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            • 客服

            • 桂林 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 工齡獎金
              • 領導好
              • 加班補助
              • 各類津貼
              • 購買五險
              有限服務中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              工作職責 1、參與酒店最高領導層的決策,對酒店的經營方案的決策有分析與建議的義務;? 2、負責建立科學、系統符合企業實際情況的財務核算體系和財務監控體系,進行有效的內部控制;? 3、保證財務報表及時、準確、清晰;簽署酒店月末各種外部報表、內部報表,及時報送上級公司和稅務等相關部門;? 4、開展酒店的經營活動分析,為總經理提供決策依據; 5、負責組織編制酒店的各種財務預算并對預算執行情況進行監督;? 6、監督資金管理、成本管理、利潤管理和財產管理;? 7、控制成本費用,控制資本性支出,控制酒店現金收支、保證酒店資金安全、財產安全;? 8、負責酒店各種合同、協議的審批;? 9、負責與稅務、工商、金融、保險等外部相關管理及業務部門的聯系與溝通,保證酒店經營活動的正常運轉,并組織進行稅務合理籌劃工作;? 10、負責定期向總經理、上級公司匯報酒店經營管理財務狀況;不定期的對重大事項進行專項匯報工作。 任職資格 1、女性,財務管理、會計、金融相關專業,大專及以上學歷,擁有財務會計類有關證書;? 2、具有5年以上酒店行業財務負責人工作經驗,熟悉酒店財務管理模式;? 3、通曉財務、會計、金融、稅務知識,掌握法律相關知識,具備基本計算機應用知識。? 4、熟練運用會計電算化,熟練使用ERP財務軟件。? 5、具有一定的外部關系協調和統籌管理能力。? 6、良好的團隊領導力、協作能力,優秀的溝通、分析能力,對企業忠誠度高。
            • 財務經理

              6千-8千
              崇左 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 投遞簡歷
              直屬上級:財務總監 核心目標:在財務總監領導下,全面負責酒店日常財務運營、風險管控及經營效益提升,支持財務戰略落地。 一、財務體系與核算管理 1、執行財務總監制定的財務戰略及制度,優化酒店內部控制流程與風險管理體系。 2、監督日常會計核算(收入/成本/費用/資產/負債/權益),確保賬務處理準確、及時、合規。 3、按時編制月度、季度及年度財務報表(資產負債表、利潤表、現金流量表)及管理報表,提交財務總監審核。 二、預算管控與成本優化 1、在財務總監指導下,組織酒店年度預算編制及月度滾動預測。 2、監控預算執行情況,分析關鍵偏差(如收入、成本、費用),向財務總監提供分析報告及改進建議。 3、主導餐飲成本、人工成本及能源消耗的深度分析與管控,優化采購流程,落實降本增效措施。 三、收入保障與資金運作 1、確保所有收入(客房、餐飲、宴會、康樂等)完整、準確記錄與回收,監督夜間審計流程及每日收入報告。 2、管理酒店日常現金流,進行短期預測,優化銀行賬戶管理及支付安排。 3、負責應收賬款(客戶掛賬)和應付賬款管理,控制信用風險,加速資金回籠,保障資金安全高效。 四、稅務合規與資產管理 1、確保酒店稅務核算準確,按時申報繳納各項稅費,遵守稅法規定。 2、協助財務總監進行稅務籌劃,合理降低稅務成本,應對稅務稽查。 3、監督固定資產、庫存物資的核算、盤點與管理,確保賬實相符;審核資本性支出(CAPEX)的合理性及執行。 五、審計支持與系統維護 1、配合內外部審計(集團審計、稅務審計、年度審計等),提供所需資料,跟進審計問題整改。 2、確保酒店財務相關系統(PMS, POS,財務軟件等)模塊的正常運行與數據準確性,參與系統優化升級。 六、團隊管理與跨部門協作 1、負責財務部團隊(會計、成本控制、收入審計、信貸、采購等)的日常管理、培訓、指導與績效考核。 2、在財務總監指導下,與運營部門(前廳、餐飲、客房)、銷售部、人力資源部、工程部等緊密協作,提供及時、準確的財務數據與專業分析,支持業務決策,共同推動酒店經營目標達成。 關鍵能力要求: 執行力與合規意識:高效執行財務總監要求及財務制度,確保合規運營。 專業扎實:精通酒店業會計核算、成本控制、收入審計、稅務及資金管理。 分析決策:出色的數據分析能力,能為經營改善提供洞見。 溝通協作:優秀的跨部門溝通協調能力,有效支持業務部門。 團隊領導:具備團隊建設、管理與激勵能力。 系統應用:熟練操作酒店財務相關系統。
            • 財務會計

              5千-6千
              崇左 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責公司日常財務核算工作,包括但不限于收入、成本、費用等賬務處理,確保賬務準確、及時。 2、編制財務報表,定期進行財務分析,為公司管理層提供財務數據支持,協助決策。 3、負責稅務申報、發票管理及稅務籌劃工作,確保公司稅務合規,合理降低稅務風險。 4、參與公司預算編制與執行,監控預算執行情況,提出優化建議。 5、負責公司固定資產、庫存物資的賬務管理,定期進行盤點,確保賬實相符。 6、協助完成年度審計、稅務檢查及其他外部審計工作,提供所需財務資料。 7、負責公司資金管理,包括資金收支、銀行對賬、資金調度等工作,確保資金安全與合理使用。 8、完成上級領導交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,財務、會計、審計等相關專業,持有會計從業資格證書或初級會計職稱優先。 2、具備2年以上財務會計工作經驗,熟悉酒店行業財務流程者優先。 3、熟練掌握財務軟件(如用友、金蝶等)及辦公軟件(如Excel、Word等),具備較強的數據處理能力。 4、熟悉國家財務、稅務相關法律法規,具備一定的稅務籌劃能力。 5、具備良好的職業道德,工作細致、責任心強,能夠承受一定的工作壓力。 6、具備較強的溝通協調能力,能夠與各部門有效協作,推動財務工作順利開展。 7、具備較強的學習能力,能夠快速適應公司財務管理制度及流程。
            • 財務經理

              5千-6千
              桂林 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、全面負責公司財務管理工作,包括會計核算、財務報表編制、稅務籌劃、資金管理及成本控制等,確保財務數據的準確性和及時性。 2、制定和完善財務管理制度及流程,監督執行并優化財務內控體系,防范財務風險。 3、負責編制年度財務預算、資金計劃,并對執行情況進行跟蹤分析,提出改進建議。 4、統籌稅務申報、審計及工商年檢等工作,確保公司合規經營。 5、協調與銀行、稅務、審計等外部機構的關系,維護良好的合作關系。 6、參與公司經營決策,提供財務分析和數據支持,協助管理層制定戰略規劃。 7、負責財務團隊的管理與培訓,提升團隊專業能力和工作效率。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷,財務、會計、金融等相關專業,持有中級會計師及以上職稱,CPA優先。 2、5年以上財務管理工作經驗,其中至少3年以上酒店行業或服務業財務經理崗位經驗。 3、精通企業會計準則、稅法及相關法律法規,熟悉財務軟件(如用友、金蝶)及辦公軟件操作。 4、具備出色的財務分析、預算管理及資金規劃能力,能獨立完成財務報告和經營分析。 5、責任心強,具備良好的溝通協調能力和團隊管理經驗,能承受較強的工作壓力。 6、邏輯清晰,原則性強,具備較強的風險意識和合規意識。
            • 成本主管

              5千-6千
              南寧 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 帶薪年假
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 帥哥多
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、根據酒店相關經營政策規定和財務管理流程制度,主要負責酒店成本費用核算及固定資產管理工作。 2、負責編制各類每月,季和年度成本費用核算報表。 3、負責核算酒店各類商品,酒水和菜式成本,并編制各類標準成本卡。 4、負責匯總核算酒店各類成本費用調撥報表。 5、負責各類商品,酒水和代銷品的進銷存核算管理。 6、負責酒店固定資產臺賬管理,監督各類酒店資產申購,購進,使用,調撥和報損事宜。 7、熟悉酒店成本控制方法,了解物資消耗的基本情況。
            • 財務負責人

              1萬-1.5萬
              全國 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 社保
              國內高端酒店/5星級 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              所屬部門:遠洲集團_財務管理中心_下屬酒店財務負責人 近期工作地點:江浙滬 分子酒店 崗位職責: 一、財務管理和控制職責 1、在集團領導下貫徹執行國家經濟政策、財經紀律。嚴格執行酒店所制定的財務管理和會計核算標準。 2、監督財務管理系統和控制程序的實施。 3、正確反映酒店的經營業績。 4、做好酒店的財務、物資的有效管理。 二、酒店營運管理和控制職責 1、根據集團決策,分析市場供求關系,制定酒店年度預算,監督經營預算的實際費用及分析經營的執行情況。 2、組織資金籌措,監督資金使用。 3、根據營運需要,合理安排和控制資金使用。 4、編制資金流動表,及時掌握資金動向。 5、加速資金回放。 三、經營及財務管理的評價職責。 運用各種對比分析的方法,對酒店的經營成果以及財務管理進行評價,為酒店的經營決策提供資料。 四、會計年度審計職責。 完成每年酒店的帳目及反映酒店經營成果的報表并報集團審核。 五、行政管理 1、協調各部門之間的關系,配合營業部門工作的開展。 2、處理財務內部的各項工作。 3、協調外界有關方面的關系,做好與政府、銀行、稅務等部門的聯系。 六、人事管理:按照所制定的財務管理系統及控制程序對員工進行業務培訓及財務體系團隊搭建。 七、其他日常事務。 任職資格: 1、五年以上酒店財務工作經驗,其中三年以上五星級酒店財務經理崗位工作經驗; 2、財會、金融、經濟、管理等相關專業本科以上學歷,會計師資格,具有注冊會計師資格者優先; 3、熟悉國家稅務等相關法律法規、稅務籌劃及相關稅務處理; 4、較強的預算編制、財務核算、財務分析和控制能力; 5、良好的組織、協調、溝通能力和團隊協作精神,能承受較大工作壓力; 6、熟練使用金蝶財務軟件及相關辦公軟件。
            • 財務部總監

              1.5萬-2萬
              全國 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              一、崗位職責 全面負責酒店財務管理工作:制定并執行酒店財務戰略、政策和流程,確保符合國家法規和集團要求。 建立健全酒店財務管理體系,包括預算、核算、成本、資金、稅務、審計等。 監督酒店日常財務運營,確保財務數據的準確性和完整性。 編制并分析財務報表,為管理層提供決策支持。 負責酒店稅務籌劃,合理避稅,降低稅務風險。 維護與銀行、稅務、審計等外部機構的關系。 負責酒店預算管理:組織編制酒店年度預算,并監督預算執行情況。分析預算差異,提出改進措施,確保酒店經營目標的實現。負責酒店成本控制:建立健全酒店成本控制體系,制定成本控制目標。監督各部門成本控制情況,分析成本變動原因,提出成本控制措施。負責酒店資金管理:制定酒店資金管理制度,確保資金安全和使用效率。編制酒店資金計劃,合理安排資金收支。負責酒店融資工作,確保酒店資金需求。負責酒店團隊管理:組建并管理高效財務團隊,明確崗位職責和考核標準。培訓和發展團隊成員,提升團隊專業能力和工作效率。其他工作:完成上級領導交辦的其他工作。 二、任職要求 教育背景:財務、會計、金融等相關專業本科及以上學歷。 具備注冊會計師(CPA)、國際注冊內部審計師(CIA)等專業資格者優先。 工作經驗:8年以上財務工作經驗,5年以上五星級酒店財務管理工作經驗。熟悉酒店財務管理流程,具備豐富的預算、成本、資金、稅務管理經驗。專業技能:精通國家財經法規和會計準則。熟練使用財務軟件和辦公軟件。具備較強的財務分析、風險控制和決策支持能力。個人素質:具備良好的職業道德和敬業精神。具備較強的領導力、溝通能力和團隊合作精神。具備較強的抗壓能力和解決問題的能力。 3.要求具備酒店籌備開業經驗。
            • 成本會計

              5千-6千
              防城港 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 崗位晉升
              • 技能培訓
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 享法定假期
              • 津貼補助
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              職位概要: 在財務總監指導下,負責餐飲原材料采購價格管理、成本核算、倉庫管理及財務分析等工作。 任職條件: 本科及以上學歷,財經類專業背景。 精通財務核算、酒店管理軟件及經營項目流程,熟練使用辦公及財務軟件。 熟悉金融、財政、稅收法規及行政管理知識,具備初級會計專業資格。 具備較強的事業心、責任感和職業道德,能遵守企業制度,高效完成任務。 了解酒店資產采購程序及使用年限。 職責義務: 遵守財經紀律,執行企業會計制度和集團財務制度。 審核倉庫出入庫單據,確保成本費用正確歸集。 建立餐飲原材料采購價格檔案,編制價格走勢表。 復核物料調撥單,完成毛利率、人均消費統計。 檢查存貨進項稅,減少酒店成本開支。 協助制作食品成本卡,調整實際成本與標準成本差異。 編制成本日報、周報、月報,進行成本分析。 參與存貨盤點,確保賬實相符。 編制結轉成本會計憑證,負責成本模塊系統結賬。 參與成本分析PPT編寫,提出合理化建議。 統計合同臺賬,驗收籌備期物資。 實行分倉管理,監督收貨流程,控制庫存物資成本。 與各部門溝通配合,促進酒店發展,實現降本增效。 審核報損數據及付款申請單等。 完成財務總監交辦的其他任務。
            • 總賬主管

              3.8千-4.5千
              北海 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 環境優美
              • 距離銀灘百米
              • 中央空調宿舍
              • 免費食宿
              • 節日禮物
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責會計核算工作,統籌及完成月度賬務結賬及財務報表、管理報表的出具。 2、具體負責各類期間費用、稅費及薪酬、其他應收應付、各類長期資產和負債及所有者權益、各種月末計提和攤銷賬務的賬務處理工作。 3、負責記帳憑證、納稅申報資料、賬簿報表等財務資料的整理裝訂和保管工作。 4、負責酒店日審工作,審核資金的收支計劃管理,復核各項費用報銷、資金申請等付款資料。 5、為正確控制費用提供依據 6、負責做好納稅申報等稅務方面的各項工作。 7、完成領導布置的其他工作。 崗位要求 1、大專及以上學歷,財務會計專業畢業。 2、熟練掌握酒店會計的基本理論及實際工作方面的知識,熟悉酒店帳務、稅務流程。 3、熟悉辦公軟件及財務軟件,熟悉銀行、稅務、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業的賬務工作,懂得相關法律法規。 5、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感。 6、為人誠實可靠,品質正直,有吃苦耐勞的精神。
            • 防城港 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 崗位晉升
              • 技能培訓
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 享法定假期
              • 津貼補助
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店日常財務核算工作,包括收入、成本、費用的審核與賬務處理,確保財務數據的準確性和及時性; 2、編制月度、季度及年度財務報表,進行財務分析,為管理層提供決策支持; 3、監督酒店資金流動,優化資金使用效率,確保資金安全; 4、負責稅務申報及稅務籌劃工作,確保酒店稅務合規,合理降低稅務成本; 5、審核酒店采購、報銷等支出流程,確保符合財務制度及內控要求; 6、協助制定和完善財務管理制度及流程,提升財務管理效率; 7、配合內外部審計工作,確保財務數據的真實性和完整性; 8、完成上級領導交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、具備扎實的財務專業知識,熟悉會計準則及相關法律法規; 2、熟練使用財務軟件(如用友、金蝶等)及辦公軟件(Excel、Word等); 3、具備較強的數據分析能力和邏輯思維能力,能夠獨立完成財務分析報告; 4、工作細致嚴謹,責任心強,具備良好的職業道德和團隊協作精神; 5、具備良好的溝通能力,能夠與各部門有效協調財務相關工作; 6、有酒店行業財務工作經驗者優先考慮。
            • 會計

              4千-6千
              桂林 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 領導好
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 技能培訓
              • 年度旅游
              • 節日福利補貼
              • 團隊氛圍好
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、每月定期或不定期檢查出納庫存現金情況,以保證現金的安全與完整,督促檢查有價證券的使用保管情況; 2、審核倉庫上交的每日出、入庫統計表和有關發票、收據等,及時核算存貨、成本、費用; 3、當公司推行全面成本核算管理和內部管理等制度時,協助財務經理制定總體方案和實施辦法,確定各類成本定額、標準,并協助各部門推廣培訓; 4、負責應付帳款核算和管理,定期與供應商對帳,制作每筆貨款支付憑證; 5、及時檢查各明細賬項,督促檢查往來帳項的核對與催收。提出降低成本的控制措施和建議; 6、負責會計檔案的妥善保管與存檔,做到存檔有記錄,調檔有手續,并做好經濟資料的保密工作; 7、負責公司各項固定資產的登記、核對,按規定計提折舊,建立固定資產臺賬; 8、負責完成及核算每月各部門的物料盤點工作; 9、負責公司固定資產、低值易耗品的核算、管理、盤點工作; 10、完成財務經理臨時交辦的其他任務。 任職資格 1、專科及以上學歷,財務類相關專業; 2、具備一年以上景區或酒店財務相關工作經驗 3、具有較強的電腦操作能力(辦公軟件、財務軟件等)及溝通協調能力,能承受一定的工作壓力。
            • 會計主管

              5千-7千
              崇左 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              有限服務中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、熟練掌握會計崗位工作內容及流程,可獨立完成全盤賬務及納稅申報工作等; 2、負責編制月度、季度、年終決算及完成相應財務報表; 3、做好相關財務資料的統計、整理、建檔工作,保證每項財務數據清晰合理; 4、負責費用報銷票據的審核,保證報銷手續及票據的合法及準確性; 5、與部門成員高度配合高效完成崗位工作,及時反饋工作情況,另完成領導安排的其他工作。 崗位要求: 1、會計專業大專及以上學歷,有會計中級職稱,有酒店會計工作經驗者優先考慮; 2、三年以上全盤賬務工作經驗,熟悉企業財務管理、成本管理、資金預算、會計核算工作等稅務知識; 3、熟悉國家財稅政策和稅法法律法規,且熟悉當地工商稅務工作秩序; 4、嚴格遵守財務制度,不斷完善財務工作流程; 5、工作積極主動,耐心細致、原則性和保密意識強。
            • 餐飲會計

              5千-6千
              南寧 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              崗位要求: 1、大專及以上學歷,會計、財務管理等相關專業; 2、兩年以上餐飲行業總賬會計工作經驗,精通一般納稅人的財務處理、熟悉國家財經制度、經濟法、會計法等相關法律法規; 3、具有扎實的財務知識及實操工作經驗,對會計核算、稅收法規有扎實的工作基礎; 4、持會計從業資格證、具備會計初級職稱以上者優先; 5、為人正直、認真負責、遵紀守法、廉潔自律、品德端正、誠實守信。 崗位職責: 1、負責餐廳營業收入、成本費用等各項原始單據的審核; 2、加強餐廳財物管理,定期進行各項資產的盤點工作; 3、負責公司總賬及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對匯編,并及時清理應收、應付、其他應收、其他應付等往來賬; 4、負責每月與出納進行現金銀行存款賬目; 5、負責編制會計報表以及編制各種明細表,各項成本數據分析,上報上級領導; 6、負責根據公司具體經營情況向運營部提出合理化建議; 7、負責完成領導交辦的其他工作。 工作地點:青秀區茅橋路2號溶粵軒酒家東葛店
            • 總賬會計

              4.5千-5.5千
              北海 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.?完成上月度的結賬及相關財務報告。 2.?準備所有會計和統計信息,連同差異分析,以編制每月報告。 3. ?確保酒店運營遵守酒店管理合同、當地法規或財政要求。 4.?每月確保所有應計與預支準確無誤,相關證明文件齊備。 5.?每月對資產負債表的所有統制賬戶進行精確的調整,并備齊相關證明文件,供財務總監審核。 6.?協助編制酒店年度預算及繼后的預測,提供部門主管所要求的數據、統計數字和相關材料。 7.?每月完成所有賬戶的調整,備齊相關證明文件,供財務總監審核。 8.?確保在規定日期之前完成并上交有關部門需要的所有報告。 9.?監督每月部門經費,如有某方面超支,應提請財務總監注意。 10.?提請財務總監注意壞賬或未授權信貸。 任職要求: 1、同崗位工作經驗2年以上; 2、良好的溝通及組織能力; 3、抗壓能力強。
            • 成本控制主管

              4.5千-5.5千
              北海 | 經驗不限 | 大專
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、確保倉庫入、出庫數據準確;? 2、監督收貨及庫存,確保生產區有適合、充足的食物和酒水使用,并根據餐飲經理和酒店管理層要求作匯報。 3、幫助檢查并制定采購要求,現場檢查質量、價格和供應商及市場的服務,確保自長期合作、可信的供應商處得到最佳質量和最優惠價格的物品投入運營。 4、現場檢查收貨工作,親自檢查每日食物、酒水和供應,確保所收物品符合要求。 5、監督收貨程序,避免浪費和丟失。 6、檢查有無浪費、失竊、廚房在制作過程是否恰當使用餐飲材料,檢查酒吧,確保成本控制指南得以實施。 7、每日匯報員工餐廳成本率,餐飲成本比例,編制食品成本和酒水成本報告,盤點酒吧,管控潛在消費。 8、編制每月食物成本報告,酒水成本報告,滯積物品報告,各餐廳已售物品摘要,食物和酒水采購單價對比,每月倉庫情況,每月酒水調整。 9、在成本賬簿中每天記錄食物和酒水的流動,檢查正當的申領和廚房內部流動成本與金額,管理每日免費工作餐和員工餐廳消費。 10、與餐飲經理、行政總廚及采購經理密切合作。 11、完成財務總監安排的其它相關工作。 任職要求: 1、有同崗位工作經驗; 2、良好的組織及溝通能力;
            • 出納

              3千-4千
              桂林 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 領導好
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 技能培訓
              • 年度旅游
              • 節日福利補貼
              • 團隊氛圍好
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              職責描述: 1、及時收繳管理景區及公司其他經營場所的營業款、做好票據領取工作并做好記錄。 2、填報資金日報、周報、月報提交財務部負責人、公司領導。 3、負責公司各項資金收、支工作。 4、負責公司備用金、票據保管。 5、負責銀行余額調節表的編制。 6、及時取回銀行單據并粘貼。 7、根據銀行對賬單核實銀行賬戶余額。 8、組織月度資金計劃編制、匯總,執行情況登記。 9、對各部門售票員、收銀員帳目進行定期核查及不定期抽查。 10、保證各經營點票據的供給,確保正常經營。 11、完成上級及公司領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷。 2、財會相關專業。 3、1年以上出納工作經驗。 4、具備財務管理知識,同時具備相應的行政管理知識、法律知識。 5、能夠熟練使用各種辦公軟件和財務軟件,具備基本的網絡知識。
            • 財務經理

              8千-1.2萬
              全國 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              卓越雇主
              卓越雇主
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              工作職責:? 1. 編制酒店財務報表,財務計劃,編制財務預算,督導執行財務計劃的實施。? 2. 建立財務內部審計流程,執行內部審計職責。? 3. 建立酒店財政、稅務、銀貸對外良好關系;做好酒店稅務籌劃;負責財務會計年審工作。? 4. 負責酒店各種財務專用章、法人章、銀行開戶協議、銀行印鑒等重要財務資料的安全保管。 5. 負責酒店所有資產、存貨、資金、收入的安全,合理利用資金。 6. 負責酒店保險業務,按政策做好續保、承付保險費及索賠工作。 7. 負責編制統計資料報表,為每月財務報表提供必要資料。? 8. 按時編制每月經營預測、每月財務報告等重要財務報表;按時編制每月現金流量表。?? 9. 負責編制審核預提費用記賬憑證和預提費用一覽表;及時調整預提費用與實際費用之間的差額。? 10. 制定、督導和實施各項財務制度、財經紀律和財金規則執行情況。? 11. 負責編制月工資工時分析一覽表、經營情況分析表、全年預算表、庫存周轉報表等財務報表。? 12. 審核采購招標合同協議,監督合同執行情況;督導成本控制工作,根據酒店經營情況完善成本費用控制程序。? 13. 審核應付賬款的所有入賬憑證和所附原始憑證,并核對應付賬款報表是否與總賬一致;根據酒店資金狀況安排款項支付。? 14. 負責審核總賬主管所編制憑證;負責總賬的月底結賬和每月的調賬對賬工作;負責審核總會計師出具納稅報表、財務報表、財務分析等。? 15. 監督應收款回收情況;審核應收款賬齡分析表;監督管理層、銷售部門擔保情況;審核前臺抵減收入的各項憑證,并確保收入及時進賬。? 16. 完成上級交辦的其它工作。? 任職資格:? 1. 會計、財務或相關專業大專以上學歷;? 2. 擁有5年以上相關職位的工作經驗,具有新酒店籌備開業經驗者優先;? 3. 至少3年以上酒店財務經理任職經歷;? 4. 具有豐富的酒店財務管理、營運分析、成本控制的經驗和技巧; 5. 工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感。
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