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客服

宴會廚師長

1萬-1.5萬

天津-靜海區 | 10年以上 | 高中 | 提供食宿
- 領導好
- 崗位晉升
- 包吃包住
- 人性化管理
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- 五險一金
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天津錦隆酒店管理有限公司靜海分公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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1、負責處理宴會廚房的運作及行政事務。 2、執行總廚下達的各項工作任務和工作指示。 3、負責制訂宴會廚房的各種工作計劃。 4、對宴會廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任。 5、保持對宴會廚房范圍的巡視，對下屬員工進行督導，及時解決現場發生的問題，幫助下屬提高工作能力。 6、負責宴會廚房食品原料的管理，使所有食品始終符合標準食譜規定的數量或份量，合理地控制食品成本。 7、妥善處理客人對出品的投訴。 8、檢查宴會廚房所屬各崗位員工的操作規范； 9、保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓，使之能力不斷提高。任職資格。 1、年齡30-40歲，高中以上學歷，身體健康、精力充沛，五星級酒店,社會餐飲3年以上廚師長工作經驗； 2、京津菜； 3、具有強烈的責任心，勇于開拓和創新，作風干練。 4、擁有較高的烹飪技術，了解和熟悉食品材料的產地、規格、質量、一般進貨價 5、對成本控制管理、食品營養學、廚房的設備知識擁有相當的基礎。
客房主管

4.5千-5.5千

天津 | 8年以上 | 高中
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 領導好
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有投必應
有投必應
天津解放橋福朋喜來登酒店

有限服務中檔酒店 | 1-49 人

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·?履行客房服務員的職責，客房經理不在時，將承擔客房部經理的工作； ·?根據客房入住率，合理安排員工，并提前做好相應協助其他部門工作的準備； ·?監督客房部的員工工作，確保所有的客人可以享有及時而禮貌的服務； ·?協調所有客房部員工的培訓； ·?定期檢查公共區域，確保家具、設施及設備的清潔及妥善維修； ·?準備并監督任務表，確保清潔的最大有效性并保持所有公共區域的清潔衛生； ·?合理建議酒店維保部經理相關的家具、設施及設備的維修，確保它們的清潔及妥善修理； ·?保持與其他部門經理和上級領導的交流，確保信息暢通； ·?檢查和確保客房部員工儀容儀表符合酒店標準； ·?確保及監督洗滌公司清洗布草、客衣和員工制服的清潔度、完好度和安全性； ·?召開定期的部門例會； ·?確定并確保在現實成本情況下，實現清潔、維修、客房補給用品的最高可能性標準； ·?執行并控制為員工和客人提供健康安全的客房部工作程序，如失物招領服務、房卡控制、安全與緊急程序和環保程序； ·?落實并執行相關緊急操作程序的培訓，包括但不限于消防、斷電及炸彈威脅等； ·?監督與以下方面相關的客房部標準與程序的執行： 2?客房清潔 2?布草保養 2?公共區服務 2?對客服務 2?隨時對這些標準及培訓需要給予建議性的變動 ·?上下班的管理并確保有效的班次交接； ·?鑰匙的分發與收集； ·?所有來電及撥打電話的管理； ·?落實客房部的安置與檢查，確保部門內部的統一； ·?協調特殊項目（例如，現場房間、害蟲控制、窗戶與地毯的清潔、綠植養護，客房存量）； ·?管理酒店客人遺留物，建立遺留物管理檔案； ·?確保所有的團隊成員都完全了解客房類型、布局及設施； ·?管理庫存，保持合理的儲存量； ·?培訓部門團隊成員，在你缺席時完成你工作的基本任務； ·?定期與員工進行溝通。

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上門私廚

1萬-2萬

天津 | 3年以上 | 初中
天津市南開區鑫璽餐飲服務部

中式餐飲 | 1-49 人

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友菜友飯天津市運營中心招聘！招聘上門私廚 1. 崗位核心吸引點：高薪彈性工作，上門服務時間自主定，無需坐班；直面高凈值客戶，按單提成收益透明，手藝好可長期合作漲薪。 2. 崗位職責：根據客戶需求（家庭聚餐、商務宴請、生日宴等）定制菜單，上門完成食材處理、烹飪及餐后廚房基礎清潔；確保食材新鮮度與菜品口味穩定，遵守食品安全規范。 3. 任職要求：3年以上廚師經驗（中餐/西餐/日料等專項菜系優先），能獨立完成8人以上餐食制作；自帶基礎廚具者優先，無不良衛生記錄，溝通能力強，能配合客戶調整菜品口味。 4. 薪資福利：按單計費（300-800元/單，依菜系與餐標浮動），每天結算；定期推薦高凈值客戶訂單，優秀者可簽訂長期合作協議。 5. 應聘方式：添加微信13821121521發送個人簡歷（附菜品實拍圖），或致電022-86958936預約試菜，入住通過后即可接單。
餐飲服務員

4千-5千

天津 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
融幸餐廳

中式餐飲 | 1-49 人

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【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作，包括點單、上菜、酒水服務等，確保顧客用餐體驗流暢舒適2、保持餐廳環境整潔，按要求完成餐前準備和餐后收尾工作 3、熟悉菜單內容及特色菜品，能主動為顧客推薦合適的餐點 4、及時響應顧客需求，妥善處理服務過程中的突發情況 5、遵守餐廳服務標準和操作流程，維護餐廳品牌形象【崗位要求】 1、具備良好的服務意識和溝通能力，態度熱情主動 2、能適應早晚班輪班工作制，包括周末及節假日排班 3、身體健康，無傳染性疾病，符合餐飲行業從業要求 4、具備團隊合作精神，服從工作安排 5、有餐飲服務經驗者優先，無經驗可提供崗前培訓
服務員餐飲

4千-5千

天津 | 經驗不限 | 學歷不限
融幸餐廳

中式餐飲 | 1-49 人

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【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作，包括顧客接待、點單、上菜、結賬等環節，確保服務流程順暢高效； 2、保持餐廳環境整潔，定期清理餐桌、餐具及工作區域，維護良好的就餐環境； 3、熟悉菜單內容，能夠為顧客提供專業的菜品推薦及解答相關疑問； 4、協助處理顧客投訴及突發情況，及時反饋問題并提出解決方案； 5、配合團隊完成餐廳運營的其他相關工作，如備餐、庫存整理等。【崗位要求】 1、具備良好的服務意識和溝通能力，能夠熱情、耐心地對待顧客； 2、身體健康，能夠適應餐飲行業的工作節奏，包括站立工作及靈活應對高峰時段； 3、具備團隊合作精神，能夠與同事高效協作，共同完成工作任務； 4、學習能力強，能夠快速掌握餐廳服務流程及菜品知識； 5、無經驗者亦可，有餐飲行業工作經驗者優先考慮。
品質保障主管

6千-8千

天津 | 經驗不限 | 學歷不限
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 領導好
天津一諾酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1、負責酒店品質管理工作跟進、匯報、分析及檢查組織等工作； 2、配合酒店總經理，落實跟進總經理交代品控任務； 3、組織安排專項品質聯合檢查； 4、負責滿意度調研及網絡負面情感聲量跟蹤及推進整改； 5、負責品質管控成果晾曬、通報事宜。任職要求 1、大專及以上，旅游管理、心理學、體育休閑相關專業優先； 2、5年以上高星級酒店質檢/賓客服務管理經驗； 3、有從籌建到運營的全周期品控經驗優先； 4、具備服務敏感度； 5、具備強溝通協同能力，推動各運營部門數據互通。
美工

5千-6千

天津 | 經驗不限 | 學歷不限
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 包吃包住
- 年底雙薪
- 員工生日禮物
- 住宿條件好
天津水游城麗筠酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責酒店各類宣傳物料的設計與制作，包括但不限于宣傳冊、海報、易拉寶、展板、菜單、房卡等； 2、根據酒店品牌調性，設計線上推廣素材，如社交媒體圖文、H5頁面、短視頻封面等； 3、協助市場部完成活動策劃相關的視覺設計，確保設計風格統一且符合酒店形象； 4、定期更新酒店內部展示物料，如大堂電子屏、客房電視畫面等； 5、與印刷廠商、廣告公司對接，確保設計成品符合制作要求； 6、根據節假日或特殊活動需求，設計相應的主題裝飾方案。【崗位要求】 1、熟練使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等設計軟件，具備基礎視頻剪輯能力者優先； 2、具備良好的審美能力和創意設計能力，能獨立完成視覺設計任務； 3、對色彩、排版、字體等設計元素有敏銳的感知力； 4、工作細致高效，能適應快節奏的工作環境； 5、具備團隊協作精神，能與市場部、運營部等部門有效溝通； 6、有酒店、餐飲或相關行業設計經驗者優先，但歡迎優秀應屆畢業生投遞。
中餐廳領班

3千-4千

天津 | 2年以上 | 大專
- 五險一金
- 帶薪年假
- 管理規范
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 包吃包住
- 每周雙休
- 帥哥多
- 美女多
- 員工生日禮物
天津生態城希爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1.在整個工作過程中，始終保持高度的客戶服務意識。? ? ? 2.能夠提出對酒店的運作及環境有益的意見或建議。 3.熟悉掌握菜單及飲料單上的內容，并可以詳細的給客人做出解釋。 4.了解健康食品的要求，并可以給出適當的建議。 5.與經理商討，并做到如何提高對客服務意識，達成一致標準并采取相應的行動。能夠達到產品知識的要求。 6.可以根據客人不同的國籍推薦菜單上的食品。 7.了解其他餐廳的菜肴，以便向客人推薦。 8.熟悉所有餐廳及酒店其他部門的營業時間。 9.在工作中隨時檢查員工的產品知識。 10.遵守服務程序，保證餐廳的各個區域都符合早餐、午餐及晚餐的服務標準。其中包括收銀臺的準備工作，及和廚師交流，餐廳預定的詳細情況。 11.檢查餐廳當天預定，保證員工能夠按照預定準備及正確擺臺，做好相應的準備，并能致電確認預定。 12.完成賬單檢查表以準備餐廳服務，確保所有服務都符合標準。 13.控制每個人員的分配，以確保顧客的期望得到滿足而達到預期的人員成本。崗位要求 1.二至四年在四/五星級酒店的相關管理經驗。 2.良好的英語口譯及書寫能力。 3.具有積極合作的精神。以熱心的態度對待所有的工作，并樂于利用一切機會學習技能以便于改進自己的工作的技巧。 4.具有極強的應變能力。靈活反應并以積極的態面對需求更改的事情，包括任何工作要求的改變的。 5.具有較強的團隊精神，通過合作及對同事工作的支持達到團隊的共同目標。領導技能及培訓技巧。 6.外向性格、可以長時間的工作。
砧板

6千-7千

天津 | 經驗不限 | 學歷不限
- 五險一金
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 技能培訓
- 集團化背景
奧藍際德國際酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責食材的切配、腌制及初加工工作，確保符合菜品標準和衛生要求 2、根據每日菜單需求，提前做好食材準備工作，保證出餐效率 3、維護砧板區域的清潔衛生，嚴格執行食品安全操作規范 4、合理管理食材庫存，避免浪費，及時匯報短缺食材 5、協助廚師完成其他后廚相關工作【崗位要求】 1、具備基礎的刀工技能，能熟練處理各類食材 2、了解食品安全知識，持有健康證 3、能適應餐飲行業工作節奏，吃苦耐勞 4、具備團隊合作意識，服從工作安排
銷售主任

4千-5千

天津 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
- 五險一金
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 包吃包住
- 人性化管理
- 發展機遇多
- 員工生日禮物
- 領導好
天津于家堡洲際酒店及行政公寓

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯系。 2、高效認知和掌握銷售線索，主動參與，完成各種銷售報告。 3、協助計劃和配合銷售活動，協助配合開發制作所有酒店促銷材料。 4、積極地傳播產品信息，在負責的市場內營造酒店的知名度。 5、仔細計劃與客戶的會面，對預定的客戶實施客戶關系管理，完成銷售目標。 6、在所負責的市場區域內，監視和報告市場及競爭者的情況。 7、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進。 8、在所負責的區域內，與市場銷售總監一起計劃銷售攻勢，并確保其實現。 9、執行上級要求的任務，完成市場銷售目標。【崗位要求】 1、良好的人際交往和溝通技巧，獨立工作和團隊工作的能力。 2、掌握使用互聯網及其它主要電腦系統的知識。 3、掌握應用銷售及前臺的電腦系統。 4、了解商務旅游、旅游業國際市場，會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。
宴會銷售總監/副總監

9千-1.2萬

天津 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
- 五險一金
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 包吃包住
- 人性化管理
- 發展機遇多
- 員工生日禮物
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天津于家堡洲際酒店及行政公寓

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、為市場銷售總監提供專業、有力的支持，以達到戰略目標。 2、實施并發展部門和酒店的政策。 3、同市場銷售總監和收益經理一同制定市場推廣戰略和促銷活動。 4、通過發展并實施銷售市場推廣策略達到收益目標。 5、根據外部環境可能對銷售產生的因素，制定不同的方案。 6、根據市場變化趨勢，尋找競爭優勢，提高市場份額。 7、分析市場機會，制定具體目標，發展并有效實施策略和計劃。 8、根據酒店的住房及會議情況，評估市場機遇，并協助其他部門（如：餐飲部，公關部等）宣傳和推廣促銷活動。 9、評估、掌握市場動態和趨勢。 10、制定銷售目標，對于與實際完成銷售任務的差額，如何采取補救措施。 11、根據客戶的需求，不時向客戶更新酒店優惠政策。 12、針對特殊客戶群體制定特殊的市場銷售方案。 13、維護客戶關系，了解客戶需求，掌握服務技能、銷售溝通技能，做好客戶反饋。 14、通過對酒店銷售人員的培訓、引導，提升住房率，給酒店帶來收益。 15、通過對銷售人員的培訓、引導，制定相應的規則，使團隊銷售潛力發揮到最大，建立榮譽感，提升忠誠度。【崗位要求】 1、具備優秀的銷售技能和技巧。 2、通過探討和聆聽，具備善于發掘客戶需求的能力。 3、具備果斷、自律的性格 4、具備高度的自信心，工作的熱情和主動權。 5、擅長與不同的人打交道 6、懂得運用心里學技巧 7、具備銷售的相關經驗 8、酒店專業或相關經驗的優先
值班經理

6千-7千

天津 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
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- 帶薪年假
- 技能培訓
- 包吃包住
- 崗位晉升
- 管理規范
- 人性化管理
- 節日禮物
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- 領導好
天津社會山會議度假酒店群

國內高端酒店/5星級 | 1000-2000人

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對客服務： 1. 熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓，常客的姓名，了解酒店活動；健全前臺各種問詢資料 2.熟悉酒店的銷售政策；熟練掌握店內外信息，提供準確問詢服務 3. 接待和迎送到店的重要賓客 4.負責協調各部門處理和解決發生有關客人的各種問題和突發的各類事件，及時上報做到酒店利益得到保障，客人滿意 4.保持良好的客戶關系，能獨立有效的處理賓客投訴，協助酒店一級領導處理突發事件設施設備：進行整個酒店的安全和日常的設備檢查工作；尤其為所管轄區域的安全隱患和節能工作管理： 1.主持酒店夜間的經營管理活動，并報告工作 2.編寫工作日志，記錄當天工作的重要情況，發現的問題及處理的意見和結果；查看交辦記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理技能水平： 1.懂得酒店管理一般理論知識和酒店管理制度及工作規范 2.熟悉各種應急預案的內容和程序，了解接待禮儀禮節 3.熟悉外事紀律，了解旅游法規，懂得治安，消防條例等法律法規等基本知識 4.具有較強的組織、指揮、協調和控制等方面的管理能力，能處理賓客投訴等突發事件 5.熟練的英語口語交流
店助

7千-8千

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深圳市啟程飛騰酒店管理有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 2000人以上

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【崗位職責】 1、協助店長完成門店日常運營管理工作，包括但不限于業績提升、收益管理、服務提升、排班安排、員工考勤、物資管理等； 2、負責門店客戶接待及投訴處理，維護良好的客戶關系，提升客戶滿意度； 3、監督并檢查門店衛生、安全及服務質量，確保符合公司標準； 4、協助店長進行員工培訓及團隊建設，提升員工業務能力及服務意識； 5、完成門店銷售目標，參與促銷活動的策劃與執行； 6、定期匯總并分析門店運營數據，提出優化建議； 7、處理門店突發情況，確保運營平穩有序。【崗位要求】 1、具備較強的溝通協調能力及服務意識，能夠妥善處理客戶及員工關系； 2、工作細致認真，責任心強，能承受一定的工作壓力； 3、具備團隊合作精神，能夠積極配合店長完成各項工作任務； 4、學習能力強，能快速適應酒店行業工作節奏； 5、熟練使用辦公軟件（如Word、Excel等），具備基礎數據分析能力； 6、有酒店或服務行業相關經驗者優先，無經驗者可培訓上崗。
保潔員

3千-4千

天津 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 領導好
天津一諾酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責： 1、負責區域內地面的清潔、打蠟、養護工作； 2、負責區域內墻面、屋頂的除塵、清潔工作； 3、負責區域衛生間、洗手臺等位置的清潔工作； 4、負責區域內皮具的清潔、保養工作； 5、負責區域內垃圾的轉運工作。任職要求： 1）從事保潔員工作2年以上； 2）對各類保潔藥劑的使用有所了解； 3）對各種保潔設備的使用有所了解； 4）為人熱情，服務意識強，勤勞肯干； 5）有星級酒店工作經歷優先。工作時間：6：30-3：30或12：00-8：00，一周一調班休息：單休每周四休息；福利：管餐、五險一金入職即上、生日、節日福利、年度體檢、員工旅游等? 集團總部位置：河東區，海河東路2050-2051號，麗滋卡爾醫院
高端酒店餐飲部經理

1萬-1.5萬

天津 | 經驗不限 | 大專
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 領導好
天津一諾酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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1、全面負責酒店餐飲部的運營管理，包括餐廳、宴會及客房送餐服務，確保高品質的餐飲體驗和卓越的賓客滿意度，實現經營目標； 2、監督日常餐飲運營，確保服務標準、食品安全及成本控制； 3、制定年度預算、營收計劃及營銷策略，提升盈利能力； 4、負責管理團隊，優化人員配置與績效； 5、處理賓客反饋，維護VIP客戶關系，提升品牌口碑； 6、甄選優質供應商，管控采購成本與庫存； 7、設計季節性菜單、主題宴會及特色活動。崗位職責： 1、酒店管理或相關專業本科以上學歷； 2、8年以上高端酒店餐飲管理經驗，3年以上同崗位經歷； 3、精通餐飲運營、成本控制及市場趨勢，熟練使用酒店管理系統； 4、卓越的領導力、溝通能力及抗壓能力，英語流利。
酒店人事行政主管

6千-8千

天津 | 經驗不限 | 學歷不限
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 領導好
天津一諾酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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1、負責酒店員工關系、招聘、培訓等人力資源工作； 2、負責酒店安保對接、員工宿舍、檔案印章、工商等行政管理工作。 1、大專以上學歷，從事酒店人力資源或行政管理工作3年以上； 2、熟知國家、地區勞動法律法規及相關政策； 3、良好的溝通協調能力，良好的處理突發事件能力。
北京區域銷售總監（急）

1.3萬-1.8萬

天津 | 經驗不限 | 學歷不限
- 五險一金
- 崗位晉升
- 帶薪年假
- 技能培訓
- 節日禮物
- 包吃包住
- 人性化管理
- 員工生日禮物
- 三人間住宿
- 員工活動
天津京薊圣光溫泉度假酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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·???????? 甄選,發展和管理好本地政府銷售成員; ·???????? 開發政府相關北京市場并取得良好的收入.銷售團隊取得更好的經營業績。（北京市場） ·???????? 協調好酒店與客戶關系、建立并獲得有益于酒店發展的經營或許可證; ·???????? 與相關的運營部門做好溝通以確保活動每一個環節平穩有序的進行并得到客戶滿意度/會議滿意度的高分數; ·???????? 管理酒店范圍內的所有零售市場業務; ·???????? 與本地旅行社建立良好合作關系，并協同推廣酒店各項產品; ·???????? 管理重要大客戶或指定市場; 根據市場銷售總監下達的指令在各個方面支持市場銷售總監的工作。本崗位工作地點在北京
醫美顧問

2萬-3萬

天津 | 3年以上 | 本科
- 節假日福利
- 社保
- 提供住宿
- 公司產品福利
- 崗前培訓
- 帶薪年假
天津市美芙坊企業管理有限公司

美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人

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【職責內容】職責說明：負責提供各類專業整形美容咨詢服務，跟進顧客并最終達成整形協議，有效并安全地指導客戶進行整形與美容。職位要求： 1、1年以上同等職位工作經驗，醫學或護理專業背景，專業美容整形理論知識扎實，技術底蘊深厚，熟悉美容行業運作； 2、形象好，熱情開朗，親和力強，能很好與客戶溝通，做人誠實正直，勇于承擔責任，能承擔壓力。 3、有美容美體行業經驗，溝通能力。 4、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 5、形象氣質佳，具備良好素質素養。 6、具備專業的美容知識。
輕醫美操盤手

2萬-3萬

天津 | 5年以上 | 大專
- 分紅
- 年終獎
- 旅游
- 健康體檢
- 節假日福利
- 社保
- 帶薪年假
- 公司產品福利
- 崗前培訓
媚思嘉

美容院/會所/養生館/SPA | 500-999人

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【職責內容】崗位職責： 1、全面負責輕醫美醫院經營管理工作，根據公司發展戰略組織制定年度經營計劃及量化經營管理目標、預算方案； 2、全面了解和深入認識深圳醫美市場，建立和完善符合醫美發展的市場運營模式； 3、根據市場發展趨勢及消費者需求，了解競品信息，把握醫美業務的戰略發展方向，制定經營戰略； 4、統籌所在醫院/診所的運營、營銷、產品體系、價格體系，月度運營業績目標的制定、落實； 5、負責所在城市區域的客戶拓展、會員營銷體系建設； 6、負責醫院的流程管理，團隊建設及考核指標確定及考核分配等； 7、監督醫療護理工作，對存在的問題積極進行整改，不斷提高醫療服務質量； 8、不斷優化公司資源配置，維護好公司資源平臺，持續提升公司的整體實力和市場競爭力。
高薪五險包住美容店長

2萬-3萬

天津 | 經驗不限 | 學歷不限
- 節假日福利
- 公司產品福利
- 崗前培訓
- 社保
天津佩霖國際養生

美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人

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【職責內容】職責說明： 1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協調店員之間的關系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務，確保產品效果良好，質量穩定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務素質。職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格； 3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干； 4、具有一定的職業技能，熟悉美容業的經營與運作模式； 5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力； 6、有美容院管理經驗者優先。
高薪包住美容顧問

1.5萬-2萬

天津 | 經驗不限 | 學歷不限
- 節假日福利
- 公司產品福利
- 崗前培訓
- 社保
天津佩霖國際養生

美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人

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【職責內容】職責說明： 1、現場接待新客，做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案，準備客戶資料。 3、協調部門內部的關系。 4、拓展及維護顧客，做好顧客管理。 5、協助完成部門計劃業績和管理工作，做好顧客跟進服務。職位要求： 1、有美容美體行業經驗，溝通能力、親和力強。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 3、形象氣質佳，具備良好素質素養。 4、具備專業的美容知識。 5、有良好的服務意識和團隊合作精神，能承受工作壓力。
北京銷售經理

8千-1萬

天津 | 經驗不限 | 學歷不限
- 五險一金
- 崗位晉升
- 帶薪年假
- 技能培訓
- 節日禮物
- 包吃包住
- 人性化管理
- 員工生日禮物
- 三人間住宿
- 員工活動
天津京薊圣光溫泉度假酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯系。 2、高效認知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加銷售活動。 4、發揮創造力，為酒店的產品及部門做出應有的貢獻。 5、仔細計劃與客戶的會面，對預定的客戶實施客戶關系管理，完成銷售目標。 6、在所負責的市場區域內，監視和報告市場及競爭者的情況。 7、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進。 8、積極地傳播產品信息，在負責的市場內營造酒店的知名度。 9、在所負責的區域內，與市場銷售總監一起計劃銷售攻勢，并確保其實現。 10、主動參與，完成各種銷售報告。 11、協助計劃和配合銷售活動。 12、協助配合開發制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數據庫，手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續建議及支持。 15、執行上級要求的任務，完成市場銷售目標。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅持不斷的對自己的表現進行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務崗位要求 1、具備領導才能，了解所負責部門對各職位的責任。 2、掌握使用互聯網及其它主要電腦系統的知識。 3、掌握應用銷售及前臺的電腦系統。 4、了解商務旅游、旅游業國際市場，會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、必須具備良好的中，英文讀寫能力。 7、良好的電腦技能，至少會使用微軟2003或以上操作系統、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯網及其它的流行出版軟件。 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨立工作和團隊工作的能力。