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            • 濟南 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 帥哥多
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              • 包吃包住
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、全面負責酒店前廳部的日常運營管理工作,包括前臺接待、禮賓服務、總機服務等,確保賓客服務流程順暢高效; 2、制定并優化賓客服務標準及操作流程,監督執行情況,持續提升服務質量與賓客滿意度; 3、處理賓客投訴及突發事件,及時協調解決各類問題,維護酒店品牌形象; 4、負責前廳部員工的排班、培訓、考核及團隊建設,提升員工專業技能與服務意識; 5、與其他部門(如客房部、餐飲部等)保持密切溝通,確??绮块T協作高效有序; 6、分析賓客反饋及運營數據,提出改進建議并推動落實,提升整體運營效率; 7、協助完成前廳部預算編制及成本控制,合理使用資源,確保部門運營成本在可控范圍內。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業優先; 2、3年以上高星級酒店前廳部工作經驗,其中至少1年以上管理崗位經驗; 3、熟悉酒店前廳部運營流程及系統操作(如PMS系統),具備較強的服務意識與問題解決能力; 4、優秀的溝通協調能力與團隊管理能力,能有效激勵員工并處理突發狀況; 5、英語口語流利,能熟練與外籍賓客溝通,具備基本的商務寫作能力; 6、工作細致耐心,抗壓能力強,適應倒班工作制; 7、形象氣質佳,符合酒店行業職業要求。
            • 青島 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險二金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 帥哥多
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1. 負責賓客關系管理,通過日常工作提升賓客體驗 2.負責建立與VIP貴賓、常住客人間的融洽關系,根據賓客反饋的意見,及時作出整改
            • 賓客關系主任

              4.5千-5.5千
              濟南 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店賓客的接待、咨詢及服務工作,確保為賓客提供優質、高效的服務體驗; 2、處理賓客的投訴、建議及特殊需求,及時協調相關部門解決,提升賓客滿意度; 3、維護與賓客的良好關系,定期跟進重要客戶,建立長期穩定的客戶聯系; 4、協助前臺及相關部門完成入住、退房等流程,確保服務流程順暢; 5、收集并反饋賓客意見,為酒店服務改進提供參考建議; 6、參與酒店客戶活動及會員服務的推廣與執行。 【崗位要求】 1、具備良好的溝通能力與服務意識,能夠靈活應對各類賓客需求; 2、性格開朗、耐心細致,具備較強的抗壓能力與應變能力; 3、具備團隊協作精神,能夠與各部門高效配合; 4、普通話流利,具備基本英語溝通能力者優先; 5、有酒店行業或客戶服務相關經驗者優先,無經驗者可培訓上崗; 6、能夠適應輪班工作制(含夜班)。
            • 濟南 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 每周雙休
              • 帶薪年假
              • 提供食宿
              • 節日禮物
              • 管理規范
              • 領導好
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 年度旅游
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1. 每班檢查當日抵店客人信息,包括貴賓、優先顧客、常規客人、團隊的情況以及特別要求,與所有部門保持良好的工作關系。 2. 熟悉前廳部工作標準及程序。 3. 向管理層匯報飯店運行過程中的不足和不合理行為。 4. 維持對酒店房價、折扣、包價、飯店設施、特別事件的全面了解。 5. 確??腿说谋г贡缓线m的記錄并采取行動避免客人不滿意的離開酒店。必要時從管理人員處獲得幫助。 6. 協助部門的培訓和評估,積極思考對部門和酒店有利的建議和系統。 任職要求: 1. 掌握前廳部工作知識并且十分熟悉前廳部日常運行; 2. 良好的英語能力;管理技能;溝通技巧; 3. 良好的組織以及解決問題的能力; 4.?良好的心理承受能力,在工作中始終保持積極的態度
            • 專職管家

              5千-6千
              濟南 | 3年以上 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 節日禮物
              • 領導好
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 四人公寓宿舍
              • 月休6-8天
              國內高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責為酒店VIP客人提供專屬管家服務,包括但不限于入住接待、行程安排、餐飲預訂、交通協調等個性化服務 2、及時響應并高效處理客人的各類需求與投訴,確??腿双@得卓越的服務體驗 3、協調酒店各部門資源,確??头壳鍧?、設備維護、物品補充等工作高效完成 4、建立并維護客戶檔案,記錄客人偏好及特殊需求,提供定制化服務方案 5、協助處理突發事件及緊急情況,按照酒店標準流程及時上報并妥善解決 【崗位要求】 1、具備優秀的服務意識和職業素養,能夠主動發現并滿足客人潛在需求 2、出色的溝通協調能力,普通話流利,掌握基礎英語會話能力者優先 3、具備較強的應變能力和抗壓性,能妥善處理各類突發狀況 4、形象氣質佳,舉止得體,男性身高170cm以上,女性身高160cm以上 5、可適應彈性工作時間,包括節假日及夜班輪崗安排
            • 煙臺 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              有投必應
              有投必應
              國際高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1. 賓客接待與服務:以專業、熱情、周到的態度接待到訪酒莊的各類賓客,根據賓客需求定制個性化接待方案,包括安排酒莊參觀、葡萄酒品鑒、餐飲服務等,確保賓客擁有優質的體驗。 2. 客戶關系維護:建立并維護良好的客戶關系,定期回訪重要客戶,了解客戶需求和反饋,及時解決客戶問題,提升客戶滿意度和忠誠度,促進客戶復購和長期合作。 3. 活動策劃與執行:協助策劃和組織酒莊的各類活動,如品鑒會、主題派對、商務宴請等,負責活動現場的協調與服務工作,保障活動順利進行,增強賓客參與感和對酒莊品牌的認知度。 4. 信息收集與反饋:收集賓客對酒莊產品、服務和活動的意見和建議,及時反饋給相關部門,協助優化服務流程和產品品質,提升酒莊整體運營水平。 5. 團隊協作與溝通:與酒莊各部門保持密切溝通與協作,協調解決賓客接待過程中的各類問題,確保服務的連貫性和高效性;對團隊成員進行培訓和指導,提升整體服務水平。 任職要求 1. 形象氣質:形象氣質佳,舉止優雅,親和力強,具備良好的服務意識和職業素養,能夠展現酒莊的品牌形象。 2. 知識技能:具備一定的葡萄酒知識,了解葡萄酒的釀造過程、品鑒方法和常見品種;熟悉客戶關系管理和服務技巧;熟練使用辦公軟件,具備基本的英語溝通能力者優先。 3. 能力素質:擁有出色的溝通表達能力和人際交往能力,能夠與不同背景的賓客進行有效溝通;具備較強的應變能力和問題解決能力,能靈活應對各類突發狀況;具備優秀的組織協調能力和團隊管理能力,工作認真負責,有較強的責任心和團隊協作精神,能夠承受一定的工作壓力。 4. 學歷與經驗:大專及以上學歷,旅游管理、酒店管理、市場營銷、葡萄酒相關專業優先;有3年以上酒店、高端餐飲、旅游景區等服務行業賓客關系管理工作經驗,或有葡萄酒行業相關經驗者優先;應屆畢業生若有豐富實習經驗或在相關領域有突出表現,也可考慮。
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