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    • 客服

    • 舟山 | 經(jīng)驗不限 | 高中 | 提供食宿
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)兒童樂園日常運營,確保各項游樂設(shè)施安全運行及環(huán)境整潔; 2、處理客戶咨詢、投訴及突發(fā)事件,及時反饋并跟進解決; 3、定期檢查設(shè)施設(shè)備,排除安全隱患,確保符合安全標(biāo)準(zhǔn); 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【崗位要求】 1、熱愛旅游行業(yè),具備良好的服務(wù)意識與親和力; 2、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強,注重細(xì)節(jié),擅長處理突發(fā)情況; 3、良好的溝通能力,能與兒童及家長有效互動; 4、能適應(yīng)彈性工作時間,包括周末及節(jié)假日。
    • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 帶薪年假
      • 管理規(guī)范
      • 人性化管理
      • 崗位晉升
      • 員工生日會
      • 技能培訓(xùn)
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店康樂區(qū)域(包括健身房、游泳池、SPA等)的日常運營及服務(wù)工作,確保設(shè)施設(shè)備正常運轉(zhuǎn); 2、為客人提供專業(yè)的康樂設(shè)施使用指導(dǎo)及安全提示,協(xié)助客人正確使用各類健身器材; 3、定期檢查康樂設(shè)施設(shè)備的清潔與維護情況,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并跟進處理; 4、負(fù)責(zé)康樂區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作,保持環(huán)境整潔、舒適; 5、協(xié)助處理客人的投訴及建議,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗; 6、配合部門完成月度盤點及物資管理工作,確保物品充足且擺放有序; 7、完成上級交辦的其他臨時性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、熱愛服務(wù)行業(yè),具備良好的服務(wù)意識和溝通能力; 2、身體健康,能適應(yīng)倒班工作制; 3、具備基礎(chǔ)的健身或康樂設(shè)施操作知識者優(yōu)先; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團隊協(xié)作精神; 5、無不良嗜好,形象端正,舉止得體; 6、能接受酒店行業(yè)的工作節(jié)奏及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
    • 杭州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 年底雙薪
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)部門團隊的管理,建設(shè)團隊文化。 2、負(fù)責(zé)分析經(jīng)營狀況,控制開支,提高經(jīng)濟效益。 3、發(fā)揮部屬員工工作積極性。通過領(lǐng)班檢查監(jiān)督部門服務(wù)人員的工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量,抽查各崗位的工作情況。 4、征求客人意見,處理客人投訴,分析服務(wù)質(zhì)量管理中的問題。 5、參加酒店例會。主持部門例會,聽取匯報,研究問題,布置任務(wù)。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗2年以上。 2、要求形象正面,工作態(tài)度端正。 3、熟悉賓客的消費心理,關(guān)注賓客需求。 4、能統(tǒng)籌娛樂部營業(yè)、管理、銷售等工作。 5、具有良好的溝通技巧和對客溝通能力,具備前瞻性的創(chuàng)新思維與獨特的經(jīng)營策略構(gòu)思能力,能夠洞察行業(yè)趨勢,引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
    • 康體主管

      4.5千-5.5千
      湖州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 管理規(guī)范
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 員工生日禮物
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)部門服務(wù)項目的特點和經(jīng)營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。 2、對員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),編制值班表,負(fù)責(zé)員工的考勤。 3、掌握出勤情況,安排員工出勤,維護日常秩序,做好安全保衛(wèi)工作。 4、班前、后檢查水、電、空調(diào)節(jié)能情況,做好安全、節(jié)能工作。 5、落實衛(wèi)生工作計劃,保持室內(nèi)、外清潔整齊,物品用具歸位。 6、熟悉客源,征求賓客對引領(lǐng)位置的意見,充分合理利用設(shè)施。 【崗位要求】 1、持有相關(guān)職業(yè)資格證書(如救生員證、健身教練證等)者優(yōu)先. 2、熟悉娛樂服務(wù)和成本管理,了解康體服務(wù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),掌握衛(wèi)生消毒和安全救護知識。 3、熟悉公共娛樂場所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 4、有較好的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。 5、有較好的文字和語言表達能力,會外語的優(yōu)先。 6、熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
    • 舟山 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 包吃包住
      有投必應(yīng)
      有投必應(yīng)
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1.協(xié)助經(jīng)理指導(dǎo)并管理全體水療部員工:確保每日運作工作及時完成并獲得客人滿意; 2. 協(xié)助并引導(dǎo)理療師行使工作職責(zé); 3. 監(jiān)督所有療程:確保員工按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,或服務(wù)超出客人預(yù)期. 4. 協(xié)助準(zhǔn)備部門排班表,安排假期計劃和公休假日程; 5. 檢查水療部各區(qū)域的服務(wù)流程,衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),維修保養(yǎng),員工儀表,禮儀規(guī)范,并在必要時給予協(xié)助; 6.負(fù)責(zé)精品店的日常運營工作 崗位要求 1.形象氣質(zhì)佳,大專及以上學(xué)歷,管理專業(yè)優(yōu)先; 2.良好的組織溝通能,英語良好; 3.掌握水療部各項業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化操作程序、知識、了解顧客心理和推銷技巧; 4.有1年以上同等職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    • 湖州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      • 年度旅游
      • 管理規(guī)范
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1.根據(jù)部門服務(wù)項目的特點和經(jīng)營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。 2.對員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),編制值班表,負(fù)責(zé)員工的考勤。 3.掌握出勤情況,安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛(wèi)工作。 4.班前、后檢查水、電、空調(diào)節(jié)能情況,做好安全、節(jié)能工作。 5.落實衛(wèi)生工作計劃,保持室內(nèi)、外清潔整齊,物品用具歸位。 6.熟悉客源,征求賓客對引領(lǐng)位置的意見,充分合理利用包廂。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗一年以上。 2.熟悉娛樂服務(wù)和成本管理,了解康體服務(wù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),懂得衛(wèi)生消毒和安全救護知識。 3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 4.有較好的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。 5.有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。 6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
    • 寧波 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      綜合性酒店 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      1.?????Provide prompt, efficient andcourteous services to guests, members and visitors ? ? ? ? 向客人、會員和來訪者提供及時、高效和禮貌的服務(wù)。 2.?????Maintain Health Club facilitiesaccording to set standards of order and cleanliness ? ? ? ? 按照既定次序和清潔標(biāo)準(zhǔn)來維護健身俱樂部設(shè)施。 3.?????Report repairs and maintenanceproblems to supervisor ? ? ? ? 向主管匯報維修和保養(yǎng)問題。 4.?????Familiarize yourself withfacilities, activities, equipment, services and other pertinent information inorder to provide guest with accurate information ? ? ? ? ?熟悉酒店的設(shè)施、活動、設(shè)備、服務(wù)和其它相關(guān)情況,以便向客人提供準(zhǔn)確信息。 5.?????Be knowledgeable about allhotel facilities in order to promote and sell them to guests ? ? ? ? 熟知酒店所有設(shè)施,以便向客人進行推銷。
    • 湖州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 管理規(guī)范
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 員工生日禮物
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      我們正在招聘在地體驗經(jīng)理,職等您來! 崗位職責(zé) ·?制定并實施政策和標(biāo)準(zhǔn)操作程序以確保其合規(guī)性。 ·?積極邀請賓客參加豐富多彩的文娛活動。 ·?與外部表演者、藝術(shù)家和娛樂提供商合作,打造引人入勝的在地體驗,提高賓客參與度。 ·?根據(jù)需要舉辦教育訪問。 ·?根據(jù)設(shè)定的目標(biāo),推廣和追加銷售餐飲設(shè)施、活動和主題之夜。 ·?組織和促進在職培訓(xùn)和輔導(dǎo)課程,以發(fā)展下屬的知識和能力。 ·?保持行業(yè)趨勢和創(chuàng)新活動理念的領(lǐng)先地位,不斷提高我們產(chǎn)品的質(zhì)量和獨特性。 ·?監(jiān)督度假村的各種活動設(shè)施和休閑區(qū)域。 崗位要求: ·?至少5年酒店業(yè)休閑娛樂管理工作經(jīng)驗。 ·?擁有知名豪華酒店品牌的國際工作經(jīng)驗將是一個優(yōu)勢。 ·?度假村籌備開業(yè)經(jīng)歷是加分項。 · 持有國家認(rèn)證的泳池救生員證書和緊急救護證書是一大優(yōu)勢。 · 對服務(wù)充滿熱情,高水準(zhǔn)的職業(yè)操守和保密意識。 · 極具創(chuàng)意和創(chuàng)新精神,出色的賓客服務(wù)技能。 · 出色的人際交往能力,能夠與客戶、供應(yīng)商和同事有效協(xié)作。 · 高超的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵和指導(dǎo)團隊。
    • 舟山 | 經(jīng)驗不限 | 高中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 管理規(guī)范
      • 年終獎金
      • 店齡獎金
      • 月度美食節(jié)
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1、 保證用具和餐具的潔凈衛(wèi)生。負(fù)責(zé)布草的送洗、點數(shù)與記數(shù)工作。 2、 負(fù)責(zé)場所內(nèi)物品的擺設(shè),做好服務(wù)前準(zhǔn)備工作,保證所有的器皿無斑無跡,準(zhǔn)備營業(yè)所需物品。 3、 補充所缺的出售品。 4、 熟悉各項服務(wù)項目,了解其價格,掌握服務(wù)方式。 5、 按所規(guī)定的服務(wù)程序與規(guī)格,為賓客提供服務(wù)。 6、 將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放,并及時補充。
    • 寧波 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 管理規(guī)范
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店康體中心(健身房、游泳池等)的日常接待工作,為客人提供專業(yè)、熱情的服務(wù) 2、維護康體區(qū)域設(shè)施設(shè)備的正常運行,及時上報維修需求并跟進處理進度 3、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保客人在使用康體設(shè)施時的安全 4、定期檢查并補充康體區(qū)域的用品消耗(如毛巾、飲用水等) 5、保持康體區(qū)域的整潔衛(wèi)生,按照標(biāo)準(zhǔn)進行日常清潔和消毒工作 6、解答客人關(guān)于康體設(shè)施使用的咨詢,提供專業(yè)指導(dǎo)建議 7、協(xié)助處理客人投訴及突發(fā)事件,及時向上級匯報特殊情況 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng),形象端正,舉止得體 2、身體健康,能適應(yīng)倒班工作制(含周末及節(jié)假日) 3、具備基礎(chǔ)的急救知識和安全防范意識(有相關(guān)證書者優(yōu)先) 4、普通話流利,具備基本的英語交流能力 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強的團隊協(xié)作精神 6、有酒店或健身行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 7、能熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)者優(yōu)先
    • 康樂主管

      4.5千-5千
      湖州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.負(fù)責(zé)協(xié)助管理康樂部門,保證正常運營; 2.幫助解決泳池,KTV和棋牌室客人需求; 3.部門定期培訓(xùn); 4.有救生員證者優(yōu)先。
    • 金華 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 包吃包住
      • 帶薪年假
      • 年底雙薪
      • 節(jié)日禮物
      • 人性化管理
      • 技能培訓(xùn)
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      Shangri-La Yiwu 義烏香格里拉 Shangri-La Yiwu is located in the city's landmark building—the Yiwu World Trade Center, at the heart of the financial and business district. It is a multifunctional urban complex integrating residential, commercial, office, retail, and entertainment spaces. The main tower stands at an impressive height of 215 meters, a playful nod to the Chinese homophone "Ai Yiwu" (Love Yiwu). Facing the Yiwu International Trade City (Phase 1) across the street, Shangri-La is also adjacent to the International Expo Center and Meihu Stadium. Floors 9 to 38 of Shangri-La Yiwu feature luxurious guest rooms (with a minimum floor area of 48㎡) and comprehensive serviced apartments (with a minimum floor area of 72㎡). Guests can enjoy panoramic views of the Yiwu River and the International Trade City from their windows. The property boasts multiple outlets, including Brown Sugar, Mix and Zui Xi Hu?Yue Xiu Wok. Whether it's traditional Western à la carte dishes, a fusion feast blending Chinese, Western, and Japanese flavors, or exquisite Jiang-Zhe cuisine crafted by a master Chinese chef, we offers a culinary experience that will delight every palate. 香格里拉位于城市地標(biāo)建筑-義烏世貿(mào)中心,地處金融商務(wù)區(qū)核心地帶,集住宅、商業(yè)、辦公、購物、娛樂于一體的多功能城市綜合體。主樓樓體高達215米,取自諧音“愛義烏”。香格里拉與義烏國際商貿(mào)城一區(qū)隔街相望;毗鄰國際博覽中心及梅湖體育館。 香格里拉9層至38層,由豪華客房(建筑面積不小于48㎡)及綜合型服務(wù)式公寓(建筑面積不小于72㎡)組成。入住賓客可憑窗可遠眺義烏江江景及國際商貿(mào)城。 設(shè)有紅堂、食尚匯、醉西湖?越繡灶等多個餐廳。無論是傳統(tǒng)西式零點,還是中西日式融合美食暢饗,亦或是中國烹飪大師主理精致融合江浙菜,香格里拉總有一款美味驚艷您的味蕾。 We are currently looking for a?Service Manager-Health Club?to join our team. As a Service Manager-Health Club, we rely on you to: 1.The Health Club? manager is responsible for the administration and operation of the Health Club . 2.Ensures a high level of customer delight within the department. 3.Actively promote marketing programs designed to enhance member’s loyalty. 4.Maximize the potential of employee through training programs for the department. 5.Constantly review the current procedures and practices to ensure a high level of customer and owner satisfaction. ?? We are looking for someone who: 1. Presentable, Communication skills, Good Health, Articulate. 2. Has a rather good grasp of both written and spoken English. 3. Ability to interact, Ability to lead a team, Takes ownership and initiative. 4.Knowledge of computer. ? 工作概述: 1.健身中心經(jīng)理對健身中心和水療中心的行政管理及營運負(fù)責(zé)。? 2.確保在部門中為客人提供高水準(zhǔn)的服務(wù),讓客人喜出望外。 3.積極地制定健身市場營銷項目,以便加強會員的忠實感。 4.通過部門的培訓(xùn)項目來發(fā)掘員工的最 大潛力。 5.不斷地檢查當(dāng)前的程序和政策,以確保讓客人和業(yè)主滿意。 ? 崗位要求: 1.良好的外貌,溝通良好,身體健康,語音清晰。 2.良好的英文口語及書寫領(lǐng)會能力。 3.善于交際,團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,有主人翁精神和主動性意識。 4. 會使用電腦辦公軟件。 ? If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now!
    • 湖州 | 經(jīng)驗不限 | 大專
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1.主持康樂部工作;實施各經(jīng)營項目;提供經(jīng)營與日常管理的方案。 2.巡視各營業(yè)網(wǎng)點,確保營業(yè)的正常進行。 3.抽查各種設(shè)施,確定能正常營業(yè)。 4.抽查員工上崗情況,確定設(shè)備正常運作;對人員、物資、服務(wù)質(zhì)量、安全、防火負(fù)全責(zé)。 5.處理重大賓客投訴,盡量滿足賓客要求,維護酒店利益。 6.對員工進行培訓(xùn),并制定相關(guān)管理規(guī)范,保證服務(wù)質(zhì)量。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗2年以上。 2.掌握酒店基礎(chǔ)管理知識,懂得成本管理與核算,熟悉康樂設(shè)施管理,了解市場營銷學(xué)和公關(guān)知識。 3.熟悉工商管理法規(guī)、治安消防條例及音像管理規(guī)定。 4.具有級織,指揮、計劃、控制和協(xié)調(diào)能力。 5.有拓展市場,發(fā)展業(yè)務(wù)的能力。 6.有較好的文字組織和語言組織表達能力。
    • 溫泉主管

      5千-6千
      溫州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 住宿環(huán)境好
      • 薪酬高
      • 包吃包住
      • 管理規(guī)范
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 工作環(huán)境優(yōu)美
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 節(jié)日禮物
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)經(jīng)理制定的工作計劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實施。 2、善于協(xié)調(diào)部門之間和部門內(nèi)部人際關(guān)系,提高工作效率。 3、負(fù)責(zé)處理客人投訴,并將處理結(jié)果上報上級。 4、協(xié)助部門對每日客流量進行綜合分析,制定接客方案、部署工作,保證每日的營運正常。 5、完成經(jīng)理交辦的其他事項。 【崗位要求】 1、旅游管理或酒店管理專業(yè)優(yōu)先。 2、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力以及社交能力。 4、熟悉溫泉行業(yè),取得相關(guān)專業(yè)資格證書優(yōu)先。 5、熟悉電腦操作。
    • 棋牌接待收銀

      4.7千-5.2千
      杭州 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 食宿面議
      • 崗位晉升
      • 節(jié)日福利
      • 帶薪年假
      • 技能培訓(xùn)
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 貢獻獎
      • 住宿補貼
      • 管吃2餐
      全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1、棋牌前臺收銀 2、遵守各項財務(wù)制度和操作程序 3、具有獨立處理業(yè)務(wù)的能力 4、服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排崗位要求 5、以上夜班為主 任職資格 1、有上進心和抗壓能力 2、注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強 3、能適應(yīng)夜班
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