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管事部主管 Stewarding Supervisor

3.8千-4.5千

成都 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
崗位晉升
包吃包住
帶薪年假
管理規(guī)范
國(guó)際背景
節(jié)日禮金
工齡工資
員工生日禮物

成都東方廣場(chǎng)假日酒店

全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)編制餐飲部所需餐具和用具的年度預(yù)算。 2、根據(jù)各餐廳餐具的盤點(diǎn)情況，負(fù)責(zé)于采購(gòu)部門溝通，提出器具購(gòu)置計(jì)劃，保證及時(shí)補(bǔ)充餐具用具。 3、檢查和管理各點(diǎn)餐具的使用情況，分析造成損耗的原因，提出降低損耗的建議。 4、負(fù)責(zé)安排管事部員工的工作班次。 5、負(fù)責(zé)做好餐具用具的保管、發(fā)放、回收工作，負(fù)責(zé)廚房區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。 6、負(fù)責(zé)接收和存儲(chǔ)廚房物品的管理工作；監(jiān)督廚房設(shè)備的清潔、存放及廚房的清潔工作。 7、負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的考勤考核工作，督導(dǎo)員工做好安全工作。 8、保持高度的個(gè)人衛(wèi)生并在小組中執(zhí)行衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。崗位要求 1、有較強(qiáng)的責(zé)任心,工作認(rèn)真踏實(shí)。 2、熟悉各種餐具用具的牌號(hào)、產(chǎn)地、特性及價(jià)格，懂得餐具用具的分類和保管方法。 3、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法，熟悉常用的餐具洗滌設(shè)備及其操作方法，了解它們的維修保養(yǎng)方法 4、身體健康，精力充沛。

酒吧服務(wù)員 Waiter/Waitress

3千-4千

成都 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議

節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
帥哥多
美女多
員工生日禮物
人性化管理
六險(xiǎn)一金
紋身染發(fā)均可

The Temple House 博舍

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

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Adventurous and spontaneous Outgoing and people-oriented personality Effective interpersonal skills and a great team player Relevant experience or a real passion to learn?????????????????????????????????????????? Has strong responsibility 敢做敢為的、積極主動(dòng)、富于激情的。??????? 性格開朗、富有朝氣、有個(gè)性的。???????????? 良好的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。????????? 樂于學(xué)習(xí)或接受新事物。????????????????????????? 有很強(qiáng)的工作責(zé)任心。

餐飲及宴會(huì)實(shí)習(xí)生 RB&E Trainee

2.3千-2.6千

成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議

五險(xiǎn)一金
每周雙休
住宿津貼
帶薪休假
培訓(xùn)發(fā)展
位置優(yōu)越
奢華體驗(yàn)
時(shí)尚雅致
潮流風(fēng)尚
時(shí)尚之旅

卓越雇主

成都尼依格羅酒店NICCOLO CHENGDU

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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Duties & Responsibilities：職責(zé)義務(wù)： Logbook and reservation must be read at the beginning of each shift. 上班首先閱讀記錄本和查看預(yù)定信息。 Ensure customer satisfaction by courteously greeting customers and promptly escorting to their seats. 通過(guò)禮貌的迎接客人和及時(shí)地把客人引領(lǐng)到座位上來(lái)確保顧客的滿意度。 Present menus, suggests beverage or daily specials. 展示菜單，推薦飲料或者當(dāng)日特色。 Exhibits knowledge of all items on the menu and wine list. 具備菜單和酒單上的知識(shí)。 Taker order, repeat order for presentation to guest, replenishes water, make and pour coffee to the customers. Clean table throughout dining experience using proper methods for removing dishes, glassware and silverware, processes customer restaurant bills promptly and accurately. 為客人點(diǎn)單并確認(rèn)菜單信息，制作咖啡，加水。清理桌面的餐盤、杯子和銀器，快速和準(zhǔn)確的為客人結(jié)賬。 Clean tables, chairs and floor. Reset table quickly, polish silverware and fold linen. 清潔桌椅和地面，快速恢復(fù)臺(tái)面，拋光餐具和折疊布草。 Acquire a working knowledge of hotel, in-house facilities and local information to respond to customer’s questions in these areas. Promote all other service the hotel provides. 要求熟悉酒店和餐廳的環(huán)境、設(shè)施和當(dāng)?shù)氐囊恍┬畔ⅲ瑴?zhǔn)確回復(fù)客人的提出的問題。另外也可以推銷酒店的其他服務(wù)。 Inform supervisor/ manager of any customer dissatisfaction. 客人的不滿要及時(shí)地匯報(bào)給主管/經(jīng)理。 Adheres to hotel policies and procedures. 遵循酒店規(guī)章制度和程序。 Attend work on time and as scheduled. Follow hotel grooming, hygiene and dress standards. Fill out sign in and sign out sheet, and have supervisor co-sign. 根據(jù)排班表準(zhǔn)時(shí)上班，遵守酒店的儀容儀表制度。上下班需填寫簽到簽退表，并讓主管簽字認(rèn)同。 ? Qualification：任職資格： High School graduate or above, hotel Management or equivalent. 高中及以上學(xué)歷，酒店管理相關(guān)專業(yè)。

西餐服務(wù)員 Service Associate - All Day Dining

3.5千-4千

成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專 | 食宿面議

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
員工生日禮物
人性化管理
包吃包住

有投必應(yīng)

成都香格里拉

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人

投遞簡(jiǎn)歷

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崗位職責(zé)： 1.要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識(shí)，以向客人推薦各種食品及飲料；2.清潔并擦亮所有器皿；3.保持工作場(chǎng)地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔；4.添加所需的布品及操作設(shè)備；5.從倉(cāng)庫(kù)內(nèi)領(lǐng)取物品；6.根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的手冊(cè)來(lái)完成服務(wù)工作；7.根據(jù)餐廳的規(guī)定來(lái)擺放餐桌；8.結(jié)束服務(wù)后，要清理所有的飯菜，并清潔桌面。崗位要求： 1.中專學(xué)歷或同等學(xué)歷，有從事餐飲服務(wù)的工作經(jīng)歷；2.對(duì)工作認(rèn)真踏實(shí)，工作態(tài)度端正，能吃苦耐勞；3.掌握必需的食品、酒水知識(shí)，有一定的西餐服務(wù)技能；4.身體健康，儀表端正。

餐廳服務(wù)員 RB&E Attendant

3.6千-3.7千

成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 食宿面議

五險(xiǎn)一金
每周雙休
住宿津貼
帶薪休假
培訓(xùn)發(fā)展
位置優(yōu)越
奢華體驗(yàn)
時(shí)尚雅致
潮流風(fēng)尚
時(shí)尚之旅

卓越雇主

成都尼依格羅酒店NICCOLO CHENGDU

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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Duties & Responsibilities: 職責(zé)義務(wù)： ? Ensure the delivery of brand promise and provide exceptional guest service at all times. 確保遵循品牌承諾并始終提供優(yōu)異的對(duì)客服務(wù)。 Present menu to guest, answer guest inquiries and offer food, beverage and service suggestion. 向客人呈送菜單，回答客人問詢并為客人提供關(guān)于食品、飲料及服務(wù)的建議根據(jù)部門營(yíng)運(yùn)指南。 Ensure all food and beverage items, equipment and other facilities are maintained according to department operation manual. 要求確保部門內(nèi)所有餐飲物品、設(shè)備和其他設(shè)施得到妥善保管和維護(hù)。 Report all difficulties and problems to captain, supervisor or assistant manager, having them follow through to make sure problems are resolved satisfactorily. 向餐廳領(lǐng)班、主管/副理報(bào)告所有困難及問題，以便解決和跟進(jìn)。 Understand and strictly adhere to Rules and Regulations established in the Employee Handbook and the hotel's policies concerning fire, hygiene, health and safety. 理解并嚴(yán)格遵守員工手冊(cè)中的規(guī)章制度以及涉及到消防、衛(wèi)生、健康和安全的酒店政策。 Strictly adhere to all policies and procedures issued by the Finance with regard to cashiering and cash handling. 嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)部發(fā)出的關(guān)于收銀及現(xiàn)金處理的政策和程序。 Attend training sessions and meetings as and when required. 需要時(shí)參加培訓(xùn)課程和會(huì)議。 Hotel restaurants include：酒店餐廳包含： 1.????Yue Hin Restaurant 玥軒中餐廳 2.????Niccolo Kitchen 欣廚西餐廳 3.? ? The Bar 酒廊 4.? ? The Tea Lounge 悅廊大堂吧 5.? ? Banquet 宴會(huì)廳 Qualification：任職資格： High School graduate or above. 高中及以上學(xué)歷。 Flexibility and service orientation. 靈活處事，具有服務(wù)導(dǎo)向性。

酒吧經(jīng)理 The Bar Manager

1.4千-1.4千

成都 | 2年以上 | 大專 | 食宿面議

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每周雙休
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帶薪休假
培訓(xùn)發(fā)展
位置優(yōu)越
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時(shí)尚雅致
潮流風(fēng)尚
時(shí)尚之旅

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成都尼依格羅酒店NICCOLO CHENGDU

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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Duties & Responsibilities：職責(zé)義務(wù)： ? Ensure the delivery of brand promise and provide exceptional guest service at all times. 確保提供與品牌相匹配的高品質(zhì)服務(wù)。 Manage costs proactively based on key performance indicators, work with the respective Heads of department as appropriate. 主動(dòng)管理基于關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的成本。 Evaluate local, national and international market trends, vendors and other hotel/restaurant operations constantly to make sure that the hotel’s operations remain competitive and cutting edge. 評(píng)估市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，以確保酒店的業(yè)務(wù)保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和領(lǐng)先地位。 Ensure consistent check and supervision on food and beverage items during operation, making feedback as appropriate. 確保檢查和監(jiān)督庫(kù)存的一致性。 Maximize the effectiveness of employees by developing each of their skills and abilities through the appropriate training, coaching, and/or mentoring. 通過(guò)適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)和指導(dǎo)提高員工工作能力。 Completed other duties as assigned. 完成指定的其他工作。 Qualification：任職資格： ? At least 2 years working experience on the same position in F&B. 至少兩年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 Good command of communication and coordination. 良好的人際關(guān)系和溝通技巧。 Fluent English communication skills. 流利英語(yǔ)溝通技巧。 Flexibility and commitment to continuous learning. 能夠靈活處事，致力于不斷學(xué)習(xí)。 Be honesty and strong service sense. 為人坦誠(chéng)正直，較強(qiáng)服務(wù)技巧。

F&B Sales Manager 餐飲銷售經(jīng)理

5千-7千

成都 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議

帶薪年假
傳奇式服務(wù)
包吃包住
五險(xiǎn)一金
完善培訓(xùn)體系
國(guó)際化環(huán)境
廣闊成長(zhǎng)空間
管理規(guī)范
節(jié)日禮物

成都富力麗思卡爾頓酒店

國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人

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Job Summary: - Responsible for proactively soliciting and managing restaurant-related sales opportunities. - Manages restaurant sales opportunities not handled by the Sales department. Actively up-sells each business opportunity to maximize revenue opportunity. - Achieves personal and team related revenue goals. Ensures business is turned over properly and in a timely fashion for proper service delivery. - Responsible for driving customer loyalty by delivering service excellence throughout each customer experience. - Provides service to our customers in order to grow the account on behalf of Ritz-Carlton, across the enterprise. - Responsible for the hotel internal F&B restaurant reservation center. Candidate Profile: - College degree - Fluent English in Written & Spoken - Min 3 years relevant working experience in international hotels - Outstanding communications and problem solving skills - Strong leadership and a team player