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服務員

4千-5千

青島 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

嶗山區吉宮釜餐飲店

中式快餐 | 1-49 人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作，包括顧客接待、點單、上菜、結賬等環節，確保服務流程順暢高效 2、保持餐廳環境整潔，按要求完成餐前準備和餐后收尾工作 3、熟悉菜單內容及特色菜品，能準確解答顧客咨詢并適時推薦菜品 4、及時處理顧客投訴及突發情況，維護餐廳良好形象 5、遵守食品安全及衛生管理制度，確保服務區域符合衛生標準 6、配合團隊完成上級安排的其他工作任務【崗位要求】 1、年齡18-30周歲，身體健康，形象端正 2、具有1年以上餐飲服務行業工作經驗 3、具備良好的服務意識和溝通能力，普通話流利 4、能適應早晚班輪班工作制，吃苦耐勞 5、有團隊協作精神，工作積極主動 6、無不良嗜好，無違法犯罪記錄

餐廳店長

1萬-1.5萬

濟南 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

山東萬洲餐飲管理有限公司

中式餐飲 | 50-99人

投遞簡歷

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基本要求：具備豐富的店面管理及銷售、運營經驗。職位描述 1. 負責餐廳整體運營管理，確保服務質量和食品安全標準； 2. 指導和激勵團隊成員，優化工作流程，提升服務效率； 3. 策劃和執行餐廳營銷活動，提升營業額和顧客滿意度； 4. 監控和管理庫存，確保成本控制和食材合理利用； 5. 新老客戶的開發及維護，處理顧客反饋，確保問題及時解決，維護品牌形象； 6.負責對員工的培訓教育。任職資格： 1、專科以上文化程度，形象氣質佳； 2、具有豐富的餐廳管理工作經驗； 3、有良好的溝通及處理問題的能力，靈活應變； 4、認真負責，懂調酒、葡萄酒、雪茄優先

中式快餐餐飲店店長

8千-1萬

濰坊 | 3年以上 | 學歷不限

山東玖和食品開發有限公司

中式餐飲 | 1-49 人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、全面負責中式快餐門店的日常運營管理，包括人員調配、排班安排、服務標準執行等，確保門店高效運轉； 2、制定并落實門店銷售計劃，完成公司下達的業績指標，定期分析經營數據并提出改進方案； 3、嚴格把控食品質量、衛生標準及操作流程，確保食品安全與顧客滿意度； 4、負責門店員工培訓、考核及團隊建設，提升員工專業技能與服務意識； 5、處理顧客投訴及突發事件，維護門店形象與品牌聲譽； 6、優化庫存管理，控制成本，減少損耗，提高門店盈利能力； 7、執行公司營銷策略，策劃并實施促銷活動，提升門店客流量與營業額。【崗位要求】 1、具備中式快餐或餐飲行業相關工作經驗，有門店管理經驗者優先； 2、熟悉餐飲運營流程，包括食品安全、衛生管理、成本控制等； 3、具備較強的團隊管理能力，能夠有效激勵員工并提升團隊凝聚力； 4、良好的溝通協調能力，能夠妥善處理顧客及員工關系； 5、執行力強，能夠高效完成公司下達的任務目標； 6、具備一定的數據分析能力，能夠根據經營數據優化運營策略； 7、吃苦耐勞，適應快節奏工作環境，能承受一定的工作壓力。

店長

6千-1萬

濰坊 | 1年以上 | 大專

濰坊高新區祺好海云鍋貼館

中式快餐 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、全面負責門店日常運營管理，包括人員調配、排班考勤、服務標準執行及工作流程優化； 2、制定并落實門店銷售計劃，完成公司下達的業績目標，定期分析經營數據并提出改進方案； 3、監督食品安全、環境衛生及設備維護，確保符合行業規范及公司標準； 4、負責員工培訓與團隊建設，提升員工專業技能與服務意識，維護良好的工作氛圍； 5、處理顧客投訴及突發事件，維護門店口碑與客戶關系； 6、控制門店成本，優化庫存管理，減少損耗； 7、執行公司營銷活動，配合總部完成品牌推廣任務。【崗位要求】 1、大專及以上學歷，餐飲管理、酒店管理或相關專業優先； 2、1年以上餐飲行業管理經驗，有連鎖餐飲店長經驗者優先； 3、熟悉餐飲運營流程，具備較強的成本控制及數據分析能力； 4、執行力強，能適應高強度工作，具備解決突發問題的能力； 5、良好的溝通協調能力，擅長團隊管理與客戶關系維護； 6、年齡不限，身體健康，能適應早晚班及節假日排班。

中餐主管

6千-7千

青島 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

青島海普生酒店管理有限公司

中式餐飲 | 1-49 人

投遞簡歷

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崗位職責 1、根據營業情況，對服務員進行工作任務分配，確保提供優質服務。 2、及時向經理和廚師長反饋客人對食品，服務方面的信息、了解客情，親自為重要客人服務。 3、妥善處理餐廳里發生的問題和客人的意見，并及時向經理匯報。 4、定期檢查，清點餐廳的設備、餐具、布草等物品，并將結果匯報給經理。 5、督促服務員做好餐廳安全和清潔衛生工作，保證達到飯店規定的標準。崗位要求 1、大專及以上學歷，有同崗位工作經驗 2 年以上 2、有一定食品、酒水等方面的知識。 3、有一定的組織和管理能力，具有熟練的中餐服務技能。 4、熱愛本職工作，工作勤勤懇懇，認真負責。 5、能吃苦耐勞，能接受加班。

前臺接待員

4千-6千

臨沂 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

臨沂正舍餐飲管理有限公司

中式餐飲 | 1-49 人

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注重形象、服務經驗、禮儀素養。

收銀吧臺人員

4千-5千

青島 | 1年以上 | 學歷不限

市北區煙火味道餐飲店（個體工商戶）

火鍋/燒烤 | 1-49 人

投遞簡歷

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負責收銀，酒水，接待客人

私宴會所服務員

4千-5千

臨沂 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

臨沂正舍餐飲管理有限公司

中式餐飲 | 1-49 人

投遞簡歷

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注重形象、服務經驗、禮儀素養。

【漢茗唐·高奢私宴】樓面經理（全國）

5千-8千

全國 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

帶薪年假
崗位晉升
五險一金
包吃包住
人性化管理
節日禮物
管理規范
技能培訓
領導好
美女多

山西漢茗唐品牌文化有限公司

中式餐飲 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1.具體負責樓面的日常運轉和管理工作，保證以舒適的就餐環境、良好的服務來吸引客源，通過向客人提供規范的服務程序，高標準的優質服務，來獲取最佳的經濟效益和社會效益； 2.負責簽署樓面各種用品的領用單、設備維修單、損耗報告單等，保證樓面的正常運行； 3.負責與相關部門的工作協調，發現問題及時處理并尋求新的解決方案； 4.員工的儀容儀表，督導員工保持始終如一的衛生標準； 5.營業期間堅持在第一戰線，加強餐中巡視，發現并糾正服務中出現的問題，處理各種突發事件；熱情待客、主動與顧客交流，迎送重要客人并在服務中給以特殊關照。記錄賓客信息，做好客源開發與維護； 6.處理賓客的抱怨和不滿，認真解決客人的投訴，并將客人的投訴意見及時向上級報告。【崗位要求】 1.有良好的團隊領導精神及執行力。工作認真負責，作風正派； 2.熟悉餐飲前廳的經營管理工作，具有較強的工作責任感和敬業精神； 3.高端餐飲及酒店同崗位3年以上管理經驗者優先考慮。該職位為項目儲備，項目地點為山西太原、廣東珠海、浙江杭州、陜西西安

【漢茗唐·高奢私宴】收銀員（全國）

3千-5千

全國 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

帶薪年假
崗位晉升
五險一金
包吃包住
人性化管理
節日禮物
管理規范
技能培訓
領導好
美女多

山西漢茗唐品牌文化有限公司

中式餐飲 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1.負責收銀區域衛生，及時打掃服從上級工作分配； 2.負責公司的網絡推廣和文印工作，并服從上級調配； 3.熟悉菜肴價格，負責調整好收銀電腦系統，負責整理好電子菜單； 4每日上崗前，清點當日備用金及商品備貨情況； 5.以顧客購買的商品、菜肴或餐廳服務員出示的點菜單為準，第一時間準確無誤的打出消費單； 6.營業結束后，對營業金額進行盤點、核對并簽字，如有差錯及時與餐廳主管聯系，經查實后簽字（當事人、餐廳主管、經理）； 7.資金核對如有出入，由收銀員本人賠償； 8.收銀員對當天營業款經盤點后立即上交，不得拖延，并把相關信息發給負責人； 9.遵守公司制度，對當天工作進行總結，聽取主管當天工作總結及安排第二天工作； 10.負責店內的所有財產的匯總和盤點工作。【崗位要求】 1、1年以上收銀工作經驗，熟練操作收銀軟件系統； 2、為人誠實，責任心強，具備良好的語言表達能力； 3、有良好的職業操守。該職位為項目儲備，項目地點為山西太原、廣東珠海、浙江杭州、陜西西安

【漢茗唐·高奢私宴】樓層主管（全國）

4千-6千

全國 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

帶薪年假
崗位晉升
五險一金
包吃包住
人性化管理
節日禮物
管理規范
技能培訓
領導好
美女多

山西漢茗唐品牌文化有限公司

中式餐飲 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

【崗位職責】 1.配合樓面經理做好前廳日常管理工作，并與廚房保持密切聯系，確保樓面的服務質量，直接對樓面經理負責，嚴格執行公司的規章制度，做好樓面經理的助手，對領導分配的任務按時、按質、按量完成； 2.檢查工作：每日檢查設備、家具、餐具的擺設及其完好情況，檢查服務用品及清潔衛生，檢查庫存物資，檢查儀容儀表； 3.了解當天的急推與估清，布置重點推銷菜式，了解當餐用餐人數及要求，合理安排餐廳服務人員的工作，督促服務員做好清潔衛生和餐、酒具的準備工作； 4.熱情幫助，耐心輔導，搞好現場培訓，并帶領屬下員工嚴格按操作規范進行接待，要認真檢查餐前工作、餐中督導和餐桌收尾，檢查物品、餐具擺放是否符合標準，隨時注意就餐人員動態和服務情況，要在現場進行指揮，遇VIP 客人接待，要親自上臺服務，以確保服務的高水準； 5.加強與客人的溝通，了解客人對飯菜的意見，整理客人檔案情況，妥善處理客人的投訴和質詢，并及時向經理反映； 6.定期檢查設施設備和餐具盤點，做好公司的財產管理工作，制定并執行衛生標準，有問題及時向經理匯報； 7.注意服務員的表現，隨時糾正他們在服務中的失誤、偏差，做好相關工作記錄，作為評選每月最佳員工的依據，做好員工考勤和評估工作； 8.熟練掌握店內服務項目及出品的詳細情況，熟悉菜牌、酒水牌，熟記每天供應的品種； 9.做好收市檢查工作，關閉所有門、窗、水、電、氣，做好安全和節電工作； 10.積極完成經理交派的其它任務。【崗位要求】 1.有良好的團隊領導精神及執行力，工作認真負責，作風正派； 2.熟悉餐飲前廳的經營管理工作，具有較強的工作責任感和敬業精神； 3.高端餐飲及酒店同崗位3年以上管理經驗者優先考慮。該職位為項目儲備，項目地點為山西太原、廣東珠海、浙江杭州、陜西西安