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客服

客房服務員

5千-6千

濟南 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
- 五險一金
- 崗位晉升
- 帶薪年假
- 技能培訓
- 人性化管理
- 員工生日禮物
- 節日禮物
- 管理規范
- 年度旅游
- 年底雙薪
濟南銀豐華美達酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】： 1、負責所分配的客房和服務區域的整潔。 2、盡可能地為客人提供幫助,回復客人的要求。 3、按照程序和標準打掃和提供客人用品。 4、勤勉工作確保房間個方面的整潔有序。【崗位要求】： 1、具有良好的客房部樓層日常操作方面的知識。 2、為人誠信、身體健康、吃苦耐勞。
PA技工主管

6千-8千

濟南 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿
- 五險一金
- 節日禮物
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 領導好
- 技能培訓
- 提供住宿
濟南市章丘明水古城旅游發展有限公司

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

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崗位職責： 1、熟悉各種清潔設備、化學洗滌劑的用途及使用方法，保養和維修清潔機械設備。 2、完成所轄區域的日常清潔衛生工作，嚴格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發清洗及大清潔計劃工作。 3、負責所管轄區域公共區域地面、墻面、休息區、客用衛生間、通道的等玻璃、石材及地毯的維護與保養。任職要求： 1、有3年以上客房PA技工工作經驗，酒店工作經驗者優先； 2、服務意識強，禮儀禮貌好，接受過正規客房服務工作培訓； 3、身體健康，相貌端正。
客房服務員

3.5千-5.5千

濟南 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
- 領導好
- 管理規范
- 包吃包住
- 節日禮物
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 帶薪年假
- 員工生日禮物
- 人性化管理
濟南中央商務區麗芮酒店

有限服務中檔酒店 | 50-99人

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客房服務員的主要任務： 1.清潔整理客房?：客房服務員需要按照酒店的標準流程，每日對客房進行徹底清潔，包括更換床單、枕套、毛巾等布草，清理浴室，擦拭家具、電器表面，吸塵，以及清潔地面等，確保客房環境的整潔與衛生。 2.檢查客房設施?：在清潔過程中，服務員還需檢查客房內的各項設施是否完好，如燈具、空調、電視、電話等是否正常工作，以及房間內是否有損壞或缺失的物品，及時上報并協助維修或更換。 3.補充客房用品?：確保客房內各類用品充足，如洗漱用品、衛生紙、礦泉水、茶包、咖啡等，以滿足客人的基本需求。更換客房用品與布草?：根據酒店規定和客人需求，定期更換客房內的床上用品、浴室用品及其他易耗品，保持客房的新鮮度和舒適度。 4.響應客人需求?：客房服務員需隨時準備響應客人的需求，比如提供額外的毛巾、枕頭，或者幫助解決客房內遇到的問題，確保客人住宿體驗愉快。 5.執行安全與健康標準?：遵守酒店的安全與健康操作規程，使用合適的清潔劑和工具，正確處理垃圾和污染物，確保工作環境的安全與衛生。報告與維護?：發現客房內的任何異常情況，如設備故障、安全隱患或客人遺留物品，需及時向上級報告，并協助進行后續處理。 6.參與培訓?：參加酒店組織的各項培訓，不斷提升個人的專業技能和服務水平，以更好地滿足客人需求和酒店標準。客房服務員的工作是確保每一位客人都能享受到干凈、舒適、安全的住宿環境，他們的工作直接關系到酒店的服務質量和客人滿意度。
客房主管

4千-5千

德州 | 1年以上 | 初中
- 五險一金
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 領導好
- 管理規范
- 包吃包住
- 人性化管理
- 技能培訓
- 帥哥多
- 美女多
樂陵文鼎星銳酒店管理有限公司

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

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【崗位職責】 1、協助上級負責客房部的整體經營和運作，分配督導員工工作，制定工作計劃； 2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制； 3、根據酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查； 4、抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率； 5、按照計劃開展部門培訓； 6、負責員工工作考評。【崗位要求】 1、初中畢業學歷或以上； 2、有1年以上同星級客房管理工作經驗； 3、熟悉客房部專業知識，掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準，熟練使用電腦； 4、具有良好的品質、組織協調能力、溝通及應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
客房公共區域服務員 PA

3千-4千

煙臺 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
- 五險一金
- 崗位晉升
- 管理規范
- 包吃包住
- 人性化管理
煙臺金腰板福朋喜來登酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人

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1、負責酒店公共區域、公用衛生間及其它酒店指定區域的衛生清潔工作。 2、負責酒店辦公區域（含地下）更衣室、浴室、員工通道及樓梯等區域的衛生。 3、配合VIP接待，按VIP接待標準做好區域衛生清潔。 4、定期檢查服務用品的數量，并做好部分清潔用具的日常清洗和保養工作，保證好日常對客服務工作。 5、在公區內發現任何客遺物品要及時上交部門主管，不能私自進行處理。 6、嚴格按照操作規程進行日常清潔與保養工作，不能違規操作。 7、負責區域設備設施的檢查，確保所有運營設備的正常運轉，發現異常需及時向部門主管匯報。 8、按時參加部門培訓與酒店組織的一切日常活動，確保業務技能與專業知識的不斷提升。

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