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            • 客服

            • 酒泉 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導好
              • 崗位晉升
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              1、了解酒店收益的組成,并以此去評估本地客戶和集團的生意,便于為未來價格設(shè)置和磋商提供數(shù)據(jù); 2、留意競爭對手所有收入部門的定價,了解本地市場的動態(tài)和需要的產(chǎn)生,并推薦適當有關(guān)酒店定價和市場組合策略的行動給收入室工作團隊; 3、通過對歷史數(shù)據(jù)和當前預訂的分析,監(jiān)控并確定市場需求并作出重大生意決策; 4、管理所有預訂渠道; 5、會使用Opera系統(tǒng)優(yōu)先。
            • 酒泉 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.利用提供的工具(即HPP,One Yield,One source等)并依照萬豪酒店集團的規(guī)范(精通英文及微軟辦公軟件),有萬豪預訂管理崗位工作經(jīng)驗;以日歷的形式對以下信息進行維持、更新和分享; 2.了解酒店效益的組成部分,并以此對來自當?shù)乜蛻艉腿后w的業(yè)務進行評估,以便為將來的定價和談判提供數(shù)據(jù)。 3.監(jiān)測競爭對手對所有創(chuàng)收部門的定價,了解當?shù)厥袌鰟討B(tài)和需求群體,并就酒店的定價和市場綜合策略向客房收益工作組提供適當?shù)慕ㄗh。 4.通過分析歷史數(shù)據(jù)和當前文件,監(jiān)測并決定功能廳、客房和餐飲場所的需求周期。負責跟蹤和分析場所預訂速度和團組入住情況,對團組入住以及客人不承認預訂或改變主意的情況進行處理。 5.每天對收入系統(tǒng)的使用情況進行管理,包括負責收益底線的操作和每日清單結(jié)余。如果沒有安裝收入管理系統(tǒng),則應負責開關(guān)預訂系統(tǒng)。 6.為酒店團隊提供收益系統(tǒng)的功能和升級的培訓并予以支持。 7.管理所有渠道(中央預訂系統(tǒng)、全球酒店預訂系統(tǒng)、互聯(lián)網(wǎng)直接和間接銷售系統(tǒng)),包括并不僅限于房間類型和銷售策略。負責確保遵守互聯(lián)網(wǎng)最低價格保證規(guī)定,并按照萬豪酒店集團的標準和規(guī)定對第三方分銷商進行管理。
            • 酒泉 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.熱愛酒店行業(yè),吃苦耐勞,態(tài)度積極端正,善于與客人打交道,樂觀,熱情; 2.提高酒店收益,包括并不僅限于客房和宴會和餐飲收入; 3.管理競爭情報工作的各個方面;線上平臺;集團相關(guān)工具;分銷渠道;市場細分組合;接受或拒絕團隊的預訂; 4.利用提供的工具(即HPP,One Yield,One source等)并依照萬豪酒店集團的規(guī)范,以日歷的形式對以下信息進行維持、更新和分享; 5.了解當?shù)厥袌鰟討B(tài)和需求群體,并就酒店的定價和市場綜合策略向客房收益工作組提供適當?shù)慕ㄗh; 6.負責跟蹤和分析場所預訂速度和團組入住情況,對團組入住以及客人不承認預訂或改變主意的情況進行處理; 7.及時做好預抵賓客的回訪; 8.根據(jù)酒店要求及時做好各渠道反饋預訂; 9.及時做好各渠道房間銷售價格的調(diào)整。
            • 光電咨詢師

              1.5萬-2萬
              甘肅 | 2年以上 | 高中
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 健康體檢
              • 購買商業(yè)險
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供交通費
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 星期日休息提供住宿
              代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 1.長期出差,每月大約有20-25天出差。 2.具有兩年以上光電行業(yè)咨詢銷售經(jīng)驗。熟知色素與抗衰專業(yè)知識。 3.形象氣質(zhì)良好,皮膚好,身材管理較好,擅長與人溝通。 4.待遇組成:底薪+提成+差補+各種福利+社保+商業(yè)險+年終分紅。
            • 甘肅 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供交通費
              專業(yè)線廠家 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 薪資待遇: 底薪6K+績效獎金+提成+分紅+社保+帶薪年假? 崗位職責:??? 1、負責拓展市場加盟商? 2、負責合作客戶的客情維護工作,協(xié)助售后服務老師指導客戶做市場開發(fā)或業(yè)績增長。 3、會務支持及完成公司下達的其他臨時性任務?。 任職資格:? 1、年齡在25-35歲,男女不限,無需長期出差? 2、3年以上代理商市場工作經(jīng)驗。? 3、富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷。? 4、具備良好的溝通合作技巧及團隊協(xié)作能力。? 5、責任心強、工作態(tài)度積極樂觀,能承受一定工作壓力。
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