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            • 客服

            • 洗衣房主管

              4.5千-6.5千
              寧德 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)洗衣房對(duì)客、員工制服日常管理,制定并執(zhí)行洗滌工作計(jì)劃,確保布草、制服等洗滌質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn) 2、監(jiān)督洗滌設(shè)備操作規(guī)范,定期檢查維護(hù)設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),及時(shí)報(bào)修故障設(shè)備 3、嚴(yán)格控制洗滌劑、化學(xué)品等物料的使用與庫(kù)存管理,做好成本管控 4、培訓(xùn)并考核洗衣房員工操作技能,建立標(biāo)準(zhǔn)化工作流程 5、協(xié)調(diào)與前廳、客房等部門(mén)的布草收發(fā)工作,保障酒店運(yùn)營(yíng)需求 6、落實(shí)衛(wèi)生安全管理制度,確保工作區(qū)域符合消防及衛(wèi)生防疫要求 【崗位要求】 1、中技及以上學(xué)歷,酒店管理、紡織或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、2年以上星級(jí)酒店洗衣房管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類織物特性及洗滌工藝 3、熟練掌握工業(yè)洗滌設(shè)備操作及維護(hù)知識(shí),了解洗滌化學(xué)品使用規(guī)范 4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力 5、身體健康,能適應(yīng)倒班工作制 6、持相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先考慮
            • 上海-浦東新區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中技
              • 崗位晉升
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 包吃包住
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、確保個(gè)人儀表和儀容符合酒店政策要求 2、使用吸塵器、掃帚、樓層清理器來(lái)清理地毯、家具等 3、清潔房間、走道、大堂、客廳、洗手間、走廊、電梯、樓梯和衣帽間以及其它工作區(qū)域 4、使用手提拋光機(jī)為地面拋光,清掃樓梯以及酒店的外部區(qū)域 5、在需要的情況下清理公用衛(wèi)生間、清理窗戶 6、清洗地毯工鋪設(shè)紅地毯和洗滌地毯 7、完成上級(jí)主管安排的其他工作 【崗位要求】 1、會(huì)使用機(jī)器,洗地毯做大理石鏡面拋光,做結(jié)晶 2、身體健康,而且適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間工作 3、能夠承受工作壓力 4、在需要時(shí)能臨時(shí)改變工作時(shí)間,并可在周末和公共假日以及晚上工作
            • 客房主管

              5.5千-6.5千
              上海-閔行區(qū) | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 節(jié)日禮物
              • 年度旅游
              • 員工生日禮物
              • 福利
              • 崗位晉升
              • 五險(xiǎn)一金
              • 做五休二
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1.參加部門(mén)例會(huì),及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指令,落實(shí)部門(mén)的工作安排和工作指令; 2.檢查客房的物品的合理放置及清潔衛(wèi)生狀況; 3.審核對(duì)客服務(wù)用品的項(xiàng)目和數(shù)量; 4.定期向部門(mén)填報(bào)酒水銷售、工程報(bào)修項(xiàng)目反饋信息、每日出房量信息等統(tǒng)計(jì)資料; 5.完成客房中心每月盤(pán)點(diǎn)工作; 6.根據(jù)部門(mén)的統(tǒng)一安排,與洗衣房做好床罩、窗簾、薄床墊、毛毯等用品的周期性更換或清潔的聯(lián)絡(luò)工作; 7.督導(dǎo)客房中心工作,不斷與樓面交換信息,確保客房中心房態(tài)信息的正確,控制、檢查萬(wàn)能鑰匙的發(fā)放與保管,保證客用品與各類物品的充足、合理備量,協(xié)調(diào)各方關(guān)系,保證客房工作的順利進(jìn)行; 8.根據(jù)酒店VIP入住情況在班前會(huì)知會(huì)各班組確保接待順利。 崗位要求 1.中專畢業(yè)學(xué)歷或同等以上文化程度。 2.有2年以上客房同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉客房服務(wù)流程、標(biāo)準(zhǔn)。 3.有良好的文字及語(yǔ)言表達(dá)能力,熟練使用電腦,能解決賓客提出的問(wèn)題。
            • 上海-虹口區(qū) | 1年以上 | 中技 | 食宿面議
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              1、協(xié)助客房部經(jīng)理進(jìn)行本樓層服務(wù)人員管理、商品管理、銷售管理、環(huán)境管理、服務(wù)管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、客訴管理。執(zhí)行本酒店及樓層的各項(xiàng)管理規(guī)章制度,保證本樓層各項(xiàng)工作的正常工作。 2,掌握各個(gè)樓層客房狀態(tài)、客人情況和其它有關(guān)信息。執(zhí)行樓層工作班次的安排、任務(wù)布置和工作考勤,嚴(yán)格按照工作規(guī)范和要求做好日常的接待服務(wù)工作為客人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。 3,每天檢查客房確保客房清潔衛(wèi)生和各種設(shè)施設(shè)備完好有效。做好與其他管區(qū)和部門(mén)的溝通聯(lián)系配合協(xié)調(diào)地進(jìn)行工作。 4,密切保持與銷售部、前臺(tái)部總服務(wù)臺(tái)和公關(guān)部的溝通和聯(lián)系及時(shí)掌握預(yù)抵、預(yù)離客人的情況和接待服務(wù)要求。 5,掌握酒店各種服務(wù)項(xiàng)目和營(yíng)業(yè)時(shí)間為客人提供店內(nèi)活動(dòng)和旅游、購(gòu)物等問(wèn)詢服務(wù)。 6,認(rèn)真完成客房部經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)。 崗位要求: 1,身體健康,勤勉認(rèn)真。熟悉酒店飯店客房運(yùn)營(yíng)流程,具有相當(dāng)豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。具有星級(jí)酒店管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2,思維靈活,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力。 3,男女不限,四十歲以下。
            • 西安 | 2年以上 | 中技
              • 包吃包住
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 五險(xiǎn)
              • 雙休
              有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、每天檢查各區(qū)域日常工作并向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)。 2、檢查各區(qū)域主管制訂的工作計(jì)劃。 3、如需要可向部門(mén)經(jīng)理提出建議,就有關(guān)人員及設(shè)備問(wèn)題提出申請(qǐng)。 4、掌握住客情況和房態(tài),抽查客房,檢查VIP房間,不定期拜訪長(zhǎng)住客,探訪生病賓客。 5、檢查所有公共區(qū)域的衛(wèi)生,并保證干凈和工作正常。 6、負(fù)責(zé)所有可租房隨時(shí)保持最佳狀態(tài)。 7、接受部門(mén)經(jīng)理布置的額外工作,并組織部門(mén)主管進(jìn)行衛(wèi)生檢查,做好檢查記錄。 8、監(jiān)督樓面和客房中心的盤(pán)點(diǎn)工作;協(xié)調(diào)洗衣房做好布草的盤(pán)點(diǎn)工作。 【崗位要求】 1、中專以上畢業(yè)學(xué)歷或同等以上文化程度。 2、有3年以上客房管理工作經(jīng)驗(yàn)或1年以上同星級(jí)酒店客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉本部門(mén)專業(yè)知識(shí),熟練使用電腦。 4、身體健康,相貌端正。 5、受過(guò)專業(yè)培訓(xùn);并且能力出眾者。
            • 三亞 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 包吃包住
              • 年終獎(jiǎng)
              • 帶薪年假
              • 帶薪病假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 技能培訓(xùn)
              • 人性化管理
              • 節(jié)日禮物
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              — 有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
            • 樓層主管

              3千-4千
              滁州 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 技能培訓(xùn)
              • 節(jié)日禮物
              • 包吃包住
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 當(dāng)班時(shí)負(fù)責(zé)所分配的樓層的清潔及服務(wù)。 監(jiān)督和檢查分配給客房和公共區(qū)域服務(wù)生的工作,按酒店和公司業(yè)務(wù)目標(biāo)確保符合產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),為酒店客人提供卓越的服務(wù)。 監(jiān)督客房部各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和工作程序的執(zhí)行。 負(fù)責(zé)管理接班和交班工作,以確保交接班過(guò)程的有效進(jìn)行。 對(duì)客房部所有系統(tǒng)有最新和完整的知識(shí)。 【崗位要求】 3年以上高星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn),2年以上五星級(jí)酒店樓層主管經(jīng)驗(yàn)。 中等專以上學(xué)歷,有一定的英語(yǔ)口語(yǔ)基礎(chǔ)。 熟知客房管理專業(yè)知識(shí)。 性格開(kāi)朗、工作踏實(shí),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感。 ?5. 具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。
            • PA技工

              4千-4.5千
              南通 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域的日常清潔與維護(hù)工作,包括大堂、走廊、電梯、洗手間等區(qū)域的衛(wèi)生管理 2、定期檢查并維護(hù)酒店各類設(shè)施設(shè)備,確保其正常運(yùn)行,及時(shí)報(bào)修故障設(shè)備 3、按照酒店標(biāo)準(zhǔn)操作流程進(jìn)行清潔工作,使用專業(yè)清潔工具和化學(xué)品,確保衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)標(biāo) 4、負(fù)責(zé)酒店外圍環(huán)境的清潔與維護(hù),包括停車場(chǎng)、綠化帶等區(qū)域的衛(wèi)生管理 5、配合其他部門(mén)完成臨時(shí)性清潔任務(wù)和特殊活動(dòng)的場(chǎng)地準(zhǔn)備工作 6、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保工作過(guò)程中的人身安全和設(shè)備安全 【崗位要求】 1、中專及以上學(xué)歷,具備2年以上酒店或相關(guān)行業(yè)PA工作經(jīng)驗(yàn) 2、年齡35-55歲,身體健康,能適應(yīng)高強(qiáng)度體力勞動(dòng)和倒班工作 3、熟練掌握各類清潔設(shè)備的使用方法和維護(hù)技巧,熟悉清潔化學(xué)品的特性及安全操作規(guī)范 4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作細(xì)致認(rèn)真,能獨(dú)立完成工作任務(wù) 5、了解酒店行業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和安全規(guī)范,持有相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先 6、具備基本的設(shè)備維修知識(shí)和故障判斷能力,能處理簡(jiǎn)單的設(shè)備問(wèn)題
            • 寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中技 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 人性化管理
              • 管理規(guī)范
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              職位概述 提供符合酒店形象標(biāo)準(zhǔn)的電話服務(wù)及客房部后勤管理工作。 任職要求 技能要求 擁有在與他人交往時(shí)大多數(shù)時(shí)間所使用的溝通技能;完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 具有說(shuō),讀和寫(xiě)英語(yǔ)的能力。 學(xué)歷 高中或相當(dāng)學(xué)歷 經(jīng)驗(yàn) 擁有1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或與此相當(dāng)?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合的背景
            • 上海 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 技能培訓(xùn)
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 工作在云端
              • 集團(tuán)免費(fèi)房
              • 提供食宿
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              -? 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) -? 尊重客人需求,認(rèn)真對(duì)待客人的提問(wèn)或投訴,熱衷于滿足客人期望,時(shí)刻提供專業(yè)和高水平的服務(wù)質(zhì)量 -? 工作自覺(jué)主動(dòng)、負(fù)責(zé)任 -? 愿意接受輪班工作 ? -? At least 1 year similar working experience -? Respects guest needs; takes great interest in satisfying them by taking their interests and complaints seriously; consistently delivers professional services with high quality work standards. -? Acts on own initiative and takes responsibility for own work -? Accepts to take shift work
            • 深圳 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 技能培訓(xùn)
              • 管理規(guī)范
              • 奢華品牌
              • 首善之地
              • 量身定制
              • 一絲不茍
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格遵守酒店安全緊急制度和操作程序堅(jiān)持酒店的清潔和養(yǎng)護(hù),確保對(duì)所指定的客房和走廊的最高標(biāo)準(zhǔn)的清潔及服務(wù); 2、確保在“請(qǐng)勿打擾”狀態(tài)下維護(hù)客人的隱私,盡可能地為客人提供幫助,反饋客人要求; 3、向客房領(lǐng)班匯報(bào)任何布草,家具,固定設(shè)備或裝置的丟失或損害情況; 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求的其它工作。 崗位要求: 1、至少1年酒店工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有良好清潔劑使用及清潔房間方面的知識(shí); 3、積極的工作態(tài)度和良好的服務(wù)意識(shí)。
            • 行政管家

              7千-8千
              蕪湖 | 5年以上 | 中技
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 技能培訓(xùn)
              • 員工生日禮物
              • 管理規(guī)范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 節(jié)日禮物
              • 年度旅游
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計(jì)劃。 2、確保部門(mén)成本及各項(xiàng)費(fèi)用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4、制定部門(mén)的年度預(yù)算,并確保部門(mén)的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門(mén)整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門(mén)工作程序及工作考評(píng)。 【崗位要求】 1、中專及以上學(xué)歷,有五星級(jí)酒店同崗位5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉客房部專業(yè)知識(shí),熟練使用電腦。 3、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。 如需致電請(qǐng)撥打0553-2229960轉(zhuǎn)人力資源部,請(qǐng)勿撥打其他電話,謝謝配合
            • PA主管

              6千-7千
              北京 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 管理規(guī)范
              • 崗位晉升
              • 免費(fèi)工作餐
              • 五險(xiǎn)一金
              • 包吃包住
              有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              1、依照酒店對(duì)清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù); 2、熟悉酒店所有公共區(qū)域; 3、確保及時(shí)完成日常保潔工作; 4、管理關(guān)于化學(xué)清潔用品使用事宜,處理發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題并做出相應(yīng)整改; 5、安全正確的使用保潔設(shè)備; 6、合理保持保潔用品的存貨量; 7、部門(mén)員工考勤管理及培訓(xùn)安排; 8、按照業(yè)務(wù)要求開(kāi)展工作。
            • 白山 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 集團(tuán)內(nèi)調(diào)動(dòng)
              • 國(guó)際酒店品牌
              • 宿舍Wifi
              • 崗位晉升
              • 節(jié)日禮物
              • 包吃包住
              • 員工優(yōu)惠價(jià)
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations. ? The Team Leader - Housekeeping is responsible to assist to manage all functions related to the cleanliness of the hotel’s guest rooms and floors ? ?Ideally with a relevant degree or diploma in Hospitality or Tourism management. Minimum 2 years work experience hotel operations. Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.
            • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中技 | 提供食宿
              • 福布斯五星
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 技能培訓(xùn)
              • 管理規(guī)范
              • 提供住宿用餐
              • 專業(yè)英語(yǔ)培訓(xùn)
              • 考究制服
              • 職業(yè)發(fā)展計(jì)劃
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 掌握所負(fù)責(zé)樓層的住客狀況,提供對(duì)客服務(wù)。 管理好樓層定額物品,嚴(yán)格控制客用品消耗,做好廢品回收。 負(fù)責(zé)對(duì)結(jié)帳房間的查房工作。 負(fù)責(zé)查收賓客洗衣、酒水的送回和補(bǔ)充工作。 負(fù)責(zé)樓層分房間的清潔工作。 負(fù)責(zé)杯具的清潔與消毒工作。 完成易耗品的每期盤(pán)點(diǎn)工作。
            • 北京-順義區(qū) | 3年以上 | 中技 | 食宿面議
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 節(jié)日禮物
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 豐盛的員餐
              • 薪資福利好
              職責(zé): -?接收會(huì)議中心和酒店的所有布草及員工制服并進(jìn)行分類、計(jì)數(shù)、儲(chǔ)存和分發(fā)。 -?依照既定工作程序。 -?協(xié)助進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。 -?協(xié)助修補(bǔ)布草及制服。 -?向主管匯報(bào)布草及制服的損壞和丟失情況。 -?按照既定工作程序發(fā)放清潔用品。 -?負(fù)責(zé)布草房和設(shè)備的清潔和修繕。 -?對(duì)新布草及制服丟棄和發(fā)放情況進(jìn)行記錄。 -?遵守會(huì)議中心及酒店的健康、安全和衛(wèi)生政策,并按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)注意個(gè)人儀表和衛(wèi)生。 -?按要求參加會(huì)議和培訓(xùn)活動(dòng)。 -?完成上級(jí)分派的其他工作任務(wù)。 能力、關(guān)鍵資質(zhì)、技能: -?擁有在與他人交往時(shí)大多數(shù)時(shí)間所使用的溝通技能;具備代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 -?擁有1年布草及制服房工作經(jīng)驗(yàn)。 -?運(yùn)送或提起最重 50 磅(45 斤)的物品及推動(dòng)或拉動(dòng)約200 磅(180 斤)的物品,長(zhǎng)時(shí)間站立 -?頻繁處理維持酒店業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的事物和設(shè)備 -?需要頻繁用到數(shù)學(xué)技能,包括基本數(shù)學(xué)、預(yù)算、利潤(rùn)/損失概念、百分比率和差異變通等。 -?需要在夜間、周末和假日期間上班 教育背景、任職資質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn): -?高中、中等教育或同等學(xué)歷。 -?有同等規(guī)模酒店工作經(jīng)驗(yàn)。 - 黨員優(yōu)先
            • 三亞 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              • 包吃包住
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 節(jié)日禮物
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)各部門(mén)臟布草(床單、毛巾等)及員工制服的接收,核對(duì)數(shù)量、檢查破損污漬并登記 2、按材質(zhì)、顏色分類,協(xié)助按標(biāo)準(zhǔn)流程洗滌消毒,確保清潔達(dá)標(biāo) 3、對(duì)洗凈的布草、制服進(jìn)行折疊、熨燙,按品類分類存放于指定區(qū)域,保持庫(kù)房干燥整潔,防止霉變污漬 4、定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存,核對(duì)賬實(shí),及時(shí)上報(bào)損耗短缺,對(duì)破損物品分類處理(修補(bǔ)或報(bào)廢) 5、日常檢查洗滌、熨燙設(shè)備狀態(tài),保持工作區(qū)整潔 6、配合客房、餐飲等部門(mén)的收發(fā)需求,溝通緊急情況,保障各部門(mén)布草及制服供應(yīng) 7、使用機(jī)器設(shè)備洗滌布草和制服 崗位要求 1、具備酒店行業(yè)或同崗位1年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、具備較好的口頭表達(dá)能力與溝通協(xié)調(diào)能力,待人親切友善且有耐心
            • 深圳 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 技能培訓(xùn)
              • 管理規(guī)范
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              1、負(fù)責(zé)酒店客房打掃,按照客房清掃流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),做好日常清潔及計(jì)劃清潔工作,為賓客提供整潔、舒適、方便、安全的居住環(huán)境; 2、檢查房?jī)?nèi)各類家具和設(shè)備的完好情況,及時(shí)報(bào)告和報(bào)修; 3、負(fù)責(zé)清點(diǎn)更換各種的布草,補(bǔ)齊各類客用供應(yīng)品,并做好記錄; 4、保持工作車內(nèi)、工作間的供應(yīng)品物品的擺放符合酒店要求: 5、負(fù)責(zé)本崗位衛(wèi)生清潔工作,保證工作區(qū)域的整潔、有序: 6、負(fù)責(zé)客人來(lái)訪、問(wèn)訊、留言、借用物品等委托代辦服務(wù); 7、接受經(jīng)理、主管對(duì)工作程序及衛(wèi)生質(zhì)量的檢查,并按要求進(jìn)行返工; 8、在工作過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即向上級(jí)報(bào)告: 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,
            • 客房主管

              5.5千-6千
              珠海 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 節(jié)日禮物
              • 人性化管理
              • 包吃包住
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 環(huán)境優(yōu)美
              • 公寓住宿
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              Assign responsibilities to Housekeeping Hosts, implementing multi-Tasking principle and check their performance on a regular basis. 對(duì)客房主理分配任務(wù),實(shí)施“一職多能”原則,并定期檢查其績(jī)效。 Enter the guest rooms according to the Standards and Procedure. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)與程序進(jìn)入客房。 ·???????Inspect rooms, and complete reports with verified status; inform cleanrooms to Front Desk, or update room states via property management system. 檢查房間并完成實(shí)際房態(tài)報(bào)表;把干凈的房間通知到前臺(tái)知道,或者通過(guò)房間管理系統(tǒng)更新。 Ensure that all Housekeeping Department requests are checked and ensure follow-up actions are conducted. 確保檢查所有客房部的需求,并確保付之于行動(dòng)。 Ensure that all daily special guest rooms, special request rooms, long stay guest room for arrivals are checked and in line with the standard set-up by the hotel. 檢查當(dāng)日將抵達(dá)的特殊客人房間、或有特殊需求的房間以及長(zhǎng)住客的房間,確保房間內(nèi)的擺放標(biāo)準(zhǔn)符合酒店的標(biāo)準(zhǔn)。 Ensure that the workplace is kept clean and organized, both at the front as well as the Back of House, Public Areas and all the guestrooms. 確保所有工作區(qū)域干凈整潔,包括酒店的前場(chǎng)和后臺(tái)、公共區(qū)域和所有客房。 Constantly train the Housekeeping Hosts on the Standards and Procedure. 根據(jù)酒店標(biāo)準(zhǔn)與程序?qū)头恐骼磉M(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn)。 ·???????Monitor the implementation of the“Perfect Room” Program. 監(jiān)督“完美房間”計(jì)劃的實(shí)施。 Communicate and coordinate with Engineering/ property operations the repair and maintenance program as related to guest rooms and public areas. 與工程部或酒店運(yùn)營(yíng)部一起,溝通和協(xié)調(diào)相關(guān)的客房和公區(qū)的維修和維護(hù)計(jì)劃。 Assist in conducting monthly inventory checks on all operating equipment and supplies. 協(xié)助對(duì)所有運(yùn)營(yíng)設(shè)備和用品進(jìn)行每月盤(pán)查。 Control the requisitioning, storage and careful use of all operating equipment and supplies. 合理控制所有運(yùn)營(yíng)設(shè)備和物資的采購(gòu),儲(chǔ)存和使用。 Have a thorough understanding and knowledge of all Housekeeping related service and products. 對(duì)所有客房部的服務(wù)和產(chǎn)品有全面理解和認(rèn)知。 ·???????Conduct daily pre-shift briefings on room occupancy, arrivals &departures, function / events of the day and special attention that is needed. 每天向當(dāng)班同事介紹房間入住情況、到達(dá)和離店信息、當(dāng)天的會(huì)議/宴會(huì)信息、及需要注意的事項(xiàng)。 ·???????Conduct inspections of guest rooms and provide feedback to HousekeepingHosts. 對(duì)客房進(jìn)行檢查,并向客房主理提出反饋。 ·???????Identifies training needs and ensures departmental training plans aresuccessfully implemented. ?確 認(rèn) 培 訓(xùn) 是 必 需 的 ,并 保 證? 部 門(mén) 的 培 訓(xùn) 計(jì) 劃 是? 順 利 完 成 的。 ·???????Provides support to front line personnel, so they can deliver thehighest level of outstanding guest service possible. 對(duì) 一 線 服務(wù)人員給予支持 ,促使 他 們能夠 提供最好的服務(wù)給 顧 客。 ·???????To ensure good interdepartmental communication, network, and teamwork. 確保跨部 門(mén)之間有良 好的 溝 通 、 交 流 和 團(tuán) 隊(duì) 合 作 精 神。 ·???????Ensures that housekeeping personnel are familiar with in-housefacilities for the purpose of assisting guests. 保 證 客 房 部 人 員 熟 悉 房 間 內(nèi) 的 設(shè) 施 ,以 便 給 客 人 提 供 更 好的幫助。 ·???????Maintains open channels of communication with the Assistant Housekeeperon all matters affecting the Housekeeping, Guest Service, Engineering andLaundry Department. ?對(duì) 所 有 關(guān) 于 客 房 部 、 賓客服務(wù)部、 工 程 部 、 洗 衣 房 的 事 情,與? 客 房 部 副 經(jīng) 理 保 持 聯(lián) 系。 ·???????Conducts regular meetings within assigned area. 在 工 作 區(qū) 域 內(nèi) 主 持 日 常 會(huì) 議。
            • 三亞 | 3年以上 | 中技
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 美女多
              • 帥哥多
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              1、確保所有公共區(qū)域,室內(nèi)和室外、花園、餐廳、洗手間、辦公室和酒店員工區(qū)域的清潔,沒(méi)有污跡。 2、確保所有設(shè)備保持良好狀態(tài)。 3、按工作需求安排員工上班,并負(fù)責(zé)每日崗位分配。 4、處理所有清潔和客人投訴事件。 5、負(fù)責(zé)員工考勤記錄;與人事部合作以確保完成每月員工考勤報(bào)表。 6、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn),并作培訓(xùn)計(jì)劃。 7、保證工作區(qū)域干凈整潔。 8、及時(shí)向保安部報(bào)告可疑人物。 9、定時(shí)檢查辦公樓及各公共區(qū)域。 10、按照管理原則和適用法律行使管理職責(zé)。其職責(zé)包括:培訓(xùn)員工、作計(jì)劃、指導(dǎo)工作、表?yè)P(yáng)或處分員工、處理投訴并解決問(wèn)題。 10、進(jìn)行員工評(píng)估和每月交流會(huì)議,了解與客房有關(guān)的最新信息和知識(shí)。
            • 上海 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 員工免房
              • 商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              職責(zé)描述 ? 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完整且準(zhǔn)確的填寫(xiě)客房清潔情況記錄 檢查并補(bǔ)充迷你吧的物品,根據(jù)實(shí)際消耗情況入賬 清潔并整理客房 檢查并清潔使用的設(shè)備 提供開(kāi)床服務(wù) 崗位要求 技術(shù)學(xué)校相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 良好的人際關(guān)系 2年以上國(guó)際品牌酒店客房服務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn) Job Description Records and completes the Attendant's Verification Report accurately Checks and replenishes Executive Bar. Raises bills for consumed Executive Bar items Cleans and make-up guest rooms Checks and cleans operating equipment Provides night turndown service Employee Specification Qualification from college or technical school Good interpersonal skills Minimum 2 years work experience as Housekeeping Attendant - Rooms in a hotel with good standards
            • 西安 | 5年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 社保繳納
              • 包吃包住
              • 技能培訓(xùn)
              • 人性化管理
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              1、直接向總經(jīng)理負(fù)責(zé),配合并監(jiān)督客房銷售控制工作,保障客房的出租率; 2、監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)客房部的日常工作,為住客提供規(guī)范化、程序化、制度化的優(yōu)質(zhì)服務(wù); 3、定期核算各種物品的消耗量,嚴(yán)格控制日常用品的損耗,減少浪費(fèi); 4、巡視各樓層及公共區(qū)域,檢查員工的工作態(tài)度、工作表現(xiàn),并進(jìn)行公正的評(píng)估,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,確保優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和設(shè)備的完好; 5、聽(tīng)取匯報(bào),布置工作,解決工作中遇到的難題; 6、接受外派。
            • 上海-普陀區(qū) | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              • 領(lǐng)導(dǎo)親切
              • 環(huán)境舒適
              • 管理規(guī)范
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              職位描述: 1、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作;分配客房部主管的工作計(jì)劃與安排。 2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好客房各項(xiàng)費(fèi)用的成本管控。 3、根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4、制定部門(mén)的年度預(yù)算,并確保部門(mén)的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、做好酒店各區(qū)域的蟲(chóng)害控制。 6、對(duì)客房的走廊和公共區(qū)域進(jìn)行常規(guī)檢查,確保所有的公共區(qū)域干凈整潔。 7、檢查員工的禮貌禮節(jié)、儀容儀表、和工作效率。 8、協(xié)調(diào)與各部門(mén)之間的關(guān)系,處理內(nèi)部投訴,重大問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。 崗位要求: 1、1年及以上客房部副經(jīng)理的崗位經(jīng)驗(yàn)。 2、有五星級(jí)酒店的5年及以上的工作管理經(jīng)驗(yàn)。 3、可以適應(yīng)較高強(qiáng)度的工作壓力。 4、有較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
            • 客房領(lǐng)班

              3.3千-3.8千
              防城港 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 節(jié)日禮物
              • 五險(xiǎn)
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計(jì)劃。 2、確保部門(mén)成本及各項(xiàng)費(fèi)用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4、制定部門(mén)的年度預(yù)算,并確保部門(mén)的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門(mén)整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門(mén)工作程序及工作考評(píng)。 【崗位要求】 1、中專學(xué)歷或以上。 2、有1年以上同星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉客房部專業(yè)知識(shí),熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書(shū)。 4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。
            • 北京-門(mén)頭溝區(qū) | 5年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              • 崗位晉升
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【規(guī)范服務(wù)】 熱情迎賓,耐心細(xì)致地解答賓客的詢問(wèn),盡已所能的幫助賓客,在無(wú)法達(dá)成的情況下,第一時(shí)間向上級(jí)主管反饋賓客的意見(jiàn)、建議和需求。 熟練掌握部門(mén)服務(wù)程序、操作標(biāo)準(zhǔn)、相關(guān)服務(wù)工具的使用方法,并不斷學(xué)習(xí)和更新各項(xiàng)應(yīng)知應(yīng)會(huì)。 負(fù)責(zé)酒店院落、公共區(qū)域、洗手間、辦公區(qū)域、員工宿舍、停車場(chǎng)、走廊、運(yùn)營(yíng)公區(qū)、電梯、收貨等區(qū)域的清潔衛(wèi)生,按垃圾公類要求進(jìn)行垃圾清理。 負(fù)責(zé)酒店地毯、石材、玻璃窗、木飾面、皮革、藝術(shù)品等的清潔保養(yǎng)。 嚴(yán)格按照酒店SPPS的要求進(jìn)行公區(qū)清潔和服務(wù)工作,確保在工作時(shí)能夠提供整潔規(guī)范的儀表和禮貌專業(yè)的服務(wù)。 關(guān)注賓客動(dòng)態(tài)和服務(wù)需求,第一時(shí)間反饋和上報(bào)賓客異常狀況或特殊需求。 更換我們可以觸及的電燈泡。 檢查管家部區(qū)域內(nèi)的設(shè)備設(shè)施和保養(yǎng)情況,及時(shí)對(duì)損壞或不能達(dá)成接待標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行報(bào)修。 按要求收納清潔布草車、清潔車及所使用的其他工具和設(shè)備設(shè)施,及時(shí)上報(bào)和領(lǐng)用清潔物料,合理控制和降低損耗。 根據(jù)酒店要求進(jìn)行物品調(diào)整、家具擺放、物品送達(dá)、布草搬運(yùn)、物料申報(bào)領(lǐng)用和補(bǔ)充等 如實(shí)匯報(bào)和上交賓客遺失物品。 【其他】 根據(jù)部門(mén)要求參加例會(huì)、班前會(huì)等工作會(huì)議、 積極參加酒店的培訓(xùn),并達(dá)到培訓(xùn)考核要求。 按要求完成工作匯報(bào)及其他表格的填寫(xiě)。 接受部門(mén)的指導(dǎo)與管理,接受運(yùn)營(yíng)班次,能夠適應(yīng)夜班工作。 ?部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的應(yīng)盡公區(qū)保潔之工作要求。 【任職條件】 熟練使用各種清潔保養(yǎng)設(shè)備、清潔用品配比的薪資優(yōu)厚且優(yōu)先錄用。 無(wú)慢性疾病,如糖尿病、高血壓、心腦血管疾病、恐高、過(guò)敏等。
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