酒店顧客維持良好關系，這些顧客包括并不限于批發商，企業客戶，酒店客人，旅行社，旅游經營商，會議組織者，航空公司，政府部門等； 3、保持最新的信貸政策，并確認此政策被嚴格遵守和執行； 4、確保所有增值稅發票存放在安全的地方，并對所有發票的發放、回收、繳銷、領購等進行登記及管理； 5、根據發票管理制度，在規定時間內完成增值稅專用發票的相關工作； 6、支持管理信貸及應收賬款的日常工作及解決工作中遇到的問題； 7、確保收入審計、信貸及應收賬款的工作符合洲際酒店集團的制度及審計要求；任職要求 1、財務管理、會計、金融相關專業、本科及以上學歷； 2、具有3年以上相關管理崗工作經驗，熟悉酒店財務管理模式； 3、通曉財務、會計、金融、稅務知識、掌握法律相關知識，具備基本計算機應用知識。 4、熟練運用Opera系統，熟練使用ERP財務軟件。 5、具有一定的外部關系協調和統籌管理能力。 6、良好的團隊領導力、協作能力，優秀的溝通、分析能力，對企業忠誠度高。 7、有職業操守。

酒店集團財務管理中心總監

1.6萬-2萬

南寧 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

節日禮物
技能培訓
帶薪年假
管理規范
領導好
人性化管理
五險
包吃包住

南寧裕達國際酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責： 1.資金籌集與稅務籌劃、合理避稅及降低財務費用成本； 2.建立運轉模型，保控公司及各酒店財務部、采購部運轉正常； 3.對公司及酒店投資和改造項目進行回報分析； 4.合理調配公司及各酒店可用流動資金與可移動資產； 5.建立統一標準化經營、損益、資產、折舊等財務報表系統； 6.管控采購成本與風險，建立采購防舞弊機制（申請、會簽、審批、執行分離）。 7.設置現金流風險閾值，制定財務危機應急預案。 8.公司資本結構優化，設計融資組合，控制綜合資金成本。任職資格： 1.年齡要求：30-50歲 2.學歷要求：本科及以上學歷，財務管理等相關專業優先； 3.經驗要求：10年以上五星級或同規模酒店行業工作經驗，其中3年以上同崗位工作經驗優先。 4.證件要求：中級職稱及以上優先

財務總監

2萬-3萬

桂林 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
技能培訓
豪華員工公寓
員工年度出游
豐富員工活動
精美生日禮物
豐厚提成獎勵
營養工作餐
崗位晉升

桂林香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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1. 財務總監向財務副總裁匯報，協助總經理工作并適時向總經理建議，按照集團規定及總經理批準的酒店政策，監督酒店各部門的各項財務相關工作。 2. 為財務報表提供必要的數據及財務報告，準確的維護財務系統與行政流程，進而有效地管理酒店資產。 3. 按照集團的規定維護財務記錄并及時地提供財務報表與財務報告。 4. 遵守法律與財務政策。 5. 根據集團指導制定年度預算并推動各項預算的達成。 6. 確保財務和其他相關部門按照營運流程和公司規定進行操作，并依據操作中發現的問題對流程及時修正。 7. 確認固定資產的采購授權遵守資本支出的預算，并進行審批。 8. 作為酒店的保險管理員，確保所有保險政策記錄并按變動定期更新，并確保酒店的各項意外是否有相關的保險，然后按照保險政策進行備案，并根據政策最大化保證酒店利益。 9. 監督及管理酒店的日常財務運作，保證財務及資金安全，規避風險。 10. 完成財務負責人及酒店行政委員會成員的其他相關工作。

財務總監

1萬-1.3萬

防城港 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

崗位晉升
技能培訓
管理規范
包吃包住
人性化管理
享法定假期
津貼補助

廣西東興華美達廣場酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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崗位職責： 1. 負責主持公司多種行業類型（酒店、商業、餐飲、物業公司等）的財務管理工作； 2. 健全公司財務管理體系，參與制定各公司/部門的年度經營目標、落實利潤計劃、投資計劃、財務規劃、預算計劃等； 3. 定期對公司經營狀況進行階段性的財務分析與預測，并提出財務改進方案，為公司經營決策提出合理化建議； 4. 參與公司投融資、稅籌等活動等方面的決策和方案制定工作； 5. 對關聯公司財務運行進行管理并準確向公司提供財務報告，確認其準確性； 6. 與財政、稅務、銀行等相關政府部門等相關機構、其他金融機構建立并保持良好的關系。任職資格： 1.本科以上學歷，財會相關專業；持中級以上職稱； 2.有酒店、餐飲行業的財務管理工作經驗（必備條件）； 3.具備全面的財務管理專業知識；精通國家會計準則，熟悉國家及地方的財務、稅務、審計等法律法規和稅法政策； 4.具有豐富的財務管理、營運分析、成本管理及成本核算，資金籌劃運作、風險控制的經驗與能力； 5.為人正直、有責任心、邏輯清晰，具有良好的溝通與協調能力、管理團隊能力、抗壓能力強。

財務稽核

3千-4千

南寧 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

包吃包住
五險
崗位晉升
帶薪年假
人性化管理
技能培訓
領導好
帥哥美女多
員工生日禮物

南寧榮榮大酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位要求 1、通過核對所附單據來確定由前廳收很員輸入客人張戶中的所有費用: 2、對的餐廳收銀員報告與電腦收銀系統記錄保持一致，對在存的差異還需查明原因， 3，市核所有的收入和付款方式，并與(PMS)系統中的記錄進行比對: 4、審計每日收入數據，支持報告和憑證; 5、檢查免費房被合理批準; 6、核對掛入每日報表中的交易，包括但不限于信用卡，城市分類帳，員工折扣，支出，折扣及減免，雜費，作廢等; 7、確保所有接收的帳務符合信貸規定及要求，且憑證齊全 8、每日在系統中對應收帳款進行相應的更新; 9、處理相關城市掛賬的信函和詢問; 10、完成領導分配的其他任務。

財務總監

2萬-3萬

全國 | 經驗不限 | 本科

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
人性化管理
職業發展計劃
員工活動
免費工作餐
入職培訓

錦江國際酒店管理有限公司

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

【崗位職責】 1、負責制定酒店的財務規劃和年度預算，包括銷售收入目標、成本控制、資金流動管理等，并確保預算的執行和控制； 2、與各部門協調，收集信息，制定準確的預算計劃，監控預算執行情況，及時調整和糾正必要的行動； 3、負責編制和提交準確的財務報告，包括利潤表、資產負債表、現金流量表等，以及財務陳述和財務指標分析； 4、對酒店的財務狀況進行定期分析，評估盈利能力和成本效益，為管理層提供決策依據和參考； 5、建立健全酒店內部財會管理制度，保證投資者權益不受侵犯，確保財務數據的準確性和完整性； 6、建立和管理酒店的會計體系和財務制度，保持符合相關法規和準則； 7、負責酒店的資金管理，包括流動資金的管理、預測和規劃，確保酒店的日常運營和發展需求得到滿足； 8、識別和評估酒店面臨的風險，制定風險管理策略，設立和維護內部控制制度，確保財務活動的合規性和透明性； 9、負責管理酒店的稅務事務，確保遵守相關稅法法規，及時申報和繳納各種稅費。進行稅務籌劃，優化稅務結構，降低稅務成本； 10、作為酒店管理層的財務顧問，為酒店運營提供財務和經濟方面的建議和支持。參與戰略決策，評估和分析新業務機會，提供財務預測和投資決策； 11、負責財務管理團隊的搭建和管理，包括招聘、培訓和評估團隊成員。與酒店其他部門緊密合作，促進協作和信息共享，確保財務工作的順利進行； 12、根據酒店的整體戰略和管理層的要求，完成其他與財務管理相關的工作。【崗位要求】 1、財務管理、會計、金融相關專業，本科及以上學歷； 2、具有三年以上財務負責人工作經驗，熟悉酒店財務管理模式； 3、通曉財務、會計、金融、稅務知識、掌握法律相關知識，具備基本計算機應用知識； 4、熟練運用財務軟件； 5、具有一定的外部關系協調和統籌管理能力； 6、良好的團隊領導力、協作能力，優秀的溝通、分析能力，對企業忠誠度高。

酒店集團或管理公司財務總監

2萬-3萬

全國 | 5年以上 | 本科

卓越雇主

中旅酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

【崗位職責】 1、在中旅酒店事業群本部財務部總經理的領導下負責下屬酒店管理公司的財務部工作。 2、督促旗下酒店建立健全財務管理制度，完善財務監督機制，檢查酒店執行國家財經法律、法規、制度及遵守財經紀律情況，對財務活動的合法性進行監督。 3、審核旗下各酒店擬訂的年度財務預、決算方案，資金使用和調度計劃，籌資、融資和投資計劃，利潤分配或彌補虧損方案。 4、對旗下各酒店產權轉變、資產核銷、資產重組、對外投資、債務擔保、資產抵押等重大財務活動的決策程序和實施執行情況進行監督。 5、審核旗下各酒店財務報告，評價和報告其經營管理業績。與酒店總經理一起，共同對財務報表和報告的質量負責。 6、與旗下各酒店總經理聯合審批規定限額范圍內的公司經營性、融資性、投資性（對外、對外）支出；對旗下各酒店授權范圍內的貸款擔保事項負責。【崗位要求】 1、財務管理、會計、金融相關專業、全日制本科及以上學歷。 2、具有10年以上酒店行業財務工作經驗、3年以上酒店集團或酒店管理公司財務總監工作經驗，熟悉酒店財務管理模式。不符合要求的請勿擾。 3、通曉財務、會計、金融、稅務知識、掌握法律相關知識，具備基本計算機應用知識。 4、熟練運用會計電算化，熟練使用ERP財務軟件。 5、具有一定的外部關系協調和統籌管理能力。 6、良好的團隊領導力、協作能力，優秀的溝通、分析能力，對企業忠誠度高，中共黨員優先。 7、服從管理，向中旅酒店事業群財務部總經理匯報工作，愿意接受全國調派。

酒店外派財務總監

1.2萬-2.5萬

全國 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

卓越雇主

中旅酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

【崗位職責】 1、督促酒店建立健全會計核算制度，檢查會計制度的執行情況，對會計核算工作的質量進行監督。 2、督促酒店建立健全財務管理制度，完善財務監督機制，檢查酒店執行國家財經法律、法規、制度及遵守財經紀律情況，對財務活動的合法性進行監督。 3、審核酒店擬訂的年度財務預、決算方案，資金使用和調度計劃，籌資、融資和投資計劃，利潤分配或彌補虧損方案。 4、對酒店產權轉變、資產核銷、資產重組、對外投資、債務擔保、資產抵押等重大財務活動的決策程序和實施執行情況進行監督。 5、審核酒店財務報告，評價和報告其經營管理業績。與酒店總經理一起，共同對財務報表和報告的質量負責。 6、與酒店總經理聯合審批規定限額范圍內的公司經營性、融資性、投資性（對外、對外）支出；對酒店授權范圍內的貸款擔保事項負責。【崗位要求】 1、財務管理、會計、金融相關專業、本科及以上學歷，具備中級財務職稱； 2、具有3年以上財務負責人工作經驗，5年以上全服務型酒店財務崗位工作經驗，熟悉酒店財務管理模式； 3、通曉財務、會計、金融、稅務知識、掌握法律相關知識，具備基本計算機應用知識。 4、熟練運用會計電算化，熟練使用ERP財務軟件。 5、具有一定的外部關系協調和統籌管理能力。 6、良好的團隊領導力、協作能力，優秀的溝通、分析能力，對企業忠誠度高。，中共黨員優秀考慮； 7、服從管理，接受全國統一調配，穩定性高。