崗位職責： 1.負責制定的客戶，有針對性的行業(yè)或為新的地區(qū)和市場細分業(yè)務定位 2.參加與酒店業(yè)和相關行業(yè)、客戶組織的貿易展、會議和促銷活動，提供合適的市場細分 3.為合適的賬戶跟進和跟蹤管理，確保所有的收益數(shù)據(jù)的準確定 4.和銷售總監(jiān)再適當?shù)臅r間框架內設置目標和共同目標，并根據(jù)目標衡量績效考核 崗位要求： 1.三年以上四、五星級酒店相關工作經(jīng)驗 2.有很強的進取心，精力充沛，富有開拓精神 3.具備很強的溝通、協(xié)調能力 4.具有出色的市場拓展，項目協(xié)調及組織管理能力 5.掌握豐富的市場資源

1.監(jiān)督銷售量、調整銷售活動，推進銷售計劃，完成計劃目標。 2.開發(fā)新客戶、維護潛在客戶，并與現(xiàn)有客戶保持良好合作關系。 3.負責并建立維護大客戶檔案。 4.建立并維護良好的跨部門協(xié)作關系。

【職責內容】 崗位職責：  1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標；  2、負責對銷售部經(jīng)營工作的指導和監(jiān)督，并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度；  3、負責管控銷售部各項任務指標的完成進度，責成相關部門修正工作目標、管理措施和政策方案；  4、對外負責代表公司處置授權內的經(jīng)營決策和商務談判工作；  5、負責公司重大合同的起草、洽談與談判；  6、負責銷售部經(jīng)營管理過程中突發(fā)事件的處理和解決；  7、完成公司總經(jīng)理授權處理的其他重要事項。  任職資格：  1、具有本科及以上學歷，企業(yè)管理、市場營銷、公共關系、新聞等專業(yè)優(yōu)先。  2、五年以上項目銷售工作經(jīng)驗，二年以上銷售團隊管理經(jīng)驗。  3、具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力，良好的溝通協(xié)調能力和和把握全局的能力；  4、具有強烈的責任心、事業(yè)心，具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力；  5、有豐富的談判技能和卓越的商務談判能力；  6、具備敏銳的市場洞察能力和應變能力，良好的客戶溝通能力和文字表達能力。

【職責內容】 職責說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強，有領導能力和人格魅力。

【職責內容】 崗位職責： 1.有美容養(yǎng)生相關行業(yè)管理經(jīng)驗。 2.完善及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及日常營運作相關的制度體系、業(yè)務流程。 3.策劃推進及組織協(xié)調公司重大運營計劃，進行市場發(fā)展跟蹤和策略調整。 4.建立規(guī)范，高效的運營管理體系并優(yōu)化完善、監(jiān)督實施。 5.制定公司運營指標、年度發(fā)展計劃、推動并確保營業(yè)指標的順利完成。 6.制定運營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務計劃，協(xié)調各部門的工作。 7.完善市場運營體系，創(chuàng)新品牌推廣，品類管理、終端建設、渠道拓展和競爭發(fā)展策略，推進品牌影響力，提升品牌和知名度。 崗位要求： 1、 普通話標準，五官端正、形象氣質佳、性格開朗、有較強溝通能力； 2、 工作踏實肯干，服從領導的工作安排； 3、 有較強的門店管理和協(xié)調能力，有較強的員工管理能力； 4、 較好的語言溝通能力，有很強的與顧客面對面交流能力； 5、 3 年以上的有美容行業(yè)工作經(jīng)驗，基礎護理知識及美容儀器使用及手法過關； 有美容行業(yè)業(yè)務管理經(jīng)驗的優(yōu)先。

目標地區(qū)：江蘇宿遷、山東棗莊、安徽蕪湖 任職要求： 1.大專以上學歷，旅游、酒店管理、市場營銷相關教育背景，45歲以下； 2.3年以上同崗位工作經(jīng)驗； 3.熟知酒店產(chǎn)品結構、服務規(guī)范、質量標準和銷售系統(tǒng)并具有良好的溝通能力。 崗位職責： 1.密切關注行業(yè)動態(tài)與對手策略，分析目標客戶需求，據(jù)此制定酒店銷售策略及促銷方案，協(xié)同市場部優(yōu)化推廣渠道。 2.通過多種途徑開拓新客戶，推銷酒店產(chǎn)品服務；定期回訪老客戶，解決問題，維護良好合作關系；負責重要客戶接待，提供個性化服務。 3.領導銷售團隊，明確分工，制定績效考核標準；組織內部培訓與經(jīng)驗分享，提升團隊業(yè)務能力；協(xié)調與其他部門的工作。 4.定期收集、分析銷售數(shù)據(jù)，評估策略效果，調整銷售計劃；向管理層匯報業(yè)績、市場及客戶反饋等，依分析結果提出改進建議。

崗位職責： 1、負責企劃部的日常工作安排和常規(guī)管理； 2、負責公司品牌建設和管理工作，審定各項宣傳推廣品牌形象的公關活動方案； 3、負責編制各類宣傳推廣費用的計劃，監(jiān)控預算執(zhí)行情況并及時呈報； 4、負責主持項目的營銷策劃、平面制作、宣傳推廣等工作； 5、負責公司形象宣傳策劃，組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設計等。 6、制作審核酒店各類海報、廣告等； 7、編制各類文案，擅長攝影。 任職資格： 1、有3年以上相關工作經(jīng)驗，藝術設計、市場營銷專業(yè)相關專業(yè)畢業(yè)； 2、有酒店或餐飲行業(yè)企劃工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、卓越的策劃及實施能力，思路新穎，創(chuàng)意獨特并有敏銳的洞察力； 4、有良好的溝通協(xié)調能力、分析判斷能力、團隊協(xié)作精神； 5、有較強的文字功底，對平面設計一定的經(jīng)驗和審美。

1、八年以上奢華酒店品牌市場銷售工作經(jīng)驗 2、協(xié)助總經(jīng)理完成酒店所有與收入及市場銷售相關的工作并完成總經(jīng)理安排的相關工作 3、全面負責對銷售部，宴會銷售部，收益管理與預訂部，及市場傳訊部的管理工作 4、帶領酒店商務團隊完成相關關鍵指標，包括但不限于管理酒店的持續(xù)盈利能力,確保酒店的收益 ? ? ?和利潤，賓客滿意度達標甚至超過標準要求 5、制定酒店年度/季度/月度預算預測與工作計劃，并有效的予以實施 6、參與開拓和實施酒店和部門的政策規(guī)定 7、制定開拓市場銷售戰(zhàn)略和促銷計劃，實時更具市場情況進行調整 8、督導和推動市場銷售計劃的進展和實施 9、為商務發(fā)展部設定清晰的工作目標，實施員工個人技能的發(fā)展，業(yè)績的復核訓導和培訓 10、監(jiān)督和評估當前發(fā)起的市場銷售活動以及市場動態(tài) 1. Above 8 Years in luxury hotels Sales working experience 2. Assist the General Manager to complete all workrelated to revenue and marketing of the? ? ? hotel, completing work assigned by the General Manager 3. Responsible for themanagement of Sales, Banquet Sales, Revenue Management,? ? ? Reservations, andmarketing communications 4. Lead the hotel businessteam to achieve relevant key indicators, including but not limited to? ? ? managingthe hotel's continued profitability, ensuring the hotel's revenue and profit,and guest? ? ? satisfaction to meet or exceed the standard requirements 5. Develop the hotel's annual /quarterly / monthly budget forecast and work plans,? ? ? implementing?themeffectively 6. Participate in developingand implementing hotel and departmental policies and regulations 7. Develop marketing strategiesand promotion plans to adjust to the market situation in real? ? ? time 8. Supervise and drive theprogress and implementation of marketing plans 9. Set clear objectives forbusiness development, implement personal skill development,? ? ? performance reviewtrainings and other trainings 10.Monitor and evaluatecurrent initiated marketing activities and market dynamics

【崗位職責】 1、負責規(guī)劃公司的市場發(fā)展策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優(yōu)化與完善； 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標，對營銷預期目標及實際效果負責； 3、負責大客戶開發(fā)、會議、渠道拓展、商務洽談、開發(fā)和協(xié)調各類媒體資源，建立有效的媒介傳播手段等； 4、負責團隊的建設與管理，全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃； 【崗位要求】 1、學歷要求：大專以上學歷，廣告、市場營銷、新聞、大眾傳播等相關專業(yè)優(yōu)先 2、工作經(jīng)驗及年限：五年以上酒店市場管理工作經(jīng)驗，3年以上市場營銷負責人工作經(jīng)驗 3、培訓：戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷及談判技巧等方面的培訓 4、專業(yè)技能：對市場營銷工作有深刻認知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力、密切的媒體合作關系 5、通用技能（計算機/語言等）熟練使用辦公軟件。普通話標準流利 6、職業(yè)素養(yǎng)及勝任能力要求：高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，有較強的觀察力和應變能力、出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力 7、能接受全國調派者優(yōu)先

根據(jù)IHG市場傳訊標準操作流程，管理酒店的重要市場傳訊活動，包括：市場推廣計劃、印刷品與廣告的設計制作、內容管理、公共關系、酒店推廣及活動和社交媒體。 制定并執(zhí)行酒店的所有活動，公共和媒體關系，忠誠度和渠道營銷以及其他市場推廣活動的全年計劃。 保持市場推廣活動與酒店主要業(yè)務細分市場的一致性，確保活動中對投資回報率 （ROI） 有明確的時間和預算支持。 發(fā)展良好的媒體關系，策劃新聞發(fā)布會以及其它公關活動。代表酒店與媒體溝通，以促進良好的公關形象，提高酒店知名度和抵銷負面影響。 通過發(fā)送新的酒店報道、推廣或活動的新聞稿給媒體、商業(yè)刊物和本地社區(qū)，建立持續(xù)的酒店知名度。 管理酒店的市場活動，包括預算，客人名單、議程/計劃、媒體參與、攝影/視頻及禮品。 根據(jù)品牌標準，設計并制作酒店和市場推廣的宣傳印刷品。 管理IHG酒店HCM內容管理系統(tǒng)，更新文字和圖像，優(yōu)化內容質量并最好地呈現(xiàn)品牌標準。 管理酒店圖像數(shù)據(jù)庫包括官方酒店照片、活動照片和員工照片等，用于酒店推廣 管理酒店社會化媒體平臺，支持策略性促銷活動，建立酒店客戶數(shù)據(jù)庫。 管理酒店和品牌在當?shù)爻鞘泻椭饕驮词袌鲋械穆曌u和知名度 關注競爭對手的知名度及推廣活動并在制定策略時充分利用信息。

1 ）統(tǒng)籌管理市場營銷、客房、前臺、禮賓、制服房等分部。    2 ） 帶領團隊對酒店運營標準的搭建和深化，包括酒店運營管理制度、流程標準、技能培訓、服務品質等； 3 ）   統(tǒng)籌優(yōu)化并管控酒店運營制度落實，檢查、監(jiān)督、指導區(qū)域內酒店的執(zhí)行情況； ?? 4 ）通過運營標準管理，系統(tǒng)的提升品牌價值，提升對客服務質量； ? ? 5 ）對所轄區(qū)域給予有效支持與把控，保證順利運營。 崗 位 職 責 DUTIES &  RESPONSIBILITIES 1) 通過和管理層建立良好的工作關系來支持酒店的管理戰(zhàn)略，尤其是和分管副總。 2) 全力關注酒店的經(jīng)營戰(zhàn)略，包括市場營銷，客房，前廳。 3) 積極參與酒店內的管理核心項目。 4) 管理和健全酒店整個營銷體系，參與酒店運營的整體策劃。 5) 全面負責酒店的市場運作和管理，組織完成酒店整體業(yè)務計劃。 6) 執(zhí)行品牌發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)展網(wǎng)絡客源，合作性推廣項目。 7) 與酒店外的個人交往，包括并不僅限于客戶、會議局、當?shù)氐木频陞f(xié)會、政府旅游部門、航空公司、旅行社、旅行運營商、競爭者及其它當?shù)厣鐓^(qū)成員。 8) 指導建立、規(guī)范客戶關系管理平臺，鞏固均衡客戶關系。 9) 與社區(qū)及周邊市場內的航空公司、旅行社、商行、私人俱樂部和行業(yè)協(xié)會保持聯(lián)系，以發(fā)展新客戶及保持老客戶。 10) 對銷售部和前臺的通信文檔進行檢查。 11) 指導建立、健全各項規(guī)章制度，推動酒店銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學化。 12) 保持與各部門橫向溝通，以各種形式（培訓、講座、會議）使所有部門皆有銷售意識。 13) 同客戶建立良好的公共關系。 14) 確保酒店各項對客服務達到酒店的標準要求。 15) 提高酒店在當?shù)厣鐓^(qū)的聲望。 16) 根據(jù)酒店市場戰(zhàn)略，指導營銷公關部門制定各項具體銷售計劃及指標分解，指導跟蹤市場開拓計劃的實施，確保酒店客房銷售及宴會銷售的各項預算指標按時、高質量的完成，實現(xiàn)利潤率最大化。 17) 全面負責廣告市場推廣活動，制定酒店品牌宣傳、展覽方案，加強和鞏固市場地位。 18) 監(jiān)督管理營銷部、客房部、前臺、禮賓、制服、會務等分部的日常工作，不斷優(yōu)化部門管理體系，確保運營部門正常運營。 19) 定時查閱各部門的工作情況和每周總結匯報，督查各部門的工作進度及時發(fā)現(xiàn)問題，糾正偏差，作出處理。 20) 負責建立與優(yōu)化營銷、前廳與客房的各個操作規(guī)范與工作流程，達到工作效率最大化。 21) 負責推動客房收入的可持續(xù)性，確保客房房態(tài)和服務質量達到集團和酒店標準，以滿足客戶需求為首要條件。 22) 嚴格遵守行集團和酒店的各項規(guī)章制度，包括安全、消防、衛(wèi)生等。 23) 前廳部、客房部、營銷部管理人員和基層員工的培訓和發(fā)展，確保晉升和調動順利進行。 24 ）   配合財務部完成每年的部門預算，準備每月的損益表，并能針對前廳與客房的績效結果提出改進建議并落實實施。 25 ）完成與內外部的交流工作，不斷有效控制每房成本使客房利益最大化，并且不斷提高前廳與客房的服務質量。 26 ）確保前廳部的員工接受規(guī)范的促銷培訓并致力于更好的推銷產(chǎn)品，以此來積極支持酒店的推廣工作。 27 ）具有細節(jié)的成本控制方法。 28 ）確保所有的勞動力是根據(jù)需求 / 活動 / 季節(jié)來合理安排的。 29 ）共同開發(fā)維護和關注來自商務發(fā)展的收入（房價，數(shù)量或宴會），以確保收入與成本之間的最高水平。 30 ）用專業(yè)的和激勵的方法管理直接管理范圍內的團隊。 31 ）組織定期的營運會議包含直接管理范圍內的分部門。 32 ）與人力資源部一起挑選高質量的員工。 33 ）確保在各部門里有一位接受過部門培訓員培訓的員工，為部門制定培訓計劃，推出季度培訓計劃。 34 ）確保每位員工根據(jù)部門服務標準接受系統(tǒng)的工作技能培訓和對客服務標準，記錄要保留。 35 ）確保排班表是根據(jù)酒店的需求制定的并遵循了勞動法。 36 ）確保部門的運營一貫的遵循部門標準 / 法律 / 安保規(guī)定。 37 ）完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 ——END——  

【崗位職責】 1、全面負責酒店會議，展示會等的推銷等工作； 2、制定會務銷售的市場推銷計劃、并完善會務銷售部工作程序和標準，制定會務銷售部規(guī)章制度并指揮實施； 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作； 4、安排布置并督導下屬人員的正常工作； 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段 6、定期對下屬進行績效評估，按獎懲制度實施獎懲，并加強對員工的培訓工作、提高員工素質。 【崗位要求】 1、大專以上學歷，從事相關工作5年以上或同等職位3年以上經(jīng)驗； 2、具有酒店會務銷售崗位工作經(jīng)驗，能結合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神； 3、對大型會務的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗； 4、具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力； 5、熟悉長三角會務客源市場優(yōu)先； 6、有強烈的事業(yè)心，責任感和勇于開拓的精神

【崗位職責】 1、負責規(guī)劃公司的市場發(fā)展策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優(yōu)化與完善； 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標，對營銷預期目標及實際效果負責； 3、負責大客戶開發(fā)、會議、渠道拓展、商務洽談、開發(fā)和協(xié)調各類媒體資源，建立有效的媒介傳播手段等； 4、負責團隊的建設與管理，全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃； 【崗位要求】 1、學歷要求：大專以上學歷，廣告、市場營銷、新聞、大眾傳播等相關專業(yè)優(yōu)先 2、工作經(jīng)驗及年限：五年以上酒店市場管理工作經(jīng)驗，3年以上市場營銷負責人工作經(jīng)驗 3、培訓：戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷及談判技巧等方面的培訓 4、專業(yè)技能：對市場營銷工作有深刻認知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力、密切的媒體合作關系 5、通用技能（計算機/語言等）熟練使用辦公軟件。普通話標準流利 6、職業(yè)素養(yǎng)及勝任能力要求：高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，有較強的觀察力和應變能力、出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力 7、能接受全國調派者優(yōu)先

崗位職責： 1.負責管理市場銷售部門，包括但不限于酒店市場開發(fā)、客源組織和銷售工作； 2.分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢，設立市場目標，并進行相應的市場調研和分析； 3.評估酒店參與的各種銷售渠道，并發(fā)展良好的工作關系，以促進酒店的品牌知名度和市場份額； 4.制定酒店的具體營銷活動和促銷計劃，并組織實施，以推動酒店的收入增長和實現(xiàn)酒店的目標； 5.負責團隊的組建和管理，并對團隊成員進行銷售技巧和專業(yè)知識的培訓，以提升團隊的整體業(yè)績； 6.妥善處理客戶的投訴和問題，保持良好的客戶關系，并通過有效的客戶服務和維護來增加客戶的忠誠度； 7.負責酒店營銷計劃的財務預算和成本控制，以確保營銷活動的經(jīng)濟效益； 8.持續(xù)關注市場動態(tài)和技術變革，提出創(chuàng)新的營銷理念和戰(zhàn)略，以拓展酒店的市場份額; 9.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件： 1.3年以上同崗位工作經(jīng)驗； 2.熟知酒店產(chǎn)品結構、服務規(guī)范、質量標準和銷售系統(tǒng)并具有良好的溝通能力； 3.具有良好的管理、判斷、決策、創(chuàng)新、應變、人際關系、分析及組織協(xié)調能力，協(xié)調各有關部門之間的合作關系； 4.在預測及預算方面有較強的財務能力，能根據(jù)掌握的數(shù)據(jù)和信息果斷地做出分析并制定策略； 5.具有較強的社會活動能力，能對外界建立廣泛的業(yè)務網(wǎng)絡，熟悉主要客戶的基本狀況，同客戶保持良好的關系； 6.熟悉酒店各營業(yè)部門的情況，掌握最新產(chǎn)品信息，掌握市場動態(tài)。熟悉酒店經(jīng)營策略和客人需求，了解競爭酒店手段、價格規(guī)律、客戶狀態(tài)，善于做出應變措施； 7.有較強的語言文字表達能力、電腦操作能力和行政事務處理能力； 8.可接受工作地點調配。

【崗位職責】 1、確定品牌的推廣策略。 2、公寓及公司廣告，廣告文案與軟件的撰寫與發(fā)布、媒體行業(yè)公關。 3、公寓及公司其他產(chǎn)品的整體形象構思、設計。 4、制作公司旗下所有品牌產(chǎn)品的宣傳冊、樣本等系例宣傳材料。 5、負責公司及公寓網(wǎng)站維護與更新。 6、與設計公司保持良好的溝通和合作，制定及確認品牌的VI。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、具有成功的市場策劃案例或品牌傳播案例。 3、負責公寓/青旅品牌傳播,營銷,策劃,市場分析,調研工作。 4、負責公寓/青旅的品牌推廣,策劃,完成各項節(jié)日營銷方案。 5、負責部門日常品牌業(yè)務工作。

【崗位職責】 1、負責制定并執(zhí)行酒店市場營銷戰(zhàn)略，完成年度銷售目標及利潤指標； 2、統(tǒng)籌管理市場銷售團隊，優(yōu)化銷售流程，提升團隊整體業(yè)績； 3、分析市場趨勢及競爭對手動態(tài)，制定差異化營銷策略，提升品牌競爭力； 4、開發(fā)并維護高端客戶資源，拓展合作渠道，包括旅行社、企業(yè)客戶、OTA平臺等； 5、策劃并執(zhí)行線上線下營銷活動，提升酒店品牌曝光度及市場占有率； 6、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)及市場反饋，定期提交分析報告，優(yōu)化營銷方案； 7、協(xié)調與其他部門（如運營、財務等）的協(xié)作，確保營銷策略落地執(zhí)行。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，市場營銷、酒店管理或相關專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上酒店行業(yè)市場銷售經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，熟悉高端酒店市場； 3、具備敏銳的市場洞察力，能獨立制定并執(zhí)行營銷策略； 4、優(yōu)秀的商務談判能力及客戶資源開發(fā)能力，有穩(wěn)定的高端客戶資源者優(yōu)先； 5、熟練使用辦公軟件及數(shù)據(jù)分析工具，具備較強的數(shù)據(jù)敏感度； 6、責任心強，抗壓能力強，能適應高強度工作節(jié)奏。

負責旅行社團隊銷售 崗位職責 1、擬定酒店促銷活動，完成團隊和散客銷售目標。 2、監(jiān)督銷售量、調整銷售活動，完成計劃目標。 3、與會議相關部門的溝通，取得銷售方面的信息和支持。 4、在部門年度預算內，推行銷售計劃。 5、保存以前、現(xiàn)在有潛力客戶的資料。 6、制定臨時時間表，記錄上月的銷售活動,收集每天的銷售拜訪記錄并存檔。 7、以周銷售計劃為基礎，向市場銷售總監(jiān)提交銷售拜訪概況，和月銷售拜訪計劃。 崗位要求 1、有強烈的事業(yè)心，責任感和勇于開拓的精神，擁有良好的溝通協(xié)調能力，良好英語能力。 2、精通市場開發(fā)，公共關系，經(jīng)營策劃，貴賓接待及形象推廣等。 3、有獨立組織項目營銷工作能力，兼?zhèn)漤椖坎邉澓褪袌龇治瞿芰Α?

崗位職責 1.根據(jù)本組市場開發(fā)計劃，制定個人銷售活動計劃。 2.通過開發(fā)新客戶，穩(wěn)定老客戶，以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3.向銷售部經(jīng)理匯報市場信息，包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4.以外出銷售、電話聯(lián)絡和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5.處理客戶的來電、來函。 6.協(xié)調安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 注：薪資面議！

崗位職責： 1.執(zhí)行會議、政府代表團及散客的銷售及跟進接待工作。 2.組織銷售代表走訪客戶，管理客戶資料。 3.掌握內外商務、散客市場動態(tài)，組織銷售人員走拜訪，審核銷售代表的走拜訪計劃及拜訪記錄。 4.檢查銷售代表的工作，審核《會議接待通知》，完成季度銷售任務。 5.編寫、修改報價信函、合同及推銷文書及《備忘錄》。 6.積極宣傳酒店服務和設施，樹立酒店形象。 7.填寫《工作報表》，將工作中存在的問題反映給市場總監(jiān)。 上海市區(qū)辦公

1、根據(jù)集團品牌的戰(zhàn)略目標，負責電商平臺整理運營方案，完成銷售目標；? ?2、負責產(chǎn)品線的規(guī)劃，知道產(chǎn)品的文案策劃、設計、上架工作； ?3、關注電商市場狀況，審批電商客戶促銷機制設計及促銷計劃，制定臨時促銷活動，進行月度和年度本組客戶促銷的效果評估，總結經(jīng)驗教訓。 ?任職資格： ?1、熟悉電子商務網(wǎng)站、平臺的操作模式，管理規(guī)劃和流程； ?2、具備良好的溝通能力，適應力強； ?3、3年以上電商運營操盤經(jīng)驗。

【崗位職責】 1、制定并執(zhí)行酒店年度公關策略與計劃，包括媒體關系管理、品牌宣傳、網(wǎng)絡營銷等。 2、 策劃并組織各類公關營銷活動，如周年慶典、節(jié)日慶典、客戶答謝會、新媒體直播間等，提升酒店品牌形象。 3、拓展并維護媒體關系，包括傳統(tǒng)媒體與新媒體，確保酒店信息的廣泛傳播與正面報道。 4、 監(jiān)控行業(yè)動態(tài)與競爭對手信息，分析市場趨勢，為酒店公關策略提供數(shù)據(jù)支持。 5、 協(xié)調內部資源，與各部門緊密合作，確保公關活動的順利實施與高效執(zhí)行。 6、 及時處理危機事件，制定并執(zhí)行危機公關方案，保護酒店品牌形象不受損害。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，網(wǎng)絡與新媒體、新聞傳播、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、至少3年以上酒店、旅游或相關行業(yè)公關工作經(jīng)驗，有拍攝、剪輯、美工基礎。 3、具備良好的溝通協(xié)調能力及媒體關系管理能力。 4、學習能力、創(chuàng)新思維強，能夠獨立策劃并執(zhí)行有創(chuàng)意的公關活動。 5、熟悉公關行業(yè)運作模式，了解新媒體運作規(guī)律，對酒店業(yè)有深刻見解。 6、優(yōu)秀的中英文書面及口頭表達能力，能夠獨立撰寫高質量的新聞稿及公關文案。 7、熟練運用各款主流圖片及視頻編輯處理軟件，有直播經(jīng)驗者優(yōu)先。 8、中共黨員優(yōu)先。

崗位要求： 1、大專以上學歷，酒店培訓工作經(jīng)驗不低于三年。 2、社交溝通能力強，有較好的溝通轉化技巧。 3、抗壓能力強，能肩負業(yè)績，并能夠與企業(yè)一起成長，并把企業(yè)的工作當作自己是職責與使命。 4、有與時具進的市場營銷思路與工作任務的執(zhí)行力。 5、性格開朗，收放自如。 工作內容： 1、負責集團公司旗下培訓市場的拓展； 2、負責集團旗下培訓公司酒店客戶關系的維護與開拓； 3、獨當一面制定培訓市場拓展與開發(fā)策略，并能夠定期出具文案用于市場宣傳推廣。 4、管理各種線上線下銷售渠道，實時更新各渠道產(chǎn)品宣傳信息，管理策劃新媒體，并讓企業(yè)的形象得到有效提升。 5、參加并組織各類市場峰會活動，積極拓展客戶資源。 6、積極宣傳推廣集團旗下培訓品牌與產(chǎn)品。 7、經(jīng)常全國各地出差，需要能接受出差。 薪酬福利： 1、上海及全國可社保公積金； 2、基本工資＋業(yè)績提成（月薪不低于10000） 3、話費補貼等其他集團公司節(jié)假日福利。

【崗位職責】 1、制定酒店公關及媒體宣傳計劃。 2、組織新聞界和商界人士參觀飯店。 3、向總經(jīng)理定期提交拜訪總結報告。 4、代表飯店參加所有官方活動。接待飯店所有的重要人物及宣傳。 5、處理負面新聞，進行危機公關。 6、收集市場和競爭對手信息，每周向總經(jīng)理提交報告。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、優(yōu)秀的語言表達能力，能夠在公關活動中進行富于感染力的演講。 3、較強的觀察和應變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調能力，較強的社會活動能力。 4、了解電子商務，大眾傳播，平面創(chuàng)意和具有創(chuàng)新性的寫作與編輯能力。 5、個性積極主動，工作認真負責。

崗位職責 負責設計、美工制作、酒店宣傳用品、市場推廣以及與酒店服務有關的宣傳品設計。負責供應商與酒店之間的溝通，確保所有出品準時完成，并符合酒店集團標準。協(xié)助市場傳訊負責人日常工作和分配下的特別任務。 崗位要求 1、按照集團與酒店宣傳品和廣告的標準制作美工設計。 2、提供所有宣傳品和廣告的設計方面的技術支持。 3、維護酒店形象。 4、負責公關活動的攝影及照片的剪輯。 5、更新和維護酒店圖片庫，聽從直接匯報人指揮進行必要工作。 6、負責所有的設計工作包括設計、排版、影印和印刷。 7、監(jiān)督酒店所有宣傳品的質量。 8、參加酒店促銷活動。 9、在市場傳訊負責人的帶領下，確保所有酒店宣傳品、廣告及媒體報道都給酒店帶來最優(yōu)良的形象宣傳。