【崗位職責】 1、制定本部門預防性維修保養計劃有效保障酒店設備、設施安全經濟運行完好。 2、掌握當班能源消耗及維修費用，確保酒店最大限度的節能、節支。 3、推行節能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。 4、協助分析工程項目報價單，親臨現場檢查施工與工程進度。 5、協助工程部經理做好消防，安全工作。 6、協助建立完整的設備技術檔案和維修檔案。 7、負責各類設備的檢修和相關服務，如，洗衣設備、廚房設備、加熱設備、通風和空調設備、包括發動機、泵、風扇、水處理裝置、污水處理裝置和發電機、電燈和供電、CCTV、電話、電視、消防、生命與安全設備和系統。 8、為各類工程設備、機房和系統的全部檢修和保養提供專業知識。 【崗位要求】 1、高中以上文化程度；3年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3、能充分領會工程部經理的經營意識，能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心與責任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

崗位職責 1、落實崗位責任制和運行規程，確保所管轄的配電、給排水、空調、鍋爐系統的正常運行。 2、實施管理范圍內設備的維修保養計劃，保證這些計劃按預定的規范要求，按時按質完成。 3、對酒店改造工程，外包大修工程應積極組織人員密切配合，保證施工質量與進度。 4、檢查所轄范圍內的設備運行狀況、環境衛生、安全保障，杜絕非公務人員進入機房，保證設備安全。 5、組織實施工程部領導的運行調度指令和日常維修改造指令，并監督、檢查完成情況。 崗位要求 1、中專及以上學歷，從事設備管理工作3年以上。 2、有強烈的事業心與責任感，對工作一絲不茍，任勞任怨。 3、具有配電、鍋爐等系統設備的操作維護、管理知識，持有相關部門頒發的治冷與空調作業上崗證。 4、對酒店機電工程設備、建筑設備等的布局、功能有較深的了解，具有較強的綜合分析、判斷能力和應急能力，具有協調運行班組人員關系、合理調配人力和一定的組織管理能力。 5、身體健康，精力充沛。

此崗位為工程主管（暖通方向）： 1、負責酒店大樓各通道、梯間、倉庫、客房及酒店范圍內車道上路面標志之油漆工作； 2、負責修理酒店大樓內一切家具，并根據各部門需要，制造木制裝飾品、木器或辦公室家具； 3、落實易燃易爆化學物品（如油漆、稀釋劑、要料等〕的保管和防范措施； 4、查驗燈光設備及時間控制裝置，并及時進行調校； 5、按照值班工程師的指示，執行預防保養工作，并檢查保養結果； 6、每天巡視，發現安全隱患做到及時向上級反應、匯總、分析和解決； 7、合理控制好補倉材料，確保維修材料的正常供應； 8、負責檢修和維護好電話、監控、消防、衛星電視及音響等系統； 9、酒店機電設備正常，運行可靠，保養到位，出現故障及時盡能解決； 10、確保供電、弱電及消防系統運作正常； 11、分派技術員完成小組每日例行工作計劃； 12、當酒店發生緊急情況時響應工程部的召喚； 13、根據值班工程師的指示執行其他工作； 14、對工單的完成和施工質量負責，并及時向當值工程師返回工單處理結果及施工實況；

確保所有的維修和預防維修計劃都在該班內按時執行。 Ensure that all maintenance and preventive maintenance plans are carried out on time during the shift. 接受，分配并且跟進所有的工作單核維修單。 Accept, assign and follow up all work single repair orders. 處理技術圖紙，以及備貨的記錄和庫存。 Handle technical drawings, as well as stock records and inventory. 故障查找，操作，修理并且保養,確保區域內所有設備的清潔和正常工作。 Fault finding, operation, repair and maintenance to ensure that all equipment in the area is clean and in good working order. 督導重要維修及增改工程施工，控制質量與進度。 Supervise the construction of major maintenance and improvement projects, control the quality and progress. 在保證安全運行和營業格調的前提下，力圖節省能耗，注重環境保護的新概念。 Under the premise of ensuring safe operation and business style, we try to save energy consumption and pay attention to the new concept of environmental protection. 協助外施工單位在本酒店的施工，保證工程質量。 Assist external construction units in the construction of the hotel to ensure the quality of the project. 對酒店所有的的機械、電氣和管道系統進行中級故障排除。 Perform intermediate troubleshooting of all mechanical, electrical and plumbing systems in the hotel. 具備執行工程師職責的能力,包括讀數和巡查。 Ability to perform engineer duties, including readings and inspections. 執行基礎的后勤管理和工程相關的職責。 Perform basic logistics management and engineering related duties. 有強烈的事業心與責任心和配合精神。 Have a strong sense of responsibility and cooperation spirit.

【崗位職責】 1、遵守操作規程及酒店規章制度。 2、按計劃檢修客房，檢修公共區域，根據客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務，如檢查VIP房、監督客房、餐廳、大堂及水療等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修主管安排的其它工作。 6、提供客房設施現狀、公共區域現狀，提出補救意見。 【崗位要求】 1、中專以上文化程度；3年以上同崗位工作經驗。 2、以電工優先，對鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。 3、五官端正。 4、身體健康，精力充沛。

【崗位職責】 1、負責酒店設施設備的日常巡檢、維護及故障排除，確保酒店各系統（電力、空調、給排水、消防等）正常運行； 2、制定并執行設備維護保養計劃，定期檢查設備運行狀態，記錄維護日志； 3、處理突發性設備故障，快速響應并協調解決，確保酒店運營不受影響； 4、監督外包維修服務商的工作質量，確保維修標準符合酒店要求； 5、協助制定節能降耗方案，優化設備運行效率，降低運營成本； 6、配合其他部門完成設施改造、裝修等項目的技術支持與協調工作； 7、負責酒店工程部相關文檔的整理與歸檔，確保資料完整可查。 【崗位要求】 1、具備2年以上五星級酒店或大型商業綜合體工程維修相關工作經驗； 2、熟悉酒店強弱電、暖通、給排水、消防等系統的運行原理及維護流程； 3、持有電工證、制冷證等相關職業資格證書者優先； 4、具備較強的故障診斷與應急處理能力，能獨立解決常見設備問題； 5、工作細致認真，責任心強，具備良好的團隊協作與溝通能力； 6、年齡27-50歲，身體健康，能適應倒班工作制； 7、無學歷硬性要求，但需具備扎實的實操技能與專業知識。

【崗位職責】 1、協助主管做好對高壓和低壓配電間的管理工作。 2、負責高配間值班電工的各項工作，負責配電間值班運行管理工作，確保酒店電力系統的正常運行。 3、掌握酒店變配電設備的運行狀態、供電方式、線路走向及各類電器設備的原理、技術性能，有較強的技術職能。 4、執行變配電設備維修保養計劃，每月月底制定備品備件用料計劃。 5、落實安全操作規程的執行，確保各種設備開關、線路和儀表的正常運行。 6、做好配電間安全防火工作，保管好變壓電路檢修工具，檢查配電房高壓線路的絕緣情況。 7、做好電力調度工作，準確無誤開具工作單，雙路供電切換時做好監督工作。 【崗位要求】 1、高中以上學歷，3年同崗位工作經驗。 2、普通話流利。 3、具有高配電工上崗操作證書。 4、并具有豐富的酒店高配房的管理經驗，能獨立承擔高配的管理、指導工作。

Works with superiors in the preparation and management of thedepartment’s budget and is aware of financial targets 協同上級準備和管理部門預算，了解財務目標 Attends to alltypes of repair and maintenance work of the Hotel premises including any newadditions / extensions to the Hotel or any other properties maintained by theHotel. 處理酒店范圍內的各類維修和保養工作，包括酒店的新增和延伸設施或由酒店提供維修保養的任何其他物業。 Advisesimprovements to the present system in order to optimize the operatingefficiency and economy of the said system. 對現有的系統提出改進建議，從而優化該系統的運作效率和經濟節約。 Participates inHotel Energy Conservation Program. 參加酒店節能計劃 Attends to all workrequests and repairs and maintenance works 處理所有工作請求和檢修工作 Provide specialexpertise to all repair and maintenance of various engineering equipment,plants and systems. 為各類工程設備、機房和系統的全部檢修和保養提供專業知識 Responsible forservicing and attending to repairs on various types of equipment such aslaundry equipment, kitchen equipment, heating, ventilating and air conditioningequipment, including motors, pumps, fans, water treatment plants, sewagetreatment plant and electricity generators, electric lights & powers, CCTV,telephone, TV,? fire lives and safetyequipment & system. 負責各類設備的檢修和相關服務，如，洗衣設備、廚房設備、加熱設備、通風和空調設備、包括發動機、泵、風扇、水處理裝置、污水處理裝置和發電機、電燈和供電、CCTV、電話、電視、消防、生命與安全設備和系統。 Prepare spare partslists for engineering requirements. 根據工程要求準備零部件清單 Prepares detailannual maintenance plan and periodic maintenance requirements for eachrespective item of those. 準備詳細的年度維護計劃和每個項目對應的定期維護要求 Prepares monthlyMaintenance Status Report. 準備每月的維修進度報告

【崗位職責】 1、負責水暖空調的工作，生活熱水的供應。 2、嚴格按工作程序，保證維修單指定的工作及時、準確地完成。 3、負責酒店水暖空調系統、給排水系統管道、閥門及其輔件的維修保養。 【崗位要求】 1、2年以上同崗位工作經驗。 2、熟悉掌握酒店對客服務的要求，以及水暖空調系統、給排水系統和輔件的基礎知識。 3、掌握水暖空調系統及設備、一般水力機械、各種閥門等的結構和功用，并具有較強的實際操作能力。

【職位描述】 1.維修，保養和工程設備操作工作要與部門要求相一致。 2.避免潛在危險的發生，遵從當地法律和法規。 3.確保所有工作區域干凈整潔，在進行維護、維修的時候做好周邊保護工作。 4.確保做到自身與維修技術員工的有效溝通，就工作執行的情況及時反饋，并提出自己的意見，以及提高工作流程的方法。 5.確保消防及安全系統操作正常。 6.就部門自身內部矛盾、執行力度不足及不可預見等因素，所造成的所有問題、事件及沖突，領班應確保部門內部團結，并肩解決。 7.確保及時完成工作單和預防性維護任務。 8.確保提供高效的服務并收集客人相關的反饋意見。 【任職要求】 1. 國際五星級酒店工作經驗優先 2. 團隊合作能力強 3. 快速的適應力及學習能力 4. 嚴謹細致，積極主動 5. 較強的溝通能力

職位描述 1、確保所有的維修和預防維修計劃都在該班內按時執行。 2、接受，分配并且跟進所有的工作單核維修單。 3、處理技術圖紙，以及備貨的記錄和庫存。 4、故障查找，操作，修理并且保養,確保區域內所有設備的清潔和正常工作。 5、在保證安全運行和營業格調的前提下，力圖節省能耗，注重環境保護的新概念。 6、督導重要維修及增改工程施工，控制質量與進度。 7、協助外施工單位在本酒店的施工，保證工程質量。 任職要求 1、高中及以上學歷，3年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3、能充分領會上級的經營意識，能組織和指揮本崗位工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心與責任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

【崗位職責】 1. 總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃. 2. 負責工程部的節支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 3. 根據營業情況和氣候及市場能源價格情況，提出節能運行的計劃和運行維修費用預算。 4. 負責協調和度假村相關的市政工程等業務部門的關系，以獲得良好的外部環境。 5. 審定員工培訓計劃，定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1. 大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經驗。有一定英文水平，能借助工具書閱讀有關專業文獻。 2. 必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。 3. 能充分領會總經理的經營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4. 有強烈的事業心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 5. 身體健康，精力充沛。 6. 該崗位需每周工作6天? 【G.O福利】： 雙人住宿； 一日三餐國際自助餐廳； 吧臺飲料暢飲； 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用； 機場接送服務； 工作滿一年往返度假村和住址機票； 完善的工作意外傷害保險及社會保險； 國際化G.O團隊； 擁有登臺演出的機會； 每年輪換海外及大中華區度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間； 快速晉升通道。

【崗位職責】 1. 協助技術服務經理帶領技術團隊及協調下級供應商的關系。 2. 定期進行預防性維護 3. 確保俱樂部內機器和設備的維護。 4. 確保申請遵守衛生和安全程序 5. 參與行政工作 【崗位要求】 1. 維修相關認證 2. 要求有度假村工程部工作經驗以及維修和管理相關經驗 3. 電腦技巧 4. 能說英語或其他外語者優先 5. 該崗位需每周工作6天 【G.O福利】： 雙人住宿； 一日三餐國際自助餐廳； 吧臺飲料暢飲； 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用； 機場接送服務； 工作滿一年往返度假村和住址機票； 完善的工作意外傷害保險及社會保險； 國際化G.O團隊； 擁有登臺演出的機會； 每年輪換海外及大中華區度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間； 快速晉升通道。

1.Obey the rules for the Team member; do work according to arrangement by Supervisor. 遵守員工手冊中的各項規章制度，聽從指令服從工作安排。 2.Operation Team member on duty should check equipment and make record of equipment running. 當班設備運行工要按規定時間、順序路線，巡查管轄的設備，并如實做好運行記錄及到各點簽到。 3.Plumber on duty should make full preparation, when receive the maintenance order, take action quickly and report to captain or supervisor after done. 當班維修工要隨時清點好個人工具，接到工程任務或維修單后，立即趕到現場盡快完成，并隨后匯報主管或領班。 4.Expect daily repairing work, to ensure that all preventive work are well done according to schedule and instructions. 除每天維修和運行工作外，應按規定的設備保養項目表進行保養項目及內容，不得隨意改動，不準弄虛作假、偷工減料，按質按量完成設備保養計劃。 5.Write down the daily working on Log Book. 每天須將日常的各項工作詳細記錄在值班簿。 6.Keep clean of the working area. 保持設備及工作地區的潔凈。 7.Team member cannot leave the working post without Chief Engineer’s approval. 工作時間沒有工程總工允許，不得擅自離開崗位和酒店。 8.The Team member should make a working report monthly and forward to supervisor check and file. 每月份由領班做出工作匯總報告，并交主管工程存查。

Financial Returns: 財務回報： ·???????? Works with superiors in the preparation and management of the department’s budget and is aware of financial targets ·???????? 協同上級準備和管理部門預算，了解財務目標 ·???????? Attends to all types of repair and maintenance work of the Hotel premises including any new additions / extensions to the Hotel or any other properties maintained by the Hotel. ·???????? 處理酒店范圍內的各類維修和保養工作，包括酒店的新增和延伸設施或由酒店提供維修保養的任何其他物業。 ·???????? Advises improvements to the present system in order to optimize the operating efficiency and economy of the said system. ·???????? 對現有的系統提出改進建議，從而優化該系統的運作效率和經濟節約。 ·???????? Participates in Hotel Energy Conservation Program. ·???????? 參加酒店節能計劃 ·???????? Attends to all work requests and repairs and maintenance works ·???????? 處理所有工作請求和檢修工作 ·???????? Provide special expertise to all repair and maintenance of various engineering equipment, plants and systems. ·???????? 為各類工程設備、機房和系統的全部檢修和保養提供專業知識 ·???????? Responsible for servicing and attending to repairs on various types of equipment such as laundry equipment, kitchen equipment, heating, ventilating and air conditioning equipment, including motors, pumps, fans, water treatment plants, sewage treatment plant and electricity generators, electric lights & powers, CCTV, telephone, TV,? fire lives and safety equipment & system. ·???????? 負責各類設備的檢修和相關服務，如，洗衣設備、廚房設備、加熱設備、通風和空調設備、包括發動機、泵、風扇、水處理裝置、污水處理裝置和發電機、電燈和供電、CCTV、電話、電視、消防、生命與安全設備和系統。 ·???????? Prepare spare parts lists for engineering requirements. ·???????? 根據工程要求準備零部件清單 ·???????? Prepares detail annual maintenance plan and periodic maintenance requirements for each respective item of those. ·???????? 準備詳細的年度維護計劃和每個項目對應的定期維護要求 ·???????? Prepares monthly Maintenance Status Report. ·???????? 準備每月的維修進度報告 ? People:員工團隊： ·???????? Works with Superior and Human Resources department to ensure the departmental performance of staff is productive. Duties include: ·???????? 與上級和人力資源部一起，確保部門員工的工作績效和生產力。職責包括： o??? Conduct on the job training in accordance with the departmental standards and procedures and maintains a record of progress for each staff member o??? 根據部門標準和程序實施工作培訓，并記錄每個員工的進展情況 o??? Trains and develops the assigned Employees in order to improve their skills and quality of work.. o??? 培訓和發展指定的員工，以提高他們的工作技能和質量。 o??? Provide input for probation and formal performance appraisal discussions in line with company guidelines o??? 根據公司的指導準則，為試用期和正式工作表現評估的討論提供意見 o??? Ensure new staff attend Corporate Orientation within first month of hire o??? 確保新員工在聘用后月內參加公司的入職培訓 o??? Coach, counsel and discipline staff in breach of hotel policies and departmental procedures, providing constructive feedback to enhance performance o??? 對員工進行輔導、咨詢和違法酒店政策和部門程序時的紀律處分，提供有建設性的反饋意見，以改善工作績效 ·???????? Ensures that house rules are followed and obeyed. ·???????? 確保遵守和奉行內部的規定。 ·???????? Ensures punctual attendance and adherence to duty schedules by all subordinate staff. ·???????? 確保所有下屬員工準時出席和遵守工作日程表。 ·???????? Ensures that personal grooming and hygiene standards are being observed. Does spot checks in the morning. ·???????? 確保遵守個人儀容和衛生標準。在早晨進行抽查。 ·???????? Ensures all subordinate personnel follow the Engineering Standards and Procedures as issued from time to time. ·???????? 確保所有下屬員工遵守不定時發布的工程標準和程序。 ? ·???????? Is responsible issuing warnings to his subordinates for infringements of Hotel Rules and Regulations, examples are, but not limited to: ·???????? 負責向下屬發布違反酒店規則和規定的警告，例如，但不僅限于： ? 1?? Sleeping whilst on duty 當班時睡覺 2?? Late arriving at beginning of shift 上班遲到 3?? Early departure at the end of the shift 早退 4?? Not following up on guest complaints 不跟進客人的投訴 5?? Not adhering to grooming standards 不遵守儀容儀表標準 ? Guest Experience:賓客體驗： ·???????? Coordinates with the related departments for the PM/PMM/FPMM schedule and work in the various areas. ·???????? 與相關部門協調PM/PMM/FPMM日程安排和各個領域的工作 ·???????? Interacts and cooperates with Hotel guests and outside contractors as necessary or directed by superior. ·???????? 必要時或在上級的指導下與酒店客人和外部承包商溝通和合作。 ·???????? Interacts and cooperates with other departments when necessary to provide additional or specialized services for functions, promotions and festivities. ·???????? 必要時與其他部門溝通和合作，為宴會、促銷活動和節慶活動提供額外或專門的服務。 ? Responsible Business:企業責任： ·???????? Demonstrate Awareness of IHG Personal Protective Equipment (PPE) policies and procedures and ensure all procedures are conducted safely and within the PPE guidelines and ensure your direct reports do the same ·???????? 展示對IHG個人防護裝備（PPE）政策與程序的認識，確保安全地實施所有的程序并符合PPE指導準則，并確保你的直接下屬同樣如此。 ·???????? Be aware of duty of care and adhere to workplace health and safety related various IHG policies and procedures ·???????? 具備謹慎責任意識，并遵守各種與工作場所的健康與安全相關的IHG政策與程序 ·???????? Be familiar with property safety, first aid and fire and emergency procedures and operate equipment safely and sensibly ·???????? 熟悉物業安全、急救和消防及應急程序，安全、合理地操作設備 ·???????? Initiate action to correct a hazardous situation and notify supervisors of potential dangers ·???????? 主動采取行動糾正有潛在危險的情形，并將潛在危險通知主管 ·???????? Log security incidents and accidents in accordance with hotel requirements ·???????? 根據酒店要求記錄安全事件和事故 ·???????? Carries out regular fire alarm test. . ·???????? 定期實施火災報警檢測 ·???????? Ensures that the workshop and related areas are kept in a clean and tidy condition. ·???????? 確保工作場所及相關區域保持干凈和整潔。 ·???????? Complies with Hotel's Health, Safety & Hygiene Policy.. ·???????? 遵守酒店的健康、安全和衛生政策。 ? Perform other duties as assigned by superior. 履行上級分派的其他職責。

【崗位職責】 1、遵守操作規程及酒店規章制度。 2、按計劃檢修客房，檢修公共區域，根據客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務，如檢查VIP房、監督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、負責酒店內的所有水龍頭及衛生潔具的維修保養。 5、負責對所有下水、污水道進行維護及疏通。 6、配合做好所有水系統設備的維修保養。 7、負責各區域廚房內的煤氣管接口、閥門的檢查保養。 8、主動向領班匯報工作中的問題及完成情況，及時記錄當天維修日志。 9、除及時完成本職能組負責的各維修任務外，應服從主管和值班工程師的指派，幫助其它工種努力完成相關的維修工作。 【崗位要求】 1、中技以上文化程度；2年以上同崗位工作經驗。 2、以電工優先，對鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。 3、五官端正。 4、有相關技能證書優先。 5、身體健康，精力充沛。

【崗位職責】 1、聽從主管的工作安排。 2、嚴格執行安全制度，并按操作規范進行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養工作，確保正常供電。 4、保證電氣設備的照明燈具等的正常使用。 5、各項電氣工作要嚴格做到：裝得安全，用得正確，修得及時，拆得徹底。 6、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 7、做好值班工作日記和設備運行記錄。 【崗位要求】 1、中專以上學歷。同崗位工作3年以上 2、熟悉電氣設備安裝、維修和排除故障的技術知識，懂得安全用電、節約用電的政策運行記錄。 3、持有高壓電工證。 4、能按工作規范和有關制度獨立進行工作。

崗位職責 1.遵守操作規程及酒店規章制度。 2.按計劃檢修客房，檢修公共區域，根據客房損壞情況排出先后次序。 3.完成綜合性臨時任務，如檢查VIP房；監督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4.完成賓客提出的小修工作。 5.完成維修領班安排的其它工作。 6.提供客房設施現狀、公共區域現狀，提出補救意見。 崗位要求 1.高中及以上文化程度；3年以上同崗位工作經驗。 2.以電工優先，對鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。 3.五官端正。 4.身體健康，精力充沛。

【崗位職責】 1、制定本部門預防性維修保養計劃，有效保障酒店設備、設施安全并且運行完好。 2、掌握當班能源消耗及維修費用，確保酒店最大限度的節能減排。 3、推行節能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。 4、協助分析工程項目報價單，親臨現場檢查施工與工程進度。 5、協助工程部總監做好消防，安全工作。 6、協助建立完整的設備技術檔案和維修檔案。 【崗位要求】 1、2年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3、能充分領會工程部總監的經營意識，能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心與責任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。

【崗位職責】 1、負責酒店內弱電系統的日常維護、檢修及故障排除，包括但不限于網絡系統、電話系統、監控系統、門禁系統等 2、定期檢查弱電設備運行狀態，確保各系統穩定運行，及時處理突發故障 3、配合相關部門完成弱電系統的安裝、調試及升級改造工作 4、做好弱電設備臺賬管理，記錄維護保養及維修情況 5、遵守安全操作規程，確保工作過程中的人身及設備安全 【崗位要求】 1、具備弱電系統基礎知識，了解常見弱電設備的工作原理 2、能夠獨立完成弱電設備的日常維護及簡單故障處理 3、工作認真負責，具備良好的服務意識和團隊協作能力 4、持有相關職業資格證書者優先考慮 5、能適應倒班工作制，具備較強的應急處理能力

【崗位職責】 1、遵守操作規程及酒店規章制度。 2、按計劃檢修酒店各區域設備設施，根據損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務，如檢查VIP房、監督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領班安排的其它工作。 6、對酒店設施現狀、公共區域現狀，提出補救意見。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；3年及以上同崗位工作經驗。 2、以電工優先，對鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。 3、五官端正，有團隊精神，善于溝通。 4、有電工證。 5、身體健康，精力充沛。

崗位職責 1.遵守操作規程及酒店規章制度。 2.按計劃檢修客房，檢修公共區域，根據客房損壞情況排出先后次序。 3.完成綜合性臨時任務，如檢查VIP房；監督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4.完成賓客提出的小修工作。 5.完成維修領班安排的其它工作。 6.提供客房設施現狀、公共區域現狀，提出補救意見。 崗位要求 1.2年以上同崗位工作經驗。 2.以電工優先，對鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。 3.五官端正 4.身體健康，精力充沛。

【崗位職責】 1、負責酒店工程設備的日常維護、保養及維修工作，確保所有設施設備正常運行 2、制定并執行預防性維護計劃，降低設備故障率，延長設備使用壽命 3、管理工程部團隊，合理分配工作任務，監督工作進度與質量 4、處理突發性設備故障，及時組織搶修，最大限度減少對酒店運營的影響 5、控制工程部預算，優化能源消耗，降低運營成本 6、負責酒店裝修、改造項目的現場監督與驗收工作 7、定期檢查消防系統、電梯系統等關鍵設施，確保符合安全標準 8、建立完善的設備檔案和維護記錄 【崗位要求】 1、2年以上酒店工程管理或相關領域工作經驗 2、熟悉酒店各類設施設備的運行原理及維護方法 3、具備較強的團隊管理能力和組織協調能力 4、能夠獨立處理突發設備故障，具備應急處理能力 5、了解相關安全法規和行業標準 6、工作認真負責，具備良好的溝通能力和服務意識 7、持有相關職業資格證書者優先考慮

【崗位職責】 1、負責酒店IT系統的日常運維管理，包括網絡設備、服務器、工作站及各類應用系統的正常運行； 2、制定并執行IT系統維護計劃，確保硬件、軟件及網絡的安全性、穩定性； 3、處理員工IT相關問題的技術支持，提供高效解決方案； 4、管理酒店信息系統（如PMS、POS等）的部署、升級及故障排除； 5、監督IT設備采購、庫存管理及供應商協調，確保成本控制； 6、制定并實施IT安全策略，防范網絡攻擊和數據泄露； 7、培訓員工使用IT系統及設備，提升整體IT應用水平； 8、配合酒店管理層完成其他IT相關項目或臨時任務。 【崗位要求】 1、2年以上IT運維或系統管理經驗，酒店行業經驗優先； 2、熟悉Windows/Linux服務器管理、網絡架構及常見IT設備維護； 3、具備PMS（如Opera）、POS系統或酒店相關軟件操作經驗者優先； 4、能獨立解決硬件、軟件及網絡故障，具備較強的問題分析能力； 5、了解網絡安全基礎，熟悉防火墻、VPN等安全設備的配置； 6、具備良好的溝通能力及服務意識，能高效支持各部門需求； 7、工作細致負責，能適應酒店行業彈性工作時間安排。