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健身中心副經(jīng)理-Assistant Health Club Manager

5千-6千

成都 | 3年以上 | 大專
- 五險一金
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 員工生日禮物
- 人性化管理
- 包吃包住
有投必應
有投必應
成都香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷
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崗位職責 1、協(xié)助健身房經(jīng)理負責日常安全和業(yè)務的正常運轉(zhuǎn)：游泳池、游泳池臺、健身房、更衣室和所有健體部門的區(qū)域。確保健身中心所有的活動都是安排有序和符合安全要求的。 2、開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道提升課程購買力以增加健身房的收入。 3、指導并管理健身中心員工：確保每日運作工作及時完成并獲得客人滿意。 4、提議、設計和實施活動，確保各項活動和工作根據(jù)制定好的時間和計劃實施。 5、負責所有當班員工的表現(xiàn)，確保員工時刻關(guān)注客人在酒店健身房區(qū)域的情況。 6、確保所有救生設備都隨時處于良好工作狀態(tài)；如有損毀異常立刻向上級報告。 7、堅持有效執(zhí)行：準備并按時提交各種報表。 8、在每日工作開始時和結(jié)束時檢查本部門各種產(chǎn)品供給。崗位要求 1、有相關(guān)崗位行業(yè)管理及銷售工作經(jīng)驗。 2、具備團隊領(lǐng)導力、有較好的業(yè)務指導和組織協(xié)調(diào)能力。 3、了解品牌標準，掌握衛(wèi)生消毒和安全救護知識。 4、熟悉公共娛樂場所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 5、有較好的文字和語言表達能力。 6、與客人保持積極良好的互動信息反饋。
健身中心前臺接待Service Associate - Health Club Reception

3千-4千

成都 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
- 五險一金
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 員工生日禮物
- 人性化管理
- 包吃包住
有投必應
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成都香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

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崗位職責： 1、確定客人在使用設施設備前都有通過前臺的登記手續(xù) 2、酒店標準禮儀接聽電話并正確記錄留言信息 3、每日報表數(shù)據(jù)的準確性 4、及時處理投訴事件并向經(jīng)理或主管匯報場館的突發(fā)事件崗位要求： 1、對健身中心有總體了解，有過對客服務經(jīng)驗 2、工作積極主動 3、善于溝通與交談
溫泉主管/領(lǐng)班

3千-6千

成都 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
- 五險一金
- 年終獎金
- 包吃包住
- 管理規(guī)范
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 帶薪年假
- 人性化管理
青城山熙康云舍酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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溫泉主管崗位職責： 1、根據(jù)經(jīng)理制定的工作計劃，負責監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實施; 2、善于協(xié)調(diào)部門之間和部門內(nèi)部人際關(guān)系，提高工作效率; 3、負責處理客人投訴，并將處理結(jié)果上報上級; 4、協(xié)助部門對每日客流量進行綜合分析，制定接客方案、部署工作，保證每日的營運正常; 5、協(xié)助部門經(jīng)理開展員工日常培訓工作; 6、完成經(jīng)理交辦的其他事項。 [崗位要求] 1、大專以上學歷，旅游管理、酒店管理或經(jīng)濟管理類專業(yè)優(yōu)先; 2、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作認真負責; 3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力以及社交能力; 4、熟悉溫泉行業(yè)，取得相關(guān)專業(yè)資格證書優(yōu)先; 5、熟悉電腦操作，熟練使用辦公軟件。溫泉領(lǐng)班崗位職責 1.負責溫泉及浴區(qū)的日常服務管理工作; 2.負責溫泉及浴區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的督導工作; 3.認真執(zhí)行考勤制度，隨時檢查員工儀容儀表; 4.隨時檢查督導服務員，以優(yōu)質(zhì)的服務待每一位賓客; 5.隨時檢查本部門員工勞動紀律遵守情況，如發(fā)現(xiàn)員工違紀及時處理論并上報主管或經(jīng)理; 6.負責處理出現(xiàn)的意外事故、賓客投訴等及時處理。崗位要求 1.中技以上學歷，接受過浴場服務方面的專門培訓優(yōu)先考慮; 2.身體健康，五官端正; 3.了解有關(guān)浴場方面的法律法規(guī)。 4.良好的語言溝通能力，能夠與賓客進行有效交流; 5.熟悉浴場服務項目和標準。

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