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            • 客服

            • 拉面師傅

              6千-8千
              西安 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、掌握蘭州牛肉面的制作技術,負責制作及配料,掌握各種風味。 2、負責內部日常所用原料的領用,協助制定采購計劃。 3、嚴格執行食品衛生法則,把好質量關,搞好本區域衛生,要求工具清潔,擺放整齊。 4、掌握食品成本核算,協助廚師長制定廚房供應的菜品售價以及毛利率核算。 5、注意安排技術力量的合理分配,保證生產流程暢通,合理使用貨源,按季節定期更換花色品種,不斷改革更新,滿足客人要求。 6、合理使用原材料,降低成本以便酒店獲得最佳效益。 崗位要求 1、 從事牛肉面制作工作經驗5年以上 2、 熟悉餐飲的相關知識及禮儀。 3、 熟練牛肉面制作工藝及高超技能,炒面精通最佳。
            • 員餐面點

              3.5千-4千
              西安 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 節日禮物
              • 五險一金
              • 雙休
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責員工餐廳各類面點的制作,包括但不限于饅頭、包子、餃子、面條等日常面食; 2、根據員工用餐需求,合理規劃面點種類及數量,確保供應充足且不浪費; 3、嚴格把控面點制作流程,保證食品衛生、安全及口感符合標準; 4、維護面點制作區域的清潔與設備保養,確保工作環境符合衛生規范; 5、協助廚房其他崗位完成備餐、出餐等工作,確保員工用餐準時高效; 6、定期研發新式面點品種,豐富員工餐食選擇。 【崗位要求】 1、具備基本的面點制作技能,熟悉常見面食的制作工藝; 2、工作細致認真,責任心強,能夠適應餐飲行業的工作節奏; 3、身體健康,無傳染性疾病,持有有效的健康證明; 4、具備團隊合作意識,能夠與其他廚房人員良好配合; 5、有酒店或員工餐廳面點工作經驗者優先,無經驗者可提供培訓; 6、能夠適應早晚班次安排,服從工作調配。
            • 西安 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、協助管事部副經理及經理編制餐飲部所需餐具和用具的年度預算。 2、根據各餐廳餐具的盤點情況,負責于采購部門溝通,提出器具購置計劃,保證及時補充餐具用具。 3、檢查和管理各點餐具的使用情況。 4、負責安排管事部員工的工作班次。 5、負責做好餐具用具的保管、發放、回收工作,負責廚房區域的環境衛生。 6、負責對下屬員工的考勤考核工作,督導員工做好安全工作。 崗位要求: 1、有較強的責任心,工作認真踏實。 2、熟悉各種餐具用具的牌號、產地、特性及價格,懂得餐具用具的分類和保管方法。 3、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法,熟悉常用的餐具洗滌設備及其操作方法,了解它們的維修保養方法。 4、具有初中以上的文化程度或同等學歷。 5、身體健康,精力充沛。
            • 西安 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 員工勞保
              • 年度出游
              • 人性化管理
              • 管理規范
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              員工餐廳炒鍋廚師 1. 負責員工餐廳基礎菜品炒鍋 2. 熟悉食品衛生安全政策 3. 參與員工餐廳菜品研發 4. 工作班次:早中夜三班倒
            • 西安 | 3年以上 | 中專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 員工活動
              • 季度獎勵
              • 團隊建設
              • 店領津貼
              • 年度旅游
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.在西廚廚師長的領導下,按菜式規定,烹制各種菜式,保證出品質量。 2.熟悉各種原材料的名稱、產地、特點、價格、起成率、淡旺季,協助廚師長檢查購進貨源的鮮活、質量、數量必須符合要求,發現問題,及時向上級匯報。 3.按西廚廚師長廚分工,完成自助餐、大型宴會、酒會的菜品制作任務。 崗位要求 1.身體健康,態度端正。 2.掌握食品衛生知識。 3.能按工作規范和質量標準要求獨立進行工作,并有相應的技術等級。
            • 西安 | 3年以上 | 學歷不限
              • 凱悅免費房
              • 關愛的氛圍
              • 宿舍環境舒適
              • 培訓與成長
              • 集團內部調動
              • 五險一金
              • 營養工作餐
              • 員工生日禮物
              • 帶薪年假
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【職位描述】 行政 1.確保廚房的各項活動及標準均與集團策略保持一致,同時充分介紹、落實及保持凱悅國際酒店以及酒店的要求。 2.行使酒店部門總監的職責。 3.監督各個部門的操作手冊的準備和更新工作。 4.組織及參與部門的例會,保證酒店內部信息的有效溝通及會議的有效性。 5.保證每個廚房的正常運行。 賓客服務 1.確保所有廚房員工時刻提供給客人如品牌承諾的服務。 2.確保所有廚房員工對酒店其他部門的同事,也就是我們酒店的內部客人也要保證始終如一的高品質服務。 3.多在廚房里觀察員工和客人/員工和其他部門同事的互動, 并確保關系良好、正常。有需要時需指導員工。 4.在處理客人投訴時提供及時、有效而有禮的服務,確保達到專業、高品質的工作水準。及時的跟進以確保提供高效、令客人滿意的解決方案。 5.確保與客人及同事的良好的互動,保持專業和睦的工作關系。 財務 1.利用工作輪換、工作的多樣性及豐富員工的工作內容等方法來提高工作效率和積極性。為客人提供高質量品質的服務為酒店吸引更多的客人。 2.確保較低的成本架構為但同時為客人提供品牌承諾的服務。 3.協助完成餐飲部年度營運計劃的準備。 4.幫助完成月度預測,適當時與各部門經理參與其中。 5.根據關鍵的業績指數,估計成本。 6.確保財務記錄的保留、錢款處理以及及時而準確的財政信息的上報全部符合酒店、公司和本地的制度、政策和規章的規定。 7.協助管理庫存,保養廚房內的設施, 和其他固定資產。 8.幫助指導配料的輸入,菜譜和其他數據的總結,維持物料管理和成本審查的順利進行。 市場營銷 1.及時分析當地的,國內的和國際的市場及供應商趨勢,保證酒店的競爭力。 2.不斷創新,提高餐廳的營業率。 3.協助提高酒店知名度和營業額的市場和公共關系的機遇。 營運 1.監督和管理廚房房的運作,保證餐前準備的正常運作。 2.充分介紹、落實及保持各項的品牌標準。 3.監督各部門的運作,尤其在高峰時間,有需要的時候對部門的工作作調整,以提高工作效率。 4.基于神秘客人調查的結果,盡快改善及實行相關改正。 5.激勵員工的創新意識,并且對他們的創新和對部門的貢獻給予肯定。 6.與行政委員會積極配合,學習主動靈活的工作方式,為酒店的客人提供優質的服務。 7.保證所有廚房員工以積極靈活主動的方式與其他部門的員工協作,我們的精神是:團隊協作. 8.確保每個員工知道市場上的應季的和新興的原材料。 9.檢查和監督食品生產的每個過程,在適當的時候提供反饋信息。 10.與采購部經理,和備餐廚房一起保證原材料的物美價廉。 11.與管事部經理一起保證廚房的衛生狀況,保養廚房中的儀器,將破損率將到最小,延長它們的使用壽命。 12.監督員工餐廳食品的質量,使員工餐廳的食品質量與其他的餐廳一樣高。 人事 1.監督和幫助錄用廚房部的員工。確保在篩選及錄用員工時能依照酒店的職能標準。 2.監督餐飲部所有員工的出勤情況,保證部門內所有員工的,著裝,儀表和個人衛生符合酒店的標準。 3.給部門安培適當的培訓或指導發揮他們的工作能力。 4.組織年度工作評估總結員工的進步,并在專業技能發展上給予支持。同時在各個部門中也組織工作評估,使每個員工都得到肯定和建議。 5.與進修及培訓發展部經理和部門服務教練一起計劃和落實為員工安排的培訓。 6.通過提供反饋信息和每月的總結會議幫助完善部門服務教練。 7.激勵員工的創新意識,并且對他們的創新和對部門的貢獻給予肯定。 8.檢查廚房每周的排班表,確保計劃中體現了部門的商業目標和酒店的服務標準。 9.保證所有的員工熟悉我們的員工守則和規定。 10.了解關于員工及行業關系的法律、法規,理解并嚴格遵守員工手冊中的規章制度,及酒店關于防火、衛生、健康和安全的制度。 11.為員工敬業度調查的結果提供回饋,對合理要求作出相應的調整。 其他 1.熟悉行業內的相關規定和員工法規。 2.熟悉并嚴格遵守員工手冊及管理人守則中的規章制度,及有關酒店關于防火、衛生、健康和安全的制度。 3.保證高標準的個人儀表。 4.與競爭酒店,商業伙伴和其他的組織建立和維持穩固的,專業的關系。 5.根據酒店、行業和公司的指引,回應需求、改變,執行任何合理的任務及額外職責。 6.根據安排出席酒店和部門的培訓以提高技能和知識。 7.執行額外的合理的任務和職責。 【任職要求】 1、本地中廚炒鍋背景。 2、同崗位工作經驗3年以上。 3、接受過專業技術訓練。 4、有豐富的技術及行政經驗,其中在5星級飯店工作不得少于3年以上。 5、懂得成本核算,食物原料及食品營養知識。 6、身體健康,精力充沛。
            • 西安 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責:(面包房副廚) 1、有效的控制廚房的產品成本、運營成本及產品的質量。 2、服從、支持上級的調配,能夠條理清楚并快速的完成工作內容。 3、協調上下級的關系。 4、主動為店內面包產品進行改良及創新。 5、負責面包的制作及面包房的管理及對員工的培訓。 6、嚴格執行食品安全衛生規定并定期安排衛生清潔。 崗位要求: 1、熟練的中英文交流能力。 2、熟悉西式面包制作,有一定的創新意識。 3、六年以上面包房工作經驗,其中三年以上為國際品牌五星級酒店或高端面包房同等經驗。
            • 西安 | 10年以上 | 大專 | 食宿面議
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 員工勞保
              • 年度出游
              • 人性化管理
              • 管理規范
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              主要任務: 行政總廚要負責整個廚房的日常操作,確保酒店內食品,成品或半成品保持一貫質量、口味及外觀。在預算范圍內提供高質量食品并保證利潤。計劃出品并管理、協調主廚、廚師及其他廚房員工的工作。同時也要關注競爭對手的食品、價格及質量 崗位職責: 1.?同各部門經理及廚師長協商制作菜單 2·決定食品及設備的標準并檢查收貨食品的質量 4·根據酒店的標準監督所有的烹飪 5·生產特殊的食品及有創造性的配方,保證成本預算的基礎上給客人提供高標準的食品 6 .同總管事經理共同監測確保所有廚房設備的衛生及所有設備的正常運作 7 .同餐廳經理、宴會廳經理協商每天面臨的特殊需求:特殊自助餐臺搭設、重要客人需求及其他運作部門需求設備 8·監測每周食品成本并作出適當調整 9·同工程總監溝通有關所有廚房每天的設備維修。 備注: 中廚背景優先!
            • 西安 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責西廚房日常運營管理,確保菜品出品質量、口味及擺盤符合酒店標準 2、根據菜單需求合理分配工作任務,與廚師團隊高效完成備餐及出品 3、嚴格把控食品衛生安全,監督執行廚房5S管理制度 4、控制食材成本與損耗 5、負責廚房設備維護保養及原材料管理 6、培訓指導初級廚師,提升團隊專業技能與服務意識 崗位要求: 1、具備扎實的自助餐烹飪功底,熟悉主流西餐菜系制作 2、2年以上西廚房工作經驗 3、持有健康證及視頻安全管理員證優先錄用 4、能適應輪班輪休工作制,抗壓能力強 5、具備成本管控意識與團隊協作精神 6、英語基礎溝通能力者優先考慮
            • 全國 | 5年以上 | 中專
              • 五險一金
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              文旅運營公司 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1.負責餐飲廚房日常的經營管理工作; 2.負責餐飲廚房服務品質的維持與提升策劃,以及菜單的制定; 3.督導和檢查各廚房出品質量,并用量化標準進行審核; 4.主持召開餐飲廚房經營例會或專項業務會議,對業務工作進行協調、檢查; 5.督導檢查下屬部門原材料及各項成本控制; 6.根據季節差異、客人情況研究制定特別菜單; 7.確保廚房的食品安全符合市場監管部門要求和規范; 8.研究當地餐飲市場,極積開創新菜; 9.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件: 1.2年及以上行政總廚工作經驗,或具有5年及以上中高端酒店廚師長工作經驗,以廚房負責人身份至少籌備過一家中高端星級酒店。 2.具有中餐、全日餐廚房工作管理經驗及菜品研發能力; 3.熟悉并掌握食品安全政策法規; 4.具有較強的培訓能力和帶隊伍能力,并注重培訓和人才發展; 5.對數字敏感,具有成本管控意識,能夠推動收入和利潤增長,合理控制好食品成本; 6.具有較強的溝通和協調能力,對烹飪抱有熱情; 7.同等條件下,具有高級廚師資格證優先。
            • 西安 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              • 包吃包住
              • 管理規范
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責處理西廚房的運作及出餐工作安排事務在指定工作范圍內,專業并有效地履行副廚師長指定的工作職責。 2、確保所有相關的自助餐臺在客人到達之前擺放完畢并符合出餐標準。 3、在指定食品加工區域按照食品安全衛生標準制作食品。 4、當在明檔廚房準備食品或烹飪時,適當的與人溝通;在前場或餐廳時必須注意整潔和行為舉止。 5、負責廚房所在區域的衛生規范,及自身儀容儀表規范。每餐需留樣,下班前進行存貨整理、標簽規范和做好衛生清潔。 6、遵守崗位的操作規范,安全使用各類廚房設備,和設備的保養維修上報。 7、在培訓及發展方面,在副廚的工作管轄范圍內,展示給員工正確的工作方法。 8、按照標準的食品配方準備食品,份量標準降低浪費。 9、依據酒店及當地法規,約束及管理員工。 10、掌握基本電腦操作能完成廚房相關工作。 任職要求: 1、有3年以上廚房工作經驗。 2、熟悉食品安全管理體系,能發現食品安全風險,妥善處理食品安全問題。 3、有大型連鎖品牌或聯號酒店同崗位的工作經驗優先。 4、有成本意識,及菜品創新精神。
            • 涼菜廚師

              5千-6千
              西安 | 3年以上 | 學歷不限
              • 包吃包住
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 五險
              • 雙休
              有限服務中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、各類冷葷的烹調制作,根據衛生標準嚴格操作安全生產,保證食品的質量。 2、嚴格遵守每個工作流程,妥善保管各種冷葷原材料,合理用料,降低消耗成本。 3、負責對專用工具、砧板、容器等消毒工作,同時也要保持冰柜、烤箱等清潔衛生。 4、檢查每日餐后的原料消耗,及時申購、補充。 5、配合食品檢驗部抽查菜品及留樣品種并進行化驗,確保賓客食品的絕對安全。 【崗位要求】 1、為人正直,有責任心。 2、有3年以上酒店廚房冷菜工作經驗 3、身體健康,能吃苦耐勞,接受早晚倒班(5:00-14:00? 11:00-20:00)。
            • 全國 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿
              • 全球80家
              • 度假村酒店
              • 一價全包
              • 海外工作機會
              • 每年輪換酒店
              • 大中華區3家
              • 多元化團隊
              • 員工全球免費
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              卓越雇主
              卓越雇主
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              1.根據衛生標準嚴格操作安全生產,保證食品的質量。 2.嚴格遵守每個工作流程,妥善保管食物原材料,合理用料,降低消耗成本。 4.檢查每日餐后的原料消耗,及時申購、補充。 5.配合食品檢驗部進行食品檢查,確保賓客食品的絕對安全。 6.領導、培訓和開發甜點師助理 7.參與自助餐服務 8.確保甜點擺放整齊美觀 職位要求: 1. 愿意每周工作6天 2. 相關烹飪證書 3. 有多年餅房工作經驗 4. 了解傳統糕點、膳食和維也納面包的制作 5. 懂英語者優先
            • 西安 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供吃
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 領導好
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、全面負責廚房日常運營管理,包括菜單設計、食材采購、成本控制及菜品質量控制 2、監督并指導廚房團隊執行標準化操作流程,確保食品安全及衛生標準符合酒店要求 3、根據酒店定位策劃季節性菜單及特色餐飲活動,提升賓客用餐體驗 4、協調餐飲部門與其他部門的合作,高效完成宴會、會議等團體用餐需求 5、定期培訓廚房員工專業技能,優化團隊工作效率與出品穩定性 【崗位要求】 1、2年以上星級酒店或高端餐飲機構廚房管理經驗,具備西餐/融合菜系專長者優先 2、精通廚房成本核算與庫存管理,持有食品安全管理員證書 3、熟悉HACCP體系及廚房設備操作規范,能應對高強度工作壓力 4、具備創新意識與市場敏感度,能根據客群需求調整菜品結構 5、優秀的團隊領導力與跨部門溝通能力,能用中英文進行基本工作交流
            • 西安 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              負責管理廚房以及廚房工作人員的各個方面,確保所有菜單的準備質量,且正確處理、儲存所有事物,保證與標準一致。協調食物的采購、菜單的開發,維持食品成本和人工成本。 崗位職責: 1、確保食品制作符合食品衛生標準。 2、負責所有宴會廚房食材的準備、烹飪及裝飾工作,以達到質量標準。 3、檢查存貨及成品,檢查所有食品的準備情況。 4、清楚所有食品的配料、技巧、烹飪方法及設備等方面的知識。 5、根據工作標準、備料單、照片及上級指示準備食物,協助廚師長培訓員工。 崗位要求 : 1、5年以上西廚房工作經驗,1年以上管理經驗。 2、懂得成本核算,食物原料及食品營養知識。 3、身體健康,精力充沛,熟知食品衛生安全的知識和標準。
            • 西安 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責:(西廚房副廚師長1名,) 1、負責處理西廚房的運作及出餐工作安排事務,主要負責東南亞餐的備餐工作和烹飪,在指定工作范圍內,專業并有效地履行副廚師長指定的工作職責。 2、確保所有相關的自助餐臺在客人到達之前擺放完畢并合乎出餐標準。 3、在指定食品加工區域按照食品安全衛生標準制作食品。 4、當在明檔廚房準備食品或烹飪時,適當的與客人溝通;在前場或餐廳時必須注 意整潔和行為舉止。 5、負責廚房所在區域的衛生規范,及自身儀容儀表規范。每餐需留樣,下班前進行存貨整理、標簽規范和做好衛生清潔。 6、遵守崗位的操作規范,安全使用各類廚房設備,和設備的保養維修上報。 7、能夠適應酒店行業,公司等的變化并做出相應決策。 8、在培訓及發展方面,在副廚的工作管轄范圍內,展示給員工正確的工作方法。 9、按照標準的食品配方準備食品,份量標準降低浪費。 10、依據酒店及當地法規,約束及管理員工。 11、依據工作政策及程序,準備相關工作記錄,并按時交至行政總廚辦公室。 12、了解市場成品趨勢。 13、掌握基本電腦操作能完成廚房相關工作。 任職要求: 1、有3年以上廚房工作經驗和東南亞餐的烹飪工作經驗。 2、熟悉東南亞菜系的菜品配料和搭配調味料等烹調。 3、熟悉食品安全管理體系,能發現食品安全風險,妥善處理食品安全問題。 4、擁有在與他人交往時大多數時間所使用的溝通技能;完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 5、有大型連鎖品牌或聯號酒店同崗位的工作經驗優先。 6、有成本意識,及菜品創新精神。
            • 全國 | 3年以上 | 中專
              • 五險一金
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              文旅運營公司 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1. 全面負責中餐廚房的運作和管理,保證營業需求,為賓客提供優質中餐菜品,并做好菜品的成本核算和控制工作; 2. 執行餐飲總監/經理下達的各項工作任務和工作指示,對廚房的出品、質量、食品安全負責; 3. 負責制定中廚房各項工作計劃,主持中廚房的會議,協調中廚房各部分的工作步驟,使有關協作始終保持順利進行; 4. 制定中廚房全年食品推廣計劃,制定每天的市場采購計劃和申領計劃,審批每天的貨物驗收記錄及領貨記錄,對成本進行分析并作出經營性建議; 5. 安排廚房各分部廚師的工作時間和任務,對員工進行日常考勤和階段性工作評估,根據各人所長,合理安排技術崗位; 6. 組織調度、指揮大型宴會、酒會的菜品制作; 7.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件: 1.5年以上酒店或餐飲行業相關工作經驗,其中3年以上同崗位工作經驗; 2.具有豐富的中餐廚房出品及管理經驗; 3.熟悉并掌握食品安全政策法規; 4.具有較強的培訓能力和帶隊伍能力,并注重培訓和人才發展; 5.對數字敏感,具有成本管控意識,能夠推動收入和利潤增長,合理控制好食品成本; 6.具有較強的溝通和協調能力,對烹飪抱有熱情。
            • 全國 | 3年以上 | 中專
              • 五險一金
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              文旅運營公司 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1.全面督導酒店全日餐廚房運營管理工作; 2.全面督導酒店全日餐廚房品質管理工作; 3.全面督導酒店全日餐廚房成本控制管理工作; 4.全面督導酒店全日餐廚房員工培訓及發展工作; 5.全面督導酒店全日餐廚房安全生產管理工作; 6.開發新的菜品和創新烹飪,提升餐廳的菜品多樣性; 7.管理食材庫存,合理控制成本,確保食材的新鮮和充足; 8.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件: 1.5年以上酒店或餐飲行業相關工作經驗,其中3年以上同崗位工作經驗; 2.具有豐富的全日餐廚房出品及管理經驗; 3.熟悉并掌握食品安全政策法規; 4.具有較強的培訓能力和帶隊伍能力,并注重培訓和人才發展; 5.對數字敏感,具有成本管控意識,能夠推動收入和利潤增長,合理控制好食品成本; 6.具有較強的溝通和協調能力,對烹飪抱有熱情。
            • 炒鍋主管

              5千-6千
              西安 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 技能培訓
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 管理規范
              • 節日禮物
              • 領導好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、協助總廚研制新菜品和季節菜品的推出計劃。 2、把好食品質量關,控制食品成本和毛利率。 3、檢查員工儀容儀表,個人衛生情況及所屬區域衛生清理情況。 4、計劃和安排,領用當日各種調料、制作不同的鹵汁。 5、根據規定烹制菜品,嚴格按照規范操作程序進行操作。 6、檢查所用各種設備、器具的安全和保養。 7、完成上級交派的其他工作。
            • 西安 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責:(冷房主管1人,西式熱菜1人,備餐廚房1人) 1、制作精美的西餐美食。 2、確保食品衛生符合標準。 3、保持廚房干凈整潔。 4、嚴格落實衛生防疫標準。 5、在保證食品正確的出品,盤點和需求的前提下控制好食品成本。 6、主動負責并完成食品衛生相關表格,食品標簽、儲藏等。 崗位要求: 1、普通話標準,溝通能力上佳。 2、西式烹飪相關專業學歷;3年以上西餐烹飪經驗,1年以上五星級酒店或高端西餐廳同崗位經驗。 3、熟練使用廚房設備及信息化管理系統。 4、抗壓能力強,適應高強度工作。有團隊合作精神。
            • 全國 | 3年以上 | 中專
              • 五險一金
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              文旅運營公司 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1.熟練操作炒鍋,根據菜單要求準確烹飪中餐菜品,確保口味、色澤、質地符合酒店標準; 2.合理掌握烹飪時間和火候,保障出餐速度,滿足用餐高峰需求; 3.與切配、打荷等崗位密切協作,根據配菜情況調整烹飪順序,確保菜品制作流暢; 4.及時溝通菜品信息,如特殊要求、菜品變更等; 5.烹飪前檢查食材的準備情況,包括種類、數量、質量,對不符合要求的食材及時反饋; 6.按需領取食材和調料,避免浪費; 7.正確使用和維護炒鍋及周邊烹飪設備,使用后及時清潔; 8.發現設備故障及時上報,保障正常使用; 9.控制成本,關注食材成本變化,提出合理的成本節約措施; 10.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件: 1.3年及以上中餐炒鍋工作經驗; 2.具備嫻熟的中餐菜肴烹飪技能; 3.責任心強,注重細節,對食品安全及衛生標準有嚴格認知; 4.具備成本控制意識,懂得食品營養學知識和廚房的設備使用; 5.具備良好的服務意識、團隊意識和創新意識,良好的溝通協調能力。
            • 西安 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 萬豪員工價
              • 職業發展
              • 節日禮品
              • 集團內部調轉
              • 提供食宿
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、在廚師長的領導下,帶領本班組員工完成工作任務。 2、檢查員工儀容儀表,個人衛生,及所屬區域公共衛生。 3、負責安排原料申領、加工、烹調食品,嚴把涼菜質量關。 4、督導員工按規格加工制作涼菜,保證出品涼菜的口味、按規格裝盤, 將配帶必需的鹵汁和佐料,按點菜順序及時出菜。 5、負責本組員工業務考評,并協助廚師長進行崗上培訓和業務指導。 6、負責本崗位各種設施、設備、用具的安全使用和保養。檢查設備運轉是否正常,發現問題及時報廚師長。 7、按先入先出的原則使用原料。變質過期食品不能拼制出菜,對案板、工具等嚴格消毒,生熟分開,嚴格遵守衛生制度。 8、每天檢查冰箱內的冷菜質量,力求當天制作當天出售,嚴格控制冷菜剩余量,把好質量關。 9、妥善保管和使用剩余冷菜及佐料。 10、完成廚師長交派的其他工作。
            • 西安 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 管理規范
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【職位描述】 * 通過對菜譜的創新,提高餐廳的營業額。 * 保證菜單的精而清,勤換菜單為客人提供豐富的選擇。 * 參與菜單的編寫,剩余原材料的利用,估計就餐的人數,市場條件等等。 * 重溫菜單,分析菜譜,根據原材料,勞力和固定成本制定菜肴價格。 * 嚴格執行原材料分攤制度,控制成本。 * 監督原材料的準備,烹制,配置和菜肴的裝飾保證菜肴符合菜譜的標準。 * 制定并嚴格執行廚房的食品營養和衛生標準 【任職要求】 * 國際五星級酒店工作經驗優先 * 西安本地優先 * 團隊合作能力強 * 擅于溝通 * 需試菜
            • 熱廚主管

              5千-6千
              西安 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 繳納社保
              國際高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責熱廚部門的日常運營管理,確保菜品出品質量、口味和呈現符合酒店標準; 2、制定并執行熱廚的工作計劃,包括菜單設計、食材采購計劃及成本控制; 3、監督廚房衛生與安全,確保操作符合食品安全及衛生規范; 4、協調與其他部門的合作,確保餐飲服務的順暢進行; 5、培訓并指導廚房員工,提升團隊專業技能和工作效率; 6、定期檢查廚房設備,確保其正常運行,并及時報修或更換故障設備; 7、根據客人和市場反饋,優化菜單和烹飪流程,提升顧客滿意度。 【崗位要求】 1、具備扎實的中西餐烹飪技能,熟悉熱廚各類菜品的制作流程; 2、有一定的廚房管理經驗,能夠高效組織團隊完成工作任務; 3、了解食品安全法規及廚房衛生標準,具備較強的安全意識; 4、具備良好的溝通能力和團隊協作精神,能夠承受高強度工作壓力; 5、對食材品質有較高要求,能夠合理控制成本并減少浪費; 6、具備創新意識,能夠根據市場需求調整菜品和烹飪方式; 7、有酒店或高端餐飲行業工作經驗者優先。
            • 炒鍋

              6千-8千
              西安 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 繳納社保
              國際高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店廚房的日常炒鍋工作,確保菜品出品質量穩定、口味正宗; 2、根據菜單要求,獨立完成各類中式熱菜的烹飪,包括但不限于炒、爆、熘、炸等技法; 3、協助廚師長開發新菜品,參與菜單設計與成本控制; 4、嚴格遵守食品安全與衛生標準,確保廚房操作環境整潔、安全; 5、合理管理食材使用,避免浪費,協助庫存盤點與原料驗收; 6、配合團隊完成廚房其他相關工作,如備料、設備維護等。 【崗位要求】 1、具備扎實的中式烹飪基本功,熟悉各類炒鍋技法及調味原理; 2、能適應快節奏工作環境,具備較強的抗壓能力與團隊協作意識; 3、對食材特性有基本了解,能根據季節調整烹飪方式; 4、有責任心,注重細節,對菜品品質有高標準要求; 5、持有健康證,無不良從業記錄; 6、有酒店或大型餐飲企業工作經驗者優先。
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