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            • 客服

            • 服務員

              5千-6千
              濟南 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作,包括顧客接待、點單、上菜、結賬等全流程服務2、保持餐廳環境整潔,按要求完成餐前準備和餐后收尾工作 3、及時響應顧客需求,妥善處理顧客投訴及突發事件 4、熟悉菜單內容及特色菜品,能主動為顧客推薦合適的餐品 5、遵守服務標準和操作流程,確保服務質量符合公司要求 【崗位要求】 1、年齡19-35周歲,身體健康,形象端正 2、具備良好的服務意識和溝通能力,普通話標準 3、能適應早晚班輪班工作制(含周末及節假日) 4、有團隊合作精神,工作積極主動,責任心強 5、有餐飲服務經驗者優先,無經驗可提供崗前培訓
            • 餐飲經理

              6千-8千
              昌吉州 | 3年以上 | 學歷不限
              【崗位職責】 1、全面負責婚禮堂的日常運營管理工作,包括宴會策劃、場地布置、服務流程優化等,確保活動順利進行; 2、制定并執行餐飲服務標準,監督服務質量,提升客戶滿意度; 3、協調與客戶、供應商及內部團隊的溝通,確保婚禮活動需求得到高效落實; 4、負責婚禮堂的預算控制、成本核算及營收目標達成,定期分析經營數據并提出改進方案; 5、培訓和管理服務團隊,提升員工專業技能與服務意識; 6、處理突發事件及客戶投訴,維護酒店品牌形象。 【崗位要求】 1、3年以上餐飲或宴會管理經驗,有婚禮堂、高端酒店或宴會廳運營經驗者優先; 2、熟悉宴會服務流程及婚禮行業市場動態,具備較強的活動策劃與執行能力; 3、優秀的團隊管理能力,能有效調動員工積極性并提升整體服務水平; 4、具備良好的溝通協調能力和客戶服務意識,能妥善處理各類突發情況; 5、對成本控制和營收管理有清晰思路,數據敏感度高; 6、能適應高強度工作及節假日加班安排。
            • 北京 | 3年以上 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 領導好
              • 管理規范
              • 崗位晉升
              • 節日禮物
              • 包吃包住
              全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責督導本部下屬員工,維持日常工作的順利運作轉; 2、保持本區域的衛生清潔,督導檢查清潔工的工作; 3、負責向廚房,餐廳,酒吧提供所需用品和設備,籌劃和配備宴會等活動的餐具,物品; 4、根據使用量配發各種洗滌劑和其他化學用品。 5、協調管事部主管進行各種設備,餐具的盤點工作。 6、監督本區域員工按規定的程序和要求工作,保證餐具的完整,降低破損,保證衛生質量,做好員工考勤。 7、與廚房,餐廳保持良好的關系,加強溝通。 【崗位要求】 1、熟悉各種餐具用具的品牌、產地、特性及價格,懂得餐具用具的分類和保管方法; 2、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法,熟悉熟悉常用的餐具洗滌設備及操作方法,了解它們的維修保養放放; 3、有較強的責任心,工作認真踏實。
            • 餐廳經理

              2.16萬-2.75萬
              國外 | 5年以上 | 大專
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              職位描述/概述 ?運營管理與客戶服務 ?員工管理與培訓 ?財務管理 ?市場營銷與業務增長 工作經驗及學歷要求 ?具備5年以上餐廳管理經驗,優先考慮有娛樂場酒店或高客流量餐飲場所工作背景者。 ?具備多語言能力(中文、韓文、英文)者優先考慮。? 向韓國提供搬遷協助 ?單程國際機票到韓國 / 經濟艙 ?提供當地的國家保險 成長與發展支持 ?每年可免費入住全球凱悅酒店12晚 ?在濟州天城享有客房、餐飲及購物折扣 ?提供在國內外凱悅酒店內部調動的機會 鼓勵與表彰 ?每月對優秀員工及長期服務員工進行表彰與獎勵 ?每月為員工舉辦主題生日派對 健康的濟州生活 ?通過移動平臺容易申請休假 ?支持員工參與濟州各類活動與慶典,如馬拉松及體育賽事 ?提供工作期間的員工餐廳用餐
            • 餐廳副經理

              1.33萬-2萬
              國外 | 5年以上 | 大專
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              職位描述/概述 ?運營管理與客戶服務 ?提供賓客體驗與卓越服務:為娛樂場賓客及貴賓提供高端接待服務 ?員工管理與培訓 ?與娛樂場營運部門協同合作 工作經驗及學歷要求 ?具備5年以上餐廳管理經驗,優先考慮具有娛樂場酒店或高客流量餐飲場所工作背景者。 ?具備娛樂場運營及合規知識者優先,非必需條件。 ?具備在24小時娛樂場運營環境中的強大領導能力。 ?須能接受晚班、周末及節假日的工作安排(依娛樂場營業時間而定)。 ?具備多語言能力(中文、韓文、英文)者優先考慮。? 向韓國提供搬遷協助 ?單程國際機票到韓國 / 經濟艙 ?提供當地的國家保險 成長與發展支持 ?每年可免費入住全球凱悅酒店12晚 ?在濟州天城享有客房、餐飲及購物折扣 ?提供在國內外凱悅酒店內部調動的機會 鼓勵與表彰 ?每月對優秀員工及長期服務員工進行表彰與獎勵 ?每月為員工舉辦主題生日派對 健康的濟州生活 ?通過移動平臺容易申請休假 ?支持員工參與濟州各類活動與慶典,如馬拉松及體育賽事 ?提供工作期間的員工餐廳用餐
            • 餐廳服務員

              3千-4.5千
              廈門 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 環境好
              • 領導好
              • 免費工裝包洗
              • 有無線WiF
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1.熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應及時向主管匯報。 2.替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3.迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4.客滿時,負責安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5.隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6.隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協助處理。 7.掌握和運用禮貌語言,負責接聽電話,賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8.向客人介紹餐廳各式菜點.各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 【崗位要求】 1.經過餐飲服務培訓,有一定的日常外語會話能力。 2.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力,能妥善處理服務中出現的一般性問題。 3.掌握餐廳服務規程,了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4.工作主動.熱情.認真,責任心較強 5.身體健康,儀表端莊。
            • 中餐經理

              2.16萬-2.75萬
              國外 | 5年以上 | 大專
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              職位描述/概述 ?運營管理與客戶服務 ?提供賓客體驗與卓越服務:為娛樂場賓客及貴賓提供高端接待服務 ?員工管理與培訓 ?財務與庫存控制 ?與娛樂場營運部門協同合作 工作經驗及學歷要求 ?具備5年以上餐廳管理經驗,優先考慮具有娛樂場酒店或高客流量餐飲場所工作背景者。 ?具備娛樂場運營及合規知識者優先,非必需條件。 ?具備在24小時娛樂場運營環境中的強大領導能力。 ?須能接受晚班、周末及節假日的工作安排(依娛樂場營業時間而定)。 ?具備多語言能力(中文、韓文、英文)者優先考慮。? 向韓國提供搬遷協助 ?單程國際機票到韓國 / 經濟艙 ?提供當地的國家保險 成長與發展支持 ?每年可免費入住全球凱悅酒店12晚 ?在濟州天城享有客房、餐飲及購物折扣 ?提供在國內外凱悅酒店內部調動的機會 鼓勵與表彰 ?每月對優秀員工及長期服務員工進行表彰與獎勵 ?每月為員工舉辦主題生日派對 健康的濟州生活 ?通過移動平臺容易申請休假 ?支持員工參與濟州各類活動與慶典,如馬拉松及體育賽事 ?提供工作期間的員工餐廳用餐
            • 餐廳服務員

              3.5千-4.5千
              廣州 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 管理規范
              • 午餐補貼
              • 年底雙薪
              • 年度旅游
              服務式公寓 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              工作職責: 1. 處理餐廳的日常工作,妥善及時地處理客戶的要求、詢問和投訴。 2. 主動、熱情、禮貌、耐心、周到地為客人服務,使客人有賓至如歸的感覺。 3. 協助領班做好會所餐廳的工作,如積極檢查備用餐具是否齊全,餐臺上器皿及需用品是否整潔和齊備。 4. 協助領班做好會所康體的工作,如會議室、電影房、兒童房的管理,康體前臺客人預訂的處理。 5. 有獨立處理事務的能力,發現問題及時上報,善于班前或班后提出存在的問題。 6. 配合領班工作,服從領班或以上領導的安排,工作符合集團的操作流程,團結及善于幫助同事工作。 資質要求: 1. 有較強的工作責任心,有獨立處理事物的能力; 2. 品格端正,服務意識強,吃苦耐勞的精神; 3. 態度積極,彬彬有禮,熱愛酒店工作; 地址:廣州市天河區天河區珠江西路5號附樓雅詩閣服務公寓。 注:八小時工作制,做五休二。 福利待遇:五險一金,補充醫療商業保險,餐費補貼 帶薪年假七天起,年底雙薪+獎金,節日福利,生日福利
            • 綿陽 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 投遞簡歷
              制作漢堡炸雞小食并出餐打包,堂食點單收銀和券碼核銷。
            • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 投遞簡歷
              工作地點:佛山坪洲!佛山坪洲! 《咖啡店員》 有經驗優先考慮,暑假工/兼職勿擾,感謝! 崗位職責: 1、認真做好清潔咖啡桌椅、店面衛生,準備好各種用品,門店日常盤點,后臺系統運用,確保正常營業使用; 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到; 3、負責簡單咖啡制作; 4、端送咖啡飲料糕點面包,清理桌面物品,洗手間衛生清潔; 5、運用禮貌語言,為客人提供貼心服務。 6、工作地點:佛山坪洲!來回咖啡(按門店需求安排,不固定) 職位要求: 1、年齡20-29歲,高中學歷及以上;擁有可從業的《健康證》或有相關的健康標準; 2、品行端正,能吃苦耐勞; 3、有團隊合作精神,具有良好服務意識及意愿; 4、學習能力較強、成就意識較高; 5、時間觀念強,不遲到,不早退; 福利: 1、享受法定年假; 2、入職即可學習簡單咖啡制作,而且會有持續咖啡培訓(SCA標準); 3、透明化薪資架構,優秀者可快速晉升;目前全職時薪制度:工資+績效提成 4、員工團建、生日福利、節日禮品。 5. 購買社保
            • 店員

              3千-6千
              大理州 | 經驗不限 | 學歷不限
              小吃飲品 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              薪資詳情 薪資范圍:3000-6000元/月 發薪日期:12日 職位底薪:3200元/月 職位詳情 連鎖餐飲店 接受無經驗 崗位職責: 1. 提供優質的果汁店服務,確保顧客滿意度; 2. 熟練操作果汁店日常工作流程,包括接待、點單、收銀等; 3.維護店面環境清潔,保證衛生標準; 4. 協助庫存管理,包括果汁制作和材料準備; 5. 工作時間:每天十小時,加班工資另算。 任職要求: 1.年齡17~25歲,具備良好的服務意識; 2.能者多得,有責任心,能適應團隊工作; 3. 對果汁制作有一定的了解和興趣者優先; 4. 良好的溝通技巧和客戶服務意識。
            • 上海 | 2年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 行業領先者
              • 節日禮物
              • 包吃包住
              • 康養課程
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              工作職責 茶飲制作與設計: 依據餐廳健康理念及季節,熟練沖泡養生茶飲(花草茶、果茶、中式養生茶等),掌握傳統與現代沖泡技藝,確保風味與功效。 專業服務與推薦: 熱情接待客人,清晰介紹茶飲原料、健康益處及搭配建議,根據客人需求和餐點提供個性化選擇。 知識傳遞與支持: 向客人分享基礎茶飲養生知識,積極推薦特色茶飲及零售產品,協助點單。 區域維護與協作: 負責茶飲操作區清潔、器具保養及原料管理,符合衛生標準;與團隊協作確保服務流暢,提升整體用餐體驗。 任職資格: 知識與技能: 熟悉茶葉及養生草本特性、功效與沖泡;具備扎實的茶飲制作技能;了解基礎營養學或養生理念者優先。 個人素質: 熱愛健康養生,形象親和,服務意識強,溝通表達佳;細致負責,注重衛生;具備團隊精神,適應輪班(含周末節假日) 經驗: 有茶藝師相關經驗優先;茶藝師認證為加分項。
            • 上海 | 2年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 行業領先者
              • 節日禮物
              • 包吃包住
              • 康養課程
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 運營管理: 1. 監督餐廳日常運營,確保服務效率與質量標準。 2. 維護清潔、衛生及安全規范,定期檢查合規性。 3. 協助庫存管理與物資采購,確保每日營業所需物資充足。 4. 執行公司政策、行業法規及衛生標準。 員工管理與領導: 1. 培訓、指導員工,確保服務標準與團隊協作。 2. 分配工作任務并監督員工表現,優化排班與人力配置。 3. 營造積極的工作氛圍,及時解決員工沖突并提供支持。 客戶服務: 1. 主動接待顧客,提供友好服務體驗。 2. 快速響應并妥善處理客戶投訴,確保滿意度。 3. 監督餐品質量與擺盤,提升顧客整體用餐體驗。 4. 鼓勵員工與顧客互動,提供個性化服務。 財務與行政事務: 1. 管理現金收付、POS系統操作及每日營業報表。 2. 監控銷售數據、人力成本及損耗,優化盈利水平。 3. 支持促銷活動策劃與執行,提升顧客參與度。 4. 確保折扣、退款等政策規范執行。 設備與物資維護: 1. 檢查餐廳設施維護情況,及時上報需修繕區域。 2. 監督物資使用,實施破損預防措施以減少損耗。 3. 確保每日備餐符合服務標準。 任職資格: 經驗與技能: 1. 2年以上餐飲或酒店行業管理經驗,具備團隊領導能力。 2. 出色的溝通能力,能清晰傳達指令并給予反饋。 3. 以客戶為中心,善于解決突發問題并高效決策。 4. 具備組織能力與細節意識,熟悉庫存管理及成本控制。 5. 適應快節奏工作,接受輪班制安排。 技術能力: 1. 熟練使用POS系統及餐飲管理軟件。 2. 掌握基礎財務知識與報表處理技能。 語言與教育: 1. 中英文雙語溝通能力。 2. 大專及以上學歷,酒店管理或相關專業優先。
            • 上海 | 8年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 行業領先者
              • 節日禮物
              • 包吃包住
              • 康養課程
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              運營管理: 1. 監督餐廳日常運營,確保在餐飲經理缺席時代管整體工作。 2. 落實健康、安全及衛生標準,定期檢查合規性。 3. 管理庫存,協助采購物資并維護供應商關系。 4. 執行標準化操作流程(SOP),優化系統及活動策劃。 團隊管理: 1. 協助招聘、培訓及排班,完成員工需求分析與培訓計劃。 2. 督導員工工作表現,解決團隊沖突并提供指導。 3. 組織每日例會,傳達VIP接待、促銷重點等信息。 客戶服務: 1. 確保高質量服務,主動接待并協助顧客。 2. 及時處理投訴,制定提升顧客滿意度與忠誠度的策略。 財務管理: 1. 協助制定預算、控制成本并完成財務報告。 2. 監督每日營收與現金流,核對收銀流程合規性。 3. 策劃促銷活動及特色活動以增加收入。 行政事務: 1. 記錄員工績效、銷售數據及顧客反饋。 2. 審核運營報告,確保文檔準確存檔。 3. 支持市場推廣及社交媒體運營,提升餐廳曝光度。 任職資格: 經驗與技能: 1. 6年以上餐飲或酒店行業包括3年以上管理經驗,具備多任務處理能力。 2. 卓越的溝通能力,能與員工、顧客及供應商高效協作。 3. 出色的領導力與組織能力,注重細節及團隊激勵。 4. 靈活應對突發問題,決策以顧客滿意度為核心。 5. 需適應快節奏工作環境,接受彈性排班。 技術能力: 1. 熟練使用POS系統、餐飲管理軟件及辦公軟件。 2. 掌握基礎財務知識及成本控制方法。 語言與教育: 1. 中英文雙語能力。 2. 大專及以上學歷,相關專業優先。
            • 果汁店店員

              3.5千-6千
              大理州 | 經驗不限 | 學歷不限
              小吃飲品 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              薪資范圍:3500-6000元/月 發薪日期:12日 職位底薪:3500元/月+提成 崗位職責: 1. 提供優質的果汁店服務,確保顧客滿意度; 2. 熟練操作果汁店日常工作流程,包括接待、點單、收銀等; 3.維護店面環境清潔,保證衛生標準; 4. 協助庫存管理,包括果汁制作和材料準備; 5. 工作時間:每天十小時,加班工資另算。 任職要求: 1.年齡17~25歲,具備良好的服務意識; 2.能者多得,有責任心,能適應團隊工作; 3. 對果汁制作有一定的了解和興趣者優先; 4. 良好的溝通技巧和客戶服務意識。
            • 重慶 | 3年以上 | 大專
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1. 監督餐廳,酒吧和營業場所的管理工作。 2. 監督廚房的經營管理工作。 3. 監督餐飲的經營管理工作。 4. 監督宴會的經營管理工作。 5. 在公司的組織結構內,以及人力資源和公司的規章范圍內管理員工。 6. 定期與餐飲員工進行交流,有效地主持員工會議。 7. 在實現戰略目標的工作中為運營總監提供專業性的建議和行政支持服務。 8. 設立監督實現部門目標的系統。 9. 確保運營符合商業法規和服務業法規。 10. 同銷售人員一起管理和開發新產品和新服務。 11. 建立質量管理系統。 12. 與采購部經理一起制定和監督采購程序的執行。 13. 為客人提供高質服務的管理工作。 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 14. 熟練運用餐飲部點單結賬程序。 15. 完成預算收入,編制月度預算,監督和管理餐飲和人工費用,使餐飲部門所有領域的利潤達標。參加部門年度運營預算和財務計劃的編制工作,以支持公司的總體目標。 16. 確保所有員工接受正規的質量與服務的規范培訓,并配有高效完成其工作的工具和設備。 17. 和人力資源部一起進行人力規劃和管理需求管理。 18. 和財務總監一起編制和管理部門預算。 任職要求: 1. 大專畢業, 5年餐飲部工作經驗和至少3年管理崗位經驗 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2. 具備優秀的專業的餐廳運營知識 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 3. 具備優秀的表達能力
            • 上海 | 5年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 行業領先者
              • 節日禮物
              • 包吃包住
              • 康養課程
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 運營管理: 1. 監督餐廳日常運營,確保在餐飲經理缺席時代管整體工作。 2. 落實健康、安全及衛生標準,定期檢查合規性。 3. 管理庫存,協助采購物資并維護供應商關系。 4. 執行標準化操作流程(SOP),優化系統及活動策劃。 團隊管理: 1. 協助招聘、培訓及排班,完成員工需求分析與培訓計劃。 2. 督導員工工作表現,解決團隊沖突并提供指導。 3. 組織每日例會,傳達VIP接待、促銷重點等信息。 客戶服務: 1. 確保高質量服務,主動接待并協助顧客。 2. 及時處理投訴,制定提升顧客滿意度與忠誠度的策略。 財務管理: 1. 協助制定預算、控制成本并完成財務報告。 2. 監督每日營收與現金流,核對收銀流程合規性。 3. 策劃促銷活動及特色活動以增加收入。 行政事務: 1. 記錄員工績效、銷售數據及顧客反饋。 2. 審核運營報告,確保文檔準確存檔。 3. 支持市場推廣及社交媒體運營,提升餐廳曝光度。 任職資格: 經驗與技能: 1. 6年以上餐飲或酒店行業包括3年以上管理經驗,具備多任務處理能力。 2. 卓越的溝通能力,能與員工、顧客及供應商高效協作。 3. 出色的領導力與組織能力,注重細節及團隊激勵。 4. 靈活應對突發問題,決策以顧客滿意度為核心。 5. 需適應快節奏工作環境,接受彈性排班。 技術能力: 1. 熟練使用POS系統、餐飲管理軟件及辦公軟件。 2. 掌握基礎財務知識及成本控制方法。 語言與教育: 1. 中英文雙語能力。 2. 大專及以上學歷,相關專業優先。
            • 餐廳主管

              1.15萬-1.33萬
              國外 | 5年以上 | 大專
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              職位描述/概述 ?基層領導與員工支援 ?賓客體驗與服務質量 ?班次協調與運營管理 ?團隊績效與文化建設 工作經驗及學歷要求 ?具備5年餐飲行業工作經驗,優先考慮曾擔任服務員、酒保或主管職位者。 ?持有酒店管理相關專業學位,且具備至少一年相關工作經驗。? 向韓國提供搬遷協助 ?單程國際機票到韓國 / 經濟艙 ?提供當地的國家保險 成長與發展支持 ?每年可免費入住全球凱悅酒店12晚 ?在濟州天城享有客房、餐飲及購物折扣 ?提供在國內外凱悅酒店內部調動的機會 鼓勵與表彰 ?每月對優秀員工及長期服務員工進行表彰與獎勵 ?每月為員工舉辦主題生日派對 健康的濟州生活 ?通過移動平臺容易申請休假 ?支持員工參與濟州各類活動與慶典,如馬拉松及體育賽事 ?提供工作期間的員工餐廳用餐
            • 重慶 | 3年以上 | 大專
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              向市場總監匯報工作,職責和基本工作職能包括但不限于以下內容: 2. 領導、激勵和激勵門店團隊提供符合品牌和門店標準的卓越服務體驗。 3. 領導門店團隊完成門店財務和運營目標;根據公司的財務目標,尋找并評估潛在的商業機會。 4. 與直接下屬一起開發和執行餐廳的食品和飲品促銷活動,了解競爭環境,并提出想法,以持續提高酒吧產品和服務的范圍和質量。 5. 確保在酒吧進行定期的雙向溝通 6.通過年度績效評估程序為直接下屬設定目標和期望,并要求員工為成功的績效負責。 7.確保所有團隊成員接受適當和持續的培訓,以成功地完成他們的工作,并進一步發展他們在酒水部的發展。 任職要求 : 1.5年以上豪華餐飲工作經驗,其中至少1年相關崗位工作經驗。在類似職位上有成功的經驗,表明有能力建立客戶忠誠度和客戶滿意度,交付,利潤和控制成本的能力 2.精通各類酒水知識,包括酒的種類、品牌、釀造工藝、口感特點等。能夠熟悉并且定期整理酒單,監督酒吧的酒水品質,確保所有飲品的制作符合標準配方和質量要求 3.與周邊酒店、餐廳、酒水供應商等建立良好的合作關系,開展聯合營銷活動,實現資源共享、優勢互補,拓展酒吧的客源渠道 4.高度負責和可靠 5.能在快節奏的工作環境中承受壓力 6.作為團隊的一員,能夠有凝聚力地工作 7. 能夠關注客人的需求,始終保持冷靜和禮貌
            • 廈門 | 3年以上 | 大專
              會展/會務 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1.協助餐飲經理負責餐飲服務的日常管理工作,確保服務流程的順暢與高效。 2.協助安排服務人員的工作班次與任務分配,監督服務人員工作表現,提供現場指導與培訓。 3.關注餐廳衛生與環境整潔,確保符合衛生標準與客戶期望。 4.協助餐飲經理進行菜品研發與推廣,收集客戶反饋,為菜品改進提供建議。 5.處理客戶現場投訴與問題,及時向餐飲經理匯報并跟進解決方案。 6.以及領導交辦的其他工作。 【任職條件】 1.大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理等相關專業優先。 2.具有3年以上餐飲服務管理工作經驗,具有團隊管理經驗。 3.熟悉餐飲標準化服務流程,具備良好的服務意識與溝通能力。 4.具備現場管控能力。 5.具有較好的思想政治素質,堅決維護黨的集中統一領導,政治立場堅定,自覺貫徹執行黨的路線、方針、政策。 6.堅決貫徹落實意識形態(含網絡意識形態)相關工作要求,旗幟鮮明與錯誤的思想或言論作斗爭。
            • 廈門 | 5年以上 | 大專
              會展/會務 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1.協助負責餐飲部門的運營管理,執行餐飲服務計劃與預算,確保部門及本組的高效與盈利。 2.監督菜品質量與服務水平,協助評估廚師團隊與服務人員表現,提升整體餐飲服務品質。 3.協助負責餐飲采購管理,把控食材與物料采購成本,保證采購物資的質量與供應穩定性。 4.與客戶溝通,了解其餐飲需求,提供個性化餐飲解決方案,處理客戶反饋與投訴,維護良好客戶關系。 5.協助管理餐飲團隊,包括招聘、培訓、考核與激勵員工,營造積極的工作氛圍,提升團隊凝聚力。 6.以及領導交辦的其他事項。 【任職條件】 1.大專及以上學歷,酒店管理、餐飲管理等相關專業。 2.具有5年以上餐飲管理工作經驗,有大型會議中心、酒店或高端餐飲場所管理經驗者優先。 3.精通餐飲運營流程,熟練掌握餐飲服務全流程關鍵控制點,具備優秀的成本控制、團隊管理與客戶服務能力。 4.了解食品安全法規,有良好的食品安全意識與危機處理能力。 5.具有較好的思想政治素質,堅決維護黨的集中統一領導,政治立場堅定,自覺貫徹執行黨的路線、方針、政策。 6.堅決貫徹落實意識形態(含網絡意識形態)相關工作要求,旗幟鮮明與錯誤的思想或言論作斗爭。
            • 北京-朝陽區 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 午餐補貼
              • 人性化管理
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 社交屬性
              • 生態產業鏈
              咖啡廳 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              ——在北京798藝術區,用精釀點亮夜晚 工作地點:北京798藝術區核心地帶 薪資待遇:5-6k+餐補25元/天+夜班津貼25元/次+精釀暢飲特權 你不是在打工,是在參與一場精釀革命! 我們是一家藏身藝術區的自釀啤酒實驗室,現尋找: 能hold住夜場氛圍的啤酒魔術師 懂精釀更懂人心的社交達人 愿意從打酒員成長為吧臺長的潛力股 【你的精釀日常】 藝術級打酒體驗 ? 用專業手法呈現30+款自釀/進口精釀的完美泡沫 ? 設計每月「釀酒師精選套餐」,成為客人的風味向導 ? 操作智能打酒系統,玩轉氮氣/生啤/瓶啤多重形態 釀酒車間新勢力 ? 參與從麥芽到酒頭的完整釀造(我們手把手教) ? 記錄發酵數據,給釀酒師當「風味特工」 ? 開發限量實驗酒款,你的名字可能出現在酒標上 夜場氛圍主理人 ? 策劃周五夜精釀盲品會/釀酒師之夜等主題活動 ? 用精釀故事征服文藝青年、外國游客、行業老饕 ? 管理精釀社群,用短視頻記錄微醺時刻 吧臺運營指揮官(吧臺長專屬) ? 掌管價值百萬的尖貨酒窖,玩轉全球精釀供應鏈 ? 設計員工培訓體系,帶出精釀新勢力戰隊 ? 用數據說話:制定周銷量冠軍酒款作戰計劃 【我們需要這樣的你】 夜貓子體質:18:00-2:00黃金時段在線(月休4天) 學習狂魔:每周酒師內部特訓 社交牛人:能同時照顧吧臺6個客人不冷場 細節控:一眼看出IPA的渾濁度異常 無經驗可,超Nice工作環境大家一起學習 【超酷員工福利】 每天免費品鑒3款當季精釀(專業杯測訓練) 夜班專屬:深夜食堂套餐+夜班補助25元 年度啤酒節VIP通行證 進階通道: 打酒員→認證侍酒師→吧臺長→釀酒助理→門店合伙人 【應聘暗號】 "我有杯精釀故事,想倒進798的夜色里" 我們不只是酒吧,是精釀文化的孵化器 在這里,你的每個創新想法都可能變成下一款爆品 用酒杯丈量世界,讓798的夜晚因你更醉人
            • 北京-朝陽區 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 午餐補貼
              • 人性化管理
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 社交屬性
              • 生態產業鏈
              咖啡廳 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              ?我們是誰? 位于798咖啡博物館里的西餐廳,致力于打造城市美食新地標。現因業務拓展,誠邀熱愛服務行業的你加入我們的溫暖大家庭!
            • 深圳 | 1年以上 | 高中
              西式餐飲 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              任職資格: 1、18-30歲,高中及以上學歷; 2、形象氣質佳,1年以上餐廳領班工作經驗。 崗位要求: 1、有較強的服務意識,有一定的溝通能力和應變能力; 2、品行端正,做事踏實認真負責,為人友好和善; 3、熟悉西餐的普通菜式結構與原材料 4、熟悉西餐廳禮儀,具有熟練的服務技能 5、有較強的處理餐廳突發事件的應變能力 6、在星級酒店或西餐廳有相關工作經驗 7、對葡萄酒有一定程度的理解; 崗位職責: 1、負責樓面前廳的對客接待、服務、開檔收檔等工作; 2、負責餐廳客人的餐前、餐中、餐后的所有服務工作; 3、介紹菜單內容及推薦特色菜,并回答客人的問題,處理客戶投訴; 4、應對客人提出的問題,具備相關的專業知識儲備,并有良好的溝通效果; 5、聽從值班主管的安排,認真完成每項工作的安排。
            • 深圳 | 1年以上 | 中專
              有投必應
              有投必應
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、 熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日),應及時向主管匯報。 2、 迎接賓客并引導賓客到預訂包間。 3、 服務客人過程中,使用禮貌用語,注意仔細觀察客人的言談舉止,適時提供協助,如倒酒、倒茶等服務。 4、上菜時,清晰報出菜品名稱并跟進菜品進度。 5、餐后負責清理餐具及鋪設臺布等工作,對客人反饋用餐情況及時報告主管。 6、服從主管安排。 【崗位要求】 1、中專畢業或具有同等學歷,經過餐飲服務培訓,有一定的日常外語會話能力者優先。 2、身體健康,品貌端正、無不良嗜好和記錄。 【工作地點】 1、東莞、深圳 【待遇】 全職:有提供房補、全職津貼、服務獎金、包吃、有購買社保、節假日福利等; 兼職:東莞:時薪18.1元,深圳:時薪22.2元,根據兼職時數及工作表現可以調整時薪薪資 實習生:待遇面議(根據實習期限、工作表現進行晉升) 【上班時間】10:00-14:30 17:00-21:30 節假日根據訂單情況進行安排
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