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行政副管家 Assistant Executive Housekeeper

8千-1萬(wàn)

成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
員工生日禮物
人性化管理
包吃包住

有投必應(yīng)

成都香格里拉

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人

投遞簡(jiǎn)歷

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【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助行政管家負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作；分配督導(dǎo)員工工作，制定工作計(jì)劃。 2、協(xié)助行政管家確保部門成本及各項(xiàng)費(fèi)用，得以良好的控制。 3、協(xié)助行政管家根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)，隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4、協(xié)助行政管家制定部門的年度預(yù)算，并確保部門的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、協(xié)助行政管家檢查客房部的設(shè)施和管理，抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、協(xié)助行政管家組織編制部門工作程序及工作考評(píng)。【崗位要求】 1、大學(xué)專科畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2、有5年以上同星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉客房部專業(yè)知識(shí)，熟練使用電腦。 4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。

行政管家/行政副管家

7千-8千

南寧 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
管理規(guī)范
包吃包住
人性化管理
帥哥多
美女多
員工生日禮物

南寧富力萬(wàn)達(dá)嘉華酒店

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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我們正在尋找一位充滿激情、注重細(xì)節(jié)的客房部行政管家/行政副管家。您將全面負(fù)責(zé)管理酒店所有客房及公共區(qū)域的清潔、維護(hù)和美化工作，確保其始終符合五星級(jí)度假酒店的卓越標(biāo)準(zhǔn)。作為一名戰(zhàn)略性的領(lǐng)導(dǎo)者，您不僅需要確保運(yùn)營(yíng)的高效和流暢，更要以創(chuàng)新的思維提升服務(wù)品質(zhì)，優(yōu)化客人體驗(yàn)，有效控制成本，并帶領(lǐng)您的團(tuán)隊(duì)為實(shí)現(xiàn)酒店的總體目標(biāo)而努力！核心職責(zé)（Key Responsibilities） 1. 運(yùn)營(yíng)管理與品質(zhì)控制： · 制定、執(zhí)行并持續(xù)優(yōu)化客房部的所有清潔流程、標(biāo)準(zhǔn)操作程序(SOP)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 · 每日巡查客房、套房、公共區(qū)域（如大堂、走廊、泳池、健身房等），確保其清潔度、擺設(shè)、設(shè)施和氛圍均達(dá)到或超越五星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。 · 管理與維護(hù)布草、客用品、清潔用品及設(shè)備的庫(kù)存，確保供應(yīng)充足且成本可控。 · 與工程部緊密協(xié)作，確保所有客房設(shè)施的完好，及時(shí)報(bào)告并跟進(jìn)維修進(jìn)度。 2. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與人員發(fā)展： · 培訓(xùn)、激勵(lì)和管理客房部團(tuán)隊(duì)（包括樓層主管、客房服務(wù)員、布草員、公共區(qū)域服務(wù)員等）。 · 創(chuàng)建積極、高效的工作環(huán)境，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的卓越服務(wù)意識(shí)和主人翁精神。 · 組織實(shí)施定期的技能培訓(xùn)和品牌標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)素養(yǎng)。 3. 客戶服務(wù)與體驗(yàn)提升： · 快速、高效地響應(yīng)客人的特殊需求和處理相關(guān)投訴，確保客人滿意度。 · 洞察客人需求，引入創(chuàng)新性的客房服務(wù)項(xiàng)目（如特色開夜床服務(wù)、環(huán)保計(jì)劃等），為客人創(chuàng)造難忘的度假體驗(yàn)。 · 與前臺(tái)、餐飲等部門保持無(wú)縫溝通與協(xié)作，確保為客人提供一體化的卓越服務(wù)。 4. 行政與財(cái)務(wù)管理： · 準(zhǔn)備和管理部門的年度預(yù)算，有效控制人力、物料和運(yùn)營(yíng)成本。 · 分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，制定效率提升方案，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)力的最大化。 · 完成相關(guān)的行政報(bào)告和工作記錄。

樓層經(jīng)理

6千-6.5千

嘉興 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
崗位晉升
節(jié)日禮物
包吃包住
人性化管理
領(lǐng)導(dǎo)好

嘉興秀洲希爾頓花園酒店

全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人

投遞簡(jiǎn)歷

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【崗位職責(zé)】 1、每天檢查各區(qū)域日常工作并向部門經(jīng)理匯報(bào)。 2、檢查各區(qū)域主管制訂的工作計(jì)劃。 3、如需要可向部門經(jīng)理提出建議，就有關(guān)人員及設(shè)備問(wèn)題提出申請(qǐng)。 4、掌握住客情況和房態(tài)，抽查客房，檢查VIP房間，不定期拜訪長(zhǎng)住客，探訪生病賓客。 5、檢查所有公共區(qū)域的衛(wèi)生，并保證干凈和工作正常。 6、負(fù)責(zé)所有可租房隨時(shí)保持最佳狀態(tài)。 7、接受部門經(jīng)理布置的額外工作，并組織部門主管進(jìn)行衛(wèi)生檢查，做好檢查記錄。 8、監(jiān)督樓面和客房中心的盤點(diǎn)工作；協(xié)調(diào)洗衣房做好布草的盤點(diǎn)工作。【崗位要求】 1、中專畢業(yè)學(xué)歷或同等以上文化程度。 2、有5年以上客房管理工作經(jīng)驗(yàn)或2年以上同星級(jí)酒店客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉本部門專業(yè)知識(shí)，熟練使用電腦。 4、身體健康，相貌端正。 5、受過(guò)專業(yè)培訓(xùn)；并且能力出眾者。

樓層服務(wù)員

4千-5千

青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
崗位晉升
帶薪年假
午餐補(bǔ)貼
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)

青島尚美數(shù)智科技集團(tuán)有限公司

綜合性酒店 | 2000人以上

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房及公共區(qū)域的日常清潔與維護(hù)工作，確保環(huán)境整潔舒適； 2、按標(biāo)準(zhǔn)流程整理客房，包括更換床品、補(bǔ)充洗漱用品、清潔衛(wèi)生間等； 3、檢查客房設(shè)施設(shè)備是否完好，及時(shí)上報(bào)維修需求； 4、協(xié)助處理客人的合理需求，提供優(yōu)質(zhì)的客房服務(wù)； 5、遵守酒店安全與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，確保工作區(qū)域符合規(guī)范； 6、配合其他部門完成臨時(shí)性工作任務(wù)。【崗位要求】 1、身體健康，能適應(yīng)體力勞動(dòng)及站立工作； 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)，耐心細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)； 3、能夠接受倒班工作制，包括周末及節(jié)假日； 4、有酒店或相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)上崗； 5、具備基本的溝通能力，能與同事及客人有效協(xié)作。

Housekeeping Coordinator 客房部協(xié)調(diào)員

3千-3.5千

寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
帥哥多
美女多
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人性化管理

寧波英迪格酒店

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)客房部所有文件的收發(fā)、歸類和存檔工作；管理部門的人事檔案、印章及各種工作資料；為部門經(jīng)理準(zhǔn)備各種需要簽批的申請(qǐng)；負(fù)責(zé)部門的文檔打字工作；負(fù)責(zé)做好上傳下達(dá)及與各部門的聯(lián)絡(luò)溝通，部門經(jīng)理不在的情況下，幫助處理日常事務(wù)和來(lái)訪接待工作；負(fù)責(zé)各類辦公用品的領(lǐng)取與發(fā)放；負(fù)責(zé)部門員工勞保福利用品及臨時(shí)工工資的發(fā)放；匯總每月考勤、考核報(bào)表；協(xié)助部門經(jīng)理做好賓客意見的收集整理工作。【崗位要求】大專以上文化程度或具備文秘方面的專業(yè)知識(shí)；懂得電腦操作，能較熟練地進(jìn)行中英文打字；有一定的寫作能力和應(yīng)變處理問(wèn)題的能力；能用一門外語(yǔ)進(jìn)行日常會(huì)話；身體健康、精力充沛、五官端正。

洗衣房服務(wù)員(J10267)

3千-4千

寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

五險(xiǎn)一金
節(jié)日禮物
帶薪年假
包吃包住
崗位晉升
管理規(guī)范
員工生日禮物
技能培訓(xùn)

寧波東錢湖華茂希爾頓酒店

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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工作職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)接收、分類和標(biāo)記待洗衣物，確保衣物按照正確的洗滌程序進(jìn)行分類；2. 操作洗衣、烘干和熨燙設(shè)備，確保衣物得到適當(dāng)?shù)那鍧嵑驼恚?. 檢查衣物是否有損壞或特殊污漬，并采取適當(dāng)?shù)念A(yù)處理措施；4. 折疊、熨燙和包裝衣物，確保衣物整潔、無(wú)皺痕，并妥善存放在指定位置；5. 維護(hù)洗衣房?jī)?nèi)設(shè)備和工具的清潔與保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行；6. 記錄洗滌過(guò)程中的重要信息，如洗滌時(shí)間、溫度、使用的化學(xué)物品等；7. 與客戶溝通，了解他們的特殊需求，并提供個(gè)性化的服務(wù)。任職資格：1. 具有初中及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；2. 熟悉各類衣物的洗滌、熨燙和保養(yǎng)知識(shí)；3. 能夠熟練操作洗衣、烘干和熨燙設(shè)備；4. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠與客戶建立良好的關(guān)系；5. 注重細(xì)節(jié)，工作細(xì)心，能夠確保衣物處理過(guò)程中的質(zhì)量和安全；6. 身體健康，能夠承受一定的體力勞動(dòng)；

布草收發(fā)員

3千-4千

南京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
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領(lǐng)導(dǎo)好

南京四方酒店，傲途格精選

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 50-99人

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【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)樓層住客情況，由樓層管家安排到不同樓層收集臟布草。 2、分開每一樓層從服務(wù)員工作車上卸下用過(guò)臟布草（抹布），裝滿一車后，送布草房。 3、同布草房員工一起點(diǎn)數(shù)、分類，并在布草交收單上寫明每一類布草的數(shù)目。 4、按以一換一的原則，領(lǐng)取等量的干凈布草，送到原樓層并負(fù)責(zé)堆放好。 5、按以上程序負(fù)責(zé)收送完整個(gè)樓層當(dāng)天的布草。 6、配合布草房做好每月一次的布草盤點(diǎn)。【崗位要求】 1、相貌端正；身體健康；無(wú)不良嗜好；為人正直，熱愛(ài)本職工作。 2、同等職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

殘疾人愛(ài)心崗

3.4千-4千

北海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

北海潿洲島悅苑酒店

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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任職要求： 1、持有效殘疾人證件。 2、有酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、能生活自理，吃苦耐勞，態(tài)度端正，具團(tuán)隊(duì)精神及服務(wù)意識(shí)，服從工作安排。 4、履行所規(guī)定的其它合理的職責(zé)和責(zé)任。

園林維護(hù)

3.8千-4.5千

杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

帶薪年假
繳納五險(xiǎn)
春節(jié)慰問(wèn)金
季度勞保
崗位晉升
管理規(guī)范
員工生日禮物
提供食宿
人性化管理
領(lǐng)導(dǎo)好

杭州玉皇山莊

有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、確保個(gè)人儀表和儀容符合酒店政策要求； 2、綠化修剪和維護(hù)、盆栽養(yǎng)護(hù)等工作； 3、對(duì)各花草樹木的名稱、特性有一定的了解，清楚病蟲害的防治； 4、使用吸塵器、掃帚、樓層清理器來(lái)清理地毯、家具等； 5、清潔房間、走道、大堂、客廳、洗手間、走廊、電梯、樓梯和衣帽間以及其它工作區(qū)域； 6、使用手提拋光機(jī)為地面拋光，清掃樓梯以及酒店的外部區(qū)域； 7、幫助地毯工鋪設(shè)紅地毯和洗滌地毯； 8、完成公共區(qū)域主管交給的任務(wù)；【崗位要求】 1、身體健康，而且適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力較好。 4、從事過(guò)園林、養(yǎng)護(hù)、栽植相關(guān)、同等崗位有1年以上經(jīng)驗(yàn)。

樓層服務(wù)員

2.8千-3千

南昌 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
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包吃包住
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)
籌備經(jīng)歷

贛江新區(qū)(南昌)金茂嘉悅酒店

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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1.負(fù)責(zé)所分配的客房和服務(wù)區(qū)域的整潔； 2.當(dāng)客房處于”請(qǐng)勿打擾”狀態(tài)時(shí),尊重客人的隱私； 3.盡可能地為客人提供幫助,響應(yīng)客人的要求； 4.按保持高水平的產(chǎn)品和服務(wù)的知識(shí),以便為客人解釋服務(wù)和便利設(shè)施并將這些服務(wù)和便利設(shè)施銷售出去； 5.完成上級(jí)交待的其它任務(wù)。

客房部經(jīng)理/行政管家

8千-1萬(wàn)

麗水 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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節(jié)日禮物
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)
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麗水畫鄉(xiāng)溫德姆度假酒店

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作；分配督導(dǎo)員工工作，制定工作計(jì)劃。 2、確保部門成本及各項(xiàng)費(fèi)用，得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)，隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4、制定部門的年度預(yù)算，并確保部門的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理，抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評(píng)。【崗位要求】 1、大專畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2、有3年以上同星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉客房部專業(yè)知識(shí)，熟練使用辦公軟件。 4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。

洗衣房主管

4千-5千

長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
崗位晉升
帶薪年假
年底雙薪
節(jié)日禮物
員工生日禮物
包吃包住
帥哥多
美女多

長(zhǎng)沙富力萬(wàn)達(dá)文華酒店Wanda Vista Changsha

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人

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【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)洗衣房的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保布草、制服及客衣的洗滌、熨燙、整理等工作高效、高質(zhì)量完成。 2、制定并執(zhí)行洗衣房的工作流程、標(biāo)準(zhǔn)操作程序（SOP）及衛(wèi)生安全規(guī)范，確保符合酒店行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和環(huán)保要求。 3、監(jiān)督洗衣房設(shè)備的使用、維護(hù)及保養(yǎng)，協(xié)調(diào)工程部及時(shí)處理故障，確保設(shè)備正常運(yùn)行。 4、管理洗衣房庫(kù)存，包括洗滌劑、布草及耗材的采購(gòu)、領(lǐng)用和盤點(diǎn)，控制成本并避免浪費(fèi)。 5、培訓(xùn)、指導(dǎo)及考核洗衣房員工，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)，確保人員配置合理且高效。 6、處理客戶及部門對(duì)洗衣服務(wù)的特殊需求或投訴，及時(shí)解決問(wèn)題并優(yōu)化服務(wù)流程。 7、定期提交洗衣房運(yùn)營(yíng)報(bào)告，包括能耗分析、工作效率評(píng)估及改進(jìn)建議。【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，酒店管理、紡織或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，3年以上星級(jí)酒店洗衣房管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉洗衣房設(shè)備操作（如工業(yè)洗衣機(jī)、烘干機(jī)、熨平機(jī)等）及洗滌化學(xué)用品特性，具備基本設(shè)備維護(hù)知識(shí)。 3、精通布草分類、洗滌工藝及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，了解環(huán)保洗滌技術(shù)和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。 4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效調(diào)動(dòng)員工積極性，解決突發(fā)問(wèn)題。 5、注重細(xì)節(jié)，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作及輪班制度。 6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門（如客房部、前廳部）高效協(xié)作。 7、持有相關(guān)職業(yè)資格證書（如洗滌技術(shù)培訓(xùn)證書）者優(yōu)先。

Assistant Laundry Manager 洗衣房副經(jīng)理

4千-5.5千

廈門 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
人性化管理
領(lǐng)導(dǎo)好
員工生日禮物
午餐補(bǔ)貼

廈門海滄英迪格酒店

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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崗位職責(zé) 必要的時(shí)候操作洗衣機(jī)，甩干機(jī)，滾筒，以及干洗機(jī)。掌握對(duì)洗衣房設(shè)備全面的了解確保所有客人衣物被仔細(xì)對(duì)待，把損壞率降到最小申領(lǐng)洗衣房各類物品并確保化學(xué)劑等被恰當(dāng)?shù)厥褂茫褂谜_的數(shù)量以降低成本、提高質(zhì)量，避免事故維持客房布巾和制服的質(zhì)量保持簡(jiǎn)單的供應(yīng)記錄管理督促員工向客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) 指揮和保持部門間的工作流動(dòng) 檢查成品的數(shù)量和品質(zhì) 維護(hù)設(shè)備節(jié)約使用產(chǎn)品供給培訓(xùn)新員工觀察員工表現(xiàn)并向上級(jí)匯檢查洗衣程序處理客人急需的清洗服務(wù) 通過(guò)記錄客人的評(píng)論并以此為實(shí)踐，不斷地尋找機(jī)會(huì)發(fā)展對(duì)客服務(wù) 促銷酒店的產(chǎn)品與服務(wù) 完成上級(jí)安排的特殊任務(wù) 匯報(bào)出故障的機(jī)器，以便及時(shí)維修調(diào)整水溫的變化保持工作進(jìn)度維持員工紀(jì)律崗位要求至少兩年年相關(guān)公司的工作經(jīng)驗(yàn)。具備服裝面料方面的知識(shí) 有洗衣房詳細(xì)操作的基本知識(shí) 掌握洗衣房專業(yè)英語(yǔ) 身體健康，能適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間工作能承受工作壓力

樓層主管

4.8千-5.5千

臺(tái)州 | 3年以上 | 高中

五險(xiǎn)
美女多
領(lǐng)導(dǎo)好
帥哥多
管理規(guī)范
崗位晉升
人性化管理

仙居君縵雷迪森莊園

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

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崗位職責(zé) 統(tǒng)籌樓層日常運(yùn)營(yíng)，監(jiān)督客房清潔、整理質(zhì)量，確保符合酒店標(biāo)準(zhǔn) 協(xié)調(diào)客房服務(wù)需求，及時(shí)處理客人投訴與特殊請(qǐng)求，保障客戶滿意度管理樓層員工（排班、培訓(xùn)、績(jī)效），確保服務(wù)流程高效執(zhí)行管控樓層物資（布草、清潔用品等），定期盤點(diǎn)，降低損耗配合前臺(tái)、安保等部門，落實(shí)客房檢查、安全巡查等工作任職要求高中及以上學(xué)歷，3年以上酒店客房管理或樓層服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 熟悉客房清潔標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)流程及酒店運(yùn)營(yíng)基本規(guī)范具備溝通協(xié)調(diào)能力，能靈活處理客訴及團(tuán)隊(duì)協(xié)作問(wèn)題責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力佳，可適應(yīng)輪班（含節(jié)假日）掌握基礎(chǔ)辦公軟件操作，有星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

行政管家/客房經(jīng)理/主管

8千-1.2萬(wàn)

深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

紫荊維景酒店

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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行政管家/客房部經(jīng)理崗位：待遇：10000-15000 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作；分配督導(dǎo)員工工作，制定工作計(jì)劃。 2、確保部門成本及各項(xiàng)費(fèi)用，得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)，隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4、制定部門的年度預(yù)算，并確保部門的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理，抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評(píng)。客房主管崗位：待遇：6000-8000 【崗位職責(zé)】 1、每天安排客房服務(wù)員的工作，合理調(diào)配好人員使用，檢查儀表儀容及出勤情況； 2、每天仔細(xì)檢查抽查客房保證清潔質(zhì)量及物品補(bǔ)充、擺放達(dá)到要求、設(shè)施情況良好； 3、巡視公共區(qū)域，保持清潔、整齊、暢通及設(shè)施完好，排除安全隱患； 4、發(fā)現(xiàn)客房或公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備有故障，及時(shí)聯(lián)系工程人員維修，檢查維修質(zhì)量； 5、配合值班經(jīng)理妥善處理客人的投訴，努力滿足客人的要求； 6、負(fù)責(zé)客房服務(wù)用品、庫(kù)房管理工作，物品按運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)保證使用、消耗控制得當(dāng)；【崗位要求】 1、有2年以上同星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉客房部專業(yè)知識(shí)，熟練使用電腦，持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。 3、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。

客房領(lǐng)班/主管

4千-5千

重慶-渝北區(qū) | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供住

重慶仁安山茶酒店管理有限公司

精品酒店 | 1-49 人

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崗位職責(zé) 1、檢查服務(wù)員的儀容儀表、行為規(guī)范及出勤情況； 2、合理安排工作任務(wù)，分配沒(méi)人負(fù)責(zé)整理和清掃的客房； 3、工作通知、報(bào)維修等； 4、協(xié)助客房經(jīng)理工作。崗位要求 1、高中畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2、有2年以上同星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。

客房部服務(wù)員

4千-5千

重慶-渝北區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中 | 提供住

重慶仁安山茶酒店管理有限公司

精品酒店 | 1-49 人

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崗位職責(zé) 1、掌握所負(fù)責(zé)樓層的住客狀況，提供對(duì)客服務(wù)。 2、管理好樓層定額物品，嚴(yán)格控制客用品消耗，做好廢品回收。 3、負(fù)責(zé)對(duì)結(jié)帳房間的查房工作。 4、負(fù)責(zé)查收賓客洗衣、酒水的送回和補(bǔ)充工作。 5、負(fù)責(zé)房間的清潔工作。 6、負(fù)責(zé)杯具的清潔與消毒工作。 7、負(fù)責(zé)臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。崗位要求 1、初中以上學(xué)歷。 2、有1年以上客房工作經(jīng)驗(yàn) 3、身體健康，相貌端正。 4、接受過(guò)正規(guī)客房服務(wù)工作培訓(xùn)。

客房服務(wù)員/布草員

4千-5千

深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

紫荊維景酒店

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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客房服務(wù)員崗位：【崗位職責(zé)】 1檢查房態(tài)并記錄 2、將“請(qǐng)勿打擾”房間匯報(bào)給樓層主管 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、抹塵等 4、為房間補(bǔ)足酒水與日用消耗品 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品 7、更換我們可以觸及的電燈泡布草員崗位：【崗位職責(zé)】儲(chǔ)存和分發(fā)客房和餐飲布草/制服,并且要做貨存清單,妥善保存布草房的一切用品分揀不潔布草/制服,并做好統(tǒng)計(jì)和記錄檢查已洗好的布草/制服以保證其清潔程度和工作能力在存貨清單上注明收發(fā)的制服和布草的數(shù)量檢查從洗衣房/洗衣廠收到的制服和布草是否干凈和修補(bǔ)完好【崗位要求】 1、身體健康，而且適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好

PA主管/布草領(lǐng)班

5千-8千

深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

紫荊維景酒店

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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PA主管崗位：待遇：6000-8000 【崗位職責(zé)】 1、為清掃員分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個(gè)公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理，如清洗、用吸塵器 5、要及時(shí)匯報(bào)地毯和家具的損壞，以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜，確保維修已經(jīng)完成布草領(lǐng)班崗位：待遇：5000-6000 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)布草房所有工作，包括員工制服管理和按照預(yù)算案準(zhǔn)則進(jìn)行的該領(lǐng)域內(nèi)的服務(wù)交付。 2、監(jiān)督各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和工作程序的執(zhí)行。 3、就這些標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)需求提供持續(xù)性的改進(jìn)建議。 4、熟知布草房系統(tǒng)及操作。【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識(shí) 2、同崗位工作優(yōu)先考慮 3、視力良好

Floor Manager 樓層經(jīng)理

5千-7千

寧波 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
帥哥多
美女多
包吃包住
員工生日禮物
人性化管理

寧波英迪格酒店

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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【崗位職責(zé)】根據(jù)每日客房出租率，調(diào)整每日工作計(jì)劃表；檢查客房清潔質(zhì)量，及時(shí)反饋問(wèn)題并跟進(jìn)整改，確保客人滿意度；管理樓層清潔用品及設(shè)備的庫(kù)存，定期盤點(diǎn)并補(bǔ)充，確保物資充足；協(xié)助處理客人投訴或特殊需求，提供及時(shí)、專業(yè)的解決方案；定期培訓(xùn)員工，提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)技能與工作效率；配合上級(jí)完成其他臨時(shí)分配的任務(wù)。【崗位要求】大專以上學(xué)歷要求；具有3年以上管家部工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉管家部的業(yè)務(wù)運(yùn)作和相關(guān)部門的運(yùn)作；具有較強(qiáng)的管理能力及部門工作組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、指揮能力；具有高度的責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及進(jìn)取和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神；具備良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作；責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，能獨(dú)立處理突發(fā)情況。

Laundry Manager 洗衣房經(jīng)理

5千-7千

寧波 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
帥哥多
美女多
包吃包住
員工生日禮物
人性化管理

寧波英迪格酒店

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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崗位職責(zé) 酒店各部門布草洗滌的質(zhì)量及布草的收發(fā)、洗燙、制服房管理工作；洗滌設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，管理好水、電、氣的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蝕性溶劑，嚴(yán)防事故發(fā)生；檢查當(dāng)日酒店賓客洗衣情況，確保其洗滌質(zhì)量；了解各崗點(diǎn)棉織品的使用情況及備用量，以保證棉織品的正常使用與周轉(zhuǎn)；與人力資源部配合做好員工制服領(lǐng)用、借用、退庫(kù)、換季、制作等工作；完成客房織品的定期洗滌及縫補(bǔ)；與相關(guān)各部門配合，進(jìn)行每月一次的棉織品及消耗品盤點(diǎn)。崗位要求高中以上學(xué)歷，熟練使用電腦；能編寫工作計(jì)劃和報(bào)表，有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力；較強(qiáng)的組織能力，反應(yīng)靈活，善于處人際關(guān)系；工作責(zé)任心強(qiáng)，熱愛(ài)本職工作，能夠承受工作壓力；豐富的洗衣房運(yùn)作知識(shí)和至少兩年國(guó)際酒店洗衣房經(jīng)理的任職經(jīng)歷，良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理技巧。

樓層服務(wù)員

4千-5千

上海-普陀區(qū) | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
技能培訓(xùn)
崗位晉升
人性化管理
領(lǐng)導(dǎo)親切
環(huán)境舒適
管理規(guī)范

上海桃浦雅辰悅居酒店及智創(chuàng)TOP人才公寓

國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)樓層房間的清潔打掃工作。 2、負(fù)責(zé)對(duì)結(jié)帳房間的查房工作。 3、負(fù)責(zé)查收賓客洗衣、酒水的送回和補(bǔ)充工作。 4、負(fù)責(zé)杯具的清潔與消毒工作。 5、負(fù)責(zé)臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。【崗位要求】 1、有2年以上客房工作經(jīng)驗(yàn)。 2、身體健康，相貌端正。 3、接受過(guò)正規(guī)客房服務(wù)工作培訓(xùn)。

裁縫 Ser

2千-3千

宜賓 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
包吃包住
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
領(lǐng)導(dǎo)好
帥哥多
美女多

宜賓產(chǎn)城竹頌萬(wàn)怡酒店

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)縫紉床單、臺(tái)布、制服、窗簾、床罩。 2、保持縫紉設(shè)備處于良好的工作狀態(tài)，如果有問(wèn)題，要報(bào)告主管。 3、幫助收發(fā)制服。 4、完成主管交給的工作。 5、縫補(bǔ)客人的衣服。 6、完成上級(jí)交給的其它工作。【崗位要求】 1、身體狀況和視力良好。 2、受過(guò)專業(yè)縫紉培訓(xùn)。 3、對(duì)布料的分辨有良好的了解。 4、具有創(chuàng)造性的和靈巧的縫紉手藝。【用工方式】第三方外包用工。

客房配送員

2.5千-3千

瓊海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

人性化管理
崗位晉升
技能培訓(xùn)
五險(xiǎn)一金
免費(fèi)食宿
獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制
節(jié)日禮物
多元文娛活動(dòng)
帶薪年假
帥哥美女多

博鰲和悅海景度假酒店

精品酒店 | 100-499人

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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客房配送工作，確保客房用品的及時(shí)配送； 2、保持客房的整潔和衛(wèi)生，確保客房環(huán)境的舒適； 3、協(xié)助客人解決客房相關(guān)問(wèn)題，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。任職要求: 1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠與客人進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)； 2、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù)； 3、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心，能夠按時(shí)完成上級(jí)交給的工作任務(wù)。

客房服務(wù)員 Room Attendant

2.8千-3千

宜賓 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
包吃包住
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
領(lǐng)導(dǎo)好
帥哥多
美女多

宜賓產(chǎn)城竹頌萬(wàn)怡酒店

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、檢查房態(tài)并記錄。 2、將“請(qǐng)勿打擾”房間匯報(bào)給樓層主管。 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、抹塵等。 4、為房間補(bǔ)足酒水與日用消耗品。 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品。 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品。 7、更換可以觸及的電燈泡。 8、清理已退的房間。 9、將送餐桌或托盤從房間內(nèi)撤出。 10、匯報(bào)房間內(nèi)是否有損壞物品。 11、報(bào)告房間內(nèi)需要維修的問(wèn)題。 12、匯報(bào)有可疑行為的客人。 13、匯報(bào)房間遺失物品。 14、上交給樓層主管拾到物品。 15、為客房做清理后的最后檢查。 16、填寫客房服務(wù)員每日?qǐng)?bào)表。 17、清理樓層走道服務(wù)區(qū)域和樓梯。 18、清理窗戶內(nèi)部。 19、檢查住客房客人的洗衣并通知洗衣房。 20、為客人收洗衣并送至洗衣房。 21、為客人送洗衣。 22、提供擦鞋服務(wù)。 23、發(fā)現(xiàn)并去除地毯上的污漬。 24、根據(jù)客人要求移動(dòng)及重新擺放家具床墊等。 25、人工或用機(jī)器為地面打蠟拋光。 26、清理沖洗樓梯及樓梯口。 27、依據(jù)客人具體要求放置嬰兒床加床板變壓器吹風(fēng)機(jī)等。 28、參加各種會(huì)議。 29、參加不同的培訓(xùn)。 30、檢查并記錄酒水消耗量補(bǔ)入新的酒水。 31、整理員工車中有污損的布草。 32、將員工車中的垃圾清除。 33、完成樓層主管交給的額外任務(wù)。 34、填寫房間狀態(tài)表。 35、提供開夜床服務(wù)這主要包括、清理客房?jī)?nèi)的垃圾、更換已用過(guò)的杯子、將床單打開、關(guān)上窗簾、打開臺(tái)燈、檢查浴室的清潔、放好用過(guò)的毛巾。【崗位要求】 1、身體健康，而且適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間工作。 2、能夠承受工作壓力。 3、視力好。 4、會(huì)說(shuō)基本英語(yǔ)口語(yǔ)。【用工方式】第三方外包用工。